個(gè)人年底工作總結通用15篇

　　總結是事后對某一時(shí)期、某一項目或某些工作進(jìn)行回顧和分析，從而做出帶有規律性的結論，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規律，從而掌握并運用這些規律，我想我們需要寫(xiě)一份總結了吧。我們該怎么去寫(xiě)總結呢？以下是小編整理的個(gè)人年底工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

個(gè)人年底工作總結1

　　xxxx年是公司行政在黨委和工會(huì )的協(xié)調配合下，緊緊圍繞公司奮斗目標，抓機遇、求發(fā)展，全體員工齊心協(xié)力，頑強進(jìn)取，大干快上，各方面的工作取得顯著(zhù)成績(jì)的一年。在過(guò)去的一年里，公司全體員工充分發(fā)揚了“忠誠、團結、求實(shí)、創(chuàng )新”的企業(yè)精神，大力倡導“精、細、實(shí)、高、新”的管理理念，同心同德、真抓實(shí)干，超額完成了年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計劃，各項主要指標均達到了歷史水平。公司全年生產(chǎn)尿素噸，比上年同期增長(cháng);完成產(chǎn)值萬(wàn)元，比上年同期增長(cháng)%;完成銷(xiāo)售收入萬(wàn)元，比上年同期增%;利稅突破萬(wàn)元，比上年同期增長(cháng)%;工業(yè)增加值萬(wàn)元，比上年同期增長(cháng)%。員工年均收入為元，與上年同期相比增加%。并對一屆二次職代會(huì )所提出的17件提案，全部予以落實(shí)。完成上述指標，我們主要做了以下工作。

　　1、狠抓安全不放松，重視環(huán)保求發(fā)展。

　　安全生產(chǎn)和對環(huán)境的保護是公司得以生存發(fā)展的基矗在全年的工作中，我們“安全責任重于泰山”的講話(huà)為指導，做到人員落實(shí)，制度落實(shí)，機構落實(shí)，責任落實(shí)，經(jīng)費落實(shí)。堅持加強現場(chǎng)安全管理，及時(shí)發(fā)現、消除隱患;堅持制止各種違章行為;堅持加強員工安全、消防知識培訓，開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)和《事故應急救援預案》演習，提高員工們的安全意識;堅持每周五、節假日前的大檢查以及日常巡查工作，及時(shí)整改安全隱患，加大安全硬件設施投入和特種作業(yè)人員的培訓取證工作，提高安全人員待遇等，全年未發(fā)生輕傷、重傷和死亡事故。

　　xxxx年，公司在環(huán)境管理工作上有了較大突破，按照iso14001環(huán)境管理體系要求，公司加大了環(huán)保投入，環(huán)境糾紛賠償額比上年下降了25%，同時(shí)，為了實(shí)現工業(yè)廢水“三年內達到零排放”的目標，在相關(guān)部門(mén)通力配合下，完成了《工業(yè)廢水與循環(huán)水綜合治理工程》的項目可行性研究報告的評審修訂工作，并列入國家的環(huán)保治理專(zhuān)項資金項目。

　　2、整合“兩大體系”，提升企業(yè)形象。

　　“質(zhì)量是生命線(xiàn)，環(huán)境是健康源”，這句話(huà)深植于每個(gè)員工心中。xxxx年，公司堅持“依靠科技進(jìn)步，走綠色經(jīng)營(yíng)之路，建設質(zhì)量、環(huán)保型化工企業(yè)，推進(jìn)企業(yè)可持續發(fā)展”的思想。公司在通過(guò)iso9001—xxxx質(zhì)量管理體系和iso14001—1996環(huán)境管理體系認證后，從年初就著(zhù)手兩個(gè)體系的整合工作。編制了《質(zhì)量環(huán)境管理手冊》，并于七月份發(fā)布實(shí)施，通過(guò)一段時(shí)間的運行后，于10月份進(jìn)行了內部審核，對查出的18個(gè)不符合項和30個(gè)觀(guān)察項進(jìn)行了評審整改。在11月下旬北京中質(zhì)協(xié)對公司質(zhì)量環(huán)境管理體系監督審核后，公司被推薦繼續使用兩大管理體系認證證書(shū)，從而進(jìn)一步提升了公司形象。

　　3、堅持技改不停步，擴大生產(chǎn)創(chuàng )效益。

　　為了降低能源消耗，擴大生產(chǎn)規模，促進(jìn)生產(chǎn)長(cháng)周期運行，公司堅持技改不停步，向技改要效益。xxxx年公司共投資600余萬(wàn)元，運用新技術(shù)、新設備、新材料、新工藝分別對一、四車(chē)間冰機冷卻系統、尿素合成塔、循環(huán)機等8個(gè)項目進(jìn)行技術(shù)改造，既降低了能耗，又達到了增產(chǎn)和環(huán)保的目的，保證了生產(chǎn)長(cháng)周期安全運行。通過(guò)技改后，年可新增產(chǎn)值1400萬(wàn)元，可創(chuàng )利潤400萬(wàn)元，尿素日產(chǎn)由上年的320噸增加到345噸。通過(guò)技改，降耗、增產(chǎn)效果十分明顯，xxxx年全年5次打破日產(chǎn)記錄，3次打破月產(chǎn)記錄。

　　4、強化內部管理，夯實(shí)發(fā)展基矗

　　(1)節能減耗降成本，狠抓質(zhì)量上臺階。

　　xxxx年，公司面對生產(chǎn)原、燃、材料價(jià)格不斷上漲和設備嚴重老化的挑戰，著(zhù)力于節能減耗降成本，尋求新的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)。并從節約一滴油、一方氣、一度電做起，加大現場(chǎng)管理的監督力度，嚴格管理，精心操作，減少跑、冒、滴、漏。公司在做好節能降耗的同時(shí)，嚴格按照體系要求，緊緊圍繞“質(zhì)量是企業(yè)的生命”這一主題，堅持每天對產(chǎn)品質(zhì)量以及包裝重量進(jìn)行抽查，決不讓不合格品流入市常經(jīng)過(guò)一年的努力，公司尿素產(chǎn)品一級品率達到98、3%，優(yōu)等品率達到63、5%，合格品率為100%。

　　(2)完善制度建設，加大執行力度。

　　制度建設是企業(yè)發(fā)展的重要保證。公司發(fā)展至今，一是抓住機遇，靠靈活機動(dòng)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)戰術(shù)，二是靠廣大員工的支持和嚴格的制度管理。xxxx年，公司結合經(jīng)營(yíng)管理實(shí)際，新制訂了《標準化管理實(shí)施辦法》、《企業(yè)方針目標管理辦法》、《市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理辦法》，修訂了《勞動(dòng)用工、工資福利待遇管理辦法》。同時(shí)還要求中層以上管理人員在每個(gè)月末的辦公會(huì )上就公司經(jīng)營(yíng)、管理、制度等方面提出修改意見(jiàn)和建議。充分發(fā)揮管理人員及全體員工在企業(yè)生存發(fā)展過(guò)程中的重要作用，通過(guò)發(fā)動(dòng)全體管理人員對制度的修訂完善，使公司制度建設更具有合理性和可行性。在執行制度上堅持人人平等、獎懲逗硬，同時(shí)結合“動(dòng)之以情、曉之以理”的人本管理機制，把情感管理融入管理的全過(guò)程，不斷提高管理質(zhì)量，真正實(shí)現把約束機制變?yōu)閱T工的自覺(jué)行動(dòng)。

　　(3)加強財務(wù)監督，保障資金需求。

　　為了保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、發(fā)展、技術(shù)改造的資金需求，xxxx年，公司進(jìn)一步對資金使用實(shí)行分級計劃、分層把關(guān)，總經(jīng)理嚴格審核，保證資金統籌安排合理運用，同時(shí)，加大資本運作力度，用好用活資金。一是對銀行貸款及時(shí)采取先還后貸，避免了貸款的逾期;二是加強了存貨資金的管理，對庫房材料實(shí)行了定額管理，原材料實(shí)行以耗定進(jìn)的辦法減少存貨資金的占用;三是加大了對應收賬款的清收力度，堅持每周一對應收賬款明細逐一核查，編制銷(xiāo)售周報表，督促銷(xiāo)售人員對貨款的回收，使應收賬款降到最低水平，減少呆壞帳損失，加快了流動(dòng)資金周轉。四是由于xxxx年尿素價(jià)格持續上漲，公司利潤逐月上升，公司強化資本運營(yíng)管理，通過(guò)科學(xué)論證，先后控股、參股的幾家企業(yè)運營(yíng)正常，投資回報前景看好。五是資金及時(shí)支付，利用辦公信息自動(dòng)化系統、網(wǎng)上銀行的功能，準確、及時(shí)、安全、高效保障資金需求渠道暢通。

　　(4)推行辦公自動(dòng)化，提高工作效率。

　　為了改變傳統的辦公方式，規范工作程序，提高工作效率，公司在進(jìn)一步加強計算機的日常維護管理的同時(shí)，加快了計算機信息化工程的`進(jìn)程。與重慶宏聲新思維公司一起完善了設備管理、銷(xiāo)售管理、采購管理、庫存管理、生產(chǎn)統計管理、人力資源管理、辦公自動(dòng)化和財務(wù)接口管理等模塊，并要求員工盡量“事事都在網(wǎng)上做，少費紙張少用墨”，逐步實(shí)現無(wú)紙化辦公。xxxx年11月，公司通過(guò)了重慶市信息產(chǎn)業(yè)局組織的信息化工程驗收，使公司的工作效率和工作質(zhì)量實(shí)現了新的跨躍。

　　(5)切實(shí)加強物資供應，保證采購物資質(zhì)量。

　　為了確保正常生產(chǎn)和xxxx年初制定的一系列目標指標的實(shí)現，供應處全力以赴，認真做好庫房管理工作，及時(shí)掌握庫房物資數量的動(dòng)態(tài)情況，盡量減少物資壓庫。在采購中，千方百計實(shí)現比質(zhì)比價(jià)采購，對采購市場(chǎng)進(jìn)行咨詢(xún)了解，逐一排查，分析掌握生產(chǎn)廠(chǎng)家資質(zhì)和技術(shù)力量，從產(chǎn)品的實(shí)用性等多方進(jìn)行比較，保證采購物資的質(zhì)量。始終堅持減少中間環(huán)節，降低采購成本，提高進(jìn)銷(xiāo)差率。通過(guò)努力，xxxx年供應處全面完成了年初提出的計劃，外購物資按時(shí)到貨率達到了98、46%，一次驗收合格率達到99%，進(jìn)銷(xiāo)差率>1、1%。

　　(6)抓住市場(chǎng)，調整營(yíng)銷(xiāo)策略。

　　為提高產(chǎn)銷(xiāo)率和資金回籠率及銷(xiāo)售價(jià)格，xxxx年公司認真對全國市場(chǎng)需求變化進(jìn)行分析，準確地把握化肥走勢，制定切實(shí)可行的營(yíng)銷(xiāo)策略，并根據不同時(shí)期的市場(chǎng)銷(xiāo)售變化情況，適時(shí)調整銷(xiāo)售策略，建立誠信的客戶(hù)網(wǎng)絡(luò )，不斷提高產(chǎn)品在本地市場(chǎng)的占有率。經(jīng)過(guò)一年的努力，公司尿素產(chǎn)銷(xiāo)率和資金回籠率均達到100%，在用戶(hù)心中樹(shù)立了良好的企業(yè)形象和品牌形象，產(chǎn)品銷(xiāo)價(jià)在同行業(yè)中長(cháng)期處于較高價(jià)位。

　　5、著(zhù)眼未來(lái)，注重員工綜合素質(zhì)提高。

　　在新經(jīng)濟背景下，企業(yè)要在市場(chǎng)競爭中生存和發(fā)展，必須擁有學(xué)習能力，一個(gè)比競爭對手學(xué)得更好更快的學(xué)習能力。建立學(xué)習型和創(chuàng )新型的員工隊伍是企業(yè)人力資源開(kāi)發(fā)的重要途徑。xxxx年公司根據年初制訂的培訓計劃和各部門(mén)工作實(shí)際，認真組織開(kāi)展了中層以上管理人員企業(yè)財務(wù)管理基礎培訓，全公司班長(cháng)以上管理人員綜合素質(zhì)培訓，高級工、中級工培訓，iso9001質(zhì)量管理體系、iso14001環(huán)境管理體系整合培訓和新一輪質(zhì)量管理基礎知識培訓，以及企業(yè)標準化體系的培訓等18項培訓，培訓內容涉及黨和國家的方針、政策、法律法規，生產(chǎn)管理、財務(wù)管理、營(yíng)銷(xiāo)管理、勞動(dòng)保護、民主管理、檔案管理、化工專(zhuān)業(yè)技術(shù)、安全消防知識、以及企業(yè)文化建設等。通過(guò)培訓，既提高了公司員工的綜合素質(zhì)，又實(shí)現了企業(yè)人力資源的不斷增值。

