聘請合同模板十篇
隨著(zhù)法治精神地不斷發(fā)揚,人們愈發(fā)重視合同,越來(lái)越多事情需要用到合同,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。合同有不同的類(lèi)型,當然也有不同的目的,以下是小編為大家整理的聘請合同10篇,歡迎大家分享。
聘請合同 篇1
甲方:_________
乙方:_________
一、雙方本著(zhù)友好合作精神,自愿簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務(wù)。
二、甲方的義務(wù):
1、甲方必須有聘專(zhuān)資格證書(shū),必須在外教到學(xué)校后2周內與其簽訂國家外專(zhuān)局標準合同。
2、向外教介紹中國有關(guān)法律、法則和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國專(zhuān)家的管理規定。
3、對外教的工作進(jìn)行指導、檢查和評估。
4、向外教提供必要的工作和生活條件。
5、配備合作共事人員,協(xié)助辦理簽證、居留證等手續。
6、按時(shí)支付外教的報酬,嚴格按合同兌現外教所有待遇。
7、按時(shí)結算本中心服務(wù)費用。
三、乙方的義務(wù):
1、按甲方學(xué)校(企業(yè))的要求按時(shí)按質(zhì)提供外教。
2、乙方有權對甲方的外事工作進(jìn)行協(xié)查和評估。
3、合同期間免費為甲方提供外事咨詢(xún)。
四、服務(wù)費的收。
本次服務(wù)共為甲方聘請美國外教(_________)名。甲方需在外國專(zhuān)家(外教)到甲方單位(學(xué)校)的七個(gè)工作日內向乙方支付全部服務(wù)費用共計人民幣(_________)元整。
五、合同的變更、解除和終止:
1、雙方應信守合同,未經(jīng)雙方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。
2、經(jīng)當事人雙方協(xié)商同意后,可以變更、解除和終止合同。在未達成一致意見(jiàn)前,應當嚴格履行合同。
六、本合同自雙方簽字之日起生效,自雙方各自義務(wù)履行完畢即自行失效。當事人一方要求簽訂新合同,必須在本合同期滿(mǎn)30天前向另一方提出,經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。
七、受聘方合同期滿(mǎn)后,在華逗留期間的一切費用自理。
八、仲裁
當事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí),盡可能通過(guò)協(xié)商或者調解解決。若協(xié)商、調解無(wú)效,可向國家外國專(zhuān)家局設立的外國文教專(zhuān)家事務(wù)仲裁機構申請仲裁。
九、本合同一式兩份,傳真件有效。
甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________
法人代表(簽字):_________ 法人代表(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
聘請合同 篇2
甲方(用人單位)
單位名稱(chēng): 單位性質(zhì):事業(yè)單位
單位地址:
法定代表人或委托人:
乙方(受聘人)
姓名: 性別: 民族: 學(xué)歷:
出生年月: 身份證號:
家庭地址:
郵政編碼: 戶(hù)口所在地:
甲乙雙方依據《中國科學(xué)院知識創(chuàng )新工程試點(diǎn)全面推進(jìn)階段全員崗位聘任制試行辦法》和《××研究所崗位聘任制實(shí)施細則》,達成一致意見(jiàn),簽訂本合同。
一、崗位名稱(chēng)
甲方聘任乙方在 崗位工作。
崗位性質(zhì)與職級 。
二、合同期限
合同期限:自 年 月 日起;
至 年 月 日止;
其中: 年 月 日
至 年 月 日為試用期。
三、崗位職責
乙方的崗位職責:
四、工作紀律和技術(shù)保密要求
1.乙方應嚴格遵守國家的法律法規,遵守甲方制定的各項規章制度,服從甲方的管理;
2.乙方不得將甲方的技術(shù)成果和技術(shù)資料擅自公開(kāi)或出讓。在終止或解除聘任合同后,應將所有實(shí)驗記錄本、工作報告及數據交所在部門(mén)歸檔。
3.乙方離開(kāi)用人單位 年內,不得非法使用甲方的技術(shù)成果和資料,不得侵犯甲方的技術(shù)經(jīng)濟權益,否則追究侵權責任。
4.其他約定:
五、勞動(dòng)保護和工作條件
