【精選】工作計劃范文匯總9篇

　　時(shí)間的腳步是無(wú)聲的，它在不經(jīng)意間流逝，前方等待著(zhù)我們的是新的機遇和挑戰，一起對今后的學(xué)習做個(gè)計劃吧。相信許多人會(huì )覺(jué)得計劃很難寫(xiě)？以下是小編幫大家整理的工作計劃9篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

工作計劃 篇1

　　一、客戶(hù)管理細化，確定并重點(diǎn)服務(wù)忠誠客戶(hù);隨著(zhù)轄區保有量的增加，將服務(wù)做細、做精，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度，減少客戶(hù)流失特別是忠誠客戶(hù)的流失顯得尤為重要。在這一方面主要按以下幾點(diǎn)開(kāi)展工作：

　　1.根據客戶(hù)回廠(chǎng)次數、客戶(hù)的品質(zhì)作為客戶(hù)的忠誠度的評價(jià)指標，找出我們的忠誠客戶(hù)，作為我們的重點(diǎn)維護對象;

　　2.通過(guò)對流失客戶(hù)回訪(fǎng)及分析，找出客戶(hù)流失的內在原因及改進(jìn)措施;

　　3.對于我們的忠誠客戶(hù)在公司舉辦的各種活動(dòng)時(shí)優(yōu)先通知，讓客戶(hù)受到特殊待遇，增加客戶(hù)對專(zhuān)營(yíng)店的依賴(lài)感和歸屬感。

　　二、續保率和預約率;入廠(chǎng)臺次的增加導致維修高峰期時(shí)客戶(hù)等待時(shí)間長(cháng)和車(chē)間超負荷工作，需通過(guò)預約工作合理調配，減少客戶(hù)等待時(shí)間。

　　三、資源共享、良性競爭;在客戶(hù)、保險、備件方面同其他店進(jìn)行資源共享，促進(jìn)良性競爭，減少客戶(hù)的流失及資源浪費;形成備件、技術(shù)互動(dòng)的信息平臺，提高整體的戰斗力;

　　四、人員培訓;隨著(zhù)車(chē)用新技術(shù)不斷應用，更新?lián)Q代周期縮短及客戶(hù)期望值的提高，人員素質(zhì)及戰斗力須相應提高一個(gè)臺階，對培訓工作提出了更高的要求。為此做出如下工作計劃：

　　1.加大培訓工作的頻次，分為定期和不定期的培訓考核;

　　2.注重理論與實(shí)際工作相結合的培訓，對SA注重產(chǎn)品基本知識和實(shí)操相結合，特別是實(shí)際接待能力的考核。維修技師注重操作技能和常規故障排除能力的培訓，提高員工的整體戰斗力。

　　五、增加維修人員。隨著(zhù)保有量增加和回廠(chǎng)頻次的增加，在加強管理提高工作效率考核人均產(chǎn)值的同時(shí)，適當增加維修人員數量。

　　六、團隊建設

　　1.目標和表現形式以公平、公正、公開(kāi)為原則，堅持只有團隊利益化，才能確保個(gè)人利益化專(zhuān)營(yíng)店組織培訓及考核，營(yíng)造學(xué)習氛圍，提升員工服務(wù)理念及個(gè)人技能;進(jìn)行職業(yè)道德、服務(wù)理念、主人翁意識培訓;塑造員工服務(wù)的工作態(tài)度，注重細節問(wèn)題的發(fā)掘，促使員工主動(dòng)提高自身素質(zhì)。

　　2.實(shí)施手段及措施采用將所有培訓及考核資料納入員工個(gè)人檔案、團隊意識直接與員工個(gè)人收入掛鉤、團隊意識強者優(yōu)先考慮外出培訓、職稱(chēng)晉升、福利等優(yōu)惠。

　　七、考核激勵制度激勵制度是專(zhuān)營(yíng)店對于員工優(yōu)良行為或者突出業(yè)績(jì)的正面反饋，本質(zhì)目的是為了能夠通過(guò)激勵強化員工對此類(lèi)行為的認同并堅持下去，同時(shí)，也樹(shù)立了一個(gè)其他員工學(xué)習的典范，潛在的號召所有員工去做出類(lèi)似的行為。所以，在激勵的過(guò)程中，關(guān)鍵的一項就是要保證考核標準的公平性和合理性，避免激勵引發(fā)員工的不滿(mǎn)行為，保證激勵的行為是值得保持和提倡的。具體的激勵辦法，可以根據實(shí)際情況在物質(zhì)和精神方面有選擇的實(shí)施。

　　1.物質(zhì)激勵

　　(1)目標設定(2)考核標準(3)實(shí)施計劃物質(zhì)激勵的特點(diǎn)：見(jiàn)效快，明確但持續的時(shí)間比較短。

　　2.非物質(zhì)激勵計劃

　　(1)目標設定(2)考核標準(3)實(shí)施計劃非物質(zhì)激勵的特點(diǎn)：實(shí)施起來(lái)比較麻煩，但對行為的強化持續時(shí)間較長(cháng)。

　　八、崗位職責

　　崗位職責編制與優(yōu)化關(guān)鍵崗位職責按照東風(fēng)日產(chǎn)標準進(jìn)行，各部門(mén)根據實(shí)際情況進(jìn)行員工崗位職責的再確定。崗位與崗位之間職責銜接流暢、融洽;層次分明、貫穿各個(gè)部門(mén)，有利于部門(mén)的穩定，人員變動(dòng)時(shí)的交接明確、清晰，做到責任到人。

工作計劃 篇2

　　本學(xué)期政教處、團委將進(jìn)行深入貫徹黨的德育方針和校長(cháng)德育思想，結合武昌區教育局德育工作要點(diǎn)，結合學(xué)校實(shí)際，營(yíng)造全員德育體系，完善德育框架，加強學(xué)生的思想教育和日常行為習慣的養成教育，加強德育隊伍建設，努力使得我校德育工作再上一個(gè)新的臺階。

　　一、構建建體系、完善制度，加強德育隊伍建設

　　1、努力營(yíng)造全員德育體系。動(dòng)員全校建設用心參與德育工作，營(yíng)造“育人為本，德育為先”的氛圍。首先動(dòng)員全校行政干部用心參與到學(xué)生日常管理和思想教育中來(lái)，然后制定《徐東路學(xué)校教師德育規范》，鼓勵并督促教師參與德育工作。

