校長(cháng)工作職責15篇
校長(cháng)工作職責1
校長(cháng)助理是協(xié)助校長(cháng)處理日常校務(wù)和協(xié)調各職能部門(mén)關(guān)系的，其崗位職責如下:
1、協(xié)助校長(cháng)制定學(xué)校發(fā)展規劃和學(xué)期、學(xué)年的工作計劃，組織實(shí)施并督促、檢查規劃和計劃的執行;定期進(jìn)行工作總結，提出改進(jìn)工作的措施和意見(jiàn)。
2、在校長(cháng)的領(lǐng)導下，起草、修改有關(guān)文件及會(huì )議材料，執行《公文處理實(shí)施細則》等有關(guān)公文規定，認真做好文書(shū)處理工作。
3、批轉上級下發(fā)的有關(guān)文件和各處室文件報呈，分送校長(cháng)閱批，了解領(lǐng)導批辦的事項，掌握有關(guān)辦復情況，及時(shí)向領(lǐng)導反饋信息。
4、協(xié)助校長(cháng)制定學(xué)校各部門(mén)工作人員的崗位職責，建立并完善各種管理制度，明確各崗位人員的職、責、權、義、利，科學(xué)管理學(xué)校。
5、負責對來(lái)校檢查、視察、參觀(guān)的上級領(lǐng)導和其他人員的接待工作，以及安排各種會(huì )議的會(huì )務(wù)、接待工作。
6、協(xié)助抓好教師繼續教育、教師職稱(chēng)評聘工作。協(xié)助校長(cháng)做好教職員工的'聘任、調配、管理、獎懲。負責教職工專(zhuān)業(yè)職務(wù)的評聘工作，負責教職工的業(yè)務(wù)進(jìn)修和培訓，不斷提高教職工的綜合素質(zhì)。
校長(cháng)工作職責2
1、協(xié)助校長(cháng)認真貫徹黨的方針、政策及教育行政部門(mén)的指導和決議。
2、全面負責學(xué)校的雙語(yǔ)教學(xué)，開(kāi)展雙語(yǔ)特色活動(dòng)。
3、全面負責學(xué)校的師訓和教科研工作，協(xié)助校長(cháng)室聘用教研組長(cháng)，并組織落實(shí)各項校本教研活動(dòng)。
4、指導師訓處檢查各教研組制定的活動(dòng)計劃，組織、管理各類(lèi)教研活動(dòng)。
5、加強校本培訓，安排教師的業(yè)務(wù)培訓，加強教師業(yè)務(wù)建設。
6、負責全校的各類(lèi)講座、培訓、教師教育論壇、德育培訓、班主任沙龍活動(dòng)安排，組織各類(lèi)優(yōu)秀課、競賽課等活動(dòng)的評選。
7、注重培養青年教師，培養各科教學(xué)骨干，建立健全教師業(yè)務(wù)檔案。
8、組織教師進(jìn)修，安排好教師教育理論學(xué)習，業(yè)務(wù)學(xué)習、教學(xué)研究活動(dòng)及各類(lèi)信息技術(shù)的`培訓。
9、負責做好我校的師徒結對工作，做好新分配教師的師徒結對工作，組織各類(lèi)青年教師的基本功競賽和教學(xué)大比武活動(dòng)。
10、安排外出培訓、聽(tīng)課、學(xué)習等人員。
篇四：校長(cháng)助理崗位職責
在校長(cháng)領(lǐng)導下分管教學(xué)工作。
1、組織貫徹上級有關(guān)教學(xué)方面的方針、政策、規定和任務(wù)。負責全校的教學(xué)管理工作。
2、組織制定各專(zhuān)業(yè)的教學(xué)計劃、大綱、實(shí)施辦法，報請學(xué)校批準后組織實(shí)施。
3、布置教學(xué)任務(wù)，組織任課教師，審查新開(kāi)課程，組織新開(kāi)課教師的試講工作，督促檢查各個(gè)教學(xué)環(huán)節工 作的落實(shí)和教師工作規劃執行情況，確保教學(xué)任務(wù)完成。
4、組織研究、改進(jìn)教學(xué)工作，主持全校性教學(xué)經(jīng)驗交流活動(dòng)，指導各系教研活動(dòng)。
5、協(xié)助校長(cháng)制定教師培養計劃、確定對象，組織教學(xué)人員考察活動(dòng)和業(yè)務(wù)考核工作。
6、組織、督促、檢查各類(lèi)教材編寫(xiě)工作，組織教學(xué)研究項目的立項檢查、鑒定以及優(yōu)質(zhì)課程的評定工作。
7、督促、檢查教學(xué)秘書(shū)做好學(xué)生考勤考紀、學(xué)生資料以及教學(xué)工作量的計算、統計和上報等日常教務(wù)工作。
8、參與對教學(xué)人員的聘用、晉級、獎懲、進(jìn)修、考核等工作，并根據教學(xué)需要，負責外聘教師到本校上課。
9、負責組織教學(xué)工作會(huì )議，舉行教學(xué)改革座談會(huì )和教學(xué)經(jīng)驗交流會(huì )，提高全校教師的教學(xué)水平。
10、負責教學(xué)質(zhì)量檢查評估工作，每學(xué)期至少聽(tīng)課8—10節次。
11、負責實(shí)驗實(shí)習室的建設，提出實(shí)驗實(shí)習室建設的意見(jiàn)。經(jīng)校長(cháng)辦公會(huì )會(huì )討論決定后組織實(shí)施。
12、定期向校長(cháng)匯報工作情況，完成校長(cháng)及上級有關(guān)部門(mén)交辦的其它工作。
校長(cháng)工作職責3
