關(guān)于環(huán)保工作計劃集錦六篇
時(shí)間過(guò)得可真快，從來(lái)都不等人，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰，來(lái)為今后的學(xué)習制定一份計劃。好的計劃都具備一些什么特點(diǎn)呢？以下是小編為大家收集的環(huán)保工作計劃6篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
環(huán)保工作計劃 篇1
過(guò)去的一年，公司的環(huán)保工作雖然取得了一定成績(jì)，但仍存在許多不足，主要表現在：XX催化劑鹽泥濾出率仍然不高，XX脫硫硫磺提煉回收率低，XX污水處理效果至今沒(méi)有根本性的好轉，環(huán)�，F場(chǎng)管理漏洞還比較多，部分員工（包括管理人員）環(huán)保責任心不強，違章違規現象仍時(shí)有發(fā)生等。同時(shí)隨著(zhù)各級部門(mén)環(huán)保執法力度的不斷加強、城市建設的不斷擴展和民眾對環(huán)境質(zhì)量要求的不斷提高，公司所面臨環(huán)保工作壓力依然非常大。
為在新的一年里統一思想、明確目標，指導各部門(mén)更好地開(kāi)展20xx年環(huán)保工作，特制定本計劃。
一、指導思想
圍繞公司“推行清潔生產(chǎn)，抓好污染治理，實(shí)現環(huán)境友好”的環(huán)境方針和年度工作目標，進(jìn)一步落實(shí)環(huán)保責任制，加大環(huán)保宣教力度，加強外部交流與溝通，突出清潔生產(chǎn)，著(zhù)力抓好污染治理，抓實(shí)抓細環(huán)�，F場(chǎng)管理工作，持續改進(jìn)環(huán)境管理體系，完善環(huán)保應急設施，確保年度環(huán)保工作目標的實(shí)現。
二、工作目標
1. 確保全年廢水、廢氣穩定達標排放，進(jìn)一步削減污染物
排放總量。
公司總排口平均濃度：氨氮≤40mg/l、CODcr≤300mg/l；全年外排廢水CODcr同比下降10%，氨氮同比下降1%。
各類(lèi)鍋爐煙氣達標排放，即SO2≤900mg/Nm，煙塵≤200
mg/Nm。
2. 外環(huán)境監測各污染因子達標率在98%以上。
3. 廢渣實(shí)現零排放，其他固廢得到有效利用與處置。
4. 環(huán)境敏感點(diǎn)噪聲達標率100%。
5. 杜絕重大環(huán)境污染事故。
6. 環(huán)境管理體系有效運行，通過(guò)第三方監督審核。
7. 通過(guò)江山市環(huán)境信用等級評定。
三、主要措施
1. 加強環(huán)保工作領(lǐng)導，進(jìn)一步落實(shí)環(huán)保責任制。
根據公司機構和人員變動(dòng)情況，及時(shí)調整環(huán)境保護管理委員會(huì )組成成員和各級環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò )人員，進(jìn)一步明確公司環(huán)境保護管理委員會(huì )和各級環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò )人員的職責。
按責任制要求，結合現場(chǎng)實(shí)際，進(jìn)一步完善環(huán)保管理標準與考核細則，嚴格部門(mén)環(huán)保業(yè)績(jì)考核。
要求各生產(chǎn)廠(chǎng)對公司環(huán)保工作目標進(jìn)行細化，確保責任到33
車(chē)間（工段）、班組、員工，各部門(mén)要從可持續發(fā)展的戰略高度處理好生產(chǎn)與環(huán)保、經(jīng)濟效益與環(huán)境效益的關(guān)系，在計劃布置生產(chǎn)、檢修工作的同時(shí)計劃布置好環(huán)保工作，使環(huán)保工作真正落到實(shí)處。
相關(guān)部門(mén)要繼續對所管轄的承包方、承租方、外協(xié)施工單位施加環(huán)境影響，在相關(guān)協(xié)議中明確各自的環(huán)保職責和義務(wù)。
2. 加大環(huán)保宣教力度，提高執法、守規意識。
年內要充分利用公司內部報刊、網(wǎng)站、安全（環(huán)保）員例會(huì )等平臺，宣傳國家有關(guān)環(huán)保法律法規、政策要求和清潔生產(chǎn)、ISO14000環(huán)境管理標準等知識，及時(shí)通報公司環(huán)保工作目標、計劃、規定、“三廢”排放和污染源控制等情況。繼續做好“6〃5”世界環(huán)境日宣傳工作，結合“安全生產(chǎn)月”和“安康杯”競賽等活動(dòng)，繼續開(kāi)展環(huán)保、安全、消防知識競賽活動(dòng)。
