未請假曠工檢討書(shū)15篇
在學(xué)習、工作或生活中出現了問(wèn)題或過(guò)錯后，為了避免再犯，要求以書(shū)面的形式，對自己的行為作出檢討，寫(xiě)檢討書(shū)是為了能夠不斷提醒自己。什么樣的檢討書(shū)才是好的檢討書(shū)呢？下面是小編整理的未請假曠工檢討書(shū)，希望對大家有所幫助。
未請假曠工檢討書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
x月x日，我因為沒(méi)有向上級領(lǐng)導請示匯報，當天需有事不能到達公司上班，在沒(méi)有請假的情況下，一天沒(méi)有去公司出現在自己的崗位上，導致我曠工一天，員工出現曠工現象是很?chē)乐氐�，作為一名公司的員工，應該要分的清楚事情的嚴重性，可我還犯了這樣的低級錯誤，實(shí)在不應該，我對自己的這一行為進(jìn)行了深刻的反思，并寫(xiě)此檢討書(shū)來(lái)向公司領(lǐng)導表達我的歉意和懺悔。
在沒(méi)有經(jīng)過(guò)上級領(lǐng)導的允許下，也沒(méi)有向上級領(lǐng)導報備的情況下，擅自離開(kāi)自己的工作崗位，這實(shí)屬是一個(gè)幼稚不負責任的行為，我沒(méi)有遵守公司領(lǐng)導的安排，我因為一己私情而擅自離開(kāi)自己離開(kāi)了工作崗位，不顧及公司和公司的其他同事，現在回想起來(lái)，我真的對我這一行為感到非常的自責。在入職的時(shí)候，人事就說(shuō)了，公司規定的規章制度，在自己有私事要處理的時(shí)候，就要提前兩天向自己的上級匯報情況，事先請好假，不然就記曠工處理，曠工行為是公司抓的特別嚴的一項考核內容。因為員工出現曠工情況，就是對自己工作不上心的一種表現，這表明了員工對待工作懶散的態(tài)度，在公司領(lǐng)導的嚴厲批評下，我決定要痛改前非，將自己的這一那想的太多給改掉。
我擅自離職的這一行為，不僅是不尊重公司領(lǐng)導的表現，更給其他的同事增添了許多的工作負擔，因為我沒(méi)有到達自己的工作崗位，屬于我的工作就沒(méi)有完成，公司就把我的工作任務(wù)安排給了其他同事，讓其他同事代替我完成了當天的工作，我覺(jué)得很抱歉，因為公司的每一位員工，每天的工作任務(wù)都很繁重，而他們還要替我來(lái)完成當天的工作任務(wù)，這給他們增添了很多的工作負擔。今天確實(shí)是遇到了事發(fā)突然的情況，沒(méi)有辦法與公司提前報備，但這并不是自己曠工的理由，我也應該在遇到突發(fā)事件之后，立刻向自己的上級匯報情況，所以這還是我自己處理不當，才造成這么嚴重的結果。
最后，希望領(lǐng)導能給我一個(gè)改過(guò)自新的機會(huì )，我一定不會(huì )再犯這樣的低級錯誤，名氣公司的每一條規章制度，承擔起自己工作任務(wù)的責任，不給其他的同事帶來(lái)麻煩。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書(shū)2
您好！
這次我沒(méi)有向您有任何的匯報，沒(méi)有向您請假就直接沒(méi)有出現在我自己的工作崗位上，造成了一日的曠工，我現在想想才明白自己有多么的不應該，著(zhù)實(shí)太不顧及領(lǐng)導以及公司的安排了。
曠工那天的頭天晚上，我與太久未見(jiàn)的朋友相聚在一起，我們之間似乎有太多說(shuō)不完的話(huà)，我們喝著(zhù)酒，聊著(zhù)天，那種感覺(jué)是太久沒(méi)有過(guò)的了。我們都沒(méi)有控制好自己，喝得實(shí)在是有些過(guò)多了。由于我那時(shí)候已經(jīng)是醉到什么都不知道了，于是朋友們就打了車(chē)一同會(huì )到一位朋友的家中休息，但是期間有位朋友實(shí)在是鬧騰得厲害，又去買(mǎi)了不少的酒帶回家中，于是大家借著(zhù)酒勁兒繼續喝著(zhù)。反正完全是不知道幾點(diǎn)了，大家才慢慢都倒下休息了。這一休息徑直就睡到了大中午，我被朋友叫醒起來(lái)，腦子還在“嗡嗡”作響，就像是一個(gè)完全沒(méi)有意識的人一樣，然后我就又倒下了。反正后面我也什么都不知道了，就知道我真正醒過(guò)來(lái)就已經(jīng)是太陽(yáng)落山了，我這才反應過(guò)來(lái)過(guò)來(lái)我就這樣消失一天了，于是我這才向領(lǐng)導打了電話(huà)，跟您道了歉。
現如今我說(shuō)什么都已經(jīng)晚了，我沒(méi)有請假就曠工的事情已經(jīng)成為事實(shí)，我明白我現在的認錯也還是不能夠有任何的挽回，我已經(jīng)是造成了十分不好的影響，更是使得公司在工作任務(wù)上有很的拖延。我現在的悔悟已經(jīng)很很晚了，就算我是不能去上班，可以提前項領(lǐng)導請假，領(lǐng)導也有時(shí)間來(lái)安排其他的員工來(lái)完成本該是我的任務(wù)，但是由于我的曠工，是的一切的始料未及，未來(lái)得及安排，使得公司的任務(wù)沒(méi)法在規定時(shí)間完成。我實(shí)在不知道應該如何向領(lǐng)導進(jìn)行認錯悔悟，我這次造成的影響也不是一天兩天，或是扣我工資就可以彌補的，不過(guò)我還是會(huì )盡量的為這次的損耗做出一些可以彌補的事。
