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年終工作總結

時(shí)間:2023-01-29 18:49:37 年終總結 我要投稿

年終工作總結范文(匯編15篇)

  總結是事后對某一階段的學(xué)習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它能使我們及時(shí)找出錯誤并改正,因此好好準備一份總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )千篇一律呢?下面是小編收集整理的年終工作總結范文,歡迎閱讀與收藏。

年終工作總結范文(匯編15篇)

年終工作總結范文1

  團有限公司昆明軌道交通首期工程土建六標項目經(jīng)理部20xx 年年終工作總結碩果累累的 20xx 年已悄然過(guò)去,充滿(mǎn)希望的 20xx 年已然來(lái)臨, 在這年終歲末之際,我們懷著(zhù)激動(dòng)的心情總結過(guò)去,展望未來(lái),F將 昆明軌道交通首期工程土建六標項目經(jīng)理部 20xx 年工作總結如下

  一 過(guò)去工作回顧

  1、完成工程量及產(chǎn)值 昆明軌道交通首期工程土建六標自 20xx 年 4 月 30 日開(kāi)工,到現 在已經(jīng) 8 月,在有限公司大力支持和地鐵分公司領(lǐng)導的具體指導下, 經(jīng)過(guò)項目部全體員工共同努力, 目前已經(jīng)完成合同工程產(chǎn)值 1.8 億元, 項目高架橋及明挖段建筑物已經(jīng)全面進(jìn)入尾工階段, 曉東村車(chē)站工程 已進(jìn)入施工高峰,按項目部計劃實(shí)施情況,對確保明年 1 月 20 日華 洋段主體前三段完工、盾構機下井的階段目標、明年 6 月底曉東村洞 通目標實(shí)現項目部充滿(mǎn)信心。

  2、進(jìn)度控制 昆明市軌道交通首期工程土建六標計劃工期為 18 個(gè)月,20xx 年 4 月份進(jìn)場(chǎng),由于前期交通疏解、管線(xiàn)調查遷改、工地圍擋封閉施工 耽誤了不少時(shí)間, 5 月中旬才逐漸進(jìn)入正常施工。9 月份業(yè)主提出彩 云北路主體工程必須要 11 月份完工,此工期要求比設計工期提前了 4 個(gè)多月,工期壓力非常大。為此,我們在確保安全、質(zhì)量和工期目 標并兼顧經(jīng)濟成本的前提下,制定了一系列的措施并付諸實(shí)施,提前-1- 完成了任務(wù), 受到了業(yè)主的一致好評。

  我們的整個(gè)工程分為 4 個(gè)工區, 各個(gè)工區平行施工,從目前情況看,勞動(dòng)力投入和周轉材料使用調配 等基本處于合理狀態(tài)。

  我們所擔負的土建六標工程具有艱巨性和緊迫性, 政治影響力很 大,而且大部分技術(shù)人員是新學(xué)員,但我們沒(méi)有退縮,克服工期一緊 再緊,連雨天氣不利于施工,交通疏解難等問(wèn)題,經(jīng)過(guò) 3 個(gè)多月的艱 苦奮戰,于 11 月 17 日完成高架段主體工程施工、11 月 23 日完成路 基段主體工程施工、11 月 27 日完成明挖段主體工程施工,提前完成 了業(yè)主提出的節點(diǎn)工期目標任務(wù)。

  使得十三局土建六標走在了昆明軌 道交通首期工程各施工標段的前列,得到了業(yè)主的高度好評,為集團 公司爭得了榮譽(yù)。在此過(guò)程中,新學(xué)員們剛剛步入社會(huì ),就投入到高 度緊張的施工中,而且表現出了吃苦耐勞的精神,沒(méi)有辜負領(lǐng)導的期 望,在此提出表?yè)P。同時(shí),對以副經(jīng)理孫宏衛為首的各工區負責人堅 守崗位,兢兢業(yè)業(yè),功不可沒(méi),值得稱(chēng)贊。

  3、質(zhì)量安全工作

  1) 我們始終堅持質(zhì)量第一的原則, 嚴把質(zhì)量關(guān), 從思想、 組織、 技術(shù)、施工、檢查程序、檢測手段等各個(gè)方面制定出各項工程創(chuàng )優(yōu)措 施,使全部施工人員明確質(zhì)量目標。在施工過(guò)程中,自覺(jué)接受監理工 程師的監督。嚴格實(shí)行“三檢”制度,并制定出臺各種質(zhì)量管理辦法 和保證措施,并定期不定期地進(jìn)行質(zhì)量檢查,制定相應的質(zhì)量處罰條 例,執行獎罰措施,F場(chǎng)實(shí)行工區管理,每工區設置技術(shù)員三人,24 小時(shí)輪流值班,確,F場(chǎng)技術(shù)指導工作到位,嚴格控制每道工序,嚴-2- 格按照規范施工。到目前為止,我們施工完成的工程實(shí)體均經(jīng)監理、 業(yè)主、質(zhì)檢站多方一次驗收合格。在整個(gè)工作過(guò)程中,以總工王利強 為主的相關(guān)人員,付出了不少心血,在此提出表?yè)P。(2)項目部本著(zhù)“安全第一、預防為主”的方針,嚴格按照規范 要求及昆明市地方要求, 對現場(chǎng)安全生產(chǎn)、 文明施工采取規范化管理; 嚴格按照要求對施工臨時(shí)用水用電、文明施工進(jìn)行統一布置,加大對 安全工作的投入。

  成立了以項目經(jīng)理為第一責任人的安全生產(chǎn)領(lǐng)導小 組,對安全生產(chǎn)全面負責,項目部與各施工隊簽訂了安全生產(chǎn)包保責 任狀。

  各項安全措施隨著(zhù)施工進(jìn)度的開(kāi)展逐步落實(shí), 完成了對高架橋、 SMW 工法樁、地基加固、鉆孔灌注樁、咬合樁、鋼筋加工、噴錨作 業(yè)工班等已進(jìn)場(chǎng)人員的“三級安全教育”,教育記錄完備;分別對從 事不同分部工程作業(yè)人員及電焊、電工、設備操作人員等特殊工種人 員進(jìn)行了安全技術(shù)交底,堅持日常安全檢查制度,對重大危險源進(jìn)行 評估,對存在安全事故隱患的單位及時(shí)下發(fā)整改通知書(shū),并檢查整改 結果。對重大設備由專(zhuān)門(mén)檢測機構進(jìn)行檢測,加強對重大設備的日常 檢查及維修,加強施工用電的檢查,安全警示標志齊全,宣傳標語(yǔ)醒 目。使所有管理人員都清醒地認識到,具備安全的作業(yè)環(huán)境是干好一 切事情的前提和保障, 而且也是是否能完成其他各項指標的前提和保 證,管理者的安全意識有明顯的提高。在業(yè)主及昆明市安監站等單位 組織的安全大檢查中多次名列前茅,得到有限公司、地鐵分公司、昆 明軌道公司和昆明市政府及各相關(guān)單位的一致好評, 經(jīng)軌道公司推薦 我項目為昆明市安全文明工地并上報昆明市安監站。

  4、變更索賠工作

 。1)工程部仔細閱讀圖紙,嚴格執行圖紙變更審批制度,盡可 能減少圖紙中不必要的成本投入, 并通過(guò)技術(shù)上的優(yōu)化提出一些合理 化的方案。

 。2)對于施工過(guò)程中出現的一些技術(shù)變更,組織大家進(jìn)行技術(shù) 分析,選擇最經(jīng)濟的、最可行的變更方案。嚴格按照工程變更簽證程 序執行隨時(shí)發(fā)生, 隨時(shí)簽證。

  對合同外發(fā)生的工程量及時(shí)申報、 簽證, 盡可能為項目爭取最大的效益。

 。3)經(jīng)濟管理部經(jīng)過(guò)對招標文件、合同文件等相關(guān)文件的認真 研究,并結合施工現場(chǎng)進(jìn)行詳細對照,找出變更索賠點(diǎn),制定了變更 索賠工作計劃與方案,定期對項目變更索賠情況進(jìn)行詳細分析,做到 變更索賠無(wú)漏項、無(wú)漏報,確保效益最大化。

 。4)針對工程的特點(diǎn),成立索賠領(lǐng)導小組,及時(shí)召開(kāi)索賠會(huì )議, 通報索賠進(jìn)展情況,收集索賠資料,研究索賠策略。把所發(fā)生的各類(lèi) 事件都收集、整理、分析,并請專(zhuān)家論證后形成專(zhuān)家意見(jiàn)報告。至目 前發(fā)生變更索賠點(diǎn)有以下幾個(gè)

  A、及時(shí)與設計院溝通,將機械成孔灌注樁的直徑從∮800mm 變 更為∮1000mm,預計增加收入約 30 萬(wàn)元; b、將車(chē)站主體維護結構的地連墻改為直徑∮1200mm 鉆孔咬合 灌注樁,增加收入約 5278 萬(wàn)元; c、交通疏解項目由混凝土便橋變更為鋼便橋,造價(jià)相差不多,-4- 但節省工期約 2 個(gè)月; d、將車(chē)站里的寶象河在基坑內進(jìn)行二次遷改變?yōu)槔@基坑流向, 取消了封堵墻和鋼支撐,不僅節約了工期,而且預計增加收益約 45 萬(wàn)元。

  C、交通疏解及地面硬化增加收入 151 萬(wàn)元。

  E、在施工工法樁過(guò)程中遇到灌注樁繞樁施工,增加收入約 19 萬(wàn)元。

  下步項目部將繼續在施工過(guò)程中,努力發(fā)現變更索賠點(diǎn),爭取取 得更好的效果。對在變更索賠工作中做出積極努力的工程部提出表 揚。

  5、物資設備管理 (1)物資設備招標采購 我們這個(gè)項目有近 1 億元的設備和材料,其采購量非常大.截止到 20xx 年 12 月 20 日,共計購進(jìn)鋼材 7504.934 噸,鋼絞線(xiàn) 115.98 噸, 混凝土 80782.5 方,水泥 9824.32 噸,柴油 72.44 噸;租賃周轉材料

  貝雷架 378 片,鋼支撐、鋼圍檁 745.64 噸,立桿橫桿 557.31 噸,上 下托 16955 個(gè),鋼管 144.632 噸,平模 941.4 平方,一年來(lái),基本上 實(shí)現了按計劃,按時(shí)供料。保證了施工生產(chǎn)的正常進(jìn)行。而且市場(chǎng)建 筑材料質(zhì)量、 價(jià)格參差不齊, 因此, 我們從開(kāi)始就嚴格按照有關(guān)規定, 實(shí)行招標采購。全面進(jìn)行市場(chǎng)調查,摸清云南省及周邊省份的建筑市 場(chǎng)行情,根據工程要求確定設備材料采購的合同項目,全部是采取的 多家比質(zhì)、比價(jià),最后所選定的供貨商和分包商全部是經(jīng)過(guò)集體討論-5- 確定的,確定的.物資合同采購價(jià)格都是最合理的市場(chǎng)價(jià),做到了降低 采購成本,減少資金占用,質(zhì)量?jì)?yōu)良、價(jià)格合理、交貨及時(shí)、服務(wù)良 好,實(shí)現物資采購效益最佳化。