　　6、實(shí)施資本運作，追求財富化。

　　面對市場(chǎng)經(jīng)濟的飛速發(fā)展，我國加入wto，市場(chǎng)競爭愈來(lái)愈激烈，這也給工業(yè)企業(yè)帶來(lái)嚴峻的挑戰。公司作為一個(gè)高耗能的化工企業(yè)，如何在激烈的市場(chǎng)競爭中贏(yíng)得優(yōu)勢，圍繞xxxx年追求財富化這一目標，抓住發(fā)展契機，以求實(shí)的精神，扎實(shí)的工作作風(fēng)，靈活的經(jīng)營(yíng)戰術(shù)，不斷強化資本運作水平和質(zhì)量，進(jìn)行產(chǎn)品結構調整，實(shí)施多品種、多元化的經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰略，先后出資控股機械公司、農資公司、車(chē)用天然氣公司、精達化工有限公司，以及參股經(jīng)營(yíng)了江津佳禾燃氣有限公司、四川開(kāi)元化工有限公司。目前這些公司(除精達公司外)運營(yíng)正常，發(fā)展前景較好，為提高我公司的綜合競爭實(shí)力奠定了基矗。

　　7、注重企業(yè)文化建設，推動(dòng)“三個(gè)文明”健康發(fā)展。

　　企業(yè)的文化建設是企業(yè)發(fā)展的催化劑，更是企業(yè)健康發(fā)展的基矗xxxx年，在公司黨委的領(lǐng)導下，黨政工齊抓共管，將企業(yè)文化建設定格在增強企業(yè)的凝聚力和感召力上，把企業(yè)精神作為員工的精神力量，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標任務(wù)的完成，繼續深入、持久地在全公司范圍內廣泛開(kāi)展了爭創(chuàng )文明車(chē)間、文明處室、文明班組、文明科室、安全合格班組活動(dòng);廣泛開(kāi)展了工會(huì )系統建家活動(dòng);廣泛開(kāi)展了多種形式的勞動(dòng)競賽活動(dòng);廣泛開(kāi)展了形式多樣的創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng);廣泛開(kāi)展了多種形式的員工喜聞樂(lè )見(jiàn)、寓教于樂(lè )的文化、體育、娛樂(lè )活動(dòng)。對外樹(shù)立了良好的企業(yè)形象，對內極大地增強了企業(yè)對員工的凝聚力，同時(shí)極大地鼓舞和調動(dòng)了員工生產(chǎn)(工作)積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性，在公司形成了心齊、氣順、勁足的良好氛圍。經(jīng)過(guò)全公司上下一心齊努力，我們公司不僅物質(zhì)文明建設取得了好成績(jì)，而且政治文明、精神文明建設也成績(jì)斐然。公司繼續保持了江津市“文明單位”稱(chēng)號，公司黨委連續四年保持了江津市“先進(jìn)基層黨組織”稱(chēng)號，公司工會(huì )繼續保持了重慶市“模范職工之家”稱(chēng)號，公司團委再次被評為江津市“五四紅旗團委”，公司九個(gè)處室和3個(gè)車(chē)間繼續保持了文明車(chē)間(處室)稱(chēng)號，30個(gè)班組(科室)繼續保持了文明班組(科室)稱(chēng)號，537名員工繼續保持了“文明員工”稱(chēng)號。xxxx年，公司評出兩個(gè)先進(jìn)集體，六個(gè)先進(jìn)班組(科室)，十名先進(jìn)個(gè)人。兩名員工獲特殊貢獻獎。他們是我公司眾多集體和個(gè)人的典型代表，他們?yōu)楣�司全面完成xxxx年的目標任務(wù)作出了卓越的貢獻。為此，我代表公司黨、政、工再次向他們表示衷心的感謝!

　　xxxx年我們雖然做了大量的工作，取得了可喜的成績(jì)，但在我們的工作中仍然存在一定的差距。其一，部分員工思想觀(guān)念依然陳舊，轉變較慢，工作主動(dòng)性不強，缺乏進(jìn)取精神和憂(yōu)患意識、競爭意識。其二，個(gè)別員工綜合素質(zhì)還有待提高，公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才青黃不接。其三，個(gè)別管理人員創(chuàng )新意識較差，管理水平偏低，管理工作缺乏新的突破。其四，雖然銷(xiāo)售形勢喜人，市場(chǎng)占有率有較大提高，但產(chǎn)品單一，終端客戶(hù)的需求調查、信息反饋欠佳，市場(chǎng)存在潛在的危機。其五，員工培訓雖多，但仍存在流于形式的現象。其六，部門(mén)與部門(mén)之間溝通協(xié)調配合欠佳，以致于出現工作脫接、效率低、質(zhì)量差的現象。其七，管理制度和辦法難以持之以恒執行，執行力較弱。存在的上述差距，有待于我們在工作中不斷總結、改進(jìn)和完善。

個(gè)人年底工作總結2

　　這一年，內科護理遵循衛生院管理年活動(dòng)提倡的以“病人為中心，以提高醫療護理服務(wù)質(zhì)量，夯實(shí)基礎護理，建立平安衛生院”的服務(wù)宗旨，認真執行本年度護理計劃，按衛生院護理服務(wù)質(zhì)量評價(jià)標準的基本要求及標準，完善各項護理規章制度，改善服務(wù)流程，改善住院環(huán)境，加強護理質(zhì)量控制，持續護理質(zhì)量持續改善�，F將20xx年護理工作總結如下：

　　一、落實(shí)護理人才培訓計劃，提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)

　　對各級護理人員進(jìn)行三基培訓，組織全科護士學(xué)習各種護理風(fēng)險應急預案及護理核心制度，并在護理早查房和晨會(huì )進(jìn)行各種基礎理論知識、院感知識和專(zhuān)科知識的提問(wèn)，每月進(jìn)行理論與技術(shù)操作考核。各護理人員用心參加衛生院組織的各種業(yè)務(wù)及技能操作培訓，每位護士都能熟練掌握心肺復蘇急救技術(shù)及各種搶救操作技能與流程。其中護理理論知識考核全科平均分XX分以上;技能操作考核：口腔護理平均分XX分、吸痰護理平均分XX分、心肺復蘇平均分XX分。

　　二、改善服務(wù)流程，提高服務(wù)質(zhì)量

　　規范接待新入院病人服務(wù)流程，推行服務(wù)過(guò)程中的規范用語(yǔ)，為病人帶給各種生活上的便利，廣泛聽(tīng)取病人及陪護對護理服務(wù)的意見(jiàn)，對存在的問(wèn)題查找原因，提出整改措施，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。全年中無(wú)發(fā)生病人及家屬對護理的投訴及護理糾紛，病人滿(mǎn)意度率達XX%以上。

　　三、完善各項護理規章制度及操作流程，杜絕護理差錯事故發(fā)生

　　每周護士會(huì )進(jìn)行安全意識教育，查找工作中存在的安全隱患，提高整改措施，消除差錯事故隱患，認真落實(shí)各項護理規章制度及操作流程，發(fā)揮科內質(zhì)控小組作用，定期和不定期檢查各項護理制度的執行狀況，護理差錯事故發(fā)生率為零。

　　四、加強和提高護理文書(shū)書(shū)寫(xiě)質(zhì)量要求，力求做到準確、客觀(guān)及連續

　　護理文書(shū)也是法律文書(shū)，也是判定醫療糾紛的客觀(guān)依據，在書(shū)寫(xiě)過(guò)程中每位護士都能認真的根據自已所觀(guān)察到病人狀況進(jìn)行書(shū)寫(xiě)，能夠客觀(guān)、真實(shí)、準確、及時(shí)、完整的.反映病人的病情變化，不斷強化護理文書(shū)正規書(shū)寫(xiě)的重要好處，使每位護士能端正書(shū)寫(xiě)態(tài)度，同時(shí)加強監督檢查力度，每班檢查上一班記錄有無(wú)紕漏，質(zhì)控小組定期檢查，護士長(cháng)定期和不定期檢查及出院病歷終末質(zhì)量檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正，每月進(jìn)行護理文書(shū)質(zhì)量分析，對存在問(wèn)題提出整改措施，并繼續監控，今年_月至_月出院病歷_份，護理文書(shū)書(shū)寫(xiě)質(zhì)量到達了_分以上。

　　五、規范病房管理，建立以人為本的住院環(huán)境，使病人到達理解治療的身心狀態(tài)

　　病房每日定時(shí)通風(fēng)，持續病室安靜、整潔、空氣新鮮，對意識障礙病人帶給安全有效的防護措施，按分級護理標準護理病人，落實(shí)健康教育，加強基礎護理及重危病人的個(gè)案護理，滿(mǎn)足病人及家屬的合理需要。20xx年(_月至_月)住院病人_人次，同比去年住院病人_人次，增長(cháng)_人次;出院病人_人，同比去年出院病人_人次，增長(cháng)_人次;一級護理及基礎護理合格，無(wú)發(fā)生護理并發(fā)癥，褥瘡發(fā)生率為_(kāi)。

　　急救物品完好率到達100%，急救物品進(jìn)行“四定”管理，每周專(zhuān)管人員進(jìn)行全面檢一次，護士長(cháng)每周檢查并不定時(shí)進(jìn)行抽查，保證了急救物品始終處于應急狀態(tài)。

　　按衛生院內感染管理標準，重點(diǎn)加強了醫療廢物管理，完善了醫療廢物管理制度，組織學(xué)習醫療廢物處理流程，院感監控護士能認真履行自身職責，使院感監控指標到達質(zhì)量標準。

　　六、工作中還存在很多不足

　　1、基礎護理落實(shí)不到位，個(gè)別班次新入院病人衛生處置不及時(shí)，臥位不舒適。病房管理有待提高，病人自帶用品較多。

　　2、個(gè)別護士無(wú)菌觀(guān)念不強，一次性無(wú)菌物品用后處理不及時(shí)。學(xué)習風(fēng)氣不夠濃厚，無(wú)學(xué)術(shù)論文;護理文書(shū)有漏項、漏記、資料缺乏連續性等缺陷;健康教育不夠深入，缺乏動(dòng)態(tài)連續性。

　　我們在持續原有的成績(jì)的基礎上，將繼續努力：繼續加強業(yè)務(wù)技能學(xué)習與培訓，提高護理技能;進(jìn)一步完善護理服務(wù)流程與質(zhì)控方案并認真貫徹執行;加強基礎護理的落實(shí)，加強病區安全管理，創(chuàng )優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。

個(gè)人年底工作總結3

　　尊敬的公司領(lǐng)導：

　　我是×××，我在××年××月××日應聘進(jìn)入××公司，任××一職。三個(gè)月來(lái)，我積極學(xué)習公司文化與制度，努力提升自己的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，迅速地融入公司集體與部門(mén)團隊，配合部門(mén)經(jīng)理與其他成員，完成各項工作�，F將這三個(gè)月來(lái)的工作體會(huì )與未來(lái)展望向各位領(lǐng)導匯報。

　　一、 工作總結

　　作為××，我的工作主要是××××。三個(gè)月以來(lái)，我積極收集與學(xué)習行業(yè)有關(guān)的行業(yè)信息、政策、法律法規，具備較好的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，配合××團隊完成各項工作。主要工作成果有：

　　1. 建立××部的資料檔案臺帳。資料檔案臺帳合理、簡(jiǎn)要、系統，查閱方便。

　　2. 建立××部的費用臺帳。費用臺帳簡(jiǎn)明扼要，準確記錄資金進(jìn)入與支出，有利于節約開(kāi)發(fā)成本。

　　3. 管理××部的資料檔案臺帳。收集整理資料檔案，保證資料檔案的齊備；資料的借用、收回規范有序，保證資料檔案的完整。

　　4. 管理××部的費用臺帳，每月和財務(wù)部核對××部借支與沖賬金額，保證臺帳的準確。

　　5. 配合完成××部的月度工作總結、下月度計劃及每月開(kāi)發(fā)部資金計劃的匯編、上報工作。

　　6. 負責××部的內勤管理工作，跟蹤工作進(jìn)度，跟進(jìn)配套文件。

　　7. 協(xié)助經(jīng)理協(xié)調與各部門(mén)之間的關(guān)系。

　　二、工作計劃

　　根據個(gè)人崗位職責及任務(wù)分配，針對前階段工作中存在的問(wèn)題，加以思考、分析、改進(jìn)，對下一步的工作有清晰的計劃，明確的目標。主要工作計劃有：

　　1．完成之前未完成的工作：跟進(jìn)××工作；跟進(jìn)××××事宜。

　　2．完成個(gè)人崗位下一步工作：改進(jìn)資料檔案臺帳與資金臺帳，做到動(dòng)態(tài)控制，節約××成本；改進(jìn)××部××的問(wèn)題，積極跟進(jìn)每個(gè)環(huán)節；更好地配合部門(mén)經(jīng)理及部門(mén)成員跟進(jìn)工作；更好完成部門(mén)內勤管理工作及協(xié)調工作。

　　3．接受并負責完成更多的××管理工作：積極學(xué)習××工作流程，提高專(zhuān)業(yè)素

　　質(zhì)，接受并完成各項××××工作。

　　三、工作展望

　　以成為一個(gè)優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人為目標。

　　1． 積極學(xué)習××相關(guān)的.專(zhuān)業(yè)知識和相關(guān)法律法規，具備優(yōu)秀的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。

