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培訓方案

時(shí)間:2023-08-15 17:10:19 培訓方案 我要投稿

培訓方案【精選】

  為了確保我們的努力取得實(shí)效,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案是解決一個(gè)問(wèn)題或者一項工程,一個(gè)課題的詳細過(guò)程。那么應當如何制定方案呢?下面是小編為大家整理的培訓方案10篇,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

培訓方案【精選】

培訓方案 篇1

  一、招募工作

  各志愿服務(wù)組織及時(shí)發(fā)布招募信息,明確志愿服務(wù)所需的條件和要求,要組織開(kāi)展經(jīng)常性招募和應急性招募,不斷壯大志愿者隊伍。

  二、注冊登記的原則和方法

  全面推行志愿者注冊制度,建立完善志愿者注冊管理系統和志愿服務(wù)信息平臺,并實(shí)現互聯(lián)互通、信息共享。

  1、各基層志愿服務(wù)處(協(xié)會(huì )、志愿者服務(wù)站等)分別設立志愿者登記處(點(diǎn))。

  2、各基層志愿服務(wù)組織按類(lèi)別進(jìn)行登記匯總后,統一錄入愛(ài)老志愿者注冊管理系統,建立志愿服務(wù)數據管理系統。

  三、有關(guān)要求

  1、加大志愿者招募工作力度。各志愿服務(wù)組織要結合各自工作實(shí)際,制定招募方案、發(fā)布招募信息、建立健全招募登記注冊系統,全面推進(jìn)志愿服務(wù)工作。

  2、加大對志愿服務(wù)精神的宣傳力度。要通過(guò)報刊、網(wǎng)絡(luò )、廣播、黑板報、標語(yǔ)、傳單、市民學(xué)校、演講、座談等各種途徑、方式和手段,宣傳“奉獻、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的志愿服務(wù)精神。要對志愿服務(wù)活動(dòng)中涌現出來(lái)的先進(jìn)單位和個(gè)人及時(shí)進(jìn)行表彰和獎勵,激發(fā)志愿者自主意識和參與熱情,要充分利用大眾傳媒和社區文化宣傳設施。

  3、大力培育和發(fā)展志愿者組織。建立不同層面、不同領(lǐng)域、不同群體的志愿者組織,充分發(fā)揮志愿者組織在社區中開(kāi)展鄰里互助志愿服務(wù)、反映志愿者訴求等方面的作用。支持和鼓勵社區居民成立形式多樣的慈善類(lèi)、文體活動(dòng)類(lèi)、服務(wù)類(lèi)組織,提高社區志愿服務(wù)工作的組織化水平,力爭使每個(gè)志愿者都能有自己的組織。

  4、要積極培育志愿服務(wù)品牌,推廣“鄰情互助服務(wù)”、“社會(huì )義工服務(wù)”、“大學(xué)生志愿者服務(wù)”等有效形式,使需要幫助的人能夠及時(shí)得到志愿者組織和其他志愿者的服務(wù)。

  四、社區志愿者培訓方案

  社區志愿服務(wù)組織,要根據志愿服務(wù)項目的內容和要求,從社區老人實(shí)際出發(fā),制定培訓計劃和實(shí)施方案,對志愿者進(jìn)行相關(guān)知識和技能培訓,提高志愿者的'服務(wù)意識、服務(wù)能力和服務(wù)水平。

 。ㄒ唬┓⻊(wù)內容:

 。1)精神慰藉:陪老人聊天、宣傳時(shí)下的健康新觀(guān)念、針對老人的精神狀態(tài)做心理疏導等;

 。2)生活照料:幫助老人做飯、洗衣、打掃衛生等;

 。3)文化生活:為老人表演節目、讀書(shū)讀報、聯(lián)歡等。 (志愿服務(wù)活動(dòng)期間,不得搬動(dòng)中、重度失能老人,不涉及養老護理、醫療等專(zhuān)業(yè)范圍。)

 。ǘ┒Y儀培訓:

 。1)禮儀,禮貌用語(yǔ)。先敲門(mén),開(kāi)門(mén)后要問(wèn)好(爺爺奶奶或者

  叔叔阿姨好),介紹自己,嘴巴要甜一點(diǎn),要有禮貌。

 。2)進(jìn)門(mén)后,板凳輕拿輕放,和老人說(shuō)話(huà)語(yǔ)速要慢,要有耐心。

 。3)如果老人有什么需要,志愿者做不到的,一定切記不要去做任何專(zhuān)業(yè)性的服務(wù),不要觸碰老人,以防沒(méi)有必要的糾紛,要學(xué)會(huì )保護自己。

 。4)不要問(wèn)老人的隱私,有關(guān)宗教信仰方面的問(wèn)題我們不要去問(wèn),就簡(jiǎn)單拉家常就可以了。

 。ㄈ⿲(zhuān)業(yè)技能培訓。

  這方面的培訓一般用于開(kāi)展大型專(zhuān)業(yè)性服務(wù)的時(shí)候,比如理發(fā),量血壓等等非專(zhuān)業(yè)的人可以短時(shí)間學(xué)會(huì )的技能。大型服務(wù)的時(shí)候志愿者中專(zhuān)業(yè)人員不足的情況,經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓的志愿者可以補充。

  五、培訓要求

  社區志愿者必須參加培訓,遵守培訓紀律,做好記錄,并作為年底星級評優(yōu)的考核參考。

培訓方案 篇2

  為了高質(zhì)量的組織開(kāi)展我校新一輪中小學(xué)教師繼續教育工作,圓滿(mǎn)完成培訓任務(wù)。根據區教育局《中小學(xué)教師全員培訓計劃》,特制定本方案及措施。

  一、培訓目標

  從20xx年——20xx年,我校教師全部完成新一輪繼續教育全部課程,取得合格證書(shū)。

  二、領(lǐng)導機構

  干召學(xué)校成立中小學(xué)教師繼續教育領(lǐng)導小組,負責此項工作:

  組長(cháng):***(校長(cháng))

  副組長(cháng):***(主任)

  成員:***

  新一輪中小學(xué)教師繼續教育在區教育局的統一領(lǐng)導下,由學(xué)校統一管理:

  1、按照區教育局人事股的通知如數選派教師準時(shí)到進(jìn)修學(xué)校報到、上課。

  2、按區教育局的規定如數報銷(xiāo)教師培訓費用。

  3、有計劃、有步驟、有組織的`安排好校本課程培訓,保質(zhì)保量完成70學(xué)時(shí)校本培訓任務(wù)(其中信息技術(shù)10學(xué)時(shí))。

  四、紀律要求:

 。ㄒ唬┙處煈獪蕰r(shí)參加必修課(140學(xué)時(shí))、選修課(44學(xué)時(shí))和校本課程(70學(xué)時(shí))的培訓。不遲到、不早退、不曠課、不請假,每遲到、早退一次扣工資10元,曠課一天扣50元,確有特殊情況請假者,半天內班主任審批,半天以上由進(jìn)修學(xué)校和總校校長(cháng)審批,請假每一節扣5元,請假一天扣工資30元。學(xué)員誤課超過(guò)總學(xué)時(shí)的20%不予結業(yè)(即考勤扣分累計不超過(guò)8分)。

 。ǘ┥险n期間不準吸煙,不準醉酒后進(jìn)入課堂,不準開(kāi)手機。

 。ㄈ┌磿r(shí)完成各項學(xué)習任務(wù)、作業(yè)、課題研究。

 。ㄋ模┓e極配合授課教師參與互動(dòng)、交流、研討等活動(dòng)。

  五、培訓結束后立即返校上課,否則按曠工論處。

  1、教師從參加新一輪教師全員培訓之日起,就建立學(xué)籍(電子、文本雙重),區教育局人事股、進(jìn)修學(xué)校和教師所在學(xué)校各一份。

  2、全校教師的學(xué)籍、統一編號,做到保管妥善、存放有序、數據清晰、及時(shí)登記。

  3、學(xué)籍登記要實(shí)事求是,參加學(xué)習成績(jì)不合格的不予登記,在補考合格后方可登記,沒(méi)有參加培訓的或無(wú)故不參加,出勤率不達標的取消其學(xué)籍,在業(yè)務(wù)水平考評中定為不合格教師。

  六、學(xué)分管理制度

 。ㄒ唬┢浔緦W(xué)分。學(xué)員參加各門(mén)課程的學(xué)時(shí)數即為該門(mén)課程的基本學(xué)分。每門(mén)課程的學(xué)時(shí)不得不于滿(mǎn)學(xué)時(shí)的80%,否則,該門(mén)課程學(xué)分為零。

 。ǘ┏煽(jì)系數

  注:成績(jì)中平時(shí)成績(jì)(包括作業(yè))占40%,結業(yè)成績(jì)占60%。

 。ㄈ┱n程學(xué)分

  課程學(xué)分=基本學(xué)分×成績(jì)系數

 。ㄋ模┛倢W(xué)分

  總學(xué)分為各門(mén)課程學(xué)分之和。

 。ㄎ澹┛己伺c結業(yè)

  1、有一門(mén)以上(包括一門(mén))課程不合格者不予結業(yè)。在規定時(shí)間(20xx——20xx年)內重修或補考。

  2、總學(xué)分低分200分者不予結業(yè)。

  3、出全勤且總學(xué)分在300分以上者可獲得優(yōu)秀學(xué)員稱(chēng)號并頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。

  七、證書(shū)管理辦法:

  1、新一輪中小學(xué)教師全員培訓要設置《中小學(xué)教師繼續教育證書(shū)》,作為教師參與培訓的有效證件。(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《證書(shū)》)

  2、《證書(shū)》統一由市教育局鑒制,培訓單位填寫(xiě)培訓情況,區教育局審核簽章后頒發(fā)。

  3、《證書(shū)》要作為今后我校教師資格認定、評優(yōu)、職稱(chēng)評定及聘任的主要證件。

  4、《證書(shū)》發(fā)放必須具備以下條件:

 。1)學(xué)完規定必修課程、選修課程、網(wǎng)絡(luò )課程、校本課程?记、考績(jì)符合學(xué)分制要求。

 。2)凡培訓科目都要考核,且各科考核都要合格,若有不合格科目,必須參加補考,待全部合格后方可頒發(fā)《證書(shū)》。

  八、實(shí)施步驟

  從**年開(kāi)始,按照區教育局人事股下達任務(wù)逐年保質(zhì)保量完成。

培訓方案 篇3

  根據北碚區教委和區教師進(jìn)修學(xué)院安排,為了使新教師盡快適應新的工作環(huán)境,熟悉我校各項制度要求,盡快成長(cháng)為合格的教師,根據我校師資隊伍建設規劃及學(xué)校培訓管理規則要求,結合我校新教師實(shí)際情況,特制定學(xué)校新教師培訓方案。

  一、指導思想:

  以提高新教師師德水平為先導,以抓新教師基本功訓練,提高新教師的業(yè)務(wù)水平和能力為重點(diǎn),通過(guò)自學(xué)、講座、指導、檢查等手段,促進(jìn)新教師思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)文化水平等綜合素質(zhì)快速提高。

  二、組織機構

  組長(cháng):xxx(校長(cháng))

  副組長(cháng):xxx

  組員:xxx

  執行機構:教導處德育處

  三、培訓目標:

  樹(shù)立正確的教育理念,具有良好的職業(yè)道德;了解教育政策法規,熟悉教育教學(xué)內容;熟悉教育教學(xué)常規,掌握現代教育技術(shù);完善專(zhuān)業(yè)知識結構,提高履行崗位職責能力;熟悉新課改理念和基本要求,了解校本教研、課題基本的實(shí)施方法。

  四、培訓重點(diǎn):教師的`職業(yè)道德、行為規范,教學(xué)教研能力及要求,德育能力及要求。

  五、培訓形式:采用統一培訓與實(shí)踐相結合、交流座談與個(gè)體自學(xué)感悟相結合。

  六、培訓對象:**年分配到校的新教師。

  七、培訓內容及時(shí)間

 。ㄒ唬⿴煹滦摒B、日常行為規范培訓(10學(xué)時(shí))

  基本內容:學(xué)習《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》《規范教育行為的六條規定》,認真學(xué)習學(xué)校各種管理制度,參加學(xué)校組織的師德校本培訓。