1、負責全校家長(cháng)學(xué)校的組織安排工作，指導督促各年級家長(cháng)學(xué)校的工作。
2、制定全校家長(cháng)學(xué)�；顒�(dòng)計劃，并保證按計劃開(kāi)展工作。
3、聘任家長(cháng)學(xué)校顧問(wèn)、“五老”成員及家長(cháng)委員會(huì )人員，并負責對家長(cháng)學(xué)校人員進(jìn)行考核。
4、負責協(xié)調家長(cháng)學(xué)校與有關(guān)部門(mén)關(guān)系，為家長(cháng)學(xué)校正常工作創(chuàng )造良好的環(huán)境。
5、負責年級優(yōu)秀家長(cháng)學(xué)校、優(yōu)秀教員、優(yōu)秀學(xué)員的`評比工作。
校長(cháng)工作職責4
一、貫徹執行國家有關(guān)法律和政策，貫徹執行教育法令和教育行政部門(mén)的指示規定，堅持依法辦學(xué)，貫徹執行國家的教育方針，遵循教育規律，接受鎮科教辦和市教育局的監督和指導,提高教育質(zhì)量。
二、執行學(xué)校董事會(huì )或者其他形式的決策機構的'決定。
三、組織實(shí)施學(xué)校發(fā)展規劃，擬訂學(xué)校學(xué)期、學(xué)年工作計劃、財務(wù)預算、決算送校董會(huì )審核。
四、擬訂學(xué)校各項規章制度送校董會(huì )審議決定，對學(xué)校實(shí)行規范化管理。
五、全面負責學(xué)校日常管理工作，指導、檢查、協(xié)調、督促教導處、政教處、總務(wù)處等職能部門(mén)工作，組織、指導教代會(huì )、教工會(huì )、婦職、團委、少先隊、學(xué)生會(huì )等群眾組織工作，建立和健全學(xué)校民主管理制度。
六、籌組學(xué)校領(lǐng)導班子，提名副校長(cháng)、教導主任、政教處主任、總務(wù)主任等中層領(lǐng)導，送校董會(huì )審議確定，逐步建設政治思想素質(zhì)高，業(yè)務(wù)能力強，團結協(xié)作，凝聚力強，作風(fēng)民主，廉潔奉公，辦事客觀(guān)公正，高效，有艱苦創(chuàng )業(yè)精神，有服務(wù)精神，關(guān)心教職工生活、學(xué)習，與師生關(guān)系融洽，在家長(cháng)、教師中有較高威信和聲譽(yù)的領(lǐng)導班子，保證各職能部門(mén)運作暢通，保證領(lǐng)導班子相對穩定。
七、依法聘用和解聘教師，并送校董會(huì )審核，與受聘教職工簽訂聘任合同，保障教師合法權益，抓好師資隊伍建設，健全教職工政治、業(yè)務(wù)培訓制度，建立獎懲機制、競爭機制，建設一支相對穩定、團結拼搏、業(yè)務(wù)過(guò)硬、師德修養好、開(kāi)拓創(chuàng )新、樂(lè )業(yè)敬業(yè)的教師隊伍。
八、堅持德育為首，貫徹執行德育工作文件法規，抓好德育機構政教處、團委、少先隊、學(xué)生會(huì )、家長(cháng)委員會(huì )、關(guān)工委的建設，建立和完善三結合教育網(wǎng)絡(luò )，建立和健全德育管理制度，改進(jìn)德育工作的方式方法，加強學(xué)生的心理健康教育，加強校園精神文明建設等，努力開(kāi)創(chuàng )學(xué)校德育工作的新格局，保證教育質(zhì)量。
九、堅持以教學(xué)為主，全面實(shí)施素質(zhì)教育，依法教學(xué)，執行國家和省制定的課程計劃、課程標準，積極推進(jìn)啟發(fā)式、討論式等課堂教學(xué)改革，積極開(kāi)展教育科研，健全教育科研機構和制度，提高教育教學(xué)質(zhì)量。
十、抓好學(xué)校安全工作，學(xué)校校長(cháng)（園長(cháng)）是學(xué)校安全工作直接責任人，檢查學(xué)校安全設施建設，制訂學(xué)校安全管理制度和安全責任制，組織實(shí)施學(xué)校安全管理工作，加強對全體教職員工、學(xué)生的安全教育，做到常抓不懈，檢查監督學(xué)校安全措施執行情況，定期向法人代表和舉辦者匯報學(xué)校安全工作，做到有錯必糾，萬(wàn)無(wú)一失。校長(cháng)（園長(cháng)）疏忽管理造成重大安全事故要負法律責任。
十一、全面加強體育、美育工作，創(chuàng )辦有特色學(xué)校，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
十二、抓好后勤工作，搞好校園環(huán)境的綠化、凈化、美化，優(yōu)化育人環(huán)境，培養學(xué)生衛生文明行為習慣。抓好校產(chǎn)管理，嚴防校產(chǎn)被破環(huán)和流失，提高校產(chǎn)利用率。根據教育教學(xué)需要，向校董會(huì )提出逐步改進(jìn)和加強學(xué)校儀器設備建設的建議。制訂學(xué)校各類(lèi)經(jīng)費使用方案，報董事會(huì )審議后再使用。
校長(cháng)工作職責5
領(lǐng)導的信任、同仁們的支持，我做副校長(cháng)已近兩年，對德育副校長(cháng)的職責及工作方法有了進(jìn)一步的認識。
一、德育副校長(cháng)工作職責
主管德育的副校長(cháng)是全校德育工作的指揮員，負責領(lǐng)導和組織年級組、班主任的工作，指導德育室、少先隊的工作。具體職責是：
