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【必備】工作計劃6篇
日子如同白駒過(guò)隙,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了在工作中有更好的成長(cháng),讓我們對今后的工作做個(gè)計劃吧。但是工作計劃要寫(xiě)什么內容才是正確的呢?以下是小編幫大家整理的工作計劃6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
工作計劃 篇1
一 、指導思想
以學(xué)校三年發(fā)展規劃為統領(lǐng),全面落實(shí)學(xué)校主要任務(wù)目標,堅持"以人為本、服務(wù)育人"的原則,牢固樹(shù)立"馬上就辦"、主動(dòng)、熱情為教育教學(xué)和師生服務(wù)的思想,進(jìn)一步增強后勤工作人員的責任心和事業(yè)心,努力發(fā)揮后勤人員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。努力做到認識到位、責任到位、措施到位、檢查到位,全面做好學(xué)校教育教學(xué)的服務(wù)保障工作。
二 、主要工作任務(wù)目標與措施
1、嚴格辦公考勤制度,積極探索后勤服務(wù)、后勤管理工作的新路子。強化思想道德建設,強調團隊意識,注重團隊合作,互相尊重,互相信任。加強政治學(xué)習,端正工作態(tài)度,增強干好本職工作的責任感;加強業(yè)務(wù)學(xué)習,強化專(zhuān)業(yè)能力,提高服務(wù)質(zhì)量和管理水平;進(jìn)一步細化落實(shí)總務(wù)處職員崗位職責,分工具體,職責明確,保證人人有事干,事事有人管;深化周一任務(wù)單、周末驗收,月百分考核管理體制。實(shí)行計劃表的工作方式,保證工作不漏項。探索職員考核評價(jià)機制改革,將"馬上就辦"的思路轉變?yōu)榫唧w工作標準納入考核,將師生的監督、反饋作為考核評價(jià)的重要依據。(魯波、顏景建負責)
2、規范財務(wù)管理。嚴格執行各項法律法規,認真落實(shí)財務(wù)管理制度,堅持財務(wù)公開(kāi),接受師生和社會(huì )監督。嚴格執行收支審批手續、"一費制"和"兩免一補"政策。嚴格執行市局物品購置規定,落實(shí)《學(xué)校管理制度匯編》,執行購物、維修審批制度,所有辦公物品、教學(xué)用品的購置由市局條裝辦委派教育超市統一購買(mǎi),否則不得入賬報銷(xiāo)。各級部的文印資料,經(jīng)級部主任審定,由學(xué)?倓(wù)處限額結算,嚴格控制資料的價(jià)格和數量。各班班費仍按人均3元執行,領(lǐng)取時(shí)需提交上一學(xué)期由班主任和班長(cháng)共同簽字的班費支出明細表。(何永久、楊秀蕓、李林四負責)
3、固定資產(chǎn)管理與學(xué)校資源的維護。做好各類(lèi)資產(chǎn)的清查、登記、維護和保養工作,嚴格遵守固定資產(chǎn)管理規定,嚴格借還手續,期末做好清查報表。加強公物的階段性管理,細化公物管理責任到師生,學(xué)期初統計,每月一查,及時(shí)反饋整改,納入班級量化管理,充分發(fā)揮好檢查評價(jià)的激勵與導向作用。教職工對自己使用的辦公物品,各班的公物以及分管區域內的所有設施,要以高度負責的態(tài)度,認真使用、維護和管理,誰(shuí)主管誰(shuí)負責,誰(shuí)使用誰(shuí)負責,確保使一流的教學(xué)設備為一流的教育教學(xué)服務(wù)。(徐玲、李厥功、李林四負責)
4、加強水、電、暖管理。保證師生用水、用電暢通無(wú)阻,強化用水用電的檢查監督,做到人走燈滅扇停,鎖好門(mén)窗,節約用水,杜絕一切浪費行為?倓(wù)處將安排專(zhuān)人進(jìn)行檢查、通報和整改。(高緒功、郭立敦、管理員負責)
