保安勞務(wù)合同范本（通用5篇）
隨著(zhù)法律觀(guān)念的日漸普及，合同的使用頻率呈上升趨勢，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那么正式、規范的合同是什么樣的呢？以下是小編為大家整理的保安勞務(wù)合同范本（通用5篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
保安勞務(wù)合同1
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國合同法》及其他相關(guān)法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上就乙方向甲方提供保安服務(wù)事宜簽訂如下協(xié)議，共同信守下列各條款。
第一條、甲方因保安工作需要，向乙方聘用保安人員 名，其中隊長(cháng) 名，班長(cháng) 名。
第二條、保安服務(wù)的內容、規程及標準
1、乙方同意向甲方提供巡邏服務(wù)、門(mén)衛服務(wù)及守護服務(wù)；
2、乙方向甲方提供的各項保安服務(wù)的內容、規程及標準以國家法律、法規的相關(guān)規定為準。
第三條、合同有效期限
本合同有效期限為；自 xx年xx月xx日起至 xx年xx月xx日止。
第四條、保安服務(wù)勞務(wù)費支付方式
1、甲方在合同付給乙方保安勞務(wù)費每人每月人民幣（大寫(xiě)）： 元整，（￥ 元整 ）每月共計人民幣（大寫(xiě)） 元整，（￥ ）
2、保安服務(wù)勞務(wù)費按月□季度□半年□年□結算，自合同簽訂后乙方派駐保安人員前結算第一筆保安服務(wù)勞務(wù)費用，以后應在每月□季度半年第一個(gè)月□年度第一個(gè)月□五日前結算下一筆保安服務(wù)勞務(wù)費。由甲方以轉賬□現金□方式支付。
第五條、甲方應履行的職責
1、根據實(shí)際需要為保安人員提供必備的工作條件，包括值班室、辦公桌椅、通訊聯(lián)絡(luò )工具、組織訓練學(xué)習的場(chǎng)所、住宿、工作餐、表薄等。
2、配備符合國家要求的消防安全設施，對乙方提出的安全防范隱患 報告應及時(shí)答復和改進(jìn)。制定并執行內部安全防范規章制度，教育本方員工配合和支持乙方保安人員履行保安職責。不得指使保安人員從事違法違紀犯罪活動(dòng)。
3、根據國家法律的相關(guān)規定，保安員工作時(shí)間每周為40小時(shí)，雙休日、超時(shí)部分及法定節假日的加班費、補貼等由甲方按法律規定直接支付保安員。
4、甲方有權檢查、監督乙方保安人員的值勤情況，如發(fā)現有缺勤或脫崗者，甲方有權要求乙方撤換有關(guān)保安人員。
5、甲方有權審核乙方提交的執勤方案和工作細則，并有權要求乙方修改執勤方案和工作細則《值勤人員守則》
6、甲方應當按照本合同的約定時(shí)間和方式及時(shí)足額支付保安服務(wù)勞務(wù)費。
7、保安人員在執勤期間為維護甲方合法權益，不幸遭傷、亡的，除工傷理賠外，其余由甲乙雙方本著(zhù)人道主義的精神共同配合處理。
第六條、乙方應履行的職責
1、甲方應指定專(zhuān)人同乙方保安人員取得聯(lián)系，協(xié)同雙方業(yè)務(wù)關(guān)系。
2、加強對保安員的在崗培訓和監督，嚴格隊伍管理，確保保安服務(wù)的優(yōu)質(zhì)高效；
3、保安員應嚴格履行雙方確認的崗位職責要求 ，并遵守甲方符合法律規定的各項規章制度；
4、發(fā)生在執勤區域的刑事案件、治安案件等，及時(shí)處理并報告甲方和當地公安機關(guān)，積極維護甲方合法權益，采取措施保護案發(fā)現場(chǎng)，協(xié)助甲方工作人員處理善后事宜，并配合公安機關(guān)偵查各類(lèi)治安刑事案件，依法妥善處理責任范圍內的其他突發(fā)事件；
5、落實(shí)防火、防盜、防破壞等安全防范措施，發(fā)現責任區域內的安全隱患，及時(shí)報告甲方并協(xié)助予以處理；
6、選派保安員必須經(jīng)過(guò)正規保安培訓，無(wú)違法犯罪前科。保安人員的違法犯罪問(wèn)題，由乙方負責協(xié)助公安機關(guān)處理；
7、合同履行期間乙方所派出的保安員不稱(chēng)職或有違法違紀失職行為的，甲方有權要求調換，乙方應根據實(shí)際情況在合理時(shí)間內予以調換。保安人員欲辭職或因其他事由執勤崗位持續一定時(shí)間空崗的，乙方應及時(shí)派員頂替；