甲方負責對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規章制度的教育和培訓,并根據國家規定,為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。
六、工作報酬和保險福利待遇
1.甲方按國家和本單位的有關(guān)規定,確定乙方受聘期間的工作報酬及福利待遇。
2.乙方享受?chē)乙幎ǖ穆毠す菁、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假,假期的待遇按甲方的有關(guān)規定執行。
3.甲方按照國家及所在地方政府的有關(guān)規定,為乙方建立基本社會(huì )保險(包括養老、失業(yè)和醫療保險)。
4.工作報酬與福利待遇的其他約定:
七、合同的變更、終止和解除
1.崗位聘任合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見(jiàn)的,原合同效力不變。
2.有下列情況之一的,聘任合同自行終止:
。1)聘任合同期滿(mǎn),或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現;
。2)乙方退休、死亡;
。3)甲方撤消或解散。
3.有下列情況之一的,甲方可以隨時(shí)解除聘任合同:
。1)乙方在試用期內不勝任崗位要求;
。2)乙方嚴重失職、瀆職,給甲方造成嚴重損失;
。3)乙方年度考核不合格;
。4)乙方連續曠工時(shí)間超過(guò)15天,或1年內累計曠工時(shí)間超過(guò)30天;
。5)乙方公派出國或因私出境逾期不歸;
。6)乙方不履行聘任合同。
甲方依據上述條款解除乙方聘任合同,乙方應在30日內辦妥終止聘任關(guān)系手續。
4.乙方在聘期內被勞動(dòng)教養或被依法追究刑事責任,聘任合同自行解除。
5.有下列情況之一的,甲方可以解除聘任合同,但應當提前30日以書(shū)面形式通知乙方:
。1)乙方患病或非因工負傷,在規定的醫療期滿(mǎn)后不能從事原崗位工作;
。2)乙方不能勝任崗位工作,經(jīng)過(guò)培訓后仍不能勝任工作;
。3)聘任合同訂立時(shí)所依據的情況發(fā)生重大變化,致使原聘任合同無(wú)法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議。
6.甲方提出解除聘任合同,應當由法定代表人或委托代理人決定并簽署意見(jiàn)。
7.有下列情況之一的,甲方不得終止或者解除聘任合同:
。1)乙方患病或非因工負傷,在國家規定的醫療期內;
。2)乙方是實(shí)行計劃生育的女性,且在孕期、產(chǎn)假和哺乳期間;
。3)乙方因工負傷,治療終結后被確認喪失或部分喪失勞動(dòng)能力(對部分喪失勞動(dòng)能力的,如當事人協(xié)商一致,可以終止聘任合同)。
8.有下列情況之一的,乙方可以解除聘任合同,但應當提前30日以書(shū)面形式通知甲方:
。1)在試用期內;
。2)經(jīng)國家有關(guān)部門(mén)確認,工作條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康,甲方又不努力改善條件;
。3)甲方不履行聘任合同,或違反國家有關(guān)政策規定,侵害乙方合法權益;
。4)乙方按國家規定應征入伍;
。5)經(jīng)甲方同意,乙方考入普通高等院校、中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校;
。6)乙方被招聘或選調到國家機關(guān)工作。
乙方依據上述條款要求解除聘任合同,甲方應在接到書(shū)面要求之日起30日內給予答復,并對符合規定的乙方辦理解除聘任合同手續。
9.乙方在承擔國家重大科研項目和掌握重大科技成果關(guān)鍵技術(shù)和資料期間,不得單方面解除聘任合同,具體約定如下:
10.乙方在被審查期間或因經(jīng)濟問(wèn)題未作結案處理之前,不得解除合同。
八、違反和解除合同的責任
1.聘任合同一經(jīng)簽訂即具有法律約束力,任何一方違反合同規定,都要承擔違約責任,違約的一方要付違約金,違約金數額由甲、乙方在本合同第十節約定。造成對方經(jīng)濟損失的,還應按實(shí)際損失承擔經(jīng)濟賠償責任。
2.乙方在聘任合同期限內,不符合本合同第七節第8條的,不得單方解除聘任合同。如未經(jīng)甲方同意,乙方強行要求解除聘任合同,甲方有權采取保護自身權益的措施:
。1)要求賠償因受聘人強行解除聘任合同而造成的`損失;
。2)收回所有屬于甲方的財產(chǎn)和技術(shù)資料;
。3)乙方由甲方出資培訓的,應向甲方賠償教育培訓費,以不高于培訓后每服務(wù)一年遞減20%的標準支付。
3.屬下列情況之一解除聘任合同的,甲方應當根據乙方在本單位工作年限,發(fā)給一定的經(jīng)濟補償金:
。1)經(jīng)乙方同意,由甲方提前解除聘任合同;
。2)乙方不勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓仍不勝任工作,由甲方解除聘任合同;
。3)聘任合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議,由甲方解除聘任合同。
經(jīng)濟補償金的標準為:在甲方工作時(shí)間每滿(mǎn)一年,發(fā)給乙方相當于一個(gè)月基本工資的經(jīng)濟補償金,最多不超過(guò)12個(gè)月。
基本工資計算基數為乙方解除合同前的職務(wù)(技術(shù)等級)工資加國家規定的標準津貼。
乙方在本單位的工作年限以連續在甲方受聘的時(shí)間計算。原固定制職工轉制前的連續工齡視作乙方的本單位工作年限。
4.因甲方被撤銷(xiāo)或解散而終止聘任合同的,甲方在被撤銷(xiāo)前按乙方在本單位工作的年限支付經(jīng)濟補償金。在本單位工作的時(shí)間每滿(mǎn)一年,發(fā)給相當于一個(gè)月基本工資的經(jīng)濟補償金。
九、人事?tīng)幾h處理
甲、乙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向本單位人事?tīng)幾h調解委員會(huì )申請調解;任何一方對調解不服的,可以向院(或分院)人事?tīng)幾h調解指導委員會(huì )申請再調解,也可以直接向有關(guān)機構申請仲裁,或依法向人民法院起訴。
十、雙方需要約定的其他事項
1.
2.
3.
十一、其他
本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律和《中國科學(xué)院知識創(chuàng )新工程試點(diǎn)全面推進(jìn)階段全員崗位聘任制試行辦法》的有關(guān)規定辦理。
本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后正式生效。本合同一式三份,甲、乙雙方各執一份,人事部門(mén)備案一份,三份具有同等法律效力。
甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)
法定代表人或委托代理人:(簽字)
年 月 日 年 月 日
聘請合同 篇3
聘請方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
應聘方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
甲方聘請乙方擔任甲方經(jīng)營(yíng)的AA酒店的總經(jīng)理。為加強管理,提高績(jì)效,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,簽訂本合同,以資雙方共同遵守。
一、聘用內容
甲方聘請乙方擔任甲方 大酒店總經(jīng)理。
二、聘用期限
自20xx年 月 日起至20xx年 月 日止。
三、權利義務(wù)
(一)甲方行使下列職權
1.酒店的經(jīng)營(yíng)方針和投資計劃;
2.制訂酒店的年度財務(wù)預算方案、決算方案;
3.制訂酒店的利潤分配方案和彌補虧損方案;
4.決定酒店內部管理機構的設置,決定公司的基本管理制度;
5.監督乙方的工作
(二)乙方的權利、義務(wù):
1.對甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理負全面責任,行使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理職權,并接受甲方的監督。保證甲方安全經(jīng)營(yíng),長(cháng)效管理,保值增值。
2.遵守法律法規和財務(wù)會(huì )計制度,擬訂酒店內部管理機構設置方案,擬訂酒店的基本規章、管理制度;
3.不得改變甲方的法定代表人、名稱(chēng)和經(jīng)營(yíng)范圍;
4.對甲方的財產(chǎn)無(wú)處分權,包括但不限于轉讓、轉移、抵押、質(zhì)押、出租、贈與等;
5.聘用經(jīng)營(yíng)期間,無(wú)權以甲方或酒店的名義貸款;
6.不得以甲方或酒店名義對外提供任何形式的擔保;
7.應于每月 日前據實(shí)向甲方報送酒店的財務(wù)報表;
8.決定聘任或者解聘除應由甲方聘任或者解聘以外的負責管理人員;
9.甲方授予的其他職權。
五、 費用指標
乙方個(gè)人每月可列支經(jīng)營(yíng)管理等費用人民幣 元;如超出,則從乙方個(gè)人的月收入中扣除。經(jīng)營(yíng)管理等費用具體支出項目為: (具體把握)
六、工資福利