  (2) 設備租賃管理 施工中所有設備租賃嚴格履行相關(guān)手續,租賃設備及時(shí)向上級提 出上報審批,并將租賃合同上報到公司備案。在設備管理方面,我們 實(shí)行了“三定”、“三好”、“四會(huì )”原則!叭ā奔炊ㄈ、定機、 定操作規程;“三好”即管理好、使用好、養修好;“四會(huì )”即會(huì )使 用、會(huì )保養、會(huì )檢查、會(huì )排除故障。并且及時(shí)準確的填報各種表格記 錄,強化設備管理水平,使設備管理工作規范化、制度化,更好地為 施工生產(chǎn)服務(wù)。物資設備管理工作是工程的一大重點(diǎn),直接影響到項 目的經(jīng)濟效益,而且項目物資需求量大,工期緊,交通管制嚴格,在 物資設備管理上,黃河錄、王葉臣兩位克服了各種困難,保證各種材 料及時(shí)到位,體現出了塌實(shí)、耐勞的工作作風(fēng),值得表?yè)P。

  6、成本核算 在對下承包的管理上,我們積極選擇信譽(yù)良好,實(shí)力雄厚,專(zhuān)業(yè) 施工能力強的分包隊伍,與分公司領(lǐng)導共同進(jìn)行評估,商議確定對下 分包單價(jià),以保證對下分包單價(jià)的客觀(guān)性,合理性,符合市場(chǎng)行情, 有效地降低了施工過(guò)程中調價(jià)和結算中與施工隊扯皮的風(fēng)險。

  針對合 同外的項目,項目部制定了嚴格的審批程序,及時(shí)與公司溝通,有效 的控制了生產(chǎn)成本。

  項目部積極響應有限公司開(kāi)展的“責任成本達標”和“”八比六-6- 看”考核活動(dòng),每月組織一次項目部經(jīng)濟活動(dòng)分析會(huì ),由物資部、工 程部、財務(wù)部、安監部共同參加,帶動(dòng)責任成本核算工作進(jìn)一步,深 層次推廣,真正做到材料節超,心中有數,費用支出明確,為施工生 產(chǎn)提供良好的標尺。在成本核算的具體工作和組織工作中,姜濤部長(cháng) 是非常得力。

  7、資金管理 20xx 年我們項目上場(chǎng)之初,面臨了資金嚴重短缺的困難,在分 公司領(lǐng)導和項目部領(lǐng)導的共同努力下,我們順利的度過(guò)了難關(guān),資金 逐漸有了盈余,項目部領(lǐng)導高度重視職工的利益,使職工的工資及時(shí) 足額的發(fā)放。調動(dòng)了廣大職工的積極性,在百日大干順利完成后,兌 現了大干獎獎金。在財務(wù)大檢查中,關(guān)于會(huì )議費的報賬制度,得到了 公司領(lǐng)導的肯定,在防范財務(wù)風(fēng)險方面,努力的降低了財務(wù)風(fēng)險,招 待費和間接費用控制在有限公司規定的范圍之內, 各項外欠款能夠及 時(shí)的支付,在供應商中樹(shù)立了一定的威信,大大改變了我十三局集團 在昆明的信譽(yù)度。在資金管理上,財務(wù)部這個(gè)管家發(fā)揮了積極作用。

  8、文明施工 高標準彰顯高品位。以項目建設“美”增強文化力,促進(jìn)“三線(xiàn)”建 設;以文明施工為創(chuàng )建重點(diǎn),推動(dòng)規范化、標準化,堅持安全生產(chǎn)與 文明創(chuàng )建雙向促進(jìn), 物質(zhì)文明與精神文明協(xié)調發(fā)展。

  從環(huán)境建設入手, 為職工創(chuàng )造良好的工作生活環(huán)境,項目部進(jìn)場(chǎng)不久,按照臨建工程要 按永久做的要求,認真進(jìn)行了規劃設計,建設了規格較高的項目部, 根據企業(yè)要求和項目需要,高標準、高質(zhì)量的建設了活動(dòng)板房 9 棟,-7- 并在營(yíng)區內設置了籃球場(chǎng)、臺球案、乒乓球臺及各種健身器材,各種 宣傳標語(yǔ)圖牌醒目。營(yíng)區的布置保證了辦公、住宿分開(kāi),食堂、生活 分開(kāi),有上、下水,有冷、熱水,寬帶網(wǎng)絡(luò )滿(mǎn)足辦公需要。營(yíng)區內有 專(zhuān)人打掃,保持清潔衛生,保證了無(wú)污染、無(wú)污水,垃圾集中堆放, 及時(shí)清理;食堂有專(zhuān)人主管衛生工作,嚴格執行食品衛生法;在生活 設施上,在浴室內安裝了淋浴器,在衛生間安裝了即沖式便器;給每 個(gè)辦公室統一配備了飲水機、資料柜、辦公桌和電腦等辦公用品;在 天冷之際,項目部又為員工配置了電熱毯;在吃的方面,項目部每天 四菜一湯,花樣不斷翻新,每周六會(huì )餐,使員工能在離家的環(huán)境中感 受到家的溫暖。

年終工作總結范文2

  回首過(guò)去的一年,內心不禁感慨萬(wàn)千……時(shí)間如梭,轉眼間又將跨過(guò)一個(gè)年度之坎,回首望,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我這個(gè)成長(cháng)的平臺,令我在工作中不斷的學(xué)習,不斷的進(jìn)步,慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能,回首過(guò)往,公司陪伴我走過(guò)人生很重要的一個(gè)階段,使我懂得了很多,領(lǐng)導對我的支持與關(guān)愛(ài),令我明白到人間的溫情,在此我向公司的領(lǐng)導以及全體同事表示最衷心的感謝,有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應手,也因為有你們的幫助,才能令到公司的發(fā)展更上一個(gè)臺階,在工作上,圍繞公司的中心工作,對照相關(guān)標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務(wù)。

  在作風(fēng)上,能遵章守紀、團結同事、務(wù)真求實(shí)、樂(lè )觀(guān)上進(jìn),始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂(lè )于助人的優(yōu)良傳統,始終做到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡(jiǎn)樸的生活,嚴格要求自己,在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用。

  今后努力的方向:隨著(zhù)公司各項制度的實(shí)行,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識也更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為公司做出應有的貢獻。即將過(guò)去的這一年,在公司領(lǐng)導及各部門(mén)經(jīng)理的正確領(lǐng)導與協(xié)助下,我們的工作著(zhù)重于公司的經(jīng)營(yíng)方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點(diǎn)展開(kāi)工作,在緊張的工作之余,加強團隊建設,打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個(gè)管理者,對下屬充分做到“察人之長(cháng)、用人之長(cháng)、聚人之長(cháng)、展人之長(cháng)”,充分發(fā)揮他們的主觀(guān)能動(dòng)性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),樹(shù)立起開(kāi)拓創(chuàng )新、務(wù)實(shí)高效的部門(mén)新形象。我充分認識到自己既是一個(gè)管理者,更是一個(gè)執行者。要想帶好一個(gè)團隊,除了熟悉業(yè)務(wù)外,還需要負責具體的工作及業(yè)務(wù),首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動(dòng)承擔工作。對此我向領(lǐng)導做如下工作報告:

  一、嚴于律已,自覺(jué)加強鍛煉,修養和政治思想覺(jué)悟進(jìn)一步提高

  認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策,為加快社會(huì )主義建設事業(yè)認真做好本職工作。工作積極主動(dòng),勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

  二、強化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷提高自身綜合素質(zhì)

  我重視加強理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習,在工作中,堅持一邊工作一邊學(xué)習,不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。

  (1)是認真學(xué)習法律知識,結合自己工作實(shí)際特點(diǎn),利用閑余時(shí)間,選擇性地開(kāi)展學(xué)習,學(xué)習了《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》、《中華人民共和國土地管理法》、《廣西壯族自治區土地山林水利權屬糾紛調解處理條例》、通過(guò)學(xué)習,進(jìn)一步增強法制意識和法制觀(guān)念。

  (2)是認真學(xué)習工作業(yè)務(wù)知識,重點(diǎn)學(xué)習公文寫(xiě)作及公文處理和計算機知識。在學(xué)習方法上做到在重點(diǎn)中找重點(diǎn),抓住重點(diǎn),并結合自己在公文寫(xiě)作及公文處理、計算機知識方面存在哪些不足之處,有針對性地進(jìn)行學(xué)習,不斷提高自己的辦公室業(yè)務(wù)工作能力。

  (3)是認真學(xué)習法律知識,結合自己工作實(shí)際特點(diǎn),利用閑余時(shí)間,選擇性地開(kāi)展學(xué)習,學(xué)習了《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》、《中華人民共和國土地管理法》、《廣西壯族自治區土地山林水利權屬糾紛調解處理條例》、通過(guò)學(xué)習,進(jìn)一步增強法制意識和法制觀(guān)念。

  三、努力工作,按時(shí)完成工作任務(wù)

  一年來(lái),我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時(shí)刻牢記公司制度,全心全意為公司創(chuàng )造利益的宗旨,努力實(shí)踐公悸非邐計劃性、前瞻性、領(lǐng)導性強;開(kāi)拓進(jìn)取,經(jīng)常提出合理化建議并獲采納,完成較重的本職工作任務(wù)和領(lǐng)導交辦的其它工作;講究工作方法,效率較高;能按時(shí)或提前完成領(lǐng)導交辦的工作,工作成績(jì)比較突出,效果良好。

  四、在廉的方面:

  (1).嚴格執行和維護黨的“四大紀律八項要求”,紀律、經(jīng)濟工作紀律,工作紀律。自覺(jué)做到與公司保持高度一致,不陽(yáng)奉陰違、自行其是;遵守民主集中制,不獨斷專(zhuān)行、軟弱放任;依法行使權力,不濫用職權、玩忽職守;廉潔奉公,不接受任何影響公正執行公務(wù)的利益;不允許他人利用本人的影響謀取私利;公道正派用人,不任人唯親、營(yíng)私舞弊;艱苦奮斗,不奢侈浪費、貪圖享受;務(wù)實(shí)為公司,員工,不弄虛作假、與公司爭利。

  (2).在干部選拔任用工作中,認真執行《行員管理暫行辦法》的有關(guān)規定,堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,推動(dòng)協(xié)盛用人機制的改革,并逐步走向法治化的軌道。

  (3).嚴格執行各項規章制度,堅決糾正行業(yè)不正之風(fēng)。本人以身作則,嚴格要求,堅持以制度用人,以制度管人,并引導、教育員工自覺(jué)執行協(xié)盛各項規章制度,樹(shù)立愛(ài)公司如家、愛(ài)崗敬業(yè)的良好風(fēng)尚。

