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話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結

時(shí)間:2024-03-28 16:16:21 工作總結 我要投稿

話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結15篇(精華)

  總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書(shū)面材料,通過(guò)它可以正確認識以往學(xué)習和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),因此好好準備一份總結吧。如何把總結做到重點(diǎn)突出呢?以下是小編為大家收集的話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結15篇(精華)

話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結1

  不知不覺(jué)在XX公司XX線(xiàn)的XX工作已經(jīng)一年了,從一開(kāi)頭實(shí)行五班三運轉到七班五運轉制……公司和中心領(lǐng)導依據電話(huà)量和實(shí)際工作需要,在保證話(huà)務(wù)員的工作質(zhì)量并令話(huà)務(wù)員有充分的休息時(shí)間,曾三次調整話(huà)務(wù)員上班時(shí)間。這一點(diǎn)讓我充分體現了上級領(lǐng)導科學(xué)和“人性化”的管理制度。 另一方面,在4月份輪到我們組上白天班,白天上班人員要比倒班人員多,這也是考驗我如何管理好班組的供應了一個(gè)很好的鍛煉機會(huì )。白天班接觸到的案件較多樣化、簡(jiǎn)潔。有時(shí)會(huì )遇到不屬中心受理范圍的案件或者涉及到城管法律法規問(wèn)題不懂時(shí)自己會(huì )立即向領(lǐng)導詢(xún)問(wèn),有時(shí)感受到好像在“打仗”一樣,講求隨機應變。由于隨時(shí)依據實(shí)際狀況迅速而靈敏支配工作。一般來(lái)說(shuō)作為班長(cháng)跟組員一起接投訴電話(huà),當案件多的時(shí)候,就要準時(shí)分派,否則區專(zhuān)線(xiàn)就不能即時(shí)處理的狀況下會(huì )直接就會(huì )影響到中心的案件回復率。有時(shí)接來(lái)訪(fǎng),市民一個(gè)接一個(gè)。記得有一次想上廁所都不能走開(kāi),唯有忍到最終,加上組員會(huì )不時(shí)問(wèn)你案件的問(wèn)題,有時(shí)忙得應接不暇。因白天上班人數多要妥當支配吃飯時(shí)間和休息時(shí)間,有時(shí)不能確保每人休一個(gè)小時(shí),與組員溝通協(xié)調,協(xié)作支配,為確保線(xiàn)路暢通,大家都情愿午休時(shí)間縮短一點(diǎn)也沒(méi)有議異,這一點(diǎn)是很難得的。

  我深深體會(huì )到倒班是辛苦的,通過(guò)上白天班使我體會(huì )到以前上白天班的'同事也同樣是辛苦的,更使我深深體會(huì )到工作期間絲毫不能馬虎,不要計較個(gè)人得失,要隨時(shí)為大局著(zhù)想。

  在三月份我在各方面做得不夠好,由于涉及自己一些私人問(wèn)題,單主管也主動(dòng)跟我了解狀況,我也承諾自己會(huì )在明年做得更好。結果我的各方面成果有大幅度提升。從這一點(diǎn)我學(xué)會(huì )了工作時(shí)工作,絕不能把私人問(wèn)題帶到工作中去,也證明白事在人為,有錯就要改,最重要自己意識到“不為失敗找藉口,只為成功找理由”,以后我會(huì )連續努力做到最好,這是我在這里工作最深刻的體會(huì )。

話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結2

  不知不覺(jué)中一年又過(guò)去了,為了更好的促進(jìn)工作,我現將一年來(lái)的工作總結如下:

  首先我認為作為一名普通的話(huà)務(wù)員,除了要懂得一些簡(jiǎn)單的技術(shù)和專(zhuān)業(yè)知識外,更重要的是需要與客戶(hù)進(jìn)行溝通、交流,解答客戶(hù)的咨詢(xún)和疑問(wèn)。因此,我們更需要具備的是掌握全面的業(yè)務(wù)知識和良好的服務(wù)、溝通技巧。在平時(shí)的工作中,對于新下發(fā)的各種新業(yè)務(wù)、新知識、新活動(dòng),我都認真學(xué)習,充分領(lǐng)會(huì )其精神,并且牢記;對于一些基礎業(yè)務(wù)知識,要做到溫故而知新,熟能生巧。

  如果說(shuō)業(yè)務(wù)知識是做菜的原料的話(huà),那么良好的服務(wù)、溝通技巧、就是技藝高超的廚師,只有具備高超的廚藝,才做讓原料展現出良好的品質(zhì)和口味,服務(wù)也是同樣的.道理。如果沒(méi)有良好的語(yǔ)言表達能力和溝通能力,知道的再多,掌握的再全面,也只能是茶壺里煮餃子——肚子里有倒不了來(lái)。所以我們要組織各種服務(wù)知識培訓,通過(guò)學(xué)習相關(guān)服務(wù)、溝通技巧,并將其運用到服務(wù)工作中去。

  一、作為公司職員要遵守公司的規章制度,俗話(huà)說(shuō):“沒(méi)有規矩不成方圓”

  毋庸置疑,我們在日常工作中,必須遵守好公司的每一條規章制

  度,執行好每一個(gè)工作流程,牢記好每一個(gè)規范用語(yǔ)。上個(gè)月我們的工作紀律、工作的積極心和工作心態(tài)有所調整,比之前都進(jìn)步了很多,我相信我們還會(huì )做得更好。

  二、表情、語(yǔ)氣愉悅

  話(huà)務(wù)員工作的一個(gè)基本特點(diǎn)就是與客戶(hù)互不相見(jiàn),通過(guò)聲音來(lái)傳達訊息,所以我們的面部表情和說(shuō)話(huà)語(yǔ)氣、聲調就更加重要。上個(gè)月我們的行為規范有所提升,能夠把行為規范的18條綜合應用到外呼中,所以我們的總體成績(jì)很不錯,一個(gè)優(yōu)秀的話(huà)務(wù)員必須做到面帶微笑,語(yǔ)氣平和,語(yǔ)調輕松,用詞規范、得當,給客戶(hù)愉悅的感受,讓客戶(hù)被我們的誠信、愉悅所感染,使服務(wù)深入人心。

  三、要學(xué)會(huì )調解心態(tài),還會(huì )因為數據不好打、業(yè)務(wù)推不出而產(chǎn)生負面情緒,凡事只要調整好心態(tài),沒(méi)什么我們做不好的

  四、外呼時(shí)間上的控制

  現在是商品經(jīng)濟時(shí)代,時(shí)間就是金錢(qián),所以我們更應該為客戶(hù)、為自己節省寶貴的時(shí)間,F在我們外呼時(shí)間就沒(méi)有得到很好的控制,我們現在外呼成功率提高了,那投訴率也提高了,所以還沒(méi)有達到我們所外呼的目的。

  五、團結就是力量

  團結就是力量,這句話(huà)至今是許多企業(yè)里的座右銘。團結就是力量,這力量是鐵,這力量是鋼,比鐵還硬,比鋼還強,團結,一切困難都可以迎刃而解;團結,任何敵人都可以戰勝;一個(gè)集體如果不團結就是一盤(pán)散沙。我們所取得的一切成績(jì)要歸功于同事們的共同努力。

話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結3

  不知不覺(jué)中一個(gè)多月又過(guò)去了,為了更好的促進(jìn)工作,我現將上個(gè)月來(lái)我們組的工作總結匯報如下:

  首先我認為作為一名普通的話(huà)務(wù)員,除了要懂得一些簡(jiǎn)單的技術(shù)和專(zhuān)業(yè)知識外,更重要的是需要與客戶(hù)進(jìn)行溝通、交流,解答客戶(hù)的咨詢(xún)和疑問(wèn)。因此,我們更需要具備的是掌握全面的業(yè)務(wù)知識和良好的服務(wù)、溝通技巧。

  在平時(shí)的'工作中,對于新下發(fā)的各種新業(yè)務(wù)、新知識、新活動(dòng),我都認真學(xué)習,充分領(lǐng)會(huì )其精神,并且牢記;對于一些基礎業(yè)務(wù)知識,要做到溫故而知新,熟能生巧。如果說(shuō)業(yè)務(wù)知識是做菜的原料的話(huà),那么良好的服務(wù)、溝通技巧、就是技藝高超的廚師,只有具備高超的廚藝,才做讓原料展現出良好的品質(zhì)和口味,服務(wù)也是同樣的道理。

  如果沒(méi)有良好的語(yǔ)言表達能力和溝通能力,知道的再多,掌握的再全面,也只能是茶壺里煮餃子:肚子里有倒不了來(lái)。所以我們要組織各種服務(wù)知識培訓,通過(guò)學(xué)習相關(guān)服務(wù)、溝通技巧,并將其運用到服務(wù)工作中去。

  1、作為公司職員要遵守公司的規章制度,俗話(huà)說(shuō)“沒(méi)有規矩不成方圓”。毋庸置疑,我們在日常工作中,必須遵守好公司的每一條規章制度,執行好每一個(gè)工作流程,牢記好每一個(gè)規范用語(yǔ)。上個(gè)月我們的工作紀律、工作的積極心和工作心態(tài)有所調整,都比前都進(jìn)步了很多,我相信我們還會(huì )做得更好。

