工作上的檢討書(shū)(集合15篇)
在某件事出現差錯以后，為了避免再次出現相同情況，往往被要求寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)自我悔過(guò)，請注意寫(xiě)檢討書(shū)要注意正確的格式。那么對應的檢討書(shū)到底怎么寫(xiě)呢？以下是小編為大家整理的工作上的檢討書(shū)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
工作上的檢討書(shū)1
尊敬的xx：
今天俺懷著(zhù)愧疚和懊悔寫(xiě)下這份檢討書(shū)，以表俺對公司重要會(huì )議早退這種不良行為的深刻反省以及再也不早退的決心。在俺們踏進(jìn)會(huì )場(chǎng)之前，您就已經(jīng)強調了全體中原的季會(huì )不可以早退。但是俺還是在關(guān)健的時(shí)候犯了嚴重的錯誤。俺平時(shí)都是很遵守公司規章制度的，只是因為開(kāi)會(huì )當天俺朋友幫俺搬場(chǎng)到龍崗，一心想著(zhù)這些事情，想盡早的去收拾一下，在一念之差下，做出了有違反工作紀律的事情。
俺現在熟悉到因這個(gè)事情而早退是不應該的，俺覺(jué)得俺有必要并且也是應該向領(lǐng)導做出這份書(shū)面檢討，來(lái)深深的反省一下自己的錯誤。對不起，陳經(jīng)理!俺犯的是一個(gè)嚴重的原則性的錯誤。俺知道，你對于俺的無(wú)故曠堪巢非常的生氣。俺也知道，對于一個(gè)中原的一份子，包管每次季會(huì )按時(shí)參加，不早退，是一項最基本的責任，也是最基本的義務(wù)。但是俺卻連最基本的都沒(méi)有做到。
事后，俺冷靜的想了很久，俺熟悉到自己要為自己的沖動(dòng)承擔后果。你反復的教導言猶在耳，嚴厲認真的表情猶在眼前，俺深為震撼，也已經(jīng)深刻的熟悉到了事情后果的`嚴重性�，F在，俺深深懊悔，深刻檢討，認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤：思想覺(jué)悟不高，本人對他人的尊重不夠，對領(lǐng)導的尊重不夠，對重要事項重視不足。
另外，早退了以后，沒(méi)有學(xué)到自己本該學(xué)到的許多知識和上級的指示安排，這對于俺自己未來(lái)的綜合素質(zhì)行為習慣的提高和改進(jìn)都有很大的不良影響。
希望領(lǐng)導給我一次機會(huì )改正。
檢討人：XXX
XXXX年XX月XX日
工作上的檢討書(shū)2
尊敬的領(lǐng)導：
你好，我以無(wú)比愧疚的心情向你遞交這份我工作偷懶的檢討書(shū)，首先我作為一名公司的醫藥代表，身在這樣一個(gè)重要崗位，對于公司的整體運行起到至關(guān)重要的作用，但對于公司規定我寫(xiě)周計劃及周總結，我卻聽(tīng)之任之，敷衍了事。而且趁著(zhù)年前的經(jīng)理的電腦換系統，然后我便索性偷懶一直重復發(fā)一份計劃給經(jīng)理，敷衍了事。此時(shí)此刻我的心情無(wú)比沉重，因為當我想起這一次的`錯誤，都感到深深地愧疚和自責。
我對自己的工作怠慢作風(fēng)感受深深的遺憾和懊惱，并且我這樣重復發(fā)一份周計劃及周總結也帶有一定的欺騙成分，這是多么的要不得的，這關(guān)系到我的個(gè)人誠信問(wèn)題。
如今，面對錯誤，我沒(méi)有理?yè)贋樽约恨q護，我為自己所犯的錯誤向經(jīng)理與給相關(guān)的同事們造成的影響，表示深深地自責和歉意。
首先我的錯誤源自于我的工作散漫和不誠實(shí)，工作散漫是我較為嚴重的過(guò)失之一，但不誠實(shí)卻是最大的一種隱患。因為這涉及到我的人格。我這樣的帶有欺騙性質(zhì)的重復發(fā)送一份周報告，直接地說(shuō)是一種撒謊行為，是非常要不得的。而面對工作散漫這一問(wèn)題，我也覺(jué)得我前段時(shí)間的工作態(tài)度存在一定問(wèn)題。
我為此感到非常的抱歉。
此致
敬禮
檢討人：xx
檢討日期：xx
工作上的檢討書(shū)3
通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自己放松要求，工作做風(fēng)渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫！在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得過(guò)且過(guò)，混日子的應付思想�，F在，我深深感到，這是一個(gè)非常危險的傾向！如果放任自己繼續放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無(wú)法想象會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。