1、負責組織制定學(xué)校德育工作計劃，并依據計劃，組織對各德育工作崗位人員的督促、檢查、考核、評估，確保計劃認真實(shí)施，不斷提高育人質(zhì)量。
2、負責確定和分派各部門(mén)的德育工作任務(wù)，并通過(guò)全體教職工，特別是班主任，任課教師對學(xué)生進(jìn)行德育教育。
3、負責德育隊伍培養工作，加強師德教育，學(xué)習教育理論，定期召開(kāi)德育工作經(jīng)驗交流會(huì )，組織開(kāi)展德育專(zhuān)題研究，不斷提高德育隊伍素質(zhì)。
4、加強學(xué)生的日常管理，健全各類(lèi)管理制度，完善學(xué)生自我管理相結合的科學(xué)管理體系。嚴肅學(xué)生的獎懲制度，建立學(xué)生綜合素質(zhì)的科學(xué)評價(jià)體系，提高學(xué)生的德育素質(zhì)。
5、加強校園環(huán)境建設，組織好報欄、板報、廚窗、廣播等文化陣地的建設。確保教室、實(shí)驗室、寢室和其它公共區域整潔衛生。
6、領(lǐng)導開(kāi)展以提高學(xué)生思想道德素質(zhì)為主旋律的主題教育活動(dòng)；文藝匯演、知識競賽等各種大型活動(dòng)；組織好音、美等各種興趣活動(dòng)；組織好生產(chǎn)勞動(dòng)，社會(huì )調查和科技制作等各種實(shí)踐活動(dòng)。
7、領(lǐng)導組織好與家庭、社會(huì )相聯(lián)系的“三結合”教育，定期舉行學(xué)生家長(cháng)會(huì )，建設好校外德育教育基地。
8、加強學(xué)校德育檔案管理，規范建立德育管理的檔案資料。
9、負責審議德育先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的`表彰事宜。
10、完成校長(cháng)交辦的臨時(shí)性工作。
二、怎樣當好德育副校長(cháng)
�。ㄒ唬┚哂幸粋�(gè)觀(guān)念：大局觀(guān)念
作為一個(gè)副職，首要的一條是要具有全局觀(guān)念。我不僅要熟悉自己分管的德育工作，而且對其他工作也要有一個(gè)基本的了解，既要對自己分管的工作精心策劃、科學(xué)指導，又要對全局性工作積極參與，用心思考，出謀獻策，當好“高參”。為校長(cháng)出點(diǎn)子，提出工作的新思路、新方法，力盡所能地幫助校長(cháng)有效地推動(dòng)全校工作的順利開(kāi)展。
�。ǘ┨岢珒煞N精神：謙虛謹慎、淡化名利。
謙虛謹慎，不能居功自傲。副職是具體工作的組織者和執行者，在實(shí)際工作中，每個(gè)副職都會(huì )干幾件值得讓領(lǐng)導和同志們贊譽(yù)的、非常漂亮的工作，肯定會(huì )受到領(lǐng)導的表彰。此時(shí)，你務(wù)必要牢記“謙虛謹慎，戒驕戒躁”這句名言，切不可有居功自傲的思想，這也是副職應有的基本素質(zhì)。
淡化名利，踏實(shí)工作。作為副職，我認為最要緊的是“淡化名利，踏實(shí)工作”。單位做出了成績(jì)，應該首先歸功于正職的領(lǐng)導得力，其次是同志們的努力工作，再次才是自己對工作的協(xié)調和參與所起到的作用，不要爭名圖利，急于求成，該給你的榮譽(yù)領(lǐng)導自會(huì )給你，不屬于你的榮譽(yù)你爭也無(wú)益，切忌在榮譽(yù)分配問(wèn)題上，患得患失，斤斤計較，所以，我認為在名利面前還是要淡化一些，灑脫一些，多想著(zhù)領(lǐng)導和基本群眾為好。要踏實(shí)工作，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻，真正做到“吃苦在前，享受在后”、“工作靠前，名譽(yù)靠后”，在領(lǐng)導和群眾中樹(shù)起自己的威信，就是自己最大的榮譽(yù)和利益。
�。ㄈ┨幚砣齻�(gè)關(guān)系：與班長(cháng)、與同級、與下級的關(guān)系。
與班長(cháng)的關(guān)系：擺正位置，就是力求與主要領(lǐng)導處于同步合拍的狀態(tài)，在日常工作中當好“配角”。具有這種明確、清醒的配角意識，才能進(jìn)入角色。才能做到主動(dòng)適應正職，積極開(kāi)展工作；做到維護正職權威，強化服從意識。堅持到位不越位；堅持攬事不攬權；堅持尊重不奉承；堅持服從不盲從；堅持補臺不拆臺。與同級的關(guān)系：要正確處理分工與合作的關(guān)系，堅持集體領(lǐng)導與分工負責相結合，對其他副職的工作要積極配合和支持。做到支持而不拆臺、分工而不分家、通氣而不封閉，溝通信息、交流情況、交換看法，同舟共濟。與下級的關(guān)系：信任而不包辦。在工作上要充分依靠和相信下級，充分發(fā)揮其積極性、創(chuàng )造性和協(xié)作精神。讓他們有職有權，不包辦代替，越級干預。愛(ài)護而不庇護。在政治上和生活上要關(guān)心和愛(ài)護下級，而對下級的缺點(diǎn)或錯誤則要嚴肅進(jìn)行批評教育，決不可護短、包庇錯誤。要勇于承擔責任，講功勞論大家，論過(guò)失多承擔，充分肯定下屬的工作成績(jì)，知人善用，有知人之明、用人之膽、愛(ài)人之心和服人之德。對合理化要求，能解決的及時(shí)解決，不能解決的及時(shí)向上匯報，創(chuàng )造一個(gè)輕松的工作環(huán)境。
