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酒店總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2023-05-29 18:54:06 聘用協(xié)議書(shū) 我要投稿
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酒店總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)3篇

  現如今,很多地方都會(huì )使用到協(xié)議,協(xié)議對雙方的事務(wù)履行起到積極作用。到底應如何擬定協(xié)議呢?以下是小編收集整理的酒店總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

酒店總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)3篇

酒店總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)1

  經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,一致同意簽訂本合同書(shū),以供雙方共同信守執行。

  一、基本情況:

  1、甲方聘請乙方擔任位于酒樓的總經(jīng)理職務(wù)。

  2、聘用期為:從年08月08日到XX年08月08日止。

  3、甲方每月付給乙方基本工資為人民幣元(¥15000)。

  二、甲方的權利和義務(wù):

  1、提供乙方工作所需的設備和良好的工作環(huán)境及約定的待遇。

  2、甲方需為乙方提供一日三餐飲食、住宿以及所需的生活用品(包括房屋、床、被子等),所需費用由甲方承擔,不納入乙方工資。甲方負責乙方健康證的辦理。提供的住宿為單獨寢室,并有簡(jiǎn)單辦公桌椅。(如乙方住宿自理,則甲方應給予適當的住房補貼)

  3、乙方接受甲方領(lǐng)導和監督,如乙方違反相關(guān)店規,甲方有權利對乙方做出正當處罰(具體參照公司的規章制度)。

  4、若因乙方管理不當,連續三個(gè)月?tīng)I業(yè)額低于450萬(wàn)元,甲方有權終止此合同。

  三、乙方的權利:

  1、乙方的休假方法和其他福利待遇,參照公司的相關(guān)規章制度。

  2、乙方在甲方餐廳用餐享受6折優(yōu)惠并有簽單的權利在發(fā)工資時(shí)甲方可在工資中扣除。

  四、乙方的權力:

  總經(jīng)理對股東會(huì )負責,享有下列權力:

  1、按照合同約定及時(shí)足額獲取經(jīng)營(yíng)管理報酬;

  2、全面負責公司的經(jīng)營(yíng)管理工作,并向股東會(huì )報告工作;

  3、組織實(shí)施股東會(huì )、公司年度計劃和投資方案;

  4、擬訂公司內部管理機構設置方案;

  5、擬訂公司的基本管理制度;

  6、制訂公司的具體規章;

  7、提請股東會(huì )聘任或者解聘公司部門(mén)經(jīng)理、財務(wù)負責人;

  8、聘任或者解聘除股東會(huì )聘任或者解聘以外的人員;

  9、擬定公司員工的工資、福利、獎懲,決定公司員工的聘用和解聘;

  10、批準單筆5000元以下費用;

  11、執行股東會(huì )授予的'其他職權。

  五、乙方的職責

  1、對完成公司整體經(jīng)營(yíng)目標負總責,保證開(kāi)業(yè)后壹年內收回本酒店的全部投資;

  2、全面執行股東會(huì )作出的各種決議;

  3、擬定公司年度經(jīng)營(yíng)計劃和各項內部管理方案報股東會(huì )同意后執行實(shí)施;

  4、協(xié)調公司的各種外部事務(wù),創(chuàng )造良好發(fā)展環(huán)境;

  5、按月向股東會(huì )報告公司經(jīng)營(yíng)情況,接受股東會(huì )質(zhì)詢(xún)并作出解釋;

  6、接受公司股東會(huì )對公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的監督檢查;

  7、做好公司工商、稅務(wù)等各種證照的辦理、年檢等工作;

  8、做好公司法、公司章程、股東會(huì )確定的其他職責。

  六、乙方禁止性行為

  1、不得利用職位謀取私利;

  2、不得從事?lián)p害本公司利益的活動(dòng);

  3、不得從事違反法律規定的活動(dòng)。

  4、如發(fā)生上述行為,甲方有權經(jīng)濟處罰乙方,并解除合同,情節嚴重的可追究乙方法律責任。

  七、工資發(fā)放及績(jì)效獎懲方法:

  1、甲方每月20日以現金形式向乙方支付上月的基本工資及提成。合同簽訂當日開(kāi)始計算工資,開(kāi)業(yè)前籌備期間和開(kāi)業(yè)后第一個(gè)月的工資按15000元/月全額發(fā)放。

  2、績(jì)效獎懲辦法:(此條款從開(kāi)業(yè)后第二個(gè)月開(kāi)始執行)

