工作怠慢檢討書(shū)9篇
在學(xué)習、工作、生活中出現了失誤后，為了避免再犯，要求以書(shū)面的形式，對自己的行為作出檢討，在寫(xiě)檢討書(shū)的時(shí)候要注意用語(yǔ)誠懇。你所見(jiàn)過(guò)的檢討書(shū)是什么樣的呢？以下是小編為大家整理的工作怠慢檢討書(shū)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
工作怠慢檢討書(shū)1
尊敬的人力部x經(jīng)理：
關(guān)于我此次的實(shí)習培訓，是公司為我們這批實(shí)習生特意安排的一次培訓機會(huì )，實(shí)習成績(jì)合格即可為我們分配工作。但是我本人對此次實(shí)習培訓卻沒(méi)有引起足夠的重視，導致我對期間的工作不專(zhuān)心，也沒(méi)有認真學(xué)好相關(guān)的品保檢測知識，更為嚴重的是我在期間個(gè)人作風(fēng)紀律松散，學(xué)習態(tài)度不端正。
此時(shí)此刻我為我所犯之過(guò)錯，深感痛心。我經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的深刻反省之后，我意識到造成我過(guò)程的原因很多，可歸根結底還是我的性子大大咧咧，思想意識太過(guò)放松。加之缺少在我這個(gè)年齡段應該有的成熟和穩重，而且在學(xué)習方面也不夠刻苦。
針對我在實(shí)習期間的工作不認真和態(tài)度不好，我的過(guò)程又豈是用“有錯”二字便可以形容的。我這樣的失誤、松懈和怠慢完全反應出了我的輕率和不成熟，加上我的行事草率，常常在言語(yǔ)上與人有沖撞，在態(tài)度方面實(shí)在應該好好反省改正。
關(guān)于我的錯誤，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導批評之后，我做了深刻的反省和檢討。我深刻地意識到此類(lèi)的實(shí)習培訓，關(guān)于我這等實(shí)習生而言是多么重要和嚴肅，作為一名產(chǎn)品檢測員，我應該認真、謹慎地對待每一次的實(shí)習培訓，在期間懷著(zhù)一份嚴肅認真地態(tài)度，刻苦地學(xué)習。為此，我在今后的培訓實(shí)習中，我一定要痛下決心，謹慎對待每一環(huán)節的工作，認認真真學(xué)習和指導老師請教，并且聽(tīng)從領(lǐng)導的安排。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月xx日
工作怠慢檢討書(shū)2
尊敬的單位領(lǐng)導：
您好，遞交這份檢討，以反省我對夜班工作的敷衍與怠慢。身為一名保安，肩負重要的職責，卻如今怠慢敷衍工作。對于自己所犯錯誤，我深刻地認識到錯誤的嚴重性，我在此向您檢討，并深深地表示抱歉。
回顧我本次錯誤：當日晚間，同班兩位同事外出，留我一人在崗，我在外站崗了一段時(shí)間之后因為太冷回到值班室。
分析我的錯誤原因有三：
第一，缺乏對崗位職責的足夠認識。
第二，沒(méi)有以充分的積極向上態(tài)度面對工作。
第三，年輕缺乏處事歷練。
身為天津港的一名保安，我的職責所在：
1.查人
2.查車(chē)
3.樹(shù)立形象
4.保護設施
5.處置突發(fā)事件。
而此次夜班我敷衍工作，未有按時(shí)按點(diǎn)站崗，很可能導致這些職責范圍內的工作不能落實(shí)，因而導致嚴重后果。
其次，我沒(méi)有以充分的積極向上態(tài)度面對工作，同班同事敷衍工作，我卻沒(méi)有積極看待，而是消極應對，干脆自己也歇工。再有就是我如今23歲，還很年輕，沒(méi)有對事情有一個(gè)大局清晰的看待，需要在今后工作中繼續歷練。
本次錯誤充分暴露出我的種種問(wèn)題，我須嚴肅對待。在今后工作當中：
第一，我必須重新審視自己工作，樹(shù)立足夠的工作責任意識。
