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商務(wù)專(zhuān)員工作職責

時(shí)間:2024-12-03 15:36:22 工作職責 我要投稿

商務(wù)專(zhuān)員工作職責15篇(精品)

商務(wù)專(zhuān)員工作職責1

  職責:

商務(wù)專(zhuān)員工作職責15篇(精品)

  1、根據公司要求開(kāi)拓市場(chǎng)合作渠道,完成相應工作指標;

  2、具有一定的英語(yǔ)能力、MS Office應用能力和宣講能力;

  3、具有良好的人際關(guān)系,能夠做好合作渠道的維護;

  4、能夠根據市場(chǎng)變化,對公司策略提出可行性建議;

  5、有英國留學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先、從事過(guò)留學(xué)顧問(wèn)工作的優(yōu)先、有相應資源的優(yōu)先。

  任職要求:

  本科生,從事過(guò)教育行業(yè)或有相關(guān)經(jīng)驗,請勿亂投!

  英語(yǔ)能力要過(guò)關(guān)(海歸優(yōu)先)

  口齒清晰,有相關(guān)演講的經(jīng)驗和能力

  具有良好的'心理素質(zhì)、積極處事的態(tài)度,在項目執行中積極調動(dòng)團隊的合作積極性

  具備優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)文案設計能力、推廣執行能力。

商務(wù)專(zhuān)員工作職責2

  職責:

  1、搜集潛在客戶(hù)資料,了解和發(fā)掘客戶(hù)需求;

  2、負責客戶(hù)資料、商務(wù)項目的審核、錄入、變更修改和傳遞;

  3、客戶(hù)資料、合同(訂單)發(fā)貨通知單歸檔和保管;

  4、負責銷(xiāo)售發(fā)票的'簽收、郵寄和跟蹤回執;

  5、大項目管理、催款管理工作;

  6、協(xié)助主管完善部門(mén)和操作流程與規范,做好后臺支持;

  7、公司規定的其他相關(guān)工作;

  招聘要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,商務(wù)英語(yǔ)、國際貿易、生物、醫學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè);

  2、對待工作細致、認真,具體高度責任心;

  3、積極上進(jìn),團隊合作意識強;

  4、英語(yǔ)及計算機運用熟練,有一定財務(wù)知識者優(yōu)先考慮;

  5、良好的語(yǔ)言表達及較強的溝通能力,工作認真細致,積極進(jìn)取,善于學(xué)習與創(chuàng )新。

商務(wù)專(zhuān)員工作職責3

  職責:

  1、學(xué)習知識產(chǎn)權相關(guān)專(zhuān)業(yè),如專(zhuān)利申請,商標申請,國家補助政策,知識產(chǎn)權交易,產(chǎn)學(xué)研策等業(yè)務(wù);

  2、了解各行各業(yè)發(fā)展情況,并熟悉商務(wù)禮儀和掌握商務(wù)談判技巧;

  3、為客戶(hù)制定知識產(chǎn)權規劃方案,幫助客戶(hù)通過(guò)維護知識產(chǎn)權獲得利益;

  4、通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下等各種渠道開(kāi)發(fā)并維護客戶(hù)服務(wù)。

  【任職要求】

  1、本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;

  2、熱愛(ài)并看好知識產(chǎn)權行業(yè)的發(fā)展前景,有志于在本行業(yè)長(cháng)期發(fā)展;

  3、無(wú)工作經(jīng)驗均可(公司提供帶薪培訓);

  4、有上進(jìn)心,能吃苦耐勞,富有不斷進(jìn)取的'精神和良好團隊合作意識;

  5、要有良好的心理素質(zhì),具備在困難、挫折、艱苦的逆境中生存的能力。

商務(wù)專(zhuān)員工作職責4

  1、商務(wù)談判,審核內外貿商務(wù)合同條款

  2、內外貿合同的簽訂、跟蹤管理及統計

  3、信用證的審核及議付

  4、回款管理及應收帳款催收等

  5、貨物國際,國內運輸處理;

  6、境外供應商商務(wù)溝通

  7、商務(wù)檔案管理

商務(wù)專(zhuān)員工作職責5

  1、負責管理阿里巴巴國際網(wǎng)站或誠信通或中國制造網(wǎng)平臺的商品訂單管理及日常平臺操作。如產(chǎn)品上架下架,定期更新,搜索排名競價(jià)等操作;

  2、線(xiàn)上負責阿里巴巴國際網(wǎng)站平臺的管理工作,回復客戶(hù)詢(xún)盤(pán),郵件的收發(fā),跟進(jìn)客戶(hù),達到開(kāi)拓新客戶(hù);

