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企業(yè)員工晉升申請書(shū)

時(shí)間:2022-11-29 12:45:37 晉升申請書(shū) 我要投稿

企業(yè)員工晉升申請書(shū)15篇

  當下市場(chǎng)經(jīng)濟活躍,交易頻繁,我們每個(gè)人都可能要用到申請書(shū),申請書(shū)不同于其他書(shū)信,是一種專(zhuān)用書(shū)信。大家知道申請書(shū)的格式嗎?以下是小編精心整理的企業(yè)員工晉升申請書(shū),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

企業(yè)員工晉升申請書(shū)15篇

企業(yè)員工晉升申請書(shū)1

尊敬的領(lǐng)導:

  時(shí)間飛快,從xx年xx月xx日進(jìn)入xx公司,到現在已經(jīng)快一年的時(shí)間,在這期間,工作中得到了包括您在內各位領(lǐng)導和同事的幫助、支持,我非常感謝。文化也慢慢感染我,您推崇的"負責、擔當、感恩、互助、協(xié)作、共贏(yíng)"等理念,我非常認同。每次見(jiàn)到您、x經(jīng)理以及其他同事忙碌的身影,對這份炙熱的情感、堅定的信心,也讓我深受感動(dòng)和鼓舞。我堅信未來(lái)光明的發(fā)展前途、也相信任何一個(gè)想有所作為的人能夠在提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺上有所成績(jì)……….

  我很榮幸能夠加入這個(gè)團結向上的集體,也一直很感謝您當初提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我、施展自我的環(huán)境。進(jìn)入公司以來(lái),在領(lǐng)導和各位同事的指導及幫助下,員工人事檔案管理已經(jīng)詳盡而完善,并建立起完整的電子檔案系統,可隨時(shí)查找員工資料,詳細了解員工信息;公司目前在職的xx名員工中,有xx名是新招聘的,占比XX%,并且部分人員已經(jīng)成長(cháng)為公司核心關(guān)鍵崗位人員,承擔著(zhù)越來(lái)越重要的崗位職責;培訓方面,從新員工入職培訓開(kāi)始,拓展到公司各部門(mén)業(yè)務(wù)培訓,外部培訓等,體系建設已經(jīng)有大體框架;薪酬福利上,是公司核心機密部分,主要做的工作是根據工作需要和人員情況,調崗調薪的建議以及輔助性福利的完善;考核考評方面,從新員工入職試用考評開(kāi)始,對于合同期滿(mǎn)、在職員工考評等方面,做了大量工作,基本做到考核考評有章可循,建立初步的制度流程;員工關(guān)系上,在xx公司的大力配合下,已經(jīng)完全理順員工入口出口系列工作,基本做到社保、公積金、其他手續等及時(shí)有效并且準確辦理;企業(yè)文化及制度建設方面,不斷修訂完善,草擬員工手冊等,提煉出公司文化,并通過(guò)郵件等各種途徑不斷宣傳;溝通交流方面,開(kāi)展了大量工作,及時(shí)了解員工信息,有效溝通,并及時(shí)匯報,起到很好的溝通協(xié)調作用,公司的團隊凝聚力越來(lái)越強……..

  這所有成績(jì)的取得,我個(gè)人在溝通協(xié)調的過(guò)程中深刻體會(huì )到,是大家共同努力的結果;叵氘敵,曾經(jīng)因為經(jīng)驗、習慣、意識、做法等等差異,跟您和其他同事有過(guò)沖突、意見(jiàn)不一,但好在得到大家的包容和及時(shí)幫助,使我迅速融入;仡欉@一年,在取得這么多成績(jì)的同時(shí),我更深刻感受到自我的成長(cháng),不但在事業(yè)上穩步提升,生活上還找到一生的伴侶,當然這也意味著(zhù)開(kāi)支會(huì )原來(lái)越大。我相信真是我的"福地",呵呵。

  結合公司薪酬體系,全員薪資現狀;比照個(gè)人的崗位職責、崗位要求、工作表現、后續發(fā)展等方面;并參照公司的薪酬制度討論稿中對于主管級以上薪酬等級的考評變動(dòng)原則,鄭重申請x本人:

  崗位由"XX"提升為"XX";

  薪酬等級由"XX級"(基薪)調整為"XX級"(基薪)。

  知道您是一個(gè)喜歡直接交流不喜歡轉達或拐彎抹角的人,本來(lái)想當面跟x經(jīng)理您交流,但中國人的性格特點(diǎn),面對薪資這個(gè)敏感問(wèn)題,尤其提自己的薪資還是尷尬的很,昨天鼓足勇氣直接跟您說(shuō),還是無(wú)法說(shuō)清楚,請您體諒。