聘用期間每年基本報酬為人民幣 元(含社會(huì )保險、福利等),按月平均預支,年終結算。乙方按本合同履行義務(wù),同時(shí)還可按公司年利潤額的 %分取報酬,年終結算。
七、 合同解除
乙方違反本合同約定,經(jīng)甲方指出后十日內不糾正的,或者甲方認為乙方不能勝任工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權單方解除合同,并不承擔任何責任。
八、合同到期或者提前解除后,甲方有權對于乙方經(jīng)營(yíng)管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資;雙方辦理移交手續。
九、 違約責任
乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的或乙方無(wú)法定理由提前解除本合同的,乙方應向甲方償付違約金 元。乙方違反本合同給甲方造成損失的,還應當賠償甲方全部損失。
十、其他事項:
十一、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效,一式 份,甲方、乙方各執 份。
甲方:
乙方:
年 月 日
聘請合同 篇4
關(guān)于聘請鍋爐工合同書(shū)
聘請鍋爐工合同
甲方:
乙方:
甲乙雙方根據國家有關(guān)法律、法規及政策規定,依法確商,簽定本勞動(dòng)合同,望共同遵守執行。
一、勞動(dòng)期限:XXXX年至XXXX
二、工作內容及要求:
1.
2.證上崗。
3.4.
5.運行。
6.牢固樹(shù)立節約意識。節約一滴水、一度電、一斤煤。愛(ài)護勞動(dòng)工具。發(fā)現浪費現象,給予經(jīng)濟處罰。
三、勞動(dòng)報酬和勞動(dòng)時(shí)間:
廣東匯嶸節能服務(wù)有限公司(鍋爐承包托管)關(guān)于聘請鍋爐工合同書(shū)
1.甲方執行月工資。每人每月XXXX元。
2.乙方按甲方要求的時(shí)間工作。做到有事請假或調班,不能因私事影響工作。
3.有關(guān)勞保用品按甲方的有關(guān)規定執行。
四、合同終止與獎罰
1.鍋爐承包期滿(mǎn),合同終止。
2.3.
5.空崗(應246.罰款50元。
甲方: (蓋章)
乙方: (簽字)
XX年XX月XX日
聘請合同 篇5
立約日期:__________________________________
立約人:___________________________________
公司注冊號碼:_____________________________
公司地址:_________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
與中文姓名:________________________________
英文姓名:___________________________________
香港身份證號碼:_____________________________
登記地址:__________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
茲經(jīng)甲乙雙方同意訂立條款如下:
(一)甲方現聘請乙方(以下簡(jiǎn)稱(chēng)「乙方」)為_(kāi)____集電視劇“_______”之導演,每集不少于____分鐘,甲方亦答應同時(shí)執行監制及副導演之職。(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“該劇集”)
(二)協(xié)議有效期由_____年_____月_____日起生效至_____年_____月_____日該劇完成為止。(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“協(xié)議期”)
(三)乙方保證于協(xié)議期內是自由身份,除本協(xié)議外,絕無(wú)任何其它協(xié)議之羈束以致妨礙乙方于協(xié)議期內向甲方提供其服務(wù)及履行本協(xié)議中乙方之所有責任及義務(wù)。設若本協(xié)議之簽署引起任何協(xié)議糾紛,乙方須負百分之一百責任及承擔一切后果,與甲方完全無(wú)涉。乙方于協(xié)議期內,至完全履行本協(xié)議規定之一切責任為止,得優(yōu)先為甲方及各該劇工作,不得以其它理由為借口,以致妨礙履行本協(xié)議列明之工作及義務(wù),乙方于協(xié)議期內必須為甲方提供最有效之服務(wù),使各該劇能以最低成本、在最短時(shí)間內達成最佳質(zhì)素完成。
(四)1.乙方替甲方擔任協(xié)議導演于協(xié)議期內共執導二十集電視劇,甲方同意支付乙方酬金每集人民幣___________萬(wàn)元整,二十集共酬金人民幣____萬(wàn)元整。支付方法如下:
(1)甲方保證支付乙方每集人民幣___________萬(wàn)元整,二十集共酬金人民幣___________萬(wàn)元整。
(2)酬金余數即每集人民幣___________萬(wàn)元整,二十集共酬金人民幣___________萬(wàn)元整,由乙方所引薦之贊助商付出之本劇集贊助費收集,若有不足之數,甲方不負任何責任亦不用支付,乙方亦不作追究。
a.第一期于簽約時(shí)支付人民幣___________萬(wàn)元整作為訂金。(____%)b.第二期于開(kāi)始拍攝時(shí)支付人民幣____萬(wàn)元整。(____%)c.第三期于拍攝至中段時(shí)支付人民幣___________萬(wàn)元整。(____%)d.第四期于拍攝完成后支付人民幣___________萬(wàn)元整。____%)e.第_______五期于后期制作完成后支付人民幣___________萬(wàn)元整。____%)
2.倘若本協(xié)議期滿(mǎn),而乙方未能完成履行本協(xié)議之責任,則本協(xié)議之有效期及乙方于本協(xié)議之責任得以順延至各該劇全部完成為止,而甲方無(wú)須支付乙方上述協(xié)議第(四)1.條所列明以外之酬金。
3.倘若本協(xié)議期滿(mǎn),而甲方因行政上之安排導致乙方未能完成履行本協(xié)議之責任,則本協(xié)議之有效期及乙方于本協(xié)議之責任之順延期由甲乙雙方根據情況另議。
(五)1.乙方應在甲方要求下,義務(wù)為甲方修改各該劇之劇本內容,而甲方無(wú)須付予乙方上述本協(xié)議第(四)1.條所列明以外之酬金。
2.各該劇之一切錄像帶、錄像、雷射影碟、電視、電影、廣播及一切將來(lái)發(fā)明之傳播媒介,劇本內之人物造型、姓名等版權﹙除文字版權外﹚,皆屬甲方所擁有,與乙方無(wú)涉。
3.甲方有權更改各該劇之劇名及故事內容,乙方不得異議。
(六)乙方在協(xié)議期內得向甲方提供最完善及奏效之服務(wù)。
(七)在本協(xié)議期內,倘約乙方因任何原因不得履行本協(xié)議,甲方有權暫行吊銷(xiāo)本協(xié)議而不必征得乙方同意。待查明一切原因及處理后,仍可由甲方?jīng)Q定恢復本協(xié)議,而不必向乙方賠償。但如果乙方違反本協(xié)議任何條款時(shí),乙方必須退回及不得收取上述本協(xié)議第(四)1.條所列明之酬金,并且賠償甲方之一切損失。
聘請合同 篇6
甲方:xxx青少年體育俱樂(lè )部法定代表人:_________________
乙方:_____________________ 居民身份證號:_________________________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所有條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條 本合同生效日期為_(kāi)______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
二、工作內容
第二條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任__________________________崗位工作。
第三條 乙方按照甲方的要求,按時(shí)完成規定的工作數量,達到規定的質(zhì)量標準。
三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
第四條 甲方延長(cháng)乙方工作時(shí)間,應安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。
第五條 甲方負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生以及有關(guān)規章制度的教育和培訓。
四、勞動(dòng)報酬
第六條 乙方在認真履行工作期間,甲方應按________元每節課的工資支付給乙方。
五、勞動(dòng)紀律
第七條 乙方應遵守甲方規章制度,按時(shí)上課,不得擅自提前下課,愛(ài)護甲方財產(chǎn),遵守職業(yè)道德,提高思想覺(jué)悟和專(zhuān)業(yè)技能。
第八條 乙方違反勞動(dòng)紀律,甲方可依據本單位規章制度給予紀律處分,直至解除本合同。
六、其他
第九條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(簽字或蓋章):
乙方(簽字或蓋章):
簽訂日期:_______年_______月_______日
聘請合同 篇7
甲方:________________________
