關(guān)于實(shí)習合同模板匯編7篇
隨著(zhù)時(shí)間的推移，合同的地位越來(lái)越不容忽視，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么正式、規范的合同是什么樣的呢？以下是小編為大家收集的實(shí)習合同7篇，歡迎大家分享。
實(shí)習合同 篇1
甲方：_________大學(xué)
乙方：_________
根據高等院校學(xué)生培養目標及要求，_________大學(xué)與_________本著(zhù)人才培養、科研攻關(guān)等友好合作意愿意，經(jīng)雙方共同協(xié)商，特簽定如下協(xié)議。
一、乙方的生產(chǎn)基地在不影響其正常運轉條件下，可為甲方學(xué)生提供實(shí)習場(chǎng)地，并為甲方實(shí)習學(xué)生順利完成實(shí)習計劃提供大力協(xié)助。
二、甲方學(xué)生需到乙方生產(chǎn)基地實(shí)習，甲方應提前向乙方提交有關(guān)學(xué)生實(shí)習計劃(如學(xué)生人數、專(zhuān)業(yè)、實(shí)習時(shí)間、實(shí)習內容等)，乙方收到甲方實(shí)習計劃后，應盡快根據生產(chǎn)情況合理安排，并將實(shí)習安排情況(要求)盡快反饋甲方，以便甲方最后確定實(shí)習計劃方案。
三、學(xué)生在乙方實(shí)習期間由甲方派出實(shí)習指導老師負責學(xué)生的實(shí)習指導、安全管理、生活安排及其它相關(guān)事項工作，乙方在條件許可下，盡力為甲方提供方便。
四、甲方師生在乙方實(shí)習期間必須遵守相關(guān)法規及條例，不得從事與實(shí)習無(wú)關(guān)的活動(dòng)，保守乙方的生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理秘密。
五、學(xué)生在乙方實(shí)習期間，由于學(xué)生原因引起的安全問(wèn)題，責任由甲方負責承擔。
六、甲、乙雙方本著(zhù)產(chǎn)、學(xué)、研合作，互惠互利，共同發(fā)展的意愿，甲方應在科研攻關(guān)、科研成果轉化、人才培養等方面提供全面支持。
七、其它未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
本協(xié)議一式_________份，甲、乙雙方各執_________份，經(jīng)雙方蓋章后生效。
甲方(蓋章)：_________ 大學(xué)乙方(蓋章)：_________
代表(簽字)：_________ 代表(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
實(shí)習合同 篇2
法定代表人或委托代表人：________________________職務(wù)：____________
乙方：____________________________________所在學(xué)校及院系：____________________________________
所在專(zhuān)業(yè)年級：____________________________________
性別：________________年齡：____________
學(xué)生證號碼：________________________________
____年____月____日
根據中華人民共和國有關(guān)法律之規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、實(shí)習合同期限
第一條本合同生效日期____年____月____日，本合同于________終止。
實(shí)習期為_(kāi)___年____月____日至____年____月____日。
二、實(shí)習內容
第二條甲方應該在乙方實(shí)習期間，為乙方指派一到兩名實(shí)習指導老師，負責指導乙方進(jìn)行實(shí)習。
甲方指派________為乙方指導老師，指導乙方在實(shí)習期間的工作。
第三條乙方在實(shí)習期間，應該聽(tīng)從指導老師的安排，認真完成指定的任務(wù)。
乙方在實(shí)習期間，應該虛心學(xué)習，發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神，展現浙大學(xué)子風(fēng)貌。
