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員工標準辭職申請書(shū)

時(shí)間:2023-01-17 18:04:47 申請書(shū) 我要投稿

員工標準辭職申請書(shū)精選15篇

  當下市場(chǎng)經(jīng)濟活躍,交易頻繁,我們每個(gè)人都可能要用到申請書(shū),利用申請書(shū)我們可以表達自己的愿望和訴求。寫(xiě)起申請書(shū)來(lái)就毫無(wú)頭緒?下面是小編幫大家整理的員工標準辭職申請書(shū),僅供參考,歡迎大家閱讀。

員工標準辭職申請書(shū)精選15篇

員工標準辭職申請書(shū)1

尊敬的公司領(lǐng)導:

  很榮幸能進(jìn)入利明眼鏡這個(gè)氣氛融洽、團結進(jìn)取的團隊工作,也很高興認識這么多關(guān)心和支持我的同事們。進(jìn)利明眼鏡以后,我做了職業(yè)規劃,因為利明眼鏡為我提供了一個(gè)寬松的平臺,還有這么多友好的工作伙伴,所以我是期待和公司長(cháng)期合作下去的。

  但是,看著(zhù)身邊的朋友都有了自己的事業(yè),我覺(jué)得趁年輕也想自己闖一番事業(yè)。今年是我的本命年,我更是有了一股創(chuàng )業(yè)的勇氣和信心。本想在鄭州開(kāi)一間工作室,一邊工作一邊上班——但是“魚(yú)和熊掌不可兼得”,況且這樣做也是對自己和對公司的.不負責任。

  我非常喜歡在利明的工作,從開(kāi)始到現在我都是充滿(mǎn)激情的,開(kāi)心與歡樂(lè )總是寫(xiě)在臉上。但是,從05年底就開(kāi)始考慮是否要開(kāi)創(chuàng )自己的事業(yè),所以?xún)刃囊恢焙苊,內心深處也受盡煎熬和痛苦,F在決定辭職是經(jīng)過(guò)我反復權衡做下的決定。與此同時(shí),我感到難過(guò)的是從此失去了共處7個(gè)月的同事,以及寄予我厚望的領(lǐng)導。

  公司對我有情有義,我會(huì )銘記在心。前幾天我“說(shuō)服”了以前同在百貨公司上班的同事(現在百盛購物中心企劃部),希望能接替我的工作,他人很聰明,辦事效率高。我覺(jué)得公司可以考慮以下。

  最后我想感謝:各位在我的職業(yè)道路上幫助過(guò)我的人!謝謝!

  此致

敬禮

  申請人:XXX

  XXX年 月 日

員工標準辭職申請書(shū)2

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職信。

  我自20xx年7月23日進(jìn)入xxx股份有限公司,20xx年年8月24日調入到籌備組,到現在已經(jīng)有半年了,正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì ),完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì )人的轉變。公司的過(guò)去半年里,利用公司給予良好學(xué)習和鍛煉時(shí)間,學(xué)習了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己,并增加自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開(kāi)并不是我對現在的`工作畏懼,承受能力不行。

  經(jīng)過(guò)這陣的思考,我覺(jué)得離我所追求的目標越來(lái)越遠。人如果沒(méi)有追求,他的生活很乏味,相信公司領(lǐng)導會(huì )給予諒解。我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗,公司正值用人之際,公司項目的開(kāi)展,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性,本著(zhù)對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。

  祝公司項目順利推進(jìn)創(chuàng )造輝煌,祝公司的領(lǐng)導和同事們前程似錦鵬程萬(wàn)里!