  相信公司領(lǐng)導會(huì )慎重考慮我的申請。我想通過(guò)這個(gè)申請傳達給公司是我勇于承擔更重要工作的信心和決心。個(gè)人另外說(shuō)明的一點(diǎn)是:不管公司同意與否、批復意見(jiàn)如何,我都會(huì )一如既往努力工作,爭取為公司創(chuàng )造更大的價(jià)值,做出更大的貢獻,因為我始終堅信這所有的努力,我自己將是最大的受益者。

  謝謝領(lǐng)導。期待您的回音。

  申請人:XX

  xx年xx月xx日

企業(yè)員工晉升申請書(shū)2

尊敬的領(lǐng)導:

  我于xxxx年5月份進(jìn)入公司工作,根據公司的需要,目前擔任工程主管一職,負責采購和工程工作。本人工作認真、細心有較強的責任心和進(jìn)取心,樂(lè )于與他人溝通,責任感強,確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作。

  20xx年我主要負責工作是,采購助理/工程維護工作,從4月份開(kāi)始了解市場(chǎng),統計整理數據,做計劃。5月份全面開(kāi)展工作。

  一、采購工作:

  1)廠(chǎng)家直供物料,黃豆芽、涼粉、嫩豆腐、白醋。

  2)大連總代理或一級代理商,陳醋、鹽、醪槽、老干媽、十三香、香辣酥、香辣醬、生粉、玉米粉、花椒油、花生米、白糖、粉絲、粉條、寬粉、甜玉米、黃豆醬油、老抽、火鍋料、豆鯪魚(yú)、味精、大米、面粉等,為,去年為企業(yè)節約成本(30000元右左)。

  3)11月份開(kāi)始運行xxxxxx特色南方蔬菜(側兒根/碗豆尖)至3月低結束,1月份春節前物料儲備工作,平時(shí)接收、發(fā)貨物等工作,已及采購員日常管理工作。

  4)12月份簽定色拉油供銷(xiāo)合同,取消去大菜市采購和采購部改革的前期工作,配合財務(wù)完成采購物料表系統升級工作。

  二、工程工作:

  1)xxxx年5月對分店統一做了噴火槍工作;

  2)6月份對分店煤氣安全改造,對有安全隱患的煤氣房管道進(jìn)行改造;

  3)7月份對分店做了有線(xiàn)電視申請及安裝工作,做了黃河店門(mén)頭漏水處理工作,7月中期進(jìn)入啤酒節裝修至到結束工作;

  4)9月份廷安店裝修籌建工作,確保安全正常營(yíng)業(yè);

  5)11月份做了各分店食用色拉油油庫工作,對分店做了全面維修維護工作;

  6)12月份配合小黃做了公司及分店的網(wǎng)絡(luò )線(xiàn)的整理工作,簽定xxxx年霓虹燈維護協(xié)議;

  7)20xx年2月份廷安店二次改造工作;

  8)3月份全力支持麻辣寶貝的籌建工作,做了各分店的地面和消防效果圖,做了煤氣加熱器試點(diǎn)工作;

  9)4月份對分店進(jìn)行維修維護,已及黃河店改建總庫工作;

  10)5月份公司五常維護,配送中心新規劃實(shí)施工作,中心排風(fēng)改造等工作。

  我認為自己達到晉級標準,特此提出申請,在以后的工作學(xué)習中我將加倍努力,盡快全面開(kāi)展工程部及采購部工作,在工作實(shí)踐及學(xué)習中不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和解決實(shí)際問(wèn)題的能力,另外還需加強與客戶(hù)溝通的能力。

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

企業(yè)員工晉升申請書(shū)3

尊敬的領(lǐng)導:

  你好!

  隨著(zhù)我們公司的持續發(fā)展,我個(gè)人的能力也在不斷提高和進(jìn)步。在這共同成長(cháng)的歲月里,我對公司的同事們產(chǎn)生了深厚的`感情。我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的所有合伙人。在我給他們的同時(shí),他們也給了我更多。謝謝公司領(lǐng)導的栽培和幫助,我非常信任你們;趯镜臒釔(ài)和對領(lǐng)導能力的信任,考慮到目前的工作責任范圍和工作強度,我希望能進(jìn)一步發(fā)展到銷(xiāo)售經(jīng)理這個(gè)職位。

  楊木選鳥(niǎo)棲息,人追求的目標越高,他的財力發(fā)展越快,才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。如果公司不給員工良好的發(fā)展空間和相應的信任,公司的整個(gè)運營(yíng)模式也將停滯不前,得不到良好的發(fā)展。

  在這里我不必說(shuō)我的工作和工作態(tài)度如何。因為你是我的直接領(lǐng)導,你要非常理解。你甚至可以得到員工對我的評價(jià)。提出這種晉升要求并不是“功不可沒(méi)”。不要誤解我的本意,因為我支付的不是“球”。我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)而已。我相信只要付出就會(huì )有收獲!

