關(guān)于2022年社團工作計劃
日子如同白駒過(guò)隙，不經(jīng)意間，相信大家對即將到來(lái)的工作生活滿(mǎn)心期待吧！為此需要好好地寫(xiě)一份計劃了。計劃怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢？以下是小編收集整理的關(guān)于2022年社團工作計劃，歡迎大家分享。
關(guān)于2022年社團工作計劃1
20xx是我校社團發(fā)展尤為重要的一年,學(xué)生社團作為中學(xué)校園文化的重要載體,是培養學(xué)生興趣愛(ài)好,擴大求知領(lǐng)域,陶冶思想情操,展示才華智慧的舞臺。
今年學(xué)生處,團委對社團工作十分重視,為使我校社團有更新的發(fā)展,就要加大社團管理,使社團步入制度化和規范化,這對各社團發(fā)展和管理既是機遇又是挑戰,故現將社團部20xx年下階段工作計劃安排如下:
工作的開(kāi)展分為三個(gè)大階段:第一階段積極籌備、組建新社團和社團活動(dòng)策劃、開(kāi)展;第二階段社團部?jì)炔拷ㄔO,第三階段對以組建的社團進(jìn)行嚴格規劃和管理。
社團部是引導全校學(xué)生社團開(kāi)展自我教育、自我管理和自我服務(wù)的管理組織、是全校學(xué)生社團的忠實(shí)代表,旗下有:心理健康協(xié)會(huì )(籌備中)、環(huán)保協(xié)會(huì )、籃球協(xié)會(huì )、吉他協(xié)會(huì )(籌備中)、文學(xué)社、跆拳道社、協(xié)會(huì )、乒乓球協(xié)會(huì )、羽毛球協(xié)會(huì )、書(shū)法協(xié)會(huì )、足球協(xié)會(huì )(籌備中)。
每個(gè)協(xié)會(huì )都有著(zhù)各自的發(fā)展方向和獨有的魅力所在,可以豐富全體同學(xué)的課余生活。但就目前所成立的這些協(xié)會(huì )對于一所正在逐步發(fā)展壯大、越來(lái)越受關(guān)注、越來(lái)越完善的大專(zhuān)院校來(lái)說(shuō)是遠遠不夠的。因此,在將來(lái)的工作中我們將更加完善各個(gè)協(xié)會(huì )的建設并組建有實(shí)際生存意義的新協(xié)會(huì )。我們期待著(zhù)學(xué)院領(lǐng)導對社團工作的大力支持。
我們將對社團目前存在的一些不足進(jìn)行改革、監督加以改正;對各協(xié)會(huì )負責人聘用將嚴格按照“學(xué)校社團組建章程”進(jìn)行考核;對就任的負責人進(jìn)行引導與培養。
1、心理協(xié)會(huì ):5月份舉行心理相關(guān)的講座和影視欣賞等活動(dòng);10月25日心理健康日,舉辦晚會(huì );
2.環(huán)保協(xié)會(huì ):大力宣傳環(huán)保,提高環(huán)保意識,開(kāi)展環(huán)�；顒�(dòng)。
3.吉他協(xié)會(huì ):聘請專(zhuān)業(yè)老師講座;與音樂(lè )協(xié)會(huì )等開(kāi)展有主題的演出;與琴行聯(lián)系組織會(huì )員參觀(guān)。
4.文學(xué)社:活躍校園文化,提高同學(xué)對文學(xué)的興趣愛(ài)好,舉辦一次全校性的征文比賽,評選出優(yōu)秀文章刊登出版;請專(zhuān)業(yè)老師進(jìn)行文學(xué)方面的指導。