我對我個(gè)人所犯下的這個(gè)嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無(wú)比遺憾，感到非�？蓯u，感到無(wú)以復加的后悔與悲痛。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時(shí)把工作落實(shí)好.做好呢。同時(shí)，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念，不良風(fēng)氣 不文明表現，我們工作的`提高將無(wú)從談起，服務(wù)也只是紙上談。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。為了嚴肅法紀，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心希望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己檢查自己，倘能如此，我想今后類(lèi)似的悲劇就不會(huì )再上演，我會(huì )以此次的檢討書(shū)作為一面鏡子，時(shí)時(shí)檢點(diǎn)自己，批評和教育自己，自覺(jué)接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進(jìn)，亡羊補牢、化羞恥為動(dòng)力，努力做到?jīng)Q不遲到，決不違反公司規章制度，決不做讓領(lǐng)導失望的事，同時(shí)我也要通過(guò)這次事件，提高我的思想認識，強化我的時(shí)間觀(guān)念。
檢討人：×××
工作上的檢討書(shū)4
尊敬的單位領(lǐng)導：
您好！
我懷著(zhù)十分愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的1000字檢討書(shū)。關(guān)于我在xx機房的管理工作中，因我個(gè)人的大意疏忽，態(tài)度不端正工作的不到位，我沒(méi)有能夠細致地做完工程的所有檢查工作，以至于讓現場(chǎng)施工人員將xxx機架的位置安裝錯誤。
首先關(guān)于這項大的錯誤，我要做出深刻地檢討，這是我工作以來(lái)的最大錯誤、是工作失職。如今的我已是一名xx機房管理員，身處這個(gè)崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用，一名xx機房管理員是應該對xx機房所有施工作業(yè)做全程監督的，應該細心指導每個(gè)施工人員的具體工作，要對每一個(gè)環(huán)節都仔細分析。因為稍一放松就可以導致嚴重問(wèn)題的出現，而一旦出現問(wèn)題就會(huì )給公司、給集體帶來(lái)嚴重的損失。
在此次的xx機房管理工作中，因為我個(gè)人的疏忽，沒(méi)有監督好工人xxx機架安裝工作。但電纜線(xiàn)已安裝好了，xxx機架安裝位置錯誤就需要重新移動(dòng)，這樣一來(lái)一回勢必造成浪費，造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責，此時(shí)此刻我的心情非常的不好，因此這項錯誤，我這段時(shí)間都不能夠從中解脫出來(lái)。
出現問(wèn)題，是誰(shuí)都不愿意接受的現實(shí)。然而面對錯誤是需要很大勇氣的，如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過(guò)錯，我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領(lǐng)導能夠給我一次改過(guò)的機會(huì )，對于這項工作的錯誤，我也有一定自我認識，我還是一個(gè)xx機房管理新人，這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會(huì )以這個(gè)作為請求原諒的托詞，因為錯誤終歸是錯誤，我應該用于面對錯誤。
通過(guò)此次深刻的檢討，我深深地反思，我的犯錯根本原因在于我個(gè)人的疏忽，沒(méi)有全心、仔細的對待工作中的每一個(gè)環(huán)節，須知重要工作是容不得一點(diǎn)馬虎的，我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點(diǎn)的話(huà)，我就會(huì )很難在工作崗位上有長(cháng)遠的發(fā)展。
針對我目前的錯誤，我決定用如下措施加以改正，也希望領(lǐng)導、同事們能夠監督我，你們的'一份監督就是對我的一份關(guān)心和重視。
1，針對我的工作責任感、工作失職，今后我要全身心投入工作，對于自己所轄職務(wù)做精心了解，對于每一個(gè)環(huán)節的施工都做好監督和管理。