第二，養成積極向上的工作態(tài)度，認真工作，樂(lè )于工作。
第三，努力認真對待今后工作，歷練自己，使自己成熟起來(lái)。
在此，我向領(lǐng)導保證我一定要積極努力地改正錯誤，以正確端正的態(tài)度投身于自己今后工作當中，認真吸取本次教訓，踏實(shí)做好本職工作。
此致
工作怠慢檢討書(shū)3
尊敬的單位領(lǐng)導：
您好，關(guān)于我此次疏忽、怠慢工作的嚴重錯誤，我要向您做出深刻反省、檢討。
如今，我已經(jīng)對錯誤有了深刻認識：我作為公司的一名管理層人員，不顧公司有重要出貨項目不參與加班，導致此次出貨過(guò)程人員緊張，造成了極大不便。此外，由于跟領(lǐng)導您有親戚關(guān)系，我這樣怠慢工作的行為，也在公司內部造成了極大的負面影響。
此次我的錯誤，充分暴露出我對待工作的不夠重視，說(shuō)明我沒(méi)有做到以公司為家、以工作為重，以及偷懶、散漫的不足與缺點(diǎn)。
如今反省錯誤，我就必須制定在今后的改正措施，并嚴肅改正：
第一，從今往后我要正視自己的工作態(tài)度問(wèn)題，以嚴肅、認真、負責的態(tài)度對待自己的本職工作，做到一切以工作為重，在沒(méi)有完成工作任務(wù)之前不擅自下班，并堅決負責到位地完成工作任務(wù)。
第二，針對我偷懶、散漫的缺點(diǎn)，我必須從此次錯誤當中充分吸取教訓，徹底地審視自己這方面不足。今后工作當中，一定要充分改正，盡自己最大努力做好工作。
第三，由于跟領(lǐng)導有親戚關(guān)系，錯誤給公司內部造成了不良影響，我愿意當面做個(gè)檢討、澄清。讓同事都清楚看到我的悔過(guò)，以最大程度修復由于我錯誤對公司造成的不良影響。
在此，對于我本次怠慢工作的錯誤，我真的覺(jué)得十分愧疚于您，以深深自責的心情向您表示道歉：對不起，我錯了!我要堅決執行改正錯誤，今后再不敢犯此類(lèi)錯誤。
此致：
非常抱歉!
3、工作態(tài)度檢討書(shū)
尊敬的領(lǐng)導：
首先，我對此次事件，因為我對顧客的怠慢，失禮和漫不經(jīng)心，給公司造成了不良影響，導致?lián)p害公司的利益和美譽(yù)，向各位領(lǐng)導表示真誠的道歉，對于此次錯誤我感到萬(wàn)分的愧疚與無(wú)以附加的后悔遺憾。事情已經(jīng)發(fā)生，道歉已于事無(wú)補，但在此，我還是要真誠的對公司，對各位檢討我的行為，深刻反思，堅決杜絕此類(lèi)事件的再次發(fā)生。
發(fā)生這樣的事件絕不是偶然的，恰恰清晰的體現出了我之前的工作態(tài)度是多么的不夠敬業(yè)。我作為服務(wù)行業(yè)中的一員，應深知對顧客的服務(wù)態(tài)度是何其重要，尤其是像我這種與客戶(hù)接觸一線(xiàn)的崗位，
態(tài)度如何在很大程度上影響著(zhù)本公司在客戶(hù)心中的形象，如果我這里出現了失誤，那么之前大家所做的各種形象努力都將因為我而大打折扣。這次事件，充分暴露了我對工作的.重視性不夠。
此次被顧客投訴，領(lǐng)導將我的錯誤及時(shí)指出，并嚴厲批評我。從某種層面上講，我深感痛心的同時(shí)又感到一絲幸運，慶幸自己覺(jué)醒的及時(shí)，因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來(lái)了，是在激勵我改正錯誤，為以后更好的工作而努力。這對于我未來(lái)的人生工作道路，無(wú)疑是一個(gè)關(guān)鍵的轉折點(diǎn)。
所以，我要深深的檢討，并由衷地對于領(lǐng)導的關(guān)心表示誠摯感謝。下一階段，我會(huì )牢記這次的教訓。我要從內心深處認識到這樣一個(gè)巨大的錯誤。再次我希望領(lǐng)導能夠接受我誠摯的歉意，并在以后監督我，糾正我的錯誤。對于此，我將會(huì )虛心向領(lǐng)導同事請教，