5、學(xué)校衛生集中整治,真正實(shí)現"隨時(shí)保持迎查狀態(tài)"。認真審視"迎查狀態(tài)"的含義和標準,形成以衛生室為主導、以各部門(mén)師生員工為主體、以臨時(shí)工為輔助的保潔隊伍。深化級部負責、分片包干、屬地管理、連帶追究的管理辦法,提高標準,強化督查,重點(diǎn)關(guān)注衛生死角。形成學(xué)校、部門(mén)、班級衛生檢查、評比、通報常規機制,落實(shí)獎懲條例,學(xué)校一周一查,納入量化管理。加強對操場(chǎng)衛生的管理,限時(shí)封閉。組織好學(xué)生體檢,對學(xué)生進(jìn)行健康教育,對教學(xué)區域做好空氣、光照等的監測。(張文靜、高其芳、劉元林負責)
6、公寓電子考勤、導護嚴格管理,保證安全,讓家長(cháng)放心。強化物業(yè)人員的管理、培訓,增強服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量。及時(shí)檢修水、電、消防等安全設施,保證使用安全;積極與各級部配合,嚴格落實(shí)各項管理制度,按標準要求學(xué)生整理好內務(wù),搞好室內衛生,隨時(shí)保持迎查狀態(tài)。導護教師、值班領(lǐng)導強化責任,認真履行職責,點(diǎn)名查鋪,及時(shí)通報信息,確保監管職責落到實(shí)處。對學(xué)生進(jìn)行安全教育,嚴防內盜、外盜,嚴禁學(xué)生在公寓內打架斗毆,嚴禁將火種、手機帶進(jìn)公寓,嚴禁非住宿學(xué)生進(jìn)駐公寓,保證學(xué)生的人身安全和財產(chǎn)安全。(顏景建、張道傳、管理員負責)
7、餐廳菜單服務(wù)質(zhì)高價(jià)優(yōu)讓師生滿(mǎn)意。嚴格執行《食品衛生法》,加強對食品衛生的監督檢查,規范操作程序,加強內部管理,確保食品及原材料進(jìn)貨渠道可靠規范,確保食品的質(zhì)量和衛生。對從業(yè)人員進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育和定期健康查體。保證食品留樣48小時(shí),并做好記錄。主動(dòng)向師生征求意見(jiàn),根據需求調整花色品種,提高飯菜質(zhì)量,為落實(shí)學(xué)校提出的"接送生中午不出門(mén),住校生一周不出校"的管理標準提供良好保障。衛生清理高標準定位,嚴格落實(shí),隨時(shí)保持迎查狀態(tài),保持山東省食堂管理A級標準的殊榮。(魯波、李安衡、管理員負責)
8、完善并落實(shí)臨時(shí)用工的管理制度,加強監督檢查,獎勤罰懶,優(yōu)勝劣汰。加強樓宇綜合管理,認真落實(shí)臨時(shí)用工的職責任務(wù),評比與獎懲,嚴格臨時(shí)用工的雇傭審核和工作監督。加強對車(chē)輛的管理,嚴格控制車(chē)輛的維修和用油,保證車(chē)輛運行安全。教職工車(chē)輛按規定位置停放,教學(xué)區內禁止停車(chē)。(魯波、顏景建、安全辦負責)
9、加強對綠化區域的管理,適時(shí)澆水、追肥、除草、修剪、防病治病等工作。美化綠化校園,保持園林式綠色學(xué)校品牌與特色,配合全市"綠蔭行動(dòng)"進(jìn)行補植,逐塊提高原有綠化設計標準,爭創(chuàng )山東省花園式學(xué)校。做好校內宿舍區的管理工作,禁止住戶(hù)個(gè)人在宿舍區種植和養殖任何動(dòng)植物,車(chē)輛要規范停放。校內職工住房的共用部位、共用設施的維修執行市教育局文件。(魯波、顏景建、管理員負責)
10、加強綜合治理和安全保衛工作,建設平安校園,試行學(xué)校安全工作標準化管理。制定各項安全措施,抓好門(mén)衛及值班護校工作,強化預防為主,安全第一的意識;加強對大門(mén)內外、車(chē)棚、院墻等重點(diǎn)區域的監管,值班人員認真學(xué)習護校職責,強化安全第一責任人的意識,堅守崗位,履行職責,落實(shí)責任,實(shí)現人防、物防、技防全覆蓋,確保師生生命安全和學(xué)校財產(chǎn)安全。各級部、各班要做好學(xué)生的安全教育工作,讓學(xué)生學(xué)會(huì )遠離、學(xué)會(huì )防范、學(xué)會(huì )自救,嚴格遵守中小學(xué)生行為規范,杜絕校園內各類(lèi)安全隱患,確保校園安全和穩定。(魯波、顏景建、安全辦負責)
11、把握學(xué)校標準化建設的機遇,進(jìn)一步完善教學(xué)設施、提升辦學(xué)條件。辦公室安裝空調,更新2個(gè)微機教室,各教學(xué)樓供暖管道的改造,按程序招標,陽(yáng)光操作;做好新增固定資產(chǎn)的登記造冊,抓好日常管理,完善檔案材料。