做好三級環(huán)保教育和日常教育，有計劃地開(kāi)展工藝、設備、安全、環(huán)保管理方面的內部互訓，有重點(diǎn)地組織生產(chǎn)管理人員環(huán)保法規、標準及專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力的專(zhuān)項學(xué)習，不斷提高管理人員對環(huán)保法律、法規、標準的把握能力和環(huán)保工作、管理能力。組織進(jìn)行環(huán)保合規性評價(jià)和環(huán)保管理評審，補充完善公司環(huán)保規章制度，同時(shí)加強環(huán)保法律法規、標準及公司環(huán)保
規章制度執行情況考核，不斷提高各級人員的執法、守規意識。
3. 加強外部交流與溝通，營(yíng)造和諧的發(fā)展環(huán)境。
以走訪(fǎng)、座談會(huì )、現場(chǎng)會(huì )等形式，主動(dòng)向鄰近社區居民和周邊村民通報公司采取的各項安全環(huán)保措施及取得的成效，聽(tīng)取他們的想法、要求和建議，繼續與周邊村開(kāi)展聯(lián)誼活動(dòng)，做好信息溝通，增進(jìn)相互了解和理解，積極探索與網(wǎng)民就公司環(huán)保問(wèn)題的討論與溝通方式，最大限度地爭取民眾對公司環(huán)保工作的理解和支持，努力營(yíng)造一個(gè)和諧的發(fā)展環(huán)境。同時(shí)做好環(huán)境影響投訴響應與處理工作，努力尋求有效快捷的響應和處理方式。
積極運用各種媒體，加強公司安全環(huán)保理念和安全環(huán)保工作的宣傳，利用XX媒體通報公司檢修情況，主動(dòng)接受社會(huì )各界來(lái)對公司環(huán)保工作的監督。
根據市企業(yè)環(huán)境行為信用等級評價(jià)工作要求，做好信用等級評價(jià)申報；繼續開(kāi)展創(chuàng )省綠色企業(yè)工作，力爭獲得省綠色企業(yè)稱(chēng)號。通過(guò)這些榮譽(yù)的獲得，進(jìn)一步提升公司安全、健康、環(huán)保的整體形象。
繼續做好向上級環(huán)保部門(mén)的匯報與溝通，按要求完成排污許可、環(huán)基報表、危險廢物管理計劃和固廢綜合利用等的申報。
環(huán)保工作計劃 篇2
今年以來(lái)，按照縣委、縣政府的總體要求，我局堅決經(jīng)濟發(fā)展為核心，以環(huán)境保護為己任，積極維護公眾環(huán)境權益，促進(jìn)社會(huì )經(jīng)濟又好又快發(fā)展�，F將20xx年工作要點(diǎn)匯報如下：
1、認真落實(shí)“兩集中、兩到位”，做好日常審批工作。
2、20xx年我局加大對法律法規的落實(shí)力度，一是嚴格按照環(huán)保部《建設項目分類(lèi)管理名錄》的要求，對受理的建設項目進(jìn)行分類(lèi)管理，不提高、降低環(huán)評級別。二是全面落實(shí)《建設項目環(huán)境影響評價(jià)文件分級審批規定》、《xx省人民政府關(guān)于建設項目環(huán)境影響評價(jià)分級審批管理的實(shí)施意見(jiàn)》和《關(guān)于印發(fā)xx省清理整頓環(huán)保違法違規建設項目工作方案的通知》等有關(guān)規定，不越權審批和補辦一批。三是嚴格執行環(huán)境影響評價(jià)文件的“六不批”及審批項目的“六符合”，切實(shí)加強“三同時(shí)”制度的落實(shí)，確保項目落地與投產(chǎn)的嚴把關(guān)。
3、做好項目網(wǎng)絡(luò )公示公告及上報工作。
4、配合相關(guān)部門(mén)對招商項目審查力度，嚴把環(huán)境準入關(guān)。凡符合國家產(chǎn)業(yè)策、符合我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新進(jìn)企業(yè)。我局大力支持，實(shí)行審批關(guān)口前移，參與擬選地址現場(chǎng)勘察，并提出環(huán)保建設性意見(jiàn)。
5、對移動(dòng)通信基站做好日常監管工作，做到投訴一起依法查處一起；對鄉（鎮）衛生院III類(lèi)射線(xiàn)裝置輻射安全防護情況全年不少于兩次檢查。
1、進(jìn)一步加快項目建設進(jìn)度，確保完成《重點(diǎn)流域水污染防治規劃》目標任務(wù)；
2、進(jìn)一步總量減排工作，按時(shí)上報各個(gè)減排項目的減排支撐材料，積極做好迎檢準備；
3、按時(shí)完成環(huán)境統計工作，及時(shí)上報20xx年環(huán)境統計和減排統計數據。