8、為保安人員配備制服及基本保安裝備（包括四季服裝、武裝帶、橡膠棍、棉大衣、對講機）。甲方在法律允許的范圍內，根據需要配發(fā)其他器械或提供報警電話(huà)等通訊工具給乙方值勤保安人員使用，但其產(chǎn)權歸甲方所有；
第七條：雙方商定
1、甲方必須向保險公司投保財產(chǎn)險。
2、乙方保安人員在承擔甲方保安工作期間，因工作失誤造成甲方經(jīng)濟損失，由乙方追究當職者責任。
3、在乙方保安范圍內，甲方未明確交待給乙方保安人員隱匿性的貴重物品、危險品、出現意外，由甲方承擔責任。
第八條、合同的變更及違約責任
1、在本合同有效期內，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可變更本合同；
2、合同有效期內單方提出終止合同的，須向對方支付一個(gè)月的保安服務(wù)勞務(wù)費作為違約金；
3、因一方過(guò)錯導致本合同無(wú)法履行的，違約方應賠償因此給守約方造成的損失。如雙方都有過(guò)錯，則根據雙方的過(guò)錯大小分攤責任。因政策或不可抗力原因導致本合同無(wú)法履行的，視情況部分或全部免除合同當事人的責任；
4、甲方?jīng)]按約定支付保安服務(wù)勞務(wù)費的，每推遲一天按逾期保安服務(wù)費總額的 %加收滯納金，超過(guò)三十天的乙方有權單方解除合同，除追 究滯納金外，甲方還須支付一個(gè)月的保安服務(wù)勞務(wù)費用于乙方作為違約金；
5、甲方指派保安員從事本合同約定職責范圍外的工作，由此造成對保安員和其他第三方的經(jīng)濟賠償責任，由甲方承擔；
6、合同期滿(mǎn)，甲、乙雙方應商議續簽合同事宜。如甲、乙雙方合同到期日前三十天內未對續簽及修改提出異議，即視為合同自動(dòng)順延。
第九條、爭議解決方式
甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生糾紛時(shí)，應當協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均有權向人民法院提起訴訟；
第十條、本合同自簽訂之日起經(jīng)雙方簽名蓋章之后生效，如有未盡事宜，由甲、乙雙方另行協(xié)商解決；
第十一條、合同期內經(jīng)雙方協(xié)商變更本合同的，須簽訂補充合同，補充合同與本合同具有同等的法律效力。
第十二條、其他約定：
第十二條、本合同一式 份，甲方執 份，乙方執 份
甲方（蓋章）：__________________
乙方：_________________________
_________年________月_______日
保安勞務(wù)合同2
甲方名稱(chēng)：
乙方姓名：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規定，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動(dòng)合同期限 勞動(dòng)合同期限為 年，于 xx年xx月xx日生效，于 xx年xx月xx日終止。合同期滿(mǎn)雙方可續簽。
二、工作內容 甲方招用乙方擔任 工作。根據需要，甲方可調換乙方工作。
三、工資待遇 乙方工作期間月工資為 元。甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應給予適當補貼。甲方在每月10日前發(fā)放乙方上月的工資。勞動(dòng)合同終止、解除后，如無(wú)其他需要協(xié)商解決的問(wèn)題，甲方在合同終止日的下月，一次性付清乙方的工資。
四、勞動(dòng)紀律和勞動(dòng)合同的解除、終止
1、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動(dòng)紀律和安全操作規程。
2、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
�。�1）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的；
�。�2）甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的；
�。�3）甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報酬或者提供必要的勞動(dòng)條件的。