5.音樂(lè )協(xié)會(huì ):請專(zhuān)業(yè)老師進(jìn)行文學(xué)方面的指導,經(jīng)常進(jìn)行排練,交流經(jīng)驗和技巧,開(kāi)展大型歌唱比賽。
6.跆拳道社:與校外輔導班取得聯(lián)系,對有興趣愛(ài)好的學(xué)員進(jìn)行輔導培訓,爭取在校晚會(huì )上交出一個(gè)好節目。
7.協(xié)會(huì ):組織會(huì )員進(jìn)行棋、牌藝的切磋;在新生游園活動(dòng)上開(kāi)展五子棋、象棋;選拔優(yōu)秀選手與其他兄弟院校進(jìn)行比賽。
8.乒乓球協(xié)會(huì )、羽毛球協(xié)會(huì )、網(wǎng)球協(xié)會(huì )、足球協(xié)會(huì )、臺球協(xié)會(huì ):完善協(xié)會(huì )隊伍的自身建設;多訓練、加強團體合作精神;多與兄弟院校進(jìn)行交流切磋,提高球隊整體水平和學(xué)校的名氣。
在未來(lái)的一年時(shí)間里,將著(zhù)重點(diǎn)放在協(xié)會(huì )的管理和發(fā)展上,希望在專(zhuān)業(yè)老師的指導下,真正的起到配合我們學(xué)校發(fā)展的目的;其次,組織社團開(kāi)展有品位、有意義的社團活動(dòng),達到豐富同學(xué)課余生活的效果。
1.各協(xié)會(huì )自身舉辦的內部活動(dòng)由協(xié)會(huì )自行承擔,確實(shí)不夠部分,再經(jīng)社團部向學(xué)校提出申請;各協(xié)會(huì )所需經(jīng)費必須以報告形式書(shū)面申請,交送部長(cháng)審核,并對協(xié)會(huì )活動(dòng)經(jīng)費去向必須詳細列出,做好存檔工作,以備監督檢查。
2.社團的宣傳力度不夠問(wèn)題:社團的宣傳是社團部各干事的素質(zhì),能力對外的彰顯,充分展現我校課外活動(dòng)和學(xué)生風(fēng)采。所以,社團部需要有自己的網(wǎng)站,QQ群，利用現代媒體宣傳社團工作。
3.社團選舉存在的問(wèn)題:社團負責人直接關(guān)系一個(gè)社團的發(fā)展和穩定,所以社團的負責人產(chǎn)生尤為重要,以后社團負責人應由全體會(huì )員決定50%,學(xué)生會(huì )和團委決定50%。使真正有能力的成為社團負責人,讓工作上一個(gè)臺階.
4.社團內部建設和人員調配:針對社團部工作的特殊性,各社團在社團部統一指揮調配下認真,及時(shí)完成各項任務(wù).做到分工明確,人員合理配置,資源合理利用.
5.社團每舉行一次大型活動(dòng)須提交策劃書(shū)和總結一份于社團部,且每個(gè)社團每年須有一個(gè)以上的大型活動(dòng),否則社團責令整改。
a.由籃球協(xié)會(huì )開(kāi)展3人制籃球賽。
b.由社團部發(fā)起,舉行節日聯(lián)歡晚會(huì ),由各個(gè)同學(xué)和各協(xié)會(huì )出節目。
c.加強社團部的影響力。
以上的計劃尚不盡完善,有待對各個(gè)社團的進(jìn)一步了解后作出補充�？傮w目標已經(jīng)較為明確,社團部所展開(kāi)的工作也將朝著(zhù)既定的目標邁進(jìn),爭取創(chuàng )造社團工作的新佳績(jì)!