  目的:師德修養培訓著(zhù)眼于加強新教師對當代教師職業(yè)、教師師德規范、教師職業(yè)素質(zhì)的認識。促使新教師愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻、熱愛(ài)學(xué)生,熟悉教育政策法規,明確教師日常行為規范。

 。ǘ┌嘀魅喂ぷ髋嘤枺20學(xué)時(shí))

  基本內容:班主任工作的重要性;班主任工作常規要求;班主任工作方法經(jīng)驗等;學(xué)科教師育人方法(與學(xué)生交流溝通方法、學(xué)生思想工作方法等);學(xué)科教師課堂管理方法、要求。

  目的:德育工作培訓著(zhù)眼于使新教師樹(shù)立育人理念,教師不僅僅是教學(xué),還要肩負育人這一重要職責;著(zhù)眼于使新教師認識到班主任工作是教師工作的本份,做好班主任工作才能體現一個(gè)完美的教師生涯;著(zhù)眼于使新教師初步掌握班主任工作要求和基本方法。

 。ㄈ┙虒W(xué)常規培訓(20學(xué)時(shí))

  基本內容:同興小學(xué)教學(xué)常規管理系列細則。

  目的:通過(guò)培訓使新教師具備嚴于律己的意識,熟悉教學(xué)常規業(yè)務(wù)要求并能自覺(jué)貫徹于自己的日常工作中。

 。ㄋ模┙逃虒W(xué)研究培訓(10學(xué)時(shí))

  基本內容:教育教學(xué)論文撰寫(xiě)培訓;校本教研培訓;課題立項、研究培訓。

  目的:教育教學(xué)研究培訓著(zhù)眼于使新教師明確教研之于教學(xué)的重要性,初步掌握教研的基本方法。

  八、培訓要求

  1、新教師應把培訓看成自己成長(cháng)的捷徑,按時(shí)參加培訓活動(dòng)。

  2、新教師必須按時(shí)參加培訓,不遲到,不早退。因故不能參加者,須向校長(cháng)請假,并找負責人補課。

  3、認真聽(tīng)課,作好筆記,撰寫(xiě)心得,為今后的實(shí)際教學(xué)工作做好鋪墊。

培訓方案 篇4

  指導思想:

  本著(zhù)一切為了孩子的原則和思想召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),態(tài)度和表達方式是站在家長(cháng)和幼兒成長(cháng)的立場(chǎng)上。

  活動(dòng)目標:

  通過(guò)召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),促進(jìn)家園聯(lián)系,溝通教育幼兒的經(jīng)驗,增進(jìn)與家長(cháng)的交流,向家長(cháng)宣傳新的教育觀(guān)、兒童觀(guān),讓家長(cháng)了解孩子在園的生活學(xué)習情況;了解幼兒園的教育工作,能主動(dòng)配合,做到家園互動(dòng)。

  1、向家長(cháng)宣傳他們是幼兒園的教育合作伙伴,提出家園溝通的重要意義。

  2、讓家長(cháng)了解幼兒在園的生活、活動(dòng)情況。

  3、就本學(xué)期的教育目標和工作重點(diǎn)向家長(cháng)們介紹,向家長(cháng)提出期望,尤其是在紀律、行為習慣的養成教育和禮儀方面的協(xié)力配合。

  4、國學(xué)班做好國學(xué)教材的使用介紹,尤其是家園聯(lián)系手冊的填寫(xiě),目的是為了使國學(xué)課的.開(kāi)設發(fā)揮其作用。

  5、進(jìn)一步提高幼兒園與家庭之間的溝通,促進(jìn)幼兒的更好發(fā)展。

  活動(dòng)時(shí)間:xx年3月25日 (上午8:00-11:30)

  活動(dòng)地點(diǎn):各班教室

  活動(dòng)準備:

 。ㄒ唬 場(chǎng)地布置

 。1)學(xué)具 擴音器材 120支藍色中性筆 椅子 礦泉水 家長(cháng)簽到表、簽離表 意見(jiàn)反饋表 公開(kāi)課程 早操 音樂(lè )

 。2)各班級適宜安排家長(cháng)座椅,總體環(huán)境具有漢文化特色、幼兒作品展示區。

 。ǘ┤藛T安排

  金星教師兩名負責家長(cháng)簽到發(fā)放礦泉水和活動(dòng)流程表

  個(gè)配班老師負責家長(cháng)秩序管理,安排就坐(xx老師)

  各班主任負責接待帶領(lǐng)家長(cháng)參觀(guān)幼兒平日作品,就班級課程的教學(xué)情況向幼兒家長(cháng)作簡(jiǎn)單介紹

  活動(dòng)流程:

 。ㄒ唬 幼兒按一日時(shí)間表進(jìn)行一日活動(dòng),教師帶領(lǐng)幼兒走廊排隊如廁洗手,并有秩序的進(jìn)入餐廳排隊坐好等待阿姨分發(fā)早 餐,家長(cháng)跟隨觀(guān)看。(8:40-9:20)

 。ǘ┘议L(cháng)與幼兒一同參與親子早操。(9:20-10:00)

 。ㄈ└靼喟嘀魅喂_(kāi)課,家長(cháng)隨堂觀(guān)看,配班老師維持課堂紀律。(10:00-10:30)

 。ㄋ模└靼喟嘀魅握匍_(kāi)家長(cháng)會(huì ),宣傳教育理念與教學(xué)特色,指導家長(cháng)如何觀(guān)察孩子各方面表現,善于發(fā)現幼兒的發(fā)光點(diǎn),制 作好調查問(wèn)卷做好家長(cháng)會(huì )活動(dòng)記錄與反饋。(10:30-11:00)

 。ㄎ澹┗顒(dòng)結束配班教室引導家長(cháng)到班主任處填寫(xiě)簽離表,家長(cháng)離校,幼兒如廁洗手吃午飯。

培訓方案 篇5

  貫徹落實(shí)教育局教育工作會(huì )議精神培養和造就一支師德高尚、具有現代教育思想、掌握現代教育手段、富有創(chuàng )新實(shí)踐能力、適應素質(zhì)教育要求的高素質(zhì)的教師隊伍,促進(jìn)教育事業(yè)的健康、協(xié)調、可持續發(fā)展,進(jìn)一步實(shí)施面向全體教師的繼續教育,逐步建立起符合我校實(shí)際的繼續教育制度。結合學(xué)校實(shí)際,特制定本實(shí)施方案。