　　2、完善制度。首先著(zhù)手修改《班級考核方案》，將考核時(shí)間向考核效果轉變，鼓勵班主任工作方法的創(chuàng )新。增加對班級日常效果的考核。制定《禮貌班級評比規定》，每月對班級一日常規進(jìn)行評比，促進(jìn)學(xué)校整體校風(fēng)的好轉。

　　3、加強班主任隊伍建設。透過(guò)班主任例會(huì )、班主任論壇、參加校外培訓、聽(tīng)報告等方式，充分挖掘校內外資源，加強對班主任業(yè)務(wù)潛力的提高，加強工作方法的交流。本學(xué)期盡量組織一次與兄弟學(xué)校的交流。透過(guò)主題班會(huì )比賽等形式加強德育競賽，提高班主任工作的實(shí)際工作潛力。

　　4、努力提高班主任的幸福感。透過(guò)人文關(guān)懷、感情交流，構建班主任隊伍的和諧氛圍；透過(guò)制度傾斜，如評優(yōu)評先、職稱(chēng)評定、搭建平臺等方式，提高班主任的地位和發(fā)展空間。

　　二、加強學(xué)生的禮貌習慣的養成教育和思想道德教育

　　1、以班級為陣地，以班主任為核心，情理并重，認真細致地搞好班級常規教育和學(xué)生行為規范教育。學(xué)生在校不得遲到、早退、不能無(wú)故曠課，在校期間務(wù)必穿校服、戴校牌，不得佩帶手機，不得佩帶戒指、耳環(huán)、項鏈等裝飾品，不得染發(fā)、燙發(fā)、染指甲、留長(cháng)指甲等，男生不得留長(cháng)發(fā)，任何時(shí)候學(xué)生不準抽煙、喝酒，不能進(jìn)行營(yíng)業(yè)性網(wǎng)吧和電子游戲室。

　　2、系統而有針對性地設計班會(huì )主題，充分發(fā)揮班會(huì )課的教育作用，使班會(huì )課成為學(xué)生人格心理和首先情操教育的主陣地。

　　3、組織行政干部和年級組長(cháng)加強常規檢查，并做到及時(shí)反饋，客觀(guān)評價(jià)，使學(xué)生常規管理工作穩健開(kāi)展。

　　4、開(kāi)展系列月主題活動(dòng)，加強學(xué)生禮貌禮貌、感恩教育和職責感教育和愛(ài)好公物教育。

　　5、繼續辦好中學(xué)生業(yè)余團校，加強對學(xué)生干部的培養，做好入團用心分子的培訓和發(fā)展工作。

　　三、加強校園文化建設，大力營(yíng)造育人環(huán)境

　　1、發(fā)出《告別不禮貌行為》倡議書(shū)，開(kāi)展“校園禮貌標語(yǔ)”征集活動(dòng)、“尋找不禮貌行為”投稿活動(dòng)和“告別不禮貌行為”簽字活動(dòng)。

　　2、繼續辦好學(xué)部廣播站，使之成為宣傳學(xué)校的一個(gè)窗口和學(xué)生展示才華的一個(gè)平臺，從而豐富學(xué)生精神生活，提高學(xué)生文化素質(zhì)。

　　3、開(kāi)展形式多樣、寓教于樂(lè )的文娛活動(dòng)，努力實(shí)現“陽(yáng)光一小時(shí)”。

　　4、重視宣傳工作，加強宣傳工作力度。充分利用“校園網(wǎng)”、學(xué)校宣傳櫥窗、學(xué)校廣播站、班級黑板報、局教育網(wǎng)以及家長(cháng)會(huì )等形式，大力宣傳學(xué)校學(xué)校辦學(xué)理念、辦學(xué)目標，讓學(xué)生熱愛(ài)學(xué)校，讓社會(huì )了解學(xué)校，構成“人人關(guān)心徐東路學(xué)�！钡牧己镁置�。

　　四。加強心理健康教育和安全法制教育

　　1、完善心理咨詢(xún)室的建設，以個(gè)別談心和專(zhuān)題講座形式對學(xué)生進(jìn)行心理輔導；加強對后進(jìn)學(xué)生和違紀學(xué)生的個(gè)別教育。

　　2、利用專(zhuān)題講座等各種形式、多渠道地對學(xué)生進(jìn)行經(jīng)常性的安全意識教育，開(kāi)展一次防火防震演習，加強對全體學(xué)生防病防疫，防火防盜，防毒防災等方面的教育。

　　3、加強學(xué)校財產(chǎn)的管理，對學(xué)校財產(chǎn)（如學(xué)生桌椅、餐具等）落實(shí)財產(chǎn)負責制，如有損壞，將追究相關(guān)人員的負責。

工作計劃 篇3

　　時(shí)光飛梭，回首過(guò)去，內心不禁感慨萬(wàn)千，收獲的同時(shí)，發(fā)現自己的不足之處卻越來(lái)越多，需要學(xué)習的地方也越來(lái)越多，在以后的工作中煩請王總能多多指點(diǎn)與我，希望我能盡快的為王總多分擔一點(diǎn)。

　　作為房地產(chǎn)公司的一名銷(xiāo)售主管，永遠是站在戰斗的最前線(xiàn)，這個(gè)崗位的重要性不言而喻，也能增強個(gè)人的交際能力，有計劃、有目標的銷(xiāo)售會(huì )使工作更具有指導性和規范性，也是自己考查銷(xiāo)售工作的一桿標尺，堅持不懈的做下去，就會(huì )發(fā)現自己的銷(xiāo)售能力在提高，在其他方面也會(huì )有越來(lái)越多的收獲。

　　一、 存在的不足及改進(jìn)目標

　　1、 加強業(yè)務(wù)能力訓練，在以后的房產(chǎn)銷(xiāo)售工作中，加強個(gè)人專(zhuān)業(yè)技能訓練，全面提高自身專(zhuān)業(yè)水平，為完成公司的銷(xiāo)售任務(wù)打下堅實(shí)的基礎，確保在以后的銷(xiāo)售工作過(guò)程中時(shí)刻都能保持高昂的斗志、團結積極的工作熱情。

