員工上班失職檢討書(shū)6篇

　　在不小心犯錯后，為了避免再犯，為此要寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)自我悔過(guò)，寫(xiě)檢討書(shū)是為了能夠不斷提醒自己。還是對檢討書(shū)一籌莫展嗎？下面是小編為大家整理的員工上班失職檢討書(shū)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

員工上班失職檢討書(shū)1

尊敬的領(lǐng)導：

　　在這里，我表達我對工作失職、疏于監管、對下屬要求不嚴、對業(yè)務(wù)掌握的不精不透，并給相關(guān)當事人造成了一定損失的無(wú)比愧疚心情。首先我作為一名科長(cháng)，我的職責就是貫徹執行國家、省、市、區的法律、法規和政策;并組織實(shí)施落實(shí)上級相關(guān)的法規政策，做好各項程序落實(shí)監督管理及指導工作。

　　近期因我們具體工作人員，因業(yè)務(wù)不熟、責任心不強，而使申報業(yè)務(wù)出了重大失誤。給我們工作及當事人造成了一定的損失。

　　分析其原因有下面幾點(diǎn)：

　　1、本人在思想沒(méi)有重視此項工作，平時(shí)也很少過(guò)問(wèn);

　　2、沒(méi)能及時(shí)安排必要的學(xué)習培訓，而使我及我們的工作人員對業(yè)務(wù)不精甚至不透;

　　3、平時(shí)對下屬要求不嚴，辦事程序疏于監管。

　　對于我在工作上的管理監督失職，我覺(jué)得很大程度上是由于我的主觀(guān)方面疏忽，沒(méi)有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給當事人造成了一定損失，給領(lǐng)導以及我們地區的工作形象上抹黑，造成的不良影響。

　　在此，我向當事人、領(lǐng)導及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說(shuō)一句：非常抱歉，我錯了!我此項工作管理監督的失職，是我工作以來(lái)這么長(cháng)犯下的非常嚴重的`錯誤。錯誤的發(fā)生，充分地說(shuō)明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺，在監管方面上存在嚴重疏忽，在工作上怠慢。

　　總而言之，我工作管理監督失職的原因種種，然而我的工作管理監督失職已是不爭事實(shí)，我并不想說(shuō)出其它種種緣由來(lái)掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監督失職，歸根結底是我主觀(guān)方面犯下的嚴重錯誤。

　　以后，首先我要與我們相關(guān)責任人盡全部努力，采取補救措施，全面逆補當事人的損失，其次要進(jìn)一步認真總結這次事件前因后果，引以為戒，制定出有效的措施，全面完善我們的工作，堅決杜絕此類(lèi)事件的再次發(fā)生。

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

員工上班失職檢討書(shū)2

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好！

　　由于對待工作不夠負責的緣故導致近期出現了嚴重的失職行為，雖然并非故意為之卻也是長(cháng)期錯誤的工作方式所導致的結果，或者說(shuō)是對工作的重視程度不夠才會(huì )導致這類(lèi)結果出現在職場(chǎng)之中，雖經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的反思卻也明白失職造成的損失應該盡力去想辦法彌補才行。

　　相對于漫長(cháng)的職業(yè)生涯而言即便是些許的失誤都會(huì )造成難以洗刷的污點(diǎn)，隨著(zhù)工作時(shí)間的增加理應明白這類(lèi)淺顯的道理并認真對待，然而也許是我從未在工作中遭受挫折的緣故導致很少存在著(zhù)積極進(jìn)取的心態(tài)，即便是唾手可得的機會(huì )也會(huì )選擇無(wú)動(dòng)于衷從而顯得自己的工作能力十分平庸，現如今更是因為自身的疏忽造成工作失職著(zhù)實(shí)不應該，若是其他同事面對工作中的失職都如同自己這般則會(huì )造成很?chē)乐氐暮蠊�，所以在被批評過(guò)后我便意識到加強工作中的嚴謹性是多么重要的事情，若是還不吸取教訓并認真做好相應的工作只會(huì )在造成損失以后面臨被淘汰的危機罷了。