  如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容和質(zhì)量還沒(méi)有達到晉升要求,我衷心希望你能提出誠實(shí)的意見(jiàn)或建議。以后會(huì )有努力的方向和目標,提高自己的能力,同時(shí)把工作做得更好,走向更高的目標。

  另外,如果公司不考慮,請放心,我還是會(huì )像以前一樣以積極負責的態(tài)度做好所有的工作,不會(huì )因此而懈怠。這就是我的知識和修養是我應該做的。

此致

敬禮!

申請者:

  20xx年xx月xx日

企業(yè)員工晉升申請書(shū)4

尊敬的領(lǐng)導:

  本人xx年xx月份進(jìn)公司至今已滿(mǎn)一年,在這一年里經(jīng)過(guò)部門(mén)的培訓、領(lǐng)導的關(guān)心和同事的幫助,我從對his業(yè)務(wù)的全面學(xué)習,加上工作實(shí)踐,已經(jīng)能勝任部分系統后期維護及二次開(kāi)發(fā)方面的工作,如決策分析系統、財務(wù)查詢(xún)系統、醫囑系統等的,但對有些子系統仍因缺少業(yè)務(wù)及程序學(xué)習時(shí)間及實(shí)踐機會(huì )等原因而相對的默生,晉級申請報告。

  xx年上半年我的工作場(chǎng)地在公司,主要負責的工作是:

  一、決策分析系統的后期維護工作,在對該系統的維護工作中,因需做各種統計報表,從而能全面熟悉到各子系統重要的表結構,能夠從微觀(guān)到宏觀(guān)的分析his各系統數據。

  二、負責his1.0版本標準庫pdm的整理工作,整理出各系統的主要表結構,主要是表的`字段注釋和二級代碼注釋信息。

  三、根據領(lǐng)導要求與指點(diǎn)在工作空閑時(shí)間為公司客服部獨立開(kāi)發(fā)出《企業(yè)信息通用查詢(xún)系統》可以方便的維護及查詢(xún)公司客戶(hù)、公司員公等各方面信息,主要是聯(lián)系方式,目的是為提高工作效率,但程序的推廣情況不是很理想,希望以后可以在工作空閑時(shí)間進(jìn)一部完善該系統的功能,達到真正意義上的通用,申報材料。

  xx年6月之后,因省腫瘤醫院信息科外包給我們公司管理,我所在的開(kāi)發(fā)組工作場(chǎng)地發(fā)生變化,搬到浙江省腫瘤醫院半山總院,工作內容也發(fā)生了變化,主要負責的工作是:

  一、維護及二次開(kāi)發(fā)全公司的決策分析系統,包括部分醫院新系統上線(xiàn),處理初始化環(huán)境及數據等工作。

  二、負責包括省腫瘤醫院在內的his1.5版本醫囑系統的后期維護及二次開(kāi)發(fā)工作。

  三、在省腫瘤醫院現場(chǎng)負責部分系統的程序或數據的后期維護工作,包括醫囑系統、財務(wù)查詢(xún)、決策分析、醫技系統(該系統目前不主要在我這里維護了)、病區藥房等子系統,接各科室電話(huà)處理臨時(shí)問(wèn)題,在此之間配合檢驗系統上線(xiàn)處理住院方面需要修改的程序和新增功能的開(kāi)發(fā),另外因檢驗系統上線(xiàn),負責處理由于接口方面及操作控制方面的漏洞造成的錯誤數據。

  四、配合掌握公司電子病例系統的移動(dòng)查房系統功能的開(kāi)發(fā),包括整理出醫囑系統醫囑錄入的接口文檔、整理測試用例、搭建測試環(huán)境等工作。目前因移動(dòng)查房系統全面上線(xiàn),因其程序及業(yè)務(wù)上的漏洞,頻繁的造成各種系統錯誤數據,如醫囑執行錯誤,藥房發(fā)藥錯誤等,這些錯誤數據糾正的工作基本由我來(lái)負責處理。

  我認為自己已經(jīng)符合研發(fā)部晉級的標準,特此提出申請,在以后的工作學(xué)習中我將加倍努力,盡快全面勝任his各系統的后期維護及二次開(kāi)發(fā)工作,在工作實(shí)踐及學(xué)習中不斷提高自身業(yè)務(wù)水平和解決實(shí)際問(wèn)題的能力,另外還需加強與客戶(hù)溝通的能力。

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

企業(yè)員工晉升申請書(shū)5

尊敬的xxx:

  您好:

  時(shí)間飛快,本人自xxx年x月入職xxxx到現在已經(jīng)快xx年的時(shí)間了,在這期間,工作中得到了包括您在內的各位領(lǐng)導和同事的幫助、支持,在此表示感謝。我很榮幸能夠加入xxx這個(gè)團結向上的集體,也感謝您提供給我這么好的一個(gè)能發(fā)揮自我、施展自我的環(huán)境。自進(jìn)入xxx以來(lái)本人一直保持以為顧客服務(wù)為宗旨,將領(lǐng)導安排的工作都盡心盡力如期順利完成。

  本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,能著(zhù)實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作。和同事之間能夠通力合作,關(guān)系相融洽,配合本組負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、新技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。并時(shí)刻銘記作為xxxx的一員自己所肩負的責任。每次見(jiàn)到您及其他同事忙碌的身影,對工程工作這份炙熱的情感、堅定的信心,都讓我深受感動(dòng)和鼓舞。我堅信xxx未來(lái)光明的發(fā)展前途,也相信每一個(gè)想有所作為的人都能夠在xxx提供的良好職業(yè)發(fā)展平臺上有所成績(jì)………。

  根據自我優(yōu)勢分析本人不才在此毛遂自薦競聘xxxx一職。本人對目前xxx設備的使用、維護和檢修等工作已經(jīng)鉆研學(xué)習到了一定的高度;想涉獵更多有關(guān)酒店專(zhuān)業(yè)技能的知識,也想為自身未來(lái)的發(fā)展邁出關(guān)鍵的一步。目前xxx是我的軟肋但我相信憑借我對這份工作的熱愛(ài)和勤勉不懈的學(xué)習態(tài)度自己定能很快跨越xxx這一攔路虎并最終實(shí)現事業(yè)路上的飛躍。

  下面本人淺談一下如若接任xxx以后的一些設想,不盡完善之處還請領(lǐng)導批評指正:

  1、狠抓班組員工的培訓考核工作,從禮節禮貌、儀容儀表、服務(wù)意識、服務(wù)程序、服務(wù)質(zhì)量等方面入手,到提高工作技能,提高工作效率,做到一專(zhuān)多能,協(xié)助xxxx培養和招聘綜合型技工,如:強電工要懂弱電設備的調試,等多方面技術(shù)綜合化。對班組技工實(shí)行優(yōu)勝劣汰,技能考核。留用優(yōu)秀骨干員工,針對有的老員工疲沓情緒,注入新活力。人員任用上不搞一潭死水,引入競爭和淘汰機制,常言道:戶(hù)樞不蠹,流水不腐。只有在人員聘用上采取能者勤者留用;惰者、庸者淘汰的辦法,才能使整個(gè)團體隨時(shí)有競爭,有活力。

  2、改進(jìn)班組員工工作服務(wù)程序,加強主動(dòng)性,協(xié)調性,協(xié)調好與各部門(mén)之間特別前后臺部門(mén)間,班組之間,上、下級之間的工作及時(shí)性,有效性。不推諉,多做事。督促班組成員加強對設施的日常巡檢,按標準路線(xiàn)巡查,責任分區,責任到人。

  3、按照檢修保養制度,抓好對大型關(guān)鍵設備的計劃檢修保養。

  4、樹(shù)立成本經(jīng)濟概念,發(fā)揮利潤中心作用,健全并按照能源、物料、修舊利廢管理制度和辦法,控制降低物耗,能耗成本,加強修舊利廢,爭取更進(jìn)一步降低維修成本。

  5、采用人性化管理和制度化管理相結合的辦法,鼓勵優(yōu)秀的員工,約束偷奸;膯T工。

  6、協(xié)助xxx制定合理的團隊目標并積極引導員工團結協(xié)作,為完成目標而努力。

  7、培養班組成員要增強美學(xué)美感意識,學(xué)習掌握星級新標準,為酒店創(chuàng )建和諧的美麗環(huán)境。

  8、希望通過(guò)本班組的一些改善,能夠帶動(dòng)工程部其他班組成員的工作熱情,去為賓客創(chuàng )建舒適的硬件環(huán)境,提供舒適的服務(wù)產(chǎn)品,使后臺服務(wù)也充滿(mǎn)濃郁的酒店氛圍。

  總之,事情無(wú)論大小,要干就干最好,我堅信,沒(méi)有最好,只有更好,只有自我不斷加壓,尋找工作的興奮點(diǎn),對事業(yè)充滿(mǎn)激情,對工作充滿(mǎn)熱情,才能實(shí)現自我事業(yè)的跨越。相信領(lǐng)導會(huì )慎重考慮我的申請。不管最終批復意見(jiàn)如何,我都會(huì )一如既往努力工作,爭取為酒店創(chuàng )造更大的價(jià)值,做出更大的貢獻,因為我始終堅信這所有的努力,我自己將是最大的受益者。

  謝謝領(lǐng)導。敬待您的回音……。

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

企業(yè)員工晉升申請書(shū)6

尊敬的領(lǐng)導:

  我于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司,到今天已經(jīng)有三個(gè)多月的時(shí)間了。作為一名應屆畢業(yè)生,初來(lái)公司時(shí),曾有過(guò)一段時(shí)間的迷茫。但是在部門(mén)經(jīng)理和同事的幫助下,我漸漸的找到了自信。特別是在審計高峰期這段時(shí)間,我通過(guò)與客戶(hù)的電話(huà)和當面溝通,學(xué)習到了許多專(zhuān)業(yè)知識和市場(chǎng)場(chǎng)談判技巧,同時(shí)也增強了我對工作的熱情和自信。

  在過(guò)去的幾個(gè)月時(shí)間里,我勤奮工作,嚴格要求自己,認真及時(shí)地做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向領(lǐng)導和同事學(xué)習請教,不斷提高和充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。

  我的工作主要針對的是代表處的業(yè)務(wù)。在開(kāi)展業(yè)務(wù)的過(guò)程中,我不斷學(xué)習和揣摩做好市場(chǎng)工作的方法,如:對新客戶(hù)做跟蹤計劃、對老客戶(hù)進(jìn)行定期回訪(fǎng)、對暫時(shí)沒(méi)有業(yè)務(wù)的客戶(hù)宣傳公司理念等等。

  當然在工作中我也有過(guò)一些小的過(guò)失和錯誤,領(lǐng)導的及時(shí)指正幫助我做到了防微杜漸。前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也使我更加成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)能夠考慮得更加全面?梢哉f(shuō)在這三個(gè)月里,我的思想和工作能力都有了很大程度的提高。

  接下來(lái)金融街市場(chǎng)部的市場(chǎng)的細化是針對房地產(chǎn)和高新企業(yè)的。面對新的困難和挑戰,我將更加努力,因為我始終相信“沒(méi)有越不過(guò)的高山,只有不愿爬山的人!

  市場(chǎng)的細化主要是為做到“市場(chǎng)的專(zhuān)業(yè),專(zhuān)業(yè)的市場(chǎng)”。因此我也會(huì )更加深入的學(xué)習房地產(chǎn)、高新企業(yè)的知識和相關(guān)政策,努力把這塊市場(chǎng)做專(zhuān)、做精、做通。工作中我會(huì )主動(dòng)承擔責任,爭取更快的成長(cháng)起來(lái),為公司的發(fā)展貢獻出自己的力量。

  根據上述情況,本人特提出晉升申請,希望領(lǐng)導予以監督和。

  特此

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

企業(yè)員工晉升申請書(shū)7

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!經(jīng)過(guò)時(shí)間的磨練,將近一年的工作接觸,今天我正式向公司提出申請董事長(cháng)助理職位!

  我于20xx年7月29日起成為我公司員工,來(lái)到公司是我人生的重大轉折。也是我人生的一種機遇,更是一種挑戰。根據公司的需要,目前擔任人事專(zhuān)員一職。自進(jìn)公司以來(lái),我從開(kāi)始的對工作業(yè)務(wù)的陌生、概念的模糊,到漸漸的深入了解;從對工作的茫然,有壓力到現在的習慣、適應、勝任。

  每個(gè)階段的不同的感受與體會(huì ),讓我的人生觀(guān)有了不同的看法和理解。我很欣賞公司的人性化管理,領(lǐng)導的為人藝術(shù),寬松融洽的工作氛圍和團結務(wù)實(shí)的文化底蘊,尤其是領(lǐng)導的關(guān)心和同事的熱情幫助,讓我很快完成了工作角色的轉變。

  隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展壯大,我個(gè)人的能力雖然還不是很強,但正在不斷的提升和進(jìn)步。也很想借此平臺能夠更快的學(xué)到更多的知識使自己的能力得到更多的鍛煉!在這段共同成長(cháng)的歲月里,我對公司產(chǎn)生了深厚的感情,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴,更崇拜公司能有一位英明的`領(lǐng)導在前面帶領(lǐng)著(zhù)我們前進(jìn),我也堅信公司一定會(huì )有輝煌的發(fā)展。我很感謝公司領(lǐng)導一直對我的栽培和幫助,基于對公司的熱愛(ài)和對領(lǐng)導的信任及渴望得到更多鍛煉,鑒于現在的工作強度,我希望能進(jìn)一步向董事長(cháng)助理這個(gè)職位發(fā)展。

  俗話(huà)說(shuō):良禽擇木而棲!不想當將軍的兵就不是好兵。在這里我不說(shuō)自己工作做的如何好、工作態(tài)度怎么樣,只因為您是我的領(lǐng)導,這些您也非常了解。我堅信:只要付出,就會(huì )有收獲!如果此次申請得到領(lǐng)導認同,提供我一個(gè)更高的平臺,我會(huì )不負眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢,用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造更多有利的價(jià)值。

  如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到升職的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,爭取下一輪的晉升。