　　2、 密切關(guān)注國內經(jīng)濟及政策走向，仔細了解國內及本地房地產(chǎn)市場(chǎng)的變化為銷(xiāo)售的決策提供依據。在過(guò)去一年多的時(shí)間里，政府陸續出臺的調控政策，對房地產(chǎn)市場(chǎng)的影響重大且深遠，以后是否還會(huì )繼續調控，我們應該如何應對以確保完美的完成銷(xiāo)售任務(wù)。

　　3、 銷(xiāo)售部門(mén)管理方面，有很多地方都需要我去學(xué)習領(lǐng)悟。煩請王總多多指點(diǎn)，我一定盡快的挑起大梁。

　　二、 銷(xiāo)售管理方面

　　1、 完善銷(xiāo)售制度,建立一套明確系統的銷(xiāo)售管理辦法。

　　銷(xiāo)售管理制度是企業(yè)的老大難問(wèn)題、完善銷(xiāo)售管理制度的目的是讓銷(xiāo)售人員在工作能全面的發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，對工作有較強的責任心，樹(shù)立銷(xiāo)售人員的主人公意識。

　　2、 培養銷(xiāo)售人員發(fā)現為題、總結問(wèn)題，不斷自我提高的良好習慣

　　培養銷(xiāo)售人員發(fā)現為題、總結問(wèn)題目的在于提高銷(xiāo)售人員的綜合素質(zhì)，在工作中能發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題，做出總結，并能提出自己的看法和建議，提高業(yè)務(wù)能力。

　　3、 建立一支業(yè)務(wù)熟練而且穩定的銷(xiāo)售團隊

　　人才是企業(yè)最寶貴的資源，要有好的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，必定要有好的銷(xiāo)售人員，建立一支具有高度凝聚力、合作互助精神的銷(xiāo)售團隊是重中之重。

　　4、同事互動(dòng)，定時(shí)與同事們聚會(huì )，增加同事間的感情，相互磨合，讓大家工作起來(lái)更順心，也更開(kāi)心。

　　三、 前期工作計劃：

　　1、 根據公司下達的銷(xiāo)售任務(wù)及目標，制定合理的工作計劃。

　　2、 全面掌握樓盤(pán)的規劃、設計、施工狀況以及樓盤(pán)現狀。

　　3、 組織銷(xiāo)售人員相互學(xué)習、提高業(yè)務(wù)水平

　　4、 加強銷(xiāo)售人員日常工作管理，項目學(xué)習、客戶(hù)接待、回訪(fǎng)記錄等，第一時(shí)間把握銷(xiāo)售員客戶(hù)的跟蹤狀況，幫助銷(xiāo)售員分析客戶(hù)、促成成交

　　5、 制定完善的業(yè)績(jì)獎罰制度，激勵員工工作進(jìn)取心等等

　　以上是我的一些不成熟的看法和建議，有很多不妥之處，敬請諒解，煩請領(lǐng)導給予指導，我相信在自身的努力和工作的磨練下，一定能取得好的成績(jì)！

工作計劃 篇4

　　行政工作涉及到公司各部門(mén)各人員的各個(gè)方面，日常工作中比較繁瑣，有許多不可預見(jiàn)的工作任務(wù)。作為一名行政專(zhuān)員，其主要工作職責為協(xié)助行政負責人完成公司行政事務(wù)工作及部門(mén)內部日常事務(wù)工作；協(xié)助上級制定公司行政管理制度和規定并跟蹤其執行情況；組織與管理日常行政工作，為其他部門(mén)提供及時(shí)有效的行政服務(wù)。

　　行政工作對我而言是一個(gè)相對熟悉的工作領(lǐng)域。作為行政專(zhuān)員，我自己清醒地認識到，行政工作正是一個(gè)公司承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四方的樞紐，是推動(dòng)各項工作朝既定目標前進(jìn)的中心。 細數行政的工作，可說(shuō)是千頭萬(wàn)緒，面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我努力強化自我工作意識，注意加快工作節奏，提高工作效率，冷靜處理各項事務(wù)，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯。

　　現結合本人現狀對20xx年的行政工作做如下計劃：

　　制度的完善與落實(shí)

　　根據公司發(fā)展的實(shí)際情況，制定出合乎公司現狀的規章制度，收集合理化建議意見(jiàn)，并在公司的發(fā)展中及時(shí)調整和完善，使制度更加規范和合理，提高制度的可執行性和有效性，切實(shí)可行地提高員工工作的主動(dòng)性和規范性。加大行政督導的執行力度，有效地實(shí)施行政制度及監管，及時(shí)調整管理方式、方法，建立和諧的工作氛圍與高效運作的工作效率。

　　加強部門(mén)間的溝通與協(xié)調

　　愛(ài)崗敬業(yè)，嚴格要求自己，擺正工作位置。以“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度開(kāi)展每項工作，認真地履行自己的崗位職責。充分了解近期的工作重點(diǎn)，準確理解公司領(lǐng)導意圖，做好上情下達，下情上傳的工作。以主動(dòng)謙虛的態(tài)度與其他部門(mén)人員充分溝通，盡可能及時(shí)了解各項工作的進(jìn)展情況，并將信息及時(shí)整理反饋給部門(mén)負責人，有效地協(xié)助上級推進(jìn)工作。在日常的工作中，注意與其它部門(mén)和同事的協(xié)作，協(xié)調與各部門(mén)之間的關(guān)系，建立服務(wù)意識。

　　加大企業(yè)文化建設的力度

　　加強員工教育培訓體系創(chuàng )新，創(chuàng )建學(xué)習型、知識型企業(yè)。根據公司的實(shí)際情況，利用一切有利資源，加大全員培訓力度，緊貼工作和崗位需求。認真落實(shí)培訓需求分析工作，做好培訓的設計和實(shí)施。將實(shí)現企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰略目標和滿(mǎn)足員工個(gè)人發(fā)展需要結合起來(lái)。重點(diǎn)加強轉變思維方式和思想觀(guān)念，傳遞企業(yè)文化與價(jià)值觀(guān)等知識的培訓，做到統一規劃、組織實(shí)施。加大優(yōu)秀員工的宣傳力度，適時(shí)舉辦員工文化活動(dòng)（每月一次）號召公司全體員工參與，活躍公司氣氛，讓員工時(shí)刻感受到公司給予的關(guān)注和支持，讓員工對企業(yè)產(chǎn)生強烈的歸屬感。

