【精選】教育工作計劃集錦10篇
時(shí)間過(guò)得太快，讓人猝不及防，我們的工作又將迎來(lái)新的進(jìn)步，來(lái)為以后的工作做一份計劃吧。好的工作計劃都具備一些什么特點(diǎn)呢？以下是小編為大家整理的教育工作計劃10篇，歡迎閱讀與收藏。
教育工作計劃 篇1
一、指導思想
根據旗教育局現教中心及學(xué)校教導處有關(guān)精神要求，圍繞基礎教育課程資源建設，結合我校的設備條件和師生的實(shí)際情況，充分發(fā)揮現有電教軟件、硬件的作用，努力建設現代化的師資隊伍，切實(shí)提高我校應用現代信息技術(shù)教育教學(xué)的水平，力爭實(shí)現新的跨越。
二、工作目標
1、加強硬件維護維修添置。完善各部門(mén)電教設備，添置新軟件；為教育信息化教學(xué)做好準備。
2、加強對《信息技術(shù)》課程的教學(xué)管理。要求信息技術(shù)教師積極探索構建新型的教學(xué)結構，更新教育模式和方法，培養學(xué)生對信息技術(shù)的興趣，培養學(xué)生良好的信息素養。
3、及時(shí)上傳我校學(xué)校教育信息和最新教學(xué)動(dòng)態(tài)，結合博客平臺，努力構建教育網(wǎng)絡(luò )互動(dòng)平臺，促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)進(jìn)程。
4、完善電教設備、多媒體教室使用的管理制度，健全各項電教記錄，提高電教設備的利用率，特別是語(yǔ)音教學(xué)系統在語(yǔ)文、英語(yǔ)教學(xué)中的使用率，不斷優(yōu)化課堂教學(xué)。
5、進(jìn)一步抓好電教常規培訓，繼續抓好教師信息技術(shù)方面的培訓工作，提高教師電教運用能力，使網(wǎng)絡(luò )真正成為學(xué)校教育教學(xué)的助手。努力建設一支具有信息技術(shù)應用能力的教師隊伍，幫助教師解決教育教學(xué)中對多媒體應用的疑問(wèn)，并熟練應用多媒體課件。
6、公開(kāi)課要求必須上多媒體課，積極推動(dòng)信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的整合，提高全體教師信息技術(shù)與學(xué)科整合的能力，促使大部分教師都能將信息技術(shù)應用到教學(xué)改革中去，推動(dòng)新課程改革的進(jìn)程。
7、優(yōu)化教育資源，提高課堂課件、圖片、文檔的利用率。
三、強化校本培訓
校本培訓是當前教師培訓和學(xué)生信息技術(shù)學(xué)習的主平臺，我校校本培訓工作必須做好周密安排：
1、對老師使用電腦水平進(jìn)行培訓，尤其是老教師電腦操作水平的培訓，要采取形式多樣、靈活的方式進(jìn)行培訓，大面積提高老師對信息技術(shù)使用的能力。
2、在加強教師信息素養培養的同時(shí)，注重對學(xué)生信息技術(shù)操作興趣和能力的培養；成立電腦興趣小組，夯實(shí)基礎，提高電腦及信息技術(shù)使用水平。
3、課件制作與使用的培訓要長(cháng)抓不懈，可以結合課件制作與使用比賽的形式進(jìn)行，力求實(shí)效，不走形式。
4、校訊通使用培訓，鼓勵全體教師利用寫(xiě)博促進(jìn)專(zhuān)業(yè)成長(cháng)，博客使用要與學(xué)校開(kāi)展的教學(xué)教研類(lèi)活動(dòng)密切結合，能用網(wǎng)絡(luò )開(kāi)展的活動(dòng)就要用好，積極發(fā)揮校訊通的獨特優(yōu)勢。
四、多措并舉，提高電教設備利用率
1、學(xué)校制定符合本校實(shí)際的電教工作計劃，聯(lián)合教學(xué)處開(kāi)展豐富多彩的電化教學(xué)活動(dòng)。
2、定期督查教師課堂多媒體課件使用情況，課件使用達到涵蓋學(xué)科率80%，每周使用課件超過(guò)5節。
3、積極上傳教育教學(xué)課件，促進(jìn)資源共享及高效利用。
4、積極開(kāi)展競賽類(lèi)電教活動(dòng)，通過(guò)豐富多彩的電化教學(xué)活動(dòng)促進(jìn)教師利用電教資源。
五、具體工作安排：
三月份：
1、制訂20xx——20xx學(xué)年第二學(xué)期電教工作計劃。
2、清點(diǎn)整理電教器材及運行情況，確保電教設備正常運行。
3、檢查專(zhuān)用教室安全、衛生等。
4、flash8課件制作培訓。
四月份：
1、建設管理好學(xué)校校訊通，對青年教師進(jìn)行使用培訓。
2、進(jìn)行資源庫建設、資料上傳等培訓，加強校園資源庫建設。
3、檢查電教設備，做好維修保養工作。
4、開(kāi)展電教培訓：掌握課件制作技巧（ flash8）
五月份：
1、組織教師課件制作培訓
2、聯(lián)合教導處開(kāi)展運用信息技術(shù)輔助教學(xué)的教研活動(dòng)，培養運用電化教學(xué)手段常態(tài)化。
3、做好電教設備的維護、保養監督檢查工作。
六月份：
1、充分利用網(wǎng)上資源，學(xué)習電教知識。
2、協(xié)助教學(xué)處開(kāi)展新教師課堂展示活動(dòng)。
3、組織教師參加電子白板與課程整合的校本培訓（第二階段）。
七月份：
1、檢查專(zhuān)用教室安全、衛生和整理使用記錄。
2、整理校電教檔案，資料和收繳電教設備。
3、撰寫(xiě)本學(xué)期電教工作總結。
教育工作計劃 篇2
20xx年第二督學(xué)責任區下半年工作將依據合肥市市教育督導工作要點(diǎn)和《廬陽(yáng)區政府教育督導室20xx年下半年教育督導重點(diǎn)工作》。堅持圍繞促進(jìn)教育公平、提高教育質(zhì)量?jì)纱蠛诵娜蝿?wù)服從和服務(wù)于全區教育改革和發(fā)展大局。努力完成各項督導工作任務(wù)。
一、指導思想
