【薦】生產(chǎn)經(jīng)理工作職責
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責1
職責描述：
1、根據企業(yè)生產(chǎn)計劃，組織制訂本車(chē)間的生產(chǎn)作業(yè)計劃；
2、負責按計劃組織、安排生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)進(jìn)度；
3、合理調配人員和設備，調整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負荷，提高生產(chǎn)效率；
4、主持車(chē)間例會(huì )，全面協(xié)調車(chē)間工作，對生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行監督、指導，同時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)質(zhì)量控制，保證生產(chǎn)質(zhì)量，監督檢查車(chē)間員工的工作，對違規操作提出警告并指正，
參與產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的分析，制定并實(shí)施糾正和預防措施，監督檢查生產(chǎn)過(guò)程中的自檢和互檢，防止不合格品流入下道工序；
5、建立現場(chǎng)管理制度，并指導培訓現場(chǎng)管理知識；推進(jìn)5S現場(chǎng)管理制度，實(shí)現生產(chǎn)車(chē)間標準化管理；按時(shí)考核車(chē)間員工的5S執行情況，實(shí)施獎懲，確保制度得到落實(shí)。
6、負責落實(shí)企業(yè)各項生產(chǎn)安全制度，開(kāi)展經(jīng)常性安全檢查；控制關(guān)鍵要害部位，杜絕安全隱患，防止安全事故的發(fā)生；定期組織安全生產(chǎn)教育培訓，指導員工安全作業(yè)。
7、統計分析車(chē)間每日的生產(chǎn)情況，尋求改善，提高生產(chǎn)效率；統計分析車(chē)間的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。
8、負責協(xié)調與其他相關(guān)部門(mén)的關(guān)系；及時(shí)與上級領(lǐng)導和其他部門(mén)溝通，解決生產(chǎn)過(guò)程發(fā)生的`突發(fā)事件。
職位要求：
1、26-45歲，3年以上食品企業(yè)車(chē)間主管工作經(jīng)歷，從事膨化類(lèi)、餅干類(lèi)、烘焙類(lèi)食品生產(chǎn)管理優(yōu)先，熟悉生產(chǎn)管理的相關(guān)理論、工具、制度。
2、懂得食品生產(chǎn)的相關(guān)法律法規、國家標準；懂得ISO9000、ISO22000、HACCP管理的基本原理及應用；懂得休閑食品生產(chǎn)工藝；懂得安全管理；懂得生產(chǎn)計劃管理；懂得設備管理;懂得人力資源管理；能夠策劃并實(shí)施不同層面的員工培訓。
3、熟悉食品生產(chǎn)的各項食品安全衛生控制要求。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責2
工作職責：
1、主要負責訂單從計劃排產(chǎn)、任務(wù)單技術(shù)審核、進(jìn)度追蹤、成品倉儲、物流配送整體流程的.主導和協(xié)調；
2、根據生產(chǎn)需要，開(kāi)發(fā)改進(jìn)ERP訂單管理系統操作項目課程及生產(chǎn)流程項目課程，達到進(jìn)銷(xiāo)存控制，及時(shí)完成交貨目標。
3、供應鏈管理，對供應商進(jìn)行評估把控，進(jìn)行監督生產(chǎn)合作回貨，并最大限度的節約成本
4、對培訓發(fā)展和目標管理提出可行性建議和措施，不斷完善和提升培訓及考核工作。
職位要求：
1、30-40歲，全日制本科及以上學(xué)歷，供應鏈管理、倉儲物流等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、5年以上生產(chǎn)計劃、物料控制、物流等崗位管理經(jīng)驗，熟悉物控管理、采購管理、倉庫管理及各類(lèi)生產(chǎn)基本工藝流程；
3、能合理運作整合各類(lèi)資源，組織、實(shí)施、完成重大生產(chǎn)項目，統籌制定并審核部門(mén)的生產(chǎn)排單計劃；
4、善于分析總結，具有較強的邏輯思考能力，原則性強。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責3
1、全面負責公司產(chǎn)品的生產(chǎn)，制定并落實(shí)生產(chǎn)計劃，保證產(chǎn)品質(zhì)量；