2，今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習，認真學(xué)習好的工作作風(fēng)，從精神層面上提升我的工作理念，從根本上為我把今后的工作做好打基礎。
通過(guò)此次深刻的檢討，請領(lǐng)導能夠信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作，為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
工作上的檢討書(shū)5
敬愛(ài)的醫院領(lǐng)導及各位同事:
本人因2XXX年X月X日上午上班時(shí)早退，導致了病人無(wú)法繳費，給病人就醫造成了不便，更給整個(gè)醫院帶來(lái)了惡劣的影響，在此我深表歉意。
醫院工作人員服務(wù)對象是病人，解決的是病人的疾苦。在全院爭優(yōu)創(chuàng )先，全心全意為人民服務(wù)的良好工作氛圍中，所有的同事在上班時(shí)認認真真、勤勤懇懇，未有遲到早退的情況，而我，僅僅為了早一點(diǎn)下班就擅自離崗，這種自私的.行為是不對的，對病人而言是繳費不方便，影響到其就診治療;對醫院而言是病人認為醫院服務(wù)不好，從而影響到醫院的整體形象;對個(gè)人而言是業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，對待工作不認真，不負責任;更嚴重一點(diǎn)，因為我的過(guò)錯，有可能影響到病人的生命安危。在醫院，任何一點(diǎn)小的過(guò)錯，都有可能會(huì )造成巨大影響，人命關(guān)天，我已經(jīng)深刻認識到了此事的重要性，在今后的工作中，我一定嚴守工作紀律，不要辜負醫院領(lǐng)導和同事的關(guān)心愛(ài)護和期望。
如今大錯即成，我深深懊悔不已，愿意接受醫院的處理決定，同時(shí)對自己的行為進(jìn)行深刻檢討，并認為深藏在本人心中的致命錯誤有以下幾點(diǎn)：
1、思想覺(jué)悟和認識不高。我在之前工作中未能對早退這種錯誤的后果了解還不夠深刻，未能認識到時(shí)間就是生命，特別是在醫院救死扶傷的環(huán)境中，更不能因為自身的過(guò)錯影響到病人的救治。
2、未能把醫院領(lǐng)導的教導和同事的囑咐牢記在心。在我剛剛進(jìn)入醫院，在收費工作崗位工作時(shí)，醫院領(lǐng)導和同事就囑咐我認真工作，遵守醫院規定和工作紀律。我辜負了領(lǐng)導和同事的期望。
3、未能夠認真學(xué)習和領(lǐng)會(huì )醫院的規章制度。我在日常的工作和學(xué)習中，在思想上未能認識到“不以規矩，不成方圓”，未能認真學(xué)習和領(lǐng)會(huì )醫院的規章制度，未能認識到只有規范醫院的管理，才能夠達到爭優(yōu)創(chuàng )先，全心全意為人民服務(wù)的目標。
對于此次早退的事件，我感到十分抱歉，希望醫院領(lǐng)導和同事原諒我，認可我認錯的態(tài)度。我深刻反省到自己的錯誤了希望醫院領(lǐng)導和同事給我知錯就改的機會(huì )。也希望同事們引以為戒，不要犯我這樣的錯誤。同時(shí)，我也保證以后在也不會(huì )犯錯了，請醫院領(lǐng)導和同事在今后的時(shí)間里監督我，督促我做好醫院收費工作。
檢討人：XXX
XXXX年XX月XX日
工作上的檢討書(shū)6
今天我懷著(zhù)愧疚和懊悔寫(xiě)下這份檢討書(shū),表示我對培訓早退這種不良行為的深刻認識以及再也不早退的決心。我犯的是一個(gè)嚴重的原則性的問(wèn)題。我知道，保證每場(chǎng)培訓不遲到，不早退是員工最基本的責任，也是最基本的義務(wù)。但是我卻連最基本的都沒(méi)有做到。事后，我冷靜的想了很久，我認識到自己需要為這場(chǎng)早退付出巨大的代價(jià)，也已經(jīng)深刻的認識到此事的重要性。
如今,大錯既成,我深深懊悔不已并作出深刻檢討。我認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺(jué)悟不高,對培訓工作的尊重不夠,以后我將對此類(lèi)培訓有更清醒的認識，更多的尊重。平時(shí)生活作風(fēng)懶散, 如果不是因為過(guò)于懶散也不至于如此。