  (4).密切聯(lián)系客戶(hù),努力實(shí)現、維護、發(fā)展公司和客戶(hù)的根本利益。本人牢固樹(shù)立正確的權力觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān),樹(shù)立為人民服務(wù)的`思想,把客戶(hù)滿(mǎn)意不滿(mǎn)意、擁護不擁護、贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),努力為公司辦實(shí)事、辦好事。為客戶(hù)創(chuàng )造利潤就是為公司創(chuàng )造價(jià)值。

  (5).按規定執行個(gè)人重大事項報告制度。

  總的來(lái)說(shuō),一年來(lái),本人分管、協(xié)管的部門(mén)較多,工作范圍廣、任務(wù)重、責任大,由于本人正確理解上級的工作部署,堅定執行公司和領(lǐng)導的經(jīng)營(yíng)方針政策,嚴格執行公司的規章制度,較好地履行了作為行政職務(wù)和作為專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責,發(fā)揮了領(lǐng)導管理和組織協(xié)調能力,充分調動(dòng)廣大員工的工作積極性,較好地完成了分管和協(xié)管股室全年的工作任務(wù)。

  新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學(xué)習,更好的充實(shí)自己,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)來(lái)迎接新時(shí)期的挑戰。明年會(huì )有更多的機會(huì )和競爭在等著(zhù)我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩腳步。踏踏實(shí)實(shí),目光不能只限于自身周?chē)男∪ψ,要?zhù)眼于大局,著(zhù)眼于今后的發(fā)展。我也會(huì )向其它同事學(xué)習,取長(cháng)補短,相互交流好的工作經(jīng)驗,共同進(jìn)步。征取更好的工作成績(jì)。

年終工作總結范文3

  本人自20xx年5月份參加工作至今,已經(jīng)有一年時(shí)間。一年中,在單位領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,通過(guò)自身的不懈努力,我各方面都取得了較大的進(jìn)步,F向單位領(lǐng)導和同事們就我一年來(lái)的工作匯報如下:

  一、在思想上

  通過(guò)參加工作和單位組織的一系列學(xué)習培訓,使我深刻地意識到學(xué)習理論知識與實(shí)踐相結合的重要性和必要性。工作前的我,對集體榮譽(yù)感和大局意識是那樣的淡薄,更不懂得什么叫做解放思想。工作一年了,從工作到生活,從生活到實(shí)際,每一個(gè)環(huán)節都是那么的重要和不可忽視。從事金融工作的我們,尤其是從事一線(xiàn)柜臺業(yè)務(wù)的我,時(shí)刻都要保持一種高度警惕和認真細致的心態(tài),領(lǐng)悟到什么才叫:把一件事重復地做好就是成功的道理!面對金錢(qián),我們應經(jīng)得起考驗和誘惑,牢固樹(shù)立正確的.金錢(qián)價(jià)值觀(guān)。安全保衛,大于天,我們必須時(shí)刻提高安全防范意識,加強內控管理,筑起一道堅固的安全防范長(cháng)堤。

  二、在工作上

  繼續保持良好的工作作風(fēng)和積極上進(jìn)的學(xué)習心態(tài)。多向老員工請教和學(xué)習,做到不恥下問(wèn)。勇于探索和發(fā)展新業(yè)務(wù)和新品種,積極搞好外圍攬儲,結合自身工作實(shí)際,進(jìn)行自查、自糾,找出工作中所存在的問(wèn)題,善于發(fā)現問(wèn)題,勤于思考。記得剛剛著(zhù)手工作的我,是那樣的迷茫和不知所措。辦理業(yè)務(wù)時(shí)都會(huì )緊張不安,怕出錯。所以剛剛開(kāi)始的那段日子對我來(lái)說(shuō)真的很難熬。其實(shí)這并不能很好的開(kāi)展工作,只會(huì )給自己增添更大的負擔和壓力。后來(lái),通過(guò)不斷實(shí)踐和摸索,我也終于克服了畏懼的心理,業(yè)務(wù)也開(kāi)始逐漸從陌生到熟悉,從緊張不安到鎮定自若,F在,工作對我來(lái)說(shuō)是一種樂(lè )趣,更是一種責任和崇高的使命。

  三、在生活上

  從不會(huì )到會(huì ),從不知道到知道,從無(wú)到有,從依賴(lài)到獨立,這是一段短暫而漫長(cháng)的路程。經(jīng)過(guò)一年的努力和拼搏,我已經(jīng)開(kāi)始學(xué)會(huì )自己理財,以前只知道沒(méi)錢(qián)就向父母伸手的我,現在居然輪到自己“當家”,自己掌握經(jīng)濟。就連平時(shí)的作息時(shí)間也不能再像參加工作前那樣沒(méi)有規律了,每天都要把握好自己的每分每秒,什么事情也都只有靠自己去處理,再也不能夠依賴(lài)家人和身邊的朋友了。參加工作后,有時(shí)遇到加班可能就要很晚才能回家,也有時(shí)因為工作需要,就連休息也都在加班加點(diǎn)。當每天結束完忙碌的工作后便是拖著(zhù)疲憊的身軀回家。這就是工作,雖然有些累,但卻是那樣的充實(shí)而有意義。

  當然,在這一年工作中,我也有做的不夠好的地方。思想上還不夠成熟。工作上不夠主動(dòng),生活上不夠自律。希望通過(guò)今后的勤奮和努力,進(jìn)而改正過(guò)來(lái),爭取做到最好!

  時(shí)間過(guò)的真快,轉眼工作已經(jīng)一年了,回首往日的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,心中不由得掀起了一陣沉思?傊,工作短短的一年,卻是我人生角色轉換的一年,是我不斷成長(cháng)的一年,也是我對農村金融事業(yè)由陌生進(jìn)而熟悉、熱愛(ài)并愿意為之終生默默奉獻的一年。

  最后,籍此20xx來(lái)臨之際,衷心祝愿我區事業(yè)興旺發(fā)達,再創(chuàng )佳績(jì)!祝我區全體同仁在新的一年里:身體健康、工作順利、家庭幸福、萬(wàn)事如意!

年終工作總結范文4

  20xx年注定是不平凡的一年,公司的出口額已突破千萬(wàn)美金。我們自己的品牌專(zhuān)賣(mài)店也正式推向市場(chǎng),掛牌營(yíng)業(yè),20xx年也是公司第二個(gè)五年計劃承上啟下的一年,猶如逆水行舟,是奮力一搏,站上一個(gè)新的臺階,還是隨波逐流,淹沒(méi)在茫茫商海,同事們都給出了令人滿(mǎn)意的答卷。

  而我在負責工廠(chǎng)工作的一年里,有一些收獲,也有許多遺憾,回顧工廠(chǎng)一年來(lái)的工作情況,有一些值得肯定的地方,還有更多需要改進(jìn)的地方。

  首先在管理上,我們對員工提出了較高的要求,也通過(guò)一些方法去激勵員工,提高工人的積極性,比如完成規定的產(chǎn)量后,不必加班加點(diǎn),可以提前下班,一度使工廠(chǎng)的工作熱情空前高漲,勞動(dòng)紀律大有改善。提前公布工價(jià),使大家的勞動(dòng)成果趨于透明。對各部門(mén)推動(dòng)工資改革,爭取做到真真的工資計件,多勞多得,獎勤罰懶。而通過(guò)做日本訂單和okaidi訂單,在客人的要求和指點(diǎn)下,工作環(huán)境和現場(chǎng)管理有了很大的改善,這些進(jìn)步是值得肯定的。

  在今年激烈的市場(chǎng)競爭中,由于人員流動(dòng)頻繁,勞動(dòng)力嚴重缺乏,尤其是熟練的機縫工極度匱乏,而在此困境下,工廠(chǎng)的總產(chǎn)量和銷(xiāo)售都有所提高,全年出貨 266030件,比11年多出28424件,全年銷(xiāo)售4631620元,比11年增加265029元,而平均單價(jià)17.40元,低于11年的18.37 元,取得這些成績(jì),我要感謝工廠(chǎng)的每一位員工,他們都盡力了。

  雖然從數字上看我們的產(chǎn)量和銷(xiāo)售都有所提高,但是在利潤上我們并沒(méi)有提高,由于原材料、運輸價(jià)格上漲,尤其是工人工資,20xx年全年工資三百三十多萬(wàn),比11年的二百八十萬(wàn)上漲了20%,再加上我們在管理上的疏漏,所以沒(méi)能完成扭虧保平的任務(wù),工廠(chǎng)還是處于虧損狀態(tài)。

  在今年的`經(jīng)營(yíng)管理中我們出現了很多問(wèn)題,對員工的管理,我們患得患失,生怕管理太嚴造成員工流失,而實(shí)際上我們也流失了很多員工,這雖然有多種原因,但與我們的管理方法也有關(guān)系,與員工之間缺乏直接的交流,一些好的思想、理念沒(méi)能及時(shí)傳達給員工,對于一些宣傳、培訓流于形式,沒(méi)有達到預期的效果。生產(chǎn)過(guò)程中一些問(wèn)題沒(méi)有足夠重視,導致產(chǎn)量、質(zhì)量沒(méi)有發(fā)生質(zhì)的變化,新款上手的產(chǎn)前輔導,做了幾次又沒(méi)有下文了,造成組長(cháng)、組檢、質(zhì)檢在工藝和要求上不能統一,出了問(wèn)題推諉扯皮。與公司業(yè)務(wù)員的交流、協(xié)調做得不好,缺少團隊協(xié)作的精神。

  與外發(fā)廠(chǎng)的合作也出現了一些問(wèn)題,11年我們外發(fā)生產(chǎn)了近100萬(wàn)元,今年做了70萬(wàn)元,這與今年的市場(chǎng)環(huán)境有關(guān)系,但是與我們協(xié)調上,訂單操作上有密切的關(guān)系。

  二期工程沒(méi)能及時(shí)完成,打亂了公司的整體計劃,主要原因是我個(gè)人在認識上不夠重視,操作上沒(méi)有抓緊,沒(méi)能意識到操作過(guò)程中會(huì )出現的問(wèn)題,導致圖紙不能及時(shí)審批,耽誤了施工時(shí)間。

  針對過(guò)去的問(wèn)題,我們應該有勇氣直面問(wèn)題,并通過(guò)努力解決問(wèn)題,為我們今后的工作提供良好的參數,使我們的工作做得更好,同時(shí)也感謝公司以及公司的每一位員工對工廠(chǎng)的支持、幫助,并希望大家能一如既往,繼續支持我們。

年終工作總結范文5

  時(shí)光荏苒,歲月匆匆,轉眼間,20___年即將成為歷史,自20___年5月1日加入萬(wàn)閱城項目以來(lái),得到了公司領(lǐng)導對我工作支持、關(guān)心和照顧,讓我從中學(xué)得到了很多管理、技術(shù)等方面的經(jīng)驗,為我在萬(wàn)閱城項目工作做了鋪墊。在此我非常感謝公司領(lǐng)導給我的這個(gè)機會(huì ),F將工作情況匯報如下:

  一、回顧工作所得總結

  1、自覺(jué)加強管理、技術(shù)知識學(xué)習,努力適應新的工作環(huán)境。

  為了盡快適應新的工作環(huán)境,通過(guò)趙經(jīng)理了解項目的基本情況,每周工作例會(huì )讓我對各部門(mén)的工作崗位及崗位職責有了不斷的了解,為我開(kāi)展工作掌握了第一手資料,在熟悉工作的同時(shí),通過(guò)與相關(guān)施工單位之間的聯(lián)系學(xué)習工程土建維修、消防、排水等知識,虛心求教各部門(mén)經(jīng)理,不斷理清工作思路,總結工作方法,使之盡快融入到工作當中。

  2、嚴格律己,樹(shù)立良好的管理人員形象。

  物業(yè)管理的`項目管理就是現場(chǎng)管理,在日常工作當中,我時(shí)刻嚴格要求自己,以身作則,工作中認真聽(tīng)取員工的意見(jiàn),尊重、團結每一位員工,不搞一言堂,不搞特權,不謀私利,始終以堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)做事的原則要求自己,在員工中樹(shù)立一個(gè)良好的管理人員形象。

  3、加強日常管理工作,提升物業(yè)服務(wù)水平。

  管理出效益、團結出戰斗力。先從緊抓員工思想工作入手,牢固樹(shù)立項目一盤(pán)棋的指導思想,引導員工轉變服務(wù)觀(guān)念、每日寫(xiě)日志、每周寫(xiě)工作總結及下周工作計劃,強化管理人員自身素質(zhì)及業(yè)務(wù)培訓的不斷提高。

  在經(jīng)過(guò)加收換熱站運行費用一事上,業(yè)主對于我們現在的管理所出現的問(wèn)題產(chǎn)生了疑問(wèn)?事后深知項目目前存在嚴重的問(wèn)題,為秉承和心物業(yè)的服務(wù)理念,加強了對員工服務(wù)意識的思想教育,針對于業(yè)主提出的問(wèn)題陸續整改,并將整改的情況,反饋給相關(guān)業(yè)主,通過(guò)項目全體員工的努力,現在的管理和服務(wù)比以往有了較大進(jìn)步。

  4、對待業(yè)主投訴,不卑不亢,認真對待,落實(shí)到人,回訪(fǎng)跟上,解決問(wèn)題。

  物業(yè)客服中心每天都會(huì )接到業(yè)主的投訴,客服中心認真接待每一位投訴的業(yè)主,詳細記錄相關(guān)投訴內容并反饋給相關(guān)的部門(mén)負責人,負責人通過(guò)整改情況告知客服中心,客服中心將有關(guān)整改情況的進(jìn)展程度報給業(yè)主,最終將投訴問(wèn)題解決好,按照這個(gè)流程我們項目部完成不少工程遺留問(wèn)題。通過(guò)定期回訪(fǎng)、責任落實(shí),不但加強了與業(yè)主的溝通,還提高了我們服務(wù)水平。

  5、物業(yè)費收取工作。

  我小區住戶(hù)有690戶(hù),從912月份物業(yè)費收取情況來(lái)看,除個(gè)別業(yè)主因開(kāi)發(fā)公司工程遺留問(wèn)題不交物業(yè)費,(正在協(xié)調開(kāi)發(fā)公司處理)大多數業(yè)主都按時(shí)足額繳納物業(yè)費收繳率在92%以上。

  二、在工作中當中存在的問(wèn)題及整改措施

  在日常管理工作中,沒(méi)有把一些工作要求及標準認真的貫徹好,導致了在工作中出現了諸多問(wèn)題。

  1、部門(mén)管理人員工作態(tài)度、服務(wù)意識較差。

  部門(mén)管理人員業(yè)務(wù)知識、自身素質(zhì)、會(huì )議傳達、工作相互扯皮等相關(guān)問(wèn)題,已經(jīng)在工作當中暴露出來(lái),為杜絕這些問(wèn)題的出現,項目部加強對部門(mén)管理人員的培訓。20___年項目部將本著(zhù)努力創(chuàng )建學(xué)習型服務(wù)團隊的基本目標,從部門(mén)管理人員到員工定期開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓,以確保項目部服務(wù)水平的提升。

  2、管理人員突發(fā)事件的處理應變能力不強。

  從20___年度發(fā)生幾起服務(wù)投訴、創(chuàng )建文明城、換熱站運行費用情況來(lái)看,應急預案的培訓、突發(fā)事件的有效處置仍存在欠缺,隨著(zhù)業(yè)主對小區管理及物業(yè)服務(wù)的要求逐步提高,在明年工作中作為重點(diǎn)內容進(jìn)行培訓。

  3、作為項目負責人,管理模式及管理方式方法存在不足。

  管理方式有待改善,實(shí)踐證明粗放型、保守式管理最終將會(huì )被拋棄,為適應新的要求,嚴于律己,不斷增強管理業(yè)務(wù)學(xué)習,改變管理模式。以公司的眼光看問(wèn)題,想問(wèn)題,對于管理的流程進(jìn)行在梳理,總結一些好的方法和經(jīng)驗,通過(guò)實(shí)踐進(jìn)行應用,定期組織管理人員進(jìn)行探討、學(xué)習、交流管理經(jīng)驗取長(cháng)補短,鼓勵員工對公司和項目部提出合理化建議,尋求管理工作的經(jīng)驗。以此帶動(dòng)帶動(dòng)整個(gè)項目管理水平。

  4、物資浪費嚴重,增加了支出在物資。

  使用上存在著(zhù)浪費問(wèn)題,為了節省支出,杜絕浪費,在今后的工作當中減少物資浪費,加強對物資管理工作,化減少成本支出。

  5、客服服務(wù)意識不夠,工程遺留問(wèn)題未及時(shí)處理。

  工作標準不一、收繳率未達標為了提高客服服務(wù)意識,曾強對客服人員培訓,嚴格統一客服人員服務(wù)標準,增加與社區業(yè)主的溝通,主動(dòng)服務(wù),了解業(yè)主真正所求,提高服務(wù)質(zhì)量,夯實(shí)服務(wù)基礎,以此來(lái)提升客服服務(wù)水平。在工程遺留問(wèn)題上,與開(kāi)發(fā)公司聯(lián)系盡快解決工程遺留問(wèn)題,對于因工程問(wèn)題欠費業(yè)主,及時(shí)處理,情理并上,在原有物業(yè)收費率上提高收繳率。

  6、保安工作責任心不高,要求不嚴,出現了車(chē)輛亂停亂放、丟車(chē)、丟鞋事件。

  對于保安工作,加強理論培訓與實(shí)際操作相結合,在理論培訓上通過(guò)觀(guān)看視頻物業(yè)管理是怎么煉成的?實(shí)質(zhì)讓每一位保安員了解物業(yè)管理服務(wù)的工作,在實(shí)際操作中掌握突發(fā)事件預案程序,工作中對每一位保安員采取崗位落實(shí)職責,提高整體安保服務(wù),杜絕各類(lèi)事故的發(fā)生,讓業(yè)主生活在一個(gè)安全舒適的環(huán)境中。

  7、保潔衛生打掃不徹底存在死角。

  保潔對于小區衛生打掃好與壞,直接關(guān)系到小區整個(gè)門(mén)面,在今后工作中以保潔主管為中心,全面培訓所有保潔人員的實(shí)際操作,培訓完畢不管是日常打掃衛生、家庭保潔還是保潔等開(kāi)荒都能夠全面提升保潔工作的流程化。

年終工作總結范文6

  進(jìn)入公司至今,已有xx個(gè)多月的時(shí)間,回首xxxx年的工作表現,雖存在些許的不足之處,但總體的付出,還是獲得了不少收益,現就xx年的'工作情況,做如下總結:

  一、 工作中的收獲:

  能夠較好地完成本職工作(如文件的錄入、存檔、打印、辦公用品發(fā)放等);懂得事情輕重緩急,做事較有條理;與同事相處融洽,能夠積極配合及協(xié)助其他部門(mén)完成工作;工作適應力逐步增強,對后期安排的工作,現已得心應手。

  二、工作中存在的不足:

  工作細心度仍有所欠缺;工作效率雖有所提高,但感覺(jué)有時(shí)各部門(mén)之間的配合仍有所欠缺,工作效率并非是最快的!

  三、接下來(lái)的工作計劃:會(huì )根據以上工作中存在的不足,不斷改進(jìn),提高自我工作意識及工作效率,努力做好工作中的每一件事情!

  總的來(lái)說(shuō)xx年的工作是盡職盡責的,雖然亦存在著(zhù)些許的不足,工作的確也不夠飽和,時(shí)有不知道該干什么的感覺(jué),但這一切的一切相信也會(huì )隨著(zhù)xx年的到來(lái)而逝去。非常感謝公司領(lǐng)導及同事們對我工作的支持與肯定,相信xx年的我,在行政文員這個(gè)崗位上會(huì )做得更好,發(fā)揮得更加出色!

年終工作總結范文7

  時(shí)間在忙碌的工作中,悄然地進(jìn)入了20xx年;仡櫲ツ暌荒甑墓ぷ,心潮澎湃,感慨萬(wàn)千。去年這一年,是具有深刻意義的一年,是值得紀念的一年。去年五月份,在公司領(lǐng)導的正確指揮和全體員工的共同努力下,公司的生產(chǎn)工作終于走上了正軌。這段7個(gè)多月時(shí)間的工作,有成功也有失敗,有經(jīng)驗也有教訓,F在總結一下,并對公司的工作提出一些自己的看法。

  從去年五月份以來(lái),我從未有過(guò)遲到、早退、曠工的行為,工作認真、努力,盡職盡責,兢兢業(yè)業(yè),未發(fā)生一起因工作粗心大意而發(fā)生的生產(chǎn)事故。利用業(yè)余時(shí)間,在互聯(lián)網(wǎng)上和領(lǐng)導發(fā)放的資料中,努力學(xué)習生產(chǎn)所需的各種理論知識,并同生產(chǎn)的實(shí)踐相結合,在確保質(zhì)量的.前提下,力爭超額完成生產(chǎn)任務(wù)。在工作當中,密切注意各種生產(chǎn)數據,隨時(shí)根據現場(chǎng)情況作出調整,并認真摸索了其中的規律,總結出了一些經(jīng)驗,做到了對各種情況下的生產(chǎn)都有所了解和接觸,并對中控的操作手法達到了熟練掌握和應用的能力,對生產(chǎn)畫(huà)面做到了爛熟于心的程度。在工作中遇到一些疑難問(wèn)題,主動(dòng)找相關(guān)人員解決,并和其他中控人員溝通,群策群力地把問(wèn)題的癥結找到。在遇到重大生產(chǎn)問(wèn)題時(shí),主動(dòng)向領(lǐng)導匯報,征求領(lǐng)導的處理意見(jiàn)。利用各種機會(huì ),同其他類(lèi)似企業(yè)的技術(shù)人員溝通,了解他們的操作手法和經(jīng)驗,達到吸收他們有益的經(jīng)驗,警惕他們有害的教訓的目的。在得到一些心得時(shí),主動(dòng)和其他中控人員分享,努力提高整體的水平。應領(lǐng)導的要求,起草了《中控交接班記錄填寫(xiě)規范》,并被批準執行。