　　日常管理

　　工傷管理：積極協(xié)助生產(chǎn)部負責人對全體員工進(jìn)行安全培訓，最大程度減少工傷事故的發(fā)生，對發(fā)生工傷事故的員工積極慰問(wèn)，勞動(dòng)能力鑒定結果下達后及時(shí)與其商談賠付問(wèn)題，在賠付問(wèn)題上嚴格參照長(cháng)沙市社保局的賠付標準進(jìn)行賠付，將公司損失降到最低。及時(shí)與協(xié)議醫院進(jìn)行溝通，將工傷醫藥費降到最低。

　　保安管理：增強保安員的團隊精神與紀律約束性；讓每一名保安員認清小集體思想與團隊精神的概念，對于違背團隊精神，嚴重違反公司制度，影響員工團結，對集體榮譽(yù)產(chǎn)生影響者，嚴格按《保安日常管理制度》予以嚴懲。建立保安員的激勵機制，結合日常工作表現及綜合個(gè)人素質(zhì)，每月評出一名優(yōu)秀隊員，給予適當經(jīng)濟獎勵，最大潛力地發(fā)揮所有保安員的工作積極性。

　　車(chē)輛管理：公司行政用車(chē)嚴格實(shí)行“派車(chē)單”制度，且一車(chē)一派車(chē)單，所有需用車(chē)員工應認真填寫(xiě)“派車(chē)單”，交由所在部門(mén)負責人簽字同意后發(fā)可用車(chē)，且各部門(mén)可開(kāi)車(chē)人員需交人力資源部備案。若有預計用車(chē)需要的部門(mén)，應提前提交“派車(chē)單”。憑單開(kāi)具“用車(chē)申請表”，無(wú)此單據的車(chē)輛一律不予出廠(chǎng)。所有行政車(chē)輛實(shí)行出車(chē)換車(chē)驗車(chē)制度，若發(fā)現車(chē)輛有較為嚴重的損傷時(shí)，及時(shí)定責并按相關(guān)制度

　　進(jìn)行處理。適時(shí)對車(chē)輛進(jìn)行清洗與保養，以延長(cháng)車(chē)輛的使用壽命。

　　工程方面：對廠(chǎng)內所有公共設施進(jìn)行定時(shí)檢查，一旦發(fā)現問(wèn)題立即解決。對廠(chǎng)內的環(huán)保工程項目進(jìn)行實(shí)時(shí)跟蹤，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向負責人反應，并督促施工方嚴格按合同要求施工。

　　其他：按時(shí)按質(zhì)按量完成上司臨時(shí)交辦的其他事項。

　　新的一年，意味著(zhù)新的起點(diǎn)、新的機遇、新的挑戰。在接下來(lái)的日子里，我會(huì )認真總結經(jīng)驗，戒驕戒躁，努力工作，力爭取得更大的工作成績(jì)。以嶄新的工作風(fēng)貌，更高昂的工作熱情和更敬業(yè)的工作態(tài)度投入到行政的各項工作中。從小事抓起，從服務(wù)抓起，進(jìn)一步強化內務(wù)管理和后勤服務(wù)，為整體推進(jìn)公司的發(fā)展提供基礎性服務(wù)，為公司年度整體工作目標的實(shí)現發(fā)揮行政應有的作用。

工作計劃 篇5

　　一、班級情況分析

　　經(jīng)過(guò)了一寒假，孩子們又重新回到幼兒園學(xué)習、生活和游戲。幼兒從中班到大班，不僅個(gè)頭長(cháng)高了，各方面的能力也有了不同水平的提高。語(yǔ)言方面幼兒能主動(dòng)、積極地與同伴交流，大多數幼兒語(yǔ)言比較完整、流暢，用詞比較準確；美術(shù)方面幼兒能大膽地利用多種美工工具和材料，運用不同技法表現自己的感受，體驗創(chuàng )造的快樂(lè )；音樂(lè )方面幼兒能比較準確地按照音樂(lè )的節奏做各種較復雜的基本動(dòng)作、模仿動(dòng)作和舞蹈動(dòng)作組合；社會(huì )交往方面幼兒能主動(dòng)地與同伴進(jìn)行有效的交往、合作和分享。

　　但同時(shí)也存在一些不足之處，如語(yǔ)言方面部分幼兒傾聽(tīng)習慣欠佳，不能聽(tīng)別人發(fā)言完就插嘴，尤其是對同伴的發(fā)言，沒(méi)能認真傾聽(tīng)。針對本年段幼兒實(shí)際情況及部分幼兒存在的不足之處，我們將繼續注重幼兒良好的行為習慣、生活習慣、學(xué)習習慣的培養，現將本學(xué)期年段工作制定如下：

　　二、日常保教工作

　　為了全面提高保教質(zhì)量，我們將繼續加強學(xué)習和研究，不斷更新教育觀(guān)念，合理地安排幼兒一日活動(dòng)，讓幼兒在快樂(lè )中學(xué)習，在快樂(lè )中發(fā)展，真正的做到保教并重。

　　1、能用較規范性的語(yǔ)言完整、具體、連貫的表述為幼兒提供普通話(huà)的語(yǔ)言環(huán)境，在日常生活中提供自由交流、表述的機會(huì )和條件。首先在豐富多彩的活動(dòng)，如：談話(huà)活動(dòng)、聽(tīng)說(shuō)游戲中擴展幼兒的經(jīng)驗，在活動(dòng)時(shí)教師將注重各個(gè)領(lǐng)域互相滲透的教育，支持幼兒在各活動(dòng)中擴展語(yǔ)言經(jīng)驗的傾向，讓幼兒在活動(dòng)中有機會(huì )聽(tīng)說(shuō)，表達自己的觀(guān)點(diǎn)；其次改進(jìn)看圖講述、情境講述等講述活動(dòng)的教學(xué)形式。

　　2、學(xué)習從不同角度、不同方面觀(guān)察與思考問(wèn)題，能通過(guò)觀(guān)察、比較、類(lèi)推等方法解決簡(jiǎn)單的數學(xué)問(wèn)題。為幼兒提供一定的活動(dòng)空間，提供豐富的，具有適宜結構的可操作性的材料，支持幼兒的操作活動(dòng)。能用完整、連貫的語(yǔ)言與同伴、教師交流自己的探索過(guò)程和結果，并能提出問(wèn)題參與討論，培養幼兒好奇、好問(wèn)、好探索的態(tài)度。為幼兒創(chuàng )設寬松愉悅的心理環(huán)境，提供豐富的科科學(xué)探索類(lèi)的玩具和材料，讓幼幼兒在玩中體會(huì )科科學(xué)現象。