乙方同意根據雙方協(xié)商，在________崗位進(jìn)行實(shí)習。
三、實(shí)習期間的勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
第四條甲方安排乙方進(jìn)行實(shí)習，每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，平均每周不超過(guò)40小時(shí)。甲方保證乙方周至少休息兩日，甲方由于工作需要，經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)乙方時(shí)間，一般每日不得超1小時(shí)。
第五條甲方為乙方在實(shí)習期間提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規程、工作規范和勞動(dòng)安全衛生制度及其標準。
在乙方實(shí)習期間，甲方享有對乙方在安全、衛生生產(chǎn)方面進(jìn)行管理、保護的權利、義務(wù)。
第六條甲方負責對乙方在正式實(shí)習前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育和培訓。
四、實(shí)習期間的勞動(dòng)報酬
第七條乙方在實(shí)習期間，甲方是否支付乙方報酬，由甲乙雙方平等協(xié)商決定。
第八條如果甲乙雙方就支付實(shí)習期間報酬的達成一致意見(jiàn)的，甲方以每（小時(shí)/日/月）____元的標準支付乙方報酬，工資于（每月____日/每日）統一結算。
實(shí)習期間加班時(shí)段的報酬標準參照本條前款之規定執行。
五、實(shí)習期間的保險福利待遇
第九條甲方在乙方實(shí)習期間購買(mǎi)人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實(shí)習期間的安全與保險待遇。乙方在實(shí)習期間，享有同甲方臨時(shí)雇用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時(shí)，同等的損害補償標準。
同時(shí)，甲方為乙方提供以下福利待遇：
1、
2、
3、
六、實(shí)習期間的勞動(dòng)紀律
第十條乙方在實(shí)習期間應遵守甲方依法規定的規章制度；嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、生產(chǎn)工藝、操作規程和工作規范；
愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
第十一條乙方違反勞動(dòng)紀律的，乙方的指導老師，可予與教育糾正。
七、合同的變更、解除
第十二條訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章制度發(fā)生變化，本合同應變更相關(guān)內容。
第十三條訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內容。
第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
八、本合同爭議處理
第十五條因履行本合同而發(fā)生的爭議，當事人雙方應本著(zhù)平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決，在必要時(shí)浙江大學(xué)就業(yè)指導服務(wù)中心可以介入并提供參考解決意見(jiàn)。
九、其他約定
第十六條甲乙雙方還就以下事項達成約定：
1、
2、
3、
第十七條本合同未盡事宜，或與國家有關(guān)規定相悖的，按有關(guān)規定執行。
第十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)________________乙方(蓋章)________________
代表人：________________代表人：________________
____年____月____日____年____月____日
特別說(shuō)明：本《實(shí)習合同范本》由浙江大學(xué)學(xué)生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會(huì )提供，未盡事宜，雙方可以在本著(zhù)平等、協(xié)商的原則在第十六條中約定。