  2、表情、語(yǔ)氣愉悅。話(huà)務(wù)員工作的一個(gè)基本特點(diǎn)就是與客戶(hù)互不相見(jiàn),通過(guò)聲音來(lái)傳達訊息,所以我們的面部表情和說(shuō)話(huà)語(yǔ)氣、聲調就更加重要。上個(gè)月我們的行為規范有所提升,能夠把行為規范的18條綜合應用到外呼中,所以我們的總體成績(jì)很不錯,一個(gè)優(yōu)秀的話(huà)務(wù)員必須做到面帶微笑,語(yǔ)氣平和,語(yǔ)調輕松,用詞規范、得當,給客戶(hù)愉悅的感受,讓客戶(hù)被我們的誠信、愉悅所感染,使服務(wù)深入人心。

  3、要學(xué)會(huì )調解心態(tài),還會(huì )因為數據不好打、業(yè)務(wù)推不出而產(chǎn)生負面情緒,凡事只要調整好心態(tài),沒(méi)什么我們做不好的。

  4、外呼時(shí)間上的控制,現在是商品經(jīng)濟時(shí)代,時(shí)間就是金錢(qián),所以我們更應該為客戶(hù)、為自己節省寶貴的時(shí)間,F在我們外呼時(shí)間就沒(méi)有得到很好的控制,我們現在外呼成功率提高了,那投訴率也提高了,所以還沒(méi)有達到我們所外呼的目的。

  5、團結就是力量。團結就是力量,這句話(huà)至今是許多企業(yè)里的座右銘。團結就是力量,這力量是鐵,這力量是鋼,比鐵還硬,比鋼還強:團結,一切困難都可以迎刃而解;團結,任何敵人都可以戰勝;一個(gè)集體如果不團結就是一盤(pán)散沙。我們所取得的一切成績(jì)要歸功于同事們的共同努力。

話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結4

  今年以來(lái),公司經(jīng)理室繼續以抓業(yè)務(wù)發(fā)展及內務(wù)管理并重,實(shí)現兩手抓,齊抓共管的管理模式,帶領(lǐng)客服全體員工,團結奮進(jìn),客服管理工作取得了一定的成績(jì),客服水平也有了一些根本的提高。公司通過(guò)開(kāi)展集中、統一的客戶(hù)服務(wù)活動(dòng),進(jìn)一步整合服務(wù)資源,促進(jìn)以保單為中心的服務(wù)向以客戶(hù)為中心的服務(wù)轉型,不斷提升服務(wù)水平,創(chuàng )造客戶(hù)價(jià)值,積極承擔社會(huì )責任,為公司永續經(jīng)營(yíng)打下堅實(shí)的基礎客戶(hù)服務(wù)部緊緊圍繞公司總體發(fā)展目標,在做好本職工作的同時(shí)做好服務(wù)創(chuàng )新,體現在以下幾個(gè)方面。

  一、在制度建設方面,繼續加強客戶(hù)服務(wù)基礎管理工作,進(jìn)一步完善相關(guān)管理制度。

  主要從"內強素質(zhì)、外樹(shù)形象"著(zhù)手,通過(guò)狠抓公司各崗位人員素質(zhì),進(jìn)一步提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,樹(shù)立公司良好的對外形象。

  一個(gè)優(yōu)秀的團隊須有一個(gè)素質(zhì)、技術(shù)過(guò)硬的服務(wù)隊伍,今年以來(lái),我部著(zhù)重從完善制度著(zhù)手,通過(guò)加大制度的執行力不斷加大服務(wù)考核力度,以進(jìn)一步提高客服人員綜合素質(zhì)。

  在加強服務(wù)意識、強化服務(wù)執行標準等幾方面對客戶(hù)服務(wù)人員做了一些強化訓練,加大了現場(chǎng)監督考核力度,現場(chǎng)檢查,現場(chǎng)指導,并予以相應處罰。通過(guò)一系列的措施,使柜面人員加大了操作的規范性,服務(wù)禮儀的執行上也有了一個(gè)很大的提升,也為我司不斷提高服務(wù)水平奠定了很好的基礎作用。

  20xx年6月,總公司舉行了全國柜面人員上崗資格考試,我部全體人員13人參加,合格9人,持證率達70%。此次全國系統的柜面人員考試,加強了客服人員對專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習,也提升了客戶(hù)服務(wù)部的'服務(wù)質(zhì)量。

  二、強化業(yè)務(wù)制度學(xué)習,樹(shù)立執行理念,確保制度執行力全面有效開(kāi)展。

  為進(jìn)一步強化公司業(yè)務(wù)管理制度執行力建設,從制度上為業(yè)務(wù)發(fā)展提供堅強保障,客戶(hù)服務(wù)部對于分公司篩選出部分需客服員工加強學(xué)習的文件和制度,進(jìn)行了認真梳理及匯集,并制定了業(yè)務(wù)管理強化制度執行力工作及學(xué)習,按照學(xué)習,定期組織客服人員通過(guò)集中學(xué)習和自學(xué)的方式全面、系統地對相關(guān)業(yè)務(wù)管理進(jìn)行了學(xué)習,要求所有參加人員認真做好學(xué)習筆記、進(jìn)行測試并撰寫(xiě)學(xué)習心得;根據測試及檢查情況,要求各相關(guān)崗位撰寫(xiě)整改報告。從自身出發(fā),樹(shù)立了強化風(fēng)險意識,確保了此項工作的全面有效開(kāi)展,切實(shí)提高了我司制度遵循和依法合規經(jīng)營(yíng)的自覺(jué)性。

話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結5

  在剛進(jìn)公司那時(shí),一直都是在緊張的學(xué)習服務(wù)用語(yǔ)、工作頁(yè)面的操作和普通話(huà)的加強練習。那時(shí),班長(cháng)說(shuō)我的“您好的好字說(shuō)的不正確,后來(lái)一直重復加緊練習這個(gè)字。到了星期五我們新員工集體考試時(shí),聽(tīng)到班長(cháng)說(shuō)“嘿,你的“好”字已經(jīng)克服了啊!” 心情好是開(kāi)心。是的,都說(shuō)細節決定成敗,很多人都會(huì )不以為然而去忽略它。

  考試之后,這個(gè)星期終于我們新來(lái)的`幾位同事都不負先前的努力,而獲得了工作頁(yè)面實(shí)際操作的批準了。對于這個(gè)消息,都讓我們新來(lái)的同事有些迫不及待了。平時(shí)幾個(gè)新同事一起模擬練習的時(shí)候,都覺(jué)的可以了,不會(huì )有問(wèn)題了。剛開(kāi)始一坐到電腦前面,一聽(tīng)到電話(huà)聲響就或多或少的有些許緊張,而一緊張就會(huì )有時(shí)忘記了及時(shí)按下應答主叫,有時(shí)候會(huì )忘記了及時(shí)看下面的溫馨提示。還好服務(wù)用語(yǔ)及操作沒(méi)什么問(wèn)題,不過(guò)也因為前面的緊張而影響了操作速度。后面跟新來(lái)的同事們交流和老同事們請教時(shí)才知道,原來(lái)多數同事都有過(guò)這樣的過(guò)渡期,或多或少都會(huì )有些緊張的。就像我們班長(cháng)陳超說(shuō)的那樣,凡事只要調整好心態(tài),沒(méi)什么我們做不好的。是的,我絕對不會(huì )允許自己這么簡(jiǎn)單的事情都不能做好,相信自己一定能行!后來(lái)我試著(zhù)每次坐電腦前面的時(shí)候就深呼一口氣,然后調整好心態(tài),慢慢的次數多了,就感覺(jué)一切都習慣了,工作程序也就自然而然了。

  新系客服.誠信服務(wù),海爾總裁張瑞敏有句名言:在同樣的條件下,服務(wù)得好可以贏(yíng)得顧客或“創(chuàng )造”顧客;服務(wù)得不好可以失去或“消滅”顧客。誠信是一種資源,一種資本,是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的靈魂。我作為客服中心的一名普通員工會(huì )更加的做到認真查找差距,同時(shí)學(xué)習、借鑒其他“滿(mǎn)意窗口”的先進(jìn)經(jīng)驗,取他人之所長(cháng)補己之短,使在客服中心的我不斷茁壯成長(cháng)。以“樹(shù)群眾滿(mǎn)意窗口號”為旗幟,“您的滿(mǎn)意,是我的追求”為行動(dòng)口號,堅持貫徹“以群眾為中心,以市場(chǎng)為導向,以群眾滿(mǎn)意為目的,把優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作做得有聲有色。

  自我管理、嚴格落實(shí)樹(shù)立服務(wù)大眾、奉獻社會(huì )的思想,為人民群眾辦實(shí)事、做好事;以客戶(hù)為中心,不斷提高服務(wù)質(zhì)量;保證把“請”、“您好”、“請問(wèn)有什么可以幫助你”、“請問(wèn)辦什么業(yè)務(wù)”、“請稍候”、等十九個(gè)文明服務(wù)日常用語(yǔ)得以運用,嚴禁使用服務(wù)“禁語(yǔ)”;以微笑服務(wù),給客戶(hù)留下親切、熱情、口氣柔和的好印象。同時(shí),注重各項規章制度的貫徹落實(shí),除抓好學(xué)習做到人人知曉熟記在心上,把重點(diǎn)放在落實(shí)上。內強素質(zhì),外塑形象,抓好業(yè)務(wù)技能培訓。為自己適應“服務(wù)大格局”的要求,堅持經(jīng)常性地利用下班后時(shí)間組織業(yè)務(wù)知識學(xué)習,開(kāi)展崗位大練兵活動(dòng),不斷提高自己業(yè)務(wù)技能水平。同時(shí),做好對新同志的“傳、幫、帶”工作,力求大家共同進(jìn)步。自身素質(zhì)不斷提高的同時(shí),也以大家優(yōu)質(zhì)的服務(wù)樹(shù)立了優(yōu)秀的服務(wù)品牌。