3、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：
�。�1）有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為；
�。�2）嚴重失職或者營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
�。�3）被勞動(dòng)教養或被追究刑事責任的；
�。�4）不服從甲方正當工作安排的；
�。�5）嚴重違反甲方各種管理規定的。
4、乙方解除本合同，應當提前10日通知甲方，不得擅自離職，否則，甲方可扣除乙方當月工資。
5、期滿(mǎn)或雙方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現的，本合同即行終止。
五、經(jīng)濟補償和法律責任
1、因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應按照有關(guān)規定支付經(jīng)濟補償金。
2、乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應當按照公司規定承擔賠償責任。
六、勞動(dòng)爭議處理及其它
1、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，雙方協(xié)商解決或向當地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。
2、甲方的規章制度作為本勞動(dòng)合同的附件，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
3、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的，按照有關(guān)規定執行。
4、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。雙方簽字之日起生效。
甲方（蓋章）：__________________
乙方：_________________________
_________年________月_______日
保安勞務(wù)合同3
甲方：
乙方：
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，乙方選派甲方所需的 崗位的保安人員維護甲方的正常秩序，并做好甲方的安全保衛工作。雙方本著(zhù)友好協(xié)商、互惠互利的原則，達成以下協(xié)議，共同信守。
一、甲方的職責及應盡的義務(wù)
1、甲方應為乙方人員提供必要的食宿和值班室。
2、甲方應指派專(zhuān)人負責對保安人員的管理，其他人員不得參與。
3、乙方保安人員提出的有關(guān)安全及治安方面的安全隱患建議，甲方應積極采納，并采取相應的措施。對做出突出貢獻的隊員，甲方應予以表?yè)P或獎勵。
4、甲方應在乙方治安防范的區域內安裝防盜報警裝置。
5、甲乙雙方應對保安人員的工作做定期考核，按月填寫(xiě)保安人員信息反饋表。
6、保安人員應服從雙方的領(lǐng)導和管理，工作期間，保安人員如有不勝任保安工作，多次違反甲方規章制度的，甲方有權向乙方提出調換。乙方依據《保安手冊》處理，觸犯法律的，由司法機關(guān)追究當事人刑事責任。
二、乙方人員的職責及保安范圍：
1、乙方人員必須遵守甲方的各項規章制度，認真履行合同，在公安機關(guān)指導下，協(xié)助甲方搞好治安保衛工作。
2、乙方人員在工作中要著(zhù)裝整齊、儀表端正、文明執勤、堅守崗位。工作要認真負責，須做到不遲到、不早退、不脫崗、不酒后上崗，上崗期間不做與工作無(wú)關(guān)的事。
3、保安人員在工作期間，必須忠于職守，確保甲方警衛目標的.安全。如發(fā)生被盜、火災、搶劫、打架斗毆等事件，應立即采取應急措施，并向甲乙雙方領(lǐng)導和有關(guān)部門(mén)匯報。
4、治安防范區域：。
三、甲乙雙方的管理與違約責任：
1、合同簽訂后，雙方不得私自終止合同，如一方私自終止合同，屬于違約，違約者將按全年保安費總額的 %做為違約賠償。
2、甲方應按時(shí)按月支付乙方保安費。每遲付保安費一天，乙方則按當月保安費的%向甲方收取滯納金，乙方有權終止合同，并追究違約責任。