對于這次遺漏下來(lái)的，還未完成的工作任務(wù)，我一定會(huì )立即進(jìn)行著(zhù)手安排，將這些任務(wù)都完好地完成后，我再去想我還能夠為公司的發(fā)展做到哪些努力。不管如何我都是會(huì )將自己的一切精力都用來(lái)為我這次給公司造成的損害買(mǎi)單。我已經(jīng)是對我的行為知道錯了，我明白了喝酒對于各方面的不好的地方，就算是很久沒(méi)有見(jiàn)的老朋友，也不可以怎么的肆無(wú)忌憚，做事情都應該要全面地進(jìn)行構想，要想明白這樣做可能會(huì )造成的不好之處，要有一個(gè)大局觀(guān)。
這次沒(méi)有請假而曠工，我相信就只有這么一次，我現在已經(jīng)是犯下過(guò)如此的一次的錯誤了，就一定會(huì )嚴格的遵守我的諾言，我再也不會(huì )做出損害公司利益的事情了，平時(shí)若是有任何的異樣，我都會(huì )首先向領(lǐng)導稟告，絕對不會(huì )出現未請假，或是未向領(lǐng)導秉明的情況。請領(lǐng)導可以多多對我之后的工作狀態(tài)進(jìn)行監督，我會(huì )對自己嚴加看管的。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書(shū)3
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
雖然車(chē)間領(lǐng)導在工作中比較信任自己卻也不能夠做出曠工這種任意妄為的舉動(dòng)，事實(shí)上當我沒(méi)有及時(shí)聯(lián)系領(lǐng)導進(jìn)行請假以后便已經(jīng)意味著(zhù)被打上了曠工的標簽，無(wú)論是否以往在工作中取得成就都應該嚴格遵守車(chē)間規定，做出曠工這種可恥的行徑卻沒(méi)有及時(shí)悔改著(zhù)實(shí)需要被批評一番。
通過(guò)以往完成的工作不難發(fā)現自己的態(tài)度似乎沒(méi)有那么認真了，或者說(shuō)是當我適應工作環(huán)境以后似乎消磨了自己內心的積極性，這也導致了每天能夠按時(shí)完成工作量的自己其實(shí)并不滿(mǎn)足于現狀，只不過(guò)由于我在工作能力方面的表現著(zhù)實(shí)比較有限才會(huì )導致多次錯失機遇，現如今更是做出了未請假曠工的錯事讓我對這類(lèi)問(wèn)題感到有些惶恐，畢竟當自己的過(guò)失與曠工有關(guān)的時(shí)候則未免顯得自己的錯誤性質(zhì)變得更加難以被原諒，此刻雖然并沒(méi)有在工作中被領(lǐng)導苛責卻也要懂得自我反省才行，既要承擔曠工的過(guò)失也要加以反思從而確保以后不會(huì )出現此類(lèi)事件。
捫心自問(wèn)在車(chē)間工作這么長(cháng)時(shí)間卻沒(méi)有領(lǐng)會(huì )到領(lǐng)導對自己的栽培是何等愚蠢，尤其是曠工的時(shí)候沒(méi)有和領(lǐng)導聯(lián)系則明顯時(shí)不尊重對方的，作為員工卻不理解車(chē)間規定的重要性以至于因為曠工而違反，在我看來(lái)這種影響到自己在工作中發(fā)展的做法的確是比較愚蠢的，而且當其他同事得知自己曠工的做法以后想必也會(huì )對此感到有些不滿(mǎn)吧，明明只有努力工作才能夠令車(chē)間整體效益獲得提升卻成為了一個(gè)逃避者，這種間接性拖累車(chē)間整體發(fā)展的做法也是不利于以后工作發(fā)展的。
無(wú)論是工作量的完成還是車(chē)間規定的遵守都是比較重要的，至少我得明白曠工的性質(zhì)究竟是多么惡劣才不會(huì )再次因此遭受損失，而且已經(jīng)嘗到曠工惡果的我自然明白這種滋味究竟有多么苦澀，所以為了不重蹈覆轍還是應該要保證每天的按時(shí)出勤才行，而且即便沒(méi)能按時(shí)感到車(chē)間或者臨時(shí)有事也應該提前和領(lǐng)導進(jìn)行聯(lián)系，畢竟根據事情的輕重緩急自然能夠通過(guò)自己的爭取獲得請假的契機，若是連這種事情都不愿意去做的話(huà)既是對領(lǐng)導的不信任也會(huì )讓自己淪為曠工的墮落者。
往后的工作中還有很多挑戰等待著(zhù)自己去解決自然不能夠因為曠工讓領(lǐng)導感到失望，所以我會(huì )更加用心地做好工作從而讓領(lǐng)導改變對自身的影響，除了消除未請假曠工造成的惡劣影響以外也要審視自身的工作態(tài)度，唯有如此才能夠讓我提升對車(chē)間工作的積極性并加強內心的那份責任感。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書(shū)4
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我是xxx，私自曠工可恥至極，身為xx酒店一員，我真的不知道怎么面對您，我是去年就已經(jīng)在xx酒店工作了，近期我們酒店的工作而且還非常的忙碌，這對我我們服務(wù)人員來(lái)講更加需要意識到，沒(méi)及時(shí)的請假，自己私自曠工，情節之嚴重我已經(jīng)沒(méi)臉面繼續待在這里，可是一直以來(lái)您對我的關(guān)懷，還有一些工作上面的幫助，這將是我現在一沉默就會(huì )想到的，我怎么能夠自己逃避責任，這沒(méi)有什么好懷疑的，我是xx酒店的一員，因為有很明確的責任感，我為這次曠工感到慚愧。
首先這次我不應該有什么理由，因為酒店這段時(shí)間忙是不容置疑的，這次酒店這么忙您也讓我們打足精神，很多時(shí)候不管出了什么問(wèn)題，都應該對自己負責，對工作負責，我這次完全就是自身素質(zhì)問(wèn)題了，我懶惰心態(tài)出來(lái)了，也就造就了今天的后果，近期工作我一直都不在好，因為自己一直做什么很慢，在服務(wù)工作最怕就是我這般做事情懶散，怠慢，這是對顧客的一種怠慢，我近期的表現也不是很好，自己之前一直都是很用心，或許是自己來(lái)到了這里很久了，對酒店的工作很是熟悉了，以為自己能夠掌握好度，慢一點(diǎn)也會(huì )沒(méi)關(guān)系，當我有了這種心態(tài)的時(shí)候我就已經(jīng)墮落了。