實(shí)習合同 篇3
化 工 系
20xx.6.27
學(xué)生實(shí)習協(xié)議書(shū)
實(shí)習工作是教學(xué)計劃中的重要實(shí)踐環(huán)節，目的在于讓學(xué)生了解社會(huì )對人才的需求，檢驗學(xué)生運用所學(xué)理論知識，培養實(shí)踐動(dòng)手能力，為學(xué)生畢業(yè)走向社會(huì )打好基礎，同時(shí)也為減輕家長(cháng)的經(jīng)濟負擔。為了確保實(shí)習能夠順利進(jìn)行，增強學(xué)生的安全意識，圓滿(mǎn)完成實(shí)習任務(wù)，特簽訂如下協(xié)議。
第一條：協(xié)議主體
甲方：東北石油大學(xué)化學(xué)化工學(xué)院化工系
乙方：化學(xué)化工學(xué)院化工系實(shí)習學(xué)員乙方監護人：實(shí)習學(xué)員家長(cháng)第二條：甲方權利與義務(wù)
1、甲方負責對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行安全教育和實(shí)習動(dòng)員，說(shuō)明實(shí)習目的、意義和要求。
2、實(shí)習前，學(xué)校負責安排實(shí)習單位技術(shù)人員對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行廠(chǎng)規廠(chǎng)紀、安全教育等培訓。
3、實(shí)習期間甲方指定專(zhuān)人負責乙方的日常管理，實(shí)習期滿(mǎn)后，應對乙方的實(shí)習表現做出客觀(guān)考核鑒定。
4、甲方有權取消未經(jīng)安全教育或未簽實(shí)習協(xié)議同學(xué)的實(shí)習資格。對于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生，甲方有權解除《學(xué)生實(shí)習協(xié)議書(shū)》，但是應提前告訴乙方和說(shuō)明原因，并及時(shí)通知乙方家長(cháng)。
第三條：乙方權利與義務(wù)
1、乙方應遵守國家的法律法規；積極接受甲方組織的實(shí)習安全教育，認真學(xué)習各項工程操作規程、安全條例及安全措施等文件。
2、乙方應遵守實(shí)習單位的規章制度、勞動(dòng)紀律、操作規程、安全條例等管理規定；不準盲目擅動(dòng)，如有違反造成甲方或實(shí)習單位財物損失，按有關(guān)規定及相關(guān)法規處理。
3、乙方應按時(shí)實(shí)習，確保出勤，按時(shí)完成實(shí)習任務(wù)。乙方學(xué)生在實(shí)習之余外出必須征得帶隊教師的同意，并三人以上結伴而行，要嚴格遵守交通規則，確保自身安全，以防意外事故發(fā)生。
4、乙方確實(shí)因為崗位不適合或身體原因不能參加實(shí)習，需事先向帶隊教師說(shuō)明原因并履行請假制度。甲方自動(dòng)解除《學(xué)生實(shí)習安全協(xié)議書(shū)》，并及時(shí)告知乙方及其家長(cháng)。
5、遵守廠(chǎng)紀廠(chǎng)規, 凡因違犯廠(chǎng)紀廠(chǎng)規被實(shí)習工廠(chǎng)開(kāi)除的學(xué)員學(xué)校作開(kāi)除學(xué)籍處理，實(shí)習期間自動(dòng)退廠(chǎng)的學(xué)員學(xué)校將作自動(dòng)退學(xué)論處。
6、實(shí)習期內不得無(wú)故請假、缺勤，不能以已經(jīng)購買(mǎi)完假期回家車(chē)票等任何不合理理由請假提前回家，違者無(wú)實(shí)習成績(jì)且不能與下屆重修實(shí)習。
第四條：甲、乙方的責任范圍
1、如果乙方因違反安全制度、安全條例、操作規程或因其它學(xué)生自身原因引起的所有人身事故，由乙方自己承擔全部責任。
2、實(shí)習期間，因其它非人力所控制的原因所造成的一切人身事故或經(jīng)濟損失，甲方不承擔任何法律責任。
3、學(xué)生由于遲到，曠工等無(wú)故不參加實(shí)習，而從事其它與本次實(shí)習無(wú)關(guān)的事情，出現任何事故均由乙方自己承擔責任。
第五條：協(xié)議終止與解除
1、協(xié)議期滿(mǎn)自然終止。