  也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,因為我深知自己的能力還待提高。

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

企業(yè)員工晉升申請書(shū)8

尊敬的公司領(lǐng)導:

  首先感謝公司給我提供了工作的機會(huì ),讓我留在--公司成為正式員工并擔任初級助理。從參與xxx項目工作到如今的同時(shí)參與和協(xié)調---的后續維護工作,我始終保持積極的工作態(tài)度,嚴格要求自己。在不斷提高自己的業(yè)務(wù)技能的同時(shí)盡自己所能去幫助后期加入項目組的新同事,以實(shí)現團結協(xié)作,共同進(jìn)步。

  現將這段時(shí)間的工作情況總結如下:

  1、能快速適應工作環(huán)境,全身心投入到工作中,在外勤和駐點(diǎn)工作中總結了不少寶貴經(jīng)驗。

  2、軟件操作能力提高。通過(guò)這段時(shí)間的制圖,制表工作的積累,我掌握了軟件的操作和運用,對于各項辦公軟件的操作也變得更加嫻熟。

  3、積極參與公司活動(dòng),與同事相處融洽。在平常的工作生活當中,常主動(dòng)與同事溝通交談,做到快樂(lè )工作,快樂(lè )生活。

  在xx公司的這一年里我學(xué)到了很多專(zhuān)業(yè)知識和為人處世的道理,我能有今天的進(jìn)步離不開(kāi)領(lǐng)導的栽培和同事的幫助;趯镜臒釔(ài)及領(lǐng)導對我的期望,鑒于我現在的工作范圍和工作強度,我希望能進(jìn)一步向中級項目助理發(fā)展。

  在此我正式提出升職申請,懇請領(lǐng)導給我繼續提高自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好公司安排的各項工作,為公司的發(fā)展貢獻自己一份微薄的力量。我愿意同公司一起成長(cháng),一起展望美好的未來(lái)!

此致

敬禮!

  申請人:xx

  xx年xx月xx日

企業(yè)員工晉升申請書(shū)9

領(lǐng)導:

  我是20xx年2月進(jìn)入公司,一直在工程部從事質(zhì)量安全的工作,首先感謝公司領(lǐng)導對我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入公司以來(lái),始終以快樂(lè )飽滿(mǎn)情緒投入到工作學(xué)習中,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應盡努力。

  在這份工作上自己真的是全心投入,可能是想尋求領(lǐng)導的一絲認可,也可能是想得到公司更大的鼓勵吧,因此希望領(lǐng)導在薪金上給予一定的調整,除了上述些許的心里因素,當然還有以下事實(shí):

  我現在的崗位是資料員,20xx年5月我的崗位是安全質(zhì)量員,按照公司的薪資制度要求,我加入公司已經(jīng)16個(gè)月的時(shí)間并且一直從事安全質(zhì)量的工作,目前我還是資料員的XX,20xx年2月份已經(jīng)加入公司一年也沒(méi)有工齡XX,,去年簽勞動(dòng)合同的時(shí)候,張經(jīng)理說(shuō)每年4月份會(huì )調整,但到現在為止,一直沒(méi)有收到公司出示的任何文件或說(shuō)明,現在我提出加薪申請,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,但也算盡了本職。而薪金的要求也是與本職工作的一個(gè)平衡。加薪要求如下:

  1、工齡XX加:200

  2、崗位XX加:300

  3、于20xx年4月1日起有效

  如果公司領(lǐng)導認為我現在工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪要求,我誠懇希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力方向和目標,在提升自己能力同時(shí)將工作做更好,向更高目標邁進(jìn)。

  申請人:xxx

  x年x月x日

企業(yè)員工晉升申請書(shū)10

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!在此我先對部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我一直的指導和幫助表示感謝。作為一個(gè)剛到公司的不久新員工,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從新人到職員的轉變。

  在這幾個(gè)月工作期間,營(yíng)業(yè)部的工作程序和方法是我以前從未接觸過(guò)的,和我的專(zhuān)業(yè)知識相差也較大;但是部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個(gè)操作流程,使我從一個(gè)新手到一個(gè)能熟練操作的員工。

  這段時(shí)間的學(xué)習和實(shí)踐讓我從公司前輩們那學(xué)到了很多有用的經(jīng)驗到同時(shí)我自己也在不斷的探索更有效更準確的工作方法向更高的層次邁進(jìn)。

  另外,公司規范的管理制度和完善的工作模式,也讓我學(xué)習到了很多,培養了自己一個(gè)很好的工作習慣和職業(yè)素養。在本部門(mén)的工作中,也一直都嚴格要求自己,認真及時(shí)做好布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早精通本崗位且熟悉部門(mén)其他崗位操作,為公司做出更大的貢獻。