  3、線(xiàn)下對新開(kāi)拓的.新客戶(hù)進(jìn)行交流和溝通,促成交易。比如網(wǎng)站上開(kāi)拓的外國客戶(hù)到工廠(chǎng)了解產(chǎn)品,對客戶(hù)進(jìn)行英語(yǔ)交流和溝通,以促成交易。

商務(wù)專(zhuān)員工作職責6

  1.負責銷(xiāo)售數據統計、分析、上報等工作;

  2.負責在系統中客戶(hù)訂單的錄入、跟蹤,與其他業(yè)務(wù)部門(mén)的有效配合協(xié)作;

  3.負責與公司客戶(hù)溝通訂貨發(fā)貨、賬目核對、咨詢(xún)服務(wù)等工作;

  4.協(xié)助銷(xiāo)售人員對客戶(hù)回款、應收賬款催收和管控;

  5.統一對公司銷(xiāo)售文件進(jìn)行整理、歸檔;

  6.負責銷(xiāo)售授權及資料的.打印、蓋章、郵寄處理;

  7.招投標文件的制作、掃描或郵寄,辦理報名及保證金繳納手續;

  8.及時(shí)反饋客戶(hù)信息,以推進(jìn)內部系統或流程改進(jìn)。

商務(wù)專(zhuān)員工作職責7

  職責

  1、負責商務(wù)合同的履行,及時(shí)協(xié)調和協(xié)助解決出現的商務(wù)問(wèn)題;

  2、商務(wù)信息的收集、整理、分類(lèi),對項目信息時(shí)時(shí)跟蹤;

  3、整理、編制商務(wù)文件模板,改進(jìn)和規范工作流程,收集并對往來(lái)商務(wù)信函、傳真、郵件存檔備查;

  4、銷(xiāo)售數據的總結、分析,并按周期按標準輸出;

  5、協(xié)助項目經(jīng)理和銷(xiāo)售經(jīng)理做好項目整理;

  6、搜集整理國內外產(chǎn)品發(fā)展信息,及時(shí)把握產(chǎn)品發(fā)展趨勢;

  7、相關(guān)部門(mén)的`溝通協(xié)調工作。

  任職資格

  1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

  2、至少2年以上商務(wù)管理相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;

  3、熟悉商務(wù)管理流程及相關(guān)注意事項,熟悉招投標管理,擅長(cháng)商務(wù)談判;

  4、計算機應用熟練,辦公自動(dòng)化軟件必備,尤其熟練EXCEL及PPT;

  5、具備分析、解決問(wèn)題的能力,工作認真仔細、能夠承受工作中的壓力。

商務(wù)專(zhuān)員工作職責8

  1、負責商務(wù)接待工作,協(xié)助總經(jīng)理及業(yè)務(wù)部門(mén)做好客戶(hù)接待及會(huì )議安排;

  2、協(xié)助企管中心處理公司各項行政、人事工作及外聯(lián)事務(wù);

  3、配合組織、協(xié)調公司年會(huì )、員工活動(dòng),做好企業(yè)文化宣傳工作;

  4、負責配合完成公司各類(lèi)項目工作的前期準備與后期收尾工作;

  5、其他部門(mén)的協(xié)助與溝通工作;

  6、 領(lǐng)導安排的'其它各項工作。

商務(wù)專(zhuān)員工作職責9

  1、負責大族機器零配件的銷(xiāo)售報價(jià)工作,外部與客戶(hù)的溝通,內部與工程師、收款專(zhuān)員、物料采購部門(mén)相關(guān)工作的溝通;

  2、根據客戶(hù)提供需要購買(mǎi)的配件信息確認報價(jià)單,與客戶(hù)溝通跟蹤已報價(jià)進(jìn)度、配件的議價(jià)處理及時(shí)有效的`把報價(jià)單轉化為訂單;

  3、報價(jià)單轉化為訂單后的訂單審核、整理、歸檔,整理;

  4、根據客戶(hù)要求安排物料的發(fā)出,并及時(shí)跟進(jìn)物料的簽收情況

  5、所銷(xiāo)售配件庫存的及時(shí)備貨工作,配件到貨情況的跟進(jìn)工作(跟進(jìn)公司物控部門(mén));

  6、報價(jià)、訂單數據的整理、分析、匯總。

商務(wù)專(zhuān)員工作職責10

  職責:

  1、接收客戶(hù)訂單并審核相關(guān)條款后進(jìn)行評審并緊跟交付

  2、合同的審核與管理

  3、對賬開(kāi)票并緊跟回款情況

  4、日?蛻(hù)服務(wù)及出現客戶(hù)投訴時(shí)協(xié)調內部解決

  5、上級領(lǐng)導交辦的其他臨時(shí)任務(wù)

  崗位要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷/工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)或金屬材料加工類(lèi)專(zhuān)業(yè),英語(yǔ)讀寫(xiě)熟練。