2、實(shí)習期間乙方如違反協(xié)議任何條款規定，甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告，通報或單方即時(shí)解除協(xié)議，終止乙方實(shí)習。
3、實(shí)習期間乙方在說(shuō)明特殊原因并取得甲方同意的情況下，可以與甲方解除協(xié)議。
第六條：其他約定事項 本協(xié)議未盡事宜，視情況甲乙雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議而引起糾紛，經(jīng)協(xié)商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權提起訴訟。
第七條：協(xié)議期限
自 20xx 年 6月 28日至 20xx年 7月 1日止。
第八條：本協(xié)議一式兩份
兩份協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。甲方、乙方或乙方監護人各執一份。
甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：本人電話(huà)： 乙方監護人（簽字）：家長(cháng)電話(huà)：
協(xié)議簽訂日期：20xx 年 6月28 日
實(shí)習合同 篇4
甲方：
乙方：
經(jīng)考核，甲方同意接受乙方 名學(xué)生到 進(jìn)行生產(chǎn)性頂崗實(shí)習，并簽訂如下實(shí)習協(xié)議供雙方共同遵守。
一、實(shí)習期限： 年 月 日---- 年 月 日
二、實(shí)習期待遇：
1、整個(gè)實(shí)習期間，由甲方向乙方實(shí)習生按月發(fā)放實(shí)習工資，支付方法和標準約定如下：
年 月 日---- 年 月 日，企業(yè)應予以發(fā)放學(xué)生工資待遇 元/月。
三、雙方責任：
1.甲方應根據本市及國家有關(guān)規定為實(shí)習學(xué)生提供安全衛生的勞動(dòng)環(huán)境，配備必須的勞動(dòng)防護用品，按時(shí)支付實(shí)習學(xué)生的實(shí)習工資，保證實(shí)習學(xué)生的合法權益。
2.甲方有責任代乙方做好乙方實(shí)習生的思想品德教育工作，及時(shí)掌握實(shí)習生的思想動(dòng)態(tài)，并及時(shí)如實(shí)向乙方反饋實(shí)習生的工作、生活情況，以便乙方協(xié)助甲方做好學(xué)生在實(shí)習期間的管理工作。
3.甲方應為乙方學(xué)生在實(shí)習期間投保雇主責任險或意外傷害險，負責乙方學(xué)生在實(shí)習過(guò)程中的人身安全，并負責實(shí)習期間意外傷害后的安置工作。
4.甲方不得安排學(xué)生從事特種作業(yè)，不得安排學(xué)生從事礦山、井下、有毒、有害及國家規定的第四級體力勞動(dòng)強度和其它禁忌從事的工作。
5.乙方學(xué)生必須服從甲方公司的內部正常工作分配和調動(dòng);遵守甲方規定的作息時(shí)間;遵守甲方公司的各項規章制度，服從甲方公司的管理。
6.乙方學(xué)生在實(shí)習期間如有違反甲方規定或不適應甲方工作的現象，甲方應提前通知乙方，經(jīng)甲乙協(xié)商后，甲方有權辭退乙方學(xué)生。
7.頂崗實(shí)習期滿(mǎn)后，甲方應錄用考核合格的乙方學(xué)生為正式員工。
8.本協(xié)議規定內容經(jīng)雙方協(xié)定產(chǎn)生，任何一方不得擅自更改。如遇協(xié)議外未盡事宜，應由雙方協(xié)商解決，任何一方私自改動(dòng)無(wú)效。
以上協(xié)議自簽訂之日起生效，至學(xué)生領(lǐng)取學(xué)校頒發(fā)的中專(zhuān)畢業(yè)證之日起廢除。
甲方蓋章： 乙方蓋章：
甲方代表簽字 ： 乙方代表簽字：
年 月 日 年 月 日
實(shí)習合同 篇5
甲方：
法定代表人/主要負責人：
注冊地址：經(jīng)營(yíng)地址：
乙方： 性別：居民身份證號碼：戶(hù)籍地址： 通訊地址： 聯(lián)系電話(huà)： 郵政編碼： 在讀學(xué)校名稱(chēng)：所在院系： 緊急聯(lián)系人： 與乙方的關(guān)系： 緊急聯(lián)系人電話(huà)： 緊急聯(lián)系人地址： 鑒于：
1、乙方系學(xué)校在校學(xué)生，且已向甲方提交了學(xué)生證或能證明乙方學(xué)生身份的其他合法有效的書(shū)面證明文件。
