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向海關(guān)提交的檢討書(shū)

時(shí)間:2023-02-27 19:17:13 檢討書(shū) 我要投稿
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向海關(guān)提交的檢討書(shū)范文

  尊海關(guān)領(lǐng)導:

向海關(guān)提交的檢討書(shū)范文

  由于我司報關(guān)人員在上周五海關(guān)查驗及過(guò)卡操作中未嚴格按照操作流程執行,為節省時(shí)間擅自制作報關(guān)放行單證,違反海關(guān)規定,造成非常惡劣的影響。作為關(guān)務(wù)管理人員沒(méi)有及時(shí)發(fā)現報關(guān)員的違規操作,負有不可推卸的責任,是我們管理人員沒(méi)有將工作做好,導致一系列的錯誤,造成了嚴重的后果及惡劣的影響。經(jīng)過(guò)此次事件我們對工作進(jìn)行了梳理總結,

  認為我們自身存在以下問(wèn)題:

  1.思想懈怠,責任心不強,思想麻痹大意,認識不強,對工作重視不夠,存在“差不多就行”的想法,但我們的工作是必須精準的,容不得半點(diǎn)不符的,這種“差不多”的心態(tài)是極其危險的。

  2.缺少法律意識,沒(méi)有將海關(guān)規定灌輸到每個(gè)員工心里,讓每個(gè)員工日常操作中多想想,這樣操作是否有違返海關(guān)規定,不能客戶(hù)說(shuō)什么就必需要怎么樣,多想想客戶(hù)需求是否有違反海關(guān)規定。有違反海關(guān)規定的需求絕不執行。

  3.未嚴格按公司的工作流程操作,在工作中有的員工喜歡走捷徑,只圖速度,圖方便,造成嚴重后果及惡劣影響。

  4.對關(guān)務(wù)部門(mén)員工操作中沒(méi)有按公司流程操作,存在監管不嚴問(wèn)題,沒(méi)有定期檢查員工是否按流程操作。

  鑒于上述存在的問(wèn)題,我司向貴關(guān)做出深刻的檢討,并保證:

  一是加強學(xué)習,繃緊思想這根弦,端正工作態(tài)度,拋棄麻痹大意,得過(guò)且過(guò)的歪風(fēng)邪氣,在工作上嚴格要求自己及員工,決不只圖速度與方便而違反海關(guān)規定;

  二、是堅持工作嚴格要求自己,形成嚴謹、穩妥、效率的工作作風(fēng),嚴格執行海關(guān)的各項要求,嚴格按照海關(guān)要求制定工作流程,使我司的操作符合法規,符合要求,并將這些落到實(shí)處,要求所有員工都認真執行;

  三、對本次發(fā)生的違反海關(guān)規定的操作,進(jìn)行深刻的反省,并在公司內部召開(kāi)檢討和討論會(huì ),防微杜漸,絕不讓再發(fā)生違反海關(guān)規定的事情,同時(shí)對關(guān)務(wù)其他操作進(jìn)行梳理,建立更完善的核查制度,把問(wèn)題扼殺在搖籃里。

  四、加強自己及員工培訓,將海關(guān)最新規定培訓給公司所有人員,嚴格按海關(guān)規定執行,隨海關(guān)規定的更改及時(shí)更改公司操作流程。 請貴關(guān)接受我們的誠摯道歉,并接受我司的檢討。將此次事件作為深刻的教訓,我司在今后的工作中定會(huì )吸取教訓不斷學(xué)習,嚴格要求,提高思想認識,對工作精益求精,絕不再發(fā)生違法海關(guān)規定及公司操作流程的事件發(fā)生

  檢討人:

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