2、協(xié)調生產(chǎn)進(jìn)度，負責生產(chǎn)任務(wù)的.安排，提供生產(chǎn)所需的資源，過(guò)程質(zhì)量控制；
3、負責部門(mén)的日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導、培訓及評估；
4、生產(chǎn)車(chē)間管理和維護，主導貫徹安全生產(chǎn)制度和管理安全生產(chǎn)；
5、全面推行生產(chǎn)質(zhì)量管理規范，配合內外審質(zhì)量管理體系考核。
6、公司安排的其他工作。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責4
1、獨立開(kāi)發(fā)供應商，制定供應商開(kāi)發(fā)計劃，使其成為我司可以直接下單的合作伙伴以擴充供應鏈條來(lái)滿(mǎn)足公司業(yè)務(wù)增長(cháng)需要。有較強的溝通能力和供應商管理能力；
2、管理供應鏈的現有供應商。定期對供應商進(jìn)行評估，對供應商的生產(chǎn)能力、質(zhì)量狀況進(jìn)行分析、改善及結果跟蹤，使其能更好的配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要。
3、負責公司各類(lèi)包裝盒的`生產(chǎn)計劃安排，現場(chǎng)生產(chǎn)指導；
4、針對生產(chǎn)中出現的問(wèn)題，對供應商質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行日常溝通、協(xié)調和處理；
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責5
職責描述：
1.推動(dòng)工程/自動(dòng)化優(yōu)化生產(chǎn)工藝及流程以提升生產(chǎn)效率。
2.負責后工序尺寸、點(diǎn)膠、鐳雕、外觀(guān)檢工序的計劃、協(xié)調與控制。
3.評估產(chǎn)品標準工時(shí)與產(chǎn)能、制造前期及人為成本和目標效率。
4.負責生產(chǎn)后工序精益生產(chǎn)改善、員工手法動(dòng)作分析、車(chē)間布局及規劃生產(chǎn)線(xiàn)。
5.人力產(chǎn)能的分析及現場(chǎng)合理化改善，負責生產(chǎn)所需人力、設備長(cháng)、中、短期的`評估與規劃。
6.產(chǎn)品品質(zhì)提升、分析、改善，不斷提升制程良率。
8.定期召開(kāi)部門(mén)例會(huì )，實(shí)施有效的生產(chǎn)調度，對生產(chǎn)過(guò)程中出現的問(wèn)題及時(shí)協(xié)調、解決，確保正常生產(chǎn)！
職位要求
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷(機械工程專(zhuān)業(yè)優(yōu)先)。
2.五年以上電子廠(chǎng)或手機配件全檢、組裝經(jīng)理工作經(jīng)驗。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責6
1、負責制定生產(chǎn)計劃，并監督、檢查生產(chǎn)情況，保證計劃的順利完成;
2、與其他部門(mén)溝通協(xié)作，協(xié)調監督生產(chǎn)計劃的'調整和變更，保證按期完成訂單;
3、規范生產(chǎn)流程，保證生產(chǎn)計劃順利高效完成;
4、規范車(chē)間的5S運行，改進(jìn)作業(yè)方法，提高效率、降低成本;
5、制定、完善質(zhì)量管理制度，并監督執行，確保質(zhì)量達到標準及要求;
6、負責生產(chǎn)物料的統籌安排、倉庫管理及出入庫管理;
7、負責生產(chǎn)部員工管理，安全、防護、清潔等定期培訓工作;
8、領(lǐng)導交辦的其他工作。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責7
工作職責:
1、負責對已有項目運營(yíng)、技術(shù)、管理等工作評判，并提出完善建議或方案；
2、能夠確定新改擴廢物焚燒項目建設、工藝設計、運營(yíng)等工作要求，參與項目建設前期技術(shù)方案的論證評審，并作出技術(shù)判斷與改進(jìn)建議；
3、負責廢物焚燒新建項目中設計、施工、設備采購、安裝調試、項目調試生產(chǎn)、驗收等環(huán)節及工藝相關(guān)工作的推動(dòng)與跟進(jìn)；
4、負責擬制設施所需程序文件、操作規程，編制、審核（權限內）本設施所需的工作指引；
5、對控制生產(chǎn)成本及各類(lèi)損耗、提高生產(chǎn)效率和原材料利用率等提供技術(shù)方案，并進(jìn)行相關(guān)的培訓、指導與方案的'修訂；