工作計劃 篇2
這學(xué)期我擔任二年級班主任工作,為了讓班級充滿(mǎn)活力與創(chuàng )新,讓他們得到全面的發(fā)展,也為了使新學(xué)期班級上能有更新的氣息,我為自己制定了一系列工作計劃:
一、學(xué)情分析
從以前的班主任老師那里了解到在經(jīng)過(guò)了一年的學(xué)習生活后,班上大部分學(xué)生都能做到上課認真聽(tīng)講, 遵守各項紀律,也涌現了不少在學(xué)習上和行為上的楷模和榜樣。當然也有不部分學(xué)生沒(méi)有養成良好的學(xué)習習慣,學(xué)習的目標不明確,尤其是個(gè)別男同學(xué),上課不能集中精力,紀律渙散。所以本學(xué)期我將工作重點(diǎn)放在培養他們良好習慣的養成,爭取讓班上的每位學(xué)生都能得到不同程度的提高和進(jìn)步。
二、本學(xué)期工作重點(diǎn)
常規教育
1、充分利用班隊會(huì )的時(shí)間學(xué)習《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規范》,并在日常學(xué)習的過(guò)程中讓學(xué)生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學(xué)生養成良好的學(xué)習和生活習慣. 如:見(jiàn)師長(cháng)熱情問(wèn)好,上下樓梯學(xué)會(huì )禮讓。教給學(xué)生待人接物的基本禮儀。
2、充分發(fā)揮各項活動(dòng)中的教育陣地的作用,增強學(xué)生的榮譽(yù)感,使學(xué)生心中有他人,有集體.比如:可以利用品德課對學(xué)生進(jìn)行思想行為教育.,通過(guò)各種方式進(jìn)一步規范學(xué)生的行為習慣。
班級紀律
1、課堂紀律
利用自習和班隊會(huì )等時(shí)間師生共同制定班規班紀,并制定相應的獎懲辦法.這樣學(xué)生既感到有努力目標,又有約束力,而且可以在不知不覺(jué)中遵守紀律.由于是孩子們自己制定的,這樣變被動(dòng)的各種要求為主動(dòng)的行為,有助于學(xué)生將文字內化為行為.我們班的宗旨是"說(shuō)到做到,言行一致。"
2、課間紀律
課間是學(xué)生輕松休息的時(shí)間,良好的課間紀律將會(huì )給整個(gè)校園帶來(lái)活躍而輕松的氣氛.然而,豐富多彩的課間活動(dòng),就是解決課間紀律亂的法寶.使學(xué)生既健體又受教育,同時(shí),隨時(shí)提醒學(xué)生要注意文明活動(dòng),寓教于樂(lè ).
3、路隊紀律
為了讓學(xué)生養成良好的行為習慣,適應集體生活,要求學(xué)生做到不僅做到快,齊,靜,而且能夠進(jìn)行自主管理.做到高高興興上學(xué),平平安安回家。
衛生
1、個(gè)人衛生:要求衣著(zhù)整潔,常剪指甲,飯前便后洗手。
2、班級衛生:每天兩次分派值日生清掃,在班級推選出“衛生監督崗”,進(jìn)行檢查與監督.對于積極主打掃衛生的同學(xué)或小組,進(jìn)行獎勵.同時(shí)進(jìn)行愛(ài)護環(huán)境和花草的教育.
班干部的培養
班級管理光靠班主任一人來(lái)管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的小助手.這學(xué)期我仍將培養做事認真有責任性的人,使他們學(xué)會(huì )學(xué)習,學(xué)會(huì )生活,學(xué)會(huì )合作和學(xué)會(huì )管理。齊心協(xié)力搞好工作,建立一個(gè)積極向上,朝氣蓬勃的班集體。
其他方面
班級管理中還應注重個(gè)體的發(fā)展,在各項活動(dòng)中挖掘各種人才及學(xué)生的潛力,使班上的每個(gè)同學(xué)都能在某一方面得到進(jìn)一步的發(fā)展.因此,在班級繼續開(kāi)展各種活動(dòng).如:文明小標兵評選,小書(shū)法家,小發(fā)明家,小作家,數學(xué)小博士等各種評比活動(dòng).在這些活動(dòng)中,大力推出新人,新作,讓每個(gè)孩子都敢于面對大家展示自我,充分鍛煉自己,提高學(xué)生的自信心.另外,充分利用班級板報中的德育陣地,加強管理.