話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結6

  20xx年X月,我站已搬入客運中心一年有余,這是我站迎接挑戰、自我加壓、勇于突破的一年。在站領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,各部門(mén)互相幫助,積極配合,以提升效勞為重心,以平安生產(chǎn)為根底,始終以“為旅客效勞,讓旅客滿(mǎn)意〞為目標,工作于一線(xiàn),效勞于旅客,真正做到“您滿(mǎn)意,我快樂(lè )。〞現將20xx年度工作總結如下:

  一、宣傳工作著(zhù)實(shí)有效。

  1、繼續開(kāi)展“三進(jìn)一上〞宣傳活動(dòng),走進(jìn)學(xué)校、社區,走進(jìn)商場(chǎng)、人流聚集地,大力宣傳乘車(chē)、旅游、網(wǎng)上購票、銀聯(lián)刷卡購票、各代購點(diǎn)購票等便民效勞業(yè)務(wù)。

  2、針對弱勢群體,開(kāi)通了學(xué)生9折票,老年證9.5折票等優(yōu)惠活動(dòng),并針對特困人群聯(lián)合政府開(kāi)展了愛(ài)心救助行動(dòng),免票乘車(chē),得到旅客的一致好評。

  二、學(xué)習培訓,建立一幫一結對子,創(chuàng )立比、學(xué)、趕、幫、超的工作學(xué)習氣氛。

  1、針對全站員工開(kāi)展了禮儀、業(yè)務(wù)技能等培訓,真正打造了內強素質(zhì)、外樹(shù)形象的責任團隊。

  2、〔售票科〕外出學(xué)習取經(jīng)。博山一行收獲很多,首先是加深了員工對保險的認知度,加強了自身的自保意識,從而大大提升了保險的銷(xiāo)售量,能更好的為旅客效勞。

  三、強執行、嚴考核。

  無(wú)規矩不成方圓,以公司的規章制度、員工的行為標準為根本,建立了檢查監督考核小組,對員工的不文明、不嚴謹的行為逐一破除,為總站的和諧穩定的開(kāi)展打下了堅實(shí)的根底,人性化的管理模式更贏(yíng)得了我們的肯定。

  四、人人為車(chē)站,車(chē)站為人人。

  自搬入新站以來(lái),面對環(huán)境的變化,競爭對手的不正當手段,我們上下一心,用我們的行動(dòng)效勞于旅客,特別是站領(lǐng)導時(shí)常和我們一起工作到很晚,他的言行影響著(zhù)我們每一個(gè)人。我們相信,困難是暫時(shí)的,明天永遠是屬于我們的。

  工作在這樣的環(huán)境中我感到很快樂(lè ),能擁有這樣關(guān)心我的領(lǐng)導和同事我感到很幸福。20xx年6月24日,是我來(lái)到客服中心整整1個(gè)月,這1個(gè)月我過(guò)的很充實(shí)很快樂(lè )。很感謝客服姐妹們對我的關(guān)心和幫助,作為一名新員工,我會(huì )很認真很努力的.向你們學(xué)習,爭取早日成為一名合格的話(huà)務(wù)員。

  自身缺乏:

  1、語(yǔ)言組織能力不強。

  2、語(yǔ)言不夠專(zhuān)業(yè)化,用詞不夠職業(yè)化。

  3、外省的站點(diǎn)知識欠缺。

  以上是本人在從事話(huà)務(wù)工作時(shí)做出的年度工作總結,針對以上缺乏,在以后的工作中要多觀(guān)察老員工的工作流程,多傾聽(tīng)老員工的電話(huà)錄音,學(xué)習語(yǔ)言表達技巧。在工作之余多看地圖,熟識外省的站點(diǎn),這樣能更好的答復旅客的詢(xún)問(wèn),更快的為旅客提供轉乘的建議,更好的做到本職工作。

話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結7

  回想起剛開(kāi)頭接聽(tīng)乘客來(lái)電,從開(kāi)頭吞吞吐吐,到后來(lái)能流利應答,讓我明白信息中心服務(wù)不僅僅是在行動(dòng)上表現出來(lái),一句禮貌的問(wèn)候、一聲真誠的歉意,也能讓乘客感受到我的主動(dòng)處理問(wèn)題的態(tài)度,以及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。以下是我的工作總結:

  一、遵紀守例,以制度助進(jìn)展。

  俗話(huà)說(shuō):沒(méi)有法規不成方圓。毋庸置疑,在信息中心日常工作中,首先必需遵守好每一條規章制度,執行好每一個(gè)工作流程,牢記好每一個(gè)規范用語(yǔ)。這不僅有利于工作,有利于自身的提高和進(jìn)展,更讓我能盡快適應新環(huán)境、新工作的氛圍。

  二、語(yǔ)言規范,以真誠助服務(wù)。

  話(huà)務(wù)員工作的`一個(gè)基本特點(diǎn)就是與乘客互不相見(jiàn),通過(guò)聲音來(lái)傳達訊息,所以面部表情和說(shuō)話(huà)語(yǔ)氣、聲調就更加重要。雖然我是一名新進(jìn)的話(huà)務(wù)員,但我深知,我的一舉一動(dòng)、一言一行,代表著(zhù)公司的形象。因此,在電話(huà)中要做到語(yǔ)氣平和,語(yǔ)調輕松,用詞規范得當,給乘客愉悅的感受,讓乘客被我們的誠信、愉悅所感染,使我們的服務(wù)深入到到人心。俗話(huà)說(shuō)“造燭求明,學(xué)習求理”,只有不斷地去學(xué)習與吸取,自己才能進(jìn)步、才能更快的成長(cháng)起來(lái),這正是“學(xué)無(wú)止境”的道理。只有不斷學(xué)習,把握專(zhuān)業(yè)只是,才能彌補不足,從容應對各種各樣的挑戰。只有不斷學(xué)習,才會(huì )有扎實(shí)的理論的功底,才會(huì )有力氣去辨別事物的真偽,提高自身修養,成為一名優(yōu)秀話(huà)務(wù)員,為企業(yè)做出更多的貢獻。

  三、分散力氣,以團結助奮進(jìn)。

  團結就是力氣,這句話(huà)至今是許多企業(yè)里的座右銘。團結,一切困難都可以迎刃而解。一個(gè)團隊假如不團結就是一盤(pán)散沙。正如我們信息中心,我們每周都會(huì )通過(guò)周會(huì )的形式,把大家在平常的日常工作中找到的閱歷、方法與其他同事一起共享,遇到的典型案例與大家分析探討,共同進(jìn)步,團結互助。

  總的來(lái)說(shuō),我還沒(méi)能在工作中很好地擺正自己的位置和心態(tài),由于我接觸出租車(chē)行業(yè)的時(shí)間不長(cháng),以前的社區工作讓我擁有了較強的應變力氣,但是不夠重視日常規范,在以后的工作中還需進(jìn)一步端正態(tài)度,嚴格要求自己,完成領(lǐng)導支配的各項工作。不要以打工者的心態(tài)來(lái)對待自己的工作,只要付出了多倍的努力,從一點(diǎn)一滴點(diǎn)滴做起,布滿(mǎn)激情的與企業(yè)共成長(cháng),這就會(huì )成就了自己的一番事業(yè)。

話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結8

  我在XX公司任職客服話(huà)務(wù)員。一年的工作,使我對客服工作有了必須的了解和認識,F就將我的感想及對客服工作的認識作如下總結:

  一、客服人員所需的基本技能及素質(zhì)要求。

  客服人員所需的基本技能需要有良好的服務(wù)精神、具有良好的溝通潛力、普通話(huà)流利、工作認真細致、需要有良好的團隊精神和工作協(xié)作意識,紀律意識強及良好的有良好的心態(tài)。

  二、作為客服人員,需要必須的技能技巧。

  1、學(xué)會(huì )忍耐與寬容。忍耐與寬容是應對無(wú)理客戶(hù)的.法寶,是一種美德,需要包容和理解客戶(hù)?蛻(hù)的性格不同,人生觀(guān)、世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)也不同,因此客戶(hù)服務(wù)是根據客戶(hù)本人的喜好使他滿(mǎn)意。

  2、不輕易,說(shuō)到就要做到?蛻(hù)服務(wù)人員不要輕易地,隨便答應客戶(hù)做什么,這樣會(huì )給工作造成被動(dòng)。但是客戶(hù)服務(wù)人員務(wù)必要注重自己的諾言,一旦答應客戶(hù),就要盡心盡力去做到。在XX公司作為話(huà)務(wù)員期間,公司規定在接到客戶(hù)投訴問(wèn)題后,要在48小時(shí)之內務(wù)必做來(lái)源理,這是一種信譽(yù)的體現,也是對作為客服的基本要求。