為了更好的認識錯誤，也是為了讓領(lǐng)導能夠相信我能夠真正的改正自己的錯誤，保證不再重犯，我將自己所犯的錯誤歸結如下: 1、思想上的錯誤:對于參加培訓的重視不夠。經(jīng)過(guò)深刻的反省，我終于認識到了，這個(gè)錯誤才是導致我早退的重要原因。試問(wèn):如果我很重視這件事情，我自己會(huì )無(wú)故隨意早退嗎?這種行為雖然沒(méi)有擾亂其他參訓人員，但沒(méi)有參加完整，沒(méi)有聽(tīng)到所有介紹的新業(yè)務(wù)和操作，會(huì )給以后的工作帶來(lái)被動(dòng)，更無(wú)法教授柜員相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，無(wú)論給支行或是分行的工作都帶來(lái)了隱患。既然有組織培訓，我就應該好好參加，認真學(xué)習，今后絕不再出現此類(lèi)情況。 2、行為上的錯誤:不應該無(wú)故早退。對于這一點(diǎn)，是很明顯的一個(gè)錯誤。而且這個(gè)錯誤在一定程度上其實(shí)是對組織培訓人員和其他參訓人員的不尊重。組織培訓人員花費了大量的人力物力財力組織這場(chǎng)培訓，為的是業(yè)務(wù)能順暢開(kāi)展; 其他參訓人員認真聽(tīng)講，是為了掌握新的業(yè)務(wù)知識，更好地開(kāi)展工作，這些都是我沒(méi)有做到的。這些都是讓領(lǐng)導擔心的問(wèn)題，試想:如果大家都懷著(zhù)這樣的態(tài)度參加培訓，這項工作該如何順利有效地開(kāi)展?所以，這不僅僅是對培訓人員的不尊重，也是對大多數渴望得到業(yè)務(wù)知識的同事的不尊重。 3、對同事和自己的影響上的錯誤:我的早退如果沒(méi)有受到處罰很有可能讓更多的有早退想法的同事做出這種不理智的行為。另外，早退了以后，沒(méi)有學(xué)到自己本該學(xué)到的許多知識，這對于我自己未來(lái)的綜合素質(zhì)、行為習慣的提高和改進(jìn)都有很大不良影響。對于早退這種損人又不利己的錯誤，我已經(jīng)深深的認識到了它們的.嚴重性。
為了更好的向領(lǐng)導檢討自己，我特提出以下幾點(diǎn)改正意見(jiàn)，好讓領(lǐng)導、同事、自己督促改正我的錯誤: 1、向領(lǐng)導認錯。既然自己已經(jīng)犯了錯，我就應該去面對，要認識到自己的錯誤，避免以后犯同樣的錯誤。所以，我寫(xiě)下這篇深刻的檢討，向領(lǐng)導表明我認錯的決心。
2、提高紀律性。我應該認真學(xué)習行內的有關(guān)規定，并且做到自覺(jué)遵守。不遲到，不早退，不缺席，如有事應該先向組織者請假。 3、提高自己的思想覺(jué)悟。對各類(lèi)培訓都應該引起重視，并且要養成良好的學(xué)習和生活作風(fēng)。 4、好好學(xué)習，培養自己多方面技能。作為營(yíng)業(yè)部主任，除了做好本職工作以外，更應該培養自己多方面的技能，掌握更廣泛的知識，讓自己成為具有多種本領(lǐng)的人。這不僅僅是為了自己的明天，更是為了團隊的明天。 5、學(xué)會(huì )正確處理問(wèn)題。以后遇到事情需要冷靜的處理，凡事需要三思而后行，多角度的權衡利弊，不能再像以前一樣沖動(dòng)行事，這一點(diǎn)對于自己無(wú)論是做人，還是做事都是很重要的。
對于自己以前所犯的錯誤，我已經(jīng)深刻的認識到了它的嚴重性，特寫(xiě)下這篇檢討，讓領(lǐng)導提出批評，并希望得到領(lǐng)導的原諒。并且向領(lǐng)導保證我以后將不會(huì )再犯以上的錯誤，特別是不會(huì )再無(wú)故早退了。希望領(lǐng)導能夠給我一次改正的機會(huì )，并且真心的接受領(lǐng)導的批評和教誨。同時(shí)希望領(lǐng)導在往后的時(shí)間里能夠監督我，提醒我，我一定不會(huì )再讓領(lǐng)導失望了。
檢討人：XXX
XXXX年XX月XX日
工作上的檢討書(shū)7
尊敬的單位領(lǐng)導：
您好！
在此過(guò)去全年工作回顧階段，我懷著(zhù)內疚、自責的心情向您遞交這封檢討，以深刻反省我在這一年工作期間在工作管理方面存在的問(wèn)題與錯誤。
我的問(wèn)題與錯誤是：過(guò)去年，由于個(gè)人工作管理能力缺乏以致所轄小組生產(chǎn)過(guò)程當中造成了數量較多的'工廢。
并且，在新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)階段，由于我沒(méi)有帶領(lǐng)全組對于新產(chǎn)品進(jìn)行深入、細致的學(xué)習，也造成了大量工廢。以上種種問(wèn)題錯誤均給公司造成了相當物料損失，我組在公司的名聲也不好，也讓您為我們感到困擾、煩心、勞心勞力。
經(jīng)過(guò)深入分析錯誤，我認識到自身存在很多缺點(diǎn)，是造成現今狀況的主要原因：
1，我個(gè)人魄力不夠、，缺乏足夠的頑強與韌性，對于管理工作經(jīng)驗不足，沒(méi)有進(jìn)行系統全面的管理。
2，工作管理方面唯唯諾諾，行事過(guò)于謹慎起到了反效果，害怕舉措傷及下屬感情，始終沒(méi)有具體管理整改動(dòng)作。
3，比較容易安于現狀，缺少“進(jìn)取求勝”的奮斗心態(tài)。
檢討人：xxx
時(shí)間：20xx年xx月xx日
工作上的檢討書(shū)8
尊敬的領(lǐng)導你好
今天在工作時(shí)我沒(méi)有做好自己的工作!