以20xx年迎接責任督學(xué)掛牌督導創(chuàng )新區國家級評估驗收為契機以一月一主題的督導工作計劃為目標促進(jìn)各校辦學(xué)特色和辦學(xué)品質(zhì)的不斷提升為指導思想。充分發(fā)揮責任區督學(xué)在學(xué)校工作中的督促與指導作用推進(jìn)各校工作又快又好發(fā)展。不斷開(kāi)創(chuàng )教育督導工作的新局面。
二、督學(xué)目標
1、全力做好責任督學(xué)掛牌督導創(chuàng )新區國家級評估驗收的各項工作。
2、定期或不定期到責任區督促、指導各校貫徹執行黨的教育方針及規范辦學(xué)行為。
3、深入責任學(xué)校與學(xué)校領(lǐng)導、教師、學(xué)生溝通交流認真研究學(xué)校教育教學(xué)工作中的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題。提升學(xué)校管理和辦學(xué)質(zhì)量。
4、及時(shí)推薦督導中發(fā)現的各校典型經(jīng)驗。及時(shí)反饋各校在發(fā)展過(guò)程中出現的問(wèn)題與困難。定期向區督導辦及學(xué)校報告提出建議并督促實(shí)施。
三、主要內容
1、加強自身建設。責任區內各位督學(xué)必須認真學(xué)習黨的政策把握正確的工作方向。理解掌握督導的相關(guān)理論知識明確教育督導的內容和職責。通過(guò)學(xué)習努力提高自身的專(zhuān)業(yè)水平。
2、探索工作模式。教育督導工作要緊緊圍繞一切為教學(xué)服務(wù)這一中心堅持督學(xué)與督政相結合；在督促指導學(xué)校管理工作地同時(shí)既要加強兩支隊伍的發(fā)展又要促進(jìn)學(xué)生的成長(cháng)；既督導教學(xué)一線(xiàn)也檢查教學(xué)管理。
3、積極參加各校組織的活動(dòng)在參與的過(guò)程中給予指導。對學(xué)校有創(chuàng )新特色的活動(dòng)積極進(jìn)行推廣并向教育督導室推薦。
四、重點(diǎn)工作
1、積極迎接國家評估驗收《全國中小學(xué)校責任督學(xué)掛牌督導創(chuàng )新縣 市、區》工作。一是材料的再完善。暑期將根據國家評估標準逐條梳理補缺補漏進(jìn)行材料再完善。二是氛圍營(yíng)造加大宣傳力度進(jìn)一步改善責任區辦公條件強化制度建設
2、認真完成開(kāi)學(xué)和期末的專(zhuān)項督導。
3、新開(kāi)辦學(xué)校、幼兒園規范辦學(xué) 園專(zhuān)項督導。
4．“午餐”及“放心班”工程的專(zhuān)項督導。
5．深化“約請式”督導發(fā)揮“真督、善導、有效”的督導作用。
6．校園欺凌。指導各校開(kāi)展以校園欺凌治理為主題的專(zhuān)題教育,建立學(xué)校安全風(fēng)險預防、管控與處置制度和工作機制制定完善安全預警快速反應和聯(lián)動(dòng)處置機制形成防治學(xué)生欺凌和暴力的工作合力。
五、具體工作
八、九月份
1. 20xx年秋季開(kāi)學(xué)專(zhuān)項督導。
2. 校園欺凌。指導各校開(kāi)展以校園欺凌治理為主題的專(zhuān)題教育。
3. 積極迎接國家評估驗收《全國中小學(xué)校責任督學(xué)掛牌督導創(chuàng )新縣 市、區》工作。
十月份
1. 新開(kāi)辦學(xué)校、幼兒園規范辦學(xué) 園專(zhuān)項督導。
2. 加強各校兩支隊伍建設的專(zhuān)項督導。
3. 校園欺凌。指導各校建立學(xué)校安全風(fēng)險預防、管控與處置制度和工作機制。
十一月份
1、進(jìn)行“午餐工程”和“放心班工程”的專(zhuān)項督導。
2、教育教學(xué)工作常規督導。開(kāi)展推門(mén)聽(tīng)課。
3、校園欺凌。指導各校制定完善安全預警快速反應和聯(lián)動(dòng)處置機制形成防治學(xué)生欺凌和暴力的工作合力。
十二月份
1. 深化“約請式”督導參與跨區域合作辦學(xué)專(zhuān)項督導。
2. 教育教學(xué)工作常規督導。繼續開(kāi)展推門(mén)聽(tīng)課。
3. 組織或參與區內約請式督導活動(dòng)。
一月份
1. 校園安全專(zhuān)項督導。
2.做好學(xué)期督導工作的各項總結。
教育工作計劃 篇3
職工培訓教育是我國社會(huì )主義企業(yè)管理的一個(gè)重要組成部分，是提高職工素質(zhì)，培養“四有”職工隊伍的有效途徑職工培訓教育必須堅持貫徹執行黨的教育方針，堅持面向企業(yè)、面向生產(chǎn)，因材施教、學(xué)用結合、定向培養的原則，做到多出人才，出好人才。我公司的培訓教育在經(jīng)理的領(lǐng)導下，以安教部為主，負責全公司的文化、技術(shù)、業(yè)務(wù)培訓，做到統一規劃、組織實(shí)施。并把培訓教育計劃納入公司的生產(chǎn)計劃，同時(shí)下達，同時(shí)落實(shí)，同時(shí)總結考核。
一、崗位培訓
以練好基本功為主，即練習實(shí)際操作的基本動(dòng)作，基本技能和基礎理論。按照部頒電業(yè)生產(chǎn)工人技術(shù)等級標準“應知、應會(huì )”的要求，達到“三熟三能”。
1、變電、線(xiàn)路及設備運行人員的“三熟三能”
�。�1）熟悉設備、系統和基本原理；
�。�2）熟悉操作和事故處理；
�。�3）熟悉電業(yè)安全工作規程和本崗位的規程和制度；
�。�4）能正確進(jìn)行操作和分析運行狀況；
�。�5）能及時(shí)發(fā)現故障和排除故障；
�。�6）能掌握一般的維修技能。
2、供電所人員的“三熟三能”（含農村聘用電工）
�。�1）熟悉電業(yè)安全工作規程和本崗位的規程制度；
�。�2）熟悉電工基礎知識；
�。�3）熟悉檢修、維護工藝和質(zhì)量標準；
�。�4）能熟練地進(jìn)行本工種的檢修、維護和運行操作，正確處理事故；
�。�5）能熟練地進(jìn)行觸電急救和人工呼吸；
�。�6）能看懂常用圖紙和掌握常用材料性能。
3、財務(wù)、審計和用電營(yíng)銷(xiāo)人員的“三熟三能”
�。�1）熟悉本崗位的規程制度和相關(guān)法規；