  當然,初入職場(chǎng),難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

  在這幾個(gè)月中看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,因為這是我們大家一起努力的結果。道路是曲折的,前途是光明的,我相信,只要我們不斷的努力,一定會(huì )讓新邦物流的名字閃亮在全國的每一個(gè)地方,同時(shí)也更加迫切的希望可以和公司一起發(fā)展,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值。在此我提出晉級申請,懇請領(lǐng)導給我更高的臺階鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好工作,為公司創(chuàng )造更多的價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

  特此

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

企業(yè)員工晉升申請書(shū)11

敬愛(ài)的領(lǐng)導:

  感謝您閱讀我的升職申請,為我打開(kāi)了一扇希望之窗。在此,希望您能讓我毛遂自薦,晉升我為部門(mén)經(jīng)理。

  我深知勝任管理一職不是一件容易的事,公司里有很多比我優(yōu)秀的員工。但是我明白這份工作需要的不僅僅是專(zhuān)業(yè)知識,他更需要的是有很好的工作經(jīng)驗以及有可以讓員工信服的能力。而我在公司開(kāi)業(yè)以來(lái)一直辛勤為公司服務(wù),隨著(zhù)公司的壯大而壯大,學(xué)到了不曾有過(guò)的寶貴經(jīng)驗。與此同時(shí)我也熟悉公司的運行發(fā)展情況,與公司人員更是打成一片,深得了他們的信任。

  如果我能競爭到散客組主管這個(gè)崗位,我將努力從以下幾個(gè)方面作好工作:

  1、在上級領(lǐng)導的指導下,全面履行崗位職責,結合客服部散客服務(wù)的實(shí)際要求,對具體服務(wù)細節規定成文,并督促員工按規定要求做好,做細。

  2、做好一線(xiàn)員工與公司之間的橋梁和紐帶,做到上情下達,下情上報,第一時(shí)間傳達公司對一線(xiàn)員工的要求。掌握員工思想動(dòng)態(tài),適時(shí)的鼓勵,教育,加強員工的工作責任心,提高工作效率。

  3、練好內功,開(kāi)拓市場(chǎng)。有針對性的提供個(gè)性化服務(wù)、顧問(wèn)式的服務(wù)。只有服務(wù)上去了,才能開(kāi)拓更廣闊的市場(chǎng),圓滿(mǎn)的完成公司給我們下達的任務(wù)指標。

  我相信象貴單位那樣重能力、重水平、重開(kāi)拓,有潛力、有遠見(jiàn)的單位,一定會(huì )把能力、水平與經(jīng)驗等同視之,給我一個(gè)升職的機會(huì ),我將盡我最大的能力為貴單位發(fā)揮我應有的水平和才能。

  申請人:xxx

  x年x月x日

企業(yè)員工晉升申請書(shū)12

尊敬的公司領(lǐng)導:

  我于xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天x個(gè)月試用期已滿(mǎn),根據公司的,現申請晉升為公司正式員工。

  作為一個(gè)初次從事xxxx工作的新人,初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔心不知該該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從新手到熟手的轉變。

  在實(shí)習期間,在部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了本崗位的整個(gè)操作流程。在本職工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。經(jīng)過(guò)這x個(gè)月,我現在已經(jīng)能夠獨立處理本崗位的相關(guān)業(yè)務(wù),可以較為熟練地操作辦公系統,并保證數據錄入的準確性和及時(shí)性;對公司的產(chǎn)品有了一定程度的了解,并能根據單子的緊急程度及時(shí)跟進(jìn)單子的進(jìn)展情況;可以及時(shí)的向領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén)反映問(wèn)題,保證準確、及時(shí)。當然,在實(shí)習期間難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。今后,我將進(jìn)一步提高處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面,進(jìn)一步增強團隊協(xié)作能力,不斷繼續學(xué)習以提高自己業(yè)務(wù)能力。

  經(jīng)過(guò)實(shí)習期這一段時(shí)間,我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

此致

敬禮

  xxx

  20xx年xx月xx日

企業(yè)員工晉升申請書(shū)13

尊敬的領(lǐng)導:

  本人xxxxxx,于20xx年5月11日入公司,13號正式入職,至今已達試用期要求2個(gè)月,特此申請轉正審批,初來(lái)公司時(shí),曾有過(guò)一段時(shí)間的迷茫。但是在部門(mén)經(jīng)理和同事的幫助下,我漸漸的找到了自信。特別是在審計高峰期這段時(shí)間,我通過(guò)與客戶(hù)的電話(huà)和當面溝通,學(xué)習到了許多專(zhuān)業(yè)知識和銷(xiāo)售談判技巧,同時(shí)也增強了我對工作的熱情和自信。