4、按時(shí)完成企業(yè)環(huán)境信用評價(jià)工作，及時(shí)對企業(yè)環(huán)保工作進(jìn)行督促。
5、按照省市的統一安排和部署，按時(shí)完成我縣省、市、縣級生態(tài)紅線(xiàn)的劃定，嚴格按照紅線(xiàn)管理辦法進(jìn)行管理。
1、抓好各項監測任務(wù)，全面完成上級下達水、大氣、聲環(huán)境質(zhì)量各項常規監測工作，做好城市集中飲用水源地、鄉鎮飲用水源地以及生態(tài)補償水質(zhì)監測、城區空氣質(zhì)量監測、“五治”工程環(huán)境質(zhì)量監測，加強重點(diǎn)污染源、企業(yè)監督性監測，保質(zhì)保量完成各項監寫(xiě)作網(wǎng)測任務(wù)。
2、進(jìn)一步完善實(shí)驗室基礎設施，健全質(zhì)量管理體系，籌備計量認證證書(shū)換版工作，積極考取持證上崗考核項目，強化監測人才培養與隊伍素質(zhì)建設，提升監測分析水平，提高環(huán)境監測能力。
1、依法加大排污費征收力度。
2、樹(shù)立群眾利益無(wú)小事的觀(guān)念，充分利用12369環(huán)保投訴熱線(xiàn)，實(shí)行24小時(shí)值班制度，隨時(shí)受理群眾投訴盡職盡責地處理好環(huán)境污染投訴。
3、繼續深入開(kāi)展打擊違法排污保障群眾健康環(huán)保專(zhuān)項行動(dòng)。
4、加強飲用水源地保護監管工作，重點(diǎn)加大對寶石和明月水庫飲用水源地環(huán)境監管力度。
5、加大對污水處理廠(chǎng)和垃圾處理場(chǎng)日常監管力度。
6、開(kāi)展突發(fā)環(huán)境事故應急演練和應急培訓工作。
1、繼續做好環(huán)境信訪(fǎng)投訴處理工作，加大環(huán)境污染事故及糾紛的調處力度。繼續開(kāi)展環(huán)保專(zhuān)項行動(dòng)，打擊違法排污企業(yè)，保障人民群眾健康。
2、繼續開(kāi)展突發(fā)環(huán)境事件風(fēng)險隱患排查和整改工作，繼續完善環(huán)境突發(fā)應急預案，預防和應對環(huán)境突發(fā)事件，確保環(huán)境安全，加強環(huán)保業(yè)務(wù)知識培訓，提高環(huán)保人員的應變能力。
3、繼續加大環(huán)保法制宣傳工作，提高全民的環(huán)保法制意識，將環(huán)境法制宣傳與創(chuàng )建工作相結合。
4、繼續完善行政監督機制。一是大力推行行政執法責任制，積極開(kāi)展行政執法評議考核工作，把考核結果作為評定領(lǐng)導干部政績(jì)的重要內容和考核行政執法人員的重要依據。二是規范行政強制的設定和實(shí)施，堅持教育與強制相結合，保障和監督行政機關(guān)依法履行職責，維護公共利益和社會(huì )秩序，保護公民、法人和其他組織的合法權益。三是完善行政賠償制度，對行政執法過(guò)錯行為造成的公民、法人和其他組織合法權益受到損害的，依法予以賠償。
5、繼續做好行政復議和行政訴訟工作。一是進(jìn)一步暢通環(huán)境行政復議渠道，完善環(huán)境行政復議受理制度；二是對人民法院受理的環(huán)境行政訴訟案件，認真做好應訴工作。
環(huán)保工作計劃 篇3
一、前言
根據本協(xié)會(huì )的發(fā)展需要，結合原有發(fā)展情況，現對其定位和目標整理如下：
定位
打造理工學(xué)院的一流學(xué)生社團，成為在甬高校環(huán)保組織的先行者，促進(jìn)在甬各高校環(huán)保組織的交流與合作，影響和帶動(dòng)浙東地區環(huán)境保護運動(dòng)，立足省內，面向全國，努力成為在國內環(huán)保社團中有一定影響力的大學(xué)生環(huán)保組織。
目標
以環(huán)保宣傳教育為中心，開(kāi)展和組織各類(lèi)活動(dòng)，在活動(dòng)中達到自我教育及教育他人的目的，將環(huán)境保護的理念深入人心。
二、活動(dòng)思路
本學(xué)期的重心分成三塊：
1 內部調整：進(jìn)行組織結構調整和內部人員的調配，完善各項規章制度，加強內部人員的素質(zhì)培養；提升核心團隊（5—7人）的總體素質(zhì)與工作能力：活動(dòng)的計劃、組織能力，團隊的領(lǐng)導協(xié)調能力。
2 開(kāi)展活動(dòng)：做好內部建設的同時(shí)，結合學(xué)校環(huán)境建設的發(fā)展契機，在校內開(kāi)展各種有利于學(xué)校的環(huán)境保護宣傳活動(dòng)；在"合作·分享·共贏(yíng)"的基礎上，將寧波市各高校的環(huán)保社團聯(lián)合起來(lái)，成立"寧波市綠色聯(lián)盟"；與此同時(shí)，繼續保持與國內優(yōu)秀的環(huán)保組織、環(huán)保社團良好的合作關(guān)系，將環(huán)保宣傳工作做得更加廣泛、有效。