  一、 指導思想

  以鄧小平理論為指導,以滕州市市《中小學(xué)教師繼續教育規定》為依據,根據基礎教育實(shí)施以培養創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力為核心的素質(zhì)教育的要求,以提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平為重點(diǎn),以提高教師的整體素質(zhì)為目的,堅持靈活性和多種模式的培訓形式,堅持按需施教,強調學(xué)以致用,注重崗位提高,促進(jìn)自主學(xué)習,構建優(yōu)質(zhì)、高效、開(kāi)放的培訓體系,努力建設一支具有現代教育素質(zhì)和創(chuàng )新精神的教師隊伍。

  二、 繼續教育范圍:全體在職教師。

  三、 培訓學(xué)習目標:

  1、參加各級繼續教育學(xué)習培訓,在培訓范圍內,教師要按時(shí)完成培訓學(xué)時(shí),教師整體素質(zhì)明顯提高,適應實(shí)施素質(zhì)教育的需要。

  2、選培校級骨干教師,并選拔部分骨干教師分別參加市、省骨干教師培訓,使骨干教師梯隊基本形成。

  3、全體教師普遍接受計算機基礎知識和技能培訓,大部分教師具備運用計算機的基本能力,能開(kāi)展不同程度的現代教育技術(shù)輔助教學(xué)。

  4、不斷健全教師繼續教育制度,完善教師繼續教育的運行和保障機制。

  5、建立一支有較強培訓能力的教師隊伍。

  6、加強教研能力培訓,建立一支科研型、學(xué)者型、專(zhuān)家型教師隊伍。

  四、 培訓類(lèi)別和任務(wù):

  1、新教師或新調入教師培訓

  1)培訓對象:0——1年教齡的新教師或新調入教師。

  2)培訓目的:通過(guò)培訓,鞏固專(zhuān)業(yè)思想,熟悉有關(guān)教育法規,初步掌握所教學(xué)科的教學(xué)常規,熟悉教學(xué)內容,熟悉班主任工作,盡快適應小學(xué)教育教學(xué)工作的需要。

  3)培訓內容:

  主要為小學(xué)教師職業(yè)道德規范、教育政策法規、所擔任學(xué)科的學(xué)科新課程標準、教材教法分析、教學(xué)基本功以及班主任工作等,非師范類(lèi)院校畢業(yè)生增加教育學(xué)、心理學(xué)內容。

  4)培訓要求:

  所有新教師均需參加新教師培訓。培訓學(xué)時(shí)不少于160學(xué)時(shí),其中集中培訓不少于60學(xué)時(shí),

  新調入教師培訓期為一年,期滿(mǎn)經(jīng)考核不合格者延長(cháng)一年培訓期。

  2、教師崗位培訓

  1)培訓對象:1年以上教齡的教師。

  2)培訓目的:通過(guò)培訓,逐步樹(shù)立正確的教育觀(guān)念,具有良好的職業(yè)道德,合格的知識結構,勝任本職級及晉升高一職級業(yè)務(wù)要求的教育教學(xué)水平和科研能力,基本適應實(shí)施素質(zhì)教育的要求。

  3)培訓內容:主要為思想政治教育和職業(yè)道德修養,現代教育理論,現代人文和自然科學(xué)知識,學(xué)科知識更新與擴展,教育教學(xué)技能訓練和實(shí)踐研究,小學(xué)生心理健康輔導,以及計算機為核心的.現代教育技術(shù)等,要突出培養教師的創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力,突出培養教師使用新的課程教材進(jìn)行課堂教學(xué)改革的知識水平和能力,突出培養教師運用現代教育技術(shù)的能力。

  4)培訓要求:

  根據《中小學(xué)教師繼續教育規定》,教師崗位培訓每5年為一個(gè)周期,5年內累計參加不少于240學(xué)時(shí)的培訓。學(xué)校根據市教體局有關(guān)文件規定,每年將教師崗位培訓情況進(jìn)行記載

  3、骨干教師培訓

  1)培訓對象:骨干教師,其中的部分教師將分別參加省、市級培訓。

  2)培訓目的:通過(guò)培訓,在思想政治與職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)知識與學(xué)術(shù)水平、教育教學(xué)能力與教育科研能力等方面有較大幅度的提高,發(fā)揮他們在實(shí)施素質(zhì)教育中的骨干帶頭作用,努力培養一批在教育教學(xué)研究方面有較高造詣,在全鎮乃至全市和全省較有影響的中青年學(xué)科帶頭人。

  3)培訓內容:現代教育理論研修、教育科研專(zhuān)題、教育思想與教學(xué)藝術(shù)研究、學(xué)科前沿知識與綜合知識、現代科技與人文社會(huì )科學(xué)研究知識、現代教育技術(shù)應用理論與實(shí)踐等。

  4)培訓要求:骨干教師培訓要求從“經(jīng)驗型”轉向“研究型”,從“模仿型”轉向“創(chuàng )新型”;從“個(gè)案指導”轉向“面上輻射”。要堅持集中培訓和分散指導相結合;理論學(xué)習與教學(xué)實(shí)踐相結合;業(yè)務(wù)指導與品格熏陶相結合;教育教學(xué)與課題研究相結合;階段培養與長(cháng)期跟蹤相結合。

  學(xué)校積極向市、省推薦優(yōu)秀骨干教師人選,并保證骨干教師按時(shí)參加培訓。

  4、計算機全員培訓

  1)培訓對象:男50周歲以下,女45周歲以下的教師。

  2)培訓目的:通過(guò)培訓,普遍掌握計算機基本知識和操作技能,會(huì )利用計算機上網(wǎng)查詢(xún)信息,了解教育教學(xué)和有關(guān)科研成果的最新動(dòng)態(tài),部分教師具備用計算機進(jìn)行輔助教學(xué)的能力。

  培訓內容:計算機基本知識和操作技能、教學(xué)軟件的使用和上網(wǎng)查詢(xún)資料,利用平臺制作簡(jiǎn)單教學(xué)軟件技術(shù),用計算機進(jìn)行輔助教學(xué)和教育科研等。