�。�2）熟悉本崗位的業(yè)務(wù)知識和要求；
�。�3）熟悉電工基礎知識；
�。�4）能熟練地進(jìn)行財務(wù)或經(jīng)營(yíng)統計、測算和分析；
�。�5）能熟練地填報各類(lèi)報表；
�。�6）能熟練地運用電腦進(jìn)行文檔處理和制表；
4、計量人員的“三熟三能”
�。�1）熟悉電能計量裝置的基本原理；
�。�2）熟悉本崗位的規程制度和相關(guān)法規；
�。�3）熟悉電能計量裝置的檢修工藝和質(zhì)量標準；
�。�4）能熟練地進(jìn)行電能計量裝置的安裝和校驗；
�。�5）能公及時(shí)發(fā)現故障和排除故障；
�。�6）能正確地進(jìn)行計量誤差的退補。
二、新工人培訓
1、新工人進(jìn)公司，首先要經(jīng)過(guò)安教部一段時(shí)間的培訓，經(jīng)考試合格后方可分配崗位。內容分為：政治思想和傳統教育、遵紀守法和文明禮貌教育、安全生產(chǎn)和局規局紀教育、基礎知識和專(zhuān)業(yè)技能教育。
2、恢復傳統的師徒傳、幫、帶培訓。新工人到達崗位后，指定具有較高業(yè)務(wù)水平的工人為師傅，經(jīng)現場(chǎng)基本制度學(xué)習、現場(chǎng)見(jiàn)習、跟班實(shí)習三個(gè)步驟，考試合格并確認有獨立操作能力，報經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準后方可獨立上崗作業(yè)。
三、專(zhuān)業(yè)骨干培訓
1、有目的、有計劃地選擇優(yōu)秀的、具有較高技術(shù)水平、熱愛(ài)本專(zhuān)業(yè)、思想進(jìn)步的生產(chǎn)工人和班組技術(shù)人員，作為專(zhuān)業(yè)骨干培訓的對象，編制專(zhuān)業(yè)骨干培訓計劃，并取得主管部門(mén)的同意。
2、對專(zhuān)業(yè)骨干的培訓，要做到有目標、有方向，理論和實(shí)際結合，在一般情況下，不輕易變動(dòng)他們的工作，鼓勵他們從專(zhuān)業(yè)上提高。
3、所、站長(cháng)的培訓所、站長(cháng)的培訓由公司編制計劃，組織實(shí)施。所、站長(cháng)應從組織領(lǐng)導、技術(shù)業(yè)務(wù)、思想政治工作三個(gè)方面提高，特別是要學(xué)會(huì )管理，學(xué)會(huì )做人的思想工作。四、培訓的形式和方法
1、崗中培訓。由各部門(mén)（或班、組、站）根據本崗的實(shí)際和要求，自行組織本部人員進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)知識培訓。崗中培訓是職教培訓的主要方式。
2、集中培訓。組織公司相關(guān)人員集中學(xué)習，由各職能科室負責人或具有較高技術(shù)水平人員輪流授課；
3、專(zhuān)題講座。聘請公司外專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，針對某一專(zhuān)項內容，到公司進(jìn)行授課。
4、短期脫產(chǎn)培訓。公司根據需要，有計劃、有目的地將專(zhuān)業(yè)技術(shù)骨干送往外地進(jìn)行短期脫產(chǎn)學(xué)習。五、培訓時(shí)間要求
1、崗中技能、安規培訓，每月一次；
2、技術(shù)考問(wèn)，每月一次；
3、異常和事故分析，每月一次；
4、模擬演練和事故預想，每季一次；
5、集中培訓，每季兩次；
6、安規、技術(shù)規程和基礎知識考試，半年一次。
7、專(zhuān)題講座，每年四次；
教育工作計劃 篇4
勞動(dòng)工作歷來(lái)是學(xué)校整體工作的一部分。是全面貫徹黨的教育方針的重要內容。多年以來(lái)，各級政府及各級教育行政部門(mén)都非常重視這項工作，下發(fā)了很多指導性的文件。我校在人力物力及其它諸方面都加大了投入，取得了很大的成績(jì)。本學(xué)年，遵照上級指示精神，結合我校實(shí)際情況，在廣泛征求意見(jiàn)的基礎上，經(jīng)學(xué)校行政會(huì )研究，特制定我校勞動(dòng)工作計劃。
一、加強領(lǐng)導小組的力量。根據學(xué)校領(lǐng)導干部人員的調整，對學(xué)校勞動(dòng)工作領(lǐng)導小組重新調整。校長(cháng)任組長(cháng)，后勤校長(cháng)任副組長(cháng)，成員有辦公室主任，后勤副主任、政體處主任、團委書(shū)記。領(lǐng)導小組在學(xué)期之初要研究學(xué)校的勞動(dòng)工作，制定勞動(dòng)工作計劃。學(xué)期中要認真地對工作中的具體事項進(jìn)行檢查，進(jìn)行落實(shí)。期末要對學(xué)校的已有工作進(jìn)行總結，做出成績(jì)的個(gè)人及處室學(xué)校要進(jìn)行表彰。
二、強化勞動(dòng)思想教育
中學(xué)生正處在由青少年向成人過(guò)渡這樣一個(gè)特殊時(shí)期，加強思想教育是促使其形成正確世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)的重要手段，因此不可等閑視之。要加大力度加強學(xué)生的勞動(dòng)思想教育，通過(guò)社會(huì )、家庭、學(xué)校、班主任、任課教師幾方面的結合，培養其正確的勞動(dòng)觀(guān)點(diǎn)，勞動(dòng)習慣和熱愛(ài)家鄉、熱愛(ài)家長(cháng)、熱愛(ài)勞動(dòng)人民的思想感情，使學(xué)生深刻認識勞動(dòng)的意義并積極主動(dòng)地參加勞動(dòng)
和社會(huì )實(shí)踐。
1、在平時(shí)的各科教學(xué)活動(dòng)中，任課教師要根椐所教學(xué)科的特點(diǎn)，有計劃有意識地滲透勞動(dòng)教育，向學(xué)生灌輸勞動(dòng)光榮，好逸惡勞可恥的勞動(dòng)觀(guān)念。