總而言之,“給孩子們一個(gè)金色的童年!北局(zhù)這個(gè)宗旨我一定會(huì )用心去和學(xué)生交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點(diǎn)。我相信:只要關(guān)愛(ài)孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開(kāi)啟學(xué)生心靈的鑰匙。上述措施只是我對班級本學(xué)期的初步打算,在今后的工作中,我將不斷地加以改進(jìn).若有不足之處,發(fā)現后會(huì )及時(shí)糾正.
工作計劃 篇3
20xx年,馬克思主義學(xué)院青協(xié)將以“奉獻、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”為準則,緊緊圍繞“青年教育,青年服務(wù)”這一中心積極開(kāi)展工作,繼續協(xié)助學(xué)院加強青年教育,促進(jìn)師生交流,營(yíng)造互助氣氛,提升志愿服務(wù)水平,提高志愿服務(wù)意識,努力帶動(dòng)社會(huì )公益,為師生服務(wù),為社會(huì )服務(wù)。在經(jīng)過(guò)協(xié)會(huì )成員討論的基礎上,協(xié)會(huì )本學(xué)期的工作計劃如下:
一、 極力開(kāi)展一兩個(gè)具有本院特色的活動(dòng),加強同學(xué)以及師生間的交流,提升學(xué)院名氣。
二、 積極完成校青協(xié)布置的任務(wù),提升學(xué)院形象。
三、 多向兄弟學(xué)院請教學(xué)習,領(lǐng)會(huì )經(jīng)驗。
四、 配合好院學(xué)生會(huì )其他部門(mén)的工作。
具體安排如下:
1. 三月份上旬開(kāi)展“緬懷先烈,暢想未來(lái)”活動(dòng)。為了讓大家能夠更進(jìn)一步的更直觀(guān)的認識現代生活的來(lái)之不易和更好的繼承老一輩革命家的優(yōu)良情懷,達到青年教育的目的,擬組織全院學(xué)生去烈士公園掃墓、獻花,并參觀(guān)一些紅色紀念館,之后就此次活動(dòng)進(jìn)行征文,讓大家寫(xiě)一些游后感之類(lèi)的文章。
2. 三月份下旬或四月份上旬,組織學(xué)生去看望、慰問(wèn)革命老前輩、老黨員。既給建黨六十周年獻上一份祝福,也給老人帶去快樂(lè )和溫暖,同時(shí),我們還能聆聽(tīng)老一輩人的一些優(yōu)良教誨,增長(cháng)人生經(jīng)驗。
3. 十月份左右,開(kāi)展“唱支紅歌給你聽(tīng)”的紅歌大賽,既陶冶情操,也達到教育目的。
4. 十二月份左右進(jìn)行總結
工作計劃 篇4
一、教學(xué)工作
1、本學(xué)期,我努力改進(jìn)教育教學(xué)思路和方法,切實(shí)抓好教育教學(xué)的各個(gè)環(huán)節,認真引導學(xué)生理解和鞏固基礎知識和基本技能,使得學(xué)生從學(xué)習態(tài)度和學(xué)習方法上都有明顯的進(jìn)步,取得應有的成績(jì)。工作態(tài)度端正、認真備課、上課、聽(tīng)課、評課,及時(shí)批改作業(yè)、講評作業(yè),做好課后輔導工作,精心鉆研教材及試題,落實(shí)常規,確保教學(xué)質(zhì)量。并嚴格要求學(xué)生,尊重學(xué)生,發(fā)揚教學(xué)民主,順利完成教育教學(xué)任務(wù)。
2、加強理論學(xué)習。理論是行動(dòng)的先導。為了加深對新課程的認識和了解,我要積極學(xué)習新課程改革的相關(guān)理論,仔細研究新的課程標準,及時(shí)更新自己的大腦,以適應新課程改革的需要。同時(shí)積極和同行們交流。
3、關(guān)心愛(ài)護學(xué)生,積極研究學(xué)情。教學(xué)工作不僅僅要落實(shí)常規,還要因地制宜,與時(shí)俱進(jìn),針對學(xué)生的具體情況采取相應的措施與辦法,關(guān)注每一個(gè)學(xué)生,關(guān)注每一節課堂,關(guān)注每一個(gè)環(huán)節,從小處著(zhù)眼,從細處著(zhù)手。既要有利于教學(xué)質(zhì)量的提高,又要有利于學(xué)生身心的健康發(fā)展。
