- 調薪申請書(shū) 推薦度：
- 公司調薪申請書(shū) 推薦度：
- 調薪申請書(shū) 推薦度：
- 相關(guān)推薦
【熱】調薪申請書(shū)
在市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天，各種申請書(shū)頻頻出現，我們在寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要注意語(yǔ)言簡(jiǎn)潔、準確。我們該怎么寫(xiě)申請書(shū)呢？以下是小編幫大家整理的調薪申請書(shū)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
調薪申請書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導：
我一向認為來(lái)到我們公司對我來(lái)說(shuō)是件很幸運的事。無(wú)論是工作還是在做人方面，在那里我都學(xué)到了各方面的專(zhuān)業(yè)知識。目前我還是比較喜愛(ài)那里的工作環(huán)境和工作氛圍，因此在公司的這個(gè)崗位上我一向是兢兢業(yè)業(yè)地認真對待我的每項工作，與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。隨著(zhù)公司的業(yè)績(jì)不斷發(fā)展狀大，我個(gè)人的潛質(zhì)也在不斷的提升和進(jìn)步。而工作量也正在逐步加深，這段共同成長(cháng)的歲月里，我對公司和同事們產(chǎn)生了深厚的感情，人追求的目標越高，他的才力就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。為工作付出的滿(mǎn)腔熱情、盡管犧牲個(gè)人的休息時(shí)刻和身體健康來(lái)說(shuō)為了公司的利益我認為是值得的。
自加入公司以來(lái)，始終以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作中去，一向認認真真、力求把工作做得盡善盡美，對公司的發(fā)展做出了自己應盡的職責。此外在做好本職工作的同時(shí)，參加各種培訓學(xué)習，比如英語(yǔ)和提升自己在品牌推廣的各項運作，以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。因此這些都是與公司領(lǐng)導關(guān)心重視人才培養是密不可分的`，我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導而感到慶幸。
自有幸進(jìn)入公司以來(lái)，已有xx年，期間一向擔任公司xxx(當時(shí)部門(mén)就我一個(gè)人，能夠說(shuō)是什么事情都是我在慢慢摸索著(zhù)走，甚至下至打雜)，主要職務(wù)負責整個(gè)公司的網(wǎng)絡(luò )硬件和軟件的正常運行(包括xxx)、抱著(zhù)高登公司是我家，繁榮大家的情緒，一向發(fā)奮工作，不敢有絲毫懈怠之心，在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗同時(shí)，有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力，此實(shí)為我輩之幸。因此我常常自勉自勵，不敢忘記公司深情厚意。
然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市，無(wú)論是在經(jīng)濟還是消費水平均在不斷上調。在這種形勢下，現有的工資水平顯得有些單薄，已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。為了能更好的為公司效力，也為了使自身能得到更好的發(fā)展，特此向公司領(lǐng)導提出加薪申請。望公司領(lǐng)導按個(gè)人潛質(zhì)和負責的項目和對工作的熱情，調整我工資由原來(lái)的xxx調升為xx元。至此公司的深情厚誼，本人定當銘記于心，在工作上為公司的發(fā)展再添一把熱情的火焰。
此致
敬禮!