  3、勇于承擔職責?蛻(hù)服務(wù)人員需要經(jīng)常承擔各種各樣的職責和失誤。出現問(wèn)題的時(shí)候,同事之間往往會(huì )相互推卸職責?蛻(hù)服務(wù)是一個(gè)企業(yè)的服務(wù)窗口,就應去包容整個(gè)企業(yè)對客戶(hù)帶來(lái)的所有損失。因此,在客戶(hù)服務(wù)部門(mén),不能說(shuō)這是那個(gè)部門(mén)的職責,一切的職責都需要通過(guò)客服人員化解,需要勇于承擔職責。

  三、作為客服,需要必須的技能素質(zhì)。

  1、良好的語(yǔ)言表達潛力。與客戶(hù)溝通過(guò)程中,普通話(huà)流利,語(yǔ)速適中,用詞恰當,謙恭自信。

  2、豐富的行業(yè)知識及經(jīng)驗。豐富的行業(yè)知識及經(jīng)驗是解決客戶(hù)問(wèn)題的必備武器。不管做那個(gè)行業(yè)都需要具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識和經(jīng)驗。不僅僅能跟客戶(hù)溝通、賠禮道歉,而且要成為此項服務(wù)的專(zhuān)家,能夠解釋客戶(hù)提出的問(wèn)題。如果客戶(hù)服務(wù)人員不能成為業(yè)內人士,不是專(zhuān)業(yè)人才,有些問(wèn)題可能就解決不了。作為客戶(hù),最期望得到的就是服務(wù)人員的幫忙。因此,客戶(hù)服務(wù)人員要有很豐富的行業(yè)知識和經(jīng)驗。

  3、要學(xué)會(huì )換位思考,我們在思考自已利益的同時(shí)也要會(huì )客戶(hù)著(zhù)想,這樣是維護客戶(hù)、留住客戶(hù)且最有力的辦法,在遇到客戶(hù)投訴時(shí)如能換位思考能夠平衡工作情緒,提升自身素質(zhì)。

話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結9

  我覺(jué)得作為一個(gè)普通的電話(huà)接線(xiàn)員,除了了解一些簡(jiǎn)單的技術(shù)和專(zhuān)業(yè)知識,更重要的是與客戶(hù)溝通,回答他們的詢(xún)問(wèn)和問(wèn)題。以下是我的工作總結。

  第一,遵守公司制度

  作為公司員工,你應該遵守公司的規章制度。俗話(huà)說(shuō),“沒(méi)有規矩,不成方圓”。毫無(wú)疑問(wèn),在我們的日常工作中,我們必須遵守公司的每一項規章制度,執行每一個(gè)工作流程,牢記每一句標準語(yǔ)言。上個(gè)月我們的工作紀律,積極的態(tài)度,心態(tài)都調整了,都進(jìn)步了很多。我相信我們會(huì )做得更好。

  第二,處理出站通信。

  愉快的表情和語(yǔ)氣。話(huà)務(wù)員這份工作的一個(gè)基本特點(diǎn)就是不與客戶(hù)見(jiàn)面,通過(guò)語(yǔ)音傳達信息,所以我們的面部表情、語(yǔ)氣、語(yǔ)調就更重要了。上個(gè)月,我們的行為準則得到了改進(jìn),我們能夠將行為準則全面應用于呼出電話(huà),因此我們的總體成績(jì)非常好。一個(gè)優(yōu)秀的接線(xiàn)員,一定是面帶微笑,語(yǔ)氣平和,語(yǔ)氣輕松,用規范得體的詞語(yǔ)給客戶(hù)愉悅的.感覺(jué),讓客戶(hù)被我們的誠實(shí)和愉悅所感染,服務(wù)才能深入人心。

  第三,心態(tài)的調整和時(shí)間的控制

  要學(xué)會(huì )調解心態(tài),我們也會(huì )因為數據難打,業(yè)務(wù)推不出去而產(chǎn)生負面情緒。只要凡事調整心態(tài),就沒(méi)有做不好的事。外呼時(shí)間的控制現在是商品經(jīng)濟時(shí)代,時(shí)間就是金錢(qián),要為客戶(hù)和自己節約寶貴的時(shí)間。目前我們的外呼時(shí)間還沒(méi)有控制好,F在我們外呼成功率提高了,投訴率也提高了,所以還沒(méi)有達到外呼的目標。

  我們需要的是掌握全面的業(yè)務(wù)知識以及良好的服務(wù)和溝通技巧。在平時(shí)的工作中,我研究各種新業(yè)務(wù)、新知識、新活動(dòng),充分理解它們的精神,并牢記在心。對于一些基本的業(yè)務(wù)知識,需要學(xué)舊求新,熟能生巧。如果說(shuō)業(yè)務(wù)知識是做菜的原材料,那么良好的服務(wù)和溝通能力就是熟練的廚師。只有高超的廚藝才能讓原料表現出良好的品質(zhì)和口感,服務(wù)也是如此。

  如果你沒(méi)有良好的語(yǔ)言表達能力和溝通能力,你知道的越多,掌握的越全面,你能做的就是在茶壺里煮餃子。所以要組織各種服務(wù)知識培訓,通過(guò)學(xué)習相關(guān)的服務(wù)和溝通技巧,運用到服務(wù)工作中去。

話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結10

  有人說(shuō)時(shí)間飛逝就如光箭,現在我終于算是體會(huì )到了這句話(huà)其真正含義。不知不覺(jué)的我都來(lái)到這公司一年有余了,在xx年里,本人在公司上級領(lǐng)導和主管的正確領(lǐng)導下,在同事們的團結合作與關(guān)心幫助下,較好得完成了這一年的各項工作任務(wù),在業(yè)務(wù)水平素質(zhì)和思想政治方面等都有了更進(jìn)一步的提升。為了更好的促進(jìn)本職位工作,我現將這一年多來(lái)我個(gè)人工作總結匯報如下:

  在剛進(jìn)公司那時(shí),一直都是在緊張的學(xué)習服務(wù)用語(yǔ)和普通話(huà)的加強練習。都說(shuō)細節決定成敗,很多人都會(huì )不以為然而去忽略它?善鋵(shí)我們每天并不需要做多么多么大的事情,只要我們把自己工作上的每一個(gè)細節都堅持細心做好了,就是一件很了不起的事了。作為新來(lái)的我,我首先感謝我的同事對我的關(guān)心和照顧,使我對我的工作越來(lái)越有信心。

  可是,往往好多事情我們都以為一切只要開(kāi)始了,只要什么都準備好了,一切就不會(huì )有問(wèn)題了,可是結果卻總不是我們想象中的那么好。平時(shí)幾個(gè)同事一起工作的時(shí)候,都覺(jué)得可以了,不會(huì )有問(wèn)題了。剛開(kāi)始的時(shí)候,或多或少的有些緊張,而一緊張就會(huì )有時(shí)忘記了導語(yǔ)。還好自己及時(shí)調整過(guò)來(lái)。后面跟新來(lái)的同事們交流和老同事們請教時(shí)才知道,原來(lái)多數同事都有過(guò)這樣的過(guò)渡期,或多或少都會(huì )有些緊張的。所以,我覺(jué)得,凡事只要調整好心態(tài),沒(méi)什么我們做不好的。我也絕對不會(huì )允許自己這么簡(jiǎn)單的事情都不能做好,相信自己一定能行!后來(lái),我每次坐在電話(huà)前面的時(shí)候就深呼一口氣,然后調整好心態(tài),慢慢的次數多了,就感覺(jué)一切都習慣了,工作程序也就自然而然了。我相信這并不會(huì )影響我日后的工作,我相信我一定會(huì )一直堅持公司的原則在日后的工作里加強學(xué)習,并努力做好自己的本份工作。

  俗話(huà)說(shuō):沒(méi)有規矩不成方圓。毋庸置疑,我們在日常工作中,首先必須遵守好公司的每一條規章制度,執行好每一個(gè)工作流程,牢記好每一個(gè)規范用語(yǔ)。除此之外,我認為還應該注意以下幾點(diǎn)細節,要自己在實(shí)踐中不斷完善自我。

  一、積極打電話(huà)

  在商品經(jīng)濟時(shí)代的今天,時(shí)間就是金錢(qián),所以我們更應該為客戶(hù)、為自己節省寶貴的時(shí)間。以盡可能的速度完成公司所規定的任務(wù)。

  二、表情、語(yǔ)氣愉悅

  我們工作的一個(gè)基本特點(diǎn)就是與客戶(hù)互不相見(jiàn),通過(guò)聲音來(lái)傳達訊息,所以我們的面部表情和說(shuō)話(huà)語(yǔ)氣、聲調就更加重要。雖然我是一名普通的話(huà)務(wù)員,但我深知,我的一舉一動(dòng)、一言一行,代表著(zhù)我們公司的形象。因此,在電話(huà)中,一個(gè)優(yōu)秀的話(huà)務(wù)員必須做到面帶微笑,語(yǔ)氣平和,語(yǔ)調輕松,用詞規范、得當,給客戶(hù)愉悅的感受,讓客戶(hù)被我們的輕松愉悅所感染,讓工作更好的開(kāi)展。從走上崗位的那一刻起,我就下定決心:一定要做一名合格的、優(yōu)秀的公司員工。說(shuō)起來(lái),做一名話(huà)務(wù)員容易,但要做一名優(yōu)秀的話(huà)務(wù)員就難了。千里之行,始于足下。我會(huì )從小事學(xué)起,從點(diǎn)滴做起。