二、校產(chǎn)工作
本學(xué)期,校產(chǎn)科堅持全心全意為師生服務(wù)的基本宗旨,努力提升為師生服務(wù)的水平,使工作做到服務(wù)至上,師生滿(mǎn)意,達到校產(chǎn)管理有序的目標。要求本科室成員努力做好自己的工作。本學(xué)期主要抓以下三項具體工作:
1)各處室辦公物品的管理以及各班級校產(chǎn)的`管理;
2)校舍信息的更新與管理。
3)嚴把物品入庫關(guān),堅決履行好出入庫手續,和學(xué)校財科、總務(wù)處聯(lián)合做好盤(pán)點(diǎn)總結工作嚴防學(xué)校財產(chǎn)的流失。按照誰(shuí)使用誰(shuí)負責的原則,繼續與班級、辦公室簽訂校產(chǎn)承包責任狀。定期更新學(xué)校校產(chǎn)管理信息。爭取達到校舍、資產(chǎn)管理規范。當然這項工作要達到我的目標比較困難。
三、考核工作
我校對考核工作十分重視,校長(cháng)多次專(zhuān)題研究,并作了周密的部署和安排。因為人的資源是學(xué)校賴(lài)以生存和發(fā)展的最寶貴的資源。因此學(xué)校把教師看成是辦學(xué)最大的、最具活力的資源。建立和完善合理的科學(xué)的管理考核制度關(guān)系到學(xué)校的生存和發(fā)展。所以教師考核的目標應該是:激勵每個(gè)教師在工作過(guò)程中不斷總結、不斷改進(jìn)自己的工作,調動(dòng)廣大教師的工作積極性和創(chuàng )造性,進(jìn)而形成職業(yè)的幸福感.消除教師的職業(yè)倦;驅動(dòng)教師的內部活力,激勵其內部潛藏的積極因素的發(fā)揮,考核要公平合理,科學(xué)規范,考核全面,能得到教師肯定,從而充分發(fā)揮考核的激勵作用。讓老師愿意上課,以上課為榮,因上課自豪,讓老師不愿內退。同時(shí)也促進(jìn)學(xué)校的管理者不斷加強對教師隊伍的管理和指導,最終達到全面提高學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量的目的。
學(xué)期初主要是上學(xué)期教師成績(jì)量化計算工作:首先按照考核辦法設計三個(gè)年級和職員的成績(jì)量化計算公式,然后根據學(xué)校有關(guān)部門(mén)提供的數據和教師任課情況,賦值后得出個(gè)人成績(jì)。我們科室三個(gè)人一定扎實(shí)工作,嚴格程序,規范操作,標準公平,過(guò)程公正,結果公開(kāi)。反復檢查,確保不出一點(diǎn)差錯。經(jīng)常征求老師們對考核工作的建議和意見(jiàn)。我們堅信,有校長(cháng)的正確領(lǐng)導,老師們的大力支持,考核辦會(huì )不斷改進(jìn)工作,完善教師考核制度。為學(xué)校的發(fā)展貢獻自己的力量。
工作計劃 篇5
五月份行政部計劃在下面幾個(gè)方面做出努力:
一、制度的建立與完善
1、基本制度建立:據初步了解,目前正在執行的并已發(fā)文的制度就只有《考勤制度》、《車(chē)輛管理制度》,其他均是按實(shí)際操作規范在運行,缺乏文字規范和依據,五月份將陸續將實(shí)際操作進(jìn)行文字規范化。具體有《員工手冊》、《合同管理制度》(包括合同管理細則)、財務(wù)管理制度(包括債權債務(wù)管理、現金管理、報銷(xiāo)制度、倉庫管理等)。
2、程序文件在具體實(shí)施過(guò)程中慢慢完善,需各部門(mén)大力配合,平時(shí)慢慢積累,計劃在五月份予以完善。
3、部門(mén)職責和崗位職責的完善和執行,使每個(gè)部門(mén)和崗位都知道自己應該做什么,便于管理,此項也是作為績(jì)效考核的依據。
二、6S管理
6S管理不是形式意義上的為了檢查或辦理有關(guān)證照,實(shí)際操作中也應時(shí)刻按照6S的標準去慢慢實(shí)施,使其規范。
三、安全、消防、保衛工作
繼續加強安全、消防工作,沒(méi)有達到條件的逐步予以規范。