�。ㄋ模┨岣咚姆N能力：決策能力、組織能力、協(xié)調能力、創(chuàng )新能力。
提高決策能力。作為副職也應具有決策能力，不能事事請示校長(cháng)。在一些事情上要做出決策。決策前謹慎，決策后大膽，目標要明確，要有前瞻性，工作思路要清晰，部署要及時(shí)。要講原則、講效率、講方法。要把操作性放在重要的地位來(lái)考慮，不能人云亦云。提高組織指揮能力。副校長(cháng)對其負責的每一個(gè)教師的長(cháng)處、短處、工作能力、個(gè)性特長(cháng)、人際關(guān)系等都要了如指掌。這樣，該誰(shuí)做什么工作，安排在哪個(gè)崗位最合適，就能很好地把握，揚其所長(cháng)，幫其所短，做到知人善任。善于協(xié)調，調動(dòng)大家積極性。（三）協(xié)調溝通能力。目標為了完成目標、調動(dòng)各方面力量密切配合、協(xié)同作戰，凝成合力，這樣才能把工作做好。具有協(xié)調的藝術(shù)，善于協(xié)調好各個(gè)部門(mén)的人際關(guān)系，形成和諧融洽的氣氛，為了共同的目標。(四)改革創(chuàng )新能力。為了使德育工作的新局面，必須擺脫因循守舊的保守思想和傳統教育思想束縛，大膽進(jìn)行創(chuàng )新，才能培養學(xué)生的創(chuàng )新意識。
世界管理界有三句名言：人的知識不如人的智力，人的智力不如人的素質(zhì)，人的素質(zhì)不如人的覺(jué)悟。通過(guò)學(xué)習使我認識到作為副職只要能夠做到顧全大局，擺正位置，干好本職，妥善處事，淡泊名利，有了這樣的覺(jué)悟和行動(dòng)，堅持在其位謀其政，出成績(jì)、出成果，不出差錯、不出事故。那么我們就會(huì )自豪地說(shuō)至少在副職這個(gè)崗位上我是稱(chēng)職的、無(wú)愧的，我沒(méi)有辜負上級領(lǐng)導對我的培養，沒(méi)有辜負群眾對我的期望。
校長(cháng)工作職責6
一、在校長(cháng)領(lǐng)導下，協(xié)助校長(cháng)開(kāi)展各項工作。
二、認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策，貫徹執行上級黨委和行政部門(mén)的指示和決定，落實(shí)學(xué)校教代會(huì )的決定。
三、協(xié)助校長(cháng)制訂學(xué)校各項規章制度，發(fā)展規劃，學(xué)年、學(xué)期工作計劃，按分管職責認真組織實(shí)施，并及時(shí)做好總結。
四、領(lǐng)導和組織教學(xué)工作，堅持以教學(xué)為中心，嚴格執行國家的課程計劃、課程標準，完善和實(shí)施教學(xué)管理制度。組織實(shí)施德育大綱，認真執行上級有關(guān)德育工作的新要求，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
五、組織教師進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習和進(jìn)修，加強校本培訓，組織全校性教學(xué)研討和經(jīng)驗交流，加強骨干教師和青年教師的`培養，建設一支敬業(yè)愛(ài)生、業(yè)務(wù)過(guò)硬的師資隊伍。帶領(lǐng)全校德育工作者不斷探索德育規律和方法，強化德育工作者的科研意識，提高德育工作的針對性和實(shí)效性。
六、認真實(shí)施二期課改，正確處理好基礎課、拓展課、研究課之間的關(guān)系，領(lǐng)導和統籌好各類(lèi)競賽。加強對學(xué)校教科研工作的領(lǐng)導，提升師生的研究能力和水平。
七、全面安排好各類(lèi)課程，配備好任課教師，負責對教師、備課組長(cháng)、教研組長(cháng)及中層干部的考核和評價(jià)。經(jīng)常深入教學(xué)第一線(xiàn)，每學(xué)期聽(tīng)課不少于30節，召開(kāi)各種形式的座談會(huì )，或問(wèn)卷調查，了解分析學(xué)校教學(xué)現狀，及時(shí)向校長(cháng)提出整改措施和建議并加以落實(shí)，促進(jìn)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的提高。
八、探索對學(xué)校不同層面的德育工作者的考核、評價(jià)機制，切實(shí)提高德育工作者的積極性和創(chuàng )造性。加強校園文化建設，完善學(xué)校、家庭、社區教育體系，為學(xué)生成長(cháng)創(chuàng )設良好的發(fā)展空間。
九、及時(shí)完成學(xué)校交辦的其他任務(wù)。
校長(cháng)工作職責7
崗位職責：
一、貫徹執行黨的教育方針和各項政策、法令，并結合學(xué)校實(shí)際，制定學(xué)年或學(xué)期工作計劃，認真組織人力、物力和財力，按照計劃實(shí)施，并把實(shí)施情況總結上報。
二、制定學(xué)校各項規章制度，做到人人有章可循，確保學(xué)校各項工作有序進(jìn)行，實(shí)現學(xué)校管理目標。
三、領(lǐng)導學(xué)校教育、教學(xué)和體育衛生工作，負責對全校人員進(jìn)行德能勤績(jì)的考核工作。