  我接觸話(huà)務(wù)員的時(shí)間不長(cháng),跟老同事相比,我是一個(gè)新手。但這并不能成為我可以比別人差的理由,相反,越是因為這樣,我就要付出比別人更多的精力和時(shí)間來(lái)學(xué)習,從而跟上大家的步伐,為公司創(chuàng )造更好的業(yè)績(jì)。

  時(shí)光如白駒過(guò)隙,不知不覺(jué)中擁有話(huà)務(wù)員的身份已經(jīng)四年多了。從起初對工作的一無(wú)所知到現在的得心應手,其間經(jīng)歷了從好奇到熟知,從熱情到迷茫,從煩躁到平靜不同的心路歷程。經(jīng)過(guò)四年多的工作,對話(huà)務(wù)員工作頗有感觸,剛踏上話(huà)務(wù)員這個(gè)崗位,就堅信我能做好這份工作,也是我把這個(gè)工作想得太簡(jiǎn)單,以為我能輕松勝任這份工作,可真正干了才知道我所做的工作雖然簡(jiǎn)單,但要做好卻真的很難?梢哉f(shuō),從上班的第一天開(kāi)始我就從沒(méi)有一天準時(shí)下過(guò)班。

  雖說(shuō)從電話(huà)的這一端把另一端用戶(hù)要的信息通過(guò)電話(huà)傳送過(guò)去,心里充滿(mǎn)了成就感。但是隨著(zhù)時(shí)間的推移,日積月累的業(yè)務(wù),每天重復好幾百遍的“您好”“對不起”“謝謝”,那份激情已經(jīng)平淡,新鮮感不復存在。這樣平平淡淡地過(guò)了一段時(shí)間,看到經(jīng)常得到表?yè)P的話(huà)務(wù)員,看到身邊的優(yōu)秀話(huà)務(wù)員們,心中有所觸動(dòng),想要有所改變,于是我就加強自身的學(xué)習和虛心向同事請教,終于在同事的幫助和自己的努力下,服務(wù)有了提高,付出有了回報。

  通過(guò)四年來(lái)的工作,我認為要做好話(huà)務(wù)員工作,必須要做好以下幾點(diǎn):

  1.要調整好自己的心態(tài),秉著(zhù)用戶(hù)至上的原則,用和藹,周到的服務(wù)理念用心對待每位客戶(hù)。讓用戶(hù)帶著(zhù)疑惑而來(lái),獲得解釋而歸。這時(shí)客戶(hù)發(fā)自?xún)刃牡囊宦暵暋爸x謝”,就能讓我們得到無(wú)比的快樂(lè ),這份快樂(lè )也是接待好每一位用戶(hù)的原動(dòng)力,這樣的良性循環(huán)才能讓我們真正做好工作。

  2.要有足夠的耐性和足夠好的脾氣。因為有些客戶(hù)比較難以溝通,有時(shí)因為客戶(hù)的表述能力不強,無(wú)形中給交流帶來(lái)了困難,甚至有的客戶(hù)電話(huà)一接通對方就是一頓吼,所以我們要有足夠好的耐性和脾氣,用心服務(wù),帶著(zhù)微笑通話(huà),相信對方感覺(jué)得到你是用心在服務(wù)的,這樣就能促進(jìn)問(wèn)題的解決。

  3.要有12分的細心。因為如果粗心,將會(huì )給別人給自己帶來(lái)不少麻煩。

  4.服務(wù)用語(yǔ)要規范。不能像我們平常講話(huà)那樣隨便,也許,剛開(kāi)始很難把那些服務(wù)用語(yǔ)講得很自然,但是,時(shí)間長(cháng)了,自然就能講出那種語(yǔ)境。

  5.要刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),增強自己的溝通能力和技巧,熟練掌握接轉范圍內的各項業(yè)務(wù)及有關(guān)規定,不斷加強自身的學(xué)習。

  6要主動(dòng)與同事搞好配合,謙虛禮讓?zhuān)櫲缶,分清主次,保證重點(diǎn)。

  7.要做好工作反思。每天工作結束后,總結一下當天的工作有哪些地方疏忽了,提醒自己明天一定不能犯同樣的錯誤。

  話(huà)務(wù)員工作雖然辛苦,但我認為,只要在工作中,我們能經(jīng)常做到如上幾點(diǎn),就能讓話(huà)務(wù)員工作得心應手,我們就能真正成為一個(gè)快樂(lè )而又合格的話(huà)務(wù)員。

  在剛上平臺的時(shí)候,憑借著(zhù)自己努力、刻苦、任勞任怨的工作態(tài)度,我除熟悉了語(yǔ)音平臺的操作和處理流程外,還更深一步地了解到設備的整個(gè)運作流程,讓我在工作時(shí)更能得心應手。

  然而號作為一個(gè)群眾服務(wù)窗口,我作為一名普通的客戶(hù)服務(wù)代表,除了要懂得一些簡(jiǎn)單的技術(shù)和專(zhuān)業(yè)知識外,更重要的是需要與客戶(hù)進(jìn)行溝通、交流,解答客戶(hù)的咨詢(xún)和疑問(wèn)。因此,我更需要具備的是掌握全面的業(yè)務(wù)知識和良好的服務(wù)、溝通技巧。

  在平時(shí)的工作中,對于新下發(fā)的各種新業(yè)務(wù)、新知識、新活動(dòng),我都認真學(xué)習,充分領(lǐng)會(huì )其精神,并且牢記;對于一些基礎業(yè)務(wù)知識,我經(jīng)常會(huì )翻出來(lái)看看,做到溫故而知新,熟能生巧。如果說(shuō)業(yè)務(wù)知識是做菜的原料的話(huà),那么良好的服務(wù)、溝通技巧、就是技藝高超的廚師,只有具備高超的廚藝,才做讓原料展現出良好的品質(zhì)和口味,服務(wù)也是同樣的道理。如果沒(méi)有良好的語(yǔ)言表達能力和溝通能力,知道的再多,掌握的再全面,也只能是茶壺里煮餃子——肚子里有倒不了來(lái)。

  新系客服.誠信服務(wù),海爾總裁張瑞敏有句名言:在同樣的條件下,服務(wù)得好可以贏(yíng)得顧客或“創(chuàng )造”顧客;服務(wù)得不好可以失去或“消滅”顧客。誠信是一種資源,一種資本,是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的靈魂。我作為客服中心的一名普通員工會(huì )更加的做到認真查找差距,同時(shí)學(xué)習、借鑒其他“滿(mǎn)意窗口”的先進(jìn)經(jīng)驗,取他人之所長(cháng)補己之短,使在客服中心的我不斷茁壯成長(cháng)。以“樹(shù)群眾滿(mǎn)意窗口號”為旗幟,“您的滿(mǎn)意,是我的追求”為行動(dòng)口號,堅持貫徹“以群眾為中心,以市場(chǎng)為導向,以群眾滿(mǎn)意為目的,把優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作做得有聲有色。自我管理、嚴格落實(shí)樹(shù)立服務(wù)大眾、奉獻社會(huì )的思想,為人民群眾辦實(shí)事、做好事;以客戶(hù)為中心,不斷提高服務(wù)質(zhì)量;保證把“請”、“您好”、“請問(wèn)有什么可以幫助你”、“請問(wèn)辦什么業(yè)務(wù)”、“請稍候”、等十九個(gè)文明服務(wù)日常用語(yǔ)得以運用,嚴禁使用服務(wù)“禁語(yǔ)”;以微笑服務(wù),給客戶(hù)留下親切、熱情、口氣柔和的好印象。同時(shí),注重各項規章制度的`貫徹落實(shí),除抓好學(xué)習做到人人知曉熟記在心上,把重點(diǎn)放在落實(shí)上。內強素質(zhì),外塑形象,抓好業(yè)務(wù)技能培訓。為自己適應“服務(wù)大格局”的要求,堅持經(jīng)常性地利用下班后時(shí)間組織業(yè)務(wù)知識學(xué)習,開(kāi)展崗位大練兵活動(dòng),不斷提高自己業(yè)務(wù)技能水平。同時(shí),做好對新同志的“傳、幫、帶”工作,力求大家共同進(jìn)步。自身素質(zhì)不斷提高的同時(shí),也以大家優(yōu)質(zhì)的服務(wù)樹(shù)立了優(yōu)秀的服務(wù)品牌。

  我積極參與組織的各種服務(wù)知識培訓,通過(guò)網(wǎng)上學(xué)習相關(guān)服務(wù)、溝通技巧,并將其運用到服務(wù)工作中去。

  可是往往好多事情我們都以為一切只要開(kāi)始了.只要什么都準備好了.一切就不會(huì )有問(wèn)題了,可是結果....卻總不是我們想象中的那么好。平時(shí)幾個(gè)新同事一起模擬練習的時(shí)候,都覺(jué)的可以了,不會(huì )有問(wèn)題了。剛開(kāi)始一坐到電腦前面,一聽(tīng)到電話(huà)聲響就或多或少的有些許緊張,而一緊張就會(huì )有時(shí)忘記了及時(shí)按下應答主叫,有時(shí)候會(huì )忘記了及時(shí)看下面的溫馨提示。還好服務(wù)用語(yǔ)及操作沒(méi)什么問(wèn)題,不過(guò)也因為前面的緊張而影響了操作速度。