于是今天就發(fā)生了曠工，我對工作太不負責了，第一個(gè)我首先為自己感到很羞愧，萬(wàn)般的不是我都不應該在這個(gè)時(shí)候為自己行為開(kāi)脫，也不該對這份工作不負責，我今天早上直接就抱著(zhù)僥幸的心態(tài)曠工了，其實(shí)還是因為態(tài)度不好，心態(tài)不好，晚上也睡得很晚了，我作為服務(wù)工作者也是很忌諱休息不足了，第二天是沒(méi)法工作，因為一些原因我沒(méi)有好好的休息，再加上確實(shí)是因為我回來(lái)的很晚了，可是即使是這樣子，在事先應該通過(guò)程序請假的，我還是在抱著(zhù)僥幸心理。
早上要上班的時(shí)候，這個(gè)時(shí)候呀我就有情況了，不想起來(lái)，到了很晚了也就睡著(zhù)了，其實(shí)這時(shí)候是最松懈的，當時(shí)就抱著(zhù)僥幸心態(tài)以為不會(huì )被查到，于是就安然的曠了一個(gè)工，這件曠工事情我就一直在后悔，可是我們酒店的規矩就是這樣，我是不能做一個(gè)例外的，這也是不可能的，因為對于我們xx酒店的每一名員工來(lái)講這都是基本的意識，對我的處理還是要嚴格的執行，我也通過(guò)曠工的事情，醒悟過(guò)來(lái)，自己近親的一個(gè)懶散，造成了現在習慣的養成，我也知道這是不太容易改掉的，但是我會(huì )積極的反省這次曠工錯誤。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書(shū)5
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
關(guān)于我昨天沒(méi)來(lái)上班的問(wèn)題，由于我事先并沒(méi)有向您進(jìn)行請假，因此我這已經(jīng)算是消極曠工的行為。為了不縱容自己這樣的行為，也為了彌補自己造成的過(guò)失，我決定寫(xiě)下這份檢討。
我先來(lái)還原一下事情的經(jīng)過(guò)，未請假曠工的事情發(fā)生在昨天，造成這種事件的原因之一便是我前天熬夜了，而且還是通宵，也就是說(shuō)我我有一天晚上玩了一通宵的手機。大概玩到早上六點(diǎn)多吧，那時(shí)候我覺(jué)得很困，于是我設定好鬧鐘準備睡幾十分鐘，誰(shuí)知道這一睡便睡到了下午。當我醒來(lái)的時(shí)候，我是比較驚訝的，由于整個(gè)人昏昏沉沉的，也是為了逃避責任吧，當時(shí)我并沒(méi)有第一時(shí)間向您道歉并來(lái)到公司，而是裝作什么事情都沒(méi)有發(fā)生一般。因為當時(shí)我想，反正已經(jīng)這么晚了，到公司以后不但要挨訓，而且可能還要加班到很晚，更可能這一天會(huì )被當做曠工給扣工資，因此我就抱著(zhù)這樣消極的想法，既沒(méi)有及時(shí)聯(lián)系您進(jìn)行請假，也沒(méi)有去公司，而是曠工在家里呆了一天。
其實(shí)我也知道自己這種做法是不對的，身為公司的一員，就要自覺(jué)遵守公司的規定。不然人人效仿我的話(huà)，可能會(huì )嚴重公司的正常運行，因此我必須要給您一個(gè)交代，不管是做給其他員工看還是真心悔過(guò)，我都要為了自己釀成的后果承擔責任。其實(shí)仔細想想，我曠工這件事情是很蠢的，不但惹得大家為我擔心，而且由于我沒(méi)有事先進(jìn)行請假，本該我去做的工作沒(méi)有人去做，我沒(méi)有去，也找不到人接替我，因此對公司是造成了一定的損失的，作為公司的一員，其實(shí)我未請假便去曠工，是典型的損人不利己。
像這樣的事情發(fā)生一次就夠了，多了以后我也承擔不了后果，所以我會(huì )盡量將這件事情造成的惡劣影響消減到最小。出了這樣的事情，我是負有全部責任的，因此我懇請您能夠對我略施懲戒，至少要讓我記住這次的教訓，那么下一次我就不會(huì )犯同樣的錯誤了。而且這件事情后果挺嚴重的，昨天我又沒(méi)睡好，因為我一直在擔心，不知道等待我的會(huì )是什么，但我知道我必須站出來(lái)，因為曠工的人是我，我不能夠再逃避下去。
對于您將這件事情輕輕揭過(guò)，我是比較驚訝的，而且我很感動(dòng)，不知道怎樣才能回報您對我的信任，我想經(jīng)過(guò)這件事情以后，我應該更加努力地工作。因為我覺(jué)得我不能夠就這樣辜負您對我的信任，既然您選擇相信我，那么我就應該發(fā)揮自己的余熱，奉獻自己的青春，我應該更加的努力，用辛勤的汗水收獲成功的喜悅，或許到了那個(gè)時(shí)候，每一個(gè)同事都會(huì )在心中樹(shù)立一個(gè)榜樣，見(jiàn)賢思齊，這樣下去，我們公司一定能夠越來(lái)越好，一定會(huì )不斷進(jìn)步的。我相信經(jīng)過(guò)這件事情以后，我再也不會(huì )未請假曠工了。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書(shū)6
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
這一次出現的曠工事件，確實(shí)是我疏忽，當時(shí)的我實(shí)在是病得非常的迷糊，我都以為我已經(jīng)向您請過(guò)假了，這才心安理得的在家休息。但是現在在明確這件事之后，我才真正的想清楚是自己沒(méi)有做好一名員工應該要做的事情。