　　2． 積極學(xué)習公司制度與文化，熱愛(ài)××××公司，以服務(wù)××公司為榮，具備

　　強烈的責任感與使命感，有較高的道德素質(zhì)和心理素質(zhì)。

　　3． 積極思考，努力學(xué)習、進(jìn)步，具備優(yōu)秀的思考與解決問(wèn)題的能力，以豐富的

　　經(jīng)驗為基礎，具備優(yōu)秀的創(chuàng )造能力。

　　4． 具備優(yōu)秀的團隊精神與溝通協(xié)調能力。

　　5． 具備優(yōu)秀的管理能力。

　　以上是我的工作總結和對職業(yè)道路的規劃。

　　我由衷的感激公司對我的知遇之恩，我將努力地工作學(xué)習，提升自己的專(zhuān)業(yè)能力和管理能力，為××公司鞠躬盡瘁，奉獻自己的青春和才智。

　　我熱愛(ài)××公司，我希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導批準。

　　申請人：××

　　20xx年9月15日

個(gè)人年底工作總結4

　　一、出納崗位

　　人員已穩定，除了日常按時(shí)準確的付款及時(shí)的登賬和日清月結外，還建立了按月費用支出的分類(lèi)歸集表，按月收匯明細表及匯總表，及時(shí)了解收匯情景并對差異進(jìn)行備注。

　　二、成本崗位

　　這是本年新增的一個(gè)崗位，目前主要是成本審核、核算、及控制工作，實(shí)行按訂單號乃至套件號進(jìn)行成本臺帳的核算與控制，對各訂單的實(shí)際成本負責，為相關(guān)部門(mén)供給及時(shí)有用的信息，這也是一個(gè)同時(shí)要與各部門(mén)鏈接的崗位，新增這一個(gè)崗位后，建立了各供應商應付賬款臺賬和每月的供應商對賬表，使得今年在業(yè)務(wù)量番一翻的情景下仍能很好的`完成各應付賬款所需的數據及發(fā)票跟蹤到位的情景，但也許是由于各種因素的存在，導致今年的成本核算沒(méi)能到達預計的效果，期望在新的一年里各部門(mén)能夠進(jìn)取的配合財務(wù)部門(mén)成本核算的工作，共同為成本所反映的真實(shí)性及時(shí)性出一份力，同時(shí)作為成本崗位的核算者也應當不斷地鞭策自我，加強學(xué)習，從而到達一個(gè)企業(yè)成本核算的真正意義。

　　三、總賬崗位

　　在前面的個(gè)人總結里已做總結，再此處就不再贅訴。

　　四、財務(wù)部門(mén)

　　總的來(lái)說(shuō)本年度財務(wù)部門(mén)算是友好妥善了地處理對內對外的各項工作鏈接，包括與工商稅務(wù)銀行等外圍部門(mén)都建立了良好的關(guān)系。

　　總之，今年的工作即將轉瞬成為歷史。也期望財務(wù)部那些應做而未做、應做好而未做好的工作也隨著(zhù)x年的逝去而成為歷史，在新的一年20__到來(lái)之際，讓我們?yōu)樽晕壹佑�，為部門(mén)加油，為公司加油，共同提高，共同成長(cháng)。

　　最終，我再一次衷心感激身邊的每一位同事，有了你們這樣好的同事，我相信我們的公司明天會(huì )更好！再一次衷心感激公司，在這片熱土上，我們將收獲無(wú)限的期望！

個(gè)人年底工作總結5

　　在已經(jīng)過(guò)去一年里，我認為還是有很多可圈可點(diǎn)的地方，但是哪些都不是值得我驕傲的，我需要繼續提高自己的能力，我一直都認為有很多事情都是在一步步的提高，也知道知道在工作當中會(huì )發(fā)生很多有挑戰的事情，一年來(lái)充實(shí)又緊張的工作氣氛讓我更加明白了這一點(diǎn)，通過(guò)不斷的時(shí)間我也知道了有哪些事情需要我去完善好，只有不斷的去加強提高自己的能力，才能說(shuō)是一個(gè)有效工作過(guò)程，也就這一年來(lái)的工作我總結一番。

　　在工作當中我一直在加強提高自己的工作水平，我相信這份工作讓我非常的充實(shí)，也讓我時(shí)刻感覺(jué)到很專(zhuān)注，對于這份工作我也感覺(jué)到非常的有挑戰，我認為現在很多事情都需要順其自然，首先從個(gè)人能力上面來(lái)講，我對自己的能力不是的非常滿(mǎn)意，自從來(lái)到xx這里之后我就知道人外有人，很多優(yōu)秀的同事所掌握的知識讓我咂舌，有著(zhù)豐富分工作經(jīng)驗，這讓我感覺(jué)到自己很是幸運，周?chē)�還是有很多學(xué)習的榜樣，這一直讓我在一年來(lái)都非常的專(zhuān)注，對待工作十分的認真，我需要通過(guò)不斷的努力去提高自己的工作能力，雖然說(shuō)這么過(guò)程會(huì )很長(cháng)，可是我一直都在時(shí)刻準備著(zhù)，一年來(lái)的工作我已經(jīng)學(xué)會(huì )了很多了，非常相信在下一階段的工作當中我能夠繼續處理好工作上面的難題。

　　在行為作風(fēng)上面，我知道自己的要做好哪些事情，我知道作為xx的一名員工我需要保持好的作風(fēng)，時(shí)刻維護公司的形象，一年來(lái)我做好自己的每一件事情，保持良好的工作形象，不違反工作制度，不遲到也不曠工，雖然又有時(shí)候我會(huì )坐錯一些事情，但是我還是能夠繼續做好的.相關(guān)的工作規劃，不斷的加強提高自己的業(yè)務(wù)水平，不斷的積累工作經(jīng)驗，這一點(diǎn)讓我現在還在關(guān)心著(zhù)，我一直都知道我有哪些缺點(diǎn)，需要糾正，我也清楚在工作方面我還要哪些事情是要處理好的，無(wú)論是做一件什么事情都應該保持好的態(tài)度，未來(lái)在工作當中我一定會(huì )繼續落實(shí)好相關(guān)的規定，我也會(huì )帶頭做一名優(yōu)秀的企業(yè)員工。

　　無(wú)論是做一件什么事情都需要明白在工作的時(shí)候有哪些事情是要努力的，在過(guò)去一年我認真做到了這些，讓自己不留下什么遺憾，把該做好的就專(zhuān)心做好，這也是一個(gè)非常不錯的選擇，我也相信我能夠在接一階段的工作當中把這些優(yōu)點(diǎn)繼續保持下去。

個(gè)人年底工作總結6

　　轉眼間本年度的保險業(yè)務(wù)工作已經(jīng)順利完成了，作為保險公司的一員讓我對工作中的成長(cháng)感到高興，但我也明白能夠在工作中取得成就離不開(kāi)領(lǐng)導的支持與同事的幫助，所以我能夠認清自身的職責所在并為了保險工作的完成而努力，現對本年度完成的保險業(yè)務(wù)工作進(jìn)行以下總結。

　　能夠在同事的幫助下加強對保險業(yè)務(wù)的學(xué)習，對我來(lái)說(shuō)業(yè)務(wù)的學(xué)習往往能夠很好地幫助自己完成工作，我也明白這方面的努力對保險業(yè)務(wù)工作的完成十分重要，因此我通過(guò)向同事請教的方式來(lái)了解保險業(yè)務(wù)中自己不熟悉的部分，畢竟入職這么長(cháng)時(shí)間對于保險業(yè)務(wù)的大部分知識自己早已書(shū)籍于心，但是有些知識很少運用到工作中去則容易被遺忘，而且有時(shí)我也不明確自己究竟有哪些業(yè)務(wù)知識不熟悉，所以我在完成工作的基礎上經(jīng)常和同事探討保險業(yè)務(wù)相關(guān)的知識，至少通過(guò)探討能夠讓我從不同的角度認識到自身在工作中的不足，通過(guò)努力進(jìn)行彌補自然能夠很好地提升給自身的業(yè)務(wù)能力。

　　能夠認真開(kāi)發(fā)保險公司的新客戶(hù)并做好回訪(fǎng)工作，我對于每個(gè)對保險業(yè)務(wù)有需求的客戶(hù)都提供了不留余力的幫助，畢竟人脈資源的積累對自己完成保險業(yè)務(wù)工作十分重要，所以我能夠正視自身的問(wèn)題并在工作中傾注了不少精力，而且我在辦理業(yè)務(wù)的時(shí)候也能夠積極探索客戶(hù)的`潛在需求，即了解客戶(hù)身邊是否有親戚朋友有著(zhù)辦理保險業(yè)務(wù)的需求，我也會(huì )為客戶(hù)在保險業(yè)務(wù)中不了解的知識進(jìn)行解答疑慮，讓客戶(hù)辦理的同時(shí)對我們公司的業(yè)務(wù)感到放心，另外我也有在節假日期間對曾經(jīng)辦理過(guò)保險業(yè)務(wù)的客戶(hù)展開(kāi)回訪(fǎng)工作并獲得了不錯的評價(jià)。

　　雖然很重視自己在保險公司的個(gè)人發(fā)展卻也存在著(zhù)不足之處，主要是對待工作沒(méi)有規劃以至于有時(shí)會(huì )對自身的職責感到迷惘，事實(shí)上若是能夠提前對保險業(yè)務(wù)工作制定計劃的話(huà)則完全可以認識到自身的不足，但由于我沒(méi)有重視這類(lèi)問(wèn)題的緣故以至于在這一年的保險工作中吃了不少虧，所幸的是我在同事的指點(diǎn)下認識到了制定計劃的重要性并著(zhù)手改善自身的不足，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的更改以后使得自己的工作效率比以往提升了不少。

　　保險業(yè)務(wù)工作的完成本就是我的職責所在自然會(huì )不斷努力，而且想要在職場(chǎng)競爭中獲得優(yōu)勢便需要奮力拼搏才行，所以我在明年的工作中會(huì )繼續秉承嚴謹的作風(fēng)并投入到公司的建設與發(fā)展之中。

個(gè)人年底工作總結7

　　下面向公司領(lǐng)導匯報一下財務(wù)部2XX年度的工作：

　　一、公司本部的財務(wù)管理和財務(wù)核算工作

　　(一)作為后勤工作部門(mén)，合理控制成本費用，以“認真、嚴謹、細致”的精神，有效地發(fā)揮企業(yè)內部監督管理職能是我們工作的重中之重。20xx年財務(wù)部在成本控制方面比往年有了一定的提高，隨著(zhù)公司業(yè)務(wù)的不斷拓展，新增項目前期投入較大，成本費用也隨之增加，每月的日常辦公消耗用品和辦公設備是一筆不小的開(kāi)支，財務(wù)部積極主動(dòng)配合公司行政部門(mén)，在采購工作中嚴格把關(guān)，成本控制方面取得了一定成效。

　　(二)20xx年度，財務(wù)部的日常會(huì )計核算工作具體如下：

　　1、在借款、費用報銷(xiāo)、報銷(xiāo)審核、收付款等環(huán)節中，我們堅持原則、嚴格遵照公司的財務(wù)管理制度，把一些不合理的借款和費用報銷(xiāo)拒之門(mén)外。

　　2、在憑證審核環(huán)節中，我們認真審核每一張憑證，堅決杜絕不符合要求的票據，不把問(wèn)題帶到下個(gè)環(huán)節。

　　3、每月核算100多人的工資是財務(wù)部最為繁重的工作，除了計算發(fā)放工資外，我們還要為新入職員工說(shuō)明工資構成及公司相關(guān)規定，這就要求財務(wù)人員必須耐心細致，盡量做到少出差錯或不出差錯。經(jīng)過(guò)努力，公司每月基本上能準時(shí)發(fā)放工資。

　　4、按時(shí)完成公司的納稅申報、發(fā)票購買(mǎi)和管理、臺帳登記工作。

　　5、完成各政府相關(guān)部門(mén)下達的工作：公司的工商年檢、會(huì )計師事務(wù)所的財務(wù)審計、對統計局的季度申報等。

　　6、催收款項是財務(wù)部門(mén)最為重要的工作。由于受其他原因影響，工程款的催收難度也有所增加，雖然我們盡了很大努力，也取得一定的成效，但卻不是很理想。

　　總之，隨著(zhù)公司業(yè)務(wù)的不斷擴大，20xx年度財務(wù)部工作量越來(lái)越大，財務(wù)人員的人數并沒(méi)有相應增加。但我們能夠分清輕重緩急，有序地開(kāi)展各項工作。一年來(lái)，我們完成了財務(wù)部的日常核算工作，并及時(shí)提供了各項準確有效的財務(wù)數據，基本上滿(mǎn)足了公司各部門(mén)及外部有關(guān)單位對我部的財務(wù)要求。

　　二、分公司及合作方的財務(wù)核算工作

　　(一)跟進(jìn)收取各分公司的款項，在經(jīng)營(yíng)部的幫助下，基本上能夠按照協(xié)議準時(shí)收取各分公司的款項。

　　本年度，由于A(yíng)分部的業(yè)務(wù)量增大，B分公司、C分公司和D分公司等的部分業(yè)務(wù)轉到總公司開(kāi)具發(fā)票、收退合作款，大大增加了我們的工作量。比如，A分部的年產(chǎn)值比20xx年增長(cháng)了50%;對B、C和D三個(gè)分公司20xx年的'開(kāi)具發(fā)票、合作款的收取跟進(jìn)、核算退回、投標保證金的支付收取等工作，財務(wù)部做了全力配合。