2、學(xué)校利用主題班會(huì )、宣傳板報、演講比賽等形式，向學(xué)生宣傳加強勞動(dòng)紀律的重要性。號召學(xué)生熱愛(ài)勞動(dòng)，投入勞動(dòng)，以此促進(jìn)個(gè)人的德智體三方面都得到發(fā)展。
3、學(xué)校通過(guò)《致家長(cháng)的一封信》，家校聯(lián)系本等方式，督促調查家庭對學(xué)生進(jìn)行的勞動(dòng)教育情況。
4、對具體勞動(dòng)中出現的思想問(wèn)題，教職工要有針對性地及時(shí)地對學(xué)生進(jìn)行思想教育。
三、校內外勞動(dòng)
1、政體處負責組織校園衛生的清理和打掃。每個(gè)班級要按學(xué)校所劃定清潔區堅持每天四掃四灑。在規定時(shí)間打掃好班級及清潔區衛生。政體處及學(xué)生會(huì )負責檢查和公布檢查的結果。
2、每周二下午第四節全校大掃除。班級認真徹底打掃班級及清潔區衛生。值周班級派人協(xié)助學(xué)校辦公室、圖書(shū)館、實(shí)驗室等處工作人員打掃任務(wù)比較繁重的學(xué)校衛生區域。學(xué)校檢查結果將作為班級衛生紅旗評比和期末評選先進(jìn)班集體的重要依據。
3、組織好假期間的校園衛生打掃工作。并要有相應的制度做保證。
4、組織好校外勞動(dòng)。
�、俑霞夘I(lǐng)導的指示精神，隨時(shí)完成下達的校外勞動(dòng)任務(wù)。 ②每月利用周末組織學(xué)生分年級參加社區服務(wù)和公益勞動(dòng)。政體處、團委要注意與辦公室協(xié)調，安排好濱河公園護綠、綠城廣場(chǎng)、大學(xué)路、桃源路、鄭大市場(chǎng)保潔及社區宣傳，街頭交通崗等活動(dòng)。
�、劾猛獬錾鐣�(huì )實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展勞動(dòng)教育。高二年級每年組織外出進(jìn)行社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)時(shí)，無(wú)論是到實(shí)踐基地宋砦村還是陳砦村等處，都要做好這一部分工作。
5、勞動(dòng)工作領(lǐng)導小組成員負責校園特殊場(chǎng)所如宿舍、食堂及廁所等處的衛生打掃工作。
四、上好勞技課
勞動(dòng)技術(shù)課是傳授學(xué)生勞動(dòng)知識并掌握勞動(dòng)技能的重要環(huán)節，所以不能等閑視之。要在時(shí)間上給予保證。學(xué)校后勤全力配合，保證物資供應到位。學(xué)校勞動(dòng)工作領(lǐng)導小組副組長(cháng)具體安排勞技課各項工作事項。各年級要根據學(xué)生實(shí)際課程要求進(jìn)行勞技課的實(shí)踐活動(dòng)。無(wú)論烹飪還是攝影、花木栽培等勞動(dòng)技術(shù)，都要注意實(shí)踐性，教務(wù)處要根據不同年級學(xué)生的年齡特點(diǎn)，進(jìn)行安排。
五、家庭勞動(dòng)教育
中學(xué)生的培養離不開(kāi)社會(huì )、學(xué)校和家庭三方的共同努力，勞動(dòng)教育及家庭勞動(dòng)也是學(xué)校學(xué)生勞動(dòng)的重要組成部分。班主任要根據學(xué)校工作要求對學(xué)生進(jìn)行教育，注意家校結合。并利用調查表、家長(cháng)會(huì )、家長(cháng)意見(jiàn)反饋表等機會(huì )檢查學(xué)生的家庭勞動(dòng)教育及家庭勞動(dòng)情況。這些情況要和學(xué)生評先等結合起來(lái)，顯現其重要價(jià)值讓學(xué)生提高對其重要性的認識。
教育工作計劃 篇5
主要內容、理論意義和應用價(jià)值
我做的調查題目是《關(guān)于學(xué)生學(xué)習方法的調查報告》，主要調查了十個(gè)問(wèn)題，而且分性別調查，因為性別差異也會(huì )引起學(xué)習方法的差異。這十個(gè)問(wèn)題分別是：
第一題，在課前是否會(huì )預習新課所學(xué)知識？
第二題，你的預習方法是什么？
第三題，你的聽(tīng)課情況屬于哪一種？
第四題，你上課時(shí)記筆記嗎?
第五題，造成你不認真聽(tīng)講的原因是什么？
第六題，你是通過(guò)何種方式完成作業(yè)的？
第七題，你是如何復習的？
第九題，對現階段的.學(xué)習方式，你選擇哪一種？
第十題，對實(shí)習老師的意見(jiàn)和建議？
第一題到第九題均為選擇題，其中第五題為多選題，其余為單選題。第十題為問(wèn)答題，主要是想知道自己的不足，然后予以改正，使自己成為一個(gè)合格優(yōu)秀的老師。平時(shí)也會(huì )找學(xué)生談話(huà)，但是有的學(xué)生不敢當面說(shuō)，所以借助這次調查來(lái)實(shí)現。因為是匿名調查，所以同學(xué)敢于提出自己的見(jiàn)解。
學(xué)習方法是通過(guò)學(xué)習實(shí)踐，總結出的快速掌握知識的方法。因其以學(xué)習掌握知識的效率有關(guān)，它越來(lái)越受到人們的重視。學(xué)習方法，并沒(méi)有統一的規定，因個(gè)人條件不同，選取的方法也不同。學(xué)習方法是否正確，不僅影響著(zhù)學(xué)生的心態(tài)和行為，還給教師與學(xué)生的交流添加了障礙物。擁有好的學(xué)習方式，才能輕松地完全地掌握好知識；擁有好的學(xué)習方法，才能保證教學(xué)的順利進(jìn)行；擁有好的學(xué)習方法，才能在學(xué)科領(lǐng)域學(xué)有所成。
做這個(gè)調查的目的就是看看學(xué)生的學(xué)習方法是否正確，讓學(xué)生一旦發(fā)現了自己學(xué)習方法的錯誤就立即改正它，這樣每個(gè)學(xué)生就可以找到最適合自己的學(xué)習方法，也讓學(xué)習可以取得事半功倍的效果，這樣教師的任務(wù)輕松了，學(xué)生的負擔也輕了。學(xué)習方式的確定不僅為教師與學(xué)生的交流鋪平了道路。也為后繼學(xué)習創(chuàng )造了條件。