　　除了對工作不夠負責以外也很少加強對工作技巧的學(xué)習，其實(shí)認真反思的話(huà)不難明白錯誤的工作方式并不能夠帶來(lái)好的結果，當我發(fā)現這類(lèi)問(wèn)題的時(shí)候便應當向其他同事學(xué)習并借鑒他們的工作方式，即便只是些許的改進(jìn)也許都比現在的結果要好得多，所以工作失職既是自作自受的表現也是不夠認真負責的結果，毫無(wú)先見(jiàn)之明以至于造成這種現象的確需要進(jìn)行自我反省，所以我會(huì )采取行動(dòng)認真對待工作并加強思想方面的修養。

　　一方面我得端正自身的工作態(tài)度并在以后保持嚴謹的作風(fēng)，既有利于自身綜合素質(zhì)的提升也能夠減少工作中不必要的麻煩，另一方面則是加強工作中的'學(xué)習并妥善利用自身的閑暇時(shí)間，若是下班以后便毫不關(guān)心工作中的事情則未免有些太不負責了，吸取教訓的同時(shí)也要在行動(dòng)方面貫徹自身改錯的決心從而獲得領(lǐng)導的諒解，須知面對失職的錯誤唯有從行動(dòng)方面檢討自身并加以改進(jìn)才行，若是毫無(wú)悔意以至于在以后的工作中依舊我行我素只會(huì )導致自己與其他同事的差距越來(lái)越大。

　　些許的疏忽并不足以造成工作失職這么大的錯誤，所以我會(huì )加強對自身的審視并在往后的工作中盡量做到小心謹慎，至少已經(jīng)在工作失職中吃過(guò)虧的自己可以不愿意再次遇到這樣的狀況，希望能夠通過(guò)工作中的努力再次獲得領(lǐng)導的認同并彌補失職造成的損失。

　　此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工上班失職檢討書(shū)3

尊敬的領(lǐng)導、各位同事：

　　我懷著(zhù)十二萬(wàn)分的愧疚以及十二萬(wàn)分的懊悔向你們寫(xiě)下這份檢討書(shū)，我為自己在工作的失誤的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位領(lǐng)導、同事做出深刻檢討：

　　子曰：“可與言而不與之言，失人;不可與言而與之言,失言。知者不失人，亦不失言”在3月8日公司安排我在處理公司人事解聘方面的交流中的卻造成了失誤，只顧自己當時(shí)的主觀(guān)想法與該解聘人員交流，只顧自己用感性的思維去處理問(wèn)題，沒(méi)有顧忌公司的形象損失，為此，我極度不安、自責，自己作為公司的一名行政崗位人員，沒(méi)有嚴格的按照公司的中心指導思想去做;因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起公司對我的信任，愧對公司的關(guān)心。

　　在今后的工作中，我一定會(huì )嚴于律己，按照的公司的章程和制度辦事，同時(shí)，要誠心的謝謝公司，如果不是公司總及時(shí)發(fā)現，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無(wú)法想象今后會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過(guò)這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感到了幸運，感到了自己覺(jué)醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長(cháng)道路上，無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣用感性去處理問(wèn)題，不注重自己對公司形象的影響，那怎么能及時(shí)把工作落實(shí)好.做好呢?同時(shí)，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念，隨心所欲的去做工作，我們工作的提高將無(wú)從談起，服務(wù)也只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴重的。

　　總之，我的`行為給公司帶來(lái)了不好的影響，做出這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧�！叭朔鞘ベt，孰能無(wú)過(guò)”，我也會(huì )努力成長(cháng)為一個(gè)理智的人，一個(gè)理得心安的人，從過(guò)去的錯誤中學(xué)到智慧，不再單純地懊悔�！敖�(jīng)師易得，人師難求”，我真心感謝的教誨，希望在今后的成長(cháng)過(guò)程中，能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運和不勝感激!

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

員工上班失職檢討書(shū)4

尊敬的領(lǐng)導：

　　你好!