2、乙方已年滿(mǎn)十六周歲。
根據《中華人民共和國合同法》及相關(guān)規定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，就乙方到甲方實(shí)習事宜簽訂本合同。
第一條 實(shí)習期限
乙方的實(shí)習期限按以下第 項確定：
(一) 自年月日起至年 月 日止。
(二) 自年月日起，至 實(shí)習任務(wù)完成。
第二條 實(shí)習內容
甲方安排乙方在部門(mén) 崗位實(shí)習，具體實(shí)習內容如下：乙方同意甲方根據工作需要調整其實(shí)習崗位。
第三條 實(shí)習時(shí)間
乙方的實(shí)習時(shí)間由甲方根據實(shí)際工作情況靈活安排。
第四條 實(shí)習補貼及其他待遇
(一) 乙方在甲方實(shí)習期間，甲方按 標準向乙方支付實(shí)習補貼。實(shí)習補貼的支付時(shí)間及方式為： 。
(二) 乙方缺勤期間的實(shí)習補貼按如下方式計算。
(三) 乙方同意甲方自其實(shí)習補貼中直接扣除如下款項：
1、乙方依法應當繳納的個(gè)人所得稅；
2、乙方給甲方造成損失的賠償金；
3、因缺勤產(chǎn)生的扣減；
4、其他依據甲乙雙方約定產(chǎn)生的扣減。
(四) 實(shí)習期間，甲方為乙方投保意外傷害保險。
(五) 實(shí)習期間，除上述實(shí)習補貼外，甲方向乙方提供如下待遇：。
(六) 除上述實(shí)習補貼、外，甲方無(wú)需再向乙方提供其他任何待遇。乙方在實(shí)習期間發(fā)生傷、病、亡等情形的，除了為乙方辦理相應的保險理賠手續外，甲方不承擔任何責任。
第五條 實(shí)習紀律
(一) 乙方應當嚴格遵守甲方的勞動(dòng)紀律，服從甲方的管理，努力完成甲方規定的實(shí)習任務(wù)，不得從事任何有損甲方名譽(yù)和利益的行為。
(二) 甲方為乙方提供實(shí)習所必需的條件，保證乙方在安全、健康的環(huán)境中實(shí)習。乙方應當嚴格遵守甲方安全衛生規定，遵守操作流程，避免身體受到傷害。
(三) 實(shí)習期間，未經(jīng)甲方書(shū)面批準，乙方不得在任何與甲方有競爭關(guān)系的組織實(shí)習或提供服務(wù)。
(四) 在實(shí)習期間，乙方無(wú)論因何種原因需要請假的，應當向甲方人力資源部提交書(shū)面的請假申請，經(jīng)批準后方可休假。
(五) 對在甲方實(shí)習期間所接觸、知悉的甲方的保密信息或者雖不屬于甲方但甲方承諾負有保密義務(wù)的第三方的保密信息，乙方在實(shí)習期間及離開(kāi)甲方后均應當嚴格保密。除因履行職責所必需外，未經(jīng)甲方書(shū)面同意或已公開(kāi)披露，不得以任何方式透露給任何第三人，也不得以任何方式使用或提供、允許他人使用。
乙方離開(kāi)甲方時(shí)，應當將因實(shí)習所獲得的所有物品、文件、資料及其備份無(wú)條件返還給甲方。
(六) 乙方在實(shí)習期間取得畢業(yè)證的，應當立即通知甲方，向甲方出示畢業(yè)證原件并提交復印件。
(七) 無(wú)論因何種原因結束實(shí)習，乙方均應當按照甲方的離職管理制度及具體要求辦理相應的離職手續。
第六條 協(xié)議的變更、終止和解除
(一) 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本協(xié)議。
(二) 乙方有下列情形之一的，本協(xié)議終止：
1、實(shí)習期滿(mǎn)或實(shí)習任務(wù)完成；
2、退學(xué)或被學(xué)校開(kāi)除；
3、在學(xué)校正常的畢業(yè)時(shí)間或者在此之前取得畢業(yè)證。
乙方未能在學(xué)校正常的畢業(yè)時(shí)間取得畢業(yè)證的，本協(xié)議在正常的畢業(yè)時(shí)間自動(dòng)終止。
若乙方不能在畢業(yè)證所載明的畢業(yè)時(shí)間向甲方提交畢業(yè)證，則本合同于乙方提交畢業(yè)證時(shí)或者甲方知道乙方已畢業(yè)的消息時(shí)終止。因乙方怠于提交或告知導致甲方未能及時(shí)調整用工關(guān)系的，因此產(chǎn)生的一切后果由乙方自行承擔。
(三) 乙方有如下情形之一的，甲方可以立即解除本協(xié)議，且無(wú)需支付任何補償：
1、 違反甲方規章制度或管理要求的；
2、 未能按時(shí)、按質(zhì)、按量完成甲方規定的實(shí)習任務(wù)的；