申請人:

  xx年xx月xx日

員工標準辭職申請書(shū)3

尊敬的公司領(lǐng)導:

  您好!首先感謝您在百忙中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。自我進(jìn)入公司之后,由于您對我的指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在公司的工作,我在印刷廠(chǎng)學(xué)到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。 由于近期的工作讓我覺(jué)得力不從心。為此,我進(jìn)行了長(cháng)時(shí)間的思考,覺(jué)得公司目前的工作安排和我自己之前做的規劃并不完全一致。

  為了不因我個(gè)人的原因而影響公司的'生產(chǎn)進(jìn)度,經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì )給您帶來(lái)一定程度上的不便,對此我深表抱歉。我會(huì )在這段時(shí)間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來(lái)的不便。 提出辭職我想了很久,以下是我辭職的二點(diǎn)主要原因:

  其一,如今物價(jià)上漲就現在的工作崗位薪資待遇無(wú)法滿(mǎn)足我的生活需求,為此,我必須要找一份能夠滿(mǎn)足現實(shí)生活中需求的工作。

  其二,鑒于我的性格因素,要在公司自我提升及成長(cháng)成為獨擋一面的能手,我深深感覺(jué)到自己能力的不足。所以我提出辭職。

  最后,再次對我的離職給公司帶來(lái)的不便表示抱歉,同時(shí)我也希望公司能夠理解我的實(shí)際情況,對我的申請予以考慮并批準,愿公司在今后的發(fā)展中能夠一帆風(fēng)順,興旺發(fā)達!

  并祝愿各位領(lǐng)導與同事:健康快樂(lè ),平安幸福!

  此致

敬禮

  姓名 xx-xx年xx月xx日

員工標準辭職申請書(shū)4

尊敬的領(lǐng)導:

  提筆先感謝公司這一年多來(lái)給予我的栽培,您們辛苦了!

  我的離去與我的薪金福利,與公司同事及領(lǐng)導沒(méi)有任何關(guān)系,就是因為我做的不開(kāi)心,不開(kāi)心的`太久,想休息一下!離開(kāi)的想法也是前幾天突然產(chǎn)生的,而非醞釀已久。

  有一同事一次吃飯時(shí)開(kāi)玩笑說(shuō),以前經(jīng)常聽(tīng)到你在走廊里來(lái)回忙碌的奔跑,現在怎么沒(méi)動(dòng)靜了?我反思,是的啊,我的事業(yè)低迷期似乎太長(cháng)了,如此下去,對公司對我個(gè)人都不好,所以我選擇離開(kāi),好好的度假,以此做為一個(gè)段落,然后一切從新開(kāi)始!

  而,在安企的歡悅的成功、痛苦的失敗、一起相處的領(lǐng)導、同事們,將一直留在記憶里,我相信就算脫離了這個(gè)平臺,我們還是朋友,無(wú)論曾經(jīng)是怎么的競爭,怎么的爭執或者是怎么的仇恨。

  我會(huì )懷著(zhù)感恩的心將我在安企學(xué)到的為人處事的原則,至誠至真的精神帶到下一個(gè)工作崗位中去。繼續我的事業(yè)之路!再次感謝公司的給予!

  祝公司的平臺越做越大,越來(lái)越好!

申請人:xxx

  xxxx年xx月xx日

員工標準辭職申請書(shū)5

××研究所人事處:

  我于XXX年從某化工學(xué)院畢業(yè)后分配到本所,現在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料,又因我與愛(ài)人長(cháng)期兩地生活等實(shí)際困難,現向領(lǐng)導提出辭去現職,調回家鄉工作的請求。

  我的家鄉在××省××縣。父親現年七十三歲,于1979年患半身不遂病,衣食不能自理。我于1990年結婚,愛(ài)人在家務(wù)農,現有個(gè)兒子,由于我在外地工作,家中照顧老人、教養子女和其它輕重家務(wù)勞動(dòng)都由愛(ài)人一人擔負,她長(cháng)期操勞,累得難以支持了。

  這些年以來(lái),祖國的'經(jīng)濟建設風(fēng)風(fēng)火火、蒸蒸日上,作為一名黨培養出來(lái)的科技人員理應在這一宏偉事業(yè)中多做貢獻,但由于家庭實(shí)際困難的羈絆,不免時(shí)時(shí)分散精力。為了妥善安排生活,解決困難,全力以赴地投入經(jīng)濟建設之中,我特請求領(lǐng)導批準我的辭職。能就近安排我的工作。