四、領(lǐng)導總務(wù)工作，切實(shí)做到為教育服務(wù)，為師生生活報務(wù)，改善師生員工生活，督促財會(huì )和后勤人員管好學(xué)校財產(chǎn)，努力改善辦學(xué)條件和教學(xué)條件。
五、組織教職工學(xué)習政治、法律和教育理論，積極吸取外地的教學(xué)信息，逐步提高教職工思想、文化和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
六、指導和幫助學(xué)校的'團、隊和學(xué)生會(huì )工作，關(guān)心和支持教育工會(huì )工作和其它群眾組織開(kāi)展活動(dòng)，注意發(fā)揮這些組織的作用。
校長(cháng)擁有以下權限：
1、對學(xué)校的教育、教學(xué)和行政工作有指導權和決策權；
2、按上有關(guān)部門(mén)的規定，對本校中層以上干部的任免有呈報權，教職工職務(wù)的聘任權和校內獎懲權；
3、依章行使本校的財務(wù)權；
4、建立、修改、廢除本校規章制度的自主權；
5、定編內設置機構和調配人員權；
6、召開(kāi)校務(wù)委員會(huì )議并有最后決定權；
7、對外作為學(xué)校的法人代表，有與有關(guān)單位交涉事宜和簽訂有關(guān)協(xié)議權。
校長(cháng)工作職責8
1、協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導貫徹落實(shí)國家教育部、省教育廳、上級各有關(guān)部門(mén)及學(xué)校校長(cháng)辦公會(huì )有關(guān)精神，負責起草相關(guān)文件。
2、隨時(shí)了解和掌握學(xué)校工作動(dòng)態(tài)，負責安排全校行政性日常事務(wù)工作，組織擬定學(xué)校行政工作計劃、總結、報告、規章制度等。
3、協(xié)調各學(xué)院及行政職能部門(mén)的工作，負責學(xué)�？傮w情況的上情下達，下情上傳工作，保障政令暢通。
4、嚴格遵守保密制度，做好保密工作。
5、開(kāi)展工作調研和信息收集，了解和掌握全校動(dòng)態(tài)，當好領(lǐng)導的.參謀和助手，為領(lǐng)導決策提供相關(guān)信息。
6、建立和完善全校性的規章制度，并督促檢查規章制度、措施、辦法、實(shí)施意見(jiàn)等文件精神的貫徹落實(shí)情況；督辦學(xué)校校長(cháng)辦公會(huì )議精神及學(xué)校領(lǐng)導交辦事宜。
7、負責學(xué)校行政會(huì )議和重大活動(dòng)的組織、會(huì )務(wù)、記錄、整理、歸檔等工作。
8、負責完成全校行政性各類(lèi)重要材料、報表的起草、統計和上報工作。
9、負責學(xué)校印章、介紹信、信函及公文的中轉與管理。
10、負責學(xué)校大事記及各種資料、圖片的收集整理、《xx學(xué)院年鑒》編輯、檔案、信訪(fǎng)及保密工作。
11、負責對外聯(lián)絡(luò )、接待工作；負責車(chē)隊的管理、調度工作；負責雅莊賓館的監管工作。
校長(cháng)工作職責9
校長(cháng)是學(xué)校行政負責人，負責領(lǐng)導學(xué)校教育、教學(xué)和行政事務(wù)工作。其主要職責是：
1、執行黨的教育方針、執行上級黨委、政府、教育行政部門(mén)的政策、法令、決定、按教育規律辦事。
2、主持校務(wù)會(huì )議和行政會(huì )議，組織制定與實(shí)施學(xué)校的發(fā)展規劃和學(xué)年學(xué)期工作計劃，審批少先隊、教導處、安全處、教研組的工作計劃，經(jīng)常檢查計劃執行情況，提出改進(jìn)學(xué)校工作的`意見(jiàn)和措施，認真總結學(xué)期、學(xué)年度工作經(jīng)驗。
4、堅持管理育人、教書(shū)育人、服務(wù)育人的工作方針，把德育放在第一位，在教職工中建立一支以班主任為骨干的德育工作隊伍。充分發(fā)揮班主任和輔導員的作用，指導少先隊等群眾組織的工作。貫徹執行學(xué)生守則，注意研究表少年學(xué)生的思想特點(diǎn)及教育規律，開(kāi)展各項教育活動(dòng)，加強對學(xué)生進(jìn)行馬列主義、毛澤東思想和四項基本原則教育，不斷提高政治工作質(zhì)量。
5、領(lǐng)導學(xué)校體育衛生工作。貫徹執行中小學(xué)體育衛生的兩個(gè)《暫行規定》和《保護學(xué)生視力工作實(shí)施辦法》積極實(shí)施《國家體育鍛煉標準》，貫徹“預防為主”方針，建立健全制度，改善體育條件，注意提高體衛工作效果。
6、領(lǐng)導學(xué)校后勤工作，管理和作用好學(xué)校經(jīng)費，審批學(xué)校財務(wù)開(kāi)支，校舍修建計劃(規定由上級有關(guān)部門(mén)批準的，應按程序上報)和其他重要物資器材的購買(mǎi)計劃，重視師生健康，關(guān)心師生生活，搞好師生集體福利。
7、負責對教職工的聘任、調配、考核、獎懲和其他管理工作，提高教職工的政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務(wù)水平，發(fā)揮教職工的工作主動(dòng)性、積極性和創(chuàng )造性，搞好對外的橫向聯(lián)系工作。
校長(cháng)工作職責10
