優(yōu)秀員工演講稿模板集錦15篇
演講稿具有觀(guān)點(diǎn)鮮明，內容具有鼓動(dòng)性的特點(diǎn)。在我們平凡的日常里，演講稿的使用頻率越來(lái)越高，你所見(jiàn)過(guò)的演講稿是什么樣的呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀員工演講稿模板，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
優(yōu)秀員工演講稿模板1
尊敬的各位領(lǐng)導、同事：
大家早上好！
非常榮幸能再次被評為個(gè)人先進(jìn)與大家共聚于此。也非常感謝領(lǐng)導以及同事給予我肯定。
時(shí)光匆匆，一年的工作即將進(jìn)入尾聲，這一年在公司的正確領(lǐng)導和大力支持下，工作取得了不小的進(jìn)展，工作中的得失也已積淀為今后進(jìn)步的基石。作為基層加油站的站長(cháng)，不僅要老老實(shí)實(shí)做人，認認真真做事，更要不斷探索
，用于創(chuàng )新，找出適合自本站的發(fā)展模式，用創(chuàng )新的思維，創(chuàng )造新業(yè)績(jì)。此刻，我的內心非常激動(dòng)，能作為一名基層站長(cháng)站在這里發(fā)言，說(shuō)實(shí)話(huà)內心有一點(diǎn)自豪和驕傲，但更多的是慚愧和不安，因為講到加油站的管理，在座的各位有更多更好的經(jīng)驗。在這里，我僅對于自己工作感受向大家訴說(shuō)。我認為調動(dòng)員工積極性、規范服務(wù)落實(shí)到位從而推動(dòng)加油站各項工作至關(guān)重要。
一、多動(dòng)嘴，在與員工交流溝通中強化員工的服務(wù)意識
在激烈的市場(chǎng)競爭中，能否擁有更多的客戶(hù)資源是加油站生存和發(fā)展的基礎，就像我們打撲克牌一樣，牌雖然是上帝發(fā)的，但打好這幅牌則要靠自己。通過(guò)思索，我認為，我們最應該做的，就是依靠為客戶(hù)提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來(lái)吸引客戶(hù)。而服務(wù)質(zhì)量的提升最主要的還是依靠加油站的每一位員工，員工不僅是將我們的油品傳遞給客戶(hù)的橋梁，從某些方面來(lái)說(shuō)，他們是我們加油站品牌和形象的代言人。
假如我們不能為客戶(hù)提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，結局又會(huì )怎樣？我們的客戶(hù)就會(huì )流失，大家的收入就會(huì )降低，最終我們將會(huì )失去這份工作，與其這樣，不如我們一起來(lái)盡心盡力的開(kāi)展好工作，依靠我們的服務(wù)留住更多的客戶(hù)。通過(guò)類(lèi)似的探討，逐漸在員工心目中樹(shù)立了這樣一種意識：為客戶(hù)服好務(wù)并不僅僅給客戶(hù)帶來(lái)好處，也給我們自己帶來(lái)好處
二、多動(dòng)腦，做到眼中有活，抓實(shí)服務(wù)細節
我要求我們的.員工不僅僅當好一個(gè)加油員，更要成為一名營(yíng)銷(xiāo)員；不僅會(huì )用手做事，更要學(xué)會(huì )用心做事。比如在加油過(guò)程中，注重與客戶(hù)進(jìn)行適宜的交談，加強與客戶(hù)的溝通，傾聽(tīng)他們的意見(jiàn)和建議；我認為客戶(hù)就像是水桶中的水，而我們每一位員工就是構成這只水桶的木板，只有在每塊木板一樣長(cháng)時(shí)才能使水桶盛更多的水，哪一塊木板的短缺都會(huì )造成水的流失。同樣，只有每位員工都能為客戶(hù)提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，才能使我們擁有更多的客戶(hù)。任何一位員工工作的滯后都會(huì )造成我們客戶(hù)的流失，因此我們大家要相互幫助，相互監督，杜絕每塊木板出現短缺，杜絕每個(gè)服務(wù)細節中出現問(wèn)題。