　　今天在正常工作之時(shí)，我沒(méi)有做好自己的工作!犯下了在線(xiàn)路板上寫(xiě)字的這一低級錯誤，并被上級主管發(fā)現，我深刻的反思自己的行為，并為我自己的這種錯誤行為感到了深深的內疚與不安，在此，我謹向領(lǐng)導做出深刻的檢討。

　　通過(guò)看似很小的事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事，但同時(shí)，也是我對自己工作的放松，帶來(lái)的結果，經(jīng)反思我覺(jué)得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心，這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個(gè)非常不好的.傾向，也是一個(gè)極為重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求自己深刻反醒，而我還這樣下去，那么后果極為嚴重，甚至無(wú)法想像會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。在此我在向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x!總之我的行為給公司帶來(lái)了不好的影響，做出了這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。

　　發(fā)生這件事，我知道無(wú)論怎樣都不足以擬補我的過(guò)錯，因此我不請求領(lǐng)導的寬恕，無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重的處分我，我都不會(huì )有任何意見(jiàn)，同時(shí)!我請求領(lǐng)導在給我一次機會(huì )，讓我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為公司的工作做出積極的貢獻，請領(lǐng)導相信我。

　　望領(lǐng)導能念在我是初犯，我保證以后不再有類(lèi)似的情況發(fā)生，我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結，深刻反省，懇請領(lǐng)導相信我能夠記取教訓、改正錯誤。

　　檢討書(shū)：

　　20xx年xx月xx日

員工上班失職檢討書(shū)5

尊敬的領(lǐng)導：

　　你好!

　　我在修改、打印及下發(fā)與公司員工簽署的《崗位聘用合同書(shū)》一事上的工作失誤，經(jīng)過(guò)認真的反思，我覺(jué)得沒(méi)有一點(diǎn)客觀(guān)原因，這完全是我的錯，我必須去承擔這件事所帶來(lái)的后果，更不能推卸責任，所以對待工作必須要認真，不能像這件事情一樣馬虎出錯，如果這樣下去，只能是害了自己，同時(shí)也會(huì )辜負了領(lǐng)導對我的期望。所以我必須勇敢的面對錯誤，做深刻的自我批評，亡羊補牢，猶未遲也。針對所犯的錯誤，特做出如下檢討：

　　一、做為已經(jīng)在公司工作3年多的老員工，犯這樣的錯誤真是太不應該了，這說(shuō)明了我的崗位責任意識還不夠強。辦公室是一個(gè)公司的樞紐部門(mén)，如果沒(méi)有較強的崗位責任意識是無(wú)法勝任的。在這件事上很顯然我并沒(méi)有意識到自己的崗位責任，明顯放松了對自己的要求，態(tài)度決定一切，這是做好工作的起碼要求，沒(méi)有良好的工作態(tài)度，就會(huì )在很多問(wèn)題上犯錯，這樣會(huì )導致領(lǐng)導會(huì )對自己工作上不放心，會(huì )加大領(lǐng)導的工作量，也會(huì )致使自己對工作失去信心。

　　二、我在工作上犯了這么大的錯誤，就是因為想法簡(jiǎn)單，工作缺乏主動(dòng)性，沒(méi)有全局觀(guān)念，與領(lǐng)導缺乏溝通，才造成了今天

　　這個(gè)局面，也使領(lǐng)導多年建立起的工資保密制度在我的疏忽下幾乎成為透明的，我自己也覺(jué)得很是過(guò)意不去，更不要說(shuō)領(lǐng)導的失望了。

　　工作了這么長(cháng)時(shí)間，還犯了這樣不該犯的錯，真的應該好好的`檢討一下，所以在以后的工作中一定要注意以下幾點(diǎn)：

　　一、工作中要加強主動(dòng)性，凡事要多想，并以大局為重;

　　二、要加強與領(lǐng)導的溝通;

　　三、要加強崗位責任意識。

　　經(jīng)過(guò)深刻的反思，我必須對這件事承擔起責任，不能說(shuō)挨了領(lǐng)導的批評就心里不服氣，產(chǎn)生怨氣，更不能在工作上有不良的情緒。只是眼光放長(cháng)遠了，才能發(fā)現這次的教訓是非常及時(shí)的，借檢討的機會(huì )，也讓我能充分認識到自己在工作中的缺點(diǎn)。所以我必須做出深刻的出面檢討，以此來(lái)鞭策自己，讓自己在今后的工作中記住這次的教訓。

　　檢討人：

　　20xx年xx月xx日

員工上班失職檢討書(shū)6

尊敬的領(lǐng)導：

　　您好!