  此致

敬禮

  申請人:XXX

  ×年×月×日

員工標準辭職申請書(shū)6

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我是x,這段時(shí)間以來(lái)的工作當中,我確實(shí)還是虛心的學(xué)習了很多,在x這里我一直都在調整好自己的心態(tài),也渴望讓自己做出更多的調整,現在回想起來(lái)的時(shí)候,我現在回想起來(lái)的時(shí)候還是很有動(dòng)力的,在x這里,我也是落實(shí)好了非常多的東西,我認為我是有進(jìn)步的,但是時(shí)間久了就出現了問(wèn)題,我真的不愿意看到這樣情況,在這個(gè)過(guò)程當中我也確實(shí)是感覺(jué)很有壓力的'。

  現在回想起來(lái)的時(shí)候,我壓力倍增,我覺(jué)得自己做不好這份工作了,我也不希望以后出現什么問(wèn)題,我真切的體會(huì )到了自己的能力需要進(jìn)一步的提高,在這樣的環(huán)境下面,我還是做的比較認真的,作為一名置業(yè)顧問(wèn)這是我應該要努力去調整好的,我覺(jué)得自己缺少很多經(jīng)驗,接下來(lái)的工作當中,我也是落實(shí)好了很多,但是由于自己能力的原因,我已經(jīng)不適合繼續工作下去了,能力上面出現了很多問(wèn)題,這對我還是有很多鍛煉的,所以我感覺(jué)非常的不好,現在做出這個(gè)決定,我覺(jué)得自己也是承受了很多,我希望自己可以做出更好的成績(jì)來(lái),現在和您來(lái)辭職,并不是一時(shí)之間的想法,我也是猶豫了很久的,所以我的并不希望看到這樣的情況發(fā)生。

  做出這樣成績(jì)我也是感覺(jué)很有動(dòng)力,所以我是感覺(jué)非常有意義的,我也應該要讓自己做的更好一點(diǎn),這也是對工作應該要有的態(tài)度,過(guò)去的這一段時(shí)間的工作當中,給我的工作帶來(lái)了非常多的影響,我覺(jué)得非常的不合適,我當然是不希望看到這樣的情況發(fā)生,所以還是應該要做出一定的調整,和您來(lái)辭職確實(shí)是我現在仔細在思考的事情,我應該要對自己更加有信心一點(diǎn),我應該要努力去做好自己個(gè)人的本職工作,相信未來(lái)還是會(huì )有更多的進(jìn)步,這一點(diǎn)也是毋庸置疑的,在這樣的環(huán)境下面,我當然應該要做出一定的成績(jì),最后這段時(shí)間,我會(huì )認真的去調整好自己的心態(tài)的,落實(shí)好自己的本職工作,這也是對工作應該要有的態(tài)度,也希望能夠更加細致的把自己的工作做好。

  感激公司對我的培養,也感激在x這里的這段經(jīng)歷,我真的非常的充實(shí),也是希望可以接觸到更多的東西,這次出現了工作當中一些原則問(wèn)題,所以我需要做出辭職這個(gè)決定,希望您能夠理解我的辭職。

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

員工標準辭職申請書(shū)7

X總:

  您好!

  思考良久,還是打算提筆寫(xiě)下這封辭職報告。

  很感謝能有機會(huì )與您共事,也是基于對您的認同,無(wú)論周?chē)膲毫τ卸啻,無(wú)論其他人說(shuō)什么,我不辯解,抗著(zhù),只希望努力是有結果的,是能幫助到您的,只希望有一天能看著(zhù)廣居民生逐步長(cháng)大,成長(cháng)為參天大樹(shù),只希望能有機會(huì )在樹(shù)下納涼。