  后面跟新來(lái)的同事們交流和老同事們請教時(shí)才知道,原來(lái)多數同事都有過(guò)這樣的過(guò)渡期,或多或少都會(huì )有些緊張的。就像我們班長(cháng)說(shuō)的那樣,凡事只要調整好心態(tài),沒(méi)什么我們做不好的。是的,我絕對不會(huì )允許自己這么簡(jiǎn)單的事情都不能做好,相信自己一定能行!后來(lái)我試著(zhù)每次坐電腦前面的時(shí)候就深呼一口氣,然后調整好心態(tài),慢慢的次數多了,就感覺(jué)一切都習慣了,工作程序也就自然而然了。

  8月1號經(jīng)過(guò)緊張的全體話(huà)務(wù)員的考試后,我們終于可以單獨的上班了。雖然因為緊張,考試的結果并不是自己最好的表現?蛇@并不會(huì )影響我日后的工作,我相信我一定會(huì )一直堅持公司的原則在日后的工作里加強學(xué)習,并努力做好自己的本份工作。

  這周開(kāi)始單獨上崗了,工作中因暫未碰到特殊情況,所以還算很平穩的轉接好了每一個(gè)電話(huà)。

  俗話(huà)說(shuō):沒(méi)有規矩不成方圓。毋庸置疑,我們在日常工作中,首先必須遵守好公司的每一條規章制度,執行好每一個(gè)工作流程,牢記好每一個(gè)規范用語(yǔ)。除此之外,我認為還應該注意以下幾點(diǎn)細節,要自己在實(shí)踐中不斷完善自我。

  迅速接聽(tīng)電話(huà)。在商品經(jīng)濟時(shí)代的今天,時(shí)間就是金錢(qián),所以我們更應該為客戶(hù)、為自己節省寶貴的時(shí)間。以盡可能的速度完成公司所規定的“每10秒鐘一個(gè)電話(huà)”。

  表情、語(yǔ)氣愉悅。我們工作的一個(gè)基本特點(diǎn)就是與來(lái)電人互不相見(jiàn),通過(guò)聲音來(lái)傳達訊息,所以我們的面部表情和說(shuō)話(huà)語(yǔ)氣、聲調就更加重要。雖然我是一名普通的話(huà)務(wù)員,但我深知,我的一舉一動(dòng)、一言一行,代表著(zhù)我們公司的形象。因此,在電話(huà)中,一個(gè)優(yōu)秀的話(huà)務(wù)員必須做到面帶微笑,語(yǔ)氣平和,語(yǔ)調輕松,用詞規范、得當,給來(lái)電人愉悅的感受,讓來(lái)電人被我們的輕松愉悅所感染,讓工作更好的開(kāi)展。從走上崗位的那一刻起,我就下定決心:一定要做一名合格的、優(yōu)秀的電話(huà)域名話(huà)務(wù)員。說(shuō)起來(lái),做一名話(huà)務(wù)員容易,但要做一名優(yōu)秀的話(huà)務(wù)員就難了。千里之行,始于足下。我從小事學(xué)起,從點(diǎn)滴做起。

  我接觸話(huà)務(wù)員的時(shí)間不長(cháng),跟老同事相比,我是一個(gè)新手。但這并不能成為我可以比別人差的理由,相反,越是因為這樣,我就要付出比別人更多的精力和時(shí)間來(lái)學(xué)習,從而跟上大家的步伐。

  人人都說(shuō),想做好一份工作,一定要做到首先愛(ài)這份工作。在這將近一個(gè)月的工作中,我發(fā)現自己越來(lái)越喜歡這份工作了。在今后的工作里,我相信自己一定會(huì )遵守好公司的每一條規章制度,做好話(huà)務(wù)員工作計劃,執行好每一個(gè)工作流程,牢記好每一個(gè)規范用語(yǔ)。嚴格要求自己:沒(méi)有最好,只有更好。

  我清楚知道自己離一個(gè)優(yōu)秀話(huà)務(wù)員還有很大的差距,但我相信我會(huì )在以后的日子里不斷學(xué)習,總結經(jīng)驗教訓,取長(cháng)補短,做得更好!

話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結11

  歲月如梭,一轉眼,來(lái)呼叫中心工作已一年了,很榮幸走進(jìn)了這個(gè)充滿(mǎn)朝氣富有戰斗力的群眾,成為其中的一員。在領(lǐng)導和同事的關(guān)懷下,一向以來(lái)堅持“優(yōu)質(zhì)、方便、規范、快捷”的服務(wù)方針,認真執行“始于客戶(hù)需求,最后客戶(hù)滿(mǎn)意”的服務(wù)理念。在政治思想上,貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想,樹(shù)立實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)。在剛上10086時(shí),通過(guò)自己的努力熟悉語(yǔ)音平臺的操作和流程,在工作時(shí)能得心應手,F將工作總結如下:

  一、開(kāi)展學(xué)習提升素質(zhì)保證服務(wù)

  時(shí)代的飛躍發(fā)展,用戶(hù)對供電企業(yè)的要求更高。座席員的素質(zhì)提高才能滿(mǎn)足優(yōu)質(zhì)服務(wù)的需求。中心支部鄭副書(shū)記幾次親入班組培訓,每周五上午的業(yè)務(wù)培訓是雷打不動(dòng)的,主要包括了系統操作、電費核算、電能計量、業(yè)擴、法律知識培訓、政治學(xué)習等,有時(shí)把工作上遇到的難點(diǎn)大家進(jìn)行交流討論。近日95598供電服務(wù)熱線(xiàn)正式向縣級延伸,為了理順業(yè)務(wù)流程利用了休班時(shí)間到合浦供電公司現場(chǎng)學(xué)習,并由師傅對現場(chǎng)疑難給予講解,使我對合浦縣的配網(wǎng)有了較深入的了解,業(yè)務(wù)知識有了提高,我還收集了一份95598常用計量裝置問(wèn)題解答。

  二、真誠服務(wù)五心熱線(xiàn)

  1、客戶(hù)為何不高興電話(huà)咨詢(xún)緣何升級為電話(huà)投訴。就當前市民普通的關(guān)注話(huà)費詳單和上網(wǎng)流量問(wèn)題,引起了客戶(hù)抱怨投訴,要以熱心、溫心、細心、耐心、恒心對待,不能使用語(yǔ)氣,安撫客戶(hù)表達同理心,讓客戶(hù)滿(mǎn)意掛電話(huà)。

  2、“請幫我查一下話(huà)費能夠嗎”隨著(zhù)用戶(hù)維權意識的增強,對我們的服務(wù)提出了更高的要求。遇到臺風(fēng)襲擊,惡劣的天氣造成線(xiàn)路閘大范圍停電了,給客戶(hù)帶來(lái)不便,接進(jìn)的'電話(huà)都是滿(mǎn)腹牢騷的漫罵,但始終恪守“八字”方針,認真心聆聽(tīng)、耐心解釋使客戶(hù)停電原因是自然災害,正在全力以赴搶修,爭取盡早恢復送電。呼叫中心的電話(huà)每一天都是“夏天”很充實(shí),大家的心愿是方便千萬(wàn)家。

  三、存在的不足

  一年來(lái)通過(guò)努力業(yè)務(wù)水平有提高,但分量還是不足的。平時(shí)要多學(xué)習95598和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的有關(guān)知識,不恥下問(wèn)。在今后工作中要有奉獻精神,體會(huì )經(jīng)驗吸取精華,愿自己的服務(wù),贏(yíng)得客戶(hù)的滿(mǎn)意。

話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結12

  為提高12345市民服務(wù)熱線(xiàn)的辦理效率與辦理質(zhì)量,我單位時(shí)刻以全心全意為人民服務(wù)為宗旨,堅持“群眾利益無(wú)小事”的工作原則,高度重視12345市民服務(wù)熱線(xiàn)工作,認真受理群眾來(lái)電,在單位領(lǐng)導的幫助和各個(gè)部門(mén)的密切配合下,我單位的熱線(xiàn)工作也得到扎實(shí)有序推進(jìn),根據園林局《會(huì )議預備通知》要求,現將20xx年以來(lái)12345市民服務(wù)熱線(xiàn)工作總結如下。

  一、高度重視,狠抓落實(shí)

  根據局關(guān)于認真做好12345市長(cháng)熱線(xiàn)辦理工作的要求,為了把此項工作真正落到實(shí)處,我單位領(lǐng)導高度重視。具體做法為召開(kāi)會(huì )議成立12345市民服務(wù)熱線(xiàn)工作小組,單位主要領(lǐng)導為組長(cháng),確定小組分管領(lǐng)導和熱線(xiàn)工作人員,各部門(mén)主要負責人分別為熱線(xiàn)第一責任人參與到熱線(xiàn)工作處理中。凡是涉及本單位的投訴熱線(xiàn),單位主要領(lǐng)導都親自過(guò)目審批,分管領(lǐng)導親自辦理后,在規定的時(shí)限內由熱線(xiàn)工作人員將處理結果報送局辦公室。

  在辦理的過(guò)程中難免遇上疑點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,對此單位主要領(lǐng)導專(zhuān)門(mén)召開(kāi)領(lǐng)導班子會(huì )議討論研究后,做出令投訴人滿(mǎn)意的答復。