但是我現在真的想要向領(lǐng)導重申一下，自己真的是生病了，并且也都是自己過(guò)于模糊了，這才導致的曠工事件。這次的事情確實(shí)是我的錯誤，所以我也不是想要請求領(lǐng)導不會(huì )怪罪于我，我只是想要向領(lǐng)導表達我的悔過(guò)之心，并且我在以后都會(huì )注意自己的生活、行事，堅定的做好每一件事。
對于我沒(méi)有請假就曠工這件事，確實(shí)是我應該要好好的反思的，并且我也會(huì )就我這次的問(wèn)題進(jìn)行深刻的反思。一方面是我沒(méi)有將自己的請假這件事做好，本來(lái)這樣的突然的事情就是應該要好好的反思自己，讓自己在工作中去慢慢提升，更是要努力讓自己明確工作的重要性，同時(shí)我更是必須要漸漸去對自己的工作做出到最棒、最好的努力。另一方面就是自己身為公司的員工，明知道現在的工作非常的重要，更是不能缺少人手，我竟然還是沒(méi)有照顧好自己，讓自己生病，結果導致拖延項目的進(jìn)度，讓領(lǐng)導對我失望。我的內心是真的難受。直到現在我才真正的明確過(guò)來(lái)自己是應該要非常努力的去完成自己的工作，同時(shí)我更是非常的期待自己能夠做好自己地工作。
從這次的事情中我也算是漸漸的明白了自己內心所存在的問(wèn)題，所以我更是決心要改正，這次我也是深刻的知道這次我是應該要不斷去奮進(jìn)，持續去加油的，同時(shí)我更是非常的期待自己能夠在每天的生活中去慢慢成長(cháng)，讓自己在工作中去奮進(jìn)。這次的忘記請假確實(shí)也給了我非常大的警醒，明白自己確實(shí)應該要對自己的工作與行為進(jìn)行必要的檢查，這樣才不會(huì )出現一些沒(méi)有意識的錯誤。當然這次的錯誤已經(jīng)是犯下了，我也非常的希望我是可以在下一階段就找尋到自己心中所想，更是讓我明白我需要去得到一定的改變。
在出現這樣的事情之后，我也有好好的反思我自己，知道自己確實(shí)在工作上存在著(zhù)一定的紕漏，更是非常的希望自己能夠在接下來(lái)的工作找那個(gè)去不斷的提升，同時(shí)更是非常的期待自己能夠有很大的提升與成長(cháng)。我更是期待領(lǐng)導能夠原諒我這樣一次的錯誤，不要因為這一次就否定我，更是認為我沒(méi)有責任心，我還是希望領(lǐng)導能信任我，我會(huì )將自己最好的狀態(tài)都拿來(lái)年對自己的工作。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書(shū)7
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我是公司xx員工，目前還在試用期內，本應該做到每天不遲到，不早退，認真嚴謹的完成公司布置的任務(wù)，然后好好表現，努力轉正的。但是我現在卻在試用期內出現了嚴重的錯誤，我在xx月xx日那天因未請假而曠工一天。這一嚴重的錯誤讓我意識到我自己身上還存在著(zhù)很多毛病，需要我去檢討，去反省，所以我給領(lǐng)導寫(xiě)下了這份檢討書(shū)。
我在這里還是想向領(lǐng)導說(shuō)明一下那天我曠工的原因，讓領(lǐng)導知道我其實(shí)不是故意曠工：
在我犯錯的頭一天晚上，我和我女朋友鬧矛盾，我一氣之下就跑去和好友喝酒，可能是吃了些不干凈的東西再加上我喝了幾大瓶酒，就開(kāi)始拉肚子，渾身難受。我回到家的時(shí)候，還是肚子痛，一直在跑廁所，好不容易到了凌晨它不鬧肚子了，所以我就睡了，也忘記設置鬧鐘了，結婚第二天我就一覺(jué)睡到了中午，還是被我肚子痛醒的，等當我上完廁所，我才發(fā)現那天我是要上班的，而且我已經(jīng)算是曠工半天了，我心里面想既然已經(jīng)曠工了那就算了吧，我再去請假說(shuō)我拉肚子要在家呆著(zhù)會(huì )很沒(méi)面子。而且女朋友那時(shí)又還沒(méi)原諒我，我心情煩悶，就不想去上班了，于是干脆就什么也沒(méi)說(shuō)，也沒(méi)跟領(lǐng)導匯報情況，沒(méi)跟同事聯(lián)系，更沒(méi)有請假，就這樣又礦了半天工。一直到第二天早上我去上班被領(lǐng)導叫去談話(huà)，我回來(lái)后才意識到我自己錯了。
我錯了，我不該在第二天還要上班的情況下，就因為和女朋友鬧矛盾而跑去喝酒，弄的自己拉肚子，導致第二天起不來(lái)，耽誤了上班時(shí)間。這是既愚蠢又幼稚的做法。我應該把私事和工作上的事情分開(kāi)，學(xué)會(huì )調節自己的情緒，而不是因為一點(diǎn)點(diǎn)小事就影響到工作，就不想去上班。因為公司可能會(huì )因為我一天不太上班，我負責的事情就沒(méi)有辦法完成，而且我連提前說(shuō)都沒(méi)有說(shuō)一聲，萬(wàn)一那天剛好我是負責公司很重要的事情，公司找不到我的人，都沒(méi)有辦法跟我對接，那導致的公司損失會(huì )是我負擔不起的.。那個(gè)時(shí)候我卻還因為拉肚子丟臉而不來(lái)上班，因為和女朋友吵架心情煩悶而不來(lái)上班。這不是一個(gè)成年人該有的表現，更不是一個(gè)作為還處在公司試用期員工的表現。
我錯了，領(lǐng)導，我保證在以后我絕對會(huì )改掉我這些不成熟的行為，我會(huì )學(xué)習怎么去控制自己的情緒，去調節自己的心情，去做一個(gè)理智而成熟的人，再也不會(huì )因為像這次這么幼稚的想法而不來(lái)上班，更不會(huì )不請假曠工。所以希望領(lǐng)導還能再給我一個(gè)機會(huì )，讓我能繼續為公司效勞。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