申請人：
日期：
調薪申請書(shū)2
尊敬的領(lǐng)導:
您好！
本人去年碩士畢業(yè)后進(jìn)入XXX公司，先后在市場(chǎng)部、研發(fā)中心和技術(shù)中心任職，至今已有半年時(shí)光。(〕在此期間，公司領(lǐng)導和同事都給予我很大的幫助，讓我順利完成從學(xué)校到社會(huì )的轉變，同時(shí)我個(gè)人的能力也不斷提升和進(jìn)步。我深刻感受到XXX是一家專(zhuān)業(yè)和領(lǐng)先的公司，也是年輕而擁有朝氣的公司，為我提供很大的學(xué)習和進(jìn)步空間。
20xx年里，我將在技術(shù)中心任職，與技術(shù)中心共同成長(cháng)共同進(jìn)步。工作方面，首先我要盡快完成XXX年度環(huán)境報告書(shū)的.編寫(xiě)，以此經(jīng)驗來(lái)熟練掌握環(huán)境信息披露的履約工作，其次我要配合中心參與到上市企業(yè)常年環(huán)保服務(wù)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和談判中，最后我還要力所能及地參與到中心的其他工作中。同時(shí)，我經(jīng)過(guò)慎重的考慮，向您提出20xx年提薪請求，理由如下：
1．工作難度較大。技術(shù)中心的定位是百靈公司的特種x隊，負責的項目都是公司重大和困難的項目，很多項目的履約都處于探索階段，像我目前正編寫(xiě)的年度環(huán)境報告書(shū)之前沒(méi)人做過(guò)，就要通過(guò)查找大量資料、不斷與領(lǐng)導同事討論等多個(gè)途徑來(lái)輔助完成報告書(shū)編寫(xiě)。
2．收益回報較低。技術(shù)中心負責的項目大多是常年服務(wù)業(yè)務(wù)，加之項目的難度較大，就需要投入很多的時(shí)間和精力。與技術(shù)部的同事相比，技術(shù)中心的項目履約時(shí)付出的勞動(dòng)沒(méi)有減少，但是收益回報差很多。
3．個(gè)人能力的提高。我通過(guò)半年的學(xué)習和鍛煉，能力有了很大的提高，在崗位上也能夠為公司做出更大的貢獻，體現更多的個(gè)人價(jià)值。
基于以上實(shí)際情況，懇請領(lǐng)導考察并同意給我提高薪水。我目前的工資是XXX元/月，稅后約XXX元/月，我期望20xx年里薪水能提升到XXXX元/月。
“有情有義”讓整個(gè)公司充滿(mǎn)了人情味，“敢作敢為”給予員工發(fā)揮空間和具有勇于承擔的責任感，“創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新”是公司和員工對新業(yè)務(wù)新理念的不斷追求，“開(kāi)明開(kāi)放”讓公司和個(gè)人都有機會(huì )取得更大的進(jìn)步。公司里充滿(mǎn)激情，這樣氛圍下我也會(huì )迸發(fā)出靈感，和這樣的團隊一起工作我愿意迎接更多的挑戰。
此致
敬禮！
申請人：XXX
_年_月_日
調薪申請書(shū)3
尊敬的上級領(lǐng)導：
您好!
我叫xxx，男，中共黨員，今年28歲，日生于廷牌鎮高潮村定龍組。專(zhuān)業(yè)，同年10月在……工作，一直從事辦公室的文字材料撰寫(xiě)、收發(fā)公文和協(xié)調處理各項相關(guān)工作。由于本人工作積極，為人誠懇踏實(shí)，努力把自己的工作做到最好，兢兢業(yè)業(yè)，吃苦耐勞，愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè )于奉獻。20xx年2月至20xx年5月，擔任……負責人，在黨政班子領(lǐng)導的指導和關(guān)懷下，在全體干部職工的支持和配合下，任勞任怨，勤于思考，綜合調配，本人克服工作人員少(3年里大部分時(shí)間就本人1人開(kāi)展辦公室工作)，人員變動(dòng)大，工作事項繁雜，工作任務(wù)重，辦公設備簡(jiǎn)陋等困難，順利開(kāi)展各個(gè)階段黨政辦的各項工作。在20xx年和20xx年的年終考核中均被評為優(yōu)秀等次及先進(jìn)個(gè)人。
本人在熟練掌握運用日常辦公軟件，能解決計算機除需更換硬件之外的各種問(wèn)題，在廷牌的.'近3年里，維護各所站辦公室及個(gè)人的電腦，保證全鎮日常工作順利開(kāi)展。本人對各種畫(huà)圖軟件(photoshop、cad、flash及其他各種軟件)也有相當的了解，能用以處理辦公所需的相關(guān)問(wèn)題。
工作近3年的時(shí)間，跟貴局在業(yè)務(wù)上的接觸較多，對貴局的各項工作也有相當的了解，感覺(jué)本人很適合在貴局工作，再者本人對新工作、新事物的接觸能力較強，感覺(jué)本人若能在貴局工作，在各位領(lǐng)導的領(lǐng)導下，將更能發(fā)揮本人所具有的各種才能，能更好地開(kāi)展工作，同時(shí)本人也將更加努力學(xué)習，刻苦鉆研，勤于積累，不斷的提出問(wèn)題，解決問(wèn)題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成，本人也將能得到全面的提高。為此，特向領(lǐng)導申請，接收本人作為貴局的一份子，我相信我一定會(huì )做好工作，成為優(yōu)秀一名工作人員，不辜負領(lǐng)導對我的期望。
特此申請