三、活動(dòng)安排
根據xx—xx年度社團發(fā)展的實(shí)際情況，整理活動(dòng)如下：
社團調整：
1）對協(xié)會(huì )機構和內部成員進(jìn)行重新調整；
2）對外招聘副會(huì )長(cháng)、部長(cháng)、副部長(cháng)及內部提干，為協(xié)會(huì )下一屆的發(fā)展儲備人才。
3）對協(xié)會(huì )原有的各類(lèi)規章制度進(jìn)行補充和完善，對協(xié)會(huì )內部資料進(jìn)行更加完整的整理與保存。
協(xié)會(huì )內部干部培訓：
在協(xié)會(huì )內部開(kāi)展干部培訓，邀請老師、顧問(wèn)、協(xié)會(huì )歷屆的優(yōu)秀干部等對協(xié)會(huì )干部進(jìn)行培訓，使內部成員在思想觀(guān)念上有更快更好的提升，有利于協(xié)會(huì )干部對協(xié)會(huì )工作的管理與監督。
結合學(xué)校的發(fā)展動(dòng)態(tài)開(kāi)展校內活動(dòng)：
目前學(xué)校被評為"全國節水示范校園"，結合這個(gè)動(dòng)態(tài)，我們將在學(xué)校舉辦多種關(guān)于校園環(huán)境建設的宣傳活動(dòng)，為學(xué)校在節約型校園的建設上貢獻自己的力量。
我們將針對各種環(huán)保節日進(jìn)行相應的宣傳，除環(huán)保節日，我們還將組織一些特色活動(dòng)。如：繪制理工綠地圖、組織節能環(huán)保隊伍等項目，提升校園內每個(gè)同學(xué)的環(huán)保意識。
常規活動(dòng)——5R可回收資源換綠色小盆栽
該活動(dòng)受到校園內同學(xué)的歡迎，以及鄞州區園林管理處的好評，周邊學(xué)校的環(huán)保協(xié)會(huì )也采納了此活動(dòng)方案，我們將在這學(xué)期繼續進(jìn)行每月一次的"5R可回收資源換綠色小盆栽"活動(dòng)。
三星廣場(chǎng)綠地認養
協(xié)會(huì )與鄞州區園林管理處簽訂了城市綠地認管協(xié)議，我們將舉行一個(gè)認養儀式，屆時(shí)將邀請鄞州區園林管理處領(lǐng)導及校領(lǐng)導參加綠地認養活動(dòng)。平時(shí)，我們將組織人員在學(xué)校和校外進(jìn)行宣傳活動(dòng)，定期對三星廣場(chǎng)綠地進(jìn)行養護，同時(shí)，參加園林管理處舉辦的.養護培訓課。
協(xié)會(huì )五周年紀念系列活動(dòng)：
借助世界地球日的契機和協(xié)會(huì )五周年成立大會(huì )的契機，我們將在4月下旬，5月上旬開(kāi)展協(xié)會(huì )五周年紀念系列活動(dòng)，如："節水、節電"學(xué)術(shù)講座及系列宣傳活動(dòng)、"綠色風(fēng)"榮譽(yù)史回顧、大事記展覽…
限塑令周年紀念：
20xx年6月1日是全國限塑令施行周年紀念日，在此時(shí)間段，我們會(huì )進(jìn)行相應的紀念活動(dòng)，將"可持續發(fā)展的觀(guān)念"進(jìn)一步深入同學(xué)心中。
與校外的全國環(huán)境保護組織保持良好的聯(lián)系：
目前協(xié)會(huì )與中國綠石基金會(huì )、CEF—中國大學(xué)生環(huán)境組織合作論壇、阿拉善SEE、香港環(huán)境保護協(xié)會(huì )、綠色浙江、浙江省"根與芽"組織等組織都有良好的合作與聯(lián)系。
這學(xué)期，我們將繼續與它們保持合作。目前協(xié)會(huì )在參與由拉善SEE、香港環(huán)境保護協(xié)會(huì )主辦的"中國大學(xué)生校園環(huán)保行動(dòng)創(chuàng )意大賽"，成為該活動(dòng)在寧波市的協(xié)調團隊，并獲得了大賽宣傳推廣會(huì )的名額。近期，我們將組建一直團隊，參加該創(chuàng )意大賽。
暑期實(shí)踐
我們將組建兩支隊伍開(kāi)展本學(xué)期的暑期實(shí)踐活動(dòng)：五月份著(zhù)手XX年"全國濕地使者行動(dòng)"的申報，六月份準備學(xué)院團委組織下的暑期社會(huì )實(shí)踐行動(dòng)方案。
環(huán)保工作計劃 篇4
為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)環(huán)境保護與職業(yè)健康責任制，全面加強環(huán)境保護監督管理，切實(shí)維護生產(chǎn)生態(tài)環(huán)境安全，保證員工健康。公司制定了以治本和提高環(huán)境質(zhì)量為目標，為員工創(chuàng )造良好的工作環(huán)境，保證職業(yè)健康為目的，努力做好公司環(huán)保職業(yè)健康工作的總體規劃。工作計劃安排如下：