  3)培訓要求:學(xué)校先全部輪訓,培訓結束后,接受市教育局統一組織的考核驗收。

  5、提高學(xué)歷層次培訓:

  1)培訓對象:已取得國家規定學(xué)歷的教師。

  2)培訓目的:提高教師的學(xué)歷層次,使教師的教育教學(xué)水平和科研能力明顯提高。

  3)培訓內容:根據教育部頒發(fā)的《小學(xué)教師進(jìn)修高等師范專(zhuān)科教學(xué)計劃》要求對小學(xué)教師進(jìn)行學(xué)歷教育。

  4)培訓要求:我校教師達到專(zhuān)科水平的比例提升到90%以上,提高學(xué)歷培訓必須將知識的系統傳授與解決教育教學(xué)的實(shí)際問(wèn)題有機結合,提高教師教育教學(xué)能力和科研能力,加強教育實(shí)踐環(huán)節。

  學(xué)校積極支持教師參加助學(xué)自考、成人高考、研究生課程班以及教育碩士的學(xué)習。

  5、教研能力培訓

  1)培訓對象:骨干教師、教學(xué)明星。

  2)培訓目的:提高教師的教研能力,使教師的教育教學(xué)水平和科研能力明顯提高。

  3)培訓內容:《解密高效課堂》

  4)培訓要求:加強教學(xué)理論的學(xué)習,提高課堂教學(xué)效率,探索適合我校實(shí)際的教學(xué)模式,構建生本課堂,提高教師教育教學(xué)能力和科研能力,加強教育實(shí)踐環(huán)節。

  五、 繼續教育的方式

  繼續教育培訓的主要方式是校本培訓、集中培訓和利用現代教育信息開(kāi)展培訓。

  校本培訓是在教育行政部門(mén)和有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的規劃和指導下,以教師任職學(xué)校為基本培訓單位,以校長(cháng)為第一責任人,以提高教師教育教學(xué)能力為主要目標,把培訓與教育教學(xué)、科研實(shí)踐緊密結合起來(lái)的繼續教育形式。集中培訓是由教育行政部門(mén)和有部門(mén)下達培訓計劃和組織實(shí)施的培訓。

  根據教育部《中小學(xué)教師繼續教育規定》教師參加繼續教育平均每年不少于48學(xué)時(shí)。本著(zhù)統籌管理、分級負責、注重實(shí)效的原則,采取集中培訓與校本培訓相結合,以集中培訓為主的方式進(jìn)行。培訓機構每年要組織不少于30學(xué)時(shí)的集中培訓,學(xué)校每年組織不少于18學(xué)時(shí)的校本培訓。

  學(xué)校要把開(kāi)展教師繼續教育納入學(xué)校整體工作計劃中,每年制定出校本培訓方案,確定培訓內容和培訓方法,強化培訓措施,扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展培訓工作,并對教師參加培訓情況進(jìn)行考核。為了保證培訓質(zhì)量,學(xué)校每年將校本培訓方案上報繼續教育辦公室,經(jīng)批準后組織實(shí)施。

  六、 繼續教育的管理

  學(xué)校切實(shí)搞好校本培訓計劃,發(fā)揮師資培訓重要陣地的作用,校長(cháng)要發(fā)揮好第一責任人的作用,要結合學(xué)校實(shí)際情況,制定切實(shí)可行的校本培訓方案,組織開(kāi)展好培訓工作,使本校教師在本周期內完成各項培訓任務(wù),提高教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力。

  七、 條件保障

  1、依法治教

  根據《教育法》、《教師法》和《中小學(xué)教師繼續教育規定》,參加繼續教育是教師的權利和義務(wù),學(xué)校依法保障教師參加繼續教育。全體教師要積極主動(dòng)地參加繼續教育。

  2、建立激勵和制約機制

  學(xué)校把教師參加繼續教育列入教師考核的內容,作為教師職務(wù)聘任的條件,獎優(yōu)罰劣。充分調動(dòng)教師參加繼續教育的積極性和自覺(jué)性。根據《中小學(xué)教師繼續教育規定》,教師參加繼續教育期間,仍享受?chē)乙幎ǖ墓べY和福利待遇。

  3、實(shí)行繼續教育證書(shū)制度 根據教育部《中小學(xué)教師繼續教育規定》,《繼續教育證書(shū)》是在職教師參加繼續教育的憑證,是評聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的重要依據之一。依據《中小學(xué)教師繼續教育證書(shū)使用與管理辦法》,對教師參加繼續教育實(shí)行考核和成績(jì)登記制度。沒(méi)有參加繼續教育或繼續教育學(xué)分達不到規定標準的不能參加職稱(chēng)評聘,不能續聘教師職務(wù)。

  4、積極開(kāi)展繼續教育科學(xué)研究與實(shí)踐

  學(xué)校在實(shí)踐的基礎上,組織力量積極開(kāi)展繼續教育科學(xué)研究,積極申報和承擔實(shí)驗課題,開(kāi)展應用性研究,在繼續教育實(shí)踐中發(fā)揮積極的導向作用和示范作用,為鎮市開(kāi)展繼續教育提供指導和支持。

  5、保證繼續教育經(jīng)費

  根據有關(guān)規定要求,學(xué)校教師繼續教育經(jīng)費按學(xué)校與個(gè)人相結合的方式負擔。

  6、加強繼續教育基地建設,完善開(kāi)放高效的培訓系統。

  根據《教育法》、《教師法》和《中小學(xué)教師繼續教育規定》,參加繼續教育是教師的權利和義務(wù),學(xué)校依法保障教師參加繼續教育。全體教師要積極主動(dòng)地參加繼續教育。

  7、完善繼續教育領(lǐng)導機構

  成立由校長(cháng)任組長(cháng)、支部書(shū)記、副校長(cháng)、教導主任、教科室主任、總務(wù)主任為成員的學(xué)校繼續教育工作領(lǐng)導小組,加強對繼續教育工作的領(lǐng)導。下設辦公室,教導處副主任兼辦公室主任)具體負責學(xué)校教師繼續教育的日常工作。

