【精品】解除合同范文合集6篇

　　在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì )中，合同對我們的幫助越來(lái)越大，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。擬定合同的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？下面是小編幫大家整理的解除合同8篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

解除合同 篇1

　　甲方(用人單位)：安徽天大 長(cháng)運塑業(yè)有限公司.

　　乙方(勞動(dòng)者)： 身份證號碼：

　　甲、乙雙方于年 月 日簽訂【為期 3 年】【固定期限】的勞動(dòng)合同，現乙方向甲方提出申請，要求提前解除雙方之間的勞動(dòng)合同，甲方同意與乙方解除勞動(dòng)合同。

　　經(jīng)雙方充分協(xié)商，就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項達成如下協(xié)議：

　　一、雙方一致同意于月解除勞動(dòng)合同，雙方的勞動(dòng)權利義務(wù)終止。

　　二、因是乙方提出與甲方解除勞動(dòng)合同，按照《勞動(dòng)合同法》的規定，悉《勞動(dòng)合同法》的規定。

　　三、甲、乙雙方在此確認：勞動(dòng)合同履行期間，雙方已依法簽訂了書(shū)面的勞動(dòng)合同，甲方依法履行了義務(wù)，包括乙方應享有的社會(huì )保險、勞動(dòng)保護等。雙方無(wú)違反勞動(dòng)法律、法規的行為。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結清。乙方不再因為原勞動(dòng)合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。

　　四、勞動(dòng)合同解除后，乙方仍負有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內容)的義務(wù)，不得泄露給任何第三方，并在2年內

　　不得到與甲方有競爭關(guān)系的`單位就職及2年內不自辦與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)的產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷(xiāo)售。

　　五、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章，乙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各一份。

　　甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

　　年 月 日 年 月 日

解除合同 篇2

　　甲方：xxd設監理有限責任公司

　　乙方：

　　㈠協(xié)議起因

　　甲方負責人(北京佳德建設監理有限責任公司總經(jīng)理孫強)于20xx年7月12日午休時(shí)間單方要求乙方與其簽訂終止勞動(dòng)合同書(shū)面證明

　　㈡協(xié)議目的

　　本協(xié)議以明確雙方當事人應依照勞動(dòng)法相關(guān)各項條例與之產(chǎn)生的矛盾，解決產(chǎn)生的.各項爭議問(wèn)題而設立，以期通過(guò)調解手段最終達成共識，維護雙方利益，盡快履行協(xié)議為目的。

　　㈢協(xié)議相關(guān)說(shuō)明

　�、僖曳饺肼毘绦蛞曳嚼梢装灿�20xx年7月初兩次經(jīng)過(guò)中國通用機械工程總公司(本協(xié)議甲方直屬上級公司)人事部負責人梁女士面試，最終總公司根據乙方以往工作經(jīng)驗，決定第一年以實(shí)習名義安排在其控股公司北京佳德建設監理有限責任公司(本協(xié)議甲方)任職。

　�、谝曳焦ぷ鲀热菘偣�司經(jīng)過(guò)面試看重乙方具有負責市場(chǎng)類(lèi)工作潛力，決定第一年工作內容以協(xié)助甲方公司開(kāi)拓市場(chǎng)類(lèi)業(yè)務(wù)為主

　　并約定一年后根據乙方意愿決定是否繼續就職于甲方公司;或將個(gè)人檔案提交甲方直屬上級總公司正式入職。

　　㈣協(xié)議事由

　�、偌追接谝曳饺温毱陂g多次出現違反國家勞動(dòng)合同法之行為，并單方要求終止與乙方簽訂的勞動(dòng)合同，乙方據此要求甲方給予相應賠償單方終止合同協(xié)議書(shū)合同范本。(詳見(jiàn)下“雙方勞動(dòng)爭議表”)

　�、谝曳揭�求甲方在其任職期間就其發(fā)生一切經(jīng)營(yíng)管理不當行為向乙方以其家庭以道歉書(shū)形式予以書(shū)面告知。

　�、垡曳揭�求甲方以其直屬上級公司繼續履行乙方入職程序，根據乙方專(zhuān)業(yè)及自身優(yōu)勢為其安排合適崗位。

　�、芤曳揭�求甲方在此協(xié)議生效同時(shí)一次性付清為甲方獨立制作其公司簡(jiǎn)介及項目介紹PPT精致版設計制作費用，200頁(yè)共計￥40000元。

　　㈤雙方勞動(dòng)爭議表略

　　綜上所述，乙方要求甲方賠償各項損失費合并勞務(wù)費共計￥20000元。(同上條款㈣協(xié)議事由①)

　　㈥爭議處理

　�、俦緟f(xié)議所產(chǎn)生所有爭議先由甲乙雙方協(xié)調處理，難以協(xié)調條款由甲方直屬上級總公司工會(huì )相關(guān)機構協(xié)助辦理。