未請假曠工檢討書(shū)8
尊敬的x總：
您好，我懷著(zhù)愧疚的心情給寫(xiě)下這份檢討書(shū)，以此來(lái)表達我對中秋節前不經(jīng)批假直接回家的行為，表示深刻的歉意。首先我要表明，我真的不是不守紀律之人，這次真的屬于是特殊情況，9月14日和15日屬于考試時(shí)間，由于鄭州離杭州較遠，坐火車(chē)最快需要8個(gè)小時(shí)，按照時(shí)間規劃來(lái)回路上需要兩天時(shí)間，在此對x總支持我的考試表示感謝�？荚囍蟀凑找幎�9月16日應該返回杭州，9月17、18日回歸公司正常上班，本人念及19、20、21日正好趕上中秋節放假，就想多請兩天順便回家一趟，這樣一來(lái)可以中秋家人團圓，二來(lái)利用這個(gè)機會(huì )回家，十一就不回去了，減少了來(lái)回交通費用，從杭州到我老家來(lái)回費用需要將近1000塊錢(qián)�？偠灾�，既想回家多陪陪父母，又考慮到交通費用昂貴這個(gè)因素，才會(huì )出現此種不良行為，還望x總能夠多多理解。
對于此次不良行為，正好趕上部門(mén)事務(wù)比較多的情況，在工作上導致了極其不好的影響，回歸上班后，了解了部門(mén)的工作狀態(tài)，尤其是xxx和xxx加班加點(diǎn)的制作標書(shū)，對公司部門(mén)同仁表示深深的愧疚和感激。也希望以后在工作中能夠盡心盡責，和同事能夠相互配合，并肩作戰。
本人現在還處于試用期，在公司的這兩個(gè)月，與公司同事相處融洽，對公司的文化氛圍和業(yè)務(wù)氛圍都比較認可，因此希望公司能夠綜合考慮一下，給予改過(guò)自新的機會(huì )。
我保證今后一定遵循公司規章制度，以后不再有類(lèi)似的情況發(fā)生，在今后工作中能夠按照領(lǐng)導指示，把各項工作完成的又快又好。對于此次事件我真誠地接受批評，并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深刻反省，懇請領(lǐng)導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!
此致
敬禮！
檢討人：xxx
xxxx年xx月xx日
未請假曠工檢討書(shū)9
尊敬的領(lǐng)導你好：
我于x年x月x號，我沒(méi)能按照公司規定的要求來(lái)上班，無(wú)故曠工1天，嚴重違反了公司的規章制度，拋除所謂的一些原因，我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及，但深感痛心的時(shí)候我也感到幸運，感到自己覺(jué)醒的及時(shí)，這在我今后人生道路上無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。
所以在此，我以領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。
親愛(ài)的領(lǐng)導，我現在已經(jīng)從內心深處認識到，我所犯的錯誤時(shí)巨大的，后果可能導致別人和我一樣，對公司的規章制度完全于不顧，自由散漫，漫不經(jīng)心。為了殺一儆百，讓公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請公司領(lǐng)導能夠接受我真誠的歉意，并能來(lái)監督我，指正我。我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補我的過(guò)錯，因此，我不請求領(lǐng)導對我寬恕，無(wú)論怎樣對我，我都不會(huì )有任何意見(jiàn)，同時(shí)希望領(lǐng)導能給我一次機會(huì )，使我通過(guò)行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，請領(lǐng)導相信我。
最后，我希望廣大員工以我做反面材料，對照自己，檢查自己。希望在以后的工作中，能從領(lǐng)導身上得到更多的智慧，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會(huì )在出現類(lèi)似的錯誤，如有在犯，請領(lǐng)導重罰。
未請假曠工檢討書(shū)10
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
由于對待工作不夠認真的緣故導致前不久出現了未請假曠工的情況，至少通過(guò)領(lǐng)導的告誡讓我明白曠工的做法對于自己在職場(chǎng)的發(fā)展有著(zhù)很壞的影響，無(wú)論是考慮到職業(yè)的規劃還是公司的規定都不應該做出曠工這種違背職業(yè)道德的事情，所以我在進(jìn)行自我反省的同時(shí)也希望能夠彌補未請假曠工造成的過(guò)失。
其實(shí)通過(guò)以往在工作中的表現便可得知領(lǐng)導對于自己還是十分照顧的，然而即便如此也不能夠做出曠工這種令領(lǐng)導感到失望的事情，畢竟這種有損集體利益且破壞工作氛圍的做法著(zhù)實(shí)不該發(fā)生在自己的身上，更何況領(lǐng)導的教導也提醒著(zhù)自己應該以工作為重才能夠實(shí)現職場(chǎng)的抱負，可是現如今因為自身的原因做出曠工這種舍本逐末的事情顯然不利于工作中的發(fā)展，更何況曠工的做法若是放在其他公司估計早已成為被開(kāi)除的反面典型，因此我得感謝領(lǐng)導給予的改錯機會(huì )并認真反思曠工做法的錯誤性，當曠工的錯誤產(chǎn)生以后的確需要審視自身思想方面的弊端才能夠找出問(wèn)題所在。