(1)、企業(yè)員工的調薪申請書(shū)如何寫(xiě)
(2)、關(guān)于機關(guān)事業(yè)單位轉正申請書(shū)范文
(3)、事業(yè)單位工作轉正申請書(shū)怎么寫(xiě)
(4)、事業(yè)單位轉正申請書(shū)格式是什么
(5)、大學(xué)生農村低保申請書(shū)要怎么寫(xiě)
(6)、關(guān)于貧困戶(hù)農村低保申請書(shū)怎么寫(xiě)
(7)、有關(guān)農村低保申請書(shū)怎么寫(xiě)格式是什么
(8)、關(guān)于貧困戶(hù)大病救助申請書(shū)怎么寫(xiě)
(9)、個(gè)人貧困戶(hù)救助申請書(shū)要怎么寫(xiě)
(10)、有關(guān)簡(jiǎn)單的貧困戶(hù)申請書(shū)怎么寫(xiě)
此致
敬禮
申請人：
20xx年x月x日
調薪申請書(shū)4
尊敬的：
您好!
我自年月份有幸進(jìn)入公司以來(lái)，近年了，期間始終抱著(zhù)“是我家，繁榮靠大家”的信念以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去，一向認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作，力求把工作做得盡善盡美，不敢有絲毫懈怠之心，為公司的發(fā)展做出了自己應盡的職責，與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗的同時(shí)，有幸為公司添磚加瓦略盡綿力，此實(shí)為我的榮幸。所有這些都是與您的領(lǐng)導和關(guān)心重視人才培養是密不可分的，我為能遇到您這樣的領(lǐng)導而感到慶幸。在這段共同成長(cháng)的歲月里，我對公司的領(lǐng)導及同事產(chǎn)生了深厚的感情，我喜愛(ài)公司的.工作氛圍，喜愛(ài)公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí)，他們也給予了我更多。更感謝您對我的栽培和幫忙，我十分的信任你們。
隨著(zhù)公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴大，我個(gè)人的潛質(zhì)也在不斷的提升和進(jìn)步，同時(shí)工作職責范圍和工作量也在相應地增加、工作強度不斷加大。您知道………。(列舉所需完成的工作量及工作繁重的原因)等原因常常使得我不得不犧牲休息時(shí)刻加班加點(diǎn)到深夜甚至到凌晨二、三點(diǎn)，如此大的工作強度已快使我心有余而力不足了，畢競任何工作都就應在保證不影響身體建康的前提下進(jìn)行。堅信這些狀況您就應很了解。在竭盡全力完成工作的同時(shí)我還不斷探索更好的工作方法，有效地提高了工作效率，降低了工作成本，從而增加了收益。經(jīng)統計，………(列舉一年來(lái)完成的工作量，證明是如何的繁重)。
同時(shí)我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市，無(wú)論是經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅，而且目前的社會(huì )經(jīng)濟和物價(jià)已呈通貨膨脹的趨勢。在這種形勢下，現有的工資水平已顯得很單薄了。
鑒于以上因素，為了能更好地為公司效力，也為了使自身能得到更好的發(fā)展，特此向您提出加薪申請，申請從年月日開(kāi)始工資提升到萬(wàn)/年(元/月)。
人追求的目標越高，他的才能就發(fā)展的越快，才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。如果對員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵手段和考核標準，員工的素質(zhì)、潛質(zhì)高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資，那對他們來(lái)說(shuō)，為工作付出的滿(mǎn)腔熱情、犧牲的休息時(shí)刻和身體健康是不公平和不值得的。
薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標準。薪資的高低直接決定了員工工作績(jì)效和質(zhì)量的高低，以及工作情緒的好壞。從某種程度上說(shuō)，一份好的薪資給員工帶來(lái)的是強大的激勵，也帶動(dòng)了工作用心性;反之增加怠工情緒，影響工作效率和收益，最終影響企業(yè)潛能的開(kāi)發(fā)。我堅信對于有必須潛質(zhì)和執行力的員工，老板是不會(huì )吝嗇的，使之能夠解除后顧之憂(yōu)，安心為企服業(yè)務(wù)。
在那里我不用說(shuō)自己工作做得怎樣樣、工作態(tài)度怎樣樣，正因您是我的直接領(lǐng)導，這些您就應十分了解，您甚至能夠從同事們那里得到對我的評價(jià)。提出這樣的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，因此請不好誤會(huì )我的本意，我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。我堅信：只要付出，就會(huì )有收獲!