　　3、喜歡參與各種藝術(shù)活動(dòng)，大膽表現自己的情感和體驗。為幼兒提供寬松、自由與近期教育內容相適宜的環(huán)境。以集體、小組、個(gè)別的活動(dòng)形式鼓勵幼兒用自己喜歡的方式進(jìn)行藝術(shù)表現活動(dòng)，如指導幼兒自主選擇身邊的物品或廢舊材料制作玩具、手工藝品等；最后利用社區資源，讓家長(cháng)多帶領(lǐng)幼兒參加有特色的民間藝術(shù)活動(dòng)，讓幼幼兒在欣賞中不斷地提高。

　　4、進(jìn)一步培養幼兒良好的生活衛生習慣和生活自理能力，有初步的安全保護意識創(chuàng )設“自理”的條件和環(huán)境，在日常生活環(huán)節中滲透教教育，例如洗手問(wèn)題、入廁問(wèn)題、運動(dòng)中的安全問(wèn)題，我們將根據日常生活環(huán)節反復地對幼兒加以提醒，幫助幼幼兒形成自我保護的意識。

　　5、能主動(dòng)地與同伴進(jìn)行有效的交往、合作與分享，能解決交往和合作過(guò)程中出現的問(wèn)題。創(chuàng )設寬松、和諧的交往環(huán)境，為幼兒提供人際間相互交流和共同活動(dòng)的機會(huì )和條件，并加以指導，培養幼兒交往的技能。

　　三、游戲活動(dòng)

　　本學(xué)期，晨間活動(dòng)以區角游戲為主，幼兒游戲以角色游戲為主，本學(xué)期將加強對角色游戲的指導，豐富角色游戲的內容，增強各游戲區的聯(lián)系，創(chuàng )新游戲情節，結合角色扮演表現不同的角色特點(diǎn)。

　　四、綠色學(xué)校創(chuàng )建工作

　　環(huán)境教育是社會(huì )的一項系統工程，是社會(huì )主義精神文明建設的一項重要內容。從中小學(xué)環(huán)境教育人手，開(kāi)展綠色教育，關(guān)系到我國可持續發(fā)展的長(cháng)遠利益，也對環(huán)境保護事業(yè)發(fā)展起著(zhù)基礎先導和推動(dòng)作用。

　　所以，環(huán)境教育工作納入了幼兒園教育的總目標。幼兒園的環(huán)保教育主要是使學(xué)生認識環(huán)境，提高學(xué)生的環(huán)境意識，提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。通過(guò)學(xué)生帶動(dòng)家長(cháng)，通過(guò)家長(cháng)帶動(dòng)社區、又通過(guò)社區帶動(dòng)社會(huì )公民更廣泛地參與環(huán)境保護行動(dòng)。

工作計劃 篇6

　　一、指導思想及宗旨

　　新的一學(xué)以來(lái)臨，為了讓新生的魔術(shù)社越做越好，越做越大；為了讓大學(xué)生活更有活力，更有色彩；為了讓會(huì )員們從魔術(shù)社學(xué)到更多知識和能力，為了鍛煉會(huì )員們的動(dòng)手能力和語(yǔ)言表達能力 我們對社團新學(xué)期有以下工作計劃工作重點(diǎn):

　　一、宣傳

　　我們魔術(shù)社做為新生的社團，各方面還比較薄弱，必須做好宣傳工作。讓更多的人知道我們社團，了解我們社團，并參與到我們社團所舉行的活動(dòng)中來(lái)。 因此我們要擴大宣傳范圍，增加宣傳傳方式。借以往社團經(jīng)驗更多的是在校園內擺放張貼宣傳板，我覺(jué)得這種宣傳方式太死板太單調，我們可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò )的方式擴大宣傳范圍，我們還可以通過(guò)學(xué)校的廣播站進(jìn)行宣傳，這會(huì )讓更多的同學(xué)知道并積極的參與到我們魔術(shù)社舉辦的活動(dòng)中來(lái)。

　　二、教學(xué)

　　在做好宣傳的同時(shí)，我們也會(huì )定期安排好對社員的教學(xué)工作， 學(xué)習部：

　　負責對各部的成員進(jìn)行培訓，適時(shí)更新自己的魔術(shù)技巧，學(xué)習更新的魔術(shù)，了解魔術(shù)的發(fā)展、歷史、分類(lèi)、等相關(guān)知識。負責活動(dòng)期間的魔術(shù)表演。所有進(jìn)行學(xué)習的成員要嚴格遵守魔術(shù)師八大戒條。

　　1、教授新成員一些簡(jiǎn)單的手法魔術(shù)（如明日環(huán)）或道具魔術(shù)（如空袋出花）。

　　2、請一些專(zhuān)業(yè)魔術(shù)師講解魔術(shù)界的規則和世界及我國魔術(shù)的發(fā)展。

　　3、觀(guān)看一些著(zhù)名魔術(shù)大師的表演。

　　4、作一些提高觀(guān)察力的活動(dòng)等。

　　5、每個(gè)學(xué)期開(kāi)展約10次的教學(xué)例會(huì )，對會(huì )員進(jìn)行教學(xué)。教學(xué)內容先是一些近距離魔術(shù)的基礎手法，包括撲克牌、硬幣等。在每次的例會(huì )中，除了教授近距離手法外，還要適當教授一些近距離魔術(shù)。教學(xué)內容必須很好的規劃和安排。在教學(xué)中，需硬性規定會(huì )員做筆記。每次教學(xué)例會(huì )，都會(huì )對上次的教學(xué)進(jìn)行復習。除了例會(huì )教學(xué)外，會(huì )員在手法上有問(wèn)題找學(xué)長(cháng)指導，學(xué)長(cháng)應該虛心指導，形成一股好的風(fēng)氣：互相學(xué)習、互相尊重、互相鼓勵。

　　6、第一學(xué)年的兩個(gè)學(xué)期里，都是以近距離魔術(shù)教學(xué)為主。第二學(xué)年，一些出色的會(huì )員可以參與魔術(shù)社的管理，教導新會(huì )員。并開(kāi)始選擇主攻近距離魔術(shù)表演，還是開(kāi)始接觸舞臺魔術(shù)。

