銀行精神文明建設工作計劃范文

　　光陰迅速，一眨眼就過(guò)去了，我們又將接觸新的知識，學(xué)習新的技能，積累新的經(jīng)驗，此時(shí)此刻需要為接下來(lái)的工作做一個(gè)詳細的計劃了。相信大家又在為寫(xiě)工作計劃犯愁了吧！以下是小編為大家整理的銀行精神文明建設工作計劃，希望能夠幫助到大家。

　　銀行精神文明建設工作計劃1

　　一、總體思路

　　按照“提質(zhì)效、上水平、創(chuàng )品牌”的總體要求，今年精神文明建設工作的總體思路是：以爭創(chuàng )全國文明單位和模范職工之家為目標，統籌推進(jìn)企業(yè)文化建設、服務(wù)轉型和工會(huì )工作，提升企業(yè)形象和美譽(yù)度。

　　二、重點(diǎn)工作

　　1、完善創(chuàng )建工作體制機制。堅持和完善“行領(lǐng)導靠前指揮、辦公室組織協(xié)調、各部門(mén)各負其責、全行積極參與”的領(lǐng)導體制和工作機制，確保人員到位、職責明確，政令統一、科學(xué)高效地開(kāi)展工作。充分利用市民評議等各方面的力量，多角度檢驗創(chuàng )建工作實(shí)效，大力度促進(jìn)創(chuàng )建工作整改提升，不斷提高人民群眾對海門(mén)農商行的滿(mǎn)意度和支持率。

　　2、積極參與道德模范評選。以建設社會(huì )主義核心價(jià)值體系為根本，通過(guò)發(fā)動(dòng)廣大員工，深入挖掘來(lái)自行業(yè)內的“海門(mén)好人”，大力弘揚中華傳統美德，引導員工樹(shù)立正確的道德觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，為海門(mén)市文明新風(fēng)典型評選表彰輸送優(yōu)秀典型。組織開(kāi)展“感動(dòng)農商行”20xx年度十佳員工評選表彰活動(dòng)，在全行大力營(yíng)造崇德向善、見(jiàn)賢思齊的濃厚氛圍。同時(shí)，積極舉辦各種類(lèi)型、各個(gè)層次的“道德講堂”活動(dòng)，弘揚文明新風(fēng)的.先進(jìn)典型，使雷鋒精神深入人心。

　　3、組織開(kāi)展“講文明、樹(shù)新風(fēng)，做文明有禮海門(mén)人”主題教育活動(dòng)。以建設社會(huì )主義核心價(jià)值體系為根本任務(wù)，切實(shí)把提升員工素質(zhì)作為一項重要任務(wù)貫穿精神文明建設的始終。在全行廣泛組織開(kāi)展以“普及公共道德規范、學(xué)習基本禮儀知識、深化職業(yè)道德教育”為內容的文明知識大宣傳活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展征文比賽、知識競賽、心得交流等活動(dòng)，增強廣大員工遵守文明行為規范的自覺(jué)性。

　　4、組織開(kāi)展“文明出行、志愿執勤”主題教育活動(dòng)。組織單位志愿者在市區主要路口協(xié)助交巡警主要對“兩類(lèi)對象、兩種現象”進(jìn)行勸導。兩類(lèi)對象即行人和非機動(dòng)車(chē)，兩種現象即行人和非機動(dòng)車(chē)闖紅燈，非機動(dòng)車(chē)不按道行駛。通過(guò)志愿者與市民面對面進(jìn)行交通法規及交通安全教育宣傳，引導廣大市民自覺(jué)遵守交通法規，營(yíng)造良好出行環(huán)境。

　　5、廣泛開(kāi)展各類(lèi)主題教育活動(dòng)。以慶五一、國慶等重大事件和重大紀念日為契機，廣泛開(kāi)展多種形式的形勢任務(wù)教育、愛(ài)國主義教育等活動(dòng)，感召思想，凝心聚力，激發(fā)干勁。著(zhù)眼于弘揚中華民族優(yōu)秀文化，利用傳統節日，精心設計員工喜聞樂(lè )見(jiàn)的項目，把經(jīng)典文化、紅色文化、民俗文化融入節日活動(dòng)，充實(shí)豐富傳統節日活動(dòng)內涵，弘揚傳統美德和優(yōu)秀文化。