一、指導思想
以十八大確定的重要思想為指導，認真貫徹環(huán)境保護及職業(yè)健康法律法規，以解決影響員工生產(chǎn)工作中突出的環(huán)境職業(yè)健康問(wèn)題為重點(diǎn)，實(shí)行部門(mén)/車(chē)間負責制，切實(shí)加大環(huán)境整改力度，深入開(kāi)展環(huán)保專(zhuān)項行動(dòng)，以保障員工權益，杜絕職業(yè)病的產(chǎn)生。
二、主要工作任務(wù)
1、實(shí)行環(huán)境保護職業(yè)健康責任制，以工藝轄區為界限“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”，安全環(huán)保部牽頭，公司領(lǐng)導主持全員參與。將環(huán)境質(zhì)量與保護和職業(yè)健康工作列入各部門(mén)、車(chē)間負責人職責，并定期組織相關(guān)人員進(jìn)行監督檢查。
2、建立各車(chē)間重要污染物信息檔案，采取定期和不定期檢查相結合的方式，及時(shí)掌握環(huán)保處理設施運行情況，重要環(huán)境點(diǎn)的污染情況。
3、不定期組織召開(kāi)環(huán)保會(huì )議，進(jìn)行工作布置，環(huán)保培訓等。
4、加強對環(huán)保職業(yè)健康的管理工作，尤其是現場(chǎng)管理，杜絕跑、冒、滴、漏現象。
5、逐步建立健全對水、氣在線(xiàn)監測設備、設施的管理工作，設立專(zhuān)人負責。
6、對固體廢棄物進(jìn)行規范化處置管理。
7、對在環(huán)境保護、防治污染和職業(yè)健康工作等方面作出顯著(zhù)成績(jì)的部門(mén)、車(chē)間和個(gè)人，給予表彰和獎勵。
8、提倡示范車(chē)間、點(diǎn)，開(kāi)展環(huán)保職業(yè)健康競賽活動(dòng)，切實(shí)做好廢水廢氣治理工作，確保做到達標排放甚至零排放。
9、積極配合上級部門(mén)的監督檢查工作。
三、環(huán)保職業(yè)健康宣傳培訓
1、充分發(fā)揮各單位負責人帶頭作用，利用宣傳標語(yǔ)、主題黑板報、及環(huán)保知識傳單，圍繞環(huán)保工作，推進(jìn)環(huán)境宣傳與職業(yè)健康進(jìn)程。引導和發(fā)揮員工在環(huán)境保護中的重要作用，鼓勵和支持有利于可持續發(fā)展和環(huán)境保護的宣傳教育活動(dòng)，不斷在宣傳教育的深度和廣度上下功夫。要把握好環(huán)保與職業(yè)健康的緊密聯(lián)系，要針對員工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題做好宣傳工作，并做好環(huán)保職業(yè)健康知識的普及教育培訓。
2、繼續搞好警示教育，把員工參與環(huán)保與職業(yè)健康作為加強工作的重要手段。時(shí)時(shí)刻刻提醒全體員工，環(huán)保職業(yè)健康的重要性。
3、要深入宣傳發(fā)動(dòng)，增強環(huán)保意識，進(jìn)一步增強公司干部員工環(huán)境保護意識，今年我們要著(zhù)重加大環(huán)保工作宣傳力度，全員普及環(huán)境科學(xué)知識，并在“6.5”世界環(huán)境日在車(chē)間基層開(kāi)展各種形式環(huán)保
宣傳講座活動(dòng)，提高公司員工的環(huán)境保護意識和環(huán)境法制觀(guān)念，鼓勵和支持群眾性活動(dòng)。
4、加強相關(guān)知識的培訓教育，拿出具體事例事故進(jìn)行通報宣傳，從具體方面下手，重視可操作性，注重公司實(shí)際情況。
四、日常工作
1、做好環(huán)保檔案整理保存工作，規范環(huán)保檔案管理工作。
2、加大對各生產(chǎn)車(chē)間的監督檢查力度。
3、做好環(huán)保信息采集工作。
5、加強環(huán)保知識宣傳工作。
海南金路水泥集團有限公司
二0XX年十二月二十五日
環(huán)保工作計劃 篇5
一、高度重視，繼續認真落實(shí)扶貧工作