1、主持學(xué)校全面工作，明確工作任務(wù)，保證學(xué)校工作正常運轉。
2、團結全體教職工，全面貫徹教育方針，面向全體學(xué)生，執行上級黨委、教育行政部門(mén)的決議，對學(xué)校的工作全面規劃，統一安排。負責制訂與組織實(shí)施學(xué)校的'工作計劃，審批教務(wù)處、總務(wù)處的工作計劃，定期檢查、總結工作。
3、負責領(lǐng)導和組織學(xué)校的教學(xué)工作。堅持以教學(xué)為中心，堅持按教育規律辦事，保證教育計劃的全面貫徹執行。
4、加強教師隊伍建設，不斷提高教師的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)水平。
5、搞好學(xué)校建設，制訂學(xué)校發(fā)展規劃，全面管好學(xué)校，積極探索學(xué)校辦學(xué)新路子。建立健全教職工的崗位責任制和學(xué)校各項規章制度，不斷提高管理水平。
6、貫徹勤儉辦學(xué)方針，努力改善辦學(xué)條件，提高教師待遇。
7、主持校務(wù)會(huì )議（行政辦公會(huì )議）研究學(xué)校重大事項，并經(jīng)常向上級請示報告工作。
8、實(shí)行依法治校策略，嚴格執行國家的法律、法令及教育行政法規，執行學(xué)校制定的各種規章制度。
校長(cháng)工作職責11
1、學(xué)校實(shí)行校長(cháng)負責制。校長(cháng)是學(xué)校的法定代表人，對外代表學(xué)校，對內全面負責學(xué)校的教育教學(xué)和行政管理工作，副校長(cháng)協(xié)助校長(cháng)開(kāi)展工作。學(xué)校黨組織的監督、保證作用和教職工代表大會(huì )的民主管理作用得到充分發(fā)揮。
2、按照校長(cháng)負責制有關(guān)規定，全面貫徹黨的教育方針，在上級黨委和教育部門(mén)的領(lǐng)導下，有健全的組織機構和各項規章制度，按照學(xué)校章程自主管理。深化學(xué)校教育教學(xué)改革，行使對學(xué)校教育教學(xué)和行政管理的決策和指揮權。
3、制訂學(xué)校的發(fā)展規劃和學(xué)期的工作計劃，工作有計劃、指導、檢查和考核。負責審批德育處、教導處、教科研室、教總二處等各部門(mén)的計劃和總結，定期開(kāi)展檢查。負責各級干部的評議、調整、任免工作，協(xié)調各部門(mén)間的關(guān)系，做好年度述職工作。
4、依照《中華人民共和國教育法》和教育行政部門(mén)的規定招收學(xué)生；組織實(shí)施教育教學(xué)活動(dòng)，組織和促進(jìn)學(xué)生進(jìn)行開(kāi)展有利身心健康的各種活動(dòng)；對學(xué)生進(jìn)行學(xué)籍管理和實(shí)施獎勵或處分；給學(xué)生頒發(fā)相應的學(xué)業(yè)證書(shū)、證明。
5、依照《學(xué)校聘用合同制實(shí)施方案》聘任教師及職工，實(shí)施獎勵或處分。安排好全校人事，加強對骨干教師和青年教師的培養，重視在職教師的進(jìn)修，采取多種形式有計劃地逐步提高師資水平，改進(jìn)和完善考核工作，優(yōu)化教師隊伍，做好教職員工的職務(wù)評聘工作。
6、妥善管理、使用本校的設施和經(jīng)費。積極添置和改善學(xué)校各種設施。合理使用學(xué)校經(jīng)費，關(guān)心師生員工生活，搞好福利工作。
7、健全和落實(shí)學(xué)校的安全保衛制度。依法維護學(xué)校的'合法權益不受侵犯，拒絕任何組織或個(gè)人對教育教學(xué)活動(dòng)的非法干涉。
8、按規定履行國家和教育行政部門(mén)授予的其他職權。學(xué)校重大問(wèn)題由校務(wù)會(huì )議決策。校務(wù)會(huì )議是學(xué)校決策機構，決定學(xué)校日常行政事務(wù)及辦學(xué)中的各項重大問(wèn)題。校務(wù)會(huì )議由校長(cháng)主持，成員為學(xué)校正副校長(cháng)、黨支部書(shū)記、工會(huì )主席和校長(cháng)助理。重大問(wèn)題決策貫徹民主集中制，實(shí)現“三重一大”事項集體決策制度以及規范上報備案的要求。主持由中層干部參加的校務(wù)擴大會(huì )、行政會(huì )議。校長(cháng)、副校長(cháng)根據需要及時(shí)舉行辦公會(huì )議，交流情況，研究和貫徹執行上級指示，處理學(xué)校有關(guān)事項。
校長(cháng)工作職責12
一、協(xié)助校長(cháng)做好中心學(xué)�？倓�(wù)后勤方面工作。
二、制定組織實(shí)施總務(wù)工作計劃，制定并健全總務(wù)方面的各項規章制度，定期檢查實(shí)施情況。抓好總務(wù)處工作，堅持“管理育人”原則，服務(wù)教學(xué)。
三、負責對學(xué)校財產(chǎn)管理工作，配合相關(guān)科室對師生進(jìn)行愛(ài)護公物、勤儉節約的教育，嚴格防范火災、偷盜、倒塌等惡性事故的發(fā)生。
四、根據校容校貌的長(cháng)遠規劃，做好校舍規劃，抓好基建工作，校舍維修工作，綠化工作等環(huán)境建設方面工作。
五、負責組織總務(wù)處搞好學(xué)校物資管理和供應，負責督促檢查校產(chǎn)管理、校園美化和綠化等，為學(xué)校教育教學(xué)工作提供保障。