　　6、積極參與全國文明城市創(chuàng )建。進(jìn)一步落實(shí)參與全國文明城市創(chuàng )建工作，切實(shí)加強組織領(lǐng)導，嚴部署、嚴落實(shí)；深入開(kāi)展和扎實(shí)推進(jìn)各項工作任務(wù)的落實(shí)，嚴把標準，務(wù)求實(shí)效，切實(shí)推動(dòng)全國文明城市創(chuàng )建工作。

　　7、進(jìn)一步深化文明創(chuàng )建工作。按照全市統一部署，積極開(kāi)展“文明單位”、“文明行業(yè)”、“工人先鋒號”、“巾幗文明崗”、“黨員示范崗”等爭先創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)，深化“創(chuàng )建學(xué)習型銀行、爭當知識型員工”活動(dòng)，舉辦崗位練兵和勞動(dòng)競賽活動(dòng)，在全轄掀起了學(xué)業(yè)務(wù)、練內功的熱潮，營(yíng)造積極向上的企業(yè)文化。同時(shí)，通過(guò)推行行務(wù)公開(kāi)，實(shí)現辦事內容、辦事程序、辦事權限、辦事時(shí)限、辦事結果“五公開(kāi)”，積極推進(jìn)行業(yè)優(yōu)質(zhì)規范服務(wù)，以嚴謹規范的流程、優(yōu)雅舒適的環(huán)境、用心真誠的服務(wù)贏(yíng)得廣大客戶(hù)的好評，展現海門(mén)農商行全新的服務(wù)形象。

　　三、工作要求

　　精神文明建設是五個(gè)文明建設的重要組成部分，關(guān)系人民群眾切身利益，是各級黨委政府的重要職責。必須堅持以人為本，不斷改進(jìn)創(chuàng )新精神文明建設工作的方式方法，務(wù)求實(shí)效。

　　1、惠民利民，務(wù)實(shí)高效。樹(shù)立文明創(chuàng )建做實(shí)事，求實(shí)效的理念，從群眾的根本利益出發(fā)，從老百姓關(guān)心的問(wèn)題入手，立足于服務(wù)群眾，為群眾辦實(shí)事辦好事、出實(shí)招解難題。要設計開(kāi)展豐富多彩、員工喜聞樂(lè )見(jiàn)的主題活動(dòng)，為員工搭建參與文明創(chuàng )建的廣闊平臺，使員工在文明創(chuàng )建中受教育、得實(shí)惠。要廣泛傾聽(tīng)來(lái)自群眾的意見(jiàn)和建議，發(fā)揮群眾對文明建設的監督作用，使精神文明建設成果真正惠及百姓，提高精神文明建設的凝聚力、號召力，提高群眾的支持率、參與率和滿(mǎn)意率。

　　2、創(chuàng )建品牌，提升水平。品牌創(chuàng )建是推動(dòng)精神文明創(chuàng )建工作的重要載體，是精神文明建設工作水平的標志。要把品牌創(chuàng )建工作作為提升文明程度，營(yíng)造良好社會(huì )風(fēng)尚的有力途徑，開(kāi)拓創(chuàng )新，不斷強化品牌意識，扎實(shí)開(kāi)展創(chuàng )建工作，提升創(chuàng )建水平，推動(dòng)全行精神文明建設工作不斷深入發(fā)展。