　　7、專(zhuān)業(yè)性的近距離魔術(shù)表演，可以通過(guò)一些教學(xué)碟學(xué)習，然后會(huì )員之間互相交流，并定時(shí)邀請一些職業(yè)的近距離魔術(shù)師授課。舞臺魔術(shù)的基礎也可以從教學(xué)碟中學(xué)習到，通過(guò)會(huì )員之間的交流，慢慢學(xué)習，慢慢進(jìn)步。然后邀請一些魔術(shù)師授課，學(xué)習舞臺魔術(shù)的流程編排。

　　8、我們的魔術(shù)效果及教學(xué) 附：教學(xué)光盤(pán)及教學(xué)說(shuō)明。

　　三、工作安排

　　1、凡事預則立，不預則廢。為了更好的開(kāi)展工作，現將本學(xué)期的主要工作安排如下：

　　九月：在還未接到社聯(lián)的招新通知時(shí)

　　做好一切招新的準備工作，以便招新活動(dòng)開(kāi)展時(shí)能順利進(jìn)行和完善。 十月：在接到如何招收社員通知后，展開(kāi)招收計劃，召開(kāi)魔術(shù)社全體社員會(huì )議，制定新學(xué)期的工作計劃，布置任務(wù)

　　十月： 舉辦一次，關(guān)于魔術(shù)的主題活動(dòng)，讓更多的人了解魔術(shù)、喜歡魔術(shù)，并

　　達到宣傳魔術(shù)社的作用

　　十一月：照常開(kāi)展工作，并對迎新晚會(huì )做一定的準備工作，并進(jìn)行實(shí)施計劃 因為我們社團畢竟是新生的社團還有許多人不知道如果能站上迎新晚會(huì )的舞臺我想一定會(huì )達到加倍的宣傳效果，也以便社團未來(lái)的發(fā)展。

　　十二月：照常工作，適時(shí)舉辦活動(dòng)

　　四、學(xué)期總結

　　學(xué)期末開(kāi)好總結會(huì )，把一學(xué)期工作中好的方面給予肯定、表?yè)P，把工作中的失誤和漏洞總結為經(jīng)驗教訓，為日后工作做鋪墊。

工作計劃 篇7

　　一、指導思想

　　本學(xué)期，在學(xué)校工作計劃的指導下，以課程改革為中心，以提高課堂教學(xué)效率和各科教學(xué)質(zhì)量為目標, 以提高教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)為關(guān)鍵，進(jìn)一步加強教學(xué)工作的管理與指導，抓常規養習慣、抓教學(xué)保質(zhì)量，堅持以人為本的觀(guān)念，以求真、務(wù)實(shí)、創(chuàng )新的工作作風(fēng),教好書(shū)育好人。全面優(yōu)化石羔小學(xué)教育教學(xué)管理。

　　二、工作目標

　　1、以制度為保障，繼續狠抓教育教學(xué)常規管理，確保我校教學(xué)工作正常有序開(kāi)展。狠抓教學(xué)質(zhì)量，具體抓，抓具體，落實(shí)抓，抓落實(shí)，向40分鐘要質(zhì)量。

　　2、搞好學(xué)校學(xué)籍管理工作，確保小學(xué)入學(xué)率、鞏固率達100%。

　　3、狠抓學(xué)生德育工作。堅持育人為本，強化全員德育，德育工作要全員參與、面向全體、關(guān)注全校，體現時(shí)代性、具有針對性、提高實(shí)效性、達到有效性。

　　4、抓好學(xué)校實(shí)驗教學(xué)和信息技術(shù)教育工作，加快學(xué)校教學(xué)信息化的利用和開(kāi)發(fā)。 加強遠程教育網(wǎng)的管理、使用效益;要切實(shí)加強各種教學(xué)信息資源的開(kāi)發(fā)和利用，提高課堂教學(xué)的有效性。

　　5、開(kāi)齊開(kāi)足課程，控制學(xué)生在校時(shí)間和活動(dòng)總量。

　　6、學(xué)校班子成員工作合作，以身作則。不斷提升自己的業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)水平，注重研究課堂教學(xué)，注重提升全校教學(xué)質(zhì)量。積極探索“整體提高教學(xué)質(zhì)量”的教學(xué)目標的有效途徑。

　　7、本期側重于五年級教學(xué)質(zhì)量，用集體的智慧抓好五年級的教學(xué)工作，迎接上級抽考，為縮小與兄弟學(xué)校成績(jì)的.差距而努力。

　　三、具體措施

　　(一)、教學(xué)秩序常規

　　1、嚴格執行規定的課程表、作息時(shí)間表，不得隨意增減、變更。教師不得私自調課，若需調課由教導處統一安排，嚴禁曠課。

　　2、上班期間不得大聲喧嘩，上課期間不得在樓道內大聲說(shuō)話(huà)、吸煙。辦公室應保持安靜，不大聲談?wù)�，不玩游戲，以免影響他人工作�?/p>

　　3、上課期間，上課老師不得接打電話(huà)，非當堂任課教師不得隨意進(jìn)教室叫學(xué)生出教室，有特殊情況，經(jīng)任課教師同意后進(jìn)行。

　　4、上體育課的教師，課堂體育鍛煉要認真負責，不得放任自流。

　　5、認真對待學(xué)籍管理制度。不擅自接轉學(xué)生，不私自給學(xué)生調班，必須由教務(wù)處統一按政策安排轉學(xué)、外借讀、病休、復學(xué)學(xué)生就讀等工作。

　　(二)、備課常規

　　1、認真學(xué)習教學(xué)大綱、有計劃地寫(xiě)好個(gè)人電子教案。(1)教案要完整，教學(xué)環(huán)節齊全、學(xué)習目標明確;(2)有教學(xué)的重點(diǎn)和難點(diǎn);(3)有板書(shū)設計和課內外練習及思考題;(4)有課堂小結。(5)教師應寫(xiě)好課后反思，總結亮點(diǎn)，發(fā)現不足。

　　2、任何教師不得無(wú)教案進(jìn)教室上課(包括評講試卷、復習課、習題課等)。

　　( 三)、課堂教學(xué)常規

　　1、課堂教學(xué)要情緒飽滿(mǎn)，要尊重學(xué)生人格，處理問(wèn)題避免急躁粗暴，不得有傷害學(xué)生自尊心的做法，要堅持學(xué)科教育和思想教育結合，努力提高學(xué)生的思想道德素質(zhì)，教書(shū)育人，并積極主動(dòng)地抓好“保生留生”工作。