法定代表人:__________________
地址:________________________
乙方:________________________
法定代表人:__________________
地址:________________________
甲方因工作需要,特根據《中華人民共和國合同法》之規定,聘請乙方為稅務(wù)顧問(wèn)。經(jīng)雙方協(xié)商訂立下列條款,共同遵照執行。
一、稅務(wù)顧問(wèn)的工作范圍和職責
1.中外稅收政策咨詢(xún)
2.最新財稅政策解疑
3.辦稅實(shí)務(wù)指導
4.比較稅負、比較收益指導
5.稅收自查指導
6.協(xié)調稅務(wù)關(guān)系、調節稅務(wù)爭議
7.稅務(wù)籌劃咨詢(xún)
二、甲方應為稅務(wù)顧問(wèn)工作的正常進(jìn)行提供以下條件
1.甲方在_______年_______月_______日前提供乙方要求的全部資料并保證資料的真實(shí)、合法、完整。如果甲方提供的資料不及時(shí)、不全面給乙方工作造成重復,由此產(chǎn)生附加工作量,甲方有義務(wù)支付額外費用。如果甲方提供的資料不真實(shí),造成偷稅、欠稅以及由此而受到處罰,由甲方負完全責任;
2.為乙方提供必要的工作條件及合作;
3.按本協(xié)議書(shū)之規定向乙方及時(shí)足額支付代理服務(wù)費用。
三、稅務(wù)顧問(wèn)的工作方式
稅務(wù)顧問(wèn)原則上采取“隨時(shí)聯(lián)系制”與“定期走訪(fǎng)制”相結合的工作方式,具體細節雙方另訂。
四、服務(wù)費及相關(guān)費用
1.雙方同意就乙方依本協(xié)議提供的服務(wù),甲方應按下述規定向乙方支付顧問(wèn)服務(wù)費
a.服務(wù)費總額:人民幣___元
b.在本協(xié)議簽署之日起十日內,甲方向乙方支付全部服務(wù)費人民幣___元
2.如甲方無(wú)故終止履行協(xié)議已收的顧問(wèn)費用不退,如乙方無(wú)故終止協(xié)議已收的顧問(wèn)費用全部退還甲方。
3.乙方在與相關(guān)政府部門(mén)協(xié)調聯(lián)系時(shí),如需必要應酬的,經(jīng)甲方同意并由甲方主持;該應酬費用由甲方承擔。
4.如因委托的代理事項遇到重大問(wèn)題,致使乙方實(shí)際工作量有較大幅度增加,甲方應在了解實(shí)際情況后,與乙方協(xié)商酌情調增顧問(wèn)費用。
5.乙方去甲方現場(chǎng)辦公或為甲方服務(wù)發(fā)生的必要的交通、飲食費用由甲方負擔。
6.到外埠為甲方辦理業(yè)務(wù),除以上規定,外埠差旅、通訊、住宿及飲食費用由甲方負擔。
五、乙方在顧問(wèn)期間向甲方出具的書(shū)面資料,僅限于前述委托項目之用,不得另做它用,由于使用不當所造成的后果,乙方不承擔任何責任。稅務(wù)顧問(wèn)在處理乙方日常涉稅工作時(shí),或應甲方委托從事稅務(wù)籌劃、稅務(wù)代理、稅務(wù)審計、稅務(wù)評估等咨詢(xún)工作時(shí),將按乙方有關(guān)收費標準另行收費,雙方另行協(xié)商簽署協(xié)議,但乙方應按_______%優(yōu)惠收費。雙方對其依本協(xié)議履行義務(wù)時(shí)所獲得的對方的相關(guān)信息負有保密義務(wù),該保密義務(wù)應當不受時(shí)間限制而持續有效。
六、本合同履行期限為_(kāi)______年,自_______年_______月_______日至_________年_______月________日止。乙方負責從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日的工作。
七、違約責任
甲乙雙方按照《中華人民共和國合同法》的規定承擔違約責任。
八、雙方未盡事宜另簽補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。
九、本合同自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效。
十、本合同一式肆份,甲、乙雙方各執貳份。
甲方(公章):________________________
法定代表人(或授權人):______________
乙方(公章):________________________
法定代表人(或授權人):______________
簽約日期:____________________________
聘請合同 篇8
甲方:xxx青少年體育俱樂(lè )部法定代表人:_________________
乙方:_____________________ 居民身份證號:_________________________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所有條款。