  2、具有強烈進(jìn)取心,樂(lè )觀(guān)豁達,富有開(kāi)拓精神

  3、2年以上相同崗位實(shí)際工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮

  4、掌握一定的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及企業(yè)管理基礎知識;了解財務(wù)管理、法律等方面的.基礎知識;

  5、熟練使用office辦公軟件和公司的ERP管理軟件;

商務(wù)專(zhuān)員工作職責11

  1.接受客戶(hù)的詢(xún)價(jià),向相關(guān)廠(chǎng)家進(jìn)行詢(xún)價(jià),確認無(wú)誤后依據公司的相關(guān)規定統一對外報價(jià);

  2.協(xié)助經(jīng)理處理、聯(lián)絡(luò )合同執行過(guò)程中各項事務(wù);

  3.統計相關(guān)銷(xiāo)售數據,市場(chǎng)數據及合同執行情況等數據;

  4.按照公司的合同摸板擬訂采購合同和銷(xiāo)售合同;

  5.負責公司銷(xiāo)售及采購資料的.錄入,確保數據準確;

  6.管理合同文檔;

  7.協(xié)助經(jīng)理參與合同談判;

  8.協(xié)助銷(xiāo)售制作投標文件;

商務(wù)專(zhuān)員工作職責12

  1.商務(wù)文件、檔案的建立與保管;

  2.協(xié)助完成商務(wù)談判、投標、合同及協(xié)議起草;

  3.處理合作伙伴的`一般商務(wù)事件請求,包括訂單處理、返款核算等;

  4.負責聯(lián)絡(luò )溝通,保持與客戶(hù)、合作伙伴、公司各部門(mén)間的一般性商務(wù)溝通;

  5.負責各類(lèi)指標的報表制作和相關(guān)報告學(xué)習資料大全的編寫(xiě);

  6.搜集行業(yè)的市場(chǎng)信息并進(jìn)行分析整理;

  7.協(xié)助完善部門(mén)規章制度和流程規范;

  8.部門(mén)內部日常行政處理,相關(guān)文件的傳遞與發(fā)放及記錄;

  9.協(xié)助商務(wù)活動(dòng)安排;

  10.完成上級交付的其他工作。

商務(wù)專(zhuān)員工作職責13

  1.根據部門(mén)工作計劃,執行合同簽署、資質(zhì)收集更新、數據的系統錄入;

  2.根據部門(mén)的產(chǎn)品采銷(xiāo)計劃,跟進(jìn)產(chǎn)品的.流向、進(jìn)度;

  3.與合作方對接人員保持良好的互動(dòng)關(guān)系,對產(chǎn)品線(xiàn)各規格產(chǎn)品的銷(xiāo)售及市場(chǎng)反饋情況做到及時(shí)掌握;

  4.制作報表,及時(shí)關(guān)注各產(chǎn)品線(xiàn)的采購、銷(xiāo)售數據、存貨情況。

商務(wù)專(zhuān)員工作職責14

  職責:

  1、負責ERP系統操作,訂單的接收與處理,保訂單信息正確無(wú)誤的傳遞,并跟蹤訂單進(jìn)展情況。

  2、掌握產(chǎn)品特性,與內部銷(xiāo)售和外部客戶(hù)進(jìn)行緊密溝通;

  3、負責訂單業(yè)務(wù)數據資料的統計和整理,根據公司要求定時(shí)提交各類(lèi)報表;

  5、負責銷(xiāo)售協(xié)議及相關(guān)文件的`存檔和管理工作;

  6、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導完善部門(mén)規章制度和操作流程與規范,做好銷(xiāo)售客服工作等;

  7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,商務(wù)、項目管理、醫療器械類(lèi)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先;

  2、1年以上商務(wù)工作經(jīng)驗,有醫療器械行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、熟悉辦公自動(dòng)化、Office、ERP等軟件操作;

  4、善于客戶(hù)服務(wù)溝通,具備系統思維及多任務(wù)執行能力;

  5、品行端正、誠實(shí)守信,具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

商務(wù)專(zhuān)員工作職責15

  1、根據總經(jīng)理的要求結合公司發(fā)展需要,為企業(yè)招聘符合條件的候選人,保證一定的時(shí)效性;

  2、配合公司需要逐步完善公司內部管理,并不斷優(yōu)化更新,指導各部門(mén)配合使用;

  3、根據對現有領(lǐng)導思想的領(lǐng)悟,逐步建立有元素、有標準,可視化并可傳播的辦公室軟環(huán)境;

  4、負責基礎的員工培訓,包含不僅限于制度、工具、企業(yè)核心競爭力、管理團隊情況進(jìn)行宣導、推廣及試用測試;

  5、負責外部關(guān)系的'維護和對接工作,能夠熟悉社交禮儀及商務(wù)用詞恰當;

  6、領(lǐng)導交辦的其它工作及外部對接

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