  而在眼下經(jīng)濟危機的形式下,大多數的地產(chǎn)公司的日子都很難過(guò),市場(chǎng)的情形也不太樂(lè )觀(guān)!結合公司現項目的情況,是不是還需要養這么多的人?是否該考慮人力成本的壓縮了(xx年度截止XX月份人事費用達XX元,年人均數按XX人計,人均人力成本XX元/年,很恐怖的數據了,如果再算邊際貢獻,極有可能會(huì )遠遠的低于行業(yè)類(lèi)公司的邊際貢獻了)?從與各分管部門(mén)領(lǐng)導溝通的情況來(lái)看,建議如果在目前僅是xx項目的話(huà),結合現在的工程進(jìn)度安排與開(kāi)發(fā)體量,人力需要大大的壓縮,建議逐步進(jìn)行減員計劃(在目前而言,員工的合同將大量的于XX月XX日到期,對于確實(shí)不符合崗位要求的可以不再續簽,這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本),對于函大項目而言,因為也是分期啟動(dòng)的,實(shí)際可根據分期計劃實(shí)行階段性的人才擴充準備,當然這都只是我的建議而已,具體的還需要您再仔細的.斟酌確定。

  另外,在與各部門(mén)溝通的時(shí)候,中高層對公司未來(lái)的發(fā)展基本都感到迷惘,公司的戰略目標不清晰,他們對自己的發(fā)展也感到迷惘,如果僅是山房項目而言,他們普遍認為僅需要十多二十人足亦(現在有XX人),對于現在的人力感覺(jué)到甚是浪費,現在支撐他們留下的更多的在于您個(gè)人的人格魅力,但對于企業(yè)而言,這雖然是一種留人的方式,但卻不是最好的方式,還是需要有企業(yè)的發(fā)展,企業(yè)的文化氛圍來(lái)留人,這才是長(cháng)久之計,尤其對于中高層管理人員而言,薪酬福利都是次要的,他們要的是發(fā)展與自我價(jià)值實(shí)現!對于企業(yè)的戰略是需要您和高層討論后確定的,對于企業(yè)的文化氛圍我想這應是xx年度人事行政的工作重點(diǎn)吧。

  同時(shí),各部門(mén)還感覺(jué)到公司內部的流程不太暢通,這可能跟授權與部門(mén)職責切分有關(guān)吧,這個(gè)在咨詢(xún)顧問(wèn)來(lái)后會(huì )有好的解決方案了,就不多說(shuō)了。

  公司的組織架構與基本的管理制度在顧問(wèn)焦老師的幫助下相信能很快的定下來(lái)了,雖然只有短短的二天,但xx老師的能力基本上可以說(shuō)是獲得了所有人的認可。之前所列的有關(guān)XX月份的工作計劃,特別是有關(guān)xx年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發(fā)展、組織架構、部門(mén)崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關(guān),我想這部份的工作也需要顧問(wèn)的咨詢(xún)成果出來(lái)后做出來(lái)的規劃、計劃才是具有針對性的,具有實(shí)操性的;有關(guān)薪酬績(jì)效管理的辦法,也需要在部門(mén)與崗位職責的劃分清楚的情況下,崗位評價(jià)與績(jì)效指標的設定才是科學(xué)有效的,所以這也需要基于顧問(wèn)的結果來(lái)進(jìn)行確定,但公司行政類(lèi)的基本管理制度是可以先行的,畢竟這與公司的架構、職責劃分的關(guān)系并不大,但卻是規范日常行為的必須的法寶。

  一直以來(lái)都在思考自己的發(fā)展與定位,因為地產(chǎn),因為對您的認同,離開(kāi)了所熟悉的it企業(yè),從去年八月進(jìn)公司算起,已經(jīng)一年有余了,雖然努力著(zhù),卻一路跌跌撞撞,工作沒(méi)有任何的起色,人力資源的工作也沒(méi)能推動(dòng),曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專(zhuān)業(yè),但現在看來(lái)卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書(shū)到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系,工作內容在不斷的變化增加著(zhù),攬的事兒越來(lái)越多,卻一樣都沒(méi)有做好。自己也在思量,到底應該做什么,回歸人力?但人力的工作卻沒(méi)能推動(dòng),失!專(zhuān)門(mén)的從事秘書(shū)工作?卻感覺(jué)自己的性格并不適合做秘書(shū),也是非常的失敗。為此看來(lái),我于公司而言并不是合適的人選,是時(shí)候該有決定了,是時(shí)候離開(kāi)尋找更適合的人來(lái)幫助您了,當然在走之前會(huì )先把接班人給找好,在新的人來(lái)之前我會(huì )盡量的把工作做妥當。

  祝愿:xxxx,傳承百年!