　　(二)今年合作方的業(yè)務(wù)量也比往年有較大的增加，這部分的利潤占公司的利潤比重較高。同樣，對合作方的開(kāi)具發(fā)票、工程款的收取跟進(jìn)、核算退回，投標保證金的支付收取等工作，財務(wù)部也全力予以配合完成，工作態(tài)度和工作成績(jì)得到了合作方的充分肯定。

　　三、不足和有待改善的地方

　　一年中，財務(wù)部尚有應做而未做、應做好而未做好的工作，比如在資產(chǎn)實(shí)物性管理的建章建卡方面，在各項管理費用的控制上，在規范財務(wù)核算程序、統一財務(wù)管理表格方面，在更及時(shí)準確地向公司領(lǐng)導提供財務(wù)數據、實(shí)施財務(wù)分析等方面。在財務(wù)工作中我們也發(fā)現公司的一些基礎管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;這些應是20xx年財務(wù)管理要著(zhù)重思考和解決的問(wèn)題。

個(gè)人年底工作總結8

　　“大家好，我是20xx級法商學(xué)院法學(xué)一班的緱東霞，我來(lái)自遙遠的大西北-甘肅蘭州……”依稀還記得當初到校志協(xié)參加第一次面試的場(chǎng)景，當時(shí)為了準備面試還很刻意的寫(xiě)了一份面試詞，背了好久，很緊張很忐忑的磕磕巴巴地背著(zhù)我的“面試詞”，然后我們的部長(cháng)大大很溫和的問(wèn)了我一個(gè)問(wèn)題，我很從容的回答了她，當時(shí)就覺(jué)得：志協(xié)，我來(lái)定了。然后，帶著(zhù)我對志愿服務(wù)的滿(mǎn)腔熱情，帶著(zhù)我的年少無(wú)知，我來(lái)到了校志協(xié)實(shí)踐部這個(gè)我大學(xué)生活開(kāi)始的地方。

　　一.初來(lái)乍到，請多多關(guān)照

　　來(lái)到校志協(xié)第一次參加的活動(dòng)是“回收軍訓服”，在教輔八，這也是我第一次進(jìn)男生宿舍，第一次結交了除舍友之外的朋友：王衛蘭，一個(gè)同樣害羞且第一次進(jìn)男生寢室的可愛(ài)小姑娘。還依稀記得自己拙劣的與人打交道的方式：“同學(xué)你哪個(gè)部門(mén)的呀？”“同學(xué)，你什么專(zhuān)業(yè)的？”“同學(xué)，你叫什么名字？-哦，巧了，我有個(gè)同學(xué)和你名字一樣”（這是我和王慶的對話(huà)）。當時(shí)真的是動(dòng)用了來(lái)到大學(xué)的所有人脈，那么積極主動(dòng)地勸請她們捐軍訓服，我們寢室隔壁的、對門(mén)的，周?chē)�的軍訓服全被我回收了，到現在都記得當初的那份熱情。

　　隨著(zhù)軍訓的結束，我們的活動(dòng)正式開(kāi)始了，志愿服務(wù)也漸漸步入正規。在正式的進(jìn)入活動(dòng)前，我們實(shí)踐部組織開(kāi)展了第一項正式活動(dòng)-綜合素質(zhì)拓展。之前真的沒(méi)有經(jīng)驗，所以一切都是部長(cháng)們怎么說(shuō)，我們就怎么做，對于活動(dòng)也沒(méi)有一個(gè)整體的概念。用一句流行的話(huà)來(lái)說(shuō)就是，當時(shí)，整個(gè)人都是懵的�；顒�(dòng)開(kāi)展前，我們要干嘛？想游戲，什么類(lèi)型的游戲，如果讓我負責這個(gè)游戲，要怎么開(kāi)展。準備物資的話(huà)，都需要些什么東西？當時(shí)在大家都不是很熟絡(luò )的情況下，在QQ群里聊得熱火朝天，聊活動(dòng)聊課程、聊室友聊家鄉……迷迷糊糊的，綜合素質(zhì)拓展活動(dòng)就開(kāi)展了，也正是在這次活動(dòng)中我認全了我們部門(mén)的每一個(gè)小伙伴，當然這還要歸功于活動(dòng)開(kāi)展前一天的部門(mén)聚餐�？傊�，在這次活動(dòng)上，我記住了我們部門(mén)的每一個(gè)小伙伴，從此開(kāi)啟了我們的革命友情。

　　二.例會(huì )，如期而至

　　當我此刻在寫(xiě)總結，翻開(kāi)會(huì )議記錄本看參加過(guò)得活動(dòng)的時(shí)候，腦海中便漸漸的浮現出我們每周開(kāi)例會(huì )的場(chǎng)景。從第一次開(kāi)例會(huì )發(fā)會(huì )議記錄本開(kāi)始，這個(gè)小小的本子便記載著(zhù)我在志協(xié)這一年的點(diǎn)滴。在我印象中，每次例會(huì )我都是很積極的去參加的，從來(lái)沒(méi)有無(wú)故曠到過(guò)，有一次是和我加入的另外一個(gè)組織：法律援助中心，時(shí)間撞到一起了，當時(shí)法律援助中心要開(kāi)第一次全體大會(huì )，所以我便請假了，這也是我一次請假。

　　開(kāi)例會(huì )的時(shí)候，部長(cháng)們除了告訴我們本周要開(kāi)展什么活動(dòng)，我們需要做什么之外，也會(huì )告訴我們一些在大學(xué)里的生活本領(lǐng)和生活小技能，這更讓我感覺(jué)實(shí)踐部是一個(gè)大家庭。在每周一次的例會(huì )中，我了解到了每一個(gè)部門(mén)的主要職責，每一個(gè)部門(mén)的特色活動(dòng)，在平時(shí)的活動(dòng)中我們實(shí)踐部處于什么樣的位置，我們可以提供哪些幫助。

　　每周如期而至的例會(huì )，讓我對校志協(xié)有了最直觀(guān)的了解。

　　三.辦公室值班，大圈子的拓展

　　除了每周一次的例會(huì )，我對校志協(xié)更加親近的時(shí)候就是每周一次的辦公室值班了。在值班的時(shí)候認識了辦公室的小伙伴和外聯(lián)部的小伙伴，也認識了下一班值班的小伙伴，順著(zhù)這層關(guān)系，漸漸的，認識了更多協(xié)會(huì )的朋友。

　　在辦公室值班工程中，讓我對陽(yáng)光驛站和陽(yáng)光維修兩個(gè)部門(mén)有了很深層次的了解，他們的信件領(lǐng)取、失物招領(lǐng)、拾物登記、愛(ài)心雨傘、電器維修等活動(dòng)方便了同學(xué)們生活的同時(shí)，也貫穿著(zhù)我們“立足校園、服務(wù)社會(huì )”的活動(dòng)宗旨。在值班過(guò)程中，也知道了借東西的流程，哪些物資歸哪個(gè)部門(mén)管理。在值班過(guò)程中建立的深厚友誼，讓我對校志協(xié)有了更加濃厚的歸屬感。

　　四.互幫互助，互相進(jìn)步

　　從第一的全體大會(huì )，到每周的例會(huì )，再到參加完各部門(mén)的活動(dòng)后，才對各部門(mén)有了更深的'了解。也知道我們校志協(xié)是一個(gè)大的整體，每個(gè)部門(mén)都是整體中的關(guān)鍵部分，任何一部分缺一不可�；顒�(dòng)前期一定要宣傳部的推文和宣傳單，組織部的小姐姐申請PU學(xué)分，辦公室的小伙伴們幫忙排值班表，我們實(shí)踐部落實(shí)具體工作，進(jìn)行擺點(diǎn)……各部門(mén)互幫互助，一起組織進(jìn)行一場(chǎng)完整的活動(dòng)。

　　我參加過(guò)很多次的辦公室負責的“獻血車(chē)進(jìn)校園”活動(dòng)，也獻過(guò)一次血，每次看到同學(xué)們積極地無(wú)償獻血就很感動(dòng)；參加過(guò)組織部的漂流瓶活動(dòng)，也自己寫(xiě)過(guò)內容，在做志愿服務(wù)的同時(shí)也豐富了同學(xué)們的課余生活；參加了外聯(lián)部的“中華骨髓庫”，聽(tīng)了宣講，也進(jìn)行了當天的活動(dòng)值班，活動(dòng)當天有一個(gè)研一的小哥哥來(lái)詢(xún)問(wèn)捐骨髓的事宜，當時(shí)真的有被他的精神所感動(dòng)，想認真負責的做好每一個(gè)志愿活動(dòng)；參加課陽(yáng)光驛站的“百物尋親”；和書(shū)房的小伙伴進(jìn)行過(guò)兩次“圖書(shū)征集”活動(dòng)，也幫書(shū)房安裝了在泰塑的新書(shū)柜，當親自參與進(jìn)去的時(shí)候會(huì )覺(jué)得自己好像在陪著(zhù)他成長(cháng)一樣；也參加過(guò)陽(yáng)光維修的“進(jìn)社區服務(wù)”……

　　大大小小協(xié)會(huì )舉辦的活動(dòng)我幾乎都有參加過(guò)，在這期間收獲了很多友誼，也學(xué)到了很多道理，每一個(gè)活動(dòng)的開(kāi)展是靠著(zhù)我們大家一起完成的，校志協(xié)一直都是一個(gè)團結的存在。

　　五.大型活動(dòng)，增才干

　　第一次參加的校級志愿活動(dòng)應該就是“志愿超市品牌大賽”了吧，當時(shí)看到所有的項目組帶著(zhù)自己的項目參賽的時(shí)候，才真正的意識到大學(xué)是一個(gè)人才濟濟的地方，也在想什么時(shí)候我也能有自己的團隊，帶著(zhù)我的團隊去參加各種大賽。

　　“志愿者文化周”是各個(gè)院青協(xié)展現自己志愿活動(dòng)和特色的一周，每一塊展板承載者每一個(gè)團隊的志愿思想，志愿內容，通過(guò)一塊塊展板，能看到所有志愿者們的努力，透過(guò)展板能體會(huì )到“志愿，我們一直在路上”�！白蠲乐驹刚摺敝驹刚叩脑u選也讓我看到了大家對志愿服務(wù)的熱情，對志愿服務(wù)的執著(zhù)。在這些活動(dòng)中，我們部門(mén)或擺點(diǎn)或維序，在不知不覺(jué)中，好像自己能清晰地預見(jiàn)一個(gè)活動(dòng)完整的流程，不再慌張，認真的做下去就好。

　　“理學(xué)院義賣(mài)”活動(dòng)真的讓我大開(kāi)眼界，活動(dòng)中請到了一些民間藝人，帶著(zhù)他們的作品，在我們學(xué)校舉行義賣(mài)。作品琳瑯滿(mǎn)目，同學(xué)們也熱情高漲。在這次活動(dòng)中，我負責在我們全協(xié)會(huì )內部召集到30個(gè)人，協(xié)助理學(xué)院此次活動(dòng)的順利開(kāi)展。雖然最后召集到的人數沒(méi)有夠30個(gè)，但是通過(guò)想要去參加這次活動(dòng)的同學(xué)們的表現，又一次的感受到大家對志愿服務(wù)的熱情。

　　要說(shuō)來(lái)到協(xié)會(huì )一年，參加過(guò)的型的活動(dòng)應該就是“20xx武漢國際馬拉松”了吧。從最開(kāi)始的線(xiàn)下擺點(diǎn)招募志愿者，到最后的動(dòng)員大會(huì )，我一項都沒(méi)有缺席。在此次活動(dòng)中，報名的志愿者有800多人，可是我們要錄取的人數都不到一半，在擺點(diǎn)值班的過(guò)程中，幾乎每一個(gè)路過(guò)的同學(xué)都會(huì )走過(guò)來(lái)詢(xún)問(wèn)，當時(shí)真的很欣慰。只要是志協(xié)的活動(dòng)，似乎從來(lái)都不怕會(huì )招不夠人。在面試過(guò)程中，我負責登記簽到，第一次以一個(gè)旁觀(guān)者的身份看著(zhù)大家的自我介紹，發(fā)現還真的和自己想象中的不太一樣。面試結束后進(jìn)行了人員分組，我有幸成為13KM終點(diǎn)環(huán)保組的小組長(cháng)，和另外一個(gè)小伙伴一起即將帶領(lǐng)著(zhù)我們組的20個(gè)小伙伴，在漢馬舉行當天，給運動(dòng)員們提供服務(wù)。以前都是執行活動(dòng)，第一次當組長(cháng)，要帶領(lǐng)大家，還是有點(diǎn)小緊張的，尤其是我們組還有很多16級的學(xué)長(cháng)學(xué)姐。但是，當我做好一切功課，做足了充分的準備之后，所有的問(wèn)題似乎都會(huì )迎刃而解。作為環(huán)保組的一員，首要任務(wù)當然是撿垃圾，當時(shí)我們組所管轄的區域幾乎是沒(méi)有垃圾的。我們組員自發(fā)站成一排，舉起大拇指，為運動(dòng)員們喝彩，還想了很多口號“終點(diǎn)環(huán)保二組在13公里終點(diǎn)處為你加油，你們是最棒的!”等等，也得到了很多人的回應。第一次把志愿服務(wù)帶出校外，付出了很多，同時(shí)收獲到的更多。