在工作之余，我也會(huì )對自己的每日工作稍作一個(gè)總結，就當是在反省中求突破吧，使每天的工作都能有所進(jìn)步。細節決定成敗，通過(guò)對細節工作的不斷完善，努力讓我們加油站的服務(wù)水平達到新的高度。
三、多動(dòng)心，為員工營(yíng)造工作環(huán)境，讓員工快樂(lè )工作，加油是非常辛苦的工作，如何讓員工找到工作中的樂(lè )趣是值得深思的問(wèn)題。每個(gè)員工都很希望自己的工作能得到別人的贊賞和肯定，這是一種很自然的心理需求。也讓他們感受到自己的付出得到了承認和尊重。大家覺(jué)得自己所從事的工作也更有意義了！
漸漸的把為客戶(hù)提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)當作了一種快樂(lè )，而客戶(hù)的反復光臨就是對我們工作最好的回報。
人無(wú)完人，員工有時(shí)會(huì )犯一些錯誤，這時(shí)我也會(huì )私下和員工溝通、談心，剖析其產(chǎn)生的原因，讓員工從內心真正認識到自己的不足，幫助他們加以改正，實(shí)踐證明，這樣做的效果比一味的訓斥員工要好得多。
當你把每一位員工都當作自己的家人時(shí)，每一位員工都會(huì )把自己當作加油站這個(gè)大家庭中的一員，完成好自己的工作，為這個(gè)大家庭添磚加瓦，也就成了一件理所當然的事。
站長(cháng)的工作是細微而平凡的，我所做的只不過(guò)是盡可能將這些每天的平凡事落實(shí)到位�；赝墓ぷ�，我想說(shuō)：感謝各級領(lǐng)導的教誨和幫助，感謝同事們對我的鼓勵和支持，更感謝我那朝夕與共的兄弟姊妹，我所獲得的每一點(diǎn)成績(jì)都與他們的辛勤工作分不開(kāi)，此刻的自豪屬于北門(mén)加油站每一位員工。謝謝大家！
謝謝！
優(yōu)秀員工演講稿模板2
尊敬的各位領(lǐng)導和同事：
大家下午好！
我是XXX，來(lái)自金太陽(yáng)藥業(yè)經(jīng)營(yíng)公司，很高興，也很榮幸能站在這里。我代表獲此殊榮的優(yōu)秀中層管理者，感謝公司各位領(lǐng)導給予我們的關(guān)心和幫助，感謝基層和我們團結互助的全體同事！衷心的謝謝你們！相比較與其他很多同事，其實(shí)我并沒(méi)有為公司做出什么了不起的貢獻，也沒(méi)有特別值得炫耀的成績(jì)，我只是盡全力的'去做好自身的工作，做好每件事，認真的去完成領(lǐng)導交給我的任務(wù)。我記得剛到單位參加工作的時(shí)候，領(lǐng)導就跟我說(shuō)過(guò)：忠誠是大智，敬業(yè)是美德；踏踏實(shí)實(shí)做人，認認真真做事。我想這將使我受用一生。今天，公司授予我這個(gè)榮譽(yù)稱(chēng)號，這既是對我過(guò)去一年工作表現的肯定和贊賞，更是對我們全體員工任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)工作的表彰和鼓勵！我不會(huì )因為過(guò)去的榮譽(yù)而沾沾自喜，驕傲自滿(mǎn)。我也存在很多不足，成績(jì)只能說(shuō)明過(guò)去，昨天，我努力了，明天，我將更加努力。在此，我代表優(yōu)秀中層管理者鄭重承諾，我們將把過(guò)去的成績(jì)作為新的工作起點(diǎn)，行于此而不止于此。我們將以更高的標準來(lái)嚴格要求自身，虛心學(xué)習他人長(cháng)處，不斷地學(xué)習，提升自身競爭力和崗位競爭力，認真履行崗位職責，踏實(shí)工作，全心全意的投入工作中，來(lái)回報給位領(lǐng)導和同事的期盼和鼓勵。