 、僭?tīng)I業(yè)額基本指標為500萬(wàn)元/月,乙方的最低工資標準為15000元/月;

 、谠?tīng)I業(yè)額不超過(guò)基本指標500萬(wàn)元時(shí),乙方的工資標準為最低工資(即15000元/月);

  八、合同的續定、變更、解除和終止

  1、如甲方結束經(jīng)營(yíng),合同雙方自動(dòng)中止,甲方將補齊乙方工作日之基本工資及提成。

  2、如果甲方單方終止合同,甲方將補償乙方貳個(gè)月基本工資,并補齊乙方工作日的基本工資及提成。

  3、如乙方單方終止合同,必須書(shū)面向甲方申請,甲方通過(guò)后,指定乙方離職日期。如乙方擅自離職,甲方有權要求乙方以貳個(gè)月的工資作為補償。

  4、合同期滿(mǎn)后,再續合同,需提前一個(gè)月通知對方:如乙方未提前一個(gè)月向甲方申請離職,甲方有權在合同到期后不再與乙方續簽合同;如甲方未提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方離職,乙方有權在合同到期后不再與甲方續簽合同。

  5、乙方嚴重失職、營(yíng)私舞弊,從實(shí)例事件中對甲方利益造成重大損害的時(shí),甲方可隨時(shí)解約,并追究賠償。

  6、本合同終止或解職除時(shí),乙方應將甲方交其使用保管的物品、工具、技術(shù)資料等,如數交還甲方,如有損壞或遺失,應按原定的單價(jià)予賠償。

  7、通知解除合同后,當甲方后續總經(jīng)理未至接管時(shí),乙方必須認真堅守工作崗位,不得做出危害甲方利益的事情(如損壞甲方聲譽(yù)惡意破壞公司財物透露公司機密等),當接管總經(jīng)理到崗后,須做好各方面的交接工作。

  九、本合同一式二份,一份3頁(yè),甲、乙各執一份。協(xié)議在執行中經(jīng)雙方協(xié)商可修改條

  款,但未修改前仍按原條款執行。本合同未盡事宜,甲、乙雙方按照有關(guān)規定,本著(zhù)互相諒解的精神,共同協(xié)商處理。合同經(jīng)雙方簽字后生效。

  甲方:北京洽合宮有限公司

  乙方:

  簽字:簽字:

  簽訂日期:簽訂日期:

酒店總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)2

  聘請方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方):_______________ 應聘方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方):_______________

  甲方經(jīng)理事會(huì )決議,聘請乙方擔任甲方的總經(jīng)理。為加強管理,提高績(jì)效,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,簽訂本合同,以資雙方共同遵守。

  一. 聘用內容:甲方聘請乙方擔任甲方公司總經(jīng)理。

  二. 聘用期限: 自___年_月_日起至___年_月_日止。

  三. 主要經(jīng)濟技術(shù)指標

  1.____年末固定資產(chǎn)原值_________萬(wàn)元,承包期間固定資產(chǎn)增值總額為_(kāi)________萬(wàn)元,其中____年_________萬(wàn)元;____年_________萬(wàn)元。

  2.固定資產(chǎn)的維護_________;設備完好率達到____%;固定資產(chǎn)凈值率____%。閑臵資產(chǎn)處理辦法_________。

  3.生產(chǎn)產(chǎn)品3項,主要新產(chǎn)品是_靈芝、茶樹(shù)菇、香菇。

  4.承包期間生產(chǎn)投資方式:

  自給自足,獨自籌款,獨立經(jīng)營(yíng),可以拉人入伙,組織團體加盟投資,也可向相關(guān)部門(mén)申請;

  5.產(chǎn)品銷(xiāo)售方式、登記和查詢(xún):

  產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)方式:以市場(chǎng)為主,超市為付;

  登記和查詢(xún):所有收入及支出,要以正規發(fā)票為準,并加以詳細的記錄,不得無(wú)辜作假;

  6.基礎建設、生產(chǎn)資料等購買(mǎi)方式、登記和查詢(xún):

  基礎建設:前期的基礎建設已經(jīng)完成,要保證設備和實(shí)施在使用的過(guò)程中的完善度;后期可以根據具體的經(jīng)營(yíng)方向,予以申請建設,并提供詳細的施工方案和成本預算;建設過(guò)程中要設監理一名,做好詳細記錄和質(zhì)檢工作;

  7.安全生產(chǎn)和雙保指標責任承擔:

  乙方負責生產(chǎn)的全部安全,情節嚴重的還要承擔相應的法律責任;