為把扶貧工作落到實(shí)處，局領(lǐng)導十分重視，專(zhuān)題研究工作措施，健全工作機制，明確工作職責，落實(shí)工作任務(wù)，為做好 年對口扶貧工作創(chuàng )造了條件。我局將繼續堅持城鄉統籌發(fā)展的理念，按照建設世界現代田園城市的歷史定位和長(cháng)遠目標，貫徹落實(shí)市、區兩級部門(mén)將農村扶貧開(kāi)發(fā)的主要目標由消除貧困為主轉變?yōu)榻鉀Q貧富差距、促進(jìn)社會(huì )和諧為主要目標的要求，結合貧困戶(hù)實(shí)際和國家現有扶持政策，著(zhù)力落實(shí)各項扶貧措施，改善貧困戶(hù)的生產(chǎn)生活條件和發(fā)展環(huán)境，實(shí)現貧困戶(hù)穩定增加收入，加快脫貧奔康步伐。
二、結合“掛包幫”活動(dòng)，做好調研，完善措施
1.根據《20xx-2012年對口幫扶任務(wù)分配表及聯(lián)系人員名單》計劃和安排走訪(fǎng)、慰問(wèn)對口幫扶貧困村，及時(shí)聯(lián)系與溝通當地村委會(huì )，做好調研工作，掌握貧困村實(shí)際情況，制定扶貧工作措施，進(jìn)一步完善幫扶工作責任制，為切實(shí)解決貧困群眾實(shí)際困難提供保障。
2.幫助貧困村群眾解放思想、拓寬思路、提高素質(zhì)、增強發(fā)展的信心和能力，提高群眾的參與意識和主動(dòng)發(fā)展意識，發(fā)揮群眾的主體作用。
3.深入農戶(hù)調查研究，了解群眾的生活狀況，落實(shí)干部幫戶(hù)，幫助群眾解決生產(chǎn)生活中的特殊困難。
4.合理安排幫扶物資。今年預計投入2萬(wàn)元扶貧資金分別用于幫助貧困戶(hù)學(xué)習科學(xué)技能和技術(shù)、慰問(wèn)貧困戶(hù)、資助貧困學(xué)生和購買(mǎi)大米、油等生活用品。
三、加強領(lǐng)導，確保扶貧工作按期完成
1.定期召開(kāi)扶貧工作協(xié)調會(huì )，完善扶貧內容，更新工作措施。
2.加強與扶貧單位的聯(lián)系，及時(shí)掌握扶貧工作進(jìn)展情況。
3.加強監管，確保扶貧資金和物品到點(diǎn)到位。
環(huán)保工作計劃 篇6
公司所屬各單位：
為全面加強安全生產(chǎn)和環(huán)境保護工作，根據公司20xx年工作會(huì )議要求，為有計劃、有指導性地推進(jìn)全年各項安全環(huán)保工作，確保公司安全環(huán)�？傮w目標、任務(wù)的順利實(shí)現，現將《20xx年公司安全環(huán)保工作計劃》印發(fā)給你們，請結合本單位實(shí)際，認真貫徹執行。
附件： 20xx年公司安全環(huán)保工作計劃
二0一三年一月一日
20xx年公司安全環(huán)保工作計劃
為保證公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和建設發(fā)展有一個(gè)安全穩定、清潔綠色的環(huán)境，有計劃、有指導性地推進(jìn)全年各項安全環(huán)保工作，按照公司的總體目標和要求，現制定20xx年安全環(huán)保工作計劃。
一、總體思路：
認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、清潔發(fā)展觀(guān)，堅持“安全第一，環(huán)境優(yōu)先，綜合治理”原則，堅持“月月有主題、周周有重點(diǎn)”的工作思路，以“雙體系”改版為主線(xiàn)，重點(diǎn)抓好“三堅持、三強化”，向管理標準化、精細化、程序化邁進(jìn)，最終形成安全環(huán)保長(cháng)效機制，為公司穩定、健康、持續發(fā)展提供強有力地保障。
二、安全環(huán)保指標：
1、全年重傷以上事故、職業(yè)病發(fā)病率、環(huán)境污染事故為零。
2、年千人負傷率≤2‰。
3、事故隱患整改率、安全教育培訓率、特種作業(yè)人員持證率、事故“四不放過(guò)”處理率、“兩單一制”執行率“五個(gè)100%”。
4、環(huán)保設施完好率、同步運轉率分別達到98.5%以上。
5、污水零排放，實(shí)現COD減排20噸。
6、完成上級污染減排任務(wù)，實(shí)現SO2減排量4000噸，煙粉塵1000噸。
三、主要工作重點(diǎn)和措施
�。ㄒ唬�、堅持安全環(huán)保目標管理，落實(shí)責任，完善安全環(huán)保責任管理網(wǎng)絡(luò )。
�。�1）元月份，各單位均要依據公司目標管理制定內部職業(yè)健康安全目標、環(huán)保目標和相應的管理方案。按照安全環(huán)保責任“縱到底、橫到邊”的總體要求，完善安全環(huán)保責任體系，及時(shí)調整安全環(huán)保委員會(huì )，完善公司、廠(chǎng)級、車(chē)間、班組四級管理責任網(wǎng)絡(luò )。逐步形成“公司統一領(lǐng)導，部門(mén)專(zhuān)業(yè)監管，單位全面負責，員工廣泛參與”的安全、環(huán)保工作新體制。