　　2、課堂教學(xué)要堅持教師為主導、學(xué)生為主體，注重培養學(xué)生良好的學(xué)習習慣和

　　嚴謹的學(xué)風(fēng)，努力提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

　　3、教師應準時(shí)上課，不遲到、不早退、延遲下課。

　　4、上課要求教師堅持用普通話(huà)進(jìn)行教學(xué)，教態(tài)要親切、耐心、誠懇，板書(shū)要規范、清晰、端正。

　　5、要對學(xué)生嚴格要求，注意培養學(xué)生良好的組織性、紀律性，在課堂上遇到問(wèn)題及時(shí)處理，重大問(wèn)題及時(shí)和班主任聯(lián)系。

　　( 四)、作業(yè)常規

　　1、作業(yè)要精心選擇，要符合教學(xué)要求和學(xué)生實(shí)際，要適量、有效，不給學(xué)生造成過(guò)重負擔。

　　2、嚴格要求學(xué)生認真、獨立、規范地完成作業(yè)，養成良好的學(xué)習習慣。

　　3、作業(yè)要全收、全批、全改，要及時(shí)、認真批改、認真講評。作業(yè)批改要有統一的評分標準，并注明批改日期。提倡寫(xiě)激勵性的批語(yǔ)。對發(fā)現的問(wèn)題要及時(shí)解決。

　　(五)、測試和質(zhì)量分析常規

　　1、期中、期末考試各校試卷自己統一組織，月考試卷由學(xué)區教務(wù)處安排該年級的人制卷，命題應以課本為主，注重基礎，特別要注意檢查學(xué)生用所學(xué)業(yè)知識、理論說(shuō)明和分析實(shí)際問(wèn)題的能力。

　　2、監考教師應認真監考，明確考場(chǎng)規則，嚴肅考試紀律，及時(shí)處理各種違紀行為，保證成績(jì)的真實(shí)性。

　　3、教師應按要求，對照標準客觀(guān)、公正、及時(shí)地評閱每一位學(xué)生的試卷，并及時(shí)做好試卷分析、填寫(xiě)好質(zhì)量分析表，便于分析和講評。

　　4、平時(shí)的練習卷及單元性測驗卷由任課老師自己命題，杜絕無(wú)目的，認真批改，填寫(xiě)好成績(jì)冊。。

　　(六)、教研活動(dòng)常規

　　1、學(xué)校由教科室、教務(wù)處、教研組協(xié)作教研活動(dòng)的開(kāi)展，參與教研活動(dòng)的相關(guān)老師要積極參與。因故缺席要請假，并由教研組組長(cháng)做好記錄。教師要積極主動(dòng)參加校本培訓和校本教研，不斷提升自身素質(zhì)和能力。

　　2、每次教研備課活動(dòng)要有明確的主題，充實(shí)的內容、詳細的記錄，要充分體現針對性和實(shí)效性。

　　3、鼓勵教師間參加聽(tīng)評課學(xué)習，每位任課教師每學(xué)期聽(tīng)課不得少于12節，并作好聽(tīng)課記錄。

工作計劃 篇8

　　指導思想：

　　以平安校園、和諧校園為指導，認真做好學(xué)校門(mén)衛工作 具體工作措施: 一、學(xué)校教職工進(jìn)出校門(mén)一律憑工作牌，學(xué)生憑�；者M(jìn)校，憑接送證出校；學(xué)生出校，必須履行出校手續，開(kāi)具“出門(mén)證”方可放行。家屬、臨時(shí)工等一律憑保安部的出入證進(jìn)出校門(mén)。

　　一、重點(diǎn)工作：

　　1、與各處室、各部門(mén)簽訂20 年安全目標管理責任書(shū)，將安全工作落實(shí)到部門(mén)領(lǐng)導，做到責任明確。

　　2、深入到各班級、各重點(diǎn)要害部位進(jìn)行安全工作檢查監督；完善學(xué)校安全工作制度。

　　3、設立班級安全信息員，隨時(shí)能掌握班級學(xué)生的動(dòng)態(tài)，對信息員建立檔案聯(lián)系方式等。

　　4、積極組織開(kāi)展校園安全隱患排查，特殊體質(zhì)學(xué)生的排查與建檔和矛盾糾紛化解工作。通過(guò)對不穩定、不安定、不安全因素的排查工作，及時(shí)全面掌握可能影響學(xué)校安全穩定的因素，增強掌控穩定安全的能力。今年的工作重點(diǎn)是排查學(xué)校發(fā)展中出現的問(wèn)題和矛盾。

　　5、對重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)人群，加強監督，落實(shí)各項安全管理措施，實(shí)施重點(diǎn)監管。

　　6、提高教師和學(xué)生的安全防范意識，加大法律和安全的宣傳力度

　　二、保衛處工作

　�。ㄒ唬┤粘０踩�管理工作

　　1、加強校園安全檢查，清查管制刀具，配合有教育處對學(xué)生的發(fā)型及儀表進(jìn)行整頓，要求班主任帶領(lǐng)學(xué)生重溫學(xué)校的管理制度。

　　2、做好保衛處的常規工作（檢查胸卡，查宿等）。

　　3、以人防、物防為主，逐步建立完善的校園安全防范機制，充分發(fā)揮學(xué)校監控設施的作用。

　　4、加強對臨時(shí)用工人員的管理。對門(mén)衛、食堂及宿舍的臨時(shí)聘用人員、及施工人員等進(jìn)行及時(shí)登記，加強監督。

　　5、進(jìn)一步加強校園交通秩序的管理，不許校外車(chē)輛入內。規范學(xué)校老師車(chē)輛的停車(chē)管理，杜絕亂停亂放行為。。

　　6、凈化校園周邊治安環(huán)境。依靠地方政府、公安機關(guān)清理、整頓校園周邊環(huán)境，鞏固整治成效。

　　7、做好值班工作，認真組織做好24小時(shí)值班，加強值班管理，及時(shí)掌握各種不良信息和處置突發(fā)事件。

　　8、加強大型活動(dòng)、校內外集體活動(dòng)的安全管理、安全監督工作。

　　9、加強門(mén)衛管理工作禁止外來(lái)人員車(chē)輛入內和安排值班值宿。

　　10、做好開(kāi)學(xué)安全隱患的排查工作。每次開(kāi)學(xué)（3月1日和9月1日）都要進(jìn)行一次全校安全大檢查。發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決，消除隱患。