3、 擅自在與甲方有競爭關(guān)系的組織實(shí)習或提供服務(wù)的；
4、 因身體原因不能正常實(shí)習或者患有不宜在崗的疾病的；
5、 實(shí)習的崗位被撤銷(xiāo)、合并的；
6、 甲方因經(jīng)營(yíng)管理需要而調整組織結構或其他客觀(guān)原因，需要減少實(shí)習人員的；
7、 被依法拘留、勞動(dòng)教養或者追究刑事責任的。
(四) 除本條第（三）款規定的情形外，甲方解除本協(xié)議應當提前 天通知乙方。
(五) 乙方解除本協(xié)議，應當提前 天以書(shū)面形式通知甲方。
(六) 乙方假滿(mǎn)后逾期未歸達三天或未經(jīng)請假擅自缺勤達三天的，視為乙方自假滿(mǎn)之日或缺勤第一天起單方解除本協(xié)議。
第七條 違約責任與賠償
乙方有下列情形之一的，應當向甲方支付違約金 元：
(一) 違反第五條規定的實(shí)習紀律，給甲方造成損失的.；
(二) 違反第六條第（五）款規定的提前通知義務(wù)或有第六條第（六）款約 定的情形的；
上述違約金不足以彌補給甲方造成的損失的，乙方還應當賠償。
第八條 爭議解決
雙方在本協(xié)議的簽訂、履行過(guò)程中發(fā)生任何爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商未果，任何一方可向甲方所在地有管轄權的人民法院起訴。
第九條 其他
(一) 本協(xié)議任何條款的無(wú)效，不影響本協(xié)議其他條款的效力，其他條款繼 續有效。
(二) 乙方確認本合同首部的“通訊地址”為其目前真實(shí)的聯(lián)系地址，如該 地址發(fā)生變化，乙方應及時(shí)書(shū)面告知甲方，否則，甲方有需要發(fā)送給乙方的通知等任何文件郵寄至該地址，郵件被退回之日視為送達乙方，因此引起的法律后果由乙方自行承擔。甲方郵寄至該地址的文件經(jīng)與乙方同住的成年人員的簽收，視為送達乙方。甲方因客觀(guān)原因無(wú)法聯(lián)系上乙方的，有需要告知乙方的事項通知到乙方的緊急聯(lián)系人，亦視為已告知乙方。
(三) 本協(xié)議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。壹式貳份，雙方各執壹份， 具有同等法律效力。
�。ㄒ韵聼o(wú)正文）
甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：
法定代表人/授權代表（簽字）：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
實(shí)習合同 篇6
甲方（實(shí)習項目）：
乙方（實(shí)習學(xué)生）：
為明確實(shí)習學(xué)生與實(shí)習單位的責任與義務(wù)，根據國家有關(guān)法律、法規，本著(zhù)平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
一、實(shí)習期限
乙方到甲方實(shí)習，實(shí)習時(shí)間自 年 月 日起至 年 月 日止。
二、實(shí)習內容
甲方根據乙方的實(shí)際情況和工作需要，安排乙方到 ，從事 工作。乙方在實(shí)習期間，必須服從甲方的工作安排。甲方做好乙方的勞動(dòng)生產(chǎn)安全教育、勞動(dòng)紀律教育和必要的技術(shù)指導工作。
三、工作時(shí)間
根據工作需要，甲方按不定時(shí)工作制安排乙方工作。
四、實(shí)習期報酬
甲、乙雙方協(xié)商同意：甲方按國家、地方的有關(guān)規定，以及乙方的工作崗位及完成工作任務(wù)情況，以貨幣形式支付乙方工資每月人民幣 元（不得低于當地最低工資標準）。
五、甲乙雙方權利義務(wù)
1、實(shí)習期間乙方應遵守國家的法律法規，遵守甲方制定的各項規章制度。如有違反，甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實(shí)習。
2、實(shí)習期間，乙方造成甲方財產(chǎn)、經(jīng)濟損失的，按甲方相關(guān)規定處理。
3、乙方必須嚴守甲方及其客戶(hù)的商業(yè)秘密，不得利用商業(yè)秘密為個(gè)人及其家庭謀取私利，不得將甲方資料、機密等資訊透露給他人。一經(jīng)發(fā)現，甲方有權即時(shí)解除本協(xié)議，并要求乙方賠償相應的損失及承擔相應的法律責任。