3、保安人員在執勤期間，確因工作失職，造成治安防范區域被盜，經(jīng)公安機關(guān)現場(chǎng)勘察，查清事實(shí)后，立案三個(gè)月未經(jīng)破案的，甲方必須提供合法相關(guān)的證明材料，由雙方認定后，由乙方負責部分損失，最高賠償額不超過(guò)崗點(diǎn)當月保安費總額的 %，由此造成的間接損失不在的賠償范圍之內。甲方不得以任何理由扣除保安費。在治安防范區域內，甲方門(mén)窗完好，無(wú)被盜痕跡，室內丟失物品及外圍攀爬發(fā)生盜竊事故，乙方不承擔責任�，F金、有價(jià)證券、金銀珠寶、可隨身攜帶的貴重物品及無(wú)法證實(shí)其價(jià)值的物品發(fā)生丟失不負責賠償。
4、乙方提出的安全隱患建議，甲方未及時(shí)采取措施，由此造成的后果，乙方不承擔任何賠償責任。
5、由于國家政策調整或不可抗拒的原因造成保安服務(wù)合同不能履行或不能完全履行的不承擔違約責任，所造成的損失乙方不承擔責任。
6、由于自然災害發(fā)生的不可抗力的事故，乙方不承擔任何責任。
7、乙方在執行合同期間，應當保證合同約定所需的崗位無(wú)缺崗現象，如有此現象發(fā)生經(jīng)調查核實(shí)情況屬實(shí)的，則扣除當月所缺天數的保安費。
四、保安費結算：
甲方應在合同簽字后 日內即向乙方支付 保安費，每崗每月 元，合計 元（大寫(xiě)：）。
五、保安人員的工作時(shí)間及休息休假：
1、工作時(shí)間及休息休假應按照《勞動(dòng)法》的規定嚴格執行，即工作時(shí)間每周不得超過(guò)40個(gè)小時(shí)。
2、甲方因工作生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，延長(cháng)保安人員的工作時(shí)間，須與乙方協(xié)商后，甲方應另支付給保安員相應的加班費，不得增加與保安業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的工作。
六、保安員在執勤過(guò)程中，因保護甲方財產(chǎn)及員工人身安全，導致保安員傷、殘、亡等，甲方應給予一定的經(jīng)濟補償，具體補償由甲乙雙方商定。
七、附則：
1、本協(xié)議在執行期間，如遇國家及上級主管部門(mén)對保安費進(jìn)行調整時(shí)，保安費也要相應增加。
2、本協(xié)議自款增設，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。
3、合同由雙方簽字蓋章后方可生效，雙方共同監督執行。
4、本協(xié)議一式四份，雙方各執二份，具有同等法律效力。
八、補充說(shuō)明：
甲方（蓋章）：__________________
乙方：_________________________
_________年________月_______日
保安勞務(wù)合同4
甲方：
乙方：
乙方是依法成立、為政府部門(mén)、企事業(yè)單位提供保安服務(wù)的專(zhuān)業(yè)防護衛公司，具備合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)�，F應甲方需要，派遣乙方保安人員協(xié)助甲方維護交通秩序。為明確雙方權利義務(wù)，現本著(zhù)平等互惠的原則，依據中華人民共和國有關(guān)法律法規，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供保安服務(wù)事項達成一致意見(jiàn)，簽訂本合同。
第一條 派遣保安人員的任務(wù)
甲方使用乙方保安人員協(xié)助維護交通秩序、確保道路暢通、做好巡邏、報警監控、車(chē)輛秩序管理等項工作。
第二條 派遣保安人員要求、數量、服務(wù)期限和地點(diǎn)
1、乙方派遣的保安人員必須為男性，且符合以下條件：
�。�1）遵守法律、法規、政策和規章制度，政治合格，無(wú)違法違紀前科記錄；
�。�2）具有良好的道德修養、品行端正、吃苦耐勞、作風(fēng)嚴謹；
�。�3）具有駕駛資格、從業(yè)資格和較好的履行崗位職責能力，熱愛(ài)公安工作；
�。�4）初中畢業(yè)以上文化程度，身高在160厘米以上；
�。�5）身體健康，無(wú)殘疾，無(wú)口吃，無(wú)重大或傳染性疾病，年齡為35周歲以下。
2、乙方向甲方派遣保安人員的具體人數以實(shí)際人數為準。
3、服務(wù)期限：1年（xxxx年xx月xx日開(kāi)始至xxxx年xx月xx日，具體人員的到位時(shí)間以實(shí)際到位時(shí)間為準）。