積極配合、吸取經(jīng)驗、參考服務(wù)章程、嚴于規己、認真工作，避免這種情況再次發(fā)生。
最后，我希望廣大員工能以我為反面材料，對照自己，檢查自己，嚴于律己，謹于工作，承擔起自己的職責，做一名優(yōu)秀的員工，為公司發(fā)展貢獻自己的一份力量。
4、工作態(tài)度檢討書(shū)
尊敬的單位領(lǐng)導：
您好，向您遞交這份工作期間打牌的檢討書(shū)，嚴肅反省我在工作期間不專(zhuān)心工作、怠慢工作，以及肆意打牌，害單位工作風(fēng)氣的行為。
因為我錯誤導致的種種不良影響，以及給單位工作作風(fēng)帶來(lái)的損害，在此我向您表示十分地抱歉，并做深刻檢討，如下：
關(guān)于此次錯誤，我自身存在有三大問(wèn)題：
第一，是我太過(guò)無(wú)視單位工作規章規定。對待工作的主觀(guān)認識觀(guān)念很淺薄。在以往的工作生活中，沒(méi)有清醒地樹(shù)立自己的工作崗位觀(guān)念，以至于犯下這次的嚴重錯誤。
第二，我責任感欠缺。身為公司員工，在崗期間自己的所作所為都代表著(zhù)公司的形象。自己因為崗位上存在一定的空閑時(shí)間，就擅自邀同事打牌。說(shuō)明我的工作責任感是多么的欠缺，我沒(méi)有好好地履行自己的工作職責。
第三，我私自帶紙牌進(jìn)公司。紙牌這類(lèi)消遣用品，就是應該回到宿舍或者下班時(shí)候才玩的。而我卻在崗期間，私自打牌。
現在，我的錯誤既已成事實(shí)，我就以誠懇的態(tài)度向單位領(lǐng)導表示道歉。我要深深地向領(lǐng)導說(shuō)一聲對不起，并表示今后一定不再犯此類(lèi)錯誤。
檢討人：XXX
時(shí)間：20xx.6.29
5、工作態(tài)度散漫的檢討書(shū)
尊敬的領(lǐng)導：
本人是xx課的xxx，今天中午未安排好員工吃飯時(shí)間，導致員工同一批吃飯，造成區域漏崗，而員工吃飯時(shí)間嚴重超時(shí)，未做到督促作用，身為xx課的組長(cháng)，本應該起到輔
助該課主管的作用，卻因細節沒(méi)注意到，發(fā)生了這種不應該發(fā)生的錯誤，通過(guò)這件事情讓我認識到我在日常工作中還有很多不足的地方，因平時(shí)跟員工關(guān)系較好，對于安排下去的工作很多都只是一個(gè)形式而已。
而員工有沒(méi)執行到位都不在我關(guān)心的范圍之內，每天只是做好自己的份內事，組長(cháng)這個(gè)職位對我來(lái)說(shuō)只是一個(gè)頭銜而已，其次可能在超市待久了，有點(diǎn)老油條了，自己上班的紀律也有點(diǎn)散漫，更加導致不能黑下臉去約束員工，因此才有了今天這種錯誤的發(fā)生，通過(guò)這件事情使我認識到作為一名組長(cháng)，不是只要會(huì )補貨，會(huì )整倉庫就行咯，那只是一名最普通的員工都應該會(huì )做的事。
作為一名組長(cháng)，他首先要有一定的自我約束的能力，還要有較好的組織能力，領(lǐng)導能力，工作時(shí)間內公私分明，對于部門(mén)領(lǐng)導分配下來(lái)的工作認真執行，日常工作中為了做好自己的本職工作外，還要嚴格督促部門(mén)員工做好每天的日常工作認真遵守公司各項規章制度，工作時(shí)間內做到部門(mén)區域不缺崗，漏崗，不聚眾聊天，盡最大努力把工作做到最好，也保證在今后工作中，不再犯同類(lèi)錯誤。
檢討人：xxx
xxxx年xx月xx日
工作怠慢檢討書(shū)4
敬愛(ài)的xx濤領(lǐng)導：
您好，遞交這份檢討，以反省我對平時(shí)工作的敷衍與怠慢。身為一名絡(luò )管理員，肩負重要的職責，卻如今怠慢敷衍工作。對于自己所犯錯誤，我深刻地認識到錯誤的嚴重性，我在此向您檢討，并深深地表示抱歉。
回顧我本次錯誤：您已經(jīng)跟我說(shuō)過(guò)幾次，絡(luò )信息的格式內容，您一再對我強調工作的內容，可能我態(tài)度有些不端正，以造成如今的現狀。