　　11、進(jìn)一步完善安全制度和安全目標責任制，切實(shí)做好“邪教”、“火”、“盜”、“毒”管制刀具的防范工作，消除安全隱患，使學(xué)生人身安全落到實(shí)處，杜絕傷亡事故發(fā)生，保障學(xué)生的在校安全，創(chuàng )設和諧校園。

　　12、嚴肅查處攜帶管制刀具，找人打架，搞對象，帶手機，在宿舍吸煙，逃宿等嚴重違紀現象。

　　13、及時(shí)組織力量加強對重大節日、重大活動(dòng)、寒暑假前后的安全檢查工作，查找隱患，及時(shí)落實(shí)整改措施。

　　14、加強內宿生的管理，配合有關(guān)部門(mén)做好宿舍星級管理工作。

　　15、強化宿舍工作人員的責任，每個(gè)人按樓層分工（負責打分衛生紀律等全方面的工作）。

　　16、保衛人員進(jìn)行分工分責任區，強化責任意識。

　　17、樹(shù)立良好的保衛人員形象，增強愛(ài)心意識和責任意識，嚴禁保衛人員體罰，打罵學(xué)生，向學(xué)生索要財物。

　�。ǘ�）消防安全工作

　　1、加強對義務(wù)消防員管理和培訓，充實(shí)調整義務(wù)消防員隊伍。

　　2、及時(shí)更換、維修學(xué)院內到期的消防器材，保養與維修消防基本設施。3、五月份搞一次內宿生消防疏散演習。全校搞一次防震疏散演習

　�。ㄈ�）法制宣傳、安全教育工作

　　1.加強對師生員工的安全教育和法制教育。

　　2.法律法規學(xué)習活動(dòng)。新生入學(xué)后，組織法制教育報告專(zhuān)場(chǎng)。

　　3、利用5.12,11.9，12.2，12.4等宣傳日活動(dòng)，加強生存技能教育，提高師生的自防自救能力。

　�。ㄋ模┲贫冉ㄔO工作

　　認真貫徹國家省市及學(xué)校的有關(guān)安全保衛工作的法律法規和規章制度，充實(shí)、完善修訂學(xué)校相應的安全管理制度。重點(diǎn)是細化各種制度、安全預案，制定日常安全管理的崗位責任制度。

　�。ㄎ澹╆犖榻ㄔO工作

　　1、加強保衛人員隊伍建設，增強保衛人員的服務(wù)意識和崗位責任意識。重點(diǎn)是充實(shí)專(zhuān)職保衛人員。

　　2、加強對保衛隊伍工作的指導和督查，加強對保衛隊伍的教育與培訓，進(jìn)一步提高保衛隊伍的工作責任心和服務(wù)意識。

　　3、加強對學(xué)生的指導與培訓，提高自我管理、自我服務(wù)的能力和水平。 4、完成學(xué)校交給的其它事務(wù)性工作

　　學(xué)校保衛處

工作計劃 篇9

　　一、指導思想：

　　為了更好地推進(jìn)學(xué)校素質(zhì)教育，促進(jìn)學(xué)校美術(shù)教育教學(xué)工作的正常開(kāi)展，加快學(xué)校美術(shù)新課程改革的步伐，提高學(xué)生的審美能力，讓學(xué)生能更快樂(lè )

　　更有效更有興趣地學(xué)習美術(shù)。

　　二、工作思路：

　　1、以教學(xué)為中心，加強學(xué)校藝術(shù)建設，走內涵發(fā)展之路;

　　2、以課堂為主陣地，探討有效的教學(xué)模式，提高課堂教學(xué)效益;

　　3、以科學(xué)管理為基石，強化教師隊伍建設，促進(jìn)教師業(yè)務(wù)提高;

　　4、以網(wǎng)絡(luò )教研為創(chuàng )新，突破時(shí)空、拓寬教研渠道，服務(wù)廣大教師.

　　三、工作目標：

　　1、通過(guò)備課組的活動(dòng)，在相互學(xué)習、集體備課和研討中不斷提高組內成員的業(yè)務(wù)水平。

　　2、加強美術(shù)教學(xué)研究工作，組織教師學(xué)習理論知識，交流摘記、教學(xué)反思等形式，促使每一位教師扎扎是實(shí)實(shí)的上好每堂課。

　　3、認真組織學(xué)校關(guān)于美術(shù)學(xué)科方面的活動(dòng)，認真準備各項美術(shù)比賽，爭取在各級比賽中獲得好成績(jì)。

　　4、加強對新教材結構與體系的學(xué)習、研究，努力做到吃透教材，促進(jìn)素質(zhì)美術(shù)教學(xué)，培養學(xué)生對美的感受能力。使學(xué)生養成良好的習慣，陶冶優(yōu)美的思想感情和道德情感，培養學(xué)生的創(chuàng )新意識和實(shí)踐能力。

　　5、積極組織開(kāi)展縣內外美術(shù)教研活動(dòng)，學(xué)習新的教科研理念和知識。

　　四、主要工作：

　　1、加強教師隊伍建設，提高教師個(gè)人素質(zhì)。

　�。�1）積極組織教師參加縣里的各項美術(shù)教學(xué)教研活動(dòng)。

　�。�2）理論聯(lián)系實(shí)際，樹(shù)立終生學(xué)習的意識。

　�。�3）組織集體備課，提高美術(shù)教師的備課水平。

　�。�4）注重教師個(gè)人全方位能力素養的培養：教育教學(xué)基本能力、合作交流能力、教育觀(guān)察能力、科研能力、學(xué)習能力、獲取和處理信息能力。

　　2、注重課堂的實(shí)效性，抓好課堂的教學(xué)工作

　�。�1）、所有美術(shù)教師認真備好每節課，突出重、難點(diǎn)。

　�。�2）、努力上好每節課，做到使學(xué)生先有興趣，后有質(zhì)量。

　�。�3）、充分利用多媒體等電教手段，提高學(xué)生對美術(shù)學(xué)習的興趣。

　　3、開(kāi)展各種美術(shù)活動(dòng)，營(yíng)造濃厚的校園文化藝術(shù)氛圍。

　　加強社團的建設，做好學(xué)生優(yōu)秀作業(yè)、作品的展示工作。

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