4、派駐服務(wù)地點(diǎn)：甲方指定的管轄區域。
第三條 保安人員服務(wù)費
1、服務(wù)費標準：甲方根據派遣保安人員的實(shí)際到崗時(shí)間，在每人每月XXXX元的基礎上折算、支付保安服務(wù)費用。
2、乙方的保安服務(wù)費由甲方每季度支付一次；甲方需在每季度結束后的10個(gè)工作日內支付上一季度的保安服務(wù)費。
第四條乙方保安人員到達崗位后，接受甲方領(lǐng)導，具體工作由保安人員所在部門(mén)負責安排落實(shí)。
第五條 雙方的權利和義務(wù)。
1、甲方享有對乙方派遣的保安人員在職能工作方面的管理監督權，同時(shí)應僅限于在合同約定的服務(wù)范圍內。
2、因工作特點(diǎn)要求，需對保安人員進(jìn)行培訓，由甲方負責。
3、甲方若發(fā)現乙方保安人員不盡其責，違反工作紀律和相關(guān)規章制度，經(jīng)教育仍不改正的，除遇勞動(dòng)法規定的不可抗拒的特殊情況外，有權要求乙方在3天內予以調換，乙方應予滿(mǎn)足，并將符合甲方要求的保安人員及時(shí)送至甲方指定場(chǎng)所上崗履職，因未及時(shí)予以調換而產(chǎn)生的相關(guān)費用由乙方承擔。
4、甲方不得安排乙方保安人員從事與職責不相符的工作，不得從事違法、犯罪行為，乙方派遣的保安人員在聽(tīng)從甲方指揮、開(kāi)展工作的過(guò)程中，因職務(wù)行為導致自身或第三方遭受人身傷害、經(jīng)濟損失的，且甲方負有責任的，由甲方承擔適當的賠償責任。甲方無(wú)責任或因乙方派遣人員個(gè)人原因產(chǎn)生的賠償責任，甲方不承擔賠償責任；甲方因該類(lèi)侵害、損失被相關(guān)權利人追究賠償責任并先予賠償的情形下，甲方有權就所其承擔的損失最終向乙方進(jìn)行追償。
5、被派遣的保安人員在甲方的具體領(lǐng)導下工作，完成合同規定的疏導交通秩序、保障安全工作，保安人員在執勤過(guò)程中遇到重大突發(fā)事件，保安人員應立即向甲、乙雙方領(lǐng)導匯報。
6、與甲方管理部門(mén)保持經(jīng)常聯(lián)系，隨時(shí)溝通情況，及時(shí)解決執勤與管理中的問(wèn)題。
7、乙方負責為保安人員配備開(kāi)展工作的制服、標志及基本安保裝備（制服、標志及裝備的標準由雙方另行確定），并負責為保安員繳納社保等各項法律規定費用，發(fā)放工資。
8、乙方根據甲方人事部門(mén)的要求向甲方下屬部門(mén)派駐保安人員后，未經(jīng)甲方人事部門(mén)同意，不得擅自變更在各部門(mén)的保安人員人數。乙方未經(jīng)甲方下屬部門(mén)同意，不得擅自調動(dòng)派駐到甲方下屬部門(mén)工作的保安人員，如須調動(dòng)，應提前征得保安所在部門(mén)的同意后方可進(jìn)行。
9、因乙方派遣的保安人員不符合合同約定的要求，而產(chǎn)生的費用和責任由乙方承擔。
第六條 違約責任及合同的變更、解除和終止
1、經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以書(shū)面變更和解除本合同。
2、甲方違反本合同約定，逾期、不足額支付服務(wù)費的，乙方有權自應付之日起每日按甲方未支付金額的5%要求甲方支付違約金，至甲方付清之日止。
3、如任一方在合同期間無(wú)任何理由單方面終止合同，由責任方承擔因此造成的損失，并負責賠償對方合同期總金額25%的違約金。
4、一方因政策規定或其它特殊原因需要終止合同時(shí)，須提前30天通知對方，由甲乙雙方協(xié)商解決。若不按照約定提前通知對方，由違約方承擔支付對方合同總金額15％的違約金。
5、因不可抗力因素導致本合同不能履行，合同終止，雙方不負違約責任。
6、合同的變更、解除和終止，均不影響本協(xié)議違約責任條款的效力。
第七條 其他
1、本合同未盡未詳之處，由雙方協(xié)商一致，另行簽訂書(shū)面補充協(xié)議，與本合同具同等法律效力，不一致之處以補充協(xié)議為準。
2、履行合同中如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，向甲方所在地人民法院起訴解決。
3、本合同自雙方負責人或簽約代表簽字并加蓋公章之日成立生效。
4、本合同一式肆份，甲、乙雙方各執貳份。
甲方（蓋章）：
乙方（蓋章）：
簽約日期：
保安勞務(wù)合同5
甲方（用人單位全稱(chēng)）
乙方（勞務(wù)提供者全名）：