　　3、強化領(lǐng)導，狠抓落實(shí)。建立健全領(lǐng)導重視、辦公室協(xié)調、部門(mén)齊抓共管、員工廣泛參與的領(lǐng)導體制和工作機制。各單位要切實(shí)加強對精神文明建設工作的領(lǐng)導，把加強精神文明建設作為推動(dòng)農商行商務(wù)轉型的重要推手，作為創(chuàng )建文明行業(yè)、文明單位的重要舉措，列入議事日程，納入目標責任制。進(jìn)一步健全和完善精神文明建設領(lǐng)導體制和工作機制，促使各類(lèi)創(chuàng )建活動(dòng)在鞏固中提高，在改進(jìn)中加強，在創(chuàng )新中發(fā)展。

　　4、加強動(dòng)員，統籌協(xié)調。精神文明建設是一項涉及方方面面的社會(huì )化系統工程，點(diǎn)多、線(xiàn)長(cháng)、面廣。各單位要進(jìn)一步加強統籌協(xié)調，充分調動(dòng)全體員工參與創(chuàng )建活動(dòng)的積極性、主動(dòng)性，形成團結協(xié)作、齊抓共管、各司其職、各盡其責的良好局面。

　　5、廣泛宣傳，保持態(tài)勢。各支行、部門(mén)要采取各種喜聞樂(lè )見(jiàn)、富有成效的形式和辦法，多渠道、多層次開(kāi)展宣傳活動(dòng)。廣泛發(fā)動(dòng)，強勁造勢，不留死角，真正使創(chuàng )建活動(dòng)家喻戶(hù)曉，深入人心，形成人人關(guān)心、支持、參與創(chuàng )建的良好氛圍。

　　銀行精神文明建設工作計劃2

　　一、召開(kāi)文明規范服務(wù)小組討論會(huì )議

　　召集所有成員召開(kāi)第一次小組討論會(huì )議，會(huì )議內容：

　　1、因部分人員崗位調動(dòng)，小組各項制度制訂小組成員需作相應調整，最后明確各成員職責;

　　2、制度修改：各小組成員討論修改初步制訂的制度，提出自己的意見(jiàn)，并且完善相應的表單內容。

　　3、明確今年的工作重點(diǎn)：號召大家為爭創(chuàng )省一級文明規范服務(wù)單位，人人出力，獻計獻策，為明天的榮譽(yù)共同奮斗。

　　(今后的小組討論會(huì )視情而開(kāi)展，爭取每月至少一次)

　　二、20XX年爭取多搞活動(dòng)，把服務(wù)工作做得更遠更大

　　包括社會(huì )公益活動(dòng)，如結對山區貧困兒童、看望敬老院孤寡老人、開(kāi)展反假幣知識宣傳活動(dòng)、反金融詐騙法律法規知識宣傳活動(dòng)等。

　　同時(shí)也要豐富我們員工的業(yè)余生活，多組織有意義的室外活動(dòng)，例如短途旅游，登山等強身健體活動(dòng)，也可參考大家的意見(jiàn)。

　　三、爭創(chuàng )“工人先鋒號”

　　今年工作的另一個(gè)重點(diǎn)是爭創(chuàng )市“工人先鋒號”。該工作主要由我和沈斐斐負責，初步工作是聯(lián)系聯(lián)社工會(huì )主席，找個(gè)時(shí)間約他見(jiàn)面，請教該項工作如何開(kāi)展，需要做哪些準備，何時(shí)申報，如何申報等。

　　除了以上三塊工作外，文明規范服務(wù)的工作最重要的是在于積累，沉淀，各項內容的檢查、抽察等自查活動(dòng)的開(kāi)展都應作好完整的記錄，包括晨會(huì )記錄等，各項檢查結果每個(gè)月匯總至負責小組組長(cháng)處，每季度匯總至副組長(cháng)(沈斐斐、蔣揚)處，整理歸檔。

　　行里每次開(kāi)展的活動(dòng)都應有相關(guān)文字、照片材料的記錄和保存，積極提倡大家用筆記錄下自己在行里的'所見(jiàn)所聞，無(wú)論是簡(jiǎn)單的敘事或是自己的想法和感受，都希望今后在白水洋支行的發(fā)展史冊中有你們記下的一筆。

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