辭職人:xxx

  XX年xx月xx日

員工標準辭職申請書(shū)8

  尊敬的x總經(jīng)理,x副總經(jīng)理:

  經(jīng)過(guò)這幾天的考慮,主要從未來(lái)個(gè)人技術(shù)發(fā)展的方面,我決定辭去目前的工作,以下是我誠懇的辭職報告,因為我已經(jīng)接受了一個(gè)朋友的邀請,去另外一家公司從事xx部門(mén)技術(shù)經(jīng)理的工作。

  我非常重視在xx公司這半年的工作經(jīng)歷,也很榮幸自己曾經(jīng)成為xx公司這個(gè)充滿(mǎn)活力團體的一員,我確信我在xx公司的這段經(jīng)歷和經(jīng)驗,將會(huì )給我以后的職業(yè)發(fā)展帶來(lái)非常大的幫助,很感謝x總經(jīng)理當初給我一個(gè)xx公司工作的機會(huì ),我將以在xxx公司工作過(guò)而感到榮耀和自豪。

  由于離職的時(shí)間比較緊,我希望會(huì )在短時(shí)間內完成離職的手續,我的工作在公司內也比較特殊,既是比較專(zhuān)門(mén)的一面,目前和公司的主要研發(fā)工作又沒(méi)有涉入太深。對于我曾經(jīng)開(kāi)發(fā)的系統,如果公司愿意,我仍然可以在短的時(shí)間內兼職為公司維護這些東西,隨時(shí)幫助公司進(jìn)行這些系統的`后續開(kāi)發(fā)和維護,直到公司另外招到適合此職位的人,如果需要,同時(shí)我也會(huì )抽時(shí)間幫助公司對新來(lái)的同事進(jìn)行職位培訓。

  謝謝

  希望在20xx年里,xx公司的業(yè)務(wù)蒸蒸日上,祝我的同事們在事業(yè)上獲得更大的成功

  xxx

  20xx-11-19

員工標準辭職申請書(shū)9

尊敬的_總:

  您好!

  請原諒我的臨陣退縮,當一個(gè)人身不由己地必須做出選擇時(shí),對于他本人的內心是極其痛苦和無(wú)助的,不管當時(shí)我是一時(shí)沖動(dòng)還是深思熟慮,我都感到很幸運和自豪能與您和您的團隊站在同一戰線(xiàn),F在的我已經(jīng)成長(cháng)了不少,為了和您一樣的目標,我可以揮汗如雨,也可以不在乎別人對我的偏見(jiàn),因為我和您一樣有著(zhù)對未來(lái)的向往和憧憬。但世事難料,父母的反對和家庭的責任將我飽滿(mǎn)的熱情一掃而光,我心里暗暗地想,這輩子不會(huì )有太大的起色了。有時(shí)候,親情是一種愛(ài),更是一種負擔,我多么希望我是孑然一身,在浩如煙海的戰場(chǎng)上大干一番,沒(méi)有牽掛,沒(méi)有讓我退縮的理由,但是現實(shí)將我狠狠地甩了出去,我今生唯有平淡度過(guò),沒(méi)有再對未來(lái)夢(mèng)想的`一絲絲奢求。