�。�2）根據安全、環(huán)保工作行政負責制，促進(jìn)單位主體責任、部室監管責任和屬地管理責任落實(shí)，公司根據各單位和專(zhuān)業(yè)部室的安全環(huán)保職責，修訂完善目標指標分解，繼續簽訂《安全環(huán)保目標承包責任書(shū)》，各單位也要逐級簽訂，把安全
目標分解到車(chē)間、工段（班組）、個(gè)人，真正做到“安全生產(chǎn)，人人有責，人人負責”。
�。�3）要加大安全目標績(jì)效考核力度，努力實(shí)現“四個(gè)零” 安全目標（ 作業(yè)零違章、崗位零隱患、管理零缺陷、安全零事故）。繼續推行安全風(fēng)險抵押金制度，科級及以上干部的安全風(fēng)險抵押金實(shí)行公司審核備案發(fā)放制，各生產(chǎn)廠(chǎng)的安全、生產(chǎn)、設備科長(cháng)的安全風(fēng)險抵押金實(shí)行雙重考核；員工安全風(fēng)險抵押實(shí)行全員安全承諾，由各單位自主管理，自行制定考核辦法，公司對全員實(shí)行年終安全獎制度。
�。ǘ﹫猿诛L(fēng)險管理，重點(diǎn)開(kāi)展職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系改版工作。 20xx年，要嚴格按照新的體系標準規范，制定專(zhuān)門(mén)的改版方案，制定改版網(wǎng)絡(luò )計劃，從宣貫培訓、文件編制到再認證審核等系統地開(kāi)展各項工作，進(jìn)一步將體系運行與日常管理有機結合起來(lái)，按照程序文件作業(yè)，有效地控制風(fēng)險和環(huán)境因素。
�。�1）增強全員風(fēng)險意識，持續組織全員開(kāi)展“危險源辨識、風(fēng)險評價(jià)和風(fēng)險控制”活動(dòng)，針對 “四新技術(shù)”、檢修作業(yè)變更內容，要及時(shí)開(kāi)展危險源辨識和控制，消除事故隱患，全力實(shí)現風(fēng)險的預知預控。
(2) 加大體系運行審核力度，保持體系運行的有效性。每年度進(jìn)行一次第三方審核，每季度進(jìn)行雙體系內部審核，每月進(jìn)行一次重點(diǎn)要素審核，每次審核均要制定審核計劃和實(shí)施方案，對審核存在的不足進(jìn)行閉環(huán)整改。
�。�3）狠抓體系文件的落實(shí)，全面推進(jìn)安全生產(chǎn)標準化，提升執行力，真正做到思想上、管理上、操作上標準化、精細化、程序化。
�。�4）進(jìn)一步提高 “兩單一制”（即檢修安全作業(yè)單、工前危險預知單和安全確認制）運行的實(shí)效性，將“兩單一制”運行重點(diǎn)向班組、工段深化。真正將崗位員工的危險預知預控能力得以提升，把“檢修有方案、搶修有預案、作業(yè)有措施”的指導思想落到實(shí)處。
�。�5）繼續加大重大危險源和不可承受風(fēng)險“三點(diǎn)三線(xiàn)”的監控（三點(diǎn)：鍋爐及壓力容器、粗苯儲罐區、煤氣柜；三線(xiàn)：煤氣管網(wǎng)線(xiàn)，皮帶運輸線(xiàn)、液態(tài)金屬運輸線(xiàn)），嚴格執行五級風(fēng)險監控制度，建立重大危險源檔案，完善各級記錄，搞好應急處置。
�。�6）要加強職業(yè)健康管理，建立職業(yè)健康管理人員隊伍，建立健全職業(yè)衛生責任制和各項規章制度，搞好職業(yè)危害控制效果評價(jià)，搞好勞動(dòng)防護用品監管，搞好職業(yè)危害監測和職業(yè)健康體檢，建立健全職工職業(yè)健康檔案，在嚴重職業(yè)危害的作業(yè)崗位要設置職業(yè)危害告示和警示標志。
�。�7）堅持“分級屬地管理” 原則，加強相關(guān)方管理。各單位要按照相關(guān)方管理程序文件要求，簽訂相關(guān)方安全環(huán)保管理協(xié)議，出具安全告知書(shū)，明確雙方安全環(huán)保管理職責，把相關(guān)方安全環(huán)保工作開(kāi)展情況納入公司監管范疇，實(shí)現公司大安全。
�。ㄈ�、堅持預防為主，全員、全過(guò)程、全面地抓好隱患排查治理。
�。�1）首先要從源頭入手，嚴格落實(shí)新建、改建、擴建項目“三同時(shí)”制度，把隱患消滅在設計圖紙上、消滅在施工中、消滅在投產(chǎn)前。各種建設項目和大修項目要進(jìn)行安全環(huán)保論證，投產(chǎn)或復產(chǎn)前要按照程序申請驗收，制定驗收表，明確驗收人員，落實(shí)驗收簽字、記錄等。
�。�2）積極推進(jìn)技術(shù)創(chuàng )新，實(shí)現本質(zhì)安全化。公司及各單位工藝、設備、規劃等部門(mén)要對落后的或不合理的工藝、設備、環(huán)境布局進(jìn)行改造，提高裝置和環(huán)境的安全性能，簡(jiǎn)化優(yōu)化生產(chǎn)系統，從而實(shí)現人機互補，減少員工接觸危險因素的暴露時(shí)間，從源頭上控制風(fēng)險，用“機防”代替“人防”。