  二、認真辦理,注重實(shí)效

  我單位嚴格按照局下發(fā)的通知精神,以高度的責任心和為單位負責、為廣大人民群眾負責的精神,認真受理12345群眾來(lái)電,堅持做到當天熱線(xiàn)當天處理,并及時(shí)回復和回訪(fǎng)熱線(xiàn)。工作人員及時(shí)督促協(xié)調解決問(wèn)題,盡量將每一環(huán)節工作做細做好,讓群眾滿(mǎn)意。

  自20xx年以來(lái),我單位共受理各類(lèi)12345市民服務(wù)熱線(xiàn)37件次,達到了辦理率100%,按規定向投訴人回復回訪(fǎng)率100%,滿(mǎn)意率95%以上。其中**地段12345市民熱線(xiàn)為16件次,多數的投訴原因為體育器械的損壞、路燈的損壞及公廁的臨時(shí)維修關(guān)閉,我單位工作人員發(fā)現問(wèn)題及時(shí)維修,如有發(fā)現路燈損壞的問(wèn)題也及時(shí)聯(lián)系路燈處協(xié)調處理;***的投訴熱線(xiàn)均為樹(shù)葉垃圾未能及時(shí)清理,工作人員接到投訴電話(huà)均第一時(shí)間派人前往處理;***、***由于經(jīng)營(yíng)中的問(wèn)題接到業(yè)戶(hù)的投訴,其中**由于租賃攤位的問(wèn)題接到業(yè)戶(hù)投訴,單位主要領(lǐng)導和分管領(lǐng)導主動(dòng)出面組織業(yè)戶(hù)開(kāi)會(huì )交流溝通,耐心解釋?zhuān)罱K做出了讓業(yè)戶(hù)滿(mǎn)意的答復。**因為剛剛接手經(jīng)營(yíng)接到業(yè)戶(hù)關(guān)于商城稅收問(wèn)題的投訴,在單位與國稅局**分局多次協(xié)商,經(jīng)領(lǐng)導多次解釋?zhuān)⒂啥悇?wù)部門(mén)做國家稅法宣傳,截止到現在各業(yè)戶(hù)稅務(wù)繳納正常;另外還有投訴熱線(xiàn)是與單位的管轄不相關(guān)的內容,一方面主動(dòng)幫助協(xié)調相關(guān)部門(mén),另一方面熱線(xiàn)工作人員也在請示領(lǐng)導后報送局辦公室說(shuō)明情況。

  三、存在的問(wèn)題和下一步工作打算

  三年來(lái),我單位12345市民服務(wù)熱線(xiàn)辦理工作雖然有了較大的'改善和提升,但辦理工作還存在著(zhù)一些不足,如對熱線(xiàn)工作重視程度還有待進(jìn)一步提高,個(gè)別疑難問(wèn)題和投訴市民不好溝通的問(wèn)題不能在第一時(shí)間回復給投訴人等。

  在今后的工作中,我單位領(lǐng)導與工作人員將會(huì )更加提高對12345市民熱線(xiàn)的認識,端正工作態(tài)度,增強服務(wù)意識,調節工作進(jìn)度,確保問(wèn)題得到更加全面、質(zhì)量更高的落實(shí),提高熱線(xiàn)市民的滿(mǎn)意度,使此項工作真正做到有領(lǐng)導管、有部門(mén)抓、有專(zhuān)人辦,確保12345為民服務(wù)熱線(xiàn)工作的順利開(kāi)展,真正達到服務(wù)熱線(xiàn)為民服務(wù)的目的。

話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結13

  會(huì )議節結束前,總經(jīng)理和副總經(jīng)理都做了重要講話(huà)?偨(jīng)理語(yǔ)重心長(cháng)地說(shuō),開(kāi)展這次教育活動(dòng)的目的是讓你們清楚地看到自己所處的位置,你們是一線(xiàn)員工,河企業(yè)接觸最頻繁,一定要始終保持廉潔自律的工作作風(fēng),更好的服務(wù)企業(yè)。這既是對我們的要求,更是對我們的關(guān)心。他說(shuō):“你們是農發(fā)行未來(lái),是最有活力、最有希望的團隊,希望你們在今后的工作中從分發(fā)揮你們的聰才智,取得一流的業(yè)績(jì)!”。 認真整改、抓好落實(shí)

  1、增強服務(wù)理念,拓展新企業(yè)

  隨著(zhù)發(fā)行的改革,業(yè)務(wù)范圍在不斷推展,業(yè)務(wù)種類(lèi)有所增加,近期在部室領(lǐng)導的安排部署下,我部對x三海保鮮庫、農墾乳業(yè)等7家新企業(yè)進(jìn)行了調查并建立了項目庫。

  2、適應業(yè)務(wù)發(fā)展,增加業(yè)務(wù)知識

  隨著(zhù)新企業(yè)的拓展和增加,大家面臨許多新業(yè)務(wù),新知識。近期我部室組織大家對新下發(fā)的管理辦法及銀行承兌匯票、貼現、國際業(yè)務(wù)等相關(guān)知識進(jìn)行了學(xué)習。

  王總經(jīng)理也被我們活躍的氣氛所感染,用最真誠的話(huà)語(yǔ)鼓勵著(zhù)我們每一位客戶(hù)經(jīng)理。 話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結我認為作為一名普通的話(huà)務(wù)員,除了要懂得一些簡(jiǎn)單的技術(shù)和專(zhuān)業(yè)知識外,更重要的是需要與客戶(hù)進(jìn)行溝通、交流,解答客戶(hù)的咨詢(xún)和疑問(wèn)。以下是我的工作總結。

  一、遵守公司制度

  作為公司職員要遵守公司的規章制度,俗話(huà)說(shuō):“沒(méi)有規矩不成方圓”。毋庸置疑,我們在日常工作中,必須遵守好公司的每一條規章制度,執行好每一個(gè)工作流程,牢記好每一個(gè)規范用語(yǔ)。上個(gè)月我們的工作紀律、工作的積極心和工作心態(tài)有所調整,都比前都進(jìn)步了很多,我相信我們還會(huì )做得更好。

  二、處理好外呼傳訊

  表情、語(yǔ)氣愉悅。話(huà)務(wù)員工作的一個(gè)基本特點(diǎn)就是與客戶(hù)互不相見(jiàn),通過(guò)聲音來(lái)傳達訊息,所以我們的面部表情和說(shuō)話(huà)語(yǔ)氣、聲調就更加重要。上個(gè)月我們的行為規范有所提升,能夠把行為規范綜合應用到外呼中,所以我們的總體成績(jì)很不錯,一個(gè)優(yōu)秀的'話(huà)務(wù)員必須做到面帶微笑,語(yǔ)氣平和,語(yǔ)調輕松,用詞規范、得當,給客戶(hù)愉悅的感受,讓客戶(hù)被我們的誠信、愉悅所感染,使服務(wù)深入人心。

  三、心態(tài)的調整與時(shí)間的控制

  要學(xué)會(huì )調解心態(tài),還會(huì )因為數據不好打、業(yè)務(wù)推不出而產(chǎn)生負面情緒,凡事只要調整好心態(tài),沒(méi)什么我們做不好的。外呼時(shí)間上的控制,現在是商品經(jīng)濟時(shí)代,時(shí)間就是金錢(qián),所以我們更應該為客戶(hù)、為自己節省寶貴的時(shí)間,F在我們外呼時(shí)間就沒(méi)有得到很好的控制,我們現在外呼成功率提高了,那投訴率也提高了,所以還沒(méi)有達到我們所外呼的目的。 我們需要具備的是掌握全面的業(yè)務(wù)知識和良好的服務(wù)、溝通技巧。在平時(shí)的工作中,對于新下發(fā)的各種新業(yè)務(wù)、新知識、新活動(dòng),我都認真學(xué)習,充分領(lǐng)會(huì )其精神,并且牢記;對于一些基礎業(yè)務(wù)知識,要做到溫故而知新,熟能生巧。如果說(shuō)業(yè)務(wù)知識是做菜的原料的話(huà),那么良好的服務(wù)、溝通技巧、就是技藝高超的廚師,只有具備高超的廚藝,才做讓原料展現出良好的品質(zhì)和口味,服務(wù)也是同樣的道理。 如果沒(méi)有良好的語(yǔ)言表達能力和溝通能力,知道的再多,掌握的再全面,也只能是茶壺里煮餃子,肚子里有倒不了來(lái)。所以我們要組織各種服務(wù)知識培訓,通過(guò)學(xué)習相關(guān)服務(wù)、溝通技巧,并將其運用到服務(wù)工作中去。

話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結14

  歲月如梭,一轉眼,來(lái)呼叫中心工作已一年了,很榮幸走進(jìn)了這個(gè)充滿(mǎn)朝氣富有戰斗力的集體,成為其中的一員。在領(lǐng)導和同事的關(guān)懷下,一直以來(lái)堅持“優(yōu)質(zhì)、方便、規范、快捷”的服務(wù)方針,認真執行“始于客戶(hù)需求,終于客戶(hù)滿(mǎn)意”的服務(wù)理念。在剛上x(chóng)x時(shí),通過(guò)自己的努力熟悉語(yǔ)音平臺的操作和流程,在工作時(shí)能得心應手,F將總結如下:

  一、開(kāi)展學(xué)習提升素質(zhì)保證服務(wù)