六、勞動(dòng)保護
1、甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據乙方崗位實(shí)際情況，按國家規定向其提供必需的勞動(dòng)防護用品。
3、乙方應遵守勞動(dòng)操作規程，若因違反規定操作而致自身受到安全、健康的傷害時(shí)，甲方不承擔責任。
4、乙方患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。
七、協(xié)議解除或變更
1、乙方在本協(xié)議履行期間有特殊情況可向甲方提出終止實(shí)習協(xié)議，但必須提前30天通知甲方，并作好工作交接，否則應承擔相關(guān)責任。實(shí)習期間，甲方如發(fā)現乙方不符合實(shí)習要求或不適宜該工種工作等情況的，可以向乙方提出終止實(shí)習，并支付實(shí)習期間的工資后，解除本協(xié)議。
2、甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動(dòng)的，或甲方不能按照本協(xié)議規定支付給乙方實(shí)習工資的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議。
3、訂立本合同所依據的法律、行政法規等發(fā)生變化，致使本合同無(wú)法履行時(shí)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內容。
4、未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。
八、其他事項
�。ㄒ唬﹦趧�(dòng)合同一式兩份，甲、乙雙方各執壹份。
�。ǘ┍竞贤噪p方簽署次日起生效。
甲方（蓋章）： 乙方（簽章）：
身份證號：
項目負責人（簽字）： 聯(lián)系電話(huà)：
年 月 日 年 月 日
實(shí)習合同 篇7
甲方：有限公司
乙方：
所屬部門(mén)：人事行政部
職位：實(shí)習文員
直屬領(lǐng)導：
入職時(shí)間：
實(shí)習期限：1個(gè)月
工資結構
1.崗位工資：無(wú)
2.各種補貼：
�、俨唾M補貼：每天8元，按出勤日計算
�、谌讵劊�100元
�、劢煌ㄑa貼：每天4元，按出勤日計算
試用條例：
1.實(shí)習期為1個(gè)月。實(shí)習期無(wú)底薪。
2.實(shí)習期不享受加班費和提成，員工應根據自身的不足，自主加班，以盡快通過(guò)公司的各項測評以進(jìn)入試用期。不享受住房補貼、社保等其他福利。
3.在實(shí)習期內，甲乙雙方無(wú)任何勞務(wù)合約關(guān)系，雙方可隨時(shí)終止合約，無(wú)任何經(jīng)濟糾紛。但需提前一星期向所屬部門(mén)領(lǐng)導提出申請，并按制度進(jìn)行各項交接工作。
4.公司的各項薪酬制度、選題計劃、稿件圖片、作者資源，都屬行業(yè)機密，如發(fā)現有泄露者，將被無(wú)條件解雇，并要作出一定經(jīng)濟賠償。
5.實(shí)習期間，必須遵守公司各項規章制度；服從所屬部門(mén)領(lǐng)導的工作安排和培訓計劃。
6.能力突出者，經(jīng)公司領(lǐng)導同意，可提前結束實(shí)習期，并簽定正式實(shí)習合同；如１個(gè)月仍未達到公司要求，但有強烈合作意向者，可酌情延長(cháng)實(shí)習期。最長(cháng)不得超過(guò)３個(gè)月。
工作職責：
人事行政部各項基礎工作：辦公室清潔維護、總機接聽(tīng)、前臺接待、資料管理等 編輯部各項基礎工作：文字錄入、打印、掃描、刻錄等
設計部各項基礎工作：圖書(shū)排版制作、PPT制作、印前工作等
六、考核細則（暫行）
人事行政部各項基礎工作：
1.辦公室清潔維護：
�、倜恐苣┳鲆淮未笮l生，包括全公司的地面清潔、桌面清潔
�、诿刻煜掳嗲袄茫捣昼姇r(shí)間做公共區域（會(huì )議室、會(huì )客區、走廊、兩個(gè)大書(shū)架）清潔。 ③每天早上上班前，負責監督每個(gè)同事做好自己的個(gè)人區域衛生。
�、苊扛羧�，為綠蘿澆一次水；每隔一周，給鳳尾竹澆一次水；每隔３月（４月１日、７月１日、１０月１日、元月１日類(lèi)推）給發(fā)財樹(shù)和步步高澆一次水。每隔３月給所有植物施一次肥。具體細節可咨詢(xún)朱總。