在線(xiàn)路板上寫(xiě)字，并被領(lǐng)導發(fā)現，我認真反思，為我自己的行為感到了深深的內疚和不安，在此，我謹向領(lǐng)導做出了深刻的檢討。
通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事，但同時(shí)，也是我對自己工作的放松，帶來(lái)的結果，經(jīng)反思我覺(jué)得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心， 這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個(gè)非常不好的傾向，也是一個(gè)極為重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求自己深刻反醒， 而我還這樣下去，那么后果極為嚴重，甚至無(wú)法想像會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤， 在此我在像領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x!總之我的行為給公司帶來(lái)了不好的影響，做出了這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。
發(fā)生這件事，我知道無(wú)論怎樣都不足以擬補我的.過(guò)錯，因此我不請求領(lǐng)導的寬恕， 無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重的處分我，我都不會(huì )有任何意見(jiàn)，同時(shí)!
我請求領(lǐng)導在給我一次機會(huì )，讓我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒， 以加倍努力的工作來(lái)為公司的工作做出積極的貢獻，請領(lǐng)導相信我。
望領(lǐng)導能念在我是初犯,我保證以后不再有類(lèi)似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評，并 愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結，深刻反省，
懇請領(lǐng)導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!
工作上的檢討書(shū)9
尊敬的領(lǐng)導：
今日諸事不順，可能是獅子座的我，進(jìn)入7月后，星象力的加持，心火比較旺盛。自己第一次在工作上的事導致自己胸中滿(mǎn)滿(mǎn)的怒火，一切緣由還是自己的無(wú)知與愚蠢。
工作以來(lái)，一直如履薄冰，埋頭做好自己本分，與人為善�？偟膩�(lái)說(shuō)，全是有股年輕人該有的沖勁以及積極樂(lè )觀(guān)的態(tài)度�？墒�，人畢竟是一個(gè)感情屬性的動(dòng)物。今日之事，說(shuō)明了我是個(gè)有喜怒哀樂(lè )的凡人。
但這終究不是一件光彩的事而且不是偶發(fā)的事件。曾經(jīng)記得某人說(shuō)過(guò)：觀(guān)察一個(gè)人的品質(zhì)最好的時(shí)機那便是應對焦慮的時(shí)候。每個(gè)人在面對這種情況一般有3種表現。1、狗急跳墻2、急中生智3、無(wú)動(dòng)于衷。很不幸的是我又是變成了。
現在用前段時(shí)間學(xué)習的'復盤(pán)的方法論來(lái)指導當時(shí)的思緒。當初的目標：完成自己的工作。完成目標的方法：通過(guò)多方協(xié)作溝通并獲取支持。結果：完成率不到20%。原因：自己的經(jīng)驗及能力方面的缺陷并不能及時(shí)與他人做好溝通。面對問(wèn)題消極應對犯幼稚病，不試圖尋找解決問(wèn)題的方法，片面的追究客觀(guān)原因。改進(jìn)：提升自身業(yè)務(wù)能力以及理清自己的邏輯并清晰的通過(guò)文字和口述表達。面對問(wèn)題是應是積極應對，遵循先主后客的原則處理并解決問(wèn)題。嘗試多角度的思慮問(wèn)題且充分考慮各個(gè)方面的因素。
檢討人：xxx
xx年xx月xx日
工作上的檢討書(shū)10
尊敬的領(lǐng)導：
幾天來(lái)，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領(lǐng)導做出深刻檢討，并將我幾天來(lái)的思想反思結果向領(lǐng)導匯報如下：
反省錯誤之前，必先回顧錯誤，20xx年1月28日，上級局領(lǐng)導來(lái)我公司檢查，之前公司就給我們召開(kāi)了緊急會(huì )議，公司領(lǐng)導非常重視這次的檢查，要求我們認真熱情的對待領(lǐng)導的檢查工作。而我就在這次檢查工作中，犯了一個(gè)致命的錯誤，在領(lǐng)導一行20余人到來(lái)的時(shí)候，我竟然只顧埋頭自己的工作，連一聲問(wèn)候都沒(méi)有表達。我的錯誤是嚴重的、是深刻的.、是要不得的。這是工作態(tài)度不端正，服務(wù)意識淡薄，辜負了領(lǐng)導的期望，白受了一回高等教育。