四、日常行政事務(wù)處理
日常行政事務(wù)是行政部最基礎的工作,手續完備率應達到100%。
1、證照年審。行政部對需要辦理手續的證照進(jìn)行登記,提前確定辦理時(shí)間,安排在正常時(shí)間段內辦理完企業(yè)證照和車(chē)輛證照的相關(guān)年審工作。年度目標為辦理及時(shí)率100%。
2、資料管理。之前的文件資料沒(méi)有電子存檔,20xx年行政部將嚴格執行資料管理制度,做好紙質(zhì)檔案和電子檔案同時(shí)進(jìn)行。文件資料收發(fā)登記率要做到100%。
3、辦公易耗品的保管。
4、車(chē)輛管理。目前公司沒(méi)有專(zhuān)職司機。因工作用車(chē)時(shí),均由部門(mén)自行派人擔任臨時(shí)司機,一是在安全上存在隱患,二是對車(chē)輛的保養和實(shí)時(shí)車(chē)況就沒(méi)有一個(gè)專(zhuān)門(mén)的負責人,建議設專(zhuān)職司機或專(zhuān)門(mén)負責人。
工作計劃 篇6
財務(wù)部作為公司的核心部門(mén)之一,肩負著(zhù)對成本的計劃控制、各部門(mén)的費用支出、以及對銷(xiāo)售工作的配合與總結等工作任務(wù),在領(lǐng)導的監督下財務(wù)部各工作人員應合理的調節各項費用的支出,保證財務(wù)物資的安全;服務(wù)于公司、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶(hù),以促進(jìn)公司開(kāi)拓市場(chǎng)、增收節支,從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益。下面是關(guān)于財務(wù)年初工作計劃:
一、增強財務(wù)監督職能
在工作中,嚴格按照國家相關(guān)會(huì )計法規及公司財務(wù)管理制度的規定,對違法違規的活動(dòng)進(jìn)行制止,預防財務(wù)風(fēng)險。在報銷(xiāo)方面,加強內部監督,嚴格遵照相關(guān)財務(wù)管理制度執行,對不符合規定的單據一律予以退回,努力開(kāi)源節流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮最大的作用。
二、科學(xué)合理安排調度資金,充分發(fā)揮資金利用效率
1、加強并規范現金管理,做好日常核算,按照財務(wù)制度,辦理現金收付和銀行結算業(yè)務(wù),強化資金使用的計劃性、效率性和安全性,結合實(shí)際,重點(diǎn)加強對房地產(chǎn)項目投資的分析與管理,盡可能地規避因政策變化帶來(lái)的資金風(fēng)險。
2、加強與各開(kāi)戶(hù)行的合作,搭建安全、快捷的資金結算網(wǎng)絡(luò );通過(guò)內部管理控制,合理籌措、統籌安排運用資金。庫存現金管理方面,除滿(mǎn)足集團公司日常開(kāi)支外,要繼續和各開(kāi)戶(hù)行協(xié)調,解決大額現金支取難的問(wèn)題,保障各個(gè)項目在下半年秋收季節的大量現金需求。
3、加強對公司資金需求及回籠情況的分析,積極與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部門(mén)進(jìn)行信息交流,掌握公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中存在的資金缺口,加大資金籌措力度,提高項目融資貸款能力。為此,新的一年的工作中一方面要克服困難,做好老貸款的還舊續新;一方面要與銀行方面保持積極溝通,爭取更多條件優(yōu)惠的貸款,降低融資費用。個(gè)人貸款方面,要及時(shí)支付到期本金及利息,維護公司信用,為進(jìn)一步融資創(chuàng )造良好的平臺。
三、加強會(huì )計核算工作