  這段時(shí)間工作的教訓也是很多的。首先,由于經(jīng)驗有限,且缺乏相應的培訓,對生產(chǎn)工藝和設備的了解不夠全面、深入,對一些情況不能快速的分析出原因,不能迅速采取措施進(jìn)行調整。其次,由于中控工作較為繁瑣,與現場(chǎng)人員有較多接觸,不易處理好同現場(chǎng)人員的關(guān)系。最后,由于精力有限,對一些任務(wù)和要求完成的不夠完美。

  下面對公司的工作提出一些個(gè)人的看法,并提出幾點(diǎn)希望。

  第一、中控是生產(chǎn)的重要崗位,關(guān)系到整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程的安全與穩定,希望公司在各方

  面予以重視,并對中控的工作給出具體的指導意見(jiàn)。

  第二、現用的《生產(chǎn)操作規程》有待進(jìn)一步修訂完善,希望組織人力修訂。

  第三、中控工作需要一個(gè)相對安靜的場(chǎng)所,而中控室噪音較大,人在中控室內不能清

  晰地聽(tīng)到對講機的聲音,使得中控人員不能準確及時(shí)的了解現場(chǎng)狀況,以及現場(chǎng)人員準確地接收指令。希望采取一些措施,減小中控室的噪音。

  第四、中控室是一個(gè)對衛生要求比較嚴格的場(chǎng)所,而整個(gè)中控樓沒(méi)有一個(gè)穩定的水源。

  天氣較冷時(shí),室內衛生便無(wú)法保持,長(cháng)期下去恐怕對電氣設備不利。希望能在中控室附近增加一個(gè)穩定水源。

  第五、中控樓內沒(méi)有廁所,而現場(chǎng)的廁所距離中控室較遠,且沒(méi)有保溫措施,到冬天

  時(shí),廁所內結冰嚴重,穢亂不堪,上廁所非常不方便。希望公司采取相關(guān)措施予以解決。

  回顧去年的工作,心潮澎湃,展望今年的工作,激情滿(mǎn)懷,在今年的工作中,我一定會(huì )吸收去年工作中的經(jīng)驗和教訓,繼續認真努力的干好自己的工作。相信在公司的領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,一定會(huì )取的更大的進(jìn)步和更好地成績(jì)。

年終工作總結范文8

  時(shí)值春節即將來(lái)臨之際,我們在這里歡聚一堂,相互交流離退休工作情況,總結工作,展望未來(lái),這無(wú)疑將有利于推動(dòng)這項工作的開(kāi)展。借此,我代表后勤部門(mén)黨政向離退休的老前輩們問(wèn)好!預祝您們身體健康,生活幸福,節日快樂(lè )。

  離退休工作是學(xué)校工作的重要組成部分,把這項工作做好了,有利于學(xué)校的建設和發(fā)展,有利于發(fā)揮老同志傳、幫、帶和對學(xué)校工作的監督作用,有利于保證一方平安,建設和諧校園。因此,離退休工作是一項光榮而艱巨的“朝陽(yáng)”工程,我們務(wù)必從思想上高度重視,從行動(dòng)上做細、做實(shí),力求使工作做得讓老同志滿(mǎn)意,讓領(lǐng)導放心,讓全校教職工看到重慶大學(xué)的職工老有所用,老有所愛(ài),老有所樂(lè )。下面,我把后勤部門(mén)在這方面的工作情況匯報

  一、后勤部門(mén)離退休職工的基本情況

  后勤部門(mén)現有在崗職工73xxxx,離退休人員41xxxx,占在職職工的56.xxxx,占全校離退休人員總數的十分之一強。這些離退休人員中有處級領(lǐng)導、干部、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、普通工人,尤其以普通工人為最多,占離退休人員總數的6xxxx。從分布到集團各二級單位的情況來(lái)看,也不均勻。如建安中心在職職工2xxxx,離退休職工就有4xxxx:附小在職職工3xxxx,離退休職工5xxxx;幼兒園在職職工4xxxx,離退休職工4xxxx。從離退休職工家庭經(jīng)濟狀況看,差異也較大,由于歷史原因和工作關(guān)系,離退休職工工資普遍偏低,配偶下崗人員居多,在校雙職工很少,家庭困難職工所占比例較大。面對現實(shí)狀況,集團黨政高度重視離退休人員的管理工作,每年列入工作議事日程,對此項工作做出專(zhuān)門(mén)部署,形成以集團和二級單位共管,分工會(huì )密切配合的管理體制,使工作落實(shí)到實(shí)處,不留空缺。從這幾年的工作情況來(lái)看,盡管還有許多不盡人意的地方,但絕大多數離退休職工是滿(mǎn)意的,他們認為集團對此項工作是重視的,對他們是關(guān)心的,雖然存在些期望尚不能達到,但他們是理解的。同時(shí),他們殷切希望集團得到更高更快的發(fā)展,共享改革開(kāi)放帶來(lái)的成果。

  二、把離退休工作納入集團總體工作計劃中

  20xx年集團工作計劃中,明確提出要進(jìn)—步做好離退休人員的管理工作,以集團人事部牽頭,作離退休工作經(jīng)費預算,各二級單位的工作計劃也必須體現這一工作,也要計劃一定經(jīng)費用于這項工作,要把這項工作納入各單位年末考核之中。人事部負責檢查工作落實(shí)情況,負責解決各大節日慰問(wèn)的經(jīng)費來(lái)源,召開(kāi)離退休人員座談會(huì )的安排。今年末我們已安排了—次退休人員座談會(huì )、—次長(cháng)期從事后勤工作的'處級以上領(lǐng)導干部座談會(huì )。各二級單位主要負責自己部門(mén)管轄的離退休人員的日常管理工作,包括看望生病住院人員,長(cháng)期在家病休人員,生活有特殊困難人員,解決離退休職工提出的各方面的具體問(wèn)題,對病故離退休職工家庭組織慰問(wèn),協(xié)助家屬處理后事,年末組織本單位離退休職工座談會(huì ),走訪(fǎng)離退休職工家庭等。集團分工會(huì )負責解決離退休困難職工補助,春節組織慰問(wèn)品,各二級單位提出的在他們職權范圍不能解決的問(wèn)題。從今年工作檢查情況看,工作計劃中安排的內容全部落實(shí),有的工作正在落實(shí)。今年,集團給每位離退休職工發(fā)放節日慰問(wèn)費40xxxx,慰問(wèn)品近10xxxx,各類(lèi)座談會(huì )、困難補助費,生病離退休職工看望費、后事處理約xxxx元,共用于離退休職工工作開(kāi)支近3xxxx元。

  后勤部門(mén)離退休職工思想比較穩定,對學(xué)校和集團的發(fā)展十分關(guān)心,沒(méi)有給學(xué)校和集團的工作造成負面影響。

  三、努力發(fā)揮離退休職工參與后勤工作管理的作用

  后勤離退休職工大多數從事后勤工作幾十年,有著(zhù)豐富的后勤工作管理經(jīng)驗,集團黨政認為這是做好后勤工作的一支依靠力量,應該充分發(fā)揮他們的作用。因此,我們以不同的方式盡可能聽(tīng)取他們的意見(jiàn),尊重他們的建議,改進(jìn)我們的工作。如有的離退休職工提出要繼承后勤職工腳踏實(shí)地的工作作風(fēng);要加強對年青職工工作技能的培訓;要建設一支技術(shù)型的后勤保障隊伍;要學(xué)習全國高校先進(jìn)后勤管理經(jīng)驗,加強校際之間的橫向聯(lián)系;要關(guān)心后勤職工的思想進(jìn)步,學(xué)習提高,家庭生活,創(chuàng )造一個(gè)讓他們施展才華的內部環(huán)境等建議,非常重要,十分貼切,完全是長(cháng)期后勤工作的經(jīng)驗之談。后勤部門(mén)已采納他們的建議,加強了在這些方面的工作,成效已經(jīng)逐年顯示出來(lái)。后勤部門(mén)總經(jīng)理每年在年末座談會(huì )上都要把集團—年來(lái),工作取得的成績(jì)和存在的問(wèn)題向老同志如實(shí)匯報,對下一年工作設想征求他們意見(jiàn),創(chuàng )造條件讓他們參與集團的管理工作,讓他們知道集團在做什么,想做什么,重大后勤部門(mén)在全國高校乃至重慶高校中做得怎樣有一個(gè)全面的了解,讓他們?yōu)楹笄诓块T(mén)思考更深層次的管理問(wèn)題,提出更好的意見(jiàn)和建議。我們也深刻的體會(huì )到,離退休老同志決不是“包袱”,而是我們的財富。

  四、把溫暖送到離退休職工心中

  我們取得的每一項工作成績(jì)離不開(kāi)離退休職工的支持,離退休職工也離不開(kāi)我們的關(guān)心和愛(ài)護,他們有責任參與集團的工作,同時(shí)也有權利享受集團發(fā)展帶來(lái)的成果。盡管集團并不富裕,但我們把對他們的關(guān)心時(shí)刻記在心上,盡可能地為他們解決一些實(shí)際問(wèn)題,讓他們真切地體會(huì )到大家庭的溫暖,社會(huì )主義的優(yōu)越性,讓他們對生活更加充滿(mǎn)信心,戰勝疾病,愉快生活,過(guò)好每一天。對困難和長(cháng)期生病的離退休職工我們只要知道都要盡可能前去看望,為他們解決上醫院的困難。去年下半年,我們有一位工傷退休職工以前手術(shù)部位發(fā)生骨壞死,需要切除,重新?lián)Q骨,家庭十分困難,手術(shù)后經(jīng)費不能立即到位,醫院已停止用藥,家人萬(wàn)分焦急,卻想不出解決辦法。當我們得知情況后立即與校醫院聯(lián)系,并同時(shí)向學(xué)校領(lǐng)導和人事處反映了該同志工傷的情況,學(xué)校也及時(shí)將醫療款送到了醫院。當我們將這一消息告知在樓下等后了一下午的家屬時(shí),他們流下了感激的淚水,我也感到—陣陣心酸。他們不是在感謝我,而是在感謝學(xué)校對他們的關(guān)心,感謝黨對他們的關(guān)懷,是溫暖的淚水。從此事我深刻地體會(huì )到,對離退休職工的關(guān)心已不僅是在解決一個(gè)個(gè)體困難問(wèn)題,而是在為他們送去黨的溫暖,宣傳社會(huì )主義制度的優(yōu)越性。每當集團組織老同志座談會(huì ),我們都要安排車(chē)接車(chē)送,安排用餐,都要精心配與他們適口的飯菜,給他們配送的慰問(wèn)品,我們也每次力爭送到家中。由于組織上對他們的關(guān)心,集團沒(méi)有一個(gè)離退休職工給集團提出過(guò)過(guò)高要求,也沒(méi)有一個(gè)離退休職工對他們的慰問(wèn)在校內部門(mén)之間差異較大的情況進(jìn)行攀比。他們是可敬的,在此,我再次代表后勤部門(mén)對他們表示衷心地感謝,并希望對我們的工作提出寶貴的意見(jiàn)。我們真心地希望老同志們身體健康,生活愉快,長(cháng)命百歲。在春節即將到來(lái)之際,祝全校離退休職工節日快樂(lè )!