  _總,其實(shí)我內心真正感到愧疚的是您及這個(gè)公司,我多么想傾注全部的身心投入到這一份事業(yè)中去,我多么想參與到這個(gè)公司從起步到發(fā)展再到壯大的歷程中去,我多么想看到咱們?yōu)榱俗罱K勝利而歡呼雀躍的那一刻,但我心里很清楚,那一刻不屬于我,我再也無(wú)法將我的全部精力投入到這一份神圣的事業(yè)中去了。您對我有知遇之恩,您不嫌棄我的弱勢而賦予我充分的信任和支持,我很感動(dòng)也很想和您并肩作戰,您的大恩大德我今生無(wú)以為報,只得來(lái)世再續前緣。

  雖然我人已不在這里,但我的心,公司的文化理念、核心價(jià)值觀(guān)、奮斗精神依然扎根在這里。有時(shí),我會(huì )和您的觀(guān)點(diǎn)發(fā)生爭執,但我相信您是對的,對于您這十年的風(fēng)風(fēng)雨雨,我見(jiàn)得世面太少了,我也顯得稚嫩了許多,可是我依然相信決定公司未來(lái)發(fā)展的是您所看輕的那些軟實(shí)力,硬實(shí)力可以用金錢(qián)實(shí)現,但軟實(shí)力直指人心,這不是用錢(qián)收買(mǎi)人心就能夠做到的。

  我剛來(lái)到這里的時(shí)候,其實(shí)一直致力于改變周?chē)说膬刃,給他們多一點(diǎn)積極正面的正能量,而當現在我自己充滿(mǎn)負能量的時(shí)候,我已無(wú)力去改變周?chē)娜肆。我相信,_總您是經(jīng)過(guò)大風(fēng)大浪的人,您比起我這無(wú)名小卒,無(wú)論是在勇氣、膽量和魄力上都要強百倍,我最后祝愿您和您的公司能立百年基業(yè),創(chuàng )百年輝煌。

此致

敬禮!

離職人:___

  20__年__月__日

員工標準辭職申請書(shū)10

尊敬的各位領(lǐng)導:

  作為一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有一種格外親切感覺(jué),每一個(gè)人他年輕的時(shí)候都有很多第一次,我當然也不例外,我也是第一回在酒店工作,我最青春的半年也在酒店,在這里我學(xué)會(huì )了很多東西,能夠和同事在一起工作,我覺(jué)得很開(kāi)心,這里的'每一個(gè)人都教會(huì )了我在學(xué)校里面學(xué)不到的知識,如何為人,如何處事,如何工作。

  在酒店里,領(lǐng)導們也對我十分關(guān)心,我十分感謝,而我做為集體中的一份子,感謝您對員工的關(guān)心與培養,于與我自身能力不足,近期的工作讓我覺(jué)得力不從心,所以向酒店提出離職申請,望于20xx年xxxx月xxxx日辭職,望各位領(lǐng)導批準。

xxx

  20xx年x月x日

員工標準辭職申請書(shū)11

尊敬的各位領(lǐng)導:

  你們好!因本人一直以來(lái)視力不好,近視度數不斷加深,就擔任此份工作之后,經(jīng)常熬夜,睡眠不足,給眼睛帶來(lái)的.傷害越來(lái)越大了,每到上早班的一周里,早上起床眼睛更是疼痛不已,帶著(zhù)病痛上班,都是靠著(zhù)忍受度過(guò)的。

  如果還這樣一直下去,后果不堪設想,現家人要求我到醫院檢查并接受治療,希望各位領(lǐng)導批準我離職。

XXX

  20xx年XX月XX日

員工標準辭職申請書(shū)12

  尊敬的單位領(lǐng)導:

  您好!

  首先感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。我自20xx年來(lái)本單位-工作,在此工作期間多受諸位領(lǐng)導的悉心照顧,在此表示深深的謝意。

  感謝單位對我的培養,長(cháng)期以來(lái)對我的關(guān)心和照顧,。和大家在一起的.日子里,讓我學(xué)到了很多知識,學(xué)會(huì )了很多為人處事的原則。我對我一年多以來(lái)年紀小不懂事,社會(huì )經(jīng)驗不足給領(lǐng)導帶來(lái)了,很多困擾,我感到深深的歉意,誠望領(lǐng)導不要放在心上。

  現由于個(gè)人原因,不能在單位繼續工作了,與單位離別,情更不堪!愿司事業(yè)有成,飛黃騰達之期可待。

  請領(lǐng)導給予批準!