  9.預期產(chǎn)值指標以及產(chǎn)生計劃書(shū)(附):

  預期產(chǎn)值指標;

  生產(chǎn)計劃書(shū);

  四. 貸款、債務(wù)以及項目補助款的約定

  1.貸款歸還,承包前的債權債務(wù)處理:

  貸款由乙方自理,并負責償還;

  承保前的債權由乙方簽訂連帶責任;

  2.承包債務(wù)及貸款的具體約定

  具體事宜以債務(wù)和貸款協(xié)議所規定的權利和義務(wù)為準;

  3.關(guān)于公司在運營(yíng)過(guò)程中項目款的具體約定

  關(guān)于項目款的約定:去除其他一切雜費之后,取其中的百分之二十作為公司滯納金,其余的款項,以保證公司的正常經(jīng)營(yíng)為主;保證經(jīng)營(yíng)的前提下,不得私自處理,當以?xún)斶債務(wù)為準;

  五. 權利義務(wù)

  (一)甲方由理事會(huì )行使下列職權

  1、公司的總經(jīng)營(yíng)方針和投資計劃的決定權;

  2、制訂公司的年度財務(wù)預算方案、決算方案;

  3、制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;

  4、決定公司內部管理機構的設臵,決定公司的'基本管理制度;

  5、監督乙方的工作,并有權對乙方的過(guò)失予以懲罰權;

  (二)乙方:

  首先,必須承認和遵守甲方理事會(huì )以及其指示,如有私自做主并給給公司帶來(lái)的任何損失(包括法律所禁止的事由和行為)均有乙方個(gè)人承擔,公司不直接負責任,情節嚴重的,還要追究乙方的法律責任。

  1、對甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理負全面責任,行使一切生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理職權,并接受甲方理事會(huì )的監督。保證甲方安全生產(chǎn),長(cháng)效管理,保值增值。

  2、 遵守法律法規和財務(wù)會(huì )計制度,擬訂公司內部管理機構設臵方案,擬訂公司的基本管理制度;

  3、不得改變甲方的法定代表人、名稱(chēng)和經(jīng)營(yíng)范圍,如確實(shí)需要改動(dòng),應經(jīng)理事會(huì )同意;

  4、對甲方的財產(chǎn)無(wú)處分權,包括但不限于轉讓、轉移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等;

  5、聘用經(jīng)營(yíng)期間,若以甲方的名義貸款,須經(jīng)甲方理事會(huì )同意;

  6、不得以甲方名義對外提供任何形式的擔保;

  7、應于每月10日前據實(shí)向甲方理事會(huì )報送甲方的財務(wù)報表;

  8、聘任或者解聘除應由理事會(huì )聘任或者解聘以外的負責管理人員;

  9、公司章程和董事會(huì )所授予的其他職權。

  六. 費用指標: 乙方個(gè)人每月可列支經(jīng)營(yíng)管理等費用人民幣____

  七. 工資福利:聘用期間每年基本報酬為人民幣____萬(wàn)元(含社會(huì )保險、福利等),按月平均預支,年終結算。乙方按本合同履行義務(wù),同時(shí)還可按公司年銷(xiāo)售額的5%分取報酬,年終結算。

  八. 合同解除:

  乙方違反本合同約定,經(jīng)甲方指出后十日內不糾正的,或者甲方理事會(huì )認為乙方不能勝任工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權單方解除合同,并不承擔任何責任。

  九.合同到期或者提前解除后,甲方有權對于乙方經(jīng)營(yíng)管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資,清產(chǎn)核資由中國注冊會(huì )計師的驗證;雙方辦理移交手續,移交程序為: 按正常法律范圍內進(jìn)行。

  十. 違約責任:任何一方均不得單方終止本合同。如一方單到期限方終止合同,應向對方償付違約金人民幣__萬(wàn)元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,乙方應向甲方償付違約金__萬(wàn)元。乙方違反本合同給甲方造成損失的,還應當賠償甲方全部損失。

  十一. 其他事項: 本合同凡有和法律法規相抵觸的地方,以法律法規為準,經(jīng)雙方協(xié)商的合同附件,同本合同一樣具有法律效應。

  十二. 合同生效及文本:本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效,一式3份,甲方、乙方各執1份,1份合作社存檔。

  甲方: 乙方:

  簽訂日期: 年 月 日

酒店總經(jīng)理聘用協(xié)議書(shū)3

  甲方:____________

  乙方:____________

  甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,由董事會(huì )決議及批準,聘請乙方擔任甲方副總經(jīng)理一職,雙方形成勞動(dòng)關(guān)系,在本協(xié)議約定期限內乙方參與公司經(jīng)營(yíng)。特此約定,以茲雙方共同遵守。