六、了解掌握教職工的住房、生活情況，積極幫助教師解決困難。
七、搞好師生的工作環(huán)境，不斷改善教職工的工作生活條件。
八、做好總務(wù)后勤行政人員的管理工作，做到任人唯賢、知人善任、人盡其才，并抓好總務(wù)后勤人員的學(xué)習進(jìn)修和提高工作，充分調動(dòng)他們的`積極性，團結合作，做好各項管理與服務(wù)工作。
九、指導和檢查總務(wù)處干部、職工認真履行崗位職責，加強思想政治教育，教育職工樹(shù)立為教育教學(xué)服務(wù)的思想，全面完成總務(wù)后勤工作。
十、定期召開(kāi)總務(wù)處管理人員會(huì )議，抓好各項工作的檢查和落實(shí)，聽(tīng)取收集各方面對后勤管理工作上的意見(jiàn)和建議，及時(shí)研究改進(jìn)總務(wù)后勤工作。
十一、認真做好學(xué)生營(yíng)養餐、寄宿生學(xué)生供餐、教師食堂的全面管理工作，做好冬季取暖的鍋爐運行、煤炭選購、師生生活用水、用電等工作，做好學(xué)農基地的承包監管工作。
十二、配合主管教學(xué)副校長(cháng)做好教學(xué)改革和管理工作，配合主管德育安全副校長(cháng)做好有關(guān)學(xué)生的品德教育、安全教育等工作。
十三、接受并完成校長(cháng)委托的其它工作。
校長(cháng)工作職責13
一、主持學(xué)校行政全面工作，正確貫徹執行黨和國家的教育方針、政策、法規、堅持正確的政治方向，團結、依靠教職工，保證學(xué)校的社會(huì )主義方向，積極穩妥地推進(jìn)教育改革；按教育規律辦學(xué)，確保教育質(zhì)量，努力培養德、智、體全面發(fā)展的社會(huì )主義現代化的建設者和接班人。
二、領(lǐng)導制訂學(xué)校的發(fā)展規劃和學(xué)年、學(xué)期工作計劃，并認真組織實(shí)施、檢查和總結。
三、根據學(xué)校規模、編制標準，實(shí)際需要和有關(guān)規定，設置學(xué)校管理和組織機構，選任各層次的干部，建立健全各項規章制度，和崗位責任制。
四、領(lǐng)導和組織德育工作。把德育放在首位，堅持管理育人，教書(shū)育人，服務(wù)育人，環(huán)境育人的工作方針，會(huì )同黨支部，建設精干得力的工作隊伍，采取切實(shí)措施，堅持不懈地加強對學(xué)生的政策、思想、品德教育。
五、領(lǐng)導和組織教學(xué)工作。堅持學(xué)校工作以教學(xué)為主，按照國家統一編制的.教學(xué)計劃、教學(xué)大綱，遵循教學(xué)規律組織教學(xué)，建立和完善教學(xué)管理系統，搞好教學(xué)常規管理，深入教學(xué)第一線(xiàn)，正確指導教師進(jìn)行教學(xué)改革，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
六、領(lǐng)導和組織體育衛生、美育、勞動(dòng)教育工作。妥善處理“五育”之間的關(guān)系，保證學(xué)校體育衛生、美育、勞動(dòng)教育工作生動(dòng)活潑，確有成效地開(kāi)展。
七、領(lǐng)導教師隊伍建設工作。必須十分重視教師隊伍建設，注意培養青年教師，組織教師進(jìn)修，使之不斷提高政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務(wù)水平，充分調動(dòng)他們工作的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng )造性。
八、領(lǐng)導總務(wù)工作。貫徹勤儉辦學(xué)原則，堅持總務(wù)工作為教學(xué)、為師生服務(wù)的方向，關(guān)心師生生活，保證師生健康，嚴格管理校產(chǎn)和財務(wù)，搞好校園建設，努力開(kāi)展勤工儉學(xué)活動(dòng)，逐步改善辦學(xué)條件和教職工福利。
九、努力爭取社會(huì )各方面對學(xué)校工作的支持和幫助，代表學(xué)校協(xié)調、處理公共關(guān)系。
十、民主管理學(xué)校。學(xué)校的重要問(wèn)題決策前，主動(dòng)征求黨支部的意見(jiàn)，聽(tīng)取教代會(huì )的意見(jiàn)，自覺(jué)接受黨支部和群眾的監督。
十一、副校長(cháng)是校長(cháng)的助手，協(xié)助校長(cháng)負責分管某一方面或幾方面的工作。
校長(cháng)工作職責14
校長(cháng)是學(xué)校的法人代表。校長(cháng)對學(xué)校教育教學(xué)工作和行政管理工作統一領(lǐng)導，全面負責。副校長(cháng)是校長(cháng)的助手，協(xié)助校長(cháng)工作，并完成自己分管的工作。
一、組織帶領(lǐng)全校教職工，貫徹執行黨的教育方針，執行上級黨委、教育行政部門(mén)的決定，主持全校行政工作，確定全校性措施，主持校務(wù)會(huì )議。
二、根據黨的教育方針和上級教育主管部門(mén)的要求，結合學(xué)校的實(shí)際，制定任期目標及學(xué)校的遠景、中景和近景規劃（計劃）并組織實(shí)施、檢查和總結規劃（計劃）完成的情況。