我作為一名絡(luò )管理員，身在這樣一個(gè)至關(guān)重要作用崗位上，責任小形象到市場(chǎng)部以及您和部長(cháng)、責任大責影響到公司形象，我深切地知道細節決定成敗，成功來(lái)自勤奮與嚴謹的工作。
然而，我恰恰是疏忽了勤奮與嚴謹的工作作風(fēng)，近段時(shí)間以來(lái)的工作存在懈怠情況，給部門(mén)造成了一個(gè)不可逆轉的不良影響。此刻，我的心情覺(jué)得很沉重，每當我想起你對我說(shuō)過(guò)的話(huà)，我就會(huì )深深感到內疚和自責，如今的我可能讓您失望了，真的很抱歉。
通過(guò)深刻反省，我認識到自己的工作錯誤不僅是一個(gè)作風(fēng)問(wèn)題，也是一個(gè)態(tài)度問(wèn)題。而此次，我卻耽誤了你給我幾次機會(huì )，為此我深表愧疚、遺憾。很顯然，我近段時(shí)間辜負了您和部長(cháng)的信任與期望，我過(guò)度自信變?yōu)榱俗载�，這是多么嚴重的問(wèn)題，這關(guān)系到我的個(gè)人誠信品質(zhì)和態(tài)度。
我的錯誤根源在于我思想上存在松懈因子，這一點(diǎn)從最近工作狀態(tài)松散就能夠看出來(lái)。面對這個(gè)問(wèn)題，我認為我在今后工作當中必須深刻認識自身工作意義，以“實(shí)事求是，嚴謹細致”的工作態(tài)度做本職工作。
我沒(méi)有權力奢求您原諒，我擁有的唯一的權力就是付出對工作的努力，希望您原諒。最后，我再次向部長(cháng)、您、同事說(shuō)聲對不起。
此致
敬禮
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作怠慢檢討書(shū)5
尊敬的人力部x經(jīng)理：
關(guān)于我此次的實(shí)習培訓，是公司為我們這批實(shí)習生特意安排的一次培訓機會(huì )，實(shí)習成績(jì)合格即可為我們分配工作。但是我本人對此次實(shí)習培訓卻沒(méi)有引起足夠的重視，導致我對期間的工作不專(zhuān)心，也沒(méi)有認真學(xué)相關(guān)的品保檢測知識，更為嚴重的是我在期間個(gè)人作風(fēng)紀律松散，學(xué)習態(tài)度不端正。
此時(shí)此刻我為我所犯之過(guò)錯，深感痛心。我經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的深刻反省之后，我意識到造成我過(guò)程的原因很多，可歸根結底還是我的性子大大咧咧，思想意識太過(guò)放松。加之缺少在我這個(gè)年齡段應該有的成熟和穩重，而且在學(xué)習方面也不夠刻苦。
針對我在實(shí)習期間的工作不認真和態(tài)度不，我的過(guò)程又豈是用“有錯”二字便可以形容的。我這樣的失誤、松懈和怠慢完全反應出了我的輕率和不成熟，加上我的行事草率，常常在言語(yǔ)上與人有沖撞，在態(tài)度方面實(shí)在應該反省改正。
關(guān)于我的錯誤，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導批評之后，我做了深刻的反省和檢討。我深刻地意識到此類(lèi)的實(shí)習培訓，關(guān)于我這等實(shí)習生而言是多么重要和嚴肅，作為一名產(chǎn)品檢測員，我應該認真、謹慎地對待每一次的實(shí)習培訓，在期間懷著(zhù)一份嚴肅認真地態(tài)度，刻苦地學(xué)習。為此，我在今后的培訓實(shí)習中，我一定要痛下決心，謹慎對待每一環(huán)節的工作，認認真真學(xué)習和指導老師請教，并且聽(tīng)從領(lǐng)導的安排。
此致
敬禮
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
工作怠慢檢討書(shū)6