從小，我爺爺就教育我，待人接物要大方得體，有禮有貌，我就不明白自己怎么歲數(檢討書(shū))見(jiàn)長(cháng)，越來(lái)越不懂事了呢。通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的必然結果，也是與我們公司的企業(yè)精神背道而行。記得剛上班的時(shí)候，我對自己的要求還是比較高的，時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規章制度，從而努力完成各項工作。但近年來(lái)，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對單位的一切也比較熟悉了，尤其是領(lǐng)導對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時(shí)，也慢慢開(kāi)始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的羞愧，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心。對重要事項重視嚴重不足，就算是有認識，也沒(méi)能在行動(dòng)上真正實(shí)行起來(lái)。思想覺(jué)悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。對待工作的思想觀(guān)念不夠深刻、不夠正確，沒(méi)有認識到現在的一份合適工作的機會(huì )是多么的難得和重要。
短短的文字，不能表述我對我自己的譴責，和后悔。請領(lǐng)導繼續關(guān)心監督、幫助我改正缺點(diǎn)，取得更大的進(jìn)步和成功。
此致
敬禮
檢討人：
20xx年X月X日
工作上的檢討書(shū)11
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
3月20日，在工作中，我不僅沒(méi)有認真投入工作，離崗回來(lái)時(shí)忘記帶靜電手環(huán)，并被xx發(fā)現。
給您寫(xiě)下這份檢討書(shū)，以此來(lái)向您表示我對工作不認真，忘記帶靜電手環(huán)這種錯誤行為的深刻認識和我改正錯誤的決心。
在這個(gè)月我以經(jīng)是第二次犯錯，上次是因為沒(méi)有開(kāi)離子風(fēng)扇，這次是離崗回崗位的時(shí)候忘記帶靜電手環(huán)就開(kāi)始作業(yè)，做了不到5片產(chǎn)品，就被xx稽核了。在經(jīng)過(guò)站長(cháng)的批評和教育之后，我已經(jīng)深刻的認識到自己的錯誤，并決心改正。
其實(shí)早在進(jìn)富士康的時(shí)候就已經(jīng)學(xué)習過(guò)工作中注意的事項。上班名點(diǎn)的時(shí)候站長(cháng)就強調要帶好靜電手環(huán)、看看離子風(fēng)扇開(kāi)了沒(méi)有、工作時(shí)不要忘記擦xx保護膜等等。站長(cháng)的指導言猶在耳，我卻還是違反了工作事項，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導的教育與我的思考之后，我已經(jīng)深刻認識到錯誤的嚴重性。
不帶靜電手環(huán)是對自己安全的不負責任，也會(huì )對產(chǎn)品造成不良。我知道我錯了。在這里也很感激負責監督的管理能及時(shí)發(fā)現我所犯的錯，給了我一次知錯改過(guò)的機會(huì )，以后要多向他學(xué)習、對工作的負責、認真。我并不想為自己找什么所謂的借口，我明白，一旦犯了錯無(wú)論處于什么原因和情況下都不應該再多說(shuō)些什么，錯了就是錯了，誰(shuí)也改變不了這個(gè)事實(shí)，要勇于認錯、吸取錯誤教訓。其實(shí)我進(jìn)入本公司也有一段時(shí)間了，在這段時(shí)間的.工作中和同事們的合作中，我感到很溫馨很愉快，真的確實(shí)有點(diǎn)家的感覺(jué)。
當然這些都是通過(guò)各位工友和各位領(lǐng)導的共同努力來(lái)實(shí)現的，集體的力量是無(wú)窮的，當然集體是由每一個(gè)人都團結起來(lái)組成的，不要因為一個(gè)人而破壞了集體的規距和影響公司的制度。其實(shí)我也很想說(shuō)，我就是集體的一員，不管什么時(shí)候都應該把自己的事情做好，讓管理放心，為團體奉獻一份自己的力量，要時(shí)刻記著(zhù)公司的規定并自覺(jué)的嚴格遵守。當然這些也是我上級經(jīng)常向我們提出到的，我應該向那些表現好的、工作積極的工友們學(xué)習。以后我會(huì )更加努力的。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