關(guān)于2022年社團工作計劃2
我校社團聯(lián)合會(huì )自成立以來(lái)，在學(xué)校的領(lǐng)導下，在校團委直接指導下，開(kāi)展了豐富多彩的校園文化活動(dòng)，在新的一學(xué)年里我們將堅持“自主、務(wù)實(shí)、創(chuàng )新”的大方針繼續開(kāi)展工作。過(guò)去的一學(xué)年里，在學(xué)校領(lǐng)導悉心指導下，在全校學(xué)生社團及廣大同學(xué)的支持下，在全體社團干部的勤苦付出下，我校的社團工作已經(jīng)在摸索和開(kāi)拓中取得了很大的發(fā)展，我們的步伐也邁得更加穩健了。
新的學(xué)年承載新的夢(mèng)想，新的學(xué)期開(kāi)啟新的希望。在新的一學(xué)年里，我們在繼續堅實(shí)的腳步的同時(shí)更要創(chuàng )新。我們將在總結工作經(jīng)驗和鞏固工作成果的基礎上，探索新路徑，尋求新發(fā)展，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作，緊密跟隨學(xué)校園文化的發(fā)展方向，以“建設社團、服務(wù)社團、引導社團”為工作理念，努力為廣大同學(xué)提供一個(gè)充分展示自己的平臺�，F社團聯(lián)合會(huì )結合自身具體情況和我校實(shí)際，制定本學(xué)年工作計劃如下：
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新的一學(xué)年里社團聯(lián)合會(huì )將堅持“自主、務(wù)實(shí)、創(chuàng )新”的大方針開(kāi)展工作�！白灾鳌奔丛鰪姼魃鐖F工作自主性、主動(dòng)性，當然，這里“自主”是相對的，即在社團管理上要謹防“社聯(lián)包辦，拋開(kāi)社聯(lián)”兩種不良傾向；“務(wù)實(shí)”是本屆社團成立以來(lái)一直提倡的工作原則，即要讓參與社團工作和活動(dòng)的.同學(xué)確確實(shí)實(shí)能學(xué)到東西，能共同進(jìn)步，決不搞形式主義，不作虛假宣傳；“創(chuàng )新”即要敢于打破常規思路、不受思維定式的約束，在工作制度、活動(dòng)形式等方面進(jìn)行革新。
除該方針外，我們將繼續堅持本屆社聯(lián)成立以來(lái)的主要工作思路
1、明確社聯(lián)的定位與目標。社團聯(lián)合會(huì )作為社團的聯(lián)合機構，承擔著(zhù)統籌、監督的職能。這種統籌和監督應該是不以違背一般意義上的社團的固有存在價(jià)值為前提的，也唯有如此，社團聯(lián)合會(huì )對于社團的發(fā)展才能發(fā)揮正面效應，才能夠社團的增強凝聚力和向心力，進(jìn)而提高我校學(xué)生的自我管理能力，為同學(xué)們的自我發(fā)展與進(jìn)步創(chuàng )造良好的氛圍。
主席團作為社聯(lián)的領(lǐng)導核心，其成員一方面要認清社聯(lián)的定位，另一方面要統籌好社聯(lián)的活動(dòng)與工作，并進(jìn)一步明確分工（詳見(jiàn)附錄1）。
只有明確定位，認清工作目標，看到未來(lái)的愿景，社聯(lián)才能最大限度的發(fā)揮其作用，使社團成為校園文化的主力軍。
2、堅持規范化與靈活性相統一的原則。任何組織要想獲得長(cháng)足的發(fā)展都要有自己的文化，我校建校僅二十多年，社團也相對比較年輕，無(wú)論是社聯(lián)，還是各社團都還沒(méi)有走出自己的路子來(lái)，因此很多東西還不是很規范。雖然學(xué)校里有相關(guān)規范，但這是遠遠不夠的。我們的制度還需要進(jìn)一步完善，不僅要有大方向的規劃，也要有細節方面的指導；不僅社聯(lián)要有統一的制度，各個(gè)社團也要有自己的規范。在規范化、制度化建設的同時(shí)，我們必須注意，社團的性質(zhì)決定了其“活”的特質(zhì)，把社團搞“活”很重要，我們不能為了制度建設而限制社團自主發(fā)展的空間，甚至使社團畸形發(fā)展，而應充分調動(dòng)各個(gè)社團的積極性，使其自覺(jué)的以自身發(fā)展帶動(dòng)整個(gè)社團和校園文化的發(fā)展與繁榮。