�。�3）安全檢查需要“三專(zhuān)”：專(zhuān)業(yè)支撐、專(zhuān)項檢查、專(zhuān)家參與。各單位要多開(kāi)展專(zhuān)項檢查，各專(zhuān)業(yè)部門(mén)根據自己的安全職責和承包的安全環(huán)保目標進(jìn)行專(zhuān)業(yè)檢查，不斷開(kāi)創(chuàng )“綜合治理、專(zhuān)業(yè)支撐”安全管理新局面。同時(shí)，要聘請專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員為安全專(zhuān)家參與安全檢查，使隱患排查更有深度。
�。�4）繼續堅持四級安全檢查制度，每季度全公司綜合大檢查，各二級單位每周一次檢查，車(chē)間每天一次自查，班組每班“三查”（班前、班中、班后），個(gè)人時(shí)時(shí)自查，除以上定期檢查外，還要開(kāi)展專(zhuān)項檢查、節假日檢查、季節檢查和日常檢查。各類(lèi)檢查必須按照安全生產(chǎn)標準化的要求，做到檢查有標準，標準可執行，執行有結果。
�。�5）凡查出的隱患要樹(shù)立“隱患無(wú)大小”、“隱患就是事故”理念，嚴格按照“三定四不推”的原則，及時(shí)治理整改。因經(jīng)濟、技術(shù)條件不具備暫時(shí)不能整改的，隱患治理期間，要采取可靠的防護措施，同時(shí)抓好“五落實(shí)”：責任、措施、期限、投入和預案，做不到的納入經(jīng)濟責任制考核。
�。�7）要建立隱患評價(jià)分析制度，對查出的人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)和管理缺陷等各類(lèi)隱患進(jìn)行系統根源分析，找出根本原因，采取有效措施，杜絕類(lèi)似隱患重復出現。
�。�7）加強全員參與查隱患力度，推行事故隱患舉報制度和隱患治理獎勵制度，對主動(dòng)排查治理隱患的，根據隱患等級進(jìn)行申報、核實(shí)、評獎。
�。�8）對檢修（改造）項目的安全實(shí)行重點(diǎn)監督，特別是臨時(shí)性工作過(guò)程的事故防范，按照“誰(shuí)檢修誰(shuí)負責” 、“誰(shuí)施工誰(shuí)負責”、“區域檢修負責人就是安全負責人”的原則，明確分工，鎖定責任，堅決執行 “兩單一制”制度。參加檢修的單位要制訂安全方案，對參與檢修人員進(jìn)行安全交底、熟悉工前預知內容等，嚴格執行“九不檢修”、“六必須”、“六禁止”“四確認”制度，檢修結束后實(shí)行分區域確認制恢復生產(chǎn)，真正做到檢修前預防準備到位，檢修中控制措施到位，檢修后試車(chē)（復產(chǎn)）確認到位，實(shí)現安全檢修、安全試車(chē)、安全復產(chǎn)。
�。ㄋ模�、強化 “雙基”管理，全力推進(jìn)“三項建設”。
�。�1）強化基層管理，全力推進(jìn)班組安全建設。
今后三年，公司班組安全建設的思路是：在前三年安全先進(jìn)班組建設的基礎上，開(kāi)展“創(chuàng )先爭優(yōu)”活動(dòng)，全力打造“安全優(yōu)秀班組”建設，以工前危險預知活動(dòng)為手段，以“零事故”為終極目標，到20xx年，實(shí)現公司安全優(yōu)秀班組達標率100%的目標。
首先，按照安全生產(chǎn)標準化評定標準，結合前幾年安全先進(jìn)班組建設情況，公司將修訂完善班組安全建設方案，細化安全優(yōu)秀班組評比驗收標準，抓好過(guò)程引導和推動(dòng)，建立單位評比驗收機制。公司每季度、單位每月分別進(jìn)行一次評比驗收，每年組織一次安全優(yōu)秀班組經(jīng)驗交流活動(dòng)。
其次，要建立健全并認真落實(shí)工段（班組）安全會(huì )議、安全教育、安全檢查、安全考核制度。要狠抓班前安全五分鐘、工前危險預知活動(dòng)，繼續推行全員安全承諾（宣誓），“手指口述”確認法，持續抓好安全互保對子，師帶徒活動(dòng)，搞好傳、幫、帶工作，不斷提高員工安全意識和安全技能。
第三、各單位要將工段長(cháng)、班組長(cháng)安全管理作為重點(diǎn)常抓不懈，今年重點(diǎn)加強工段長(cháng)、班組長(cháng)生產(chǎn)骨干安全培訓，做到持證上崗，不斷提升班組長(cháng)、工段長(cháng)安全素質(zhì)，提高基層安全自主管理水平。
�。�2）、強化安全宣傳教育培訓，推進(jìn)安全環(huán)保文化建設。
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