最后祝愿大家在新的一年里身體健康，萬(wàn)事如意！馬年立刻行大運。
謝謝大家！
優(yōu)秀員工演講稿模板3
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
，在市分行黨委的正確領(lǐng)導下，在部室領(lǐng)導的精心部署和同事們的真誠幫助下，我緊緊圍繞全行人力資源管理認真開(kāi)展工作，完成了市分行和部室領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)，在度機關(guān)考核中被評為優(yōu)秀員工先進(jìn)個(gè)人。這些成績(jì)的取得與市分行黨委的正確領(lǐng)導、部室領(lǐng)導的深切關(guān)懷和同事們的鼎力相助是分不開(kāi)的，在此，我向各位領(lǐng)導、各位同事表示衷心的感謝。
度我雖然被評為市分行機關(guān)優(yōu)秀員工和先進(jìn)個(gè)人，但與領(lǐng)導和同事們的要求，與農業(yè)銀行改革發(fā)展形勢的需要還有一定的差距。
，是我行實(shí)施三年發(fā)展規劃，提高盈利水平和加快有效發(fā)展的關(guān)鍵一年，我作為一名普通員工，立足本職崗位，認真履行職責，牢固樹(shù)立人力資源管理為領(lǐng)導服務(wù)、為機關(guān)服務(wù)、為基層服務(wù)的原則，作好以下幾個(gè)方面：一是加強政治理論學(xué)習，按照黨員標準嚴格要求自己，對工作認真負責，以高度責任感，干好自己的本職工作。同時(shí)加強專(zhuān)業(yè)技能的學(xué)習，不斷掌握新知識，積極適應現代人力資源管理需要。二是圍繞市分行黨委提出的“降低成本抓存款、搶抓機遇抓營(yíng)銷(xiāo)、下苦功夫抓清收、創(chuàng )收節支抓利潤、扎實(shí)認真抓管理”五項重點(diǎn)工作，在做好本職工作的'同時(shí)，不折不扣地完成市分行下達的各項工作任務(wù)。三是服從部室領(lǐng)導安排，認真做好勞資、職稱(chēng)、干部人事檔案和人事系統管理，為領(lǐng)導正確決策提供可靠的依據。做好全行人力資源管理和日常事務(wù)性工作。四是謙虛謹慎，不驕不躁，繼續發(fā)揚好的傳統、好的作風(fēng)，嚴格遵守各項規章制度，嚴格要求自己。
“百尺竿頭，更進(jìn)一步”。我要以新的姿態(tài)、新的面貌，認真學(xué)習，努力工作，絕不辜負領(lǐng)導和同事的期望，為我行的穩艦快速、高效發(fā)展做出應有的貢獻。
謝謝大家！
優(yōu)秀員工演講稿模板4
各位領(lǐng)導、各位同事：
大家新年好！
值此新春佳節來(lái)臨之際，很榮幸能獲得勞模這個(gè)榮譽(yù)，這不但是對我個(gè)人一年來(lái)工作成績(jì)的肯定，也是對與我一起獲得表彰的全體同仁的肯定。在此，對各位領(lǐng)導、全體同事以及職工的認可和支持表示衷心的感謝。
過(guò)去的一年是一個(gè)不平凡的`一年,吉祥煤礦乃至公司正處在調整與改革之中，正發(fā)生著(zhù)深刻的變化，正逐步向正規化、規范化企業(yè)邁進(jìn)。我們在李總的領(lǐng)導下，在全體員工同心同德，同甘共苦，并肩作戰,努力工作下，取得了一定的成績(jì)。今天能被大家推評為勞動(dòng)模范，這不但得益于公司領(lǐng)導的肯定與支持，還得益于在所有同事和員工的幫助與默契合作，更得益于公司優(yōu)良的團隊氛圍和集體上下一致，積極認真的工作態(tài)度。而正是由于有這么融洽與和諧的環(huán)境，讓我能在工作中投入高昂的熱忱與責任，從而實(shí)現自身更大的價(jià)值。所以這份榮譽(yù)不光屬于我個(gè)人，而更應屬于我們公司每一位積極努力工作的成員，我們只不過(guò)是他們的代表和領(lǐng)獎人。