3、務(wù)實(shí)性與宣傳性工作統籌協(xié)調開(kāi)展。務(wù)實(shí)性主要是就社團本職性工作而言，社團應該把更多的精力用到其內部成員的發(fā)展，尤其是專(zhuān)業(yè)性社團更應該注重這一點(diǎn)。我們將加大對理論學(xué)術(shù)類(lèi)社團的指導，著(zhù)力提高廣大青年學(xué)生的專(zhuān)業(yè)水平和綜合素質(zhì)。同時(shí)我們認為，宣傳性工作也必不可少，這對于社團自身發(fā)展是十分必要的，只有宣傳工作做好了，才能吸引更多志趣相同之人加入到這一集體中，進(jìn)而促進(jìn)集體和個(gè)人的發(fā)展，也為各項校園文化活動(dòng)的開(kāi)展創(chuàng )造良好的氛圍。
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在明確工作方針和工作思路的前提下，本屆社團聯(lián)合會(huì )將在社團整體工作進(jìn)步的同時(shí)，把主要精力放到以下五個(gè)重點(diǎn)工作方面：
一、探索社團管理機制，完善社團制度建設（具體制度詳見(jiàn)附錄2）。規章制度的存在應該具有規范性、積極性，應該是促進(jìn)社團發(fā)展的，如果制度成為我們進(jìn)一步發(fā)展的障礙，就要修訂抑或取消，因此我們要敢于從制度層面上去突破，去創(chuàng )新，否則談不上發(fā)展進(jìn)步�？傊�，我校社團制度建設有待進(jìn)一步探索和完善，只有制度授權下的行為才能得到很好的保障，才能讓好的經(jīng)驗得以延續和推廣。
二、狠抓常規工作，完成制度建設到文化建設的順利過(guò)渡在所有的社團工作中，常規工作是我們社團工作的主要部分，是培養和鍛煉干部的重要途徑，同時(shí)也是社團工作成果的重要體現。因此，對于常規工作，我們不能掉以輕心。不但要完成，而且要認真、完美、有突破地完成，在普通的工作中，做出不普通的成績(jì)。
制度建設是一個(gè)組織或團體成長(cháng)壯大的必經(jīng)之路。經(jīng)過(guò)了幾年的成長(cháng)和發(fā)展，社團聯(lián)合會(huì )的各項制度已經(jīng)基本完善，并已略顯成效。當然，這其中還存在很多不足。如：部分社團的制度建設嚴重不足，社團負責人沒(méi)有制度建設的意識，沒(méi)有一套規范的理論制度約束和引導社團干部的工作等，這還需我們在建設、服務(wù)和引導社團的過(guò)程中不斷踐行和規范。
事實(shí)上，一個(gè)組織的健康成長(cháng)，不光是要有一套完善的工作制度，還必須得注重它的文化建設。文化建設是一個(gè)組織的底蘊體現，也是一個(gè)團體發(fā)展潛力的核心體現。它能增強社團干部的團結合作，提高社團干部的文化素養和工作素質(zhì)，增長(cháng)社團成長(cháng)潛力，改善社團的內部規劃，壯大社團的自身力量。
在文化建設上，我們將從文化積累、文化傳播和文化繼承三方面開(kāi)展。其中文化積累方面，以社團宗旨、社團核心理念、社團核心團隊結構三點(diǎn)來(lái)創(chuàng )造出社團文化核心，通過(guò)社團精品活動(dòng)，社團特色活動(dòng)，常規活動(dòng)，網(wǎng)絡(luò )論壇等方面融入本社團文化元素，展現社團文化，建設共同的文化氛圍，使成員的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性最大限度地得以發(fā)揮，從而產(chǎn)生歸屬感、使命感，形成向心力、凝聚力，把社團文化融入到日常工作中去。在文化傳播方面，以大眾傳媒（如網(wǎng)絡(luò )、報紙、雜志）和社團活動(dòng)為文化載體，使廣大會(huì )員認同社團文化。