如果您認為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達這個(gè)薪金標準，我誠懇地期望您能提出寶貴的意見(jiàn)或推薦，讓我今后有一個(gè)發(fā)奮的方向和目標，在提升自己潛質(zhì)的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)。
當然加薪不是目的，只是期望讓我們做得更好!
期盼您的答復。
此致
敬禮!
申請人：
日期：
調薪申請書(shū)5
尊敬的公司領(lǐng)導：
本人自20ｘｘ年入職天津分公司，至今已8個(gè)年頭。隨著(zhù)公司的不斷發(fā)展壯大，我個(gè)人的能力和業(yè)務(wù)水平也在不斷的提升和進(jìn)步。經(jīng)慎重考慮，特提出調薪申請。
在這ｘ年間，公司領(lǐng)導及同事給予我很關(guān)懷及幫助，我十分感激。我先后擔任富力城5#地安全資料員，機電部安全員，富力桃園項目部安全員，20ｘｘ年7月調公司質(zhì)安部負責安全資料管理。
多年工作經(jīng)歷，使我對公司管理模式較為熟悉，每次工作崗位的變動(dòng)，都是一種接受新考驗與挑戰，新的平臺、新的崗位對自己的能力提高、素質(zhì)提升以及全面發(fā)展來(lái)講都是一次全新的歷練。無(wú)論在哪個(gè)崗位上一直是兢兢業(yè)業(yè)腳踏實(shí)地地做好自己的每一份工作，不求最好，但求更好。在領(lǐng)導的指導及大力支持下，建立了天津地區較為完善的安全資料體系及資料庫，使安全資料收集整理工作制度化、規范化，并編制了資料范本，大大減少了安全資料員的`工作量及提高了工作效率。
我相信，只要付出，就會(huì )有收獲。目前本人年薪為5。5萬(wàn)元，工作能力與工資待遇差距較大。近幾年物價(jià)直線(xiàn)上漲，但工資基本上原地踏步，已成為限制我自身發(fā)展的因素之一�！安幌氘攲④姷氖勘皇呛檬勘�，本人認為不想拿高薪的員工也不是好員工。人追求的目標越高，他的才能及潛能才得到最好發(fā)揮，才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。
有幸能為公司添磚加瓦略盡綿力，為我之幸。我喜歡這里的工作環(huán)境和工作氛圍，請公司領(lǐng)導根據工作能力及工作表現調整工資。
如公司領(lǐng)導認為我工作能力及業(yè)務(wù)水平未達到調薪水平，懇請領(lǐng)導提出寶貴建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，
在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)。
特此申請！
調薪申請書(shū)6
尊敬的公司各級領(lǐng)導:
保安部一向以來(lái)在公司各級領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，以良好的形象、過(guò)硬的管理業(yè)績(jì)贏(yíng)得好評。在這豐收的背后飽含了公司各級領(lǐng)導的無(wú)數心血和汗水，同時(shí)在保安部成長(cháng)的過(guò)程中，涌現出了一批十分優(yōu)秀的中層骨干力量和一批批優(yōu)秀的隊員、標兵。他們默默地堅守自我的崗位上，堅守在公司的最前線(xiàn)，為公司的'發(fā)展增添了許多的亮點(diǎn)。
這天，隨著(zhù)公司的壯大、社會(huì )經(jīng)濟的不斷發(fā)展，及高質(zhì)量、高標準的需求。我部面臨著(zhù)嚴峻的考驗與挑戰，同時(shí)需要引進(jìn)高素質(zhì)的人才和避免人才的流失。目前，因強大的工作量和壓力造成人員流失過(guò)大。因此，為了能留住人才和引進(jìn)高素質(zhì)的人才。特推薦公司領(lǐng)導在工資待遇方面略作調整，以便更有效的激發(fā)各位隊員工作熱情和工作用心性，發(fā)揮最大的潛能，為公司服務(wù)、為廣大住戶(hù)服務(wù)。
推薦:
1、試用期隊員的基本工資為700元/月，試用期滿(mǎn)為800元/月。
2、副領(lǐng)班級別試用期工資為1000元/月，試用期滿(mǎn)為1200元/月。
3、正領(lǐng)班級別試用期工資為1200元/月，試用期滿(mǎn)為1500元/月。
4、隊員做滿(mǎn)1年加50元，副領(lǐng)班、領(lǐng)班做滿(mǎn)1年加100元。
5、取消原有的夜餐補助。
以上推薦望公司領(lǐng)導給予酌情思考，批準為盼!