6、制訂、調整及落實(shí)預防性維修計劃，監督設備管理體系文件的執行，對設備管理質(zhì)量負責；
7、督導焚燒設施的日常生產(chǎn)活動(dòng)，定期召開(kāi)有關(guān)會(huì )議，發(fā)現問(wèn)題、分析原因，采取有效措施，確保生產(chǎn)線(xiàn)正常運轉；
8、貫徹、執行公司的成本控制目標，積極減少車(chē)間的各種成本，確保在提高處理量、保證達標排放的前提下不斷降低生產(chǎn)成本；
9、是焚燒設施安全、環(huán)保、職業(yè)健康及生產(chǎn)的第一負責人，定期進(jìn)行EHS培訓、檢查，保證生產(chǎn)安全，切實(shí)做好環(huán)境保護和勞動(dòng)保護工作，不斷改善勞動(dòng)條件；
10、組織并參與技術(shù)革新和工藝改良，對員工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能培訓，提升團隊士氣及工作效率。
職位要求:
1.教育背景：大專(zhuān)及以上學(xué)歷(須第一學(xué)歷)，熱能動(dòng)力、化學(xué)、化工、環(huán)境等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.執業(yè)經(jīng)驗: 8年以上工作經(jīng)驗，其中2年以上焚燒運營(yíng)管理經(jīng)驗；
3.專(zhuān)業(yè)知識、技能與基本素質(zhì)要求：具備基礎的焚燒專(zhuān)業(yè)知識，熟練掌握廢物焚燒生產(chǎn)技術(shù)管理、質(zhì)量管理、安全環(huán)保管理；能夠提出中型（2萬(wàn)噸/年）廢物焚燒項目的設計、改擴建等要求，并獨立進(jìn)行運營(yíng)管理；具有較強的協(xié)調組織能力和良好的人際溝通能力。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責8
1協(xié)助生產(chǎn)總監做好生產(chǎn)部中長(cháng)期發(fā)展規劃，并把具體目標分解。
2認真做好每天的生產(chǎn)計劃安排，做到周到細致。
3做好每天質(zhì)量關(guān)鍵環(huán)節安排。
4對每一天生產(chǎn)人身安全進(jìn)行全面督導，并把相關(guān)位置安全落實(shí)到人。
5對生產(chǎn)部員工思想工作，明確具體發(fā)展方向。
6對生產(chǎn)計劃產(chǎn)品質(zhì)量團隊建設員工人身安全各項費用控制及計劃負責。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責9
職責描述：
1、制定并組織生產(chǎn)計劃
2、做好日常生產(chǎn)運行管理，實(shí)現正常生產(chǎn)及安全目標。
3、協(xié)調生產(chǎn)團隊的管理工作
4、制訂與實(shí)施生產(chǎn)及成本控制
5、組織員工執行工藝要求，確保合格率和得率
6、根據計劃核查原料狀況，組織生產(chǎn)原料調撥，確保生產(chǎn)原料供應。
7、檢查班次生產(chǎn)記錄及交接班記錄表，核查記錄是否準確，信息是否全面。
8、巡查現場(chǎng)，并做好現場(chǎng)設備維護保養管理工作，確保隨時(shí)可投入運行。
9、及時(shí)處理異�，F象，并反饋至上級。
10、管理車(chē)間人員狀態(tài)，糾正員工態(tài)度和行為，執行部門(mén)激勵方案，提高員工工作效率與工作激情
11、培訓和指導本部門(mén)員工工作技能。
12、組織部門(mén)績(jì)效管理工作，識別績(jì)優(yōu)員工和績(jì)差員工，進(jìn)行對應的獎懲。
13、編制部門(mén)5S管理方案，并安排執行，使全廠(chǎng)生產(chǎn)環(huán)境干凈整潔。
14、組織車(chē)間防火安全設施的`調配、監督、檢查工作；
15、實(shí)時(shí)監督下屬執行公司安全操作規范情況。
16、監督生產(chǎn)設備的安全情況，排查隱患及時(shí)上報
職位要求：
1、紡織行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)理及以上職務(wù)工作經(jīng)驗
2、熟悉織布、水洗、定型等整套流程
3、相關(guān)大專(zhuān)以上學(xué)歷
4、懂提花、劍桿、噴氣、多臂設備優(yōu)先考慮
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責10
職位描述：
工作地點(diǎn)：江西，包吃包住
工作職責：
配合上級共同完成以下職責：
1、組織制定并執行公司生產(chǎn)戰略計劃，組織、管理、控制和監督生產(chǎn)系統，以實(shí)現公司生產(chǎn)目標；