三、重視干部隊伍的建設，由內而外壯大自我
干部是社團的靈魂和基礎，是社團工作得以有序開(kāi)展的有力保證。因此，干部的吸收和培養，是社團力量壯大發(fā)展的前提和保障。為增強社團聯(lián)合會(huì )的生命力和發(fā)展潛力，我們將從下面三個(gè)方面入手。1、注重吸收新干部
新的力量，預示著(zhù)新的成長(cháng)；新的成長(cháng)，彰顯著(zhù)新的生命活力。新干部的吸收是一個(gè)團體后續力量的必要準備，為了社團長(cháng)遠發(fā)展，我們將大力注重新干部的發(fā)現和吸收，為此，在13級新社員中，我們將加大宣傳力度，打造一個(gè)更寬更好的平臺，積極開(kāi)展選拔活動(dòng)，培養新干部隊伍。
2、加大干部的培養力度
干部的培養是社團工作得以順利開(kāi)展的重要保障，社團干部工作能力的高低直接影響到全校社團工作成績(jì)的好壞。因此我們將與社團一起定期開(kāi)展一系列的干部培訓，在相互了解中增強干部的認知感悟能力，促進(jìn)社聯(lián)和社團、社團和社團、干部和干部之間的交流。社聯(lián)、社團在建立良好交流的基礎上，開(kāi)展人才交換機制，互相學(xué)習，取長(cháng)補短。社團可以組織推選部分優(yōu)秀干部進(jìn)入社聯(lián)各部門(mén)，與社聯(lián)干部一起為社團發(fā)展服務(wù)，進(jìn)一步了解社聯(lián)，了解各社團的發(fā)展趨勢。同時(shí)，我們也會(huì )照例安排干部深入到社團第一線(xiàn)，為我們的社團活動(dòng)出謀劃策。以此為契機，建立起社團與社聯(lián)的長(cháng)期人才交流機制，達到共同交流，共同學(xué)習，共同進(jìn)步的目的。另外，我們也會(huì )多為干部提供機會(huì )，鼓勵和激發(fā)干部的工作積極性和主觀(guān)能動(dòng)性，在實(shí)踐中發(fā)揮干部，最大可能地做到人盡其才。
3、重視社聯(lián)、社團的換屆工作
換屆過(guò)程中，做到制度化、公平化。換屆前進(jìn)行必要的宣傳和教育，換屆后也要進(jìn)行必要的引帶、學(xué)習、交流。最大限度的讓更多的人來(lái)參與到社團工作當中來(lái)。
四、規范社團機制，努力做到“四個(gè)完善”
社團機制的規范化，是提高社團活動(dòng)質(zhì)量的一個(gè)重要途徑。為此，我們將在牽制社團數量發(fā)展的同時(shí)，提高社團組織機構質(zhì)量。數量化社團、質(zhì)量化社團雙管齊下，打造出精品社團、品牌社團。在規范社團機制方面，我們將做到四個(gè)完善：
1、獎懲機制的完善
我們逐步規范社團干部的工作行為，通過(guò)對表現突出者進(jìn)行表彰，樹(shù)立典型等方式來(lái)激勵社團干部的工作激情。對表現突出的優(yōu)秀社團、個(gè)人進(jìn)行表彰。為此，我們將在上學(xué)期對社團評優(yōu)的制度進(jìn)行修訂，爭取讓評優(yōu)制度做到適合所有社團。另外，在部門(mén)中引入獎勵機制，每月在每個(gè)部門(mén)中評出一名“部門(mén)之星”（評選細則詳見(jiàn)附錄3）。
對于那些不作為，無(wú)作為和亂作為的社團，將采取停頓整改，更換社團負責人，撤銷(xiāo)社團等方式嚴懲，對社團違規現象一定嚴肅處理同時(shí)更希望各社團負責人負起責任，對本社團工作嚴格把關(guān)。
2、建議、監督、檢舉和咨詢(xún)機制的完善
社團聯(lián)合會(huì )各項工作應該做到公開(kāi)、透明、公平、公正，通過(guò)網(wǎng)站、主席郵箱、社員信息反饋調查等形式讓同學(xué)們提出建議、參與監督，并檢舉違規行為，加深同學(xué)們對社團聯(lián)合會(huì )工作的認識和了解。
3、工作程序的完善