實(shí)際上我在曠工的同時(shí)沒(méi)能及時(shí)聯(lián)系領(lǐng)導請假才是令人感到失望的，畢竟無(wú)論曠工的原因是什么都不應該無(wú)動(dòng)于衷以至于讓領(lǐng)導感到擔心，縱使有著(zhù)難言之隱也應該相信領(lǐng)導并在請假的同時(shí)說(shuō)明原因才行，現如今因為自己的愚蠢導致難堪的局面產(chǎn)生無(wú)疑會(huì )在以后的工作中被同事們唾棄，而且當曠工的事情成為自己職場(chǎng)生涯中的污點(diǎn)以后自然會(huì )令自身受損的形象難以被挽回，當我明白孰輕孰重以后便因為這次未請假曠工的事情陷入到后悔的情緒之中。
這次教訓讓我明白以后做事應當考慮相應的后果才不會(huì )令曠工的情況再次發(fā)生，更何況未經(jīng)請假便做出這種事很容易令其他同事的工作效率受到影響，入職這么長(cháng)時(shí)間尚且不明白如此淺顯的道理自然需要進(jìn)行深刻的反思，畢竟站在領(lǐng)導的角度思考又怎能不因為底下員工曠工的問(wèn)題感到失望？而且我也的確應該反思這次曠工的不妥之處并思考如何才能彌補之前造成的損失，在工作中未能履行自身的職責還做出曠工的行為的確不利于工作中的發(fā)展。
明明可以事先請假卻導致曠工的情況發(fā)生的確是自己欠缺考慮的后果，思慮問(wèn)題所在以后應當轉變目前工作中懈怠的態(tài)度并證明自己不再曠工的決心，畢竟對于自己的職業(yè)生涯而言若坐視曠工的情況再次發(fā)生將會(huì )徹底失去這份工作。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書(shū)11
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我于昨天，也就是x月x日，周一，既沒(méi)有跟領(lǐng)導請假，也沒(méi)有來(lái)上班。雖然事情發(fā)生的很緊急，但是也應該有給領(lǐng)導發(fā)消息的時(shí)間，領(lǐng)導也不是那種不講理的人，只要是有緊急的事情，就算當時(shí)沒(méi)有請假條，也會(huì )先批了我的假，再讓我來(lái)上班的時(shí)候把請假條補上。
我知道公司是非常人性化的公司，不是那種會(huì )苛刻員工，不管員工家里發(fā)生什么事情都不會(huì )不準請假的公司。我上周四和周五已經(jīng)請了兩天假，需要回家處理事情，領(lǐng)導也很爽快的批準了我的假。但是回去之后我發(fā)現，三天根本不能處理完所有的事情，再加上公司離我的老家比較遠，一來(lái)一回的車(chē)程就要一天時(shí)間，所以我請假的時(shí)間根本就不夠。于是我就想著(zhù)先把假給休了，等回去上班之后再補請假條，但是我卻沒(méi)有事先跟領(lǐng)導匯報，等領(lǐng)導批準了我才能夠繼續請假，這是我的一個(gè)很重大的失誤。
我本不應該犯這個(gè)錯的，我一向是一個(gè)重規矩的人，平時(shí)都很?chē)栏褡袷毓镜囊幷轮贫�。上班從不遲到，也從不早退，也從來(lái)沒(méi)有在上班時(shí)間分心做過(guò)別的事情，比如玩手機、看電視等，也從來(lái)不在辦公室吃零食，卻在請假的事情上栽了跟頭，真的是很不應該。如果其他同事都跟我一樣，那這個(gè)公司的領(lǐng)導就會(huì )很難管理。如果因為這樣的一些事情就開(kāi)除員工，就顯得這個(gè)公司很沒(méi)有肚量，如果把犯錯的員工繼續留下來(lái)，那么他看到自己沒(méi)有收到懲罰，以后會(huì )不會(huì )變本加厲，在收到領(lǐng)導批評之后也屢教不改呢？
所以我明白雖然我這次犯的錯不是非常大的錯，但也能夠從這件事看到我這個(gè)人的工作作風(fēng)和工作態(tài)度的問(wèn)題。有一個(gè)詞叫因小失大，我可能會(huì )因為一次小的錯誤，失去了領(lǐng)導一直以來(lái)對我的信任，讓領(lǐng)導對我感到失望。我以后一定不會(huì )再犯這種錯誤，我會(huì )深刻的檢討自己的行為，進(jìn)行深度的反省。我以后也會(huì )更加嚴格的要求自己，記住公司的所有規章制度，牢記于心，永不再犯。
謝謝領(lǐng)導給了我這次機會(huì )，讓我能夠進(jìn)行反省和檢討。希望領(lǐng)導能夠重新信任我，讓我能夠抱著(zhù)不要辜負領(lǐng)導的信任的想法繼續工作，讓我不會(huì )再犯這種不應該的錯誤。我以后會(huì )更加努力的工作，為公司貢獻更多。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
未請假曠工檢討書(shū)12
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我是xx部門(mén)負責xx工作的小x，這次我深感自己的錯誤嚴重，為了不讓我的錯誤影響到更多的同事，我選擇主動(dòng)的來(lái)承認我的錯誤，將我的錯誤影響能夠降至最低，同時(shí)也是以我自己為反例來(lái)警示各位同事，讓公司內不再有下一次的類(lèi)似情況。