工作上的檢討書(shū)12
尊敬的領(lǐng)導：
您好！由于本人自身原因，經(jīng)過(guò)慎重考慮之后特此提出申請：我自愿申請辭去在公司一切職務(wù)，敬請批準。在公司近年的時(shí)間里，我有幸得到了公司領(lǐng)導及同事們的傾心指導及熱情幫助，在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的這段經(jīng)歷。也很榮幸自己成為過(guò)水杯子的一員。最后，我還是再次感謝幫助過(guò)我的領(lǐng)導和同事們，為我的.辭職給公司帶來(lái)的諸多不便深感抱歉，望領(lǐng)導批準我的申請，并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續，在正式離開(kāi)之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。祝身體健康，事業(yè)順心。并祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年xx月xx日
工作上的檢討書(shū)13
尊敬的公司領(lǐng)導：
今天，我懷著(zhù)愧疚和懊悔給您寫(xiě)下這份檢討書(shū)，以向您表示我對上班上網(wǎng)這種不良行為的深刻認識以及再也不在上班的時(shí)候上網(wǎng)的決心。
首先，在上班時(shí)間，我不該使用gogo的電腦，不去做銷(xiāo)售，為此，給上級領(lǐng)導造成的困擾，我深感抱歉，我會(huì )深刻的做自我檢討，好好反省，不會(huì )在這么貪玩，在上班時(shí)間，我會(huì )做好本職的工作，做好銷(xiāo)售，為公司多增業(yè)績(jì)，做事都要先三思而后行的。
我對于我這次犯的錯誤感到很慚愧，我不應該在上班的時(shí)候上網(wǎng)，不應該違背公司的規定，我作為員工應該聽(tīng)從公司的安排，而我沒(méi)有嚴肅的重視到公司的規定，我感到很抱歉，我希望公司領(lǐng)導及同事可以原諒我的錯誤，我這次的悔過(guò)真的很深刻。
我要避免這樣的錯誤發(fā)生，希望公司領(lǐng)導及同事可以相信我的悔過(guò)之心，我保證今后一定不會(huì )在上班時(shí)間上網(wǎng)。
其次，我在上班的時(shí)候上網(wǎng)的行為也是一種對工作的不尊敬的表現。公司的規章制度，過(guò)去我一直忽視了它。我這樣做，對其他員工也有一種不好的影響，所以，我深刻的體會(huì )到自己的錯誤，對于這件事情，所造成的嚴重后果我做了深刻的反思:
1、在同事們中間造成了不良的影響，由于我在上班的時(shí)候上網(wǎng)，有可能影響公司紀律性，讓其他同事也上網(wǎng)，都沒(méi)有好好的做銷(xiāo)售，這實(shí)際上也是對公司的`不負責。
2、影響個(gè)人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下為能提高。如今錯已鑄成，我深感懊悔，深刻檢討自己的錯誤。
3、思想覺(jué)悟不高，對錯誤的認識不足，試想如果當時(shí)我就認識到此事的嚴重性，錯誤就不可能發(fā)生�？傊械膯�(wèn)題都歸咎于我還未能達到一個(gè)現代營(yíng)業(yè)員應具有的認識問(wèn)題水平，為能對公司帶來(lái)更好的效益，我越來(lái)越清晰的感覺(jué)到自己所犯的錯誤的嚴重性，為此，我一定會(huì )在以后的工作中更嚴格地要求自己，在認真完成業(yè)績(jì)，在上班的時(shí)候絕對不上網(wǎng)地同時(shí)，做好銷(xiāo)售業(yè)績(jì)。
作為在上班的時(shí)候上網(wǎng)，我覺(jué)得有必要對我的行為作出檢討，所以按照公司的要求繳納保質(zhì)保量的檢討書(shū)一份。對自己的錯誤根源進(jìn)行深挖細找的整理，并認清可能造成的嚴重后果。
望公司能念在我認識深刻而且平時(shí)表現也不錯的份上，從輕處理，請關(guān)心愛(ài)護我的同事繼續監督，幫助我改正缺點(diǎn)，取得更大的進(jìn)步。
今后我一定會(huì )好好做銷(xiāo)售的，上班不上網(wǎng)，并且積極為公司做貢獻，為拉夏貝爾添光彩!請公司相信我!
檢討人：xx
xx年xx月xx日
工作上的檢討書(shū)14
尊敬的領(lǐng)導
您好！
我向領(lǐng)導承認錯誤，深刻的檢討我因為工作疏忽而犯下的低級錯誤，這次錯誤是如此的不應該，以至于大家看到以后都一臉的不解，不知道我為什么會(huì )放下這樣的錯誤，畢竟在往常的工作上看來(lái)我的工作經(jīng)驗并不該出現這種失誤才對。
