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離職的證明集錦(15篇)
無(wú)論在學(xué)習、工作或是生活中,許多人都有過(guò)寫(xiě)證明的經(jīng)歷,對證明都不陌生吧,證明是以行政機關(guān)、社會(huì )團體、企事業(yè)單位或個(gè)人的名義憑借確鑿的證據證明某人的身份、經(jīng)歷或某件事情的真實(shí)情況時(shí)所使用的一種書(shū)面材料。那么證明的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家收集的離職的證明,希望對大家有所幫助。
離職的證明1
離職證明是證明勞動(dòng)者與原用人單位勞動(dòng)合同解除或終止的憑據,也是勞動(dòng)者申領(lǐng)失業(yè)保險金的重要資料,離職證明很重要嗎。
勞動(dòng)部《關(guān)于實(shí)行勞動(dòng)合同制度若干問(wèn)題的通知》規定:“在勞動(dòng)者履行了有關(guān)義務(wù)終止、解除勞動(dòng)合同時(shí),用人單位應當出具終止、解除勞動(dòng)合同證明書(shū),作為該勞動(dòng)者按規定享受失業(yè)保險待遇和失業(yè)登記、求職登記的憑證。證明書(shū)應寫(xiě)明勞動(dòng)合同期限、終止或解除的日期、所擔任的工作。如果勞動(dòng)者要求,用人單位可在證明中客觀(guān)地說(shuō)明解除勞動(dòng)合同的原因!
你作為一位應屆的大學(xué)畢業(yè)生,目前公司以你們還沒(méi)正式畢業(yè)為由,只簽了為期六個(gè)月的《實(shí)習協(xié)議》,實(shí)際上實(shí)習協(xié)議與勞動(dòng)合同還是有差別的,如果你不申領(lǐng)失業(yè)保險金,作為應屆畢業(yè)生而言,本律師認定該離職證明對你并不重要。
當然,你要離開(kāi)該公司,也應辦理相應的交接手續,將公司交付的辦公物品返還公司、未完成的工作事項告知接班的同事,不能不告而別。
另外,本律師認為公司要求提前三天通知單位是合理的.,畢竟公司要安排新的人員接替你的崗位,這也需要給公司一定的準備時(shí)間,離職證明《離職證明很重要嗎》。
(姓名) (身份證號碼) 已于xx-xx年xx月xx日與本單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系。該人員離職后,我單位在職專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的數量、結構等仍滿(mǎn)足相關(guān)資質(zhì)標準要求。
特此證明。
證明單位:(蓋章)
法定代表人:(簽字)
年 月 日
離職的證明2
xxxxxxx先生/女士/小姐,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公司擔任xxxxxxxx(部門(mén))的xxxxxxx職務(wù),由于xxxxxxxxx原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
20xxx年xxx月xxx日
離職的證明3
離職證明
_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門(mén))的_______職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!
名稱(chēng)(加蓋公章)
20____年____月____日
離職的證明4
xxx先生/女士/小姐:
自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔任xxxx(部門(mén))的xxx職務(wù),由于xxxx原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
20xx年xx月xx日
離職的證明5
xxxxxx先生/女士/小姐(身份證號為xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx)自xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日入職我公司擔任xxxxxxxxxxxxxxxxxx職務(wù),至xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日因個(gè)人原因申請離職,在職期間無(wú)不良表現,經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(chēng)xxxxxxxxxxxxxxxxxx(加蓋公章)
xxxx年xx月xx日
離職的證明6
茲證明xx先生/女士(身份證號碼:xxxxx )于20xx年月xx日入職,擔任我公司總經(jīng)理助理職務(wù),勞動(dòng)合同期限為兩年。至20xx年xx月xx日因個(gè)人原因申請離職,在職期間無(wú)不良表現,經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職、交接手續,終止原勞動(dòng)合同,依法解除雙方勞動(dòng)關(guān)系。
因未簽訂相關(guān)《競業(yè)禁止協(xié)議》,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
xxx科技有限公司
20xx年月日
離職的證明7
離職證明
XXX 同志于 X年 X 月X日至 X 年X月X日任職于XXX公司,于X年X月X日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系,特此證明。
XXX公司(或人力資源部人事處)蓋章
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
20xx年xx月xx日
離職的證明8
先生/女士/小姐(身份證號為)自2xx-x年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù),至2xx-x年07月31日因個(gè)人原因申請離職,在職期間無(wú)不良表現,經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
2xx-x年07月31日
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離職的證明9
離職證明
茲證明_____先生/女士/小姐原系我公司_____部職員,在職時(shí)間為20_____年_____月_____日至20_____年_____月_____日,F已辦理完所有離職手續。特此證明!
xxx公司蓋章
20xx年xx月xx日
離職的證明10
甲方:xxx(單位名稱(chēng))
乙方:xxx身份證號:xxx
乙方原為甲方________(部門(mén))的._______(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致,并已一次性結清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章):xxx乙方簽字:xx
甲方代表簽字:xxx
離職的證明11
xx先生/女士/小姐:
茲證明xx(住房公積金單位登記號:xx)20xx年1月1日至20xx年12月31日期間的.社會(huì )保險繳納、勞動(dòng)關(guān)系等情況未出現爭議糾紛,未發(fā)現有違反勞動(dòng)保障法律、法規和規章的行為,也未有因違法受到本行政機關(guān)給予行政處罰或行政處理的不良記錄。
特此證明。
xxxx公司(或人力資源部人事處)蓋章
xxxx年xx月xx日
離職的證明12
XXX在我所從事會(huì )計工作,擔任驗資主管一職。平常工作職責有對驗資工作的安排、會(huì )計做帳、審計工作、日常文檔的處理等。工作用心、表現優(yōu)異,是一個(gè)有自我想法有計劃的員工。自20xx年4月入職到20xx年3月離職,完成交接手續,由于個(gè)人原因離職。
XXX公司(蓋章)
X 年 X 月 X 日
離職的'證明13
甲方:(單位名稱(chēng))
乙方: 身份證號:
乙方原為甲方________(部門(mén))的_______(職務(wù)),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。雙方現已經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致,并已一次性結清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章): 乙方簽字:
甲方代表簽字:
離職的'證明14
茲證明xx先生/女士/小姐原系我公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員,在職時(shí)間為xx年01月01日至xx年07月31日,F已辦理完所有離職手續。特此證明!
xxxx公司(或人力資源部人事處)蓋章
xxxx年xx月xx日
離職的證明15
茲證明同志自x年xx月xx日入職我校,擔任x教師崗位及班主任工作,至x年xx月xx日因個(gè)人原因申請離職,在本校工作x年,經(jīng)學(xué)校慎重考慮準予離職,F已辦理所有離職手續。
特此證明!
翁牛特旗烏丹第一中學(xué)
年xx月xx日
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