年終工作總結范文9

  飛逝,轉眼間 12 年又到尾聲了。測量是工程的眼睛,作為 測量人員,我本著(zhù)實(shí)事求是、一切以數據說(shuō)話(huà)的原則從事測量工作。

  我靜心回想這一年的工作生活,感受很多,收獲頗豐,F將我這一年 來(lái)的工作學(xué)習情況總結如下

  俗語(yǔ)說(shuō)得好“無(wú)規矩不成方圓” 。測量是建筑工程之本,是工程 中的各工種的標尺。

  沒(méi)有它我們的工作就沒(méi)了目標, 就是盲目的工作, 就成了盲人騎瞎馬,就會(huì )出現不應該出現的錯誤。剛開(kāi)始我以為測量 放線(xiàn)是個(gè)很簡(jiǎn)單的工作,后來(lái)在工作中慢慢發(fā)現,其實(shí)不然,它也有 好多要學(xué)習的地方。在這一年的工作中時(shí)刻嚴格要求自己,不斷加強 自己的工作能力, 和項目部技術(shù)人員互相交流, 互相學(xué)習, 揚長(cháng)避短, 對測量工作做到嚴格控制,和同事一起努力完成每一項測量任務(wù)。

  在施工測量之前,認真審圖,對圖上有誤、有疑義的地方及時(shí)向 領(lǐng)導及前輩們請教、 咨詢(xún)、 學(xué)習。

  測量放線(xiàn)中向同事學(xué)習, 相互配合。

  從陌生到熟悉,不斷總結經(jīng)驗、努力提高了工作效率。測量放線(xiàn)后認 真復合線(xiàn)的位置確保準確性。在測量放線(xiàn)中各類(lèi)儀器能準確、快速的 使用。在測量放樣過(guò)程中,有時(shí)候會(huì )面臨改線(xiàn)、補線(xiàn)的問(wèn)題,這也是 發(fā)現問(wèn)題解決問(wèn)題的過(guò)程, 使得我對疑惑的地方理解和掌握的'更加徹 底,也培養嚴謹的工作態(tài)度。社會(huì )在進(jìn)步,時(shí)代在發(fā)展,只有不斷學(xué) 習,才能與時(shí)俱進(jìn)。通過(guò)書(shū)籍及同事的幫助指導學(xué)習了更多的施工工 藝和施工方法,了解各項規范。在如今高速發(fā)展的社會(huì ),不能自我提 高就意味著(zhù)落后,就不能適應目前施工建設工作的發(fā)展要求。所以在 今后的工作中,本著(zhù)嚴格要求自己,在盡量減小誤差,消滅錯誤的前 提下,把自己的本職工作做好,為本工程的順利施工提供最有利的保 障。在平常的工作中積極督促勞務(wù)隊配合我們的放線(xiàn)工作,做到有問(wèn) 題及時(shí)發(fā)現及時(shí)解決及時(shí)改正,將錯誤消滅在萌芽狀態(tài)之中,不讓其 成為工程進(jìn)度的絆腳石。

  在這一年的工作中,從剛來(lái)工地的好奇到熟悉,得到了至深的鍛 煉,專(zhuān)業(yè)知識有了進(jìn)一步提高,而自己也變得成熟、穩重。盡管這一 年當中我取得了一定進(jìn)步, 但這并不代表自己就是一個(gè)合格的測量員, 相對于自己期望還相差甚遠, 對于現在的我還有很多需要學(xué)習改進(jìn)的 地方。在今后的工作中根據現場(chǎng)出現的問(wèn)題積累經(jīng)驗,吸取教訓,加 強新知識、新理論的充實(shí),加強個(gè)人操作技術(shù)和管理意識,配合其他 部門(mén)做好本職工作。

  明年的工作中,在閑暇時(shí)間多與其他項目測量員互相交流經(jīng)驗, 分享心得,互相提升。做到別人出現的問(wèn)題我不會(huì )再出錯,我自己出 現過(guò)的錯誤不再次發(fā)生。做到慢慢蛻變,直到破繭成蝶。

  在以后的工作中,我會(huì )更加的努力學(xué)習,提高自己,不斷提高自 己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,在施工過(guò)程中高標準,高要求來(lái)完成施工任務(wù)保 證工程的順利進(jìn)行。

  向同事們發(fā)奮學(xué)習, 更好的完成領(lǐng)導安排的任務(wù)。

  拓寬思路,深化細化本職工作,努力為公司創(chuàng )出更大的效益,不辜負 領(lǐng)導和同事們的期望。 工程部 X X X 20xx 年 12 月 12 日

年終工作總結范文10

  時(shí)光荏苒,20___年已經(jīng)過(guò)去了,回首過(guò)去的一年,內心不禁感慨萬(wàn)千,這一年里,我做為一名責任護士,在護士長(cháng)的正確領(lǐng)導下,在科室同事們的關(guān)心幫助下,切實(shí)堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,適應社會(huì )發(fā)展的新形勢,以服務(wù)人民奉獻社會(huì )為宗旨,以病人滿(mǎn)意為標準,全心全意為人民服務(wù);仡櫼荒陙(lái)的總體工作,有心酸、有委屈、也有成就:

  一、深入學(xué)習、提升素質(zhì),扎實(shí)練好基本功

  加強自身職業(yè)觀(guān)道德觀(guān)的培育。在工作中我時(shí)時(shí)刻刻告訴自己要堅持“潔身自律、高度負責、熱情服務(wù)”的方針,切實(shí)做到病人在與不在一個(gè)樣,領(lǐng)導在與不在一個(gè)樣,本著(zhù)為病人高度負責的`心態(tài),加強“四自”修養,即“自重、自省、自警、自勵”,發(fā)揮做為一名責任護士的主動(dòng)精神,在自己內心深處用職業(yè)道德標準反省、告誡和激勵自己,培養自己的道德品質(zhì)。

  二、注重護士職業(yè)形象,加強自身業(yè)務(wù)水平

  工作中注意文明禮貌服務(wù),堅持文明用語(yǔ),工作時(shí)儀表端莊、著(zhù)裝整潔、發(fā)不過(guò)肩、不濃妝艷抹、不穿高跟鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語(yǔ)言規范。業(yè)務(wù)知識方面,平時(shí)堅持學(xué)習、注重學(xué)習業(yè)務(wù)基礎知識和本科室相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識,如《護士三基三嚴》、《護理基礎知識》等,貫徹“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,提高了自身素質(zhì)及應急能力。一年來(lái),在護士長(cháng)耐心細致的指導和支持幫助下,本人在很多方面都有了長(cháng)足的進(jìn)步和提高,為明年護師的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試打下了良好的基礎。

  三、耐心細致、熱情服務(wù),做到以患者為中心

  我本著(zhù)“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標,以“熱心、細心、耐心”為工作準則,開(kāi)拓創(chuàng )新意識,積極圓滿(mǎn)的完成了20___年的本職工作。

  認真做好實(shí)習護生的帶教工作,教育他們工作中需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰以及科室相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識。我做到放手不放眼,親自示范操作,直到同學(xué)弄懂弄通為止,獲得同學(xué)們的好評。

  工作態(tài)度端正,“醫者父母心”,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。工作中希望所有的患者都能盡快的康復,于是每次當我進(jìn)入病房時(shí),我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰勝疾病的信心,默默地祈禱他們早日康復。對自己所負責的患者真正做到

  “熱心、細心、耐心”。我是一位胃癌晚期病人的責任護士,剛進(jìn)科室時(shí)該患者因為喪失了對自己病情的希望,因而拒絕治療。為了能夠讓她配合治療,我每天都堅持給她按摩、洗腳,用真摯的感情去對待患者。在工作中能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為患者服務(wù),認真遵守勞動(dòng)紀律,保證按時(shí)出勤,出勤率高,有效利用工作時(shí)間,堅守崗位,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成。

  回顧20___年,取得了一些成績(jì),同時(shí)也存在不足,比如作風(fēng)有些急燥等。在新的一年,我將會(huì )以嶄新的姿態(tài),再接再勵地完成自己的本職工作以及科室領(lǐng)導和護士長(cháng)所交付的其它工作,認真學(xué)習,嚴格要求,使自己成為一名優(yōu)秀的護士而不懈努力。

年終工作總結范文11

  歲末年初回顧icu病房起步的這一年當中,我在擔任icu護士長(cháng)這一年期間,在院領(lǐng)導的關(guān)心下,在科主任和護理部主任的幫助和支持下,使icu的護理工作得以正常運行。這一年來(lái),在繼續深入開(kāi)展創(chuàng )群眾滿(mǎn)意醫院和打擊商業(yè)賄賂的思想指導下,順利完成了本職工作,現將一年來(lái)的工作做如下幾方面總結:

  一:完善病房設施,加強病房管理:

  icu是危重病人進(jìn)行搶救和嚴密監測的場(chǎng)所,要求病房環(huán)境合理、簡(jiǎn)潔、方便,利于觀(guān)察和搶救,病房的搶救設施齊全,在原有icu病房的簡(jiǎn)陋條件和設施下,在院領(lǐng)導的支持下,完善了各項設施和儀器,一年當中,增設了3臺呼吸機,6臺注射泵,2臺輸液泵,以及各種醫療用品。并安裝了熱水器,室內開(kāi)水供應設施,以及各種生活設施,以?xún)?yōu)質(zhì)的病房條件服務(wù)于患者,方便的工作條件利于醫護人員,使得icu的病房條件在本市以及周邊地區處于領(lǐng)先水平。完善的設施離不開(kāi)有效的管理,這一年中制定了:icu貴重儀器管理制度,貴重藥品管理制度,病房消毒措施。做到物品定點(diǎn)定位放置,固定了儀器管理人員,藥品管理人員和物資管理人員。一年來(lái),有效的病房管理保證了icu的日常工作。

  二:建立、健全、落實(shí)各項規章制度:

  icu在本院屬新興的一門(mén)學(xué)科,收集全院各科室以及外院的危重病人,機構龐雜,醫療護理任務(wù)繁重,而我科的護理人員均年齡較輕,資歷淺,工作責任心不夠強,且icu護士人員流動(dòng)較大,因此制訂一套嚴格周密,切實(shí)可行的制度常規,以保證icu的護理工作正常運轉,本年度在原有xx年icu護理工作試行草案中,思想匯報專(zhuān)題不斷完善和修改草案,增加了各項護理操作常規,急救藥品毒麻藥品每日每班清點(diǎn)制,無(wú)菌物品管理制度,護士培訓計劃,消毒隔離制度等,制定的同時(shí)督促,檢查執行情況,各項制度常規保證了各項工作有章可循,從而使icu秩序井然,忙而不亂,其工作效能得以充分發(fā)揮。

