建筑公司年會(huì )發(fā)言稿(2篇)
在現在的社會(huì )生活中，很多地方都會(huì )使用到發(fā)言稿，發(fā)言稿的內容要根據具體情境、具體場(chǎng)合來(lái)確定，要求情感真實(shí)，尊重觀(guān)眾。還是對發(fā)言稿一籌莫展嗎？以下是小編整理的建筑公司年會(huì )發(fā)言稿，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
建筑公司年會(huì )發(fā)言稿1
同志們：
大家好!
離春節只有短短的60多天了，天也冷了，一變天就有可能上凍。而我們面前的工作還有很多，任務(wù)也還很重。因此我們要充分認識到這次大干六十天動(dòng)員會(huì )的重要性、責任性和緊迫性。我們的'口號是：向時(shí)間要總量，向進(jìn)度要質(zhì)量，向質(zhì)量要效益，大干、苦干六十天，為取得公司今年各項工作圓滿(mǎn)完成而努力。
為了進(jìn)一步統一全體職工的思想，動(dòng)員和引導全體員工保持旺盛的工作熱情和必勝的工作信心，以積極的態(tài)度應對和解決大干六十天完成工作中可能出現的各種困難和矛盾，確保各項工程圓滿(mǎn)完成。下面，我們計劃從幾個(gè)方面來(lái)抓各項工作順利進(jìn)行。
一、加強領(lǐng)導，精心組織，狠抓落實(shí)
大干60天工作時(shí)間短，任務(wù)重。為確保工程的順利進(jìn)行，我公司必須進(jìn)一步加強組織領(lǐng)導，層層落實(shí);要制定并落實(shí)工作目標責任制，做到責任到人，獎罰到人;進(jìn)一步嚴肅工作紀律，切實(shí)做到大干60天工作目標化，工作目標階段化，階段工作具體化，具體工作責任化。
精心組織調配勞力，各工程要按時(shí)盡快落實(shí)所需勞力，采取有力措施確保大干60天勞力足額按期到位;另外，由于目前勞動(dòng)力成本高，我們要加強管理，加大力度狠挖內部潛力，力求做到“出勤要出工，出工要出力”。堅持以人為本，善待勞務(wù)工，解決實(shí)際困難，保證員工的人身安全，堅決杜絕野蠻施工的現象。切實(shí)做到“千斤重擔人人挑，人人身上有指標”。
二、嚴格控制、精心施工
在建設過(guò)程中，我們始終要堅持以“建優(yōu)質(zhì)工程，實(shí)現更快更好發(fā)展”為宗旨，認真落實(shí)“百年大計、質(zhì)量第一”的方針。主要措施有以下幾個(gè)方面：
(1)完善自檢體系，加強質(zhì)量控制。實(shí)行“全過(guò)程、全方位”控制，落實(shí)工程質(zhì)量連帶追究責任制。
(2)嚴格材料控制，確保工程質(zhì)量。對一些采購的關(guān)鍵材料，實(shí)行材料準入制度;
(3)推行典型示范，帶動(dòng)工程質(zhì)量不斷提高
三、狠抓安全生產(chǎn)和綜合治理工作
安全生產(chǎn)事關(guān)重要，聯(lián)系到每個(gè)職工的生命財產(chǎn)。所以必須加強抓好安全生產(chǎn)管理。采取多項有力措施：一是加強領(lǐng)導，措施到位，建立健全安全生產(chǎn)責任制，明確領(lǐng)導，分工負責，嚴格落實(shí)獎罰制度;二是加強培訓，提高認識，形成安全生產(chǎn)良好氛圍;三是加強檢查，整改薄弱環(huán)節，完善安全生產(chǎn)應急預案。通過(guò)落實(shí)安全生產(chǎn)責任制，實(shí)現安全生產(chǎn)工作目標，做到“防患于未然”。
緊張而又繁忙的大干60天戰役已經(jīng)打響，各項任務(wù)和奮斗目標已經(jīng)明確，讓我們積極行動(dòng)起來(lái)，振奮精神，知難而進(jìn)，扎實(shí)工作，認清形勢，制定措施，頑強拼搏，排除萬(wàn)難，確保質(zhì)量，加快進(jìn)度，以飽滿(mǎn)的熱情，高度的責任感，大干、巧干、苦干60天，為奪取公司各項工作的全面勝利而努力奮斗!
謝謝大家!
建筑公司年會(huì )發(fā)言稿2
尊敬的各位領(lǐng)導、來(lái)賓，朋友們：
大家好！
在這辭舊迎新之際，不少恒大人仍在公司值班，不能參加公司聚餐，包括在座的各位同事遠離家鄉、遠離親人，還不能同家人團聚。我代表公司，向你們致以誠摯的問(wèn)候，祝你們平安順利！
在過(guò)去的XX年，對我們XX來(lái)說(shuō)是很不平凡的一年。近XX成員工是本年度才來(lái)的，迅速擴張的XX有過(guò)矛盾、有過(guò)淚水、有過(guò)失敗，但我們在董事長(cháng)XX和總經(jīng)理XX的英明領(lǐng)導下最終戰勝了各種困難和挑戰，取得了一定的成就。成績(jì)來(lái)之不易，凝聚了大家的心血和汗水。我代表公司向大家表示衷心的感謝！
在到來(lái)的XX年，對于XX而言既是整合和改革的一年，又是繼續擴張和發(fā)展的一年。本年度公司將整合各崗位的優(yōu)秀人才，整合人力物力，優(yōu)化公司框架結構，完善薪酬福利制度、完善職務(wù)晉升機制。另外，XX將繼續引進(jìn)各類(lèi)人才以保障集團大口腔戰略及XX醫院新開(kāi)科室的強力推進(jìn)，XX年對于我們而言任重道遠，我代表全體主管向公司做出表態(tài)，我們已經(jīng)準備好了，隨時(shí)迎接挑戰！
我們推進(jìn)改革的'根本目的，是要讓公司變得更加健壯、讓環(huán)境變得更加公平、讓員工生活得更加美好。無(wú)論是小組也好，部門(mén)也罷，都應該記住有了大家強大，才有小家的幸福。XX這個(gè)大家需要我們每個(gè)小家共同為之奮斗，需要各位同事們付出艱辛的努力。一分耕耘，一分收獲。在過(guò)去一年的實(shí)踐中，我們已經(jīng)創(chuàng )造了無(wú)數輝煌。我堅信，恒大人必將創(chuàng )造出新的輝煌。
生活總是充滿(mǎn)希望的，成功總是屬于積極進(jìn)取、不懈追求的人們。我們在前進(jìn)的道路上，還會(huì )遇到各種風(fēng)險和挑戰。讓XX人過(guò)上更加幸福的生活，還有大量工作要做。有才有德者請大膽自薦，歡迎在座的同事們能成為公司未來(lái)的中流砥柱，讓我們在這新的一年里共同譜寫(xiě)XX發(fā)展的時(shí)代新篇章。
謝謝大家！
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