此致
敬禮!
保安部xx
20xx年7月22日
調薪申請書(shū)7
尊敬的公司領(lǐng)導：
首先感謝各位領(lǐng)導在這一年來(lái)對我本人的關(guān)懷與肯定！
在這段時(shí)刻里，我充分感受到了xxxx濃濃的人文關(guān)懷和真正服務(wù)于客戶(hù)的企業(yè)價(jià)值觀(guān)，真正的為客戶(hù)的利益著(zhù)想，切實(shí)地為客戶(hù)做實(shí)事。我堅信，秉承著(zhù)這種誠實(shí)、守信、專(zhuān)業(yè)、務(wù)實(shí)的精神，公司會(huì )發(fā)展的越來(lái)越好。
在這將近一年時(shí)刻里，我嚴格要求自我，認真做好份內的各項工作。在工作中勤于思考，用心地參與到ECARE組的開(kāi)發(fā)工作中，先后參與了阿爾及利亞，羅馬尼亞，沙特，尼日利亞局點(diǎn)的ecare開(kāi)發(fā)任務(wù)，crm3。0向crm3。3版本的升級工作及dealer功能的'開(kāi)發(fā)。
為了能更好的為公司服務(wù)，同時(shí)也為了個(gè)人的發(fā)展需要，特向公司領(lǐng)導申請調薪，望領(lǐng)導能夠給予批準！
當然，如果公司不予思考，本人也會(huì )一如既往的認真做好本職工作。在公司需要時(shí)，發(fā)奮為公司的各項工作貢獻自我的智慧。我也堅信隨著(zhù)公司的發(fā)展，我本人也會(huì )得到良好的發(fā)展！
再次期盼公司領(lǐng)導能夠對我的申請給予思考。
多謝！
申請人：xxx
20xx年09月26日
調薪申請書(shū)8
尊敬的xx 領(lǐng)導：
您好!隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展狀大，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助，我非常的信任你們�；趯镜臒釔�(ài)和對領(lǐng)導的信任，鑒于現在的工作職責范圍和工作強度，我希望月薪是xx 元(在原基礎上增加300元)。
如果對員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵手段和考核標準，員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資，那對他們來(lái)說(shuō)，為工作付出的滿(mǎn)腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的.。提出這樣的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會(huì )我的本意，我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。
我相信，只要付出，就會(huì )有收獲!如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到xx元月薪的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì )像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，這是我的知識和修養要求我應該做到的。期待您的答復。
此致
敬禮!
申請人：
日期：
調薪申請書(shū)9
領(lǐng)導：
您好!
本人從畢業(yè)后一向在xx工作，至今已經(jīng)是第xx個(gè)年頭過(guò)半了。經(jīng)過(guò)慎重的思考，特向您提出加薪請求，理由如下：
1、目前我所負責的工作資料有：業(yè)務(wù)跟單助理，對外輔料操作員，輔助辦公室內勤工作。作為輔助跟單，哪里需要往哪上，這個(gè)忙完幫另外一個(gè)，眾多的工作資料造成我目前的工作狀態(tài)：業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空，業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙。
2、xx杭辦是杭州市規模較大的外企杭辦之一，但至今本人的薪水為xx(稅后xx多點(diǎn))，遠低杭州市平均月薪水平。而能給我帶來(lái)額外收入的外單越來(lái)越少，今年至今的月均提成也只能到達￥xx/月。兩者相加，仍然低于杭州市平均月薪水平。
3、以xx內部員工薪水平做平行參考，比較的結果是：相同的.薪水，本人從事更多的工作資料;或者相同的工作資料，而本人獲得的卻偏低的薪水。
基于以上實(shí)際狀況，懇請領(lǐng)導考察并同意給本人提高薪水。
此致
敬禮!