�。ㄒ陨现曳交拘畔⑷缬凶儎�(dòng)，乙方應在變動(dòng)之日起五日內以書(shū)面的形式通知甲方人事管理部門(mén)，未按本協(xié)議約定之形式予以通知的，原有的信息繼續有效，甲方可以仍然按此信息行使告知義務(wù)。）
甲乙雙方就民事勞務(wù)關(guān)系的建立及其權利義務(wù)等事宜，根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律法規、行政規章的相關(guān)規定，本著(zhù)平等自愿、公平合理的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞務(wù)協(xié)議（以下簡(jiǎn)稱(chēng)本協(xié)議）。甲乙雙方共同確認：本合同一旦生效，愿意共同信守協(xié)議所列各條款，并將本協(xié)議作為解決爭議時(shí)的必要依據之一。
一 事前聲明
第一條（協(xié)議性質(zhì)） 因乙方屬于以下第 種情形，依法不能建立勞動(dòng)關(guān)系，簽訂勞動(dòng)合同，甲方就安排乙方工作事宜與其建立民事勞務(wù)關(guān)系（或稱(chēng)雇傭關(guān)系、特殊勞動(dòng)關(guān)系），簽訂勞務(wù)協(xié)議。
�。ㄒ唬┻_到法定退休年齡或者已經(jīng)開(kāi)始享受養老保險待遇的離退休人員；
�。ǘ﹨f(xié)議保留勞動(dòng)關(guān)系人員；
�。ㄈ┯善渌麊挝焕U納社會(huì )保險之下崗人員；
�。ㄋ模┢渌� ；
甲方不為乙方繳納社會(huì )保險及公積金，乙方也不適用勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法關(guān)于經(jīng)濟補償金、賠償金等規定。對此乙方已經(jīng)知悉并表示理解。
第二條（乙方承諾） 乙方在與甲方協(xié)商簽訂本協(xié)議前，明確向甲方作出以下承諾：
�。ㄒ唬┮曳皆谂c甲方簽訂本協(xié)議時(shí)與其他單位不存在勞務(wù)關(guān)系及其他任何形式之雇傭關(guān)系；
�。ǘ┮曳较蚣追教峤坏乃胁牧暇钦鎸�(shí)、合法、有效的，向甲方陳述的一切信息資料均是真實(shí)的；
�。ㄈ┮曳缴眢w健康，沒(méi)有傳染、慢性病史，能夠從事戶(hù)外工作或中度以下體力勞動(dòng)；
�。ㄋ模┮曳綄�(shí)際情況與以上承諾不符的，乙方愿意承擔由此引起的一切經(jīng)濟和法律責任，愿意接受甲方據此解除本協(xié)議，同時(shí)甲方將保留進(jìn)一步追究乙方責任的權利。
第三條（甲方告知） 甲方在與乙方協(xié)商簽訂本協(xié)議前，對于依法應告知乙方的及乙方事先要求了解甲方的相關(guān)事項，甲方均已如實(shí)告知，對此乙方表示知悉。甲方所告知的
內容與事實(shí)有重大不符的，甲方將承擔由此引起的法定責任。
第四條（協(xié)議成立條件） 乙方應在本協(xié)議簽訂前將能證明本人勞動(dòng)關(guān)系或社保關(guān)系的材料交甲方留存。因故未能提交的，至遲在本協(xié)議簽訂之日起十日內提交。否則甲方有權立即與乙方解除本協(xié)議，且不承擔任何責任。
二 協(xié)議約定要素
第五條（協(xié)議期限） 本協(xié)議期限自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止，共 年 個(gè)月。其中試工期為個(gè)月，自乙方開(kāi)始工作之日起計算。 第六條（工作內容與工作地點(diǎn)） 甲方安排乙方從事工作（以下簡(jiǎn)稱(chēng)本工作），工作地點(diǎn)為 、 ，同時(shí)包括甲方的常住地及省級經(jīng)營(yíng)所轄區域。甲乙雙方如訂立《職務(wù)聘用書(shū)》的，也包括《職務(wù)聘用書(shū)》內所列的地點(diǎn)。
第七條（勞務(wù)報酬） 乙方的每月基本勞務(wù)報酬為人民幣 元，每月勞務(wù)津貼為人民幣 元，試工期內按兩者合計數的百分之 發(fā)放。
勞務(wù)津貼含相關(guān)法定津貼。
第八條（工作時(shí)間） 乙方應執行的工時(shí)制度為 。無(wú)論實(shí)行何種工時(shí)制度，乙方應該遵守甲方的作息安排。
�。ㄒ唬藴使r(shí)制度
1、每日工作不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)；