時(shí)間安排
調查時(shí)間設定在20xx年10月16日晚自習期間，學(xué)生一人一份問(wèn)卷，回答完畢后直接交回到我的手上。我在之后的一個(gè)星期對調查結果進(jìn)行統計和分析，寫(xiě)出調查報告。在20xx年10月23日晚自習期間給學(xué)生做一個(gè)匯報和總結，之后讓學(xué)生自由討論和發(fā)言，找出最適合自己的學(xué)習方法
備注
主要是調查學(xué)生的學(xué)習方法，最后的總結會(huì )讓班主任參加，找對學(xué)習方式很重要
教育工作計劃 篇6
一、工作總體思路
在縣教委和鄉黨委政府的指導、領(lǐng)導下，進(jìn)一步完善鄉鎮、村、農戶(hù)三級培訓網(wǎng)絡(luò )，規范培訓陣地，切實(shí)開(kāi)展農業(yè)現代實(shí)用技術(shù)、現代生活文明，農民實(shí)用法律等形式多樣、內容豐富的農民素質(zhì)教育培訓，全年培訓農民2500人次。建立3個(gè)以上科技項目，培養5個(gè)以上科技示范戶(hù)，培育新型農民發(fā)展“一村一品”，大力發(fā)揮鄉土人才作用，扎實(shí)開(kāi)展短、平、快農村實(shí)用技術(shù)培訓，讓農民增收致富，確保在全縣的領(lǐng)先地位。
二、工作重點(diǎn)措施
(一)、工作重點(diǎn)：
在鄉黨委政府及學(xué)校的領(lǐng)導下，組織各村農校校務(wù)委員會(huì )成員，認真貫徹執行“兩會(huì )”精神。利用各種會(huì )議，簡(jiǎn)報，專(zhuān)欄，電視，廣播進(jìn)一步掀起學(xué)科學(xué)，用科學(xué)，用科技知識指導農村經(jīng)濟發(fā)展。拓寬思路，采取各種形式吸引農村勞動(dòng)力參加科技知識培訓，力爭在一兩年內能學(xué)會(huì )和掌握一至兩門(mén)應用于自身家庭經(jīng)濟發(fā)展的技術(shù)，為致富奔小康創(chuàng )造條件。
(二)工作措施：
1、開(kāi)學(xué)后協(xié)助學(xué)�；厥樟魇�，堵住新文盲產(chǎn)生，力爭小學(xué)流失率為0%，初中控制在1—3%以?xún)取?/p>
2、填報各種名冊，整理好業(yè)務(wù)檔案。
3、聯(lián)系鄉上各涉農部門(mén)開(kāi)展各種農民實(shí)用技術(shù)培訓。培訓人數在2500人次以上，確保完成縣下達指標。
4、繼續開(kāi)展送科技下鄉活動(dòng)，利用現有的科普資源，對重點(diǎn)戶(hù)及專(zhuān)業(yè)戶(hù)進(jìn)行光碟播放指導。對高年級學(xué)生利用班隊活動(dòng)組織觀(guān)看科教片。
5、培育新型農民“一村一品”，切實(shí)做好八角村“金豬”養殖、蔬菜生產(chǎn)等指導，香龍村的“苧麻”，六棱村的“烤煙”。利用政府各種工作會(huì )，大力挖掘鄉土人才，發(fā)揮他們優(yōu)勢，開(kāi)展短、平、快農村實(shí)用技術(shù)培訓，帶動(dòng)一方農民致富。
6、對專(zhuān)業(yè)戶(hù)（雷玉發(fā)養豬），示范戶(hù)（王長(cháng)海的湘苧二號），示范項目（蔡興移民壩蔬菜基地、李佐梅渝糯7號種植）及其它基地加強聯(lián)系和指導，收集整理相關(guān)資料備查。利用業(yè)余時(shí)間下載部分信息，送給各播放點(diǎn)和示范戶(hù)，讓他們從中學(xué)到更多的知識，從而提高自身素質(zhì)。
7、寫(xiě)好有價(jià)值的經(jīng)驗文章送縣，認真進(jìn)行年終工作總結，擬定工作計劃。
8、及時(shí)搞好新聞報道工作，一旦有新聞價(jià)值的事跡，要做到及時(shí)向有關(guān)單位或報刊報道。
以上是我鄉20xx年春期工作計劃，如與縣上工作計劃有矛盾，再作修改。
二0XX年二月二十五日
教育工作計劃 篇7
一、概要
本計劃主要內容為公司人力資源部20xx年培訓工作的具體內容、時(shí)間安排和費用預算等。編制本計劃的目的在于加強對培訓工作的管理，提高培訓工作的計劃性、有效性和針對性，使得培訓工作能夠有效地配合和推動(dòng)公司戰略提升和年度經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現。
二、依據
公司崗位說(shuō)明書(shū)、員工培訓需求調查、中層管理人員座談、公司戰略提升與拓展需求、公司對培訓工作的要求。
三、培訓工作的原則、方針和要求
為確保培訓工作具有明確的行動(dòng)方向，人力資源部特制定了培訓原則、方針和要求，用以指導全年培訓工作的開(kāi)展。
1、培訓原則
實(shí)用性、有效性、針對性、持續性為公司培訓管理的根本原則。
2、培訓方針
以提升全員綜合能力為基礎，以提高中層管理能力、團隊協(xié)作融合和員工實(shí)際崗位技能為重點(diǎn)，建立具有XX特色的全員培訓機制，全面促進(jìn)員工成長(cháng)與發(fā)展和公司整體競爭力提升，確保培訓對公司業(yè)績(jì)達標、戰略提升及員工個(gè)人成長(cháng)的推進(jìn)力。
3、培訓的六個(gè)要求
�。�1）鎖定戰略提升與未來(lái)發(fā)展需求。
�。�2）鎖定企業(yè)文化建設。
�。�3）鎖定中層管理人員以及后備隊伍能力發(fā)展。
�。�4）鎖定學(xué)習型組織建設。
�。�5）鎖定企業(yè)內部資源共享。
�。�6）鎖定內部培訓指導系統的建立與完善。
四、培訓工作目標
�。�1）建立并不斷完善公司培訓體系與操作流程，確保培訓工作高效運作。
�。�2）傳遞和發(fā)展XX資訊企業(yè)文化，建立員工特別是新員工對企業(yè)的歸屬感和認同感。
�。�3）使所有在崗員工20xx年都能享有高質(zhì)量、高價(jià)值的培訓。
�。�4）重點(diǎn)為中層管理人員提供系統培訓，以保證各部門(mén)工作目標的有效完成。