　　在幾周前剛結束了“20xx武漢國際網(wǎng)球公開(kāi)賽”的復試，哇，當時(shí)去參加復試的時(shí)候真的是懷揣著(zhù)十萬(wàn)分的忐忑，因為自己對網(wǎng)球不了解，自己的英語(yǔ)水平并不高。最后，在自己滿(mǎn)腔的熱情和真誠的態(tài)度下，通過(guò)了復試。結束后，我暗暗發(fā)誓一定要好好學(xué)英語(yǔ)，志愿活動(dòng)，靠的不僅僅是你的熱情，還要具備硬性知識。

　　就是在這一次次的大型活動(dòng)中，漸漸的看到自己的不足，然后去改正，看到自己的弱勢，然后去填補……在活動(dòng)中也認識了很多厲害的人，從他們身上學(xué)到了很多東西，自己好像比以前更棒了。

　　六.紙上得來(lái)終覺(jué)淺，躬行之后才知難

　　我們實(shí)踐部一直都沒(méi)有過(guò)自己的活動(dòng)，每一次都是幫其他部門(mén)舉辦活動(dòng)�！皣�家安全日”是我們親自舉辦的一個(gè)活動(dòng)，雖然是一個(gè)比較小的活動(dòng)，但麻雀雖小五臟俱全，所以在這個(gè)小活動(dòng)中經(jīng)歷了所有必經(jīng)的流程，也算是一次很棒的體驗。當拿到這個(gè)活動(dòng)的時(shí)候。又緊張又激動(dòng)，在想著(zhù)其他部門(mén)的活動(dòng)都是怎么開(kāi)展的?一個(gè)活動(dòng)的進(jìn)行要做哪些準備?先做什么后做什么？最后和我的小伙伴們一起完整的開(kāi)展了這次活動(dòng)，我負責聯(lián)系辦公室安排值班，還有聯(lián)系宣傳部推文和宣傳單的制作。這次活動(dòng)我發(fā)現和人打交道也是一門(mén)學(xué)問(wèn)。

　　“希望家園”暑期支教活動(dòng)，這是我們部門(mén)舉辦過(guò)的型的活動(dòng)，為了這個(gè)活動(dòng)，我們在很久之前就開(kāi)始準備，整個(gè)部門(mén)還模擬過(guò)如果讓我們舉辦我們會(huì )想到什么樣方式。最終活動(dòng)落實(shí)下來(lái)的時(shí)候，我有幸是負責小組的一員，我們四個(gè)人分工明確，我負責此次活動(dòng)的最后一個(gè)環(huán)節“志愿者面試”。為了這個(gè)活動(dòng)，我們負責小組奮戰了無(wú)數個(gè)夜晚。從一開(kāi)始的策劃書(shū)、宣傳海報、宣傳單，到后來(lái)的擺點(diǎn)，收報名表，在群里答疑解惑，真的感覺(jué)用到了自己的畢生所學(xué)，擺點(diǎn)當天下雨了，為此逃了我人生中的第一節課。在找面試官的時(shí)候，本著(zhù)公平公正地原則，我邀請到了協(xié)會(huì )其他部門(mén)的部長(cháng)和去年參加過(guò)支教的志愿者們擔任面試官，活動(dòng)很順利的開(kāi)展下去。

　　其實(shí)在這次支教活動(dòng)中，讓我印象最深的不是宣傳、報名、招募、面試這些環(huán)節，而是幾周前和黃晶晶老師去中南財經(jīng)政法大學(xué)參加高校交流會(huì )的時(shí)候。當時(shí)我和黃晶晶老師去早了，便參觀(guān)了他們學(xué)校的創(chuàng )業(yè)基地，活動(dòng)滿(mǎn)滿(mǎn)、碩果累累、人才濟濟…在高校交流會(huì )上，還有一同參加此次支教活動(dòng)的其他高校，其中印象最深刻的是武漢理工大學(xué)和中南財經(jīng)政法大學(xué)，武漢理工大學(xué)的志愿隊伍分工明確，負責支教的隊伍有相當多的經(jīng)驗，他們有自成體系的一套課程，專(zhuān)門(mén)針對支教對象的心理教育等等，這些精品課程也獲得過(guò)國家志愿服務(wù)獎項。他們有相當多的實(shí)地考察經(jīng)驗，可以看出他們很重視志愿服務(wù)。還有就是中南財經(jīng)政法大學(xué)，從一個(gè)學(xué)長(cháng)口中了解到，他們學(xué)校是有自己的支教團的，專(zhuān)門(mén)挑選出品學(xué)兼優(yōu)且有才干的同學(xué)組成支教團隊，進(jìn)行專(zhuān)門(mén)系統化的培訓，之后所有的有關(guān)支教的活動(dòng)斗志由這個(gè)優(yōu)秀的隊伍來(lái)負責…湖北第二師范大學(xué)還編制了一套專(zhuān)門(mén)針對于支教的課程…看到其他高校的志愿熱情，我有感而發(fā)，不禁想在我們協(xié)會(huì )內部組建一支屬于我們的支教團隊，經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)化的培訓，日常在武漢周邊去幫助小朋友，積累經(jīng)驗，暑期，去參加一次大型的支教活動(dòng)……

　　七.展望未來(lái)，我還想繼續走下去

　　在青年志愿者協(xié)會(huì )的這一年，在實(shí)踐部的這一年，我收獲了友情、愛(ài)情，讓我感到了溫暖同時(shí)也給別人帶去了溫暖。在做志愿的工程中，我們都是積極的，向上的，正能量的。參加了這么多次活動(dòng)后，也想自己去組織策劃一些活動(dòng)，想繼續在實(shí)踐部發(fā)光發(fā)熱，想用自己的熱情帶給別人更多的溫暖。這一年里，做的不足的地方有很多，但是為了志愿服務(wù)，還想和實(shí)踐部繼續走下去。志愿，我們在路上，志愿，我們一直在行動(dòng)。

個(gè)人年底工作總結9

　　伴隨著(zhù)新年鐘聲的臨近，我們依依惜別了緊張、忙碌的xx年，滿(mǎn)懷熱情和期待的迎來(lái)了光明燦爛、充滿(mǎn)希望和激情的xx年。

　　一轉眼 ，一年馬上就過(guò)去了，在今年的工作中，付出了很多努力，在自己的工作崗位上也取的過(guò)好成績(jì)。像6店的斷碼銷(xiāo)量條數一直都是幾個(gè)店當中最好的，22店的斷碼銷(xiāo)量條數也在不斷的上升，對與每個(gè)月的斷品種更加是非常的關(guān)注，每個(gè)月都能完成任務(wù)。對與店面的一日工作流程及公司基本規章制度都在嚴格的執行中，店面的員工穩定性也比較強，平均都在公司工作了一年以上了，對公司也是比較認可的。

　　但還是沒(méi)有用100%的心去工作，所以感到非常慚愧，今年整體來(lái)說(shuō)店面業(yè)績(jì)沒(méi)有完成30%，銷(xiāo)售單價(jià)雖然比去年是上升了40%，但整體條數只上升了16%。

　　回顧這一年以來(lái)所做的工作，心里頗有幾份感觸。在過(guò)去的時(shí)間里，首先感謝公司給予我這樣一個(gè)發(fā)展的平臺，和用心培養;感謝領(lǐng)導給予工作上的鼓勵和督促。讓我學(xué)到了很多的銷(xiāo)售和溝通管理技巧，并順利的為下一步的公司發(fā)展邁出了第一步。其次感謝我的'這個(gè)團隊，感謝同事們在工作上的相互鼓勵和配合。他們所有人都有值得我去學(xué)習地方，我從他/她們身上學(xué)到了不少知識，讓自己更加的成熟。

　　通過(guò)今年來(lái)不斷與公司銷(xiāo)售 管理 模式進(jìn)行磨合，我也更加的認識到了，一個(gè)做銷(xiāo)售店長(cháng)的知識面、社交能力和熟悉產(chǎn)品知識技巧決定了一個(gè)店長(cháng)及銷(xiāo)售人員的銷(xiāo)售能力。為此，通過(guò)這么久的工作積累。我認識到自己現有的不足和長(cháng)處�，F將全年來(lái)的工作和感受總結如下：

　　客觀(guān)上的一些因素雖然存在，在工作中其他的一些做法也有很大的問(wèn)題，主要表現在：

　　1) 銷(xiāo)售工作最基本的顧客維護量太少。記載的貴賓顧客有626個(gè)，其中有389個(gè)老貴賓今年一年沒(méi)消費過(guò) ，加上辦過(guò)貴賓就來(lái)消費一次的概括為100個(gè)，從上面的數字上看我們基本的維護工作沒(méi)有做好。沒(méi)能及時(shí)的了解貴賓不來(lái)的原因。導致銷(xiāo)售量也不是太理想。

　　2) 溝通不夠深入。員工銷(xiāo)售在與顧客溝通的過(guò)程中，沒(méi)能把我們產(chǎn)品的價(jià)值十分清晰的介紹給顧客，只是意味的在糾結價(jià)位提升，沒(méi)能說(shuō)出產(chǎn)品的價(jià)值。也沒(méi)了解顧客的真正想法和購買(mǎi)意圖;對顧客提出的疑義沒(méi)能及時(shí)給予完美的解答。

　　3) 工作每天/每月沒(méi)有一個(gè)明確的目標和詳細的計劃。沒(méi)有養成一個(gè)寫(xiě)工作總結和計劃的習慣，銷(xiāo)售工作處于放任自流的狀態(tài)，從而引發(fā)銷(xiāo)售工作沒(méi)有一個(gè)統一的管理，工作時(shí)間沒(méi)有合理的分配，工作局面混亂等各種不良的后果。

　　4)對店面要求也不嚴格，特別就是門(mén)崗這塊，站崗不及時(shí)， 在員工面前缺少說(shuō)服力，沒(méi)有起到號召力的作用。工作責任心和工作計劃性不強，這些問(wèn)題都是下一步需要盡快改進(jìn)的。

　　5)因為個(gè)人不夠勤快、沒(méi)有嚴格要求自己，所以沒(méi)有好好的關(guān)注庫存銷(xiāo)量。22店從5.1開(kāi)業(yè)——9月份女褲一直占比都比較高73% 男褲只占27% 后來(lái)意味的要求提高男褲比例，這樣想著(zhù)同樣也在提高銷(xiāo)量，結果在這后來(lái)的幾個(gè)月男褲是提上去了 女褲卻在一直下降，這就是自己不關(guān)注庫存銷(xiāo)售導致的，現在就開(kāi)始改進(jìn)這一系列的問(wèn)題。以上就是自己做的好的及不好的和需要改進(jìn)的問(wèn)題，望領(lǐng)導給予監督，幫助和提寶貴意見(jiàn)。

　　20xx年工作計劃：

　　1)銷(xiāo)售目標：

　　今年的銷(xiāo)售目標最基本的是做到月月完成去年的同期實(shí)際完成條數。然后把任務(wù)分解到每月，每周 ，每日;以每月，每周 ，每日的銷(xiāo)售目標分解到每個(gè)員工身上，要求店長(cháng)要統計完成各個(gè)時(shí)間段的銷(xiāo)售任務(wù)。并在完成銷(xiāo)售任務(wù)的基礎上提高銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。

　　2) 提高團隊團結和配合：

　　提高團隊團結及配合和團隊的建設是分不開(kāi)的。建立一個(gè)良好的銷(xiāo)售團隊和有一個(gè)好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵，一切銷(xiāo)售業(yè)績(jì)都起源于有一個(gè)好的銷(xiāo)售人員，建立一支具有凝聚力，合作精神的銷(xiāo)售團隊是店面的根本。所以xx年工作中我要建立一個(gè)和諧，具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來(lái)抓。并計劃建立人員的穩定性及人員工作的穩定性。

　　3)要時(shí)刻關(guān)注好庫存，并熟悉每個(gè)品種的 產(chǎn)品工藝，并把控好應季及過(guò)季產(chǎn)品的結點(diǎn)，要求員工每天做好產(chǎn)品分析及產(chǎn)品介紹。

　　4)人員的培養：

　　6店張蕊 張青青以逐漸成熟，準備培養她們倆望店長(cháng)方面發(fā)展，她們倆對工作也比較認真 負責對這方面的也有較大意愿。22店李美霞：對22店所有工作及其付責任各個(gè)方面表現都比較優(yōu)秀，每個(gè)月都是店里的最高銷(xiāo)售人員。所以xx年我強力推薦李美霞擔任22店店長(cháng)已職。望領(lǐng)導考察并給這個(gè)發(fā)展的機會(huì )。

　　對公司的提議：

　　公司應該多開(kāi)總結大會(huì )，一個(gè)公司的思維一定是活躍的，如果要保持一個(gè)高度激情的氣氛，那么就多開(kāi)總結大會(huì )吧。公司要想店長(cháng)提升，我認為員工素質(zhì)有待提高，員工的培訓時(shí)間不夠，與工作 相關(guān)的培訓不夠。普通員工需要培訓，店長(cháng)更需要培訓，店長(cháng)不提高管理水平，怎么領(lǐng)導好員工?以上是我對公司的提議，如哪個(gè)方面說(shuō)的不妥，敬請領(lǐng)導諒解。