培訓方案 篇6

  為了全力配合第一屆全國大學(xué)生紅色運動(dòng)會(huì ) (以下簡(jiǎn)稱(chēng)“紅運會(huì )”)的成功舉辦,為紅運會(huì )提供全方位、多層次、高質(zhì)量的志愿服務(wù),展現我校志愿者的良好精神風(fēng)貌,根據第一屆全國大學(xué)生紅色運動(dòng)會(huì )組委會(huì )的要求,特制定第一屆全國大學(xué)生紅色運動(dòng)會(huì )志愿者培訓方案。

  一、目標任務(wù)

  以“喜迎盛世紅運,展現青春風(fēng)采”為口號,推廣志愿服務(wù)理念,倡導志愿服務(wù)精神,組建一支規模較大、參與面廣、代表性強、服務(wù)水平高的志愿者隊伍,為紅運會(huì )提供高水平、有特色的志愿服務(wù)。

  二、服務(wù)精神

  奉獻、友愛(ài)、互助、進(jìn)步

  三、服務(wù)領(lǐng)域

  志愿者主要包括禮儀引導、禮賓接待、交通服務(wù)、安全保衛、醫療衛生、觀(guān)眾服務(wù)、溝通聯(lián)絡(luò )、競賽組織支持、場(chǎng)地運行支持、新聞運行支持和文化活動(dòng)組織支持、會(huì )場(chǎng)升旗及其他由組委會(huì )指定的項目。具體如下:

  1、協(xié)助“紅運會(huì )”組委會(huì )各部門(mén)開(kāi)展工作;

  2、駐地賓館、接送站的報到、登記等接待服務(wù);

  3、賽區聯(lián)絡(luò )、隨隊聯(lián)絡(luò )等信息傳遞服務(wù);

  4、體育場(chǎng)環(huán)境維護服務(wù);

  5、賽區交通引導和秩序維護等服務(wù);

  6、禮儀(開(kāi)閉幕式、頒獎、論壇等)、導游等服務(wù);

  7、醫療衛生志愿服務(wù)隊;

  8、國旗護衛隊;

  9、其它。

  四、志愿者招募

  “紅運會(huì )”志愿者是指由校團委招募錄用,運動(dòng)會(huì )期間在組委會(huì )指定的時(shí)間和崗位工作,承擔相應崗位職責,接受組委會(huì )管理,自愿、義務(wù)為紅運會(huì )服務(wù)的人員。

  (一)招募人數

  按照公開(kāi)招募、自愿報名、學(xué)院初審、擇優(yōu)錄取、定崗服務(wù)的方式,擬招募500名骨干志愿者,其中100名禮儀志愿者。

  (二)招募條件

  1、臨沂大學(xué)在校生;

  2、能夠參加賽前的.培訓及相關(guān)公益實(shí)踐等活動(dòng);

  3、能夠全程參與紅運會(huì )服務(wù)活動(dòng);

  4、具備志愿服務(wù)崗位必需的專(zhuān)業(yè)知識和技能;

  5、接受組委會(huì )的領(lǐng)導和管理;

  6、具有社會(huì )責任感,道德品質(zhì)優(yōu)秀,有一定志愿者服務(wù)經(jīng)歷的申請人優(yōu)先;近兩年參加過(guò)體育文化等大型活動(dòng)的志愿者優(yōu)先;有多種技能的復合型人才優(yōu)先。

  (三)招募程序

  1、選拔階段。(20xx年3月31日—4月9日)

  以學(xué)院為單位按照分配名額組織報名,并填寫(xiě)報名表和匯總表,經(jīng)學(xué)院團委初審后,報校團委(4月9日上午10:00前交教學(xué)服務(wù)中心106辦公室任永明老師收)。

  2、培訓階段。(20xx年4月10日—5月1日)

  志愿者根據通知要求參加由組委會(huì )統一組織的培訓。

  五、志愿者培訓

  (一)培訓內容

  1、通用培訓。通用培訓的內容包括崗位職責、工作任務(wù)、學(xué)校和臨沂市基本情況、紅運會(huì )情況、禮儀規范、醫學(xué)常識及急救技能等。通用培訓將針對賽會(huì )志愿者申請人廣泛開(kāi)展。培訓老師:學(xué)校宣傳部、紅運會(huì )辦公室、禮儀教師各1人。參訓人員:所有骨干志愿者。

  2、禮儀培訓。禮儀培訓的內容包括按志愿服務(wù)崗位的專(zhuān)業(yè)要求所應掌握的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識和技能。培訓老師:禮儀教師。參訓人員:所有禮儀志愿者。

  3、賽場(chǎng)培訓。賽場(chǎng)培訓的內容包括場(chǎng)館功能、比賽相關(guān)知識、內部設施、組織結構、規章制度等。培訓老師:體育學(xué)院。參訓人員:所有賽場(chǎng)志愿者。

 。ǘ┡嘤柗椒

  培訓方法主要分為三種:一是骨干培訓,主要對志愿者領(lǐng)隊和部分骨干進(jìn)行必要的培訓;二是二級培訓,由領(lǐng)隊和志愿者骨干對全體志愿者進(jìn)行集中培訓;三是專(zhuān)項培訓,對特殊服務(wù)項目志愿者進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓。

  六、工作要求

  1.結合學(xué)校開(kāi)展紅運會(huì )的工作要求,3月底4月初各學(xué)院成立紅運會(huì )志愿服務(wù)隊并召開(kāi)動(dòng)員大會(huì ),提高志愿服務(wù)學(xué)生思想意識和責任意識。

  2.根據學(xué)校紅運會(huì )方案要求及實(shí)際,按照“班級有聯(lián)絡(luò )員(班長(cháng))、學(xué)院有骨干(學(xué)生會(huì )主要學(xué)生干部)、學(xué)校有組織(校團委)”模式,校團委招募500名左右骨干志愿者,加強日常教育和培訓。

  3.二級學(xué)院團委書(shū)記、學(xué)生事務(wù)辦公室主任為為各學(xué)院志愿服務(wù)隊的負責人,負責日常培訓、志愿服務(wù)活動(dòng)的通知、活動(dòng)的調度等工作;二級學(xué)院學(xué)生會(huì )主席為各學(xué)院志愿服務(wù)隊的聯(lián)絡(luò )人,協(xié)助該學(xué)院團委書(shū)記、學(xué)生事務(wù)辦公室主任開(kāi)展好各項志愿服務(wù)工作。