目前財務(wù)部會(huì )計核算是在初步實(shí)現會(huì )計電算化的基礎上進(jìn)行的,已基本建立電算化為主、手工賬為輔,電算化手工賬相互印證的核算管理模式,較好的解決了手工核算中的計賬不規范和大量重復勞動(dòng)產(chǎn)生的錯記、漏計、錯算、重復等錯誤。下一步將繼續加大財務(wù)基礎工作建設,從票據粘貼、憑證裝訂、賬證登錄、報表出具等工作抓起,認真審核原始票據,細化賬務(wù)處理流程,內控與內審結合,每月進(jìn)行自查、自檢,做到賬目清楚,賬證、賬實(shí)、賬表、賬賬相符,使財務(wù)基礎工作更加規范化。為做好以上工作,要求全體財務(wù)人員在工作中認真學(xué)習,不斷總結經(jīng)驗及教訓,把財務(wù)核算工作做得更精細化,能夠全面、細致、及時(shí)地為公司及相關(guān)部門(mén)提供翔實(shí)信息,并要從單一的會(huì )計核算向前端的財務(wù)籌劃、過(guò)程中的財務(wù)監督、事后的財務(wù)分析轉移,為公司領(lǐng)導層決策提供可靠依據。
四、加強與銀行、稅務(wù)等有關(guān)部門(mén)的合作,積極研究稅收政策,合法避稅增加效益
在新的一年的工作中,全體財務(wù)人員應加強稅收政策法規的研究,加強與稅務(wù)部門(mén)對各項工作的聯(lián)系和協(xié)調,需特別關(guān)注的是省直地稅上至局長(cháng)下至專(zhuān)管員全部履新,稅務(wù)方面的交流與溝通要重新開(kāi)展。
五、組織全體人員積極參加各種形式的在崗培訓
財務(wù)部既是一個(gè)職能管理部門(mén)、同時(shí)更是一個(gè)信息部門(mén),要求能夠隨時(shí)為公司的決策提供準確的參考信息和決策依據。在本職工作方面,全體財務(wù)人員兢兢業(yè)業(yè),基本滿(mǎn)足公司需求,但對比公司快速發(fā)展,還存在人員業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯偏低、財務(wù)管理意識較為淡薄、執行公司高層決策不力、綜合協(xié)調能力亟待提高等一系列問(wèn)題。因此,全面深入的學(xué)習財務(wù)知識,開(kāi)拓視野,改進(jìn)工作方法,增強財務(wù)管理意識等對財務(wù)全體人員十分必要。綜上,新的一年將通過(guò)每周部門(mén)工作例會(huì )、平時(shí)專(zhuān)題探討、中財訊會(huì )計人員培訓等內外結合的方式對財務(wù)人員進(jìn)行在崗培訓。進(jìn)一步完善財務(wù)人員知識結構,培養一專(zhuān)多能、德才兼備、富有創(chuàng )新精神和進(jìn)取意識的復合型財會(huì )人才。
六、加強與公司其他部門(mén)之間的溝通,資源共享,積極參與公司的各項政策、經(jīng)營(yíng)方案的制定,做好參謀工作
新的一年,為完成集團公司本年度目標任務(wù),財務(wù)部的工作任重而道遠。為此,需要在以下幾個(gè)方面繼續做好工作:
1、做好新的一年集團公司及四個(gè)子公司營(yíng)業(yè)稅、所得稅的納稅申報及匯算清繳工作,合理降低各項稅務(wù)風(fēng)險。
2、加強公司投標保證金管理,建立投標保證金統計檔案,對每一筆投標保證金的收取、支付、退回都詳細登記,做到有案可查,變混亂為清晰、變被動(dòng)為主動(dòng)。
3、領(lǐng)導帶頭、全員參與,堅信"辦法總比困難多",通過(guò)各種途徑加大收集材料發(fā)票力度,搞好集團公司成本核算,做好新的一年稅務(wù)稽查的準備工作。這是財務(wù)部新的一年的工作重點(diǎn)也是難點(diǎn)。
4、在過(guò)去一年的對賬工作基礎上,將繼續分施工項目、分負責人、按照日期分別統計公司開(kāi)具的每一張發(fā)票及甲方支付的每一筆款項,遵循"先內部、后甲方"的對賬原則,分別與項目經(jīng)理、建設單位核對工程款往來(lái)賬項,重點(diǎn)關(guān)注甲方代扣代繳、甲供材及實(shí)物抵扣工程款等問(wèn)題,爭取每對一次賬都有結果形成并存檔,切實(shí)維護公司及項目經(jīng)理的經(jīng)濟利益。
最后,我部門(mén)全體人員將緊緊跟隨公司的發(fā)展步伐,堅持過(guò)程化控制、準確性核算的工作方法和態(tài)度,為公司全面完成新的一年的目標任務(wù)而努力。