在x月x日，我在沒(méi)有請假的情況下無(wú)故曠工了一天，不僅僅讓公司的各位同事領(lǐng)導為我的安全擔心不已，還讓我們公司當天的工作任務(wù)完成情況受到了影響。雖說(shuō)這影響并沒(méi)有造成什么嚴重且不可挽回的后果，但是我這樣無(wú)故曠工很明顯是不對的，很明顯是違反了公司的規章制度。更別說(shuō)我的無(wú)故曠工讓公司內擔心我的人都感到非常著(zhù)急，害怕我出了什么事情，這種情誼我也必須要有所回應。
事實(shí)上，那天我臨時(shí)突發(fā)一些私人方面的事情，不得不選擇先去處理。但是不管如何，哪怕是說(shuō)一千道一萬(wàn)，我也應該向公司解釋一下，在口頭上請一個(gè)假才對。而不是像鴕鳥(niǎo)一樣，選擇性的遺忘這一情況，仿佛我只要不跟公司說(shuō)，這件事就沒(méi)有發(fā)生過(guò)，我也能夠在第二天正常上班。
這種思想是幼稚而又可笑的，但是當時(shí)的我卻仿佛魔楞了一般，偏偏選擇了這么做，以至于在公司造成了很不好的負面影響�，F在我想起來(lái)也是覺(jué)得當時(shí)的自己非常的可笑，我們公司一向都是以人性化的管理為口號，我們各位同事領(lǐng)導也仿佛一家人一樣親熱團結，有什么事我們不能一起面對？這些事情只要說(shuō)了公司肯定會(huì )給我批假。
但是我卻沒(méi)有，難道是表示我不信任公司嗎？并不是，我當時(shí)只能說(shuō)是不想麻煩別人也不想麻煩公司，選擇能夠一個(gè)人處理就盡量一個(gè)人處理，因此才導致了這件事情的發(fā)生，以至于現在我哪怕后悔也是沒(méi)用了。
因此，我不打算找一些其他的借口來(lái)解釋什么，犯了錯就是錯，我既然沒(méi)有請假就曠工，理應按照公司的獎懲條例來(lái)處罰。對于公司的處罰決定，我選擇接受，并且我也會(huì )向各位同事公開(kāi)道歉，以感謝各位同事對我的關(guān)心。
并且在以后的工作之中，我能夠向領(lǐng)導保證不會(huì )在發(fā)生這樣的事情，并且在后面的工作中我會(huì )盡快將我落下的一天工作給補齊，并且在以后的工作中來(lái)漸漸地改變各位同事對我這次曠工的壞印象，重新融入我們這個(gè)大集體之中去。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書(shū)13
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
職業(yè)發(fā)展中若是出現曠工的狀況無(wú)疑是難以被領(lǐng)導原諒的，畢竟無(wú)論是公司規定還是以往領(lǐng)導的告誡都讓我明白曠工的做法是極其錯誤的，更何況未請假曠工本就沒(méi)有將領(lǐng)導的話(huà)語(yǔ)放在心上又怎能獲得對方的原諒，所以我深刻檢討了近期未請假曠工的行為并希望能夠彌補這方面的過(guò)失。
實(shí)際上未請假曠工本身便是知錯犯錯的行為自然不能夠在工作中輕易觸犯，即便因故無(wú)法前來(lái)上班也應該提前聯(lián)系領(lǐng)導并進(jìn)行請假才行，然而這次自己未經(jīng)思考便做出這等不尊重領(lǐng)導的行為著(zhù)實(shí)應當被嚴厲批評，在我進(jìn)入公司以后便應當站在成年人的角度思考問(wèn)題才不會(huì )出現這類(lèi)基礎性的錯誤，再加上以往領(lǐng)導也曾叮囑過(guò)自然能夠意識到曠工這種做法的危害性，然而僅僅因為一己私欲便未經(jīng)請假曠工又怎能在職場(chǎng)中取得長(cháng)久的發(fā)展，即便領(lǐng)導嚴厲批評自己也是希望能夠引起這方面的重視從而避免再次違反，而且我這次曠工的做法對公司的發(fā)展也造成了許多不利的影響。
曠工的做法除了對自身發(fā)展造成影響以外也會(huì )擾亂公司原本的秩序，畢竟對同事而言得知公司有員工曠工以后想必內心也不會(huì )感到好受，或者說(shuō)這種不良風(fēng)氣的存在很容易在工作中影響到其他的同事，若是因為自己曠工的錯誤做法導致部分同事效仿的話(huà)則無(wú)疑是令人難以接受的，作為公司員工卻在無(wú)法為公司發(fā)展帶來(lái)效益的情況下做出這樣的行為，我得盡快意識到曠工的不妥之處并通過(guò)工作中的努力獲得領(lǐng)導的原諒。
為了增強自己對工作的責任心還是應該更加認真些才行，造成這次曠工的原因便是我缺乏對工作的責任心以至于毫不在乎相應的影響，若是在問(wèn)題發(fā)生以后才意識到自身的錯誤之處則的確有些太遲了，與其造成這樣的后果還不如在問(wèn)題發(fā)生之前便意識到曠工的錯誤之處，無(wú)論有著(zhù)怎樣的理由都不應該做出曠工的行為以至于自己的工作沒(méi)能順利完成，若是自己提前請假通知領(lǐng)導的話(huà)也就不會(huì )導致這樣的錯誤產(chǎn)生，所以我在感到愧疚的同時(shí)也將這次教訓銘記在心從而激勵今后的工作。
既然得到教訓就應當在工作中牢記領(lǐng)導的批評才能履行好自己的職責，明知道工作日應該要按時(shí)上班卻做出曠工的行為的確很不負責，若是始終不吸取教訓以至于工作中多次出現這類(lèi)錯誤則很可能失去這份來(lái)之不易的工作。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書(shū)14
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我明白我這次的錯誤是相當嚴重的，所以我現在也是為我的不好行為而道歉，就希望自己能夠從這次的曠工中明白自己需要成長(cháng)的方面，更好地去促成自己的成長(cháng)，真正的在工作上完成好自己的任務(wù)。