　�、谌缬黾追街睂偕霞壙偣�司工會(huì )仍不能調解之問(wèn)題，將由甲方總公司工會(huì )方征得上級領(lǐng)導批準，向國家勞動(dòng)行政執法部門(mén)提起相關(guān)訴訟。

　　㈦協(xié)議補充條款

　　本協(xié)議一式三份，甲乙雙方及甲方直屬上級總公司各執一份，具有同樣法律效力，本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)協(xié)議方商定，可以按照國家法律條款予以補充修訂，補充條款具有同樣法律效力。

　　甲方負責人：

　　乙方：(公司章)(個(gè)人章印)

　　甲方直屬上級總公司負責人：(公司章)

解除合同 篇3

　　甲方：XXXX公司（簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）

　　乙方：XXX（簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）

　　身份證號碼：

　　現上文述及的甲乙雙方，經(jīng)協(xié)商一致后訂立本《終止勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)》（簡(jiǎn)稱(chēng)“本協(xié)議書(shū)”），本協(xié)議書(shū)的條款如下：

　　1.雙方同意，自勞動(dòng)合同屆滿(mǎn)日20xx年9月30日起，甲方終止與乙方簽訂的勞動(dòng)合同，雙方之間基于勞動(dòng)關(guān)系的權利和義務(wù)隨之終止。

　　2.乙方的最后工作日為20xx年09月30日。乙方應不遲于最后工作日將屬于甲方的文件、物品以及其他各種財產(chǎn)返還甲方并辦妥甲方公司規定的正式離職手續。

　　3.甲方同意支付乙方經(jīng)濟補償金相當于乙方_____個(gè)月的月工資收入，合計人民幣_______整（￥_____元）。

　　4.除第三條規定的款項外，甲方無(wú)需再支付乙方任何經(jīng)濟補償金、經(jīng)濟賠償金及法律規定的其他款項，同時(shí)自20xx年10月1日起甲方也無(wú)需繼續為乙方繳納任何保險費用。

　　5.若乙方如期按照第2條辦理正式的離職手續并且交還所有屬于甲方的物品、財產(chǎn)及文件，甲方同意于20xx年10月1日之前向乙方支付第3條的.款項。因這些款項應支付的個(gè)人所得稅收由乙方承擔，如果甲方有扣繳的法定義務(wù)，甲方可以在支付上述款項時(shí)直接予以扣繳。

　　6.本協(xié)議書(shū)經(jīng)雙方簽字（甲方蓋章，乙方簽字）確認后生效。本協(xié)議書(shū)一式兩份，雙方各執一份。

　　本協(xié)議生效后，甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系至20xx年09月30日終止，甲乙雙方基于勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的一切權利義務(wù)已經(jīng)結清，互無(wú)糾葛。

　　甲方：XXXXX公司乙方（簽字）：________________

　�。ㄉw章）日期：________日期：________

解除合同 篇4

　　甲方（出租方）： 地址：

　　乙方（承租方）：

　　身 份 證 號碼：

　　地址：

　　甲、乙雙方于年（下稱(chēng)“租賃合同”），乙方向甲方承租位于號商鋪（下稱(chēng)“該商鋪”），租賃期限自200xX年01月01日起至 20xx年12月31日止�，F因乙方于20xx年12月31日撤出。甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商就租賃合同的解除事宜達成以下協(xié)議，供雙方遵照執行：

　　一、甲、乙雙方簽訂的租賃合同自于年月01日起解除，合同中雙方的權利義務(wù)于租賃合同解除之日自行終止。

　　二、乙方應向甲方支付的租金、物業(yè)管理費及其它費用計算說(shuō)明如下：

　　三、乙方在該商鋪所進(jìn)行的固定裝修歸甲方無(wú)償所有，由甲方自行處置。但乙方在租賃期間添置的可移動(dòng)物品歸乙方所有，乙方應在20xx年01月01日前將該設施設備搬離該商鋪。乙方逾期搬離的，視為乙方的違棄物，甲方有權自行處置。乙方搬離時(shí)不得損壞商鋪和其它屬于甲方所有的物品，否則，乙方應負責恢復原狀并賠償甲方的全部損失。

　　四、乙方應在年月01日前向甲方移交該商鋪及其它屬于甲方所有的物品，并經(jīng)甲方驗收和書(shū)面認可；逾期不移交的，每逾期一天應向甲方支付 元違約金，并賠償因此導致的甲方全部損失（包括甲方因不能按時(shí)向新的承租方交付該項商鋪而承擔的違約責任），但由于甲方原因導致逾期移交的.情形除外。由于乙方租賃期間裝修或其它原因造成該商鋪受到破壞的，乙方須賠償因此經(jīng)給甲方帶來(lái)的損失。