  4.根據紅運會(huì )工作總體部署要求,定于4月中旬召開(kāi)第一屆全國大學(xué)生紅色運動(dòng)會(huì )志愿者誓師大會(huì )。(具體時(shí)間另行通知)

  5.根據活動(dòng)時(shí)間安排,重點(diǎn)做好5月17日—19日的紅運會(huì )會(huì )場(chǎng)志愿服務(wù)工作,務(wù)必要及時(shí)、靈活、高效的完成志愿服務(wù)工作。

  6.要求所有志愿者保持高度的熱情和責任心,認真對待每一項活動(dòng),充分發(fā)揚沂蒙精神,不怕苦、不怕累,高質(zhì)量完成志愿服務(wù)工作,展現臨沂大學(xué)青年學(xué)子良好的精神風(fēng)貌。

  八、志愿者保障和激勵

  (一)工作保障

  1、制發(fā)志愿者胸牌、志愿者旗幟;

  2、提供工作制服裝備;

  3、提供工作期間的免費餐飲;

  4、給予相應志愿服務(wù)學(xué)分。

  (二)表彰激勵

  1、頒發(fā)“紅運會(huì )”志愿服務(wù)證書(shū);

  2、評選優(yōu)秀志愿者個(gè)人、團隊,授予榮譽(yù)稱(chēng)號;

  3、向所在學(xué)院、單位反饋情況,建議所在學(xué)校、單位給予表彰獎勵。

  4、對不按時(shí)參加培訓、不履行義務(wù)、不接受組委會(huì )管理的志愿者,組委會(huì )將取消其志愿者資格。

培訓方案 篇7

  一、培訓對象及現狀分析:

  近年來(lái),我縣不斷加強幼兒園教師隊伍建設,重視教師專(zhuān)業(yè)素養的培訓,除了參加云南省幼兒園教師履職晉級的相關(guān)培訓以外,還通過(guò)園本培訓等多種方式,使幼兒園教師的理論水平和實(shí)踐能力不斷得到提高。但目前,我縣幼兒園教師培訓主要針對公辦幼兒園教師,而對學(xué)前班及私立幼兒園教師培訓較少。私立幼兒園的.教育教學(xué)能力和管理水平相對較低,從而導致我縣幼兒教育水平較低。針對我縣的這一實(shí)際情況,今年10月份至11月份分兩期對隴川縣公私立幼兒園及學(xué)前班在職的專(zhuān)任教師進(jìn)行培訓。幫助她們提高思想政治覺(jué)悟,樹(shù)立正確的教育觀(guān)念,掌握現代教育基本理論,明確學(xué)前教育發(fā)展方向,促進(jìn)學(xué)前教育全面發(fā)展。

  二、培訓時(shí)間:

  第一期20××年10月至11月

  第二期20××年12月至1月

  三、培訓地點(diǎn):

  隴川縣教科中心

  四、培訓內容:

  1、幼兒教師職業(yè)素養形成中的問(wèn)題與對策

  2、五大領(lǐng)域教學(xué)活動(dòng)中的問(wèn)題與對策

  3、教學(xué)活動(dòng)觀(guān)摩與評析

  4、幼兒教師基本功

  五、培訓方式:

  采取專(zhuān)題講座、實(shí)踐觀(guān)摩、交流討論、活動(dòng)設計以及案例分析等方式進(jìn)行。

  六、培訓教學(xué)計劃表:

  七、培訓要求:

  1、各幼兒園接此通知后,將參加培訓人員名單,于20××年×月×日前將培訓名單上報教科中心教研室

  2、參加第一期培訓教師,于20××年×月×日下午到隴川縣教科中心報到。

  3、培訓期間食宿私立幼兒園每人每天200元。

培訓方案 篇8

  為切實(shí)做好我市招商培訓工作,確保學(xué)習人員的專(zhuān)項培訓取得實(shí)效,現特制定本方案:

  一、培訓對象

  全市所有招商領(lǐng)導干部及專(zhuān)業(yè)招商人員

  二、培訓方式

  根據招商人員的需求,原任職情況和擬培養的方向,組織招商人員赴對口的知名培訓機構進(jìn)行封閉學(xué)習。學(xué)習期間對招商人員采取集中學(xué)習培訓、實(shí)地考察調研、業(yè)務(wù)實(shí)踐鍛煉等多種方式進(jìn)行培訓。

  三、培訓內容及時(shí)間安排

  根據主要領(lǐng)導要求,培訓時(shí)間為20xx年10月至20xx年1月上旬,時(shí)間3個(gè)月。具體培訓內及時(shí)間安排如下:

 。ㄒ唬┥虒W(xué)院EMBA培訓班

  1.建議參加對象

  招商引資工作分管領(lǐng)導。

  2.培訓時(shí)間

  20xx年10月份開(kāi)班,報名截止時(shí)間20xx年4月15日。

  3.相關(guān)費用

  20xx年EMBA、金融EMBA申請費人民幣2000元,學(xué)費人民幣688,000元,其中學(xué)費包括教材、講義、一次國際商務(wù)考察學(xué)費、課間茶點(diǎn)及圖書(shū)館和網(wǎng)絡(luò )設施使用費用。

 。ǘ┲袣W國際工商學(xué)院EMBA培訓班

  1.建議參加對象

  招商引資工作條線(xiàn)相關(guān)部門(mén)負責人、四大主體功能區招商引資工作負責人。

  2.培訓時(shí)間

  20xx年9月份開(kāi)班,報名時(shí)間截止至20xx年6月12日。

  3.相關(guān)費用

  20xx級EMBA課程的學(xué)費為568,000元,報名費為1,800元。學(xué)費包括所有EMBA課程及講座的'聽(tīng)課費、講義費及學(xué)院資源(圖書(shū)館,信息中心等)使用費及兩次集中住讀模塊之食宿費用等。