尊敬的單位領(lǐng)導：
您好。
遞交這份檢討，以反省我對夜班工作的敷衍與怠慢。身為一名保安，肩負重要的職責，卻如今怠慢敷衍工作。對于自己所犯錯誤，我深刻地認識到錯誤的嚴重性，我在此向您檢討，并深深地表示抱歉。 回顧我本次錯誤：當日晚間，同班兩位同事外出，留我一人在崗，我在外站崗了一段時(shí)間之后因為太冷回到值班室。分析我的錯誤原因有三：
第一，缺乏對崗位職責的足夠認識。
第二，沒(méi)有以充分的積極向上態(tài)度面對工作。第三，年輕缺乏處事歷練。
其次，我沒(méi)有以充分的積極向上態(tài)度面對工作，同班同事敷衍工作，我卻沒(méi)有積極看待，而是消極應對，干脆自己也歇工。再有就是我如今23歲，還很年輕，沒(méi)有對事情有一個(gè)大局清晰的看待，需要在今后工作中繼續歷練。
本次錯誤充分暴露出我的種種問(wèn)題，我須嚴肅對待。在今后工作當中：
第一，我必須重新審視自己工作，樹(shù)立足夠的工作責任意識。
第二，養成積極向上的工作態(tài)度，認真工作，樂(lè )于工作。
第三，努力認真對待今后工作，歷練自己，使自己成熟起來(lái)。
在此，我向領(lǐng)導保證我一定要積極努力地改正錯誤，以正確端正的態(tài)度投身于自己今后工作當中，認真吸取本次教訓，踏實(shí)做好本職工作。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月xx日
工作怠慢檢討書(shū)7
尊敬的領(lǐng)導：
事情經(jīng)過(guò)：
本人擔任學(xué)�，F代教育技術(shù)人員，負責日常學(xué)校各種現代化教學(xué)設備的維護與保養工作。近段時(shí)間以來(lái)，我工作上存在怠慢情況，多個(gè)教室數字化教學(xué)設備出現故障，而我沒(méi)有及時(shí)去維修，導致班級教學(xué)上出現問(wèn)題。
特此檢討，內容如下：
現在，面對我工作怠慢作風(fēng)的錯誤，我沒(méi)有理由為自己辯護，沒(méi)有借口，我要為自己的錯誤做出檢討。在此，我向學(xué)校領(lǐng)導、教師和學(xué)生們表示悲痛和遺憾。并向大家表示愿意接受任何集體的意見(jiàn)。
我作為一名現代教育技術(shù)人員，身在這樣一個(gè)至關(guān)重要作用崗位上，我深切地知道細節決定成敗，成功來(lái)自勤奮與嚴謹的工作。
然而，我恰恰是疏忽了勤奮與嚴謹的工作作風(fēng)，近段時(shí)間以來(lái)的工作存在懈怠情況，給學(xué)校造成了一個(gè)不可逆轉的不良影響。此刻，我的心情覺(jué)得很沉重，每當我想起這個(gè)錯誤，我就會(huì )深深感到內疚和自責。
通過(guò)深刻反省，我認識到自己的工作錯誤不僅是一個(gè)作風(fēng)問(wèn)題，也是一個(gè)誠信問(wèn)題。因為在我入崗工作之前，我就與學(xué)校簽訂協(xié)約，當數字化教學(xué)設備出現故障保證在一周內修理完成，設備完全損壞情況下在兩周完成更換。而此次，我卻足足耽誤了三周時(shí)間，為此我深表愧疚、遺憾。很顯然，我近段時(shí)間辜負了學(xué)校領(lǐng)導的信任與期望，我過(guò)度自信變?yōu)榱俗载�，這是多么嚴重的問(wèn)題，這關(guān)系到我的個(gè)人誠信品質(zhì)。
我的錯誤根源在于我思想上存在松懈因子，這一點(diǎn)從最近工作狀態(tài)松散就能夠看出來(lái)。面對這個(gè)問(wèn)題，我認為我在今后工作當中必須深刻認識自身工作意義，以“實(shí)事求是，嚴謹細致”的工作態(tài)度做好本職工作。
最后，我再次向全體領(lǐng)導、老師、同學(xué)們說(shuō)聲對不起。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月xx日
工作怠慢檢討書(shū)8