今天，當選為勞模，僅僅是進(jìn)步的起點(diǎn)。當選為勞模讓我們覺(jué)得很自豪與光榮，它印證了我們工作的進(jìn)步和成績(jì)。同時(shí)它也是一種動(dòng)力與責任，促使我們更加勤奮努力去為公司工作，去更好地履行職責，推動(dòng)我們更加努力地完成公司的各項指標，完成好每一件事情，為公司創(chuàng )造更大的效益。同時(shí)，我們應戒驕戒躁，再接再厲，嚴格要求自己，發(fā)揚團隊精神，發(fā)揮標桿表率作用，不斷發(fā)掘自我潛能，提高工作技能，提高綜合素質(zhì)，讓這個(gè)榮譽(yù)鞭策我們不斷進(jìn)步，將今后的工作做的更好，與所有在座同事們一起努力，以取得更大的進(jìn)步和成績(jì)。致此，也希望來(lái)年有更多的員工能站在這個(gè)領(lǐng)獎臺上，與我們一起分享成功的喜悅。
成績(jì)只能代表過(guò)去，新的一年我們面臨更多挑戰與機遇。讓我們本著(zhù)“求實(shí)，勤奮，認真，負責”的工作態(tài)度，在李總和各級領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，從點(diǎn)滴做起，腳踏實(shí)地、齊心協(xié)力，再接再厲，為吉祥煤礦安全生產(chǎn)，為公司的壯大與發(fā)展繼續貢獻自己的微薄之力。
最后衷心地祝愿大家在新的一年里工作順利、身體安康、闔家歡樂(lè )、萬(wàn)事如意!
謝謝!
優(yōu)秀員工演講稿模板5
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事，大家晚上好!
今天，我有幸作為優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言，我感到非常的榮幸和激動(dòng)。當聽(tīng)到自己被評為優(yōu)秀員工的時(shí)候，感覺(jué)有點(diǎn)意外，因為在xx這個(gè)大家庭里優(yōu)秀的人是那么多，而我是那么的普通，那么的平凡。此時(shí)此刻，心里最想說(shuō)的是：感謝各位領(lǐng)導的栽培和厚愛(ài)，感謝各位同事對我工作的支持和幫助!是你們給了我這個(gè)機會(huì )讓我站在這里，如果沒(méi)有大家的努力，也不會(huì )有今天站在這里的'我。謝謝客服的各位同事，在我遇到難題的時(shí)候，是你們在我身邊陪伴著(zhù)我、幫助我一起度過(guò)。謝謝車(chē)間的各位同事，工作上有你們的配合，我才能夠一次又一次的把客戶(hù)的急件趕出來(lái)。都說(shuō)身在異鄉為異客，可是在這里卻沒(méi)有這樣的感覺(jué)。這里有親如手足的工作伙伴，有和諧的工作氣氛，有家的感覺(jué)。
回顧即將過(guò)去的一年，20xx是讓人恐懼的一年。年初的雪災，年中的地震，年末的金融危機。雪災讓我知道了什么叫眾志成城，地震讓我深深感受到了人間的真情和愛(ài)心，金融危機讓我體會(huì )到了團結的力量。這幾個(gè)月來(lái)，從電視上、報紙上、甚至我們的身邊，看到那么多的企業(yè)倒閉。至今，這場(chǎng)危機還在進(jìn)行著(zhù)。而我們xx也在這危機中團結著(zhù)慢慢前進(jìn)與之對抗。在這場(chǎng)沒(méi)有硝煙的戰爭中，團結使我們向勝利邁近了一步。能夠生活在這個(gè)團結而充滿(mǎn)家庭氣氛的環(huán)境里，是我的幸運!我會(huì )把今天的榮譽(