一、勞動(dòng)合同期限
第一條 本合同生效日期為_(kāi)______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
二、工作內容
第二條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任__________________________崗位工作。
第三條 乙方按照甲方的要求,按時(shí)完成規定的工作數量,達到規定的質(zhì)量標準。
三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
第四條 甲方延長(cháng)乙方工作時(shí)間,應安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。
第五條 甲方負責對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生以及有關(guān)規章制度的教育和培訓。
四、勞動(dòng)報酬
第六條 乙方在認真履行工作期間,甲方應按________元每節課的工資支付給乙方。
五、勞動(dòng)紀律
第七條 乙方應遵守甲方規章制度,按時(shí)上課,不得擅自提前下課,愛(ài)護甲方財產(chǎn),遵守職業(yè)道德,提高思想覺(jué)悟和專(zhuān)業(yè)技能。
第八條 乙方違反勞動(dòng)紀律,甲方可依據本單位規章制度給予紀律處分,直至解除本合同。
六、其他
第九條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(簽字或蓋章): 乙方(簽字或蓋章):
簽訂日期:_______年_______月_______日
聘請合同 篇9
甲乙雙方在自愿、平等的基礎上,協(xié)商一致,達成以下條款:
一、 甲方聘請乙方為專(zhuān)職司機。
二、 本合同自__年__月__日起至__年__月__日止,期限屆滿(mǎn)本合同自行終止,經(jīng)雙方同意,可以另簽勞動(dòng)合同。
三、 其中試用期為三個(gè)月即__年__月__日至__年__月__日,試用期限內甲方有權隨時(shí)解除勞動(dòng)合同,若乙方造成甲方車(chē)輛等到任何損失,應照價(jià)賠償。
四、 乙方經(jīng)甲方聘用后,自愿將身份證、戶(hù)口本交由甲方保管,一直到離職為止,如乙方在職期間用到身份證、戶(hù)口本可跟甲方暫借,用完后再歸還甲方暫保管。
五、 ________自愿作為乙方的保證人,若保證人是自然人,則必須無(wú)任何違法犯罪記錄,并擁有合法所有權的車(chē)子或房子作抵押,保證人自愿對乙方行為所產(chǎn)生的任何后果承擔連帶賠償責任。
六、 甲方每月向乙方支付工資人民幣 __元,每月__日為發(fā)薪日,甲方應按時(shí)支付工資。
七、 乙方應遵守甲方公司所有規定,盡忠職守,維護公司利益。
八、 乙方應定時(shí)保養車(chē)子,如換機油、檢查輪子等到,要經(jīng)常保持車(chē)輛安全性能,保持車(chē)內外之整潔,若因乙方未盡至以上職責,造成車(chē)輛損壞,則由乙方承擔全部賠償責任。
九、 乙方應嚴格履行本合同約定,如有違反,乙方還要賠償因此給甲方造成的損失。
十、 乙方聘用期間須服從公司安排出車(chē),不得有任何理由拒絕及拖延之情形,如有違反,公司依情節輕重給予警告、記過(guò)、罰款或開(kāi)除處理。
十一、 乙方在職期間內一律不準有私下用車(chē)之情形或依公而辦私之行為,如有發(fā)現一律按嚴重違反勞動(dòng)紀律解除勞動(dòng)關(guān)系處理。
十二、 乙方關(guān)于安全駕駛等管理之規定,按照國家交通管理法律法規辦理。
十三、 乙方應杜絕貪污、侵占公司財物,否則,一經(jīng)發(fā)現立即開(kāi)除,情節嚴重者移送司法機關(guān)處理。
十四、 甲、乙方應嚴格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給對方造成的一切損失。
十五、 本合同經(jīng)雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執一份,同等效力。
乙方代表人:
甲方:
身份證字號:
甲方代表人:
住址:
乙方保證人:
身份證字號:
簽訂日期: 年 月 日
為了確保幼兒在入園、回家過(guò)程中的接送安全,甲、乙雙方共同達成如下安全協(xié)議:
1、 協(xié)議期限:自20xx年x月x日至20xx年x月x日。期限一到,協(xié)議即終止。
2、 乙方必須嚴格遵守甲方制定的幼兒安全接送制度.