為提高工作效率，減少失誤，本學(xué)期將簡(jiǎn)化工作程序和完善工作程序要求，通過(guò)多種方式發(fā)放通知，常規社團工作責任到人等形式，加強廣大理事長(cháng)、社員對工作的全面認識和掌握。
4、宣傳工作的完善
1）籌備制作社聯(lián)特色宣傳板
申請工學(xué)館單獨的場(chǎng)地，由部門(mén)和社團共同制作，個(gè)性特色的社聯(lián)宣傳，對社聯(lián)活動(dòng)進(jìn)行集中個(gè)性的宣傳。
2）籌備制作社聯(lián)網(wǎng)站及內部交流平臺
在本學(xué)期進(jìn)行基礎知識的培訓，假期基本完成前臺后臺代碼的制作，實(shí)現信息發(fā)布功能。下學(xué)期完成后臺數據庫代碼的制作，實(shí)現內容交流平臺的功能。
3）加強秦緣文苑，和報紙與社聯(lián)的聯(lián)系
適當減少對全校范圍內的征稿，轉而向社聯(lián)內部。能夠有社團理事長(cháng)或者社員供稿，發(fā)表以社團活動(dòng)經(jīng)歷，經(jīng)驗交流，文化傳承為主題的文章。
4）加強編輯部和社聯(lián)的聯(lián)系，為社團宣傳，文化傳承做出努力
鼓勵社團參加活動(dòng)的各個(gè)方面來(lái)鼓勵有繪畫(huà)，手工方面專(zhuān)長(cháng)的DIY藝心社，秦墨，動(dòng)漫社等社團，參與到宣傳板的制作，活動(dòng)現場(chǎng)的布置工作中來(lái)。加強部門(mén)和社團的工作合作。
5）有計劃的進(jìn)行創(chuàng )新
遵循社聯(lián)章程，有計劃有重點(diǎn)的進(jìn)行創(chuàng )新，例如：報紙開(kāi)辟專(zhuān)欄“活動(dòng)季那些事”，用于每個(gè)發(fā)表有關(guān)每個(gè)月活動(dòng)季的簡(jiǎn)介，活動(dòng)類(lèi)型。
5、打造精品活動(dòng)，實(shí)行社團星級化管理
我校社團發(fā)展至今，整體活動(dòng)形勢已有一定的規范和模式，社聯(lián)組織工作也已經(jīng)初具規模。今年，在活動(dòng)方面我們在原有活動(dòng)的基礎上，將活動(dòng)整合規劃，形成特色文化月（詳見(jiàn)附錄4）。相信這些活動(dòng)的成功舉辦將會(huì )是社聯(lián)走上更高一層臺階的標志性事件。其次，精品活動(dòng)也將成為本年度社團活動(dòng)發(fā)展的重心，通過(guò)競爭機制、項目化規劃將精品延續。
樹(shù)品牌，出精品，是我校社團發(fā)展的當務(wù)之急，我們將在保持各個(gè)社團發(fā)展的基礎上，重點(diǎn)培養、支持愛(ài)心社和演講與辯論協(xié)會(huì )等有特色、有實(shí)力的社團，使其發(fā)展成為在校內外有影響力的品牌化社團。同時(shí)，我們應該降低社團準入門(mén)檻，完善社團注冊、注銷(xiāo)機制，允許并支持小型社團的存在和發(fā)展，鼓勵大廣大同學(xué)自發(fā)組建社團。這些舉措將為實(shí)現“以超帶強，以強促超，百花齊放，百家爭鳴”的社團新格局奠定了基礎。
社團聯(lián)合會(huì )將不斷提高、鞏固廣大社聯(lián)成員的思想覺(jué)悟和理論水平，進(jìn)一步加強我校學(xué)生社團思想文化建設。強化社團的文化教育功能，增強社團、社聯(lián)的凝聚力和戰斗力。
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新一屆社團聯(lián)合會(huì )將在學(xué)校領(lǐng)導的關(guān)懷下，在團委老師的具體指導下，在所有社團的積極配合下，認真完成各項工作，發(fā)揮社聯(lián)的應有職責，弘揚我校的校園文化，豐富同學(xué)們的課余生活，不斷開(kāi)拓社團的新篇章，開(kāi)辟社團聯(lián)合會(huì )的航程。
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