  三:提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì),加強自身建設:

  由于icu的工作性質(zhì)及嚴格要求,護士始終處于病人治療及觀(guān)察的第一線(xiàn)。因此,護理人員的素質(zhì)如何,將直接關(guān)系到icu的工作效率。這一年來(lái),icu護士的培訓工作是我工作之重點(diǎn),在icu護士的'后續教育中,我采取了在職培訓,外出進(jìn)修,自學(xué)與考核相結合等辦法,并結合醫療定期舉辦科內業(yè)務(wù)講座及參加護理查房,嚴格按照xx年icu護士培訓計劃gt;進(jìn)行培訓并考核,xx年度先后輸送兩名護理人員到上海北京進(jìn)修,全科護理人員均參加了護理專(zhuān)科或本科的在職教育,一年的培訓使得icu護士能勝任日常工作,大多數護士成為icu熟練人才。

  要做好icu護士姐妹的領(lǐng)頭雁,不加強自身學(xué)習是不行的,在繁忙的工作之余,我努力學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識和熟練掌握操作技能,并在媒體和網(wǎng)絡(luò )上查閱icu相關(guān)資料,學(xué)習和探索,以提高自己的管理水平和業(yè)務(wù)水平,之外,本年度還參加了護理本科的在職教育,并取得良好成績(jì)。與此同時(shí),協(xié)助院長(cháng)順利完成了lt;lt;體外循環(huán)在心臟外科手術(shù)的應用gt;gt;這一課題,并通過(guò)了市科委鑒定,除此之外,還參與了我科lt;lt;烏司他汀對危重癥患者臟器保護作用gt;gt;課題的研究。

  xx年度我科收治病人x余例,成功搶救了ards,mods,dic,急重癥胰腺炎,特重度顱腦外傷,心肺復蘇后,多發(fā)傷等危重癥患者,還配合心胸外科順利完成了多例心外手術(shù)后的監護任務(wù),取得了良好的社會(huì )效益和經(jīng)濟效益,一年來(lái)的護理工作由于院領(lǐng)導和科主任的重視,支持和幫助,內強管理,外塑形象,在護理質(zhì)量,職業(yè)道德建設上取得一定成績(jì),但也存在許多的缺點(diǎn),有待進(jìn)一步改善。

年終工作總結范文12

  一年來(lái),自己能自覺(jué)遵守《教師職業(yè)道德規范》。積極參加學(xué)校組織的活動(dòng),不斷提高自身政治修養,熱愛(ài)學(xué)校,無(wú)私奉獻,一年來(lái)無(wú)請假、曠課。認真履行教師職責。為了更好地做好今后的工作,總結經(jīng)驗、吸取教訓,本人特就這年度的工作總結如下:

  一、本人在政治思想上,堅持四項基本原則,堅持改革開(kāi)放,遵紀守法,積極參加學(xué)校組織的各項政治活動(dòng)。

  認真對待每次的政治學(xué)習,并且認真執行學(xué)校的各項規章制度。全心全意搞好教學(xué),管教管導,言傳身教,教書(shū)育人。教學(xué)思想端正,工作態(tài)度好。從各方面嚴格要求自己,積極向老教師請教,結合本校的實(shí)際條件和學(xué)生的情況,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),使教學(xué)工作有計劃、有組織、有步驟地開(kāi)展。

  二、在教育教學(xué)上,敬業(yè)愛(ài)崗,嚴謹治教。

  作為一名教師,讓學(xué)生掌握良好的學(xué)習方法,獲取更多的知識是最重要的任務(wù)。因此,我在課堂教學(xué)中,堅持做到認真鉆研大綱,仔細分析教材的編寫(xiě)意圖,認真備課,注意設計好每堂課的教學(xué)方法,研究現代教育技術(shù)在課堂教學(xué)中的應用,注重對學(xué)生各種能力的培養。在認真做好日常教學(xué)工作的同時(shí),努力探索在課堂教學(xué)中落實(shí)素質(zhì)教育的方法及手段,探索在教育中培養學(xué)生能力發(fā)展的途徑。在工作中,我深知學(xué)習的重要性,抓住一切機會(huì )認真學(xué)習,在不斷學(xué)習、不斷實(shí)踐中不斷提高自己的教育教學(xué)水平及教學(xué)管理水平。

  在完成教學(xué)工作任務(wù)的基礎上,積極敦促學(xué)生參加各種專(zhuān)業(yè)技能比賽,讓他們在社會(huì )現實(shí)中認清自己的能力,極大地促進(jìn)了部分學(xué)生的學(xué)習主動(dòng)性,通過(guò)參加比賽獲獎,也增強了他們的自信心。除了教學(xué)工作今年還參加了13屆畢業(yè)生的'畢業(yè)設計指導工作,以及畢業(yè)設計展的布置和展覽工作。

  三、專(zhuān)業(yè)知識、工作能力。

  在教學(xué)方面,本人自始至終以認真、嚴謹的治學(xué)態(tài)度,勤懇、堅持不懈的精神從事教學(xué)工作。認真按照學(xué)校教學(xué)常規的要求做,以積極的態(tài)度上好每堂課,在實(shí)踐中探討、落實(shí)新課程教學(xué)理念。認真參加學(xué)校的學(xué)習培訓和校內校外的教學(xué)觀(guān)摩活動(dòng),經(jīng)常和其他教師進(jìn)行專(zhuān)業(yè)的探討,也對我啟發(fā)良多。在教學(xué)之余,自己也進(jìn)行一些教學(xué)研究,把平時(shí)在教學(xué)過(guò)程中的所感所想及時(shí)總結成文字形式,這不僅是一次經(jīng)驗的凝練,也是對教學(xué)的再思考,對自己教學(xué)理論水平的一次提升。

年終工作總結范文13

  自身在各方面都有所提升,但也有不足,需要將來(lái)不斷學(xué)習、不斷積累工作經(jīng)驗,運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷。

  下面,我將自己這一個(gè)月的工作情況作簡(jiǎn)要總結:

  一、負責公司打字復印、文件收發(fā)、資料、印章的使用和保管。

  2、文件管理工作:根據工作需要,隨時(shí)制作各類(lèi)表格和文檔等,同時(shí)完成各部門(mén)交待的打印、復印、掃描的文件等。對公司所發(fā)放的通知及文件,及時(shí)做到上傳下達。

  二、員工檔案資料建立。

  1、本月期間我將公司員工檔案進(jìn)行了統一的整理,并進(jìn)行了電子檔案的詳細統計。

  2、對各部門(mén)的員工檔案管理上,做到分別以紙版和電子版的備份,對資料不全的一律補齊,并做到及時(shí)更新。

  3、及時(shí)更新通訊錄,以便于各位領(lǐng)導和員工備查使用。

  三、負責員工考勤工作。

  1、初到公司,由我負責公司的考勤統計工作。在執行過(guò)程中,我盡快適應公司的政策安排,盡可能做到實(shí)事求是地統計考勤,月末以考勤制度為依據制作工資表。

  五、接待服務(wù)工作。

  六、外來(lái)電話(huà)的.接聽(tīng)。

  七、公司內部其它事務(wù)性工作。

  八、領(lǐng)導交辦的其它工作。

  來(lái)梵爾賽時(shí)尚酒店這一個(gè)月學(xué)習了很多,收獲了很多,F在我將自己這一個(gè)月的收獲和認識向領(lǐng)導做一下匯報。

  九、懂得事情輕重緩急,做事較有條理。辦公室是企業(yè)運轉的一個(gè)重要樞紐部門(mén),對企業(yè)內外的許多工作進(jìn)行協(xié)調、溝通,做到上情下達,這就決定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn)。每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時(shí)處理,并且一般比較緊急,讓人不得不放心手頭的工作先去解決。

  十、工作中雖然獲得了一定的成績(jì),但不可避免的會(huì )發(fā)生錯誤,為了避免類(lèi)似錯誤的再次發(fā)生,在日常工作中不斷總結經(jīng)驗。并積極向領(lǐng)導、同事請教、學(xué)習。

  大家能在同一公司上班并非易事。在日常工作中本人都能與同事相處融洽,同時(shí)也能夠積極的配合及協(xié)助其他部門(mén)完成工作。

  由于本人在這方面沒(méi)有足夠的經(jīng)驗,每次接待都不是做得很好。在以后的接待工作中,力求能做到熱情周到,耐心細致,做好工作中的每一件事情!

年終工作總結范文14

  一、技術(shù)部工作

  工作主要負責技術(shù)部工作計劃、投訴處理、顏色的色差處理、基礎設施設備維護、環(huán)境衛生、客戶(hù)溝通、安排學(xué)習培訓時(shí)間、貨物的配送及技術(shù)部的日常工作。

  做好4s店和修理廠(chǎng)的服務(wù)及推廣干磨機是公司技術(shù)部的xxxx年度的主要工作,經(jīng)過(guò)全體員工的通力合作,鉅俊、永奧的調漆順利完成。為了解決交車(chē)過(guò)程中發(fā)現的色差問(wèn)題,我們公司牽手客戶(hù)板噴組對每個(gè)人進(jìn)行了統一的技術(shù)培訓,發(fā)現的問(wèn)題一一記錄在案,并以最快的速度解決問(wèn)題、安排培訓時(shí)間、現場(chǎng)操作示范。提高了客戶(hù)滿(mǎn)意度、切實(shí)降低成本、提高工作效率。

  積極響應公司的發(fā)展方向“認真貫徹公司三個(gè)發(fā)展目標”,4s店的發(fā)展體系、經(jīng)銷(xiāo)商發(fā)展體系、培訓體系、樹(shù)立服務(wù)的外在形象。

  二、主管工作

  技術(shù)部主管對我來(lái)說(shuō)一個(gè)全新的領(lǐng)域,工作千頭萬(wàn)緒,有文書(shū)處理、檔案管理、文件批轉、培訓安排、迎來(lái)送往及用車(chē)管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務(wù),力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。配合領(lǐng)導在制訂的各項規章制度基礎上進(jìn)一步補充、完善各項規章制度。及時(shí)傳達貫徹公司有關(guān)會(huì )議、文件、批示精神。

  日常管理工作。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事、員工的考勤控制監督工作;做好員工調配工作;做好技術(shù)部的需要產(chǎn)品工具保管、登記。

  三、存在的不足

  本著(zhù)“為自己工作”的職業(yè)態(tài)度,敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表現在:第一,技術(shù)部主管工作對我而言是一個(gè)新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;第二,有些工作還不夠過(guò)細,一些工作協(xié)調的不是十分到位;第三,向領(lǐng)導提供有效的決策數據方面有待進(jìn)一步提高;第四:公司和部門(mén)及員工間的溝通有待加強