個(gè)人年底工作總結10

　　一年的已經(jīng)結束了，我感覺(jué)我成長(cháng)進(jìn)步了很多，這份工作讓我感覺(jué)到很充實(shí)，作為銷(xiāo)售，我始終都把業(yè)績(jì)放在第一位，我從來(lái)都不會(huì )忘記自己應該應該做什么事情，無(wú)論是在什么時(shí)候我們做銷(xiāo)售的都是靠業(yè)績(jì)說(shuō)話(huà)，過(guò)去的一年是豐收的一年，在工作當中我經(jīng)常會(huì )明確這一點(diǎn)，現在到了年底了，我也需要回顧總結一番：

　　一、銷(xiāo)售業(yè)績(jì)成果

　　作為銷(xiāo)售我是一個(gè)靠業(yè)績(jì)說(shuō)話(huà)的人的，在業(yè)績(jì)上面我時(shí)刻重視著(zhù)，一年來(lái)我努力把自己的業(yè)績(jì)做好，在工作當中不斷的挑戰自己的能力，維持維護好自己每一位客戶(hù)，在這方面徐需要花很多的精力，所以我從來(lái)都不會(huì )輕視這一點(diǎn)，無(wú)論是做什么事情我都會(huì )考慮到這些，現在包括未來(lái)我一直都會(huì )保持下去，因為這是我的職責所在，在業(yè)績(jì)上面，一年來(lái)我矜矜業(yè)業(yè)，每一次業(yè)績(jì)考核我都通過(guò)了，而且連續兩個(gè)月都是銷(xiāo)售冠軍，其實(shí)在這一點(diǎn)上面我一直都是保持著(zhù)樂(lè )觀(guān)的心態(tài)，我從來(lái)不會(huì )居功自傲，我認為一個(gè)銷(xiāo)售一兩個(gè)月業(yè)績(jì)很好不值得驕傲，我的目標是能夠長(cháng)期的'保持下去，把自己的能力充分的發(fā)揮出。

　　二、提高業(yè)務(wù)水平

　　我對自己在工作的當中的表現還不是特別滿(mǎn)意，我認為還會(huì )有更多的事情等著(zhù)我去做好，我也相信這是未來(lái)一段時(shí)間我需要去考慮的，我一直用一個(gè)客觀(guān)的方式在看待自己的工作，作為一名銷(xiāo)售我感覺(jué)自己的業(yè)務(wù)能力還是有待加強的，回顧一年來(lái)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，包括在跟客戶(hù)交流的時(shí)候這些都是我在考慮的，我認為這些都是可以認真的去對待的，在工作當中其實(shí)會(huì )發(fā)生很多有趣的事情我認為那些事情都應該從最基礎的開(kāi)始做起，無(wú)論是做什么事情都應該是這樣，現在我一直都在保持好的心態(tài)，包括工作的當中點(diǎn)點(diǎn)滴滴，很多時(shí)候我都會(huì )認為哪些是彌足珍貴的，在工作當中不是所有的事情都是那樣，至少現在我是這么認為的，我會(huì )繼續提高自己業(yè)務(wù)能力，做一名更加優(yōu)秀的銷(xiāo)售。

　　三、完善自身不足

　　在過(guò)去的一年當中，我還是出現了很多問(wèn)題，特別是在跟客戶(hù)交流的過(guò)程當中，作為銷(xiāo)售切不可操之過(guò)急，我就是這一點(diǎn)做的不好，一年來(lái)我把重點(diǎn)都放在了一些無(wú)關(guān)緊要的事情上面，包括在工作的時(shí)候，與客戶(hù)交流的時(shí)候等等，其實(shí)問(wèn)題還是顯而易見(jiàn)的，在未來(lái)的工作當中我一定會(huì )好好的完善。

個(gè)人年底工作總結11

　　20xx年公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作遇到了一些困難，我們財務(wù)也不例外。但是通過(guò)部門(mén)全體同事的努力以及各部門(mén)大力支持和積極配合下，我們逐步走出困境，各項工作開(kāi)始正�；�。我們財務(wù)根據領(lǐng)導班子的工作意見(jiàn)，圍繞公司的中心目標，結合本部門(mén)的實(shí)際情況和工作重點(diǎn)，群策群力，充分調動(dòng)全體財務(wù)人員的工作積極性和工作能動(dòng)性，精心安排，通力合作，基本完成了20xx年的財務(wù)工作，取得了一定的工作成績(jì)�，F將20xx年財務(wù)工作情況具體總結如下：

　　一、認真細致做好財務(wù)日常工作

　　為了適應市場(chǎng)經(jīng)濟的要求，實(shí)現公司全年目標工作任務(wù)，我們財務(wù)全面規范會(huì )計核算和財務(wù)管理工作，充分發(fā)揮預算管理的功能，進(jìn)一步加強財務(wù)核算和財務(wù)監督功能，使財務(wù)人員做到既當家又理財，認真搞好各項財務(wù)工作。

　　一是認真、細致地做好會(huì )計報銷(xiāo)、工資發(fā)放、會(huì )計原始憑證、記賬憑證的審核、記賬、裝訂及相關(guān)財政、稅務(wù)票據的領(lǐng)用、核銷(xiāo)等日常會(huì )計核算、會(huì )計監督工作，做到工作仔細、認真、無(wú)差錯。二是按會(huì )計檔案管理的要求及時(shí)進(jìn)行會(huì )計檔案的整理、歸檔工作，確保會(huì )計檔案全面、完整，便于以后日常查閱和利用。三是積極與相關(guān)稅務(wù)主管部門(mén)聯(lián)系，爭取相關(guān)部門(mén)對我公司的理解與支持，最大限度的利用國家相關(guān)的福利企業(yè)稅收優(yōu)惠政策，為公司節約每一分資金，創(chuàng )造經(jīng)濟效益，確保公司發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的正常開(kāi)展。四是在做好自己本職工作的同時(shí)，我們財務(wù)堅持“公司工作一盤(pán)棋”，積極配合相關(guān)部門(mén)的工作，利用財務(wù)現有的各項資源做好力所能及的工作，為公司的發(fā)展做出我們應盡的努力。

　　二、制訂各項財務(wù)成本計劃，嚴格控制成本費用

　　我們財務(wù)根據公司實(shí)際制訂各項財務(wù)成本計劃，嚴格控制成本費用，為增加公司經(jīng)濟效益，從產(chǎn)量、成本和收入三者的`關(guān)系來(lái)控制成本。同時(shí)，把成本控制貫穿于公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程，讓成本控制、節約的觀(guān)念成為每個(gè)部門(mén)、每一個(gè)員工的自覺(jué)行動(dòng)。通過(guò)精細化管理和有效的方法促使每個(gè)部門(mén)、每個(gè)員工都從基礎工作抓起，從點(diǎn)滴抓起，力求走好每一步，抓好每件事，讓每一個(gè)人、每一分錢(qián)、每一份資源都發(fā)揮作用，都為公司創(chuàng )造價(jià)值。

　　三、做好資金調撥工作，合理控制公司總體資金規模

　　為了保證有限的資金能滿(mǎn)足公司正常生產(chǎn)與日常開(kāi)支需要，為此，我們財務(wù)一方面及時(shí)與客戶(hù)對賬，加強銷(xiāo)貨款的及時(shí)回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩。另一方面，根據公司經(jīng)營(yíng)方針與計劃，合理地安排融資進(jìn)度與額度，選擇相對利率較低的銀行去貸款，以保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需。這樣，通過(guò)以資金為紐帶的綜合調控，促進(jìn)了公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的有序進(jìn)行，今年我公司負責xx項目，該項目計劃投資1.8億目前已投資三千五百萬(wàn)元已預收房款近5000萬(wàn)元本年貸款1500萬(wàn)元。

　　四、加強財務(wù)會(huì )計制度建設，提高財務(wù)信息質(zhì)量

　　我們財務(wù)加強財務(wù)會(huì )計制度建設，用制度規范財務(wù)工作，嚴格落實(shí)到實(shí)際財務(wù)工作中。同時(shí)切實(shí)提高會(huì )計信息的質(zhì)量，要求會(huì )計報表報送時(shí)間必須及時(shí)，做到數據準確、報表格式規范、完整，提高了會(huì )計信息的質(zhì)量，為公司領(lǐng)導決策和管理者進(jìn)行財務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。

　　五、明確工作崗位職責，提高財務(wù)人員責任性

　　雖然我們財務(wù)只有4名工作人員，但每個(gè)人都能明確自己的崗位職責權限、工作分工和紀律要求，從而認真做好工作。同時(shí)要求他們進(jìn)行工作總結，崗位評述和認定，對各自的工作提出建議、作出打算。這樣，強化了各崗位會(huì )計人員的責任感，加強了內部核算監督，促進(jìn)了各崗位的交流、合作與團結。

　　六、加強團隊建設，做好服務(wù)工作

　　搞好財務(wù)工作，團隊建設是根本。我們財務(wù)要求每個(gè)會(huì )計人員牢固確立“以人為本”的管理理念，認真聽(tīng)取職工的意見(jiàn)與建議，與職工同呼吸，共命運，加快各項工作發(fā)展。每個(gè)會(huì )計人員要辛勤努力、廉潔清正和勤儉樸素，提高自己的綜合素質(zhì)，充分調動(dòng)工作積極性，團結一致，齊心協(xié)力，把各項財務(wù)工作搞好。同時(shí)要在財務(wù)工作崗位上，做好服務(wù)工作，把自己看作是公司的普通一兵，要開(kāi)動(dòng)腦筋，想方設法，搞好服務(wù)，獲得職工群眾的滿(mǎn)意，一心一意搞好工作，全面提升財務(wù)工作質(zhì)量。

　　七、20xx年的工作打算

　　20xx年，我們財務(wù)要在公司的正確領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén)的指導、支持、配合下，在現有工作的基礎上，再接再厲，繼續發(fā)揮整個(gè)財務(wù)群體的整體作用，不斷學(xué)習新的業(yè)務(wù)知識，克服實(shí)際工作中出現的具體困難，使公司的整體財務(wù)工作再上新臺階。

　　1、繼續做好日常的會(huì )計憑證審核、報銷(xiāo)工作，每月的工資發(fā)放工作，按時(shí)進(jìn)行會(huì )計憑證的裝訂、歸檔工作及相關(guān)的會(huì )計核算、監督工作，爭取做到工作認真、仔細，無(wú)差錯。按時(shí)完成有關(guān)會(huì )計核算和相關(guān)會(huì )計管理報表的編報工作，及時(shí)提交給相關(guān)的部門(mén)和有關(guān)領(lǐng)導，確保準確無(wú)誤。

　　2、加強資金管理，做好資金調撥工作。要根據公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與日常開(kāi)支需要制定資金使用計劃，嚴格按計劃執行，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作能正常開(kāi)展。

　　3、做好公司經(jīng)濟活動(dòng)分析工作，及時(shí)提出為實(shí)現公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計劃的財務(wù)控制可行性措施或建議。配合公司進(jìn)行收入、成本、費用的專(zhuān)項檢查，加強非生產(chǎn)費用和可控費用的控制、執行力度，不能超支的絕不超支。

　　4、繼續與財政、物價(jià)、稅務(wù)等部門(mén)溝通、聯(lián)系，處理好與公司相關(guān)的財政、物價(jià)、稅務(wù)事宜。繼續與銀行等金融部門(mén)溝通，爭取在全國銀行資金相對較緊的情況下，爭取銀行對公司的資金支持有新的再投入，為公司的發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作籌措需要的資金，確保公司發(fā)展與建設資金的需求。

　　5、繼續進(jìn)行學(xué)習型組織的創(chuàng )建工作，做好會(huì )計人員隊伍的建設，在充分保障日常工作正常開(kāi)展的情況下，加強會(huì )計人員的業(yè)務(wù)知識、企業(yè)會(huì )計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法規的學(xué)習，特別是對會(huì )計電算化的學(xué)習，并結合會(huì )計人員考評辦法，逐步提高會(huì )計人員的專(zhuān)業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力，以便更好的適應公司發(fā)展的要求，全力做好公司的財務(wù)、核算等相關(guān)工作。

　　6、繼續制定和完善各項財務(wù)管理制度和內部控制制度，清理、完善公司的財務(wù)核算，財務(wù)管理制度，使財務(wù)工作做到照章辦事。

　　20xx年，我們財務(wù)在公司的領(lǐng)導下，認真努力工作，雖然在政治思想和業(yè)務(wù)知識上有了很大的提高，基本完成了工作任務(wù)，取得一定的成績(jì)，但是與公司領(lǐng)導的要求相比，還是存在一些不足與差距，需要努力提高和改進(jìn)。今后，我們財務(wù)要繼續加強學(xué)習，提高自身綜合素質(zhì)，圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的工作目標任務(wù)，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，以創(chuàng )新發(fā)展的工作思路，奮發(fā)努力，攻堅破難，把各項財務(wù)工作提高到一個(gè)新的水平，為公司的發(fā)展做出應有的努力與貢獻。

個(gè)人年底工作總結12

　　xx年，市司法局按照市委、市政府總體部署，突出“法律服務(wù)促發(fā)展·法治文化潤民心”工作主題，以打造中西部地區“法治環(huán)境、法律服務(wù)、法治文化最濃”的法治成都為奮斗目標，深入開(kāi)展法治大講堂，著(zhù)力推進(jìn)法律服務(wù)提檔升級、矛盾糾紛預防化解和特殊人群管理服務(wù)，有力保障了“五大興市戰略”的有序有效推進(jìn)，書(shū)記和司法部副部長(cháng)兩次批示給予肯定，人民日報、法制日報等多次報道成都的經(jīng)驗做法。