  在過(guò)去的兩個(gè)月時(shí)間里,我勤奮工作,嚴格要求自己,認真及時(shí)地做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向領(lǐng)導和同事學(xué)習請教,不斷提高和充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。我的工作主要針對的是銷(xiāo)售的業(yè)務(wù)。在開(kāi)展業(yè)務(wù)的過(guò)程中,我不斷學(xué)習和揣摩做好一名優(yōu)秀銷(xiāo)售顧問(wèn)的方法,如:對新客戶(hù)做跟蹤計劃、對老客戶(hù)進(jìn)行定期回訪(fǎng)、對暫時(shí)沒(méi)有業(yè)務(wù)的客戶(hù)宣傳公司理念等等。當然在工作中我也有過(guò)一些小的過(guò)失和錯誤,領(lǐng)導的及時(shí)指正幫助我做到了防微杜漸。前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也使我更加成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)能夠考慮得更加全面?梢哉f(shuō)在這兩個(gè)月里,我的思想和工作能力都有了很大程度的提高。

  接下來(lái)在銷(xiāo)售部即將認籌下,做好前期工作。面對新的困難和挑戰,我將更加努力,因為我始終相信“沒(méi)有越不過(guò)的高山,只有不愿爬山的人!币虼宋乙矔(huì )更加深入的學(xué)習房地產(chǎn)、銷(xiāo)售相關(guān)的知識和相關(guān)政策,努力把這塊做專(zhuān)、做精、做通。工作中我會(huì )主動(dòng)承擔責任,爭取更快的成長(cháng)起來(lái),為公司的發(fā)展貢獻出自己的力量。根據上述情況,本人特提出轉正申請,希望領(lǐng)導予以監督和批復。

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

企業(yè)員工晉升申請書(shū)14

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!我進(jìn)公司4年多以來(lái),擔任項目副經(jīng)理近3年,有豐富的管理經(jīng)驗,善于團隊建設與管理。申請公司研發(fā)部副經(jīng)理職務(wù)。自20xx年3月起成為我公司員工,來(lái)到公司是我人生的重大轉折。也是我人生的一種機遇,更是一種挑戰。根據公司的需要,目前項目經(jīng)理一職。

  隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展壯大,我個(gè)人的能力雖然還不是很強,但正在不斷的提升和進(jìn)步。也很想借此平臺能夠更快的學(xué)到更多的知識使自己的能力得到更多的鍛煉!很感謝公司領(lǐng)導一直對我的栽培和幫助,基于對公司的熱愛(ài)和對領(lǐng)導的信任及渴望得到更多鍛煉,鑒于現在的工作強度,我希望能進(jìn)一步向集成部副經(jīng)理這個(gè)職位發(fā)展。

  俗話(huà)說(shuō):不想當將軍的兵就不是好兵。在這里我不說(shuō)自己工作做的如何好、工作態(tài)度怎么樣,只因為您是我的領(lǐng)導,這些您也非常了解。我堅信:只要付出,就會(huì )有收獲!如果此次申請得到領(lǐng)導認同,提供我一個(gè)更高的平臺,我會(huì )不負眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢,用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造更多有利的價(jià)值。

  如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到升職的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,爭取下一輪的晉升。

  特此

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

企業(yè)員工晉升申請書(shū)15

尊敬的領(lǐng)導:

  你好!我是xxx,在xx公司工作已有六年多的時(shí)間了。在器材部現擔任尤尼克斯品牌產(chǎn)品代表職務(wù),我在這個(gè)位置上工作也有一年半的時(shí)間了。自從我第一天來(lái)到這個(gè)崗位上工作我就深知自己責任的重大。我必須傾注所有的熱情和汗水以此來(lái)報答公司領(lǐng)導對我的信任。

  這么久以來(lái),我一直無(wú)愧于心,方方面面我不敢說(shuō)盡職盡責,但至少我盡了自己全部的努力來(lái)做好我的每一項工作。中國有句俗話(huà):“人往高處走,水往低處流”。就像大部份人一樣,我希望我所付出的努力可以被領(lǐng)導看到,我的能力可以得到領(lǐng)導的賞識。只要有一個(gè)機會(huì )出現在面前,我想無(wú)論是誰(shuí),只要他有自信和信心,他就一定不會(huì )放過(guò)這個(gè)機會(huì )。

  今天,我鄭重的向公司提出“晉升器材部產(chǎn)品主管”一職申請。我明白在新的崗位上工作壓力會(huì )更大,困難會(huì )更多。但我已經(jīng)作好了準備,隨時(shí)準備迎接新的挑戰。不管遇到什么麻煩,我都將和我的團隊并肩戰斗。我相信自己的能力,因為這一切都來(lái)源于我對這個(gè)工作多年來(lái)的熱愛(ài),以及全體器材部同事們不懈的支持。

  在此懇請公司領(lǐng)導給我這個(gè)鍛煉的機會(huì ),我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的每一項工作。為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

  特此

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

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