服飾禮儀的重要性簡(jiǎn)介

　　在不同場(chǎng)合，穿著(zhù)得體、適度的人，給人留下良好的印象，而穿著(zhù)不當，則會(huì )降低人的身份，損害自身的形象。所以服飾禮儀帶給我們的作用是很大的。下面是小編為大家帶來(lái)的服飾禮儀的重要性簡(jiǎn)介，歡迎閱讀。

　　服飾禮儀的作用

　　服飾是形體的外延，對人體美起著(zhù)修飾作用。服飾是一種文化。整潔得體的著(zhù)裝，對國家與民族來(lái)說(shuō)，是社會(huì )形象問(wèn)題，體現了國家的文化水平，經(jīng)濟實(shí)力;對集體單位來(lái)說(shuō)，是群體形象問(wèn)題，體現了單位的性質(zhì)、傳統和風(fēng)氣;對個(gè)人來(lái)說(shuō)，是素質(zhì)修養問(wèn)題，體現一個(gè)人的社會(huì )生活、文化水平和各方面的修養。

　　服飾體現國家形象

　　服飾的發(fā)展變化與國家的政治變革、經(jīng)濟發(fā)展以及宗教信仰等有著(zhù)密切的關(guān)系，直接體現了一個(gè)國家的形象。因此，我國歷朝歷代的帝王都相當注意服飾衣著(zhù)，將服飾的禮制作為封建社會(huì )禮制的重要組成部分，并對各級宮宦的服飾，無(wú)論是款式、裝飾及色彩都做了明細的規定。

　　為了維護國家形象，各國領(lǐng)導人都非常注重自己的服飾。

　　服飾位現群體形象

　　世界著(zhù)名大型企業(yè)對職工的服裝要求一向很?chē)栏�，也很講究。有人認為，日本企業(yè)的集團主義源自企業(yè)的制服文化，看來(lái)不無(wú)道理。服飾的雅致和整潔有一種無(wú)形的魅力。有人說(shuō)：服飾在左右你的成就�！庇腥苏f(shuō)：“對一個(gè)企業(yè)家來(lái)說(shuō)，西裝就等于您的名片，等于貴公司的徽章�！笨梢�(jiàn)服飾對群體、單位的重要。作為個(gè)體一旦上班，一旦到集體中，就成為群體的一員，在著(zhù)裝向題上也就加進(jìn)了不容忽視的集體因素。如果只強調著(zhù)裝的個(gè)性，就造成個(gè)體與群體的矛盾，陷入了著(zhù)裝的誤區。一般說(shuō)具有外觀(guān)美的人既給他人留下美好的第一印象，縮小人際距離，也能更好地完成本職工作，給單位帶來(lái)好的聲譽(yù)。

　　在涉外交往中，注意自己的服飾和裝扮對自己的單位形象更為重要。如果一個(gè)人的服飾不撈合一定的場(chǎng)合所要求的服飾，是會(huì )引起誤會(huì )的。在涉外工作中要避免濃妝艷抹、衣飾華麗，也不可蓬頭垢面、衣飾庸俗。要恰如其分地打扮自己，表現出外事工作人員的優(yōu)服氣質(zhì)，表現出個(gè)人內在的涵養。每個(gè)單位、公司都有不同的歷史背景、工作性質(zhì)，需要職工配合環(huán)境及職務(wù)穿著(zhù)得體。因此，要求職工所穿的服裝，應符合公司的傳統，要表現自己公司的`風(fēng)格。每個(gè)公司職工所穿的服裝，應該以那個(gè)公司的性質(zhì)、風(fēng)格為標準。

　　服飾體現個(gè)人形象

　　服飾是一種情感的符號，服飾不會(huì )說(shuō)話(huà)，但人們在特定的情境中的某種衣著(zhù)，會(huì )給人以某種思想感情的知覺(jué)和體驗。服飾是一種美的符號，是一種無(wú)聲的語(yǔ)言，它顯示了穿著(zhù)者自身的氣質(zhì)、性格、愛(ài)好和修養。注重服飾不但可以顯示出個(gè)人應有的風(fēng)采，而且還會(huì )結別人以美的享受，給人以可敬、可信、可親的心理效應，形成進(jìn)一步交往的良好開(kāi)端。在涉外工作中，任何人穿戴不合時(shí)宜，或過(guò)于隨便，都是一種粗魯無(wú)禮、不尊重他人、不近人情的舉止。