三、領(lǐng)導和管理學(xué)校的教學(xué)工作，堅持學(xué)校工作以教學(xué)為中心，合理地組織安排教學(xué)人員，保證教學(xué)計劃和教學(xué)大綱的實(shí)施，深入教學(xué)第一線(xiàn)，調查研究，提出教改和教研的`意見(jiàn)，推進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)改革工作。
四、領(lǐng)導和組織學(xué)校的思想政治教育工作，搞好精神文明建設，認真貫徹執行《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規范》，調查研究青少年學(xué)生的思想狀況及其特點(diǎn)，進(jìn)行生動(dòng)、活潑、有效的共產(chǎn)主義教育、愛(ài)國主義教育、集體主義教育、社會(huì )主義民主和法制教育、勞動(dòng)教育、道德教育和良好心理品質(zhì)的培養。配備素質(zhì)較高的教師當班主任，充分發(fā)揮政治課教師、班主任、共青團和少先隊、學(xué)生會(huì )、民主黨派的作用，密切學(xué)校與家長(cháng)、社會(huì )的聯(lián)系，加強對學(xué)生的校內外的思想教育工作。
五、領(lǐng)導（組織）體育、衛生、美育、勞技教育和課外科技活動(dòng)，貫徹執行國家和上級教育部門(mén)頒發(fā)的有關(guān)學(xué)校體育衛生工作的規定。領(lǐng)導好體育課、課外體育活動(dòng)和學(xué)校運動(dòng)隊的訓練工作。加強學(xué)生的衛生保健工作，保護學(xué)生的健康，增強學(xué)生的體質(zhì)。
積極創(chuàng )造條件，妥善安排學(xué)生勞動(dòng)技術(shù)教育和實(shí)踐，培養學(xué)生的勞動(dòng)觀(guān)念、勞動(dòng)習慣和一定的勞動(dòng)技能，創(chuàng )造開(kāi)展勞動(dòng)和勞動(dòng)技術(shù)教育的新經(jīng)驗。通過(guò)教育、教學(xué)、勞動(dòng)和課外活動(dòng)等，加強美育，培養學(xué)生的審美能力和對真、善、美的追求，促進(jìn)學(xué)生心理健康發(fā)展。
六、認真執行黨的知識分子政策，主管學(xué)校的人事工作，提高教職工隊伍的政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、德育素質(zhì)和身體素質(zhì)，形成一支以骨干教師為中心的教師隊伍。
七、貫徹勤儉辦學(xué)、勤工儉學(xué)的方針，改善辦學(xué)條件，搞好師生的集體福利，管好校舍、設備和經(jīng)費。
八、負責全校的行政指揮系統，建立健全各項規章制度，保證學(xué)校正常的工作秩序。
九、培養良好的校風(fēng)，團結帶領(lǐng)師生員工維護育才的崇高聲譽(yù)，美化、綠化、凈化學(xué)校環(huán)境，為師生員工創(chuàng )造一個(gè)美好的學(xué)習和工作條件。
十、保障教代會(huì )和工會(huì )行使其職權，發(fā)揮教職工工作的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng )造性。
校長(cháng)工作職責15
(一)指導學(xué)校的法制教育工作，組織協(xié)調學(xué)校開(kāi)展普法教育宣傳，參與制訂學(xué)校法制教育規劃計劃，協(xié)助學(xué)校開(kāi)設法制教育課程，做到教學(xué)計劃、教材、課時(shí)、師資“四落實(shí)”，并聯(lián)系學(xué)校實(shí)際，結合學(xué)生特點(diǎn)，實(shí)施有針對性的法制教育。
(二)促進(jìn)學(xué)校進(jìn)一步落實(shí)(義務(wù)教育法)、(預防未成年人犯罪法)以及其他教育法律法規，抓好預防青少年違法犯罪工作，切實(shí)維護未成年人的合法權益。協(xié)助學(xué)校加強內部安全防范工作，健全、完善規章制度，落實(shí)各項防范措施，消除安全隱患，開(kāi)展創(chuàng )建“平安校園”、等活動(dòng)。對有不良行為和嚴重不良行為的學(xué)生，要做好教育、轉化工作，并協(xié)調學(xué)校、家庭、社區簽訂幫教協(xié)議，落實(shí)幫教措施。
(三)了解掌握學(xué)校周邊地區治安動(dòng)向，及時(shí)向當地綜治辦報告，提出開(kāi)展學(xué)校周邊治安秩序整治的工作建議，并積極參與組織開(kāi)展學(xué)校周邊治安秩序整治，建立長(cháng)效工作機制，維護學(xué)校周邊地區的治安秩序。
(四)配合政法部門(mén)妥善處理在校教師、學(xué)生違法犯罪案件，嚴肅查處侵害師生合法權益和滋擾校園的`案件。督促學(xué)校根據校規校紀妥善處理各種對外交流中的法紀問(wèn)題，維護學(xué)校正常的教學(xué)、生活秩序。
(五)協(xié)助學(xué)校溝通與社區、家庭及社會(huì )有關(guān)方面的聯(lián)系，促進(jìn)學(xué)校、家庭、社區“三位一體”法制教育機制的完善。
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