申請人：
日期：
調薪申請書(shū)10
ｘｘ主管：
您好！隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展狀大，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助，我非常的信任你們�；趯镜臒釔�(ài)和對領(lǐng)導的信任，鑒于現在的工作職責范圍和工作強度，我希望通過(guò)調薪月薪達到ｘｘｘｘ元(在原基礎上增加ｘｘ元)。
如果對員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵手段和考核標準，員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資，那對他們來(lái)說(shuō)，為工作付出的滿(mǎn)腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的。
提出這樣的調薪申請，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會(huì )我的本意，我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。我相信，只要付出，就會(huì )有收獲！
如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到ｘｘｘｘ元月薪的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的.更好，向更高的目標邁進(jìn)。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì )像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，這是我的知識和修養要求我應該做到的。
期待您的答復。
申請人：
20ｘｘ年ｘｘ月ｘｘ日
調薪申請書(shū)11
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
隨著(zhù)公司的不斷發(fā)展，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段日子里，公司及公司的同事們給予了我很多幫助。對領(lǐng)導給我的關(guān)心照料一直充滿(mǎn)感激，我也一直很努力的做好自己的本職工作，希望在以后的日子里我能和公司共同發(fā)展。
然而，現實(shí)的社會(huì )生活是實(shí)實(shí)在在的，個(gè)人的發(fā)展要以滿(mǎn)足基本生活需要為依托，我的工資扣除社保就2862元，遠遠低于深圳的平均最低工資，在部門(mén)內部算是最低的工資了（2名保潔大姐加上樓層廢品收入都比我高）；而且我相信，只要付出，就會(huì )有收獲，因此我向您提出加薪請求，如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪的'要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)。爭取早日成為公司一名合格的員工。
此致
敬禮！
申請人：
20xx年xx月xx日
調薪申請書(shū)12
尊敬的校領(lǐng)導：
您好！
高中文印室全體成員一向本著(zhù)以校為家的工作態(tài)度和情緒發(fā)奮工作，不敢有絲毫懈怠，不斷提高業(yè)務(wù)水平，不斷改善服務(wù)質(zhì)量，與光明中學(xué)共同成長(cháng)。咱們感謝領(lǐng)導對高中文印室工作的支持和信任，正是基于領(lǐng)導的支持和信任，咱們堅信校領(lǐng)導能在學(xué)校不斷發(fā)展壯大的同時(shí)，能為咱們帶給更好的薪資待遇，以提高咱們的生活質(zhì)量。鑒于此刻的工作職責范圍和工作強度，咱們期望月薪是1500元左右(在原基礎上增加400元)。
文印室全體工作人員一向認認真真、力求把工作做得盡善盡美，每一天印制40000—50000張的資料，每月工作225小時(shí)，比其他部門(mén)每月多上班4天（共計30小時(shí)），保障了教學(xué)工作的'正常運行，為學(xué)校的發(fā)展做出了自我應盡的職責和貢獻。咱們堅信，學(xué)校能看到了咱們的發(fā)奮和咱們的付出；咱們堅信，學(xué)校會(huì )對咱們付出的滿(mǎn)腔熱情、犧牲的休息時(shí)刻有一個(gè)合理的貨幣衡量尺度。
目前物價(jià)上漲，貨幣實(shí)際購買(mǎi)力下降，經(jīng)濟學(xué)家說(shuō)：“物價(jià)上漲5%，證明工資就下降了5%”；咱們的月平均工資僅1100元，每月生活費支出300元左右，還要贍養老人與小孩。在這樣的經(jīng)濟環(huán)境和壓力下，咱們微不足道的工資已不能為咱們的生活帶給有力保障，生活質(zhì)量直線(xiàn)下降。
掙扎在溫飽線(xiàn)上的咱們，迫切需要改變這種經(jīng)濟狀態(tài)，咱們堅信咱們能改變這種經(jīng)濟狀態(tài)，正因咱們在為“光明”工作；正因咱們?yōu)椤肮饷鳌备冻隽藵M(mǎn)腔熱情、犧牲了休息時(shí)刻和身體健康。
如果學(xué)校領(lǐng)導認為咱們部門(mén)此刻的工作還未能到達1500元的月薪要求，咱們誠懇的期望您能提出誠肯的意見(jiàn)或推薦，讓咱們在今后的工作中有一個(gè)一向激勵咱們不斷提高業(yè)務(wù)水平，不斷改善服務(wù)質(zhì)量的核心動(dòng)力。
請您放心，如不予思考，咱們仍然會(huì )像以前一樣，用用心的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，這是咱們的道德和修養要求我就應做到的，也是咱們一向都能做到的。
此致
申請人簽名：
調薪申請書(shū)13
x主管：
您好!
隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展狀大，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助，我非常的信任你們�；趯镜臒釔�(ài)和對領(lǐng)導的信任，鑒于現在的工作職責范圍和工作強度，我希望通過(guò)調薪月薪達到xx元(在原基礎上增加x元)。
如果對員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵手段和考核標準，員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資，那對他們來(lái)說(shuō)，為工作付出的滿(mǎn)腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的。
提出這樣的調薪申請，并不是“居功自傲”，我所付出的`談不上“功”，所以請不要誤會(huì )我的本意，我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。我相信，只要付出，就會(huì )有收獲!
如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到xx元月薪的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì )像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，這是我的知識和修養要求我應該做到的。
期待您的答復。
申請人：xxx
xxxx年xx月xx日
調薪申請書(shū)14
XX主管：
您好！
隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展狀大，我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助，我非常的信任你們�；趯镜臒釔�(ài)和對領(lǐng)導的信任，鑒于現在的工作職責范圍和工作強度，我希望通過(guò)調薪月薪達到xxxx元(在原基礎上增加xx元)。
如果對員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的`激勵手段和考核標準，員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資，那對他們來(lái)說(shuō)，為工作付出的滿(mǎn)腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的。
提出這樣的調薪申請，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請不要誤會(huì )我的本意，我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。我相信，只要付出，就會(huì )有收獲！
如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到xxxx元月薪的要求，我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標，在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標邁進(jìn)。
也請您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì )像以前一樣，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì )因此怠慢工作，這是我的知識和修養要求我應該做到的。
期待您的答復。
申請人：xxx
20xx年x月x日
調薪申請書(shū)15
我于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司，根據公司的需要，目前擔任財務(wù)助理一職，負責銷(xiāo)售會(huì )計工作。
本人對工作認真負責，任勞任怨，與同事配合默契，非常注意的向周?chē)睦贤聦W(xué)，在工作中處處留意，多看，多思考，多學(xué)，以較快的速度熟悉著(zhù)公司的情況，較好的融入到了我們的這個(gè)團隊中。責任感強，確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作；積極學(xué)新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
兩個(gè)多月來(lái)，我在公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的.進(jìn)步，綜合看來(lái)，我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：
一、有時(shí)候辦事不夠干練，對細節方面不夠謹慎；
二、工作方面缺乏經(jīng)驗，對一些事務(wù)還無(wú)法單獨完成；
三、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規掌握的還不夠扎實(shí)。
在今后的工作和學(xué)中，我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)，我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點(diǎn)，爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。來(lái)到這里工作，我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。根據公司規章制度，試用人員在試用期滿(mǎn)三個(gè)月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間，工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力。因此，我特向公司申請：希望能根據我的工作能力、態(tài)度及表現給出合格評價(jià)，使我提前轉為正式員工。
在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導予以批準。
申請人：xxx
xx年xx月xx日
【調薪申請書(shū)】相關(guān)文章：
調薪申請書(shū)06-23
調薪申請書(shū)11-24
調薪申請書(shū)06-25
調薪申請書(shū)11-03
調薪申請書(shū)08-19
調薪申請書(shū)優(yōu)秀11-24
調薪申請書(shū)范文02-10
個(gè)人調薪申請書(shū)03-12
員工調薪申請書(shū)03-13
調薪申請書(shū)【推薦】03-14