�。�5）進(jìn)一步完善培訓課程體系，確保培訓內容和企業(yè)文化的一致性。
�。�6）打造具備可復制性的系列品牌課程，并備檔。
�。�7）建立內外部培訓師隊伍，確保培訓師資的勝任能力與實(shí)際培訓效果。
�。�8）推行交叉培訓，實(shí)現企業(yè)資源共享和員工業(yè)務(wù)能力提升。
�。�9）加強企業(yè)文化氛圍對企業(yè)的滲透。
五、培訓計劃總體控制
根據20xx年培訓需求分析，現對20xx年總培訓計劃總體安排如下：
�。�1）每周計劃企業(yè)內訓1至2場(chǎng)，每季度末總結調整，一年固定企業(yè)內訓約80場(chǎng)（新人入職培訓除外）；
�。�2）每季度1場(chǎng)大型全員銷(xiāo)售培訓，形式由內外訓相結合；
�。�3）為中層管理人員提供企業(yè)外訓每月1人/次（根據實(shí)際情況）；
�。�4）季度及月度計劃：由人力資源部培訓專(zhuān)員在每季度末或月度末根據實(shí)際情況，對年度計劃分解及修改，并提供季度或月度計劃給人力資源部經(jīng)理并抄送各相關(guān)部門(mén)負責人。
六、具體課程計劃
1、新員工入職培訓
人力資源部組織安排新員工進(jìn)行企業(yè)文化及公司管理制度培訓，并統一安排觀(guān)看《XX資訊新員工培訓教程》視頻。課程內容包括：企業(yè)文化及公司管理制度、客戶(hù)管理及查詢(xún)系統使用、產(chǎn)品知識、電話(huà)實(shí)戰、樣本制作、事業(yè)部管理制度、優(yōu)質(zhì)客戶(hù)尋找及判斷、如何報價(jià)、同行特點(diǎn)分析、數據合理應用、大客戶(hù)開(kāi)發(fā)、如何催款、行業(yè)開(kāi)發(fā)等。
2、在職培訓課程大綱
3、計劃外培訓
計劃外培訓是指不在20xx年度培訓計劃內的培訓項目。具體培訓內容根據公司階段性實(shí)際需要及員工申請進(jìn)行安排。計劃外培訓應遵循以下原則：
�。�1）培訓項目?jì)热輵瞎緲I(yè)務(wù)或員工能力的提升需要。
�。�2）提前兩周提出申請。
�。�3）培訓費用在預算之內。
�。�4）同一主題內容一年內原則上只能申請一次。
七、重點(diǎn)培訓項目
根據公司發(fā)展需要，20xx年重點(diǎn)培訓對象確定為中層以上管理人員，因此20xx年培訓工作的主要側重點(diǎn)就是為中層以上管理人員提供合理、有效、針對性強的高質(zhì)量的培訓課程。
主要項目包括：（外訓按照外訓管理制度實(shí)施，內訓從課程中篩選，并重點(diǎn)分層次打造系列培訓）
同時(shí)，根據公司業(yè)務(wù)開(kāi)展需要及員工培訓需求調查的分析結果表明，普通員工在某些項目的培訓需求上非常的強烈，需要培訓專(zhuān)員系統的安排培訓：
主要項目包括：（以銷(xiāo)售技巧、談判技巧、心態(tài)激勵為主設計系列課程）
八、培訓文化宣導
在充分總結公司20xx年現有培訓情況基礎上，20xx年，我們將明確建設學(xué)習型企業(yè)的培訓文化。圍繞公司確定的戰略發(fā)展目標以及對員工職業(yè)素質(zhì)要求，建立以知識管理為基礎，以企業(yè)及員工發(fā)展為導向的學(xué)習體系，努力營(yíng)造“愛(ài)學(xué)習、愿共享”的學(xué)習氛圍，形成開(kāi)放、共享、創(chuàng )新的企業(yè)培訓文化，逐步把“工作學(xué)習一體化”的理念貫穿于企業(yè)各項工作中，努力將XX建設成學(xué)習制度健全、學(xué)習氛圍濃厚、各企業(yè)競爭力不斷增強，具有共同的企業(yè)使命和核心價(jià)值觀(guān)的持續學(xué)習型企業(yè)。
教育工作計劃 篇8
一、主要任務(wù)和目標
1.將法制宣傳貫穿日常統計工作。結合本區統計工作實(shí)際，在統計“五五”普法、《統計法》修訂、各專(zhuān)業(yè)報表單位經(jīng)濟普查總結會(huì )、“12.1”地方法規施行15周年紀念日、“12.4”全國法制宣傳日、“12.8”統計法頒布日等各項普法宣傳活動(dòng)中，大力開(kāi)展統計法制宣傳，同時(shí)將統計法律法規宣傳融入、滲透到日常統計工作管理和組織開(kāi)展的每一項統計工作中去。
2.做好“五五”普法檢查驗收工作。在20*年統計“五五”普法學(xué)習、注冊基礎上，對“五五”普法資料進(jìn)行電子化管理，建立和完善“五五”普法資料庫。按照全市統一部署，做好“五五”普法檢查驗收工作，重點(diǎn)組織規模以上單位統計法學(xué)習、考試、注冊情況的檢查和驗收工作，保證普法答卷比例達到市局、總隊檢查驗收標準。
3.深入開(kāi)展統計法制宣傳教育。在全市開(kāi)展第二次全國經(jīng)濟普查普法答卷基礎上，結合我區工作實(shí)際，深入開(kāi)展統計法制宣傳教育。通過(guò)網(wǎng)絡(luò )宣傳、交流座談、普法培訓、發(fā)放普法宣傳資料、示范單位評選等形式向企事業(yè)單位、機關(guān)、團體、居民調查戶(hù)宣傳統計法律法規。開(kāi)展季度主題宣傳活動(dòng)，通過(guò)多角度、多題材撰寫(xiě)統計法制宣傳稿件，及時(shí)在宣武統計信息網(wǎng)發(fā)布，并同時(shí)投報*統計信息網(wǎng)，擴大宣武統計工作的社會(huì )影響。
4.加強局隊領(lǐng)導和全體干部統計法律知識學(xué)習。結合統計工作實(shí)際在局隊領(lǐng)導和干部中開(kāi)展多種形式的統計法律知識學(xué)習，通過(guò)《統計法》征文演講比賽、參觀(guān)國家統計局資料館、觀(guān)看《案說(shuō)統計法》視頻等形式的學(xué)習活動(dòng)，提高全局隊領(lǐng)導和干部依法統計的自覺(jué)性，做好對統計調查對象的法制宣傳工作。
5.發(fā)揮“統計工作示范單位”作用。召開(kāi)“統計工作示范單位”和部分大中型企業(yè)統計負責人或統計人員參加的依法統計工作座談會(huì )，交流貫徹執行《統計法》，保證統計數據質(zhì)量的經(jīng)驗。
二、實(shí)施進(jìn)度和要求