 。ㄈ┤A中科技大學(xué)EMBA培訓班

  1.建議參加對象

  各鄉鎮招商引資工作負責人。

  2.培訓時(shí)間

  20xx年6月份開(kāi)班,報名時(shí)間截止至20xx年6月12日。

  3.相關(guān)費用

  報名費800元人民幣。20xx年學(xué)費標準為28.8萬(wàn)元人民幣。學(xué)費包括所有聽(tīng)課費、教材和講義費、學(xué)院資源(圖書(shū)館、計算機中心)使用費、論文答辯費及課間茶點(diǎn)等費用;不含食宿和在國外考察的費用。

培訓方案 篇9

  一、活動(dòng)時(shí)間:20xx 年 12 月 30 日 14:00——16:00

  二、活動(dòng)地點(diǎn):美術(shù)活動(dòng)室(大教室)

  三、物品準備及人員分工:

  1、會(huì )場(chǎng)布置人員:英語(yǔ)組、美術(shù)組老師。

  2、會(huì )場(chǎng)布置時(shí)間:12 月 29 日下午 4:30——5:30 點(diǎn),30 日上午 10:00 ——12:00 點(diǎn)。

  3、裝飾道具:彩色氣球、彩帶、拉花或三角旗、燈籠、窗花。 (26 日下午采購,負責人:周老師、孫老師)

  4、主持人:郭老師。

  5、獎項設置及獎品:

 。1) 凡參加節目表演和游戲的同學(xué), 可獲 “優(yōu)秀獎” 獎品: , 小玩具 (待定) ;

  2)凡參加元旦活動(dòng)的同學(xué),均獲“紀念獎” ,獎品:筆記本(加蓋公章) ;

 。3)活動(dòng)尾聲被抽中的五名同學(xué),可獲“幸運獎” ,獎品:精品魔方或炫彩 溜溜球 (待定) 。

  6、獎品頒發(fā)人員:周老師、楊老師、顧老師、孫老師。 (獎品 26 日下午采購,負責人:周老師、孫老師)

  7、計時(shí)、攝影人員:趙老師。

  8、會(huì )場(chǎng)秩序維持人員:全體老師。

  9、音響師:陳老師。

  10、道具上下場(chǎng):孫老師。

  四、活動(dòng)流程及提示

  1、請參加元旦活動(dòng)的家庭到場(chǎng)后到三樓辦公室填寫(xiě)序號卡,并記住自己的 序號,游戲結束時(shí)我們將要抽取幸運獎。(負責人:孫老師)

  2、為了讓活動(dòng)更加有序,請老師們準時(shí)帶著(zhù)孩子到美術(shù)活動(dòng)室,我們將按 下面的游戲內容序號進(jìn)行,沒(méi)有參加游戲的老師帶好孩子在旁邊觀(guān)看助威,以保 證游戲順利進(jìn)行。

  3、最后集體拍照,留住美好時(shí)刻。(大教室美術(shù)作品墻)

  五、節目、游戲安排順序:

 。ㄒ唬 、開(kāi)場(chǎng)舞:英語(yǔ)組小朋友。 (負責人:英語(yǔ)組老師)

 。ǘ 、正話(huà)反說(shuō) 進(jìn)行 2 次。每次 5 人。 (道具準備:三個(gè)字、四個(gè)字、五個(gè)字的卡片,負責人:孫老師) 選幾個(gè)口齒伶俐的人參加游戲,主持人要事先準備好一些詞語(yǔ)。主持人說(shuō)一 個(gè)詞語(yǔ),要參加游戲的人反著(zhù)說(shuō)一遍,比如“新年好” ,游戲者要立刻說(shuō)出“好 年新” ,說(shuō)錯或者猛住的人即被淘汰。從三個(gè)字開(kāi)始說(shuō)起,第二輪四個(gè)字,第三 輪五個(gè)字,以此類(lèi)推,估計到五個(gè)字以上的時(shí)候游戲者就所剩無(wú)幾了。

 。ㄈ 、貼鼻子 活動(dòng)描述及游戲規則: 進(jìn)行 4 次,每次兩組,1 組 1 人。 (道具準備:提前畫(huà)兩幅頭像、兩只鼻子,負責人:孫老師。 )

  1、紙上畫(huà)人頭像,游戲者蒙上眼睛,原地轉三圈,而后走向人頭像,把“鼻 子”貼到人頭像的.貼鼻區, “鼻子”在區內并未壓線(xiàn),勝利。貼在區外或壓線(xiàn),失 敗。

  2、室內設 2 個(gè)賽區,每組 1 人,共 4 輪。計時(shí)人宣布游戲開(kāi)始,擊鼓者開(kāi) 始擊鼓,擊鼓停止,游戲結束。限時(shí) 1 分鐘。

  3、人頭像距離起點(diǎn) 2 米,并在起點(diǎn)畫(huà) 2 個(gè)并列圓圈。

 。ㄋ模 、三人抱成團 進(jìn)行 3 次,第次 10 人。 規則:每次參與活動(dòng)為 10 人,在樂(lè )曲中聽(tīng)主持人的口令“三人抱成團”,參 與者在最短的時(shí)間內找到兩人抱好,這樣就剩一人被淘汰!主持人可按實(shí)際情況 喊口令!

 。ㄎ澹 、雙龍戲珠 活動(dòng)描述游戲規則: 進(jìn)行 4 次,每次 2 組,每組 2 人。 (道具準備:兩張用氣球裝飾的椅子,負責人:孫老師。)

  1、兩隊一組,每隊兩人上場(chǎng)。

  2、隊員背靠背,夾住氣球,從起點(diǎn)運到終點(diǎn),終點(diǎn)放有一個(gè)椅子,到終點(diǎn) 后圍繞椅子轉一圈,再返回起點(diǎn)繼續夾氣球。注意:如果在跑動(dòng)過(guò)程中氣球落地 或因其他原因提前爆炸,要回到起點(diǎn)重新運氣球。

  3、每組以氣球數量多的代表隊勝出。

 。 、擊鼓傳花,集體共樂(lè )(游戲結束,集體拍照) (道具準備:彩色紙花,采購物品。) 花落誰(shuí)家,哪個(gè)家庭就派代表表演一個(gè)節目,表演者即可得到一份禮物。與 此同時(shí),我們將請出五位嘉賓(在場(chǎng)家長(cháng)或學(xué)生)請取五個(gè)幸運獎,可以獲得幸 運大獎。

  XXXX 學(xué)校 20xx 年 12 月 23 日

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