身為公司的成員，我竟然置公司的規章制度于不顧，甚至還出現如此嚴重的曠工行為，我很是后悔，更是后悔自己沒(méi)有嚴格的管束自己，沒(méi)有真正的將自己放在員工的崗位上去檢討自己。這次會(huì )出現這樣的曠工，確實(shí)是因為我忘記了向您請假，而這確實(shí)是我的不對，是我沒(méi)有將自己的事情都規劃好，也沒(méi)有真正的讓自己明白在這份工作上我所需要端正的態(tài)度。
回想這次的曠工，我明明是可以避免的，但是我卻還是沒(méi)有做好，這讓我真的很是難過(guò)，畢竟身為公司的一員，我沒(méi)有在規定的時(shí)間出現在該出現的崗位上，就已經(jīng)是我的錯誤了，而我如今發(fā)生這樣的事情也是我需要去改正的，同時(shí)更是我必須要端正自己的思想，真正的在工作中去成長(cháng)，去為自己的未來(lái)而奮斗。
現在的我心中滿(mǎn)是悔恨，就是希望能夠為這次的錯誤做更多的改進(jìn)，也是希望自己能夠在工作中去成長(cháng)，去更好的為自己的未來(lái)做更多的努力與付出。這一次的事情已經(jīng)讓我完全的醒悟了，我漸漸地明白自己在工作中需要成長(cháng)的方面，我也立即地想要在工作中去成長(cháng)，去更好的讓自己為公司的發(fā)展做更多的努力。我很是抱歉自己犯下這樣的錯誤，不僅僅沒(méi)有完成好自己的工作，甚至還讓整個(gè)部門(mén)的工作都有所耽誤，我心中更是相當的難受。如今的我已經(jīng)是悔悟了，我也真正的明確了自己下一階段自己的成長(cháng)與改變，所以我會(huì )努力地讓自己去成長(cháng)，去真正的做好自己的這份工作。
由于我沒(méi)有請假便曠工，給領(lǐng)導與同事帶來(lái)的不好影響我道歉，而我也愿意接受非常嚴重的懲罰。當然這次的時(shí)期也讓我有所悔悟，我真正的明白自己在之后的生活中，會(huì )更加努力的去成長(cháng)，盡可能地讓自己不要再犯下錯誤了。一次的錯誤已經(jīng)足夠我去反思了，所以我一定會(huì )在自己的工作上做好更多的工作，同時(shí)也真正的讓自己在工作中收獲到成長(cháng)。
這次的事情我已經(jīng)是悔悟了，所以我向領(lǐng)導承諾再也不會(huì )有下次了，我必定會(huì )嚴格的管理好自己，認真地對待工作，再也不讓自己有這樣不好的事情發(fā)生。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
未請假曠工檢討書(shū)15
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我昨天違反了公司的規定，未請假就曠工了，我很抱歉，我知道此時(shí)此刻您正在氣頭上，我說(shuō)什么您也聽(tīng)不進(jìn)去，我只好給您寫(xiě)下看了這份檢討書(shū)，還望您能在看完之后，再考慮要不要原諒我，我也是不得已的，雖然我也有自己的理由，但是從這次的犯錯，也可以看出我對公司請假制度的輕視，我會(huì )改正的，扣工資這件事，我覺(jué)得理所應當，我不會(huì )多說(shuō)什么，畢竟我沒(méi)請假擅自離崗，這就是屬于曠工。
我來(lái)公司也有半年多了，公司的規章制度我當然是了然于胸的，我當然知道您規定過(guò)，公司的任何人請假都需要跟您請假，不予批準就是不準假，不能先斬后奏，也不能打電話(huà)發(fā)短信請假，這種的一律無(wú)視，但是我昨天真的是特殊情況，我上午不是來(lái)上班了嗎？下午的時(shí)候突然感覺(jué)到身體不適，腦袋昏昏沉沉的，身上也是燙的不得了，這還是我這個(gè)冬天以來(lái)第一次感覺(jué)到身上這么的熱呢。您昨天不是出去出差了嗎？我等了大概半個(gè)小時(shí)，您還是沒(méi)回來(lái)，我也不敢打電話(huà)請示您，我哪里敢問(wèn)您什么時(shí)候回來(lái)啊，打電話(huà)給您請假，這顯然是不存在的，您多次跟我們強調，這是不可能的。所以我就沒(méi)打電話(huà)告知于您，昨天下午大家都去陪客戶(hù)看房了，我其實(shí)也有客戶(hù)找我的，但是我因為自己的身體原因給拒絕了，然后我大概是下午三點(diǎn)多的時(shí)候，就從公司回家了，一直在床上躺著(zhù)休息，以至于后來(lái)您打電話(huà)過(guò)來(lái)找我，我也沒(méi)接到，真的很抱歉，我不是故意不接領(lǐng)導您電話(huà)的。
如果您想證實(shí)我昨天是不是真的身體不舒服了，您完全可以把我叫到您的辦公室檢查一下，我此時(shí)此刻身體仍然沒(méi)有什么好轉，身體還是不舒服，看在你這次并不是睡一覺(jué)就能好的，要去醫院看看了，所以等一下我還需要跟您請假的，希望這次能得到您的批準，等我把病解決了，我一定會(huì )更加努力的工作，絕對不給公司拖后腿，就算我這次請假這么幾天養病，也一定要在月底的業(yè)績(jì)中取得第一名給您看，向您證明我真的而不是故意曠工的，不然我為什么放著(zhù)客戶(hù)不去陪，我曠工干嘛，您說(shuō)是吧？
我這次身體不舒服未請假離崗是我不對，但是我認為公司的請假制度也是有著(zhù)一定的問(wèn)題，不然這樣的事情根本不可能發(fā)生，我在此也希望您能修改一下公司的規章制度，別把請假的規范設置的那么高，要知道您可是經(jīng)常不會(huì )在崗位上，出差視察這不是您的日常的，要是以后真的有人想我今天這樣，急需要您，但是您又不在，那真的只能違反規定了。
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
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