　　一、法治大講堂深入開(kāi)展，法治城市創(chuàng )建走在全國前列

　　以市委1號文件印發(fā)了市“六五”普法規劃，發(fā)動(dòng)全市人民參與制定了法治城市創(chuàng )建考核評估指標體系，法制宣傳教育進(jìn)入了法制化、常態(tài)化和剛性化的軌道20xx年司法工作總結工作總結。按照市委主要領(lǐng)導要求，結合全國法治城市創(chuàng )建，牽頭開(kāi)展了以“人人xx·共建和諧”為主題的法治大講堂，在全市唱響了主動(dòng)學(xué)法、時(shí)時(shí)尊法、自覺(jué)守法、事事用法的主旋律。今年以來(lái)，我市治安案件立案下降9%，全市信訪(fǎng)量同比下降50%。據市民調中心調查顯示，%的群眾對當前法律服務(wù)的質(zhì)量感到滿(mǎn)意，90.9%的群眾對權利受損時(shí)依法得到法律救助的狀況表示滿(mǎn)意，95%的群眾在遇到矛盾糾紛時(shí)首選法律手段解決問(wèn)題。

　　(一)深入開(kāi)展法治城市創(chuàng )建活動(dòng)。廣泛發(fā)布公開(kāi)信征求群眾意見(jiàn)，依托全市316個(gè)基層司法所，召開(kāi)上千場(chǎng)征求意見(jiàn)座談會(huì )，發(fā)放問(wèn)卷21萬(wàn)余份，全面升級我市創(chuàng )建法治城市測評體系。在副省級城市中率先全面開(kāi)展法治縣(市)區創(chuàng )建考核評估，邀請人大代表、政協(xié)委員、市民代表全程參與考核，一系列惠民措施在法治實(shí)踐中產(chǎn)生，使群眾享受到更加規范全面的公共法律服務(wù)。以“民創(chuàng )、民建、民享”為特征的“民本式”法治城市創(chuàng )建模式，得到司法部的充分肯定，xxxx區新鴻社區被評為全國民主法治示范村，《全國普法依法治理通訊》刊載兩期反映成都法治城市創(chuàng )建的.經(jīng)驗材料。

　　(二)深入開(kāi)展“依法辦事好干部”大教育。建立了各級干部學(xué)法用法守法的剛性考核制度，把依法決策、依法管理、依法辦事等作為領(lǐng)導干部年度述職和考核評價(jià)的重要內容，把法律知識考試合格作為行政執法人員持證上崗的必備依據。各級黨委常委會(huì )、政府常務(wù)會(huì )會(huì )前法治專(zhuān)題學(xué)習940余場(chǎng)、2.4萬(wàn)余人次，舉辦干部依法行政專(zhuān)題研討班600余場(chǎng)6.2萬(wàn)人次，公職人員學(xué)法守法培訓3500余次、培訓15萬(wàn)余人次，提高各級干部運用法治思維和法治方式深化改革、推動(dòng)發(fā)展、化解矛盾、維護穩定能力。切實(shí)加強基層干部法治教育培訓，“兩委”干部和議事會(huì )、監事會(huì )主任法制培訓2240場(chǎng)7.8萬(wàn)人次，提高了基層干部自覺(jué)運用法律手段管理基層事務(wù)的能力，保障了基層民主在法治軌道中有序運行。

　　(三)深入開(kāi)展“文明守法好市民”大討論。把群眾作為法治大講堂的推動(dòng)主力、宣講主角、受眾主體，發(fā)動(dòng)群眾講述法治故事、表演法治節目、調解矛盾糾紛，組織群眾通過(guò)法治龍門(mén)陣、法治壩壩會(huì )等形式，廣泛開(kāi)展“我愛(ài)我家·依法自治”等專(zhuān)題討論，形成人人來(lái)、人人來(lái)傳法、人人來(lái)說(shuō)法的新格局20xx年司法工作總結20xx年司法工作總結。圍繞文明交通、城鄉環(huán)境綜合治理等熱點(diǎn)開(kāi)展專(zhuān)項法制宣傳教育10.3萬(wàn)場(chǎng)366.4萬(wàn)人次，開(kāi)展“市民旁聽(tīng)庭審”9.2萬(wàn)余次，在金沙講壇開(kāi)展法治專(zhuān)題講座56次，在電視臺、廣播電臺開(kāi)設普法專(zhuān)題節目742期，成都日報刊載法治成都專(zhuān)刊50期，提高了群眾的法律知識水平。舉辦了首屆“我最喜愛(ài)的普法員”和“誠信守法先進(jìn)企業(yè)”評選活動(dòng)，營(yíng)造了學(xué)法守法光榮的良好氛圍。

　　(四)深入開(kāi)展“法治文化聚民心”大行動(dòng)。堅持多用視頻少用板報、多講故事少xx條、多發(fā)用品少發(fā)資料，打造群眾看得見(jiàn)、聽(tīng)得懂、摸得著(zhù)的法治文化傳播載體，切實(shí)發(fā)揮法治文化引導社會(huì )思潮、凝聚社會(huì )共識的積極作用。開(kāi)辟各類(lèi)媒體普法專(zhuān)欄，xx縣在公眾信息網(wǎng)上開(kāi)辟全民法制教育專(zhuān)欄，xxxx區在《今日武侯》報上開(kāi)設“法治在線(xiàn)”和“法治大講堂”專(zhuān)欄。組建群眾性法治文藝團隊20xx個(gè)，自編法治文藝節目xx個(gè)，舉行群眾性法治文藝活動(dòng)6000多次，惠及106萬(wàn)余人次，舉辦了首屆全市法治書(shū)畫(huà)大賽，在寓教于樂(lè )中傳播法治文化。投放法治公益廣告9.6萬(wàn)個(gè)(次)，發(fā)送法治短信(彩信)2.4萬(wàn)條229萬(wàn)人次，發(fā)放法治文化用品30萬(wàn)余個(gè)，建成法治文化廣場(chǎng)、公園、走廊萬(wàn)平方米，使群眾在潛移默化中感受法治文化熏陶。

　　(五)深入開(kāi)展“送法惠民進(jìn)萬(wàn)家”大走訪(fǎng)。把送法惠民列入市委市政府十大民生工程的內容，組織開(kāi)展了“走基層進(jìn)萬(wàn)家·法治成都惠民行”活動(dòng)，形成了各級各部門(mén)上門(mén)xx、以案釋法、包村援法的能動(dòng)型普法模式。組建了1760多人的普法講師團和送法小分隊，培育兼職群眾性普法員7700多人，編印發(fā)放《法治故事讀本》等普法讀物163種145.7萬(wàn)余本，在1422個(gè)村(社區)和7個(gè)保障性住房安置小區建立法律服務(wù)工作室，把法律知識送進(jìn)千家萬(wàn)戶(hù)。開(kāi)展送法進(jìn)工地、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)�；顒�(dòng)，開(kāi)辦農民工法制夜校627個(gè)，編發(fā)農民工法制讀本48種21.6萬(wàn)本，深入工地開(kāi)展法律咨詢(xún)41.7萬(wàn)人次，進(jìn)企業(yè)開(kāi)展法治專(zhuān)題培訓28.3萬(wàn)人次，建設青少年法治教育陣地xx個(gè)，開(kāi)展法制教育與實(shí)踐活動(dòng)1930場(chǎng)xx萬(wàn)人次。開(kāi)展服務(wù)天府新區和“北改”工程建設專(zhuān)項法律服務(wù)活動(dòng)，圍繞群眾關(guān)心的土地征用、房屋拆遷等問(wèn)題開(kāi)展法律咨詢(xún)600多場(chǎng)3萬(wàn)余人次，金牛區舉辦了“服務(wù)和保障北改法治大講堂活動(dòng)”和“法治大講堂·城鄉環(huán)境綜合治理專(zhuān)項法制宣傳月活動(dòng)”，切實(shí)增強了群眾對黨委政府重大決策的理解和支持。

　　二、法律服務(wù)體系提檔升級，保障五大興市戰略順利推進(jìn)

　　推進(jìn)城鄉一體法律服務(wù)體系向基層延伸，規范發(fā)展律師、公證、司法鑒定等法律服務(wù)業(yè)，為群眾提供集成化、便捷化法律服務(wù)，保障群眾更多地運用法律手段表達訴求、維護權益，保障了市委市政府重大決策部署的順利推進(jìn)。

　　(一)法律服務(wù)延伸到基層，為城鄉群眾提供便捷化法律服務(wù)。加強司法所規范化建設，在1422個(gè)村(社區)和7個(gè)保障性住房安置小區建立法律服務(wù)工作室，打造了疏導矛盾糾紛、了解社情民意、傳播法治理念的平臺，破解了全國普遍存在的法律服務(wù)資源城鄉配置不均的難題。公開(kāi)招聘700多名法律服務(wù)社工，為群眾和基層組織提供法律咨詢(xún)，參與轄區內矛盾糾紛調處、社區矯正和刑釋人員安置幫教，實(shí)現基層公共法律服務(wù)的常態(tài)化和專(zhuān)業(yè)化。

　　今年以來(lái)，共向村(社區)“兩委”和集體經(jīng)濟組織提供法律建議1500件次，接受法律援助申請1683件，開(kāi)展專(zhuān)題法制宣傳xxxx次，電話(huà)受理法律咨詢(xún)12.5萬(wàn)人次。

　　(二)實(shí)施法律援助惠民工程，為困難群眾提供人本化法律服務(wù)。新建成2個(gè)規范化法律援助接待受理大廳，在彭州、雙流、新都、溫江等9個(gè)區(市)縣建立30個(gè)規范化法律援助工作站，彭州、雙流、溫江等區縣升級法律援助視頻系統并延伸到村(社區)，為群眾申請法律援助提供便捷通道。開(kāi)通了24小時(shí)值守的法律援助熱線(xiàn)和在線(xiàn)咨詢(xún)平臺，開(kāi)辟了重點(diǎn)群體法律援助綠色通道，形成了“援助標準均等化、工作網(wǎng)絡(luò )一體化、人性服務(wù)全域化”的法律援助模式，法律援助的覆蓋面和便捷性處于全國水平，在全市35個(gè)行業(yè)群眾滿(mǎn)意度網(wǎng)絡(luò )測評中連續兩年居第一。今年以來(lái)，共辦理法律援助案件5198件，服務(wù)困難群眾5.3萬(wàn)人次，妥善處理多起涉及人數多、影響大的農民工群體性的事件。

　　(三)培育壯大現代法律服務(wù)業(yè)，為經(jīng)濟社會(huì )提供高端化法律服務(wù)。強力推進(jìn)法律服務(wù)業(yè)的業(yè)務(wù)高端化、機構品牌化、管理現代化、人才復合化，推進(jìn)法律服務(wù)向知識產(chǎn)權、國際貿易、金融證券、期貨保險等高端領(lǐng)域轉型升級，法律服務(wù)業(yè)的總量、門(mén)類(lèi)處于中西部水平，提升了成都的法治形象和競爭軟實(shí)力。新都區圍繞“北改”工程中的重大項目，實(shí)施以“五個(gè)一”為核心的組團式服務(wù)機制。溫江、雙流、郫縣積極參與當地農村產(chǎn)權制度改革工作，取得了明顯成效。市局與高新區社會(huì )事業(yè)局聯(lián)合成立了“高新區工業(yè)園區法律服務(wù)中心”，搭建法律服務(wù)高端平臺。今年以來(lái)，共辦理法律援助案件件，服務(wù)困難群眾53415人次;全市律師辦理各類(lèi)訴訟案件46767件，擔任法律顧問(wèn)8050家，為天府新區的200余個(gè)重大項目提供優(yōu)質(zhì)法律服務(wù);公證機構辦理公證43.64萬(wàn)件，為成都鐵路樞紐工程、二環(huán)路改造、地鐵4-7號線(xiàn)建設、西博會(huì )和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護等提供公證服務(wù)件;司法鑒定機構受理各類(lèi)案件件，采信率達到99%。

　　三、完善一體兩翼人民調解模式，柔性化解疏導矛盾糾紛

　　狠抓人民調解組織的網(wǎng)格化、隊伍的專(zhuān)業(yè)化和機制的無(wú)縫化，形成了人民調解組織為主體，專(zhuān)業(yè)性和行業(yè)性人民調解組織為兩翼，各類(lèi)調解組織無(wú)縫銜接的人民調解新模式。

　　(一)建立全覆蓋的組織體系。在社區和院落設立了矛盾糾紛調解室，在交通、房產(chǎn)、勞動(dòng)爭議等領(lǐng)域和家具、餐飲、汽車(chē)、電器等13個(gè)行業(yè)建立了專(zhuān)業(yè)性、行業(yè)性人民調解組織，等區縣積極探索在城鄉糾紛較多的協(xié)會(huì )中設立人民調解組織，形成縱向到邊、橫向到底的組織體系，努力使矛盾糾紛早發(fā)現、早調處。在全國副省級城市中率先設立市人民調解指導中心直屬調委會(huì )，有效地克服了基層人民調解組織不能調解跨區域、復雜性矛盾糾紛的障礙。