但是不管大家再怎么驚詫?zhuān)@個(gè)事情也不會(huì )改變，我是真的犯下了搞錯文件這樣的.低級錯誤，這也讓我在大家心中的評分降低了很多，我在此之前也想不到我會(huì )出現這樣的失誤，如果以前有人會(huì )說(shuō)我會(huì )因為拿錯文件而導致后續的一系列工作出現問(wèn)題的話(huà)，我肯定會(huì )嘲笑他一頓，因為在之前我從不認為自己會(huì )出這種差錯。
所以在工作出現問(wèn)題但還沒(méi)找到原因的時(shí)候我都在想是誰(shuí)犯這種錯誤，還有沒(méi)有一點(diǎn)職業(yè)人應該有的謹慎心理了。最后的事實(shí)證明了最沒(méi)有謹慎心理的人就是我，作為公司的一員我本應該在公司里就將公司的工作放在最優(yōu)先級，萬(wàn)事萬(wàn)物都不如做好工作來(lái)得重要，而我這次的表現卻完全對不起我的職責，實(shí)在是讓我羞愧得不知該如何向領(lǐng)導和同事們開(kāi)口。大家隨意的一個(gè)眼神我都覺(jué)得是對我的譴責和不信任，但我卻怪不得別人，因為是我自身導致出現的問(wèn)題，也是我自身導致的公司損失，實(shí)在是愧對于公司對我的信任和栽培。
現在不幸中的萬(wàn)幸就是這次我的失誤雖然造成了比較壞的影響，但是卻并沒(méi)有造成什么損失，這也多虧了各位同事們的查漏補缺以及及時(shí)應變能力。如果沒(méi)有各位同事的細致檢查和補救，我這次的失誤不知道要上升多少個(gè)等級。
不過(guò)這些事情還是一碼歸一碼，同事們工作處理的好并不代表我的錯誤就可以輕拿輕放了。我會(huì )配合公司進(jìn)行收尾和處罰等工作，并且向公司保證不再出現類(lèi)似的問(wèn)題，畢竟這次是僥幸，那么下次呢？
所以我在今后的一系列工作中都會(huì )提高警惕，提高注意力，保證自身的狀態(tài)，在工作期間不走神不開(kāi)小差，認真的對待每一項工作，不管他是大是小。認真負責的工作態(tài)度才是我們應該要做到的事情，這次的事故對我帶來(lái)的影響并不僅僅只是負面，也是更多的給我敲響了警鐘，我也會(huì )重視這次警鐘，更多的提高自己，完善自己的不足，推動(dòng)我們公司的向前發(fā)展，實(shí)現公司于我自身的價(jià)值。
此致
敬禮
檢討人：xx
20xx年x月x日
工作上的檢討書(shū)15
尊敬的領(lǐng)導，親愛(ài)的同學(xué)：
今天早上又給一位家長(cháng)投訴了！原因是昨天下午時(shí)分觀(guān)察到有個(gè)孩子的右眼角給硬物撞到了，很明顯的出現了淤青�？吹搅撕⒆拥倪@種情況，我和班上的老師馬上叫了在醫務(wù)室的醫生來(lái)。由于是接近放學(xué)的時(shí)刻xx大概是四點(diǎn)二十五分xx，醫生和心急如焚的我們都非常急切的想知道事情的來(lái)龍去脈，可孩子想了半天，只說(shuō)了幾個(gè)字：在桌上，在家，玩游戲。面對這樣突然的情況，我們和醫生都傻眼了：怎么辦？根據孩子的說(shuō)法，我們就很主觀(guān)的想：是否孩子早上在家碰到，直到下午才出現淤青的情況呢？但是早上在接孩子時(shí)，觀(guān)察了他的臉是沒(méi)有任何異樣的`。于是自己也慌了神！詢(xún)問(wèn)了醫生是否需要搽藥，她說(shuō)離眼睛太近了，不能搽。
就這樣，一直到家長(cháng)來(lái)接我才對爸爸講了一下事情的經(jīng)過(guò)；告訴家長(cháng)：孩子說(shuō)可能是在家里弄到的，需要注意一下。誰(shuí)知到了晚上，孩子竟對家長(cháng)說(shuō)：是某老師教我這樣說(shuō)的。這就變成了是我在說(shuō)謊了！到了今早孩子的爺爺就氣不打一處來(lái)，質(zhì)問(wèn)我是如何教孩子說(shuō)謊話(huà)的？如果我真的有這樣做，那我就不是一名合格的教師，我早就該進(jìn)監獄里反省一輩子了！
我是做錯了，錯在沒(méi)有堅持自己的觀(guān)點(diǎn)，明知道孩子早上是完好的回來(lái)，就要堅持問(wèn)出孩子是在那里碰到的；要真實(shí)可信的告訴家長(cháng)事情的經(jīng)過(guò)，而不能任自己胡亂猜測。
我錯了，錯在自己的腦筋轉不過(guò)彎來(lái)。遇到緊急事故，應該想到用雞蛋敷，冰袋敷的撞傷，碰傷等急救方法。
我錯了，錯在沒(méi)有在遇到意外事故時(shí)即使上報給院長(cháng)。
我錯了，錯在帶班時(shí)沒(méi)能一眼觀(guān)八方，耳聽(tīng)六路；看見(jiàn)孩子做出危險行為時(shí)沒(méi)能即使制止。
請家長(cháng)們原諒我，這是我的責任；與幼兒園無(wú)關(guān)。我園上到院長(cháng)下至清潔阿姨都很認真負責，是我不好；請你們繼續支持我園的各項活動(dòng)與計劃。我可以消失，但幼兒園絕對不可以沒(méi)有生源！
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