　　五、因乙方未履行商鋪租賃合同的約定期限，乙方繳納轉名服務(wù)費￥0。 繳納200xX年01月01日前的租金、管理費、水電費 。

　　律效力。

　　甲方： 乙方：

　　代表人簽名： 代表人簽名：

　　年 月日

　　年月 日

解除合同 篇5

　　甲方：上�！痢劣邢薰�司

　　乙方：李三(要有基本情況)

　　甲、乙雙方于年月日簽訂了年月(或無(wú)固定)期限勞動(dòng)合同，現由方提出協(xié)商解除勞動(dòng)合同要求，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動(dòng)合同，并達成如下協(xié)議：

　　一、解除勞動(dòng)合同的日期為：年月日;

　　二、方支付方經(jīng)濟補償金(違約金)元;

　　三、;

　　四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方公章后生效;

　　五、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

　　甲方：上�！痢劣邢薰�司乙方(簽字)：

　　法定代表人或委托代理人：身份證號：

　　年月日年月日

　　收條

　　今收到按照年月日雙方簽訂的《解除勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)》的約定交來(lái)人民幣元。收款人：(簽名或蓋章)

　　年月日

　　知識點(diǎn)：

　　解除勞動(dòng)合同的含義

　　勞動(dòng)合同解除是指勞動(dòng)合同訂立后，尚未全部履行以前，由于某種原因導致勞動(dòng)合同一方或雙方當事人提前消滅勞動(dòng)關(guān)系的法律行為。勞動(dòng)合同的解除分為法定解除和約定解除兩種。根據勞動(dòng)法的規定，勞動(dòng)合同既可以由單方依法解除，也可以雙方協(xié)商解除。勞動(dòng)合同的解除，只對未履行部分發(fā)生效力，不涉及已履行的部分。解除勞動(dòng)合同的方式

　　1.員工提出辭職,需解除勞動(dòng)合同

　　2.公司提出辭退員工,需解除勞動(dòng)合同

　　解除勞動(dòng)合同的賠償標準

　　1.勞動(dòng)合同雙方當事人協(xié)商一致

　　用人單位發(fā)給經(jīng)濟補償金。在本單位工作時(shí)間每滿(mǎn)一年，發(fā)給相當于本人1個(gè)月工資的`經(jīng)濟補償金，最多不超過(guò)12個(gè)月。如果工作時(shí)間不滿(mǎn)1年，按1年計算。

　　2.不能勝任工作，經(jīng)過(guò)一定的培訓或調整到其他崗位，仍不能勝任的。

　　按上述標準發(fā)給經(jīng)濟補償金，但用人單位應提前30日以書(shū)面形式通知勞動(dòng)者本人。

　　3.患病或非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由單位另行安排的工作。

　　除了按上述標準發(fā)放經(jīng)濟補償金，還應發(fā)給不低于6個(gè)月工資的醫療補助費。如果辦理了因病或非因工負傷退休、退職手續，享受了退休、退職待遇的，用人單位不支付其經(jīng)濟補償金。

　　4.勞動(dòng)合同訂立時(shí)，"約好"的客觀(guān)情況發(fā)生了重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，當事人又不能就變更達成協(xié)議，由用人單位解除勞動(dòng)合同的。

　　注：

解除合同 篇6

　　編號：

　�。�甲方）與（乙方）訂立（續訂）了以下第（1） 項勞動(dòng)合同：

　�。�1）有固定期限合同，即從 年月日起至 年月日止。

　�。�2）無(wú)固定期限合同。

　�。�3）以完成 工作為期限合同。 根據《勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規的規定，現對該勞動(dòng)合同按以下第（4） 項辦理：

　�。�1）因勞動(dòng)合同期限屆滿(mǎn)，乙方不愿續訂，終止勞動(dòng)合同。

　�。�2）因雙方約定的終止勞動(dòng)合同的第 項條件出現，終止勞動(dòng)合同。

　�。�3）因雙方約定應由乙方完成的工作達到預定的標準，終止勞動(dòng)合同。

　�。�4）根據《勞動(dòng)合同法》第 37 條的`規定，于 年月日解除勞動(dòng)合同。

　�。�5）根據雙方在勞動(dòng)合同中第 條第款的約定，解除勞動(dòng)合同。

　　單位蓋章乙方（簽字）：

　　年月日年 月 日

　　說(shuō)明：1、被終止（解除）勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者，憑本通知書(shū)到本人戶(hù)口所在地區縣（市）勞

　　動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理機構辦理失業(yè)登記手續。

　　2、本通知書(shū)一式四份：用人單位一份（存入勞動(dòng)者檔案），勞動(dòng)者本人一份，單位所

　　在地區縣（市）社會(huì )保險分局一份，單位所在地區縣（市）公積金管理中心一份。

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