  此致

  敬禮!

  申請人:XXX

  XX年XX月XX日

員工標準辭職申請書(shū)13

尊敬的xxxx經(jīng)理:

  您好!我懷著(zhù)十分復雜的心情寫(xiě)這封辭職申請。自xxxx年到xxxx國際酒店工作,至今已經(jīng)三年有余。由于您對我的關(guān)心、指導和信任,使我獲得了很多的機遇和挑戰。在這里,見(jiàn)證了酒店改造舊貌換新顏;在這里,參與了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里,也度過(guò)了我人生中最黃金的時(shí)段。由衷感謝酒店給予我發(fā)展的平臺,對此我深表感激。

  由于我自身經(jīng)驗的局限性,近期的工作讓我覺(jué)得力不從心。為此,我進(jìn)行了長(cháng)時(shí)間的思考,為了不因為我個(gè)人的`原因而影響酒店的外宣水準,經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭去營(yíng)銷(xiāo)部公關(guān)策劃主管這份工作。我的決定可能會(huì )給您帶來(lái)一定程度上的不便,對此我深表歉意。

  我會(huì )在辦理離職手續之前完成工作交接,以減少因我的離職而給酒店帶來(lái)的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響,我將繼續保留酒店V網(wǎng)號碼,如果有同事對我以前的工作有相關(guān)咨詢(xún),我將及時(shí)做出答復。

  非常感謝您在七年時(shí)間里對我的支持和寬容。在酒店工作的這段經(jīng)歷對我而言非常的珍貴,將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候,我都會(huì )為自己曾是xxxx國際酒店的一員而感到榮幸。

  祝xxxx國際酒店領(lǐng)導和所有同事身體健康、工作順利!

此致

敬禮!

xxx

  20xx年x月x日

員工標準辭職申請書(shū)14

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職,有點(diǎn)突然,但實(shí)屬必然。

  來(lái)到四季鮮也近一年半了,有過(guò)歡笑,有過(guò)收獲,也有過(guò)淚水和痛苦。本來(lái),進(jìn)入四季鮮就是一個(gè)美麗的偶然,當時(shí)考上本科的我本想在這里領(lǐng)兩個(gè)月的薪水,籌夠回去海南的路費,然后大請一餐就滿(mǎn)足了!來(lái)到這里感覺(jué)真的能學(xué)到許多許多,所以連合同都沒(méi)有簽的'我能一直工作至今!然而本人至今還沒(méi)有確定好自己是屬于哪一行業(yè),所以現在開(kāi)始要去追尋了。

  現在四季鮮已經(jīng)是國家扶貧龍頭企業(yè)了,實(shí)力又上一臺階了,人力資源也相對充裕;試驗鄙人這個(gè)生產(chǎn)部主管也是不夠稱(chēng)職的,公司可以很快就能招一位專(zhuān)業(yè)人士任職,把四季鮮的生產(chǎn)質(zhì)量方面實(shí)實(shí)在在地搞上去!

  現在我手頭上的項目也基本上搞好了,綠色食品荔枝續展、綠色食品龍眼干申報、gap、qs等等,都已經(jīng)明朗了,我想我這方面的任務(wù)基本上完成了,也可以安心地去了在此,希望領(lǐng)導批準本人的辭職請求!此際,感謝三位蔡老板的信任與厚愛(ài),在四季鮮的日子里您們給予了我足夠的發(fā)展空間,讓我成長(cháng)與自信了許多,也感謝各位同事在工作生活中給予我的寬容與真誠,我會(huì )記住你們的!我愛(ài)你們!

  離開(kāi)四季鮮,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片赤誠和友善。

  祝愿四季鮮,日日鮮,時(shí)時(shí)鮮,鮮四季!

此致

敬禮!