  第一條聘用期限:聘用期限______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。聘用協(xié)議期滿(mǎn)前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續訂聘用協(xié)議。本協(xié)議期限屆滿(mǎn)后,任何一方不再續訂聘用協(xié)議的,應在協(xié)議期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。

  第二條經(jīng)營(yíng)管理模式

  1、乙方在甲方公司擔任副經(jīng)理職務(wù)期間,配合總經(jīng)理全面組織公司管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)開(kāi)拓工及財務(wù)管理工作;

  2、甲方承諾:自本協(xié)議簽字之日起____個(gè)工作日內,甲方即注入資金人民幣____________元,作為乙方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的啟動(dòng)資金;

  3、甲方為保證啟動(dòng)資金的順利到位,自本協(xié)議簽訂之日起用賬戶(hù),并按照前述約定將啟動(dòng)資金以______個(gè)工作日內在銀行開(kāi)立公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)專(zhuān)方式注入該專(zhuān)用賬戶(hù);

  4、乙方有權使用前述啟動(dòng)資金,但僅限于公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理;

  5、甲方承諾:將公司每年利潤的40%作為績(jì)效獎金發(fā)放給乙方;乙方可自本協(xié)議簽訂當月起,每月從甲方處領(lǐng)取固定工資人民幣月待年終結堵截算績(jì)效獎金時(shí),再將已領(lǐng)取的工資從績(jì)效獎金中進(jìn)行抵扣。

  第三條甲方的權利與義務(wù)

  1、對公司資產(chǎn)擁有所有權;

  2、對乙方在貫徹執行國家法律、法規、政策和公司財產(chǎn)的使用、保護等方面進(jìn)行監督檢查;

  3、甲方有權指派一人擔任公司監事,直接負責監督乙方在職期間的工作,監督乙方對啟動(dòng)資金的使用情況等; 第四條乙方的權利與義務(wù)

  1、自主安排并組織指揮公司的日常采購、生產(chǎn)和銷(xiāo)售等工作。

  2、負責公司的經(jīng)營(yíng)管理工作,行使董事會(huì )授予的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理職權;

  3、由乙方指派人員負責保管公司財務(wù)章、公章、合同章等印鑒; 4、公司財務(wù)負責人亦由乙方指派:財務(wù)負責人全面管理公司的財務(wù)工作,簽署重要的財務(wù)文件和報表,管理公司賬目。

  5、乙方必須在甲方公司的法定經(jīng)營(yíng)范圍內從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng);

  6、經(jīng)甲方書(shū)面同意,乙方可以對甲方擁有所有權的財產(chǎn)進(jìn)行處分,包括但不限于轉讓、轉移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等;但乙方按照前述規定處分甲方財產(chǎn)時(shí),應將相關(guān)的材料報董事會(huì )備案;

  7、乙方不得以甲方名義對外提供任何形式的擔保。乙方應于每月_日前據實(shí)向董事會(huì )報送公司的`財務(wù)報表;

  乙方應依法納稅,按時(shí)清償銀行借款和其他債務(wù),及時(shí)收回應收款;

  乙方應當遵守法律法規以及甲方公司章程,忠實(shí)履行職務(wù),維護公司利益,不得利用在公司的地位和職權,為自己謀取私利。 第五條協(xié)議解除發(fā)生下述情況之一,履約方有權解除本協(xié)議: 乙方如濫用職權侵吞公司財物、侵占公司資產(chǎn)的;

  甲方未按照本協(xié)議第二條第5款之承諾向乙方交納發(fā)放工資,逾期______個(gè)月以上;

  乙方未經(jīng)甲方許可擅自以本企業(yè)名義向銀行以外的機構或公民借款融資的;

  甲方以不正當形式干預乙方對公司的經(jīng)營(yíng)管理權的。

  第六條爭議解決因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,雙方應友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向各自所在地人民法院訴。 第七條其它

  雙方在協(xié)議期內形成的債權債務(wù)關(guān)系,不因本協(xié)議期限屆滿(mǎn)或解除而消滅;

  本協(xié)議執行中如有未盡事宜,應由雙方共同協(xié)商,做出補充規定;補充規定與本協(xié)議具有同等效力;

  本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各持二份,自雙方簽字蓋章時(shí)生效。

  甲方:____________

  乙方:____________

  日期:____________

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