3、 乙方必須具備有駕駛證、車(chē)輛行駛證。
4、 乙方的車(chē)輛必須通過(guò)有關(guān)單位年檢合格后,方可上路行駛。
5、 乙方在行車(chē)之前必須對車(chē)輛進(jìn)行全面的安全檢查。
6、 乙方必須承擔幼兒入園和回家接送過(guò)程中的全部安全責任。在此,甲方無(wú)須負任何責任。
7、 乙方不得由另車(chē)、另駕駛員代替接送幼兒,若發(fā)生意外事故或安全責任事故,乙方必須承擔全部責任。
8、 本協(xié)議一式兩份甲乙雙方各執一份,簽定后即生效。
甲方:xx幼兒園
乙方:
蓋章: 簽名:
聘請合同 篇10
甲方:xx初級中學(xué)
乙方:
甲方需要聘用專(zhuān)職學(xué)生公寓管理員(生活老師),經(jīng)與乙方商議特訂立如下合同:
一、乙方職責
1、負責清點(diǎn)登記宿舍財產(chǎn),并要求學(xué)生愛(ài)護宿舍的所有設施,做到墻壁無(wú)污染,廁所無(wú)臭氣,如有財產(chǎn)損壞負責追究當事人照價(jià)賠償,并報告甲方處理。
2、開(kāi)學(xué)初、末做好財產(chǎn)交接工作。
3、負責安排學(xué)生鋪位,并按鋪位登記造冊,每晚按時(shí)清點(diǎn)住宿生人數,對不按時(shí)作息的學(xué)生進(jìn)行教育,并報告班主任及政教處。
4、督促學(xué)生搞好宿舍衛生,及公寓樓周邊衛生,每天對宿舍衛生進(jìn)行一次檢查量分,并監督學(xué)生保持宿舍經(jīng)常干凈、整潔。
5、按學(xué)校規定的時(shí)間開(kāi)關(guān)公寓門(mén)鎖。
6、禁止學(xué)生在宿舍用電器、吸煙、、酗酒、打架等違紀行為,要求學(xué)生按規定鋪位就寢。
7、嚴禁社會(huì )閑雜人員進(jìn)入宿舍,嚴禁男生到女生宿舍、女生到男生宿舍,若不聽(tīng)勸阻就立即報告甲方安保處。
8、經(jīng)常檢查宿舍安全,發(fā)現不安全隱患,立即報告甲方安保處。
9、堅守崗位不能隨意離崗,有住宿學(xué)生在校留宿必須有相應宿舍管理員上班。
10、學(xué)生離校前,生活老師必須檢查各個(gè)宿舍,確保門(mén)窗關(guān)閉,防止財產(chǎn)丟失和學(xué)生被褥不被暴雨淋濕。
二、待遇
能履行上述職責甲方每月發(fā)給基本工資1200元,月考核工資250元,按(xx初級中學(xué)生活教師考核細則)量化考核成績(jì)計算考核工資。寒暑假期間不發(fā)工資,聘期內不足一月的按實(shí)際工作天數計算工資。雙休有學(xué)生留宿期間要值班,要確保在校學(xué)生的安全,若不履行職責造成工作失誤的每次扣除50元,同時(shí)不予聘用,合同解除。
三、乙方屬合同用工,除每月發(fā)給合同工資外,不負擔任何校外意外事故費用,在聘用期間不按時(shí)上班,合同自行終止。
四正常辭退乙方,甲方按相關(guān)政策執行。
五、聘請:自二0一六年八月二十七日至二0一七年元月(至放寒假)。
六、以上合同甲、乙雙方共同遵照執行。一旦簽約不得反悔,本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,甲方存檔一份。
備注:吳大會(huì )為新招聘人員,自20xx年10月8日到校上班,試用期為兩個(gè)月,若不能適應學(xué)校的工作,學(xué)校將于辭退。
甲方代表簽字:乙方代表簽字;
xx初級中學(xué)
20xx年月日
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