  時(shí)代的飛躍發(fā)展,用戶(hù)對供電企業(yè)的要求更高。座席員的素質(zhì)提高才能滿(mǎn)足優(yōu)質(zhì)服務(wù)的需求。中心支部鄭副書(shū)記幾次親入班組培訓,每周五上午的業(yè)務(wù)培訓是雷打不動(dòng)的,主要包括了系統操作、電費核算、電能計量、業(yè)擴、法律知識培訓、政治學(xué)習等,有時(shí)把工作上遇到的難點(diǎn)大家進(jìn)行交流討論。近日xx供電服務(wù)熱線(xiàn)正式向縣級延伸,為了理順業(yè)務(wù)流程利用了休班時(shí)間到xx公司現場(chǎng)學(xué)習,并由師傅對現場(chǎng)疑難給予講解,使我對xx縣的配網(wǎng)有了較深入的了解,業(yè)務(wù)知識有了提高,我還收集了一份xx常用計量裝置問(wèn)題解答。

  二、真誠服務(wù)五心熱線(xiàn)

  1、客戶(hù)為何不高興?電話(huà)咨詢(xún)緣何升級為電話(huà)投訴?就當前市民普通關(guān)注的話(huà)費詳單和上網(wǎng)流量問(wèn)題,引起了客戶(hù)抱怨投訴,要以熱心、溫心、細心、耐心、恒心對待,不能使用語(yǔ)氣,安撫客戶(hù)表達同理心,讓客戶(hù)滿(mǎn)意掛電話(huà)。

  2、“請幫我查一下話(huà)費可以嗎?”隨著(zhù)用戶(hù)維權意識的`增強,對我們的服務(wù)提出了更高的要求。遇到臺風(fēng)襲擊,惡劣的天氣造成線(xiàn)路閘大范圍停電了,給客戶(hù)帶來(lái)不便,接進(jìn)的電話(huà)都是滿(mǎn)腹牢騷的漫罵,但始終恪守“八字”方針,認真心聆聽(tīng)、耐心解釋使客戶(hù)停電原因是自然災害,正在全力以赴搶修,爭取盡早恢復送電。呼叫中心的電話(huà)每天都是“夏天”很充實(shí),大家的心愿是方便千萬(wàn)家。

  樹(shù)立形象品牌

  xx供電服務(wù)熱線(xiàn)是微笑窗口,是供電企業(yè)和社會(huì )溝通的橋梁和紐帶,24小時(shí)業(yè)務(wù)查詢(xún)、業(yè)擴報裝等增值業(yè)務(wù)服務(wù),加強知識塑造自身形象,提升處理緊急事情能力。

  三、存在的不足

  一年來(lái)通過(guò)努力業(yè)務(wù)水平有提高,但分量還是不足的。優(yōu)質(zhì)服務(wù)的有關(guān)知識,不恥下問(wèn)。在今后工作中要有奉獻精神,體會(huì )經(jīng)驗吸取精華,愿自己的服務(wù),贏(yíng)得客戶(hù)的滿(mǎn)意。

話(huà)務(wù)員個(gè)人工作總結15

  回憶這一年的工作生活,我熱愛(ài)我的工作。我能在職場(chǎng)這條路上找到自己心儀的工作,跟我從工作歷程中找到自己的特質(zhì),有著(zhù)很大的關(guān)系。我挺喜歡這個(gè)工作,它讓我發(fā)現自己的特質(zhì):很有親和力,不怕與人接觸,抗壓性高。我在工作中,彷佛在做一份不同的工作,秘訣在于我保持對公司與工作的興趣。一年來(lái),在工作中通過(guò)學(xué)習和領(lǐng)導同事的幫助,我在工作中取得了長(cháng)足的進(jìn)步,同時(shí)也暴露出很多的缺乏之處;現在在此總結缺乏之處請領(lǐng)導和同事們批評指正。

  一、克服自身條件

  面對今年的業(yè)務(wù)任務(wù)我也曾退縮過(guò),因為今年身體的原因我怕自己干不好,怕自己完成不了任務(wù),心中的顧慮太多。在領(lǐng)導和同事們的幫助下,我積極的改變 態(tài)度,端正認識;樹(shù)立了牢固的主人翁的責任感和服從奉獻精神。

  我克服了身體原因帶來(lái)的不利影響,積極的尋找潛在客戶(hù),積極的向這些潛在客戶(hù)介紹我公司的業(yè)務(wù)品種,效勞工程,以及合作之后會(huì )產(chǎn)生怎樣的經(jīng)濟效益。在我不斷的努力下,已經(jīng)和4家客戶(hù)簽訂了首查業(yè)務(wù);和13家客戶(hù)簽訂了一號雙登業(yè)務(wù),今年完成增值業(yè)務(wù)開(kāi)展總值12000元,寬帶6件。

  二、努力學(xué)習業(yè)務(wù),加強自己的業(yè)務(wù)水平

  每個(gè)電話(huà)對我們來(lái)說(shuō)都是咨詢(xún)、投訴、和意見(jiàn)。事情與條件各不同,所以每個(gè)客戶(hù)我們都要認真的對待,由此可看出公司的形象、文化與尊嚴;也可看出工作人員的工作態(tài)度與認真否?

  我在114工作的時(shí)間并不是很長(cháng),跟許多有經(jīng)驗的老員工相比,我覺(jué)得我自己還是一個(gè)新手。但這并不能成為我可以比別人差的理由,相反,越是因為這樣,我就更要付出比別人更多的精力和時(shí)間來(lái)學(xué)習,從而跟上大家的步伐。

  在剛上114平臺的時(shí)候,憑借著(zhù)自己努力、刻苦、任勞任怨的工作態(tài)度,我除熟悉了語(yǔ)音平臺的操作和處理流程外,還更深一步地了解到整個(gè)運作流程,讓我在工作時(shí)更能得心應手。

  加強自我管理、嚴格落實(shí)樹(shù)立效勞群眾、奉獻社會(huì )的思想,為人民群眾辦實(shí)事、做好事;以客戶(hù)為中心,不斷提高效勞質(zhì)量在與來(lái)電人的開(kāi)始幾分鐘交談中,我聚精會(huì )神傾聽(tīng)來(lái)電人的信息,保持禮貌態(tài)度,提高工作質(zhì)量。遇到投訴反響意見(jiàn),要清楚來(lái)電人的全部要求,準確理解來(lái)電人的意思,要抓住問(wèn)題中心,盡可能防止多講無(wú)關(guān)緊要的事并做好相關(guān)記錄工作方便日后和用戶(hù)聯(lián)系,為正常的工作狀態(tài)保駕護航。還要做好事后的回訪(fǎng)工作,當用戶(hù)反映表示不滿(mǎn)意時(shí),應悉心認真的用戶(hù)述說(shuō),盡可能的替用戶(hù)排除問(wèn)題,作到急客戶(hù)之所急,想客戶(hù)之所想。

  三、完善效勞、客戶(hù)至上

  如果沒(méi)有良好的語(yǔ)言表達能力和溝通能力,知道的再多,掌握的再全面,也只能是茶壺里煮餃子——肚子里有倒不了來(lái)。所以我積極參與組織的各種效勞知識培訓,通過(guò)網(wǎng)上學(xué)習相關(guān)效勞、溝通技巧,并將其運用到效勞工作中去。文明效勞日常用語(yǔ)得以運用,嚴禁使用效勞“禁語(yǔ)〞;以微笑效勞,給客戶(hù)留下親切、熱情、口氣柔和的好印象。同時(shí),注重各項規章制度的'貫徹落實(shí),除抓好學(xué)習做到人人知曉熟記在心上,把重點(diǎn)放在落實(shí)上。內強素質(zhì),外塑形象,抓好業(yè)務(wù)技能培訓。為自己適應“效勞大格局〞的要求,堅持經(jīng)常性地利用下班后時(shí)間組織業(yè)務(wù)知識學(xué)習,開(kāi)展崗位大練兵活動(dòng),不斷提高自己業(yè)務(wù)技能水平。

  四、升職值班長(cháng)

  今年因為領(lǐng)導的器重和同事們的抬愛(ài),我被安排為值班長(cháng)。我深深的感覺(jué)到這不僅僅是對我工作的肯定,更是一種鞭策。由于工作經(jīng)驗的欠缺和溝通能力有限,在管理工作當中可能存在偏激的言語(yǔ),在此我向關(guān)心和支持我的領(lǐng)導、同事們致以深深的歉意。

  人的一生,總是離不開(kāi)工作的,F在的我雖忙碌,卻很快樂(lè ),很滿(mǎn)足。盡管現在,我還是一名員工,但是我希望自己在公司能夠發(fā)揮自己的光和熱,真正發(fā)揮自己的潛能,不斷學(xué)習,不斷進(jìn)步,能與公司共成長(cháng),見(jiàn)證公司走向新的輝煌,能夠做好客戶(hù)的貼心效勞將是我的心愿!

  在不斷的學(xué)習中,我發(fā)現自己的生活充實(shí)了許多,也精彩了許多,原來(lái)那個(gè)默默無(wú)語(yǔ)的我也變得嘰嘰喳喳了,以前總被遺忘的我也得到了大家的認同。但是由于自己性格方面的缺陷,也使我錯過(guò)了許多時(shí)機。

  以上是我的年度工作總結,取得的成績(jì)是微缺乏道的,是不值得沾沾自喜的,存在的缺乏之處我會(huì )認真的加以改正,認真克服。

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