2、一般每日工作開(kāi)始時(shí)間為 ,工作結束時(shí)間為 ，甲方可根據需要予以臨時(shí)調整，乙方應該配合。
�。ǘ┚C合計算工時(shí)制度
1、一般每日工作開(kāi)始時(shí)間為 ,工作結束時(shí)間為 ，甲方可根據需要予以調整，乙方應該配合。
2、按一定周期綜合計算工作時(shí)間，但不超過(guò)該周期內法定總工時(shí)；
第九條（加班加點(diǎn)） 經(jīng)甲方安排或者得到甲方書(shū)面許可，乙方延長(cháng)工作時(shí)間或在休息日、法定節假日工作的，甲方依法安排乙方補休或計發(fā)加班加點(diǎn)的勞務(wù)報酬。乙方擅自延長(cháng)工作時(shí)間或者在休息日、節假日自愿留在工作場(chǎng)所的，不視為加班，亦不計發(fā)加班加點(diǎn)報酬。
甲乙雙方一致約定以本協(xié)議第七條所列乙方每月基本勞務(wù)報酬作為計發(fā)乙方加班加點(diǎn)報酬的基數。
三 協(xié)議變更、解除及終止
第十條（工作內容相關(guān)要素調整） 基于甲方所從事物業(yè)管理行業(yè)具有管理項目分散、項目管理期限的長(cháng)短非由甲方單方確定、項目?jì)雀鞴しN工作時(shí)間分早、中、晚三班、項目?jì)然蝽椖块g人力調配頻繁等特性， 甲方根據實(shí)際情況可與乙方協(xié)商變更所從事的工作，包括工作內容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間及勞務(wù)報酬等。甲方提出變更無(wú)需基于被證明的事實(shí)或真實(shí)有效的相關(guān)材料，對此乙方予以知悉并表示接受。
第十一條（工作變更表示異議） 甲方變更乙方的工作應當以書(shū)面的形式通知乙方。乙方在接到通知后，應當按通知書(shū)所規定的日期到指定地點(diǎn)開(kāi)始工作。乙方對此如有不同意見(jiàn)，應在接到通知后的五日之內以書(shū)面的形式提出原因和理由，本人簽署后送達甲方表示異議。未在約定的時(shí)間內或未按約定的形式向甲方表示異議的，視為同意甲方所作的變更。乙方即使提出異議也應該先按通知書(shū)所規定的日期到指定的地點(diǎn)開(kāi)始工作，在工作的同時(shí)與甲方進(jìn)行協(xié)商，否則視為乙方曠工。
第十二條（協(xié)議變更） 甲乙雙方皆可就本協(xié)議的變更事宜與對方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)商不成的，任何一方皆可解除本協(xié)議。甲方解除本協(xié)議的，無(wú)須承擔經(jīng)濟補償責任。
第十三條（協(xié)議解除） 任何一方無(wú)須基于相關(guān)事實(shí)及理由即可隨時(shí)向對方提出解除本協(xié)議。一方提出解除本協(xié)議的，應該提前五天以書(shū)面的形式告知對方。一方因故未能提前告知的，補償給對方相應天數的勞務(wù)報酬。
第十四條（協(xié)議終止） 有以下情形之一的，本協(xié)議即行終止：
�。ㄒ唬� 協(xié)議約定期限到期的；
�。ǘ� 乙方不再具備本協(xié)議第一條所列的情形，依法不能與甲方建立民事勞務(wù)關(guān)系的；
�。ㄈ� 其他法定情形。
一方據此通知另一方協(xié)議終止，另一方應予接受。
四 規章制度
第十五條（遵法守紀） 甲乙雙方應自覺(jué)遵守國家法律法規、行政規章、社會(huì )公德和職業(yè)道德，尊重和維護對方的聲譽(yù)和利益。
第十六條（乙方違紀后果） 乙方有嚴格遵守甲方制定并發(fā)布的各項規章制度之義務(wù)，并據此接受甲方的工作管理。規章制度包括《員工守則》、單行條例、公告通知、獎懲辦法、操作規程、工作規范等，但并不局限于以上形式。乙方違反規章制度或者違章作業(yè)的，甲方可視主客觀(guān)情況給予紀律處分，并可處相應的罰款。乙方嚴重違章違紀的，甲方除給予紀律處分外還可立即解除本協(xié)議。
五 勞務(wù)報酬和福利待遇
第十七條（勞務(wù)報酬支付時(shí)間） 甲方于每月 號之前支付乙方上個(gè)月的勞務(wù)報酬。遇有未能遇見(jiàn)的特殊情況或其他客觀(guān)原因的，經(jīng)告示，可以延遲支付若干工作日。 乙方應繳納的個(gè)人所得稅由甲方依法代扣代繳。
甲方：
乙方：
日期：
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