2、針對訂單及工藝進(jìn)行：材料成本分析、耗損分析、生產(chǎn)難度分析、車(chē)間工價(jià)分析、生產(chǎn)成本分析，并制作生產(chǎn)安排報表
3、引導建設和完善：安全管理、生產(chǎn)工藝、質(zhì)量管控、成本控制等各項管理制度，組織實(shí)施并監督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行；
4、隨時(shí)掌握生產(chǎn)過(guò)程中的生產(chǎn)進(jìn)度、質(zhì)量狀態(tài)、物料供應情況，協(xié)調各部門(mén)（業(yè)務(wù)、技術(shù)、采購、生產(chǎn)、品管）之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現的問(wèn)題，確保生產(chǎn)任務(wù)完成；
5、組織新技術(shù)、新工藝、新設備的學(xué)習推廣；
6、組織落實(shí)、監督調控生產(chǎn)過(guò)程各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標等；
7、管理工廠(chǎng)設備設施，確保生產(chǎn)現場(chǎng)正常、安全，設備處于良好狀態(tài)；
8、指導、監督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關(guān)數據；
9、綜合平?生產(chǎn)任務(wù)，制定下達月度生產(chǎn)計劃，做到均?生產(chǎn)；
10、定期召開(kāi)生產(chǎn)會(huì )例會(huì )、品質(zhì)例會(huì )、協(xié)調例會(huì )，分析生產(chǎn)形勢、品質(zhì)問(wèn)題、材料供應情況等，并提出解決問(wèn)題的辦法和措施；
11、通過(guò)會(huì )議培訓學(xué)習，提高生產(chǎn)工藝及效率，降低耗損提高品質(zhì)。
職位要求：
1、3年服裝車(chē)間生產(chǎn)管理經(jīng)驗
2、熟悉面輔料特性，接收信息快，接觸服裝款式多，能準確對工藝單進(jìn)行全面分析及成本核算
3、良好的`分析能力，能及時(shí)收集同行生產(chǎn)信息提升本廠(chǎng)綜合能力
4、較強的溝通及執行能力，具有原則性
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責11
1、組織實(shí)施公司的生產(chǎn)計劃，保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù)。
2、貫徹、執行公司的成本控制目標，加強對生產(chǎn)車(chē)間原材料使用的控制。
3、根據生產(chǎn)計劃核算人員需求，確保計劃順利執行。
4、對車(chē)間員工展開(kāi)教育、培訓，宣傳公司的各項方針政策，確保安全文明生產(chǎn)。
5、處理車(chē)間的'突發(fā)事件，并隨時(shí)向公司領(lǐng)導匯報事件處理進(jìn)展，對于無(wú)法處理的事件要及時(shí)請示。
6、與公司各部門(mén)保持緊密且良好的關(guān)系，以便工作順利進(jìn)行。
7、服從上級的工作安排。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責12
職位描述：
職責描述：
1、完善生產(chǎn)體系的管理流程，監督并確保安全生產(chǎn)；
2、按生產(chǎn)質(zhì)量管理規范與有關(guān)要求設置人流、物流與生產(chǎn)環(huán)境，保證生產(chǎn)正常進(jìn)行；
3、指導和協(xié)調生產(chǎn)過(guò)程，處理各種生產(chǎn)異常，保證正常生產(chǎn)；
4、根據生產(chǎn)技術(shù)革新要求，組織有效的生產(chǎn)技術(shù)改進(jìn)團隊，提高生產(chǎn)線(xiàn)的生產(chǎn)率和質(zhì)量；
5、監督流水線(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程，監控生產(chǎn)質(zhì)量，組織人員進(jìn)行質(zhì)量分析，發(fā)掘質(zhì)量隱患，提出改善方案。
6、根據人員業(yè)務(wù)技能情況，制定和實(shí)施本部門(mén)人員梯隊建設培養計劃；
7、主導和推動(dòng)車(chē)間現場(chǎng)改善項目。
職位要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，6年以上電子行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗；