申請人:xxx

  xxxx年xx月xx日

員工標準辭職申請書(shū)15

敬愛(ài)的中心領(lǐng)導:

  您們好!

  在此,感謝單位領(lǐng)導給予我一個(gè)很好的提升自我的機會(huì ),感謝單位領(lǐng)導一直以來(lái)對我的信任和關(guān)照,特別感謝給予我發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢的平臺。在單位的兩年多里,您們給予我很多的培育,讓我學(xué)到很多。但因為某些原因,我不得不在此向單位提出辭職申請。

  作為畢業(yè)后的第一個(gè)工作單位,兩年里我一直努力去做好本職工作,努力提高自己的專(zhuān)業(yè)技能。付出的辛苦也在服務(wù)對象上得到了肯定,對此無(wú)憾矣。但作為一支專(zhuān)業(yè)團隊,一個(gè)有完整結構的機構,我不得不說(shuō),壓力很大。一中層領(lǐng)導會(huì )將優(yōu)秀技術(shù)人員說(shuō)得比一個(gè)新手都不如的環(huán)境,我不知能說(shuō)什么,也無(wú)能為這幾位優(yōu)秀同事說(shuō)些什么。自問(wèn)我們幾個(gè)老員工要問(wèn)的問(wèn)題,你中層未必能解決,當然你中層可以夸夸其談,忽悠無(wú)知的家長(cháng)可以,忽悠得了我們嗎?我們不是無(wú)知,而是無(wú)奈!

  今天我同一位家長(cháng)說(shuō),我要走了,他說(shuō)社會(huì )需要我們我種專(zhuān)業(yè)人才。我知道這是事實(shí),但另一個(gè)事實(shí)是社會(huì )不珍惜我們這種人才。都知道康復工作對我們工作人員來(lái)說(shuō)是傷害性的`,請問(wèn)哪位康復工作者脊柱不是錯位、勞損的?沒(méi)有,那只有兩個(gè)原因,一是新手,二是懶蟲(chóng)!工作辛苦,但回報呢,低微的。提升空間有限。當然,也有人透支自己去提高回報,但請問(wèn)我們都在說(shuō)提高生活質(zhì)量,而你的生活有質(zhì)量嗎?尊重職業(yè)、尊重自己,七彩組合,才是陽(yáng)光!人生是一個(gè)過(guò)程,但不僅只是出生、成長(cháng)、工作、死亡,還應該有更豐富的內容,看山、觀(guān)星、聽(tīng)海、聞風(fēng),人生之道!請社會(huì )愛(ài)惜我們吧!

  我常常想起師傅們,他們高超、精湛的技術(shù)是我不止的追求。其中我的一位老師現在正在讀康復博士,這是國內僅有的。他們有高遠的追求,而追求的背后,有一個(gè)精神核心。師傅及他們的同事雖然每月至少拿五、六千的工資,有的甚至上萬(wàn),但工作辛苦、壓力大,部分人想轉行,卻又不舍離去,“唐主任還在,我不走!”這就是凝聚力,這就是精神核心!我不知這背后的故事,但作為一個(gè)領(lǐng)導,這絕對是成功的。心無(wú)所向,游離不定。遠離吧,無(wú)論可悲的中層,還是糟糕的管理,只許別人斤斤計較的事實(shí),將會(huì )與我無(wú)關(guān)!

  尊重知識,尊重人才,規范管理,合理用人,當代企業(yè)生存之根本。

  這就是一位即將離職人員的獨白,是我膚淺的“某些原因”。

  工作熱情消退,悲傷由此而生,這樣無(wú)論對我個(gè)人還是單位的影響都是不好的。(只是可憐了那些有障礙、需要幫助的小朋友們!)特此辭職。同時(shí)在此衷心祝愿中心的業(yè)績(jì)蒸蒸日上,各領(lǐng)導及同事工作順利!

  請中心領(lǐng)導審查批準!

  謝謝!

  此致

敬禮!

  申請人:XXX

  ×年×月×日

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