　　在這次檢查站值班工作中，因為疏忽麻痹大意，導致礦石被非法偷運過(guò)站而沒(méi)有被發(fā)現。幾天來(lái)，我認真反思，深刻自剖，為自己的錯誤感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領(lǐng)導和同志們做出深刻檢討，并將我幾天來(lái)的思想反思結果向各位領(lǐng)導和同志們匯報如下：

　　x月xx日，這是我們值班的第三天晚上。由于前三天值班期間均沒(méi)有發(fā)現任何非法偷運礦石的情況，因此就樂(lè )觀(guān)的判斷，經(jīng)過(guò)這段時(shí)間縣、鄉的大力整治，非法偷運礦石的行為基本上得到了杜絕。所以在值班到晚上十二點(diǎn)多的`時(shí)候因為困就把檢查桿鎖好睡了。后半夜也沒(méi)有起來(lái)查看過(guò)往車(chē)輛，導致了這件事情的發(fā)生。通過(guò)這件事，我感到這是自己放松工作要求，忽視工作職責的結果。記得在xx之前，xx各位領(lǐng)導曾反復囑托，在值班期間要認真踏實(shí)，提高警惕。在值班的前兩天我也經(jīng)常提醒自己要警惕，然而經(jīng)過(guò)幾天的觀(guān)察沒(méi)有發(fā)現任何情況，所以慢慢放松了警惕心。因此，這次發(fā)生的事情使我不僅感到是自己犯了一次嚴重的錯誤，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的囑托，愧對領(lǐng)導的關(guān)心。

　　同時(shí)在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就欠缺。這充分說(shuō)明，我從思想上沒(méi)有把這項工作的重要性重視起來(lái)，這也說(shuō)明，我對自己的工作沒(méi)有足夠的責任心，更沒(méi)有把自己的工作做好。發(fā)生這樣的事，絕對事自己沒(méi)有從思想到行動(dòng)上重視這項工作的結果，現在，我深深感到自己工作責任心的欠缺和對工作職責的忽視，這是一個(gè)十分危險的情況。如果不是這件事情的發(fā)生，并且進(jìn)行深刻反省，而放任自己繼續放縱和發(fā)展，那么，后果將會(huì )是及其嚴重的，甚至都無(wú)法想象會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過(guò)這件事在深感痛心的同時(shí)，我也感到了幸運，感到了自己的及時(shí)覺(jué)醒，這在我今后的人生成長(cháng)道路上無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。所以，在此我向領(lǐng)導和同志們做出檢討的同時(shí)，也向你們表示內心的感謝。

　　此外，我也看到了這件事情的惡劣影響，如果在這項工作中，大家都想我一樣欠缺責任心，不充分重視這項工作，那么怎么能把這項工作落實(shí)好、做好呢。同時(shí)如果在我們這個(gè)集體中形成了這種不遵守工作職責的觀(guān)念，其影響是可怕的。這件事的后果事十分嚴重的，影響事十分惡劣的。因此無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我，我都會(huì )接受。同時(shí)我懇請各位領(lǐng)導和同志們在給我一次機會(huì )，使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒。

　　檢討書(shū)：

　　20xx年xx月xx日

【員工上班失職檢討書(shū)】相關(guān)文章：

員工上班失職檢討書(shū)03-11

員工失職檢討書(shū)02-11

員工失職檢討書(shū)06-10

員工失職的檢討書(shū)01-23

員工失職檢討書(shū)10-28

員工失職檢討書(shū)01-08

員工上班檢討書(shū)02-05

員工失職檢討書(shū)范文06-14

員工工作失職檢討書(shū)01-21