2、熟悉先進(jìn)的'現代化企業(yè)管理知識，具有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗；
3、熟悉生產(chǎn)規程以及生產(chǎn)質(zhì)量標準，了解ISO9000質(zhì)量管理體系流程，熟悉6S管理；
4、具有高度的工作責任心、強烈的創(chuàng )業(yè)精神和開(kāi)拓創(chuàng )新意識；
5、掌握目標控制、時(shí)間分配、人員分配等，保證任務(wù)安排，并能夠有效采取綜合的策略，提高團隊的士氣和工作效率；
6、溝通表達能力較好，思路清晰，團隊合作精神和抗壓能力較好；
7、具備較強的質(zhì)量意識和改善意識。
注：此崗位工作地點(diǎn)在杭州市桐廬縣
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責13
1、按照合同要求，統一領(lǐng)導和管理所轄工程項目各工區項目部的施工生產(chǎn)，處理好日常工作中與甲方、監理單位的協(xié)調溝通工作，及時(shí)對甲方、監理提出的問(wèn)題進(jìn)行跟蹤反饋。
2、組織編制合同段的指導性(實(shí)施性、施工組織、重要工程的施工組織計劃，掌握施工的動(dòng)態(tài)和工程進(jìn)度;協(xié)調所屬各施工單位間的關(guān)系，保證計劃任務(wù)的完成。
3、做好經(jīng)濟合同管理，認真履行合同規定的'權力和義務(wù)，負責統一向建設單位辦理驗工計價(jià)及工程財務(wù)往來(lái)、工程價(jià)款結算，抓好工程成本控制。
4、制定項目工作開(kāi)展的流程，協(xié)調項目各職能部門(mén)正常開(kāi)展工作，對各崗位的具體崗位職能進(jìn)行明確劃分，落實(shí)責任到人。
5、負責協(xié)助上級合理安排現場(chǎng)進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明等工作，并加以監督與落實(shí)。
6、負責跟蹤實(shí)名制、分賬制落實(shí)情況。落實(shí)“民工惠”在項目扎根開(kāi)展。
7、對內做好勞務(wù)單位的人、材、機實(shí)施策劃工作，根據策劃安排勞務(wù)資源進(jìn)場(chǎng)，過(guò)程中處理勞務(wù)出現的糾紛、討薪問(wèn)題。
8、每日負責召開(kāi)項目日常碰頭會(huì )，與各勞務(wù)、材料商，管理人員制定每日工作及資源安排安排，并準確、及時(shí)在日報中反應項目出現的問(wèn)題。
9、落實(shí)公司各項工程管理制度及相關(guān)管理體系文件，并監督實(shí)施。
10、項目經(jīng)理交辦的其他工作。
5、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規劃能力。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責14
1、參與生產(chǎn)建設中產(chǎn)線(xiàn)規劃和提高生產(chǎn)效率及改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計劃與實(shí)施;
2、根據生產(chǎn)目標制定生產(chǎn)計劃，跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程控制等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標;
3、及時(shí)對生產(chǎn)異常做出反應，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)追蹤，并提出合理建議;
4、負責組織生產(chǎn)、設備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實(shí)施執行;
5、監控規范操作方法，確保生產(chǎn)現場(chǎng)的'安全和清潔;
6、負責員工的管理、培訓和培養。
生產(chǎn)經(jīng)理工作職責15
1、保障生產(chǎn)正常運行、調控生產(chǎn)原輔物料;
2、負責協(xié)調生產(chǎn)、跟蹤生產(chǎn)計劃執行情況;負責生產(chǎn)車(chē)間物品的供應保障;
3、負責生產(chǎn)原材料的質(zhì)量抽檢、跟蹤襯底使用情況;負責生產(chǎn)原材料的質(zhì)量驗證，對產(chǎn)成品進(jìn)行分析;
4、負責將生產(chǎn)車(chē)間月度原材料消耗上報結算中心，配合結算中心相應工作;
5、負責班組人員的`考勤、考核;
6、負責ISO體系文件編寫(xiě)與運行。
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