�、荼O督每個(gè)同事，盡量在會(huì )議室吃飯，在自己桌上吃飯，要注意衛生，不要將飯菜掉落在辦公用品上。用餐完畢，馬上將快餐盒丟到外面的公用垃圾桶，不允許在室內長(cháng)時(shí)間存放。 ⑥每天早上用安利空氣清新劑一次；下午上班前用一次。
2.總機接聽(tīng)
�、偈炀氄莆针娫�(huà)的各項使用功能，并做成電子文件存檔。
�、谟霉疽幎ǖ碾娫�(huà)禮儀，接聽(tīng)或轉接總機電話(huà)。標準電話(huà)用語(yǔ)：“您好！這是總機電話(huà)。請問(wèn)您有什么事？您需要幫忙聯(lián)系哪位？”
�、劾斡浧渌鞑块T(mén)的分機號碼和朱總的直線(xiàn)電話(huà)。
�、艽蚪o采編部、財務(wù)部的電話(huà)要及時(shí)轉接過(guò)去，如果該人不在，則應代接，并請對方留下姓名、聯(lián)系方式、大致事情，并做好電話(huà)記錄，以便轉告。
�、荽蚪o編輯部、設計部的電話(huà)，應請對方稍等，然后走過(guò)去叫人來(lái)接聽(tīng)。不能大聲叫感人來(lái)接聽(tīng)電話(huà)。
�、薮蚪o的電話(huà)，通常應請對方留下姓名，稍等，看看老總是否在，如在，應請示是否接聽(tīng)，獲得同意才轉接。如未獲同意，則告知對方，老總不在，請您留下聯(lián)系方式和大致事情，再轉告給老總，并做好電話(huà)記錄。
�、唠娫�(huà)記錄應用專(zhuān)用記事本記載，具有：時(shí)間、人物、事件、聯(lián)系方式幾大要素。
�、嗾埣倩蜷L(cháng)時(shí)間不在公司，則應指定一位普通話(huà)較好的同事（最好是女同事）代接電話(huà)。并進(jìn)行電話(huà)禮儀的培訓。
�、崾煜け玖鞒毯�，為每位員工進(jìn)行電話(huà)禮儀和接聽(tīng)方式的培訓。
3.前臺接待
�、俾�(tīng)到門(mén)鈴響后，應去開(kāi)門(mén)，面帶微笑輕聲詢(xún)問(wèn)：您好，請問(wèn)您找哪一位？
�、谠趯Ψ綀蟪鲆彝碌男彰�，帶他到會(huì )客區落坐，倒一杯水給他，然后通知要找的同事。 ③如果對方是應試者，則應帶到會(huì )議室，等待行政部接待。
�、苋绻麑Ψ绞峭其N(xiāo)的業(yè)務(wù)員，視情況而定，一般情況下不予接待，如果是銀行等重要單位的業(yè)務(wù)員，則可以帶到會(huì )客區，倒水，再請示老總是否接待。如果老總不予接待，則寒喧幾句后，將人送走。
�、萑绻麑Ψ绞抢峡偵钪械氖炫笥�，則可直接帶到老總辦公室。
�、奕绻麑Ψ绞且呀�(jīng)預約的重要客戶(hù)、政府官員、重要領(lǐng)導，則公司領(lǐng)導會(huì )事前通知接待方案，則應按規定的方式來(lái)接待。
�、咚筒蛦T不應直接領(lǐng)到老總辦公室、財務(wù)室和其他部門(mén)，而是應先讓他將快餐放到會(huì )議室的桌上，讓他稍等，然后由一人統一付帳（帳款在定餐時(shí)就應統一收好）。如果會(huì )議室還在開(kāi)會(huì )，則將快餐放在最外面的桌上。
資料管理
�、僭O計部圖庫、參考書(shū)、光碟的管理
�、诰庉嫴繀⒖紩�(shū)、光碟的管理
編輯部各項基礎工作
�、傥淖咒浫耄�
建立文件夾，以書(shū)名建立下層文件夾，以頁(yè)碼為標識打字，打好后通過(guò)ＱＱ傳送給編輯。 ②打印
通過(guò)ＱＱ或盤(pán)將文件考給朱若根后，統一打印。對外文件用好紙，對內文件用差紙。充分利用紙張。每人打印的頁(yè)數要登記。
�、蹝呙�
需要掃描的圖片資料統一交 掃描，再通過(guò)ＱＱ或盤(pán)傳送給各位同事。
�、芸啼�
設計部每本書(shū)完成后要刻錄，一本書(shū)的文件要分類(lèi)放好；
編輯部的文字要每月刻碟備份，以免因機器出問(wèn)題而丟失。
�、菰O計部各項基礎工作
圖書(shū)排版制作、PPT制作、印前工作等
甲方代表簽名： 乙方代表簽名：
年 月 日 年 月 日
【關(guān)于實(shí)習合同模板匯編7篇】相關(guān)文章：
實(shí)習合同模板匯編7篇05-29
實(shí)習合同模板匯編8篇05-16
關(guān)于維修合同模板匯編5篇05-28
關(guān)于維修合同模板匯編五篇05-25
關(guān)于維修合同模板匯編九篇05-15
關(guān)于培訓合同模板匯編五篇05-29
關(guān)于培訓合同模板匯編5篇05-28
關(guān)于培訓合同模板匯編六篇05-26
關(guān)于培訓合同模板匯編九篇05-23