3月份：學(xué)習貫徹全市統計法制工作會(huì )議精神，起草本年度法制宣傳教育工作計劃。
4月份：（1）上報市局、總隊本年度法制宣傳教育工作計劃。核定統計“五五”普法骨干培訓范圍和規模以上單位名錄庫，做好“五五”普法自查自評工作；（2）召開(kāi)“統計工作示范單位”研討會(huì )，廣泛推廣自覺(jué)遵守統計法、貫徹《統計法》典型單位的經(jīng)驗，弘揚依法統計、和諧統計、誠信統計的精神。
5月份：（1）召開(kāi)全區依法統計工作會(huì )，面向全區積極推廣“統計工作示范單位”工作經(jīng)驗，激勵廣大單位積極參加統計工作示范單位評選活動(dòng)；（2）做好“五五”普法驗收資料準備工作；（3）結合統計從業(yè)資格報名，做好對統計人員依法持證上崗的宣傳工作。
6月份：迎接市局、總隊“五五”普法驗收工作；在各專(zhuān)業(yè)經(jīng)濟普查及年定報總結會(huì )上通過(guò)播放統計法制宣傳片的形式開(kāi)展法制宣傳。
7月份：開(kāi)展局隊領(lǐng)導干部法制學(xué)習講座，重點(diǎn)學(xué)習行政復議、行政處罰法律法規，同時(shí)在局隊廣大干部中加強宣傳。
8月份：積極籌備送法下基層活動(dòng)，對規模以上單位二級統計人員進(jìn)行法律知識培訓。
9月份：面向社會(huì )開(kāi)展宣傳活動(dòng)；結合統計從業(yè)資格考試向廣大考生宣傳統計法，擴大統計工作社會(huì )影響。
10月份：結合《統計法》等法律法規修訂，開(kāi)展《統計法》征文演講比賽，宣傳依法統計精神。
11月份：擬定統計普法宣傳周活動(dòng)方案。與年定報工作會(huì )，同步組織法制宣傳活動(dòng)。
12月份：組織統計普法宣傳周活動(dòng)；對全年法制宣傳工作進(jìn)行總結，制定下一年度宣傳工作計劃。在年定報工作會(huì )上，結合報表布置，多種形式宣傳《統計法》等法律法規。
教育工作計劃 篇9
1、做好學(xué)生的思想工作
包括政治教育、思想教育、道德教育、法紀教育和身心健康教育。使廣大學(xué)生樹(shù)立共產(chǎn)主義遠大理想；樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，提高思想覺(jué)悟和行為規范水平，增強法制觀(guān)念，做到遵紀守法。
2 、督促學(xué)生明確學(xué)習目的，端正學(xué)習態(tài)度。
1）經(jīng)常與任課教師聯(lián)系，配合任課教師搞好學(xué)生學(xué)習工作，協(xié)助各部門(mén)組織好各種教學(xué)活動(dòng)，注重培養學(xué)生多方面的能力。
2）組織學(xué)生不斷學(xué)習《學(xué)生手冊》中的各項規章制度、及時(shí)妥善處理本班學(xué)生中的各類(lèi)違規、違紀問(wèn)題。
3）主持和組織好各方面的考核工作，評價(jià)客觀(guān)，實(shí)事求是，并形成書(shū)面文稿。教育學(xué)生端正學(xué)習態(tài)度，明確學(xué)習目的，掌握學(xué)習方法，努力取得優(yōu)異的成績(jì)。
3、加強班集體榮辱觀(guān)念
1） 抓好班委工作，注意教育、培養和管理好學(xué)生干部，幫助他們提高工作能力。
2） 要求各班委干部要以身作則，在學(xué)習、行為、工作等方面做出良好榜樣。
3） 定期組織召開(kāi)班委干部會(huì )議，要求各班委能及時(shí)反映學(xué)生的意見(jiàn)、班級的情況，并給出相應解決方案。
4）積極鼓勵學(xué)生參加學(xué)校組織的各項文體活動(dòng)，培養學(xué)生熱愛(ài)集體，關(guān)心班級的良好品質(zhì)。
4、關(guān)心愛(ài)護學(xué)生
1）關(guān)心學(xué)生的身心健康，教育、督促學(xué)生養成良好的生活習慣、衛生習慣、學(xué)習習慣。
2）配合有關(guān)部門(mén)組織學(xué)生開(kāi)展豐富多彩的課余文體活動(dòng)，指導學(xué)生課外生活，校外生活等。
3）關(guān)心班里的每一位后進(jìn)生，在日常生活中多關(guān)心，在學(xué)習上多指導；并經(jīng)常和其家長(cháng)聯(lián)系，共同培養學(xué)生。
經(jīng)常深入班級、宿舍，了解關(guān)心學(xué)生思想、學(xué)習、生活等各方面情況，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，并給予幫助和解決。
教育工作計劃 篇10
一、班級情況分析: 1. 本班現有托兒17名,女孩8名,男孩9名。
年齡在2歲3個(gè)月以上:其中新入園的有11名,通過(guò)與家長(cháng)的溝通以及幼兒入園調查表中了解到新入園的兒童基本沒(méi)有接觸或上過(guò)幼兒園,所以入園后會(huì )感到恐懼陌生;也有幾個(gè)小朋友是上過(guò)幾天的所以適應的還算較快。
2. 幼兒的發(fā)展情況:
經(jīng)過(guò)一學(xué)期的學(xué)習與培養,班里的大部分幼兒在自理能力方面有了很大的進(jìn)步,大多數幼兒可以獨立進(jìn)餐、午睡、區教活動(dòng)等。幼兒對集體概念也有了初步意識。
一學(xué)期我們和孩子的感情線(xiàn)也拉近了,所以孩子們放假時(shí)能和家長(cháng)說(shuō)想老師了,這使我們非常欣慰。
孩子的禮貌用語(yǔ)運用的也越來(lái)越多了,見(jiàn)到客人能在老師的引導下主動(dòng)問(wèn)好,入園離園能和老師打招呼,家長(cháng)們常說(shuō):孩子張大了。
有膽小的孩子也能在課上發(fā)言了,但還存在一些不足,雖然有些孩子的集體意識有了初步概念,有些孩子還有欠缺,所以,我們會(huì )精心照顧每個(gè)幼兒,讓每個(gè)幼兒都能夠身心健康。
二、工作任務(wù)和措施:
1. 健康領(lǐng)域:
逐漸適應集體生活,保持穩定、愉快的情緒。初步養成一日生活中必要的生活、衛生習慣。喜歡參加走、爬、跑、跳、平衡等的活動(dòng),能從中獲得愉快的體驗。能合群地參加體育游戲,并能執行簡(jiǎn)單的游戲規則。有初步的安全意識。
措施:
(1.)通過(guò)日常生活中吃飯,脫穿衣服、端拿水、玻璃杯等物品
(2)通過(guò)戶(hù)外活動(dòng),教幼兒初步學(xué)習自然協(xié)調的快慢跑和跳躍,鉆爬能力。
(3)用游戲的方式教幼兒安全知識,培養幼兒初步的自我保護意識。
2. 語(yǔ)言領(lǐng)域:
喜歡傾聽(tīng)和參與成人或同伴的交談。樂(lè )意回答成人提問(wèn),也能向
成人提出簡(jiǎn)單的問(wèn)題。喜歡聽(tīng)成人讀書(shū)、講故事和念兒歌,并有自發(fā)模仿的積極性。會(huì )一頁(yè)一頁(yè)翻書(shū)和看書(shū),看完后歸原位。喜歡結伴或獨自在同伴面前念兒歌。
措施:
(1) 通過(guò)一日的各種活動(dòng),訓練幼兒的語(yǔ)言表達能力。喜歡聽(tīng)成人講故事,并讓幼兒學(xué)說(shuō)故事中的語(yǔ)言。
3. 社會(huì )領(lǐng)域:
樂(lè )意在成人的幫助下學(xué)習自己的事情自己做。能遵守簡(jiǎn)單的生活常規和行為準則,并逐漸養成習慣。能親近老師和同伴,樂(lè )意幫助他們做點(diǎn)事。在成人的指導下,樂(lè )意與同伴交換或分享事物和玩具。會(huì )主動(dòng)地或在成人的提醒下使用禮貌用語(yǔ)。
措施:
(1) 鍛煉幼兒在老師的幫助下自己穿衣等。
(2) 通過(guò)游戲:“請你象我這樣做”告訴
幼兒什么該做,什么不該做。
(3) 在間點(diǎn)時(shí),可以讓幼兒給其他幼兒發(fā)放食物,學(xué)會(huì )大家分享。
(4) 對于生病或不適的幼兒,能問(wèn)一問(wèn):你不要緊吧?學(xué)會(huì )互相關(guān)心。
(5) 在老師的提醒下會(huì )使用禮貌用語(yǔ):老師好,再見(jiàn)等等。并逐漸用英語(yǔ)/
4. 科學(xué)領(lǐng)域:
對周?chē)脑S多事物有自發(fā)的敏感性和好奇心,有探索的愿望。能認識并說(shuō)出3~4種顏色,認識圓形、方形。知道1和許多,能點(diǎn)數2~3件物品。
措施:
(1) 可以拿出一件幼兒感興趣的東西,問(wèn)一問(wèn)老師要做什么,引起幼兒好奇心
(2) 通過(guò)玩玩具可讓幼兒歸類(lèi)區分2個(gè)物體的上下,里外等。
(3) 在美術(shù)課上認識顏色,和顏色做朋友。
5. 藝術(shù)領(lǐng)域:
樂(lè )意參加音樂(lè )活動(dòng),對音高和節奏有初步的感受和表現力。喜歡參加美術(shù)活動(dòng),能大膽地嘗試用多種材料進(jìn)行造型游戲。對線(xiàn)條、色彩等有初步的感受和表現力。能運用手指、手腕的活動(dòng)進(jìn)行粘貼、搓泥等操作。
措施:
(1) 放一些節奏強的音樂(lè )讓幼兒大膽感受去跳,感受音樂(lè )的活力,積極地運用肢體語(yǔ)言進(jìn)行表現。
(2) 引導幼兒在認識紅、黃、藍三原色的基礎上,豐富色彩的認識培養他們對色彩的喜愛(ài)。
(3) 聽(tīng)節奏歡快的音樂(lè )時(shí)讓幼兒任意選擇樂(lè )器,老師拍手練習幼兒節奏感。
(4) 在美術(shù)課上練習安全使用剪刀的技能,鍛煉手指、手腕的靈活性。
三、家長(cháng)工作:
1. 召開(kāi)家長(cháng)開(kāi)放日,向家長(cháng)介紹班級總體情況,介紹本學(xué)期活動(dòng),了解工作重點(diǎn)及特色活動(dòng),幼兒匯報表演,讓家長(cháng)了解幼兒的基本能力,提出寶貴的意見(jiàn)和建議,以便工作的改進(jìn)。
2. 家長(cháng)的作用是潛移默化的,家長(cháng)的一舉一動(dòng)都對幼兒產(chǎn)生影響,所以,家長(cháng)工作是十分必要的。
(2) 通過(guò)教育活動(dòng)為幼兒提供互助溝通和表現自己的機會(huì )和條件,給幼兒創(chuàng )設空間,讓幼兒能大膽的說(shuō)出自己的想法提出問(wèn)題。
(3) 可以用比賽的形式對幼兒的母語(yǔ)和英語(yǔ)進(jìn)行簡(jiǎn)單的發(fā)音練習。
(4) 在區域活動(dòng)中,可以讓幾個(gè)或多個(gè)幼兒為大家講故事,鍛煉幼兒的膽量和表現自己的能力。
3. 在園里多組織親子活動(dòng),拉近老師,家長(cháng),幼兒三者之間的距離。
4. 幼兒在家有特殊的變化,及時(shí)和老師溝通,做好家園聯(lián)系工作。增強與老師的相互理解,增進(jìn)老師和家長(cháng)之間情感聯(lián)系。
四、班級協(xié)調:
班級老師將發(fā)揮各自所長(cháng),互相幫助,共同探討,協(xié)調班級工作的各個(gè)環(huán)節,認真,細致的照顧好每個(gè)幼兒。大家努力做好班級的工作。
一、 五、每月工作安排:
月份內容
2~3月份
1.穩定幼兒情緒
2.主題活動(dòng):我愛(ài)我家、好媽媽、各種各樣的汽車(chē)、有用的剪刀、小牙白又白
3.幼兒過(guò)生日活動(dòng)
4.開(kāi)展愛(ài)媽媽活動(dòng)
5.幼兒學(xué)習新集體舞
4月份
1.主題活動(dòng):豆乖乖、金魚(yú)和蝌蚪、好聽(tīng)的聲音、花、草和樹(shù)、好看的顏色
2.“三月三”放風(fēng)箏
5月份
1.六一活動(dòng)排練
2.主題活動(dòng):動(dòng)物運動(dòng)會(huì )、躲貓貓、小手小腳
3.幼兒踏青活動(dòng)
4.踢毽子比賽
6月份
1.主題活動(dòng):我喜歡過(guò)節天熱了、寶寶長(cháng)大了、快快樂(lè )樂(lè )上小班
2.“六一”慶�；顒�(dòng)
7月份
迎“七一”幼兒歌詠會(huì )
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