尊敬的領(lǐng)導：
您好，遞交這份檢討，以反省我對夜班工作的敷衍與怠慢。身為一名保安，肩負重要的職責，卻如今怠慢敷衍工作。對于自己所犯錯誤，我深刻地認識到錯誤的嚴重性，我在此向您檢討，并深深地表示抱歉。
回顧我本次錯誤：當日晚間，同班兩位同事外出，留我一人在崗，我在外站崗了一段時(shí)間之后因為太冷回到值班室。分析我的錯誤原因有三：第一，缺乏對崗位職責的足夠認識。第二，沒(méi)有以充分的積極向上態(tài)度面對工作。第三，年輕缺乏處事歷練。
身為天津港的一名保安，我的職責所在：1.查人 2.查車(chē) 3.樹(shù)立形象 4.保護設施 5.處置突發(fā)事件。而此次夜班我敷衍工作，未有按時(shí)按點(diǎn)站崗，很可能導致這些職責范圍內的工作不能落實(shí)，因而導致嚴重后果。
其次，我沒(méi)有以充分的積極向上態(tài)度面對工作，同班同事敷衍工作，我卻沒(méi)有積極看待，而是消極應對，干脆自己也歇工。再有就是我如今23歲，還很年輕，沒(méi)有對事情有一個(gè)大局清晰的看待，需要在今后工作中繼續歷練。
本次錯誤充分暴露出我的種種問(wèn)題，我須嚴肅對待。在今后工作當中：第一，我必須重新審視自己工作，樹(shù)立足夠的工作責任意識。第二，養成積極向上的工作態(tài)度，認真工作，樂(lè )于工作。第三，努力認真對待今后工作，歷練自己，使自己成熟起來(lái)。
在此，我向領(lǐng)導保證我一定要積極努力地改正錯誤，以正確端正的態(tài)度投身于自己今后工作當中，認真吸取本次教訓，踏實(shí)做好本職工作。
此致
敬禮
姓名
日期
工作怠慢檢討書(shū)9
敬愛(ài)的XX濤領(lǐng)導：
您好，遞交這份檢討，以反省我對平時(shí)工作的敷衍與怠慢。身為一名網(wǎng)絡(luò )管理員，肩負重要的職責，卻如今怠慢敷衍工作。對于自己所犯錯誤，我深刻地認識到錯誤的嚴重性，我在此向您檢討，并深深地表示抱歉。
回顧我本次錯誤：您已經(jīng)跟我說(shuō)過(guò)好幾次，網(wǎng)絡(luò )信息的格式內容，您一再對我強調工作的內容，可能我態(tài)度有些不端正，以造成如今的現狀。
我作為一名網(wǎng)絡(luò )管理員，身在這樣一個(gè)至關(guān)重要作用崗位上，責任小形象到市場(chǎng)部以及您和部長(cháng)、責任大責影響到公司形象，我深切地知道細節決定成敗，成功來(lái)自勤奮與嚴謹的工作。
然而，我恰恰是疏忽了勤奮與嚴謹的工作作風(fēng)，近段時(shí)間以來(lái)的工作存在懈怠情況，給部門(mén)造成了一個(gè)不可逆轉的不良影響。此刻，我的心情覺(jué)得很沉重，每當我想起你對我說(shuō)過(guò)的話(huà)，我就會(huì )深深感到內疚和自責，如今的我可能讓您失望了，真的很抱歉。
通過(guò)深刻反省，我認識到自己的工作錯誤不僅是一個(gè)作風(fēng)的問(wèn)題，也是一個(gè)態(tài)度問(wèn)題。 而此次，我卻耽誤了你給我好幾次機會(huì )，為此我深表愧疚、遺憾。很顯然，我近段時(shí)間辜負了您和部長(cháng)的信任與期望，我過(guò)度自信變?yōu)榱俗载�，這是多么嚴重的問(wèn)題，這關(guān)系到我的個(gè)人誠信品質(zhì)和態(tài)度。
我的錯誤根源在于我思想上存在松懈因子，這一點(diǎn)從最近工作狀態(tài)松散就能夠看出來(lái)。面對這個(gè)問(wèn)題，我認為我在今后工作當中必須深刻認識自身工作意義，以“實(shí)事求是，嚴謹細致”的工作態(tài)度做好本職工作。
我沒(méi)有權力奢求您原諒，我擁有的唯一的權力就是付出對工作的努力，希望您原諒。 最后，我再次向部長(cháng)、您、同事說(shuō)聲對不起。
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