  四、努力的方向

  第一,加強學(xué)習,拓寬知識面。努力學(xué)習汽車(chē)油漆業(yè)知識和相關(guān)法律常識。

  第二,本著(zhù)實(shí)事求是的.原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導的助手;

  第三,注重公司部門(mén)間的協(xié)調和溝通,有效形成團結一致、群策群力的氛圍。

  五、建議

  1.及時(shí)把公司的有關(guān)文件精神、學(xué)習資料、規章制度傳真到各部門(mén)、供公司人員學(xué)習執行,使他們能夠及時(shí)了解公司及本部的情況,真正做到身在外心系企業(yè),條件艱苦也無(wú)怨無(wú)悔默默奉獻。領(lǐng)導在經(jīng)常到各點(diǎn)進(jìn)行工作檢查指導的同時(shí)及時(shí)收集了解情況,找員工談心,有針對性地做好思想工作。

  2.關(guān)心員工。安排公司員工進(jìn)行統一體檢的同時(shí)結合技術(shù)部工作人員在特殊的工作環(huán)境、傳染病可能性大的實(shí)際情況,建議組織安排員工做個(gè)“兩對半”、注射乙肝疫苗,夏季高溫送清涼,對重點(diǎn)困難員工給予補助,并且繼續為員工購買(mǎi)了人身意外傷害保險,在獎金分配上突出重點(diǎn),兼顧公平,適當平衡內部獎金分配,使員工真正感受到了集體的溫暖和領(lǐng)導的關(guān)愛(ài)。

年終工作總結范文15

  20xx年在開(kāi)發(fā)區管委會(huì )的正確領(lǐng)導下,我按照開(kāi)發(fā)區管委會(huì )的工作精神和工作部署,結合自身崗位職責,樹(shù)立服務(wù)意識,以黨的十八大精神為指導,刻苦勤奮、兢兢業(yè)業(yè)、認真努力做好各項會(huì )計工作,圓滿(mǎn)地完成了工作任務(wù),取得良好成績(jì),F將20xx年個(gè)人工作情況具體總結如下:

  一、認真努力學(xué)習,提高自身綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)技能

  20xx年,我認真學(xué)習黨的十八大精神,認真學(xué)習自治區黨委、市委和開(kāi)發(fā)區管委會(huì )工作精神,認真學(xué)習國家財務(wù)法律法規,提高自身綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)技能,在思想上、工作上、行動(dòng)上與開(kāi)發(fā)區管委會(huì )保持一致,堅定理想信念,樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),做到刻苦勤奮工作,忠誠于開(kāi)發(fā)區管委會(huì ),把開(kāi)發(fā)區管委會(huì )利益放在各項工作的首位,時(shí)刻維護開(kāi)發(fā)區管委會(huì )的利益,促進(jìn)開(kāi)發(fā)區管委會(huì )整體工作發(fā)展。我培養自己吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和開(kāi)拓創(chuàng )新、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一件事,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好,實(shí)現工作的完美和高效,努力獲得開(kāi)發(fā)區管委會(huì )領(lǐng)導和人民群眾的滿(mǎn)意。

  二、盡心盡職工作,努力完成各項會(huì )計工作任務(wù)

  我是開(kāi)發(fā)區財政總預算會(huì )計,知道自己崗位的重要,知道自己的工作跟開(kāi)發(fā)區的整體工作緊密相關(guān)。為此,我嚴格按照開(kāi)發(fā)區管委會(huì )的`工作精神和工作要求,認真努力做好各項會(huì )計工作,為開(kāi)發(fā)區健康、持續、快速發(fā)展作貢獻。

  1、認真細致編制20xx年開(kāi)發(fā)區財政收支預算草案。按照《預算法》規定,結合開(kāi)發(fā)區20xx年總體工作思路,根據市委、市政府對20xx年預算編制的總體要求,我認真細致編制了20xx年開(kāi)發(fā)區財政收支預算草案。在財政收支預算草案編制過(guò)程中,我按照“量入為出,保障重點(diǎn),統籌兼顧,留有余地”的財政預算編制原則,做到財政預算編制合理有效,壓縮行政消耗性開(kāi)支,堵塞管理上的漏洞,實(shí)現年度收支綜合平衡,保障開(kāi)發(fā)區經(jīng)濟社會(huì )建設發(fā)展的需要,該財政預算編制經(jīng)市政府批準后在開(kāi)發(fā)區執行。

  2、協(xié)助領(lǐng)導抓好各項財政工作。我協(xié)助領(lǐng)導抓好財政收入管理,加強與各征收部門(mén)的配合,共同完成20xx年組織收入任務(wù)。將開(kāi)發(fā)區財政收入向市財政局申請撥回,為開(kāi)發(fā)區正常運轉和企業(yè)基礎配套資金返還提供資金保障。同時(shí),每月將開(kāi)發(fā)區經(jīng)濟運行狀況和財政收入情況以書(shū)面分析的形式報送主管領(lǐng)導。我協(xié)助領(lǐng)導與國、地稅、土地等部門(mén)協(xié)調,認真完成20xx年稅收征管和基金收入工作,每月召開(kāi)財稅分析會(huì ),研究收入執行情況,每月3號之前集中匯總各征收部門(mén)的收入情況,掌握各征收部門(mén)征收動(dòng)態(tài),確保全年財政收入實(shí)現穩步增長(cháng)。

  3、努力完成非稅收入、城市配套費收繳等相關(guān)工作。我每月與開(kāi)發(fā)區征收單位、金庫、市財政局國庫科進(jìn)行對帳,保證非稅資金帳帳相符,并將預算內資金及時(shí)足額繳入國庫,做好非稅票據的領(lǐng)銷(xiāo)、登記、對帳工作,20xx年全年收入土地出讓金XX億元,城市配套費XX萬(wàn)元,行政性收費XX萬(wàn)元,一并上交國庫。與此同時(shí),我積極做好以往年度企業(yè)欠繳土地出讓金、城市配套費的清繳工作,20xx年共清理欠繳城市配套費X家共計XX萬(wàn)元;清理欠繳土地出讓金X家共計XX萬(wàn)元,清理欠款X筆共計XX萬(wàn)元。我認真扎實(shí)做好企業(yè)享受財政補貼優(yōu)惠政策兌現工作,20xx年共計執行稅收返還金額XX萬(wàn)元,對企業(yè)土地出讓金收繳和政策返還實(shí)行限時(shí)辦結的全流程服務(wù),20xx年返還X家企業(yè)土地出讓金共計XX萬(wàn)元。

  4、認真做好相關(guān)財政工作。一是按照契稅及交通運輸業(yè)征收管理辦法要求,增設契稅及交通運輸業(yè)征收點(diǎn),配備標準化辦公設備和征收開(kāi)票人員,提高開(kāi)發(fā)區財政收入。二是積極為開(kāi)發(fā)區和企業(yè)爭取各類(lèi)專(zhuān)項資金支持,全年獲得貸款貼息資金2280。06萬(wàn)元,州財源建設專(zhuān)項資金500萬(wàn)元,新型工業(yè)化產(chǎn)業(yè)示范基地1000萬(wàn)元,有力促進(jìn)了開(kāi)發(fā)區基礎設施建設。三是配合奎屯市審計局做好每年的例行審計,全面提供開(kāi)發(fā)區財政財務(wù)相關(guān)資料,認真答復審計相關(guān)問(wèn)題,協(xié)助自治區審計組完成延伸審計工作,認真應對市財政會(huì )計誠信檢查,完成全部工作。四是按照自治區總工會(huì )的要求及時(shí)結轉工會(huì )經(jīng)費,與金庫對賬,確認集中戶(hù)調出數據,補充并審核各個(gè)基層工會(huì )單位的資料,為工會(huì )工作發(fā)展提供經(jīng)費保障。

  5、大力強化會(huì )計基礎工作。我著(zhù)力抓好各項會(huì )計法規、準則制度的貫徹落實(shí),營(yíng)造崇尚誠實(shí)守信、規范會(huì )計核算、強化內部管理的會(huì )計文化,按照財政部《會(huì )計基礎工作規范》的要求,進(jìn)一步健全單位內部會(huì )計管理制度,全面提高會(huì )計信息質(zhì)量。我按照總預算會(huì )計制度進(jìn)行會(huì )計核算,審核和控制財政收支,登記有關(guān)收入、支出帳簿,辦理相關(guān)業(yè)務(wù),按期編制開(kāi)發(fā)區財政收支月報表,每月3號前完成財政資金的執行分析工作及預算分析情況,并報送管委會(huì )領(lǐng)導。我按照會(huì )計檔案管理的要求及時(shí)進(jìn)行會(huì )計檔案的整理、歸檔工作,確保會(huì )計檔案全面、完整,便于以后日常查閱和利用。

  三、積極參加活動(dòng),活躍開(kāi)發(fā)區文化建設

  我積極組織參加管委會(huì )迎新春文藝表演、開(kāi)發(fā)區財政潤盛公司“愛(ài)與奉獻”徒步走園區等文體活動(dòng),獲得了良好的成績(jì),既為單位爭得集體榮譽(yù),又活躍了開(kāi)發(fā)區文化建設,促進(jìn)開(kāi)發(fā)區社會(huì )主義精神文明發(fā)展。我積極推進(jìn)非公黨組織建設,成功與華盛熱力結對共建,激發(fā)爭創(chuàng )活力,促進(jìn)公黨組織健康、深入發(fā)展。

  四、存在的不足問(wèn)題和今后努力方向

  20xx年,我刻苦勤奮、認真努力工作,雖然完成了各項工作任務(wù),取得了良好成績(jì),但還是存在一定的不足問(wèn)題,一是學(xué)習還不夠抓緊,用學(xué)習指導實(shí)踐不夠,致使工作發(fā)展還不夠快。二是工作還不夠認真細致,有些工作沒(méi)有完全做到位,與規范化、精細化的要求存在一定差距。三是工作還不夠嚴謹,工作干勁還不夠大,在一定程度上影響了工作效率和工作質(zhì)量。今后,我要認真對待存在的不足問(wèn)題,加強自身學(xué)習,不斷提高綜合素質(zhì),加強工作的規范化和精細化,努力做好各項工作,力爭取得更大成績(jì),促進(jìn)開(kāi)發(fā)區科學(xué)發(fā)展和快速發(fā)展。

  20xx年,我們開(kāi)發(fā)區將進(jìn)入開(kāi)拓創(chuàng )新,創(chuàng )造輝煌的新時(shí)期,我要把自己的工作崗位作為揮灑激情,成就夢(mèng)想的廣闊舞臺,牢記自己的莊嚴使命,承擔自己的神圣職責,振奮精神,鼓足干勁,以全新的面貌、全新的姿態(tài),全新的步伐,投入到各項工作中,在平凡的工作崗位上干出不平凡的業(yè)績(jì),為助推開(kāi)發(fā)區又好又快發(fā)展,奔向光輝燦爛的明天,作更大的貢獻。

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