　　(二)建立專(zhuān)業(yè)化的調解隊伍。加強人民調解員的專(zhuān)業(yè)化建設，通過(guò)政府購買(mǎi)方式發(fā)展150名專(zhuān)業(yè)人民調解員、352名專(zhuān)職人民調解員和60名特邀人民調解員，成華區通過(guò)招聘社工形式，建立了“社區和諧員”隊伍。健全了人民調解員選拔、培訓、(20xx最新地產(chǎn)銷(xiāo)售年終工作總結)考核等制度體系，推行資格認證和持證上崗制度，龍泉驛、雙流等地進(jìn)一步完善了專(zhuān)職人民調解員的管理制度。對全市3.38萬(wàn)名人民調解員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識培訓，提高了人民調解公信力和成功率。

　　(三)建立無(wú)縫化的工作機制。建立完善矛盾糾紛排查統計、社情民意分析、社會(huì )矛盾風(fēng)險評估等制度，形成市縣鄉村四級聯(lián)動(dòng)，各類(lèi)調解組織相互協(xié)作、相互支撐的工作格局。開(kāi)展“人民調解化糾紛促和諧”活動(dòng)，加強重大節假日和重要敏感時(shí)期矛盾糾紛的排查化解，防止事態(tài)惡化和蔓延升級。與法院、檢察院、公安、信訪(fǎng)等部門(mén)建立了調解聯(lián)動(dòng)機制，實(shí)現了人民調解與其他調解無(wú)縫對接，合力化解積案、消老案、攻難案。

個(gè)人年底工作總結13

　　彈指一揮間，我在教師的崗位上又平凡地走過(guò)了一年。追憶往昔，這一年來(lái)的工作自己沒(méi)有取得太大的成績(jì)。但是，在校領(lǐng)導和同事們的幫助下，我順利地完成了本學(xué)年的工作。展望未來(lái)，為了總結過(guò)去，揚長(cháng)避短，使自己站得更高、走得更好，寄望明天的工作更為進(jìn)步，現將20xx年度的工作情況總結如下：

　　一、思想方面

　　我在思想上嚴以律己，熱愛(ài)黨的教育事業(yè)。與老師團結合作，能夠正確處理好教師之間、師生之間的關(guān)系，特別尊敬老教師，把他們作為自己學(xué)習的榜樣。一學(xué)期來(lái)，我還積極參加各類(lèi)政治業(yè)務(wù)學(xué)習，努力提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)水平。遵守學(xué)校各項規章制度，服從學(xué)校的各項工作安排。

　　二、教學(xué)方面

　　我是學(xué)校的`信息技術(shù)專(zhuān)職教師，這學(xué)年擔任了學(xué)校一、三、四年級共12個(gè)班的信息技術(shù)教學(xué)工作。在信息技術(shù)教學(xué)過(guò)程中，我始終要求自己做到：課前精心準備、課堂認真教學(xué)、課后細細反思，并結合學(xué)校信息技術(shù)教學(xué)設施的實(shí)際情況，針對性地選擇教學(xué)內容對學(xué)生進(jìn)行教學(xué)，本期重點(diǎn)對一年級學(xué)生進(jìn)行了計算機畫(huà)圖、三年級指法練習及文字錄入內容的教學(xué)等，所教學(xué)生絕大多數都能利用計算機畫(huà)圖軟件獨立畫(huà)出一幅完整的圖，能在規定時(shí)間內錄入一定數量的文字，同時(shí)注重了對學(xué)生信息素養的培養，提高了學(xué)生的信息技術(shù)處理能力。在本學(xué)年中，我校開(kāi)展了**縣小首屆教學(xué)節暨**縣小教育共同體“輕負高質(zhì)”品質(zhì)課堂團隊賽課活動(dòng)，我擔任我們學(xué)校22支團隊里其中一支信息技術(shù)組的組長(cháng)，我們組由我校四位信息技術(shù)老師及共同體**一小**，**鎮小**兩位組成一個(gè)小團隊。我帶領(lǐng)我們團隊教師一起討論、一起探究我們組研究點(diǎn)應該確定什么，才能讓我們信息技術(shù)課更輕負擔，更高質(zhì)量。通過(guò)為期一個(gè)月時(shí)間進(jìn)行四維磨課。我們組提出了這樣的研究點(diǎn)：“任務(wù)設計”對“輕負高質(zhì)”品質(zhì)課堂的教學(xué)影響。通過(guò)上網(wǎng)搜索資料，確定主題到定課題最后到備課，通過(guò)四維磨課我們組推出由**老師執教五年級下冊《讓幻燈片變得更美》。通過(guò)我們組全體組員團結合作，還有專(zhuān)家的指導，最后我們取得不錯的成績(jì)，獲得四星級獎項及優(yōu)秀教學(xué)設計獎。

　　三、成績(jì)方面

　　教學(xué)是我們教師工作中心，而如何提高教學(xué)水平提高教育質(zhì)量是我們教師應該優(yōu)先考慮的問(wèn)題。一年來(lái)我重抓常規讓教學(xué)保質(zhì)保量，如認真備課、認真上課、認真輔導。不斷反思，這一年在教育科研中取得了一定的成績(jì)，在縣教育教學(xué)論文評比中榮獲縣二等獎。另外，在參加縣第二屆骨干教師評比中榮獲縣骨干教師稱(chēng)號。**縣第十二屆教師多媒體課件評比中榮獲二等獎和三等獎。

　　四、本人今后的努力方向：

　　1、加強自身基本功的訓練，課堂上做到精講精練，注重對學(xué)生能力的培養。利用各種教學(xué)方法，提高學(xué)生注意力。

　　2、加強道德方面的教育，使學(xué)生不僅要個(gè)人學(xué)好信息技術(shù)，培養他們信息素養，還要學(xué)會(huì )關(guān)心和幫助同學(xué)，一起進(jìn)步。

　　生活總在執著(zhù)和付出中精彩。我知道，任何事情都是在不斷的反思-改進(jìn)-再反思-再改進(jìn)的過(guò)程中不斷的發(fā)展完善的。相信在大家的幫助下我能不斷地加以克服缺點(diǎn)，我也將一如既往地盡自己所能努力工作，不斷攀登新的高峰！

個(gè)人年底工作總結14

　　20xx年對于我個(gè)人來(lái)說(shuō)，是政治思想道德提升的一年，是兢兢業(yè)業(yè)干工作的一年，是忙忙碌碌中收獲頗多的一年。一年來(lái)，我熱衷于本職工作，嚴格要求自己，擺正個(gè)人位置，時(shí)刻保持“謙虛”“謹慎”“律已”“務(wù)實(shí)”的態(tài)度，在領(lǐng)導的關(guān)心與同志們的支持幫助下，始終保持飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)，勤奮學(xué)習，積極進(jìn)取，努力提高自身修養，始終與大家一起勤奮工作，共患難，共克艱，不畏辛苦，不畏嚴寒酷暑，認真完成上級下達的各項任務(wù)，認真履行好崗位職責，在各方面做出了自己的努力，做到了問(wèn)心無(wú)愧�，F將一年來(lái)學(xué)習工作中一些基本情況簡(jiǎn)要總結如下。

　　一強素質(zhì)練本領(lǐng)一年來(lái)，始終與黨組織保持一致，維護政令統一，有強烈的`責任心和事業(yè)心，工作積極主動(dòng)，勤奮努力。強化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習，做到了一名社區人員應具備的基本素質(zhì)，進(jìn)一步加深了對社區建設的認識并對社區建設提出自己的建議。

　　二努力工作，認真完成各項任務(wù)。社區工作雖然繁雜，但是我總是按照領(lǐng)導的要求，分輕重緩急去做工作，對于每一項工作，都是積極去完成，很多時(shí)候，我個(gè)人承擔著(zhù)比別的同志更多的工作。我現在的工作有三大塊：黨建，勞動(dòng)保障，及工作簡(jiǎn)報。在勞動(dòng)保障方面，為就業(yè)困難人員想辦法，找出路；為靈活就業(yè)人員，積極辦理社保補貼；為再就業(yè)人員，推薦小額貸款。在做好自己本職工作的同時(shí)，努力做好辦事處下派工作，不管是安全生產(chǎn)大排查也好，還是手足口病及H1NI甲流的預防工作也好，特別是已婚育齡婦女的管理工作，我都能按照分工，加班加點(diǎn)，盡量把工作做到位，做扎實(shí)。在工作中，做到了平民架子，所以能與居民深情交流，與商戶(hù)和諧相處，這些工作，也得到居民和商戶(hù)朋友的大力支持。

　　回顧一年來(lái)自己所做的工作，我在思想上、學(xué)習上、工作上都取得了很大的進(jìn)步，但也清醒地認識到自己的不足之處：首先，在理論學(xué)習上遠不夠深入，尤其是不能完全做到學(xué)以致用；其次，在工作上，工作經(jīng)驗尚淺，有時(shí)做得不夠到位，深入居民樓時(shí)，有些居民經(jīng)常不在家，情況了解不細，給工作帶來(lái)一定的影響。再是有時(shí)領(lǐng)導壓自己的工作量重時(shí)有抱怨情緒。在以后的日子里，我會(huì )揚長(cháng)避短，學(xué)他人之長(cháng)，補已之短。努力把工作做得更好！

　　20xx年打算：一加強理論學(xué)習，強化業(yè)務(wù)訓練，特別是計算機方面。二努力做好辦事處下派工作。三為社區建設獻計獻策。

個(gè)人年底工作總結15

　　20xx年即將過(guò)去，又是一年在我們忙碌的身后悄然溜走，在過(guò)去的一年中，我們在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在全院相關(guān)科室同仁的關(guān)心、支持下，經(jīng)過(guò)全科護士的共同努力、同結協(xié)作，較好的完成了年初制定的各項護理工作�，F總結如下：

　　一、加強“三基”培訓考核，提高了護理人員素質(zhì)。

　　根據護理部下發(fā)的各級護理人員培訓考核要求，認真地進(jìn)行每月一次的`科內業(yè)務(wù)學(xué)習及護理查房，每月組織理論考試和技術(shù)操作考核，注重專(zhuān)科理論及操作知識的學(xué)習，護理人員的專(zhuān)科技術(shù)水平有了較大的提高，專(zhuān)科理論知識的提高，也促進(jìn)了整體護理方面的提高，護理人員能更好地了解病情，進(jìn)行健康教育及護理。利用科晨會(huì )提問(wèn)醫院護理核心制度，使每個(gè)護士都能熟練掌握并認真落實(shí)。響應醫院“提升年的號召”，科室積極參報優(yōu)質(zhì)護理示范病房，在全科護士的共同努力下。此工作開(kāi)展的有聲有色，基礎護理及生活護理質(zhì)量明顯提高。

　　二、嚴格執行各項規章制度，穩步提高護理質(zhì)量。

　　根據護理質(zhì)量管理標準的要求，成立護理質(zhì)控小組，充分發(fā)揮護理質(zhì)量控制小組的作用，每周進(jìn)行質(zhì)量檢查，以便及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)糾正、處理，每月對質(zhì)控檢查信息進(jìn)行綜合分析，查找原因，制度切實(shí)可行的整改措施，并檢查整改落實(shí)情況。從而使病房管理、基礎護理、分級護理等方面有了明顯的進(jìn)補，護理文書(shū)質(zhì)量有了提高�？剖胰�年無(wú)嚴重差錯事故發(fā)生。

　　三、堅持以“病人為中心”，加強護理人員醫德醫風(fēng)建設。

　　做好護理人員的職業(yè)道德教育工作，充分調動(dòng)護理人員的工作積極性，端正護理人員的工作和服務(wù)態(tài)度，增強護理人員工作的信心與自豪感，發(fā)揮護理骨干的作用，堅持以“病人為中心”，以“質(zhì)量為核心”為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。認真地完成了上傳下達的各種任務(wù)，積極參與到創(chuàng )建“醫院提升年”活動(dòng)中來(lái)。

　　四、做好護理教學(xué)及科研工作，不斷完善帶教制度。

　　緊抓在職護士的專(zhuān)科護理學(xué)習，鞏固科內常見(jiàn)病、疑難病的臨床知識，加強晨會(huì )提問(wèn)，隨機提問(wèn)，提高護士業(yè)務(wù)水平。每月組織科內護理查房及業(yè)務(wù)學(xué)習，學(xué)習護理新知識、了解護理新動(dòng)態(tài)。本年度刊登護理論文2篇。根據本病區的工作特性，制定了新入科護士三個(gè)月的培訓計劃，要求其三個(gè)月內掌握科室所有儀器的使用，同時(shí)加強理論方面的學(xué)習與考核。對于實(shí)習生做到放手不放眼，以PPT的形式，實(shí)行每周一次的小講課。

　　存在問(wèn)題：

　　1、護理人員的整體素質(zhì)仍有待進(jìn)一步提高，仍需要加強“三基”及專(zhuān)科理論知識學(xué)習。

　　2、護理質(zhì)量仍需進(jìn)一步提高。

　　3、個(gè)別護理人員危機感不強，存在工作欠主動(dòng)的現象。

　　在新的一年里，我們將力爭邁上一個(gè)新臺階，統一思想，樹(shù)科室形象，從自身做起，高標準、嚴要求，樹(shù)立“院興我榮，院衰我恥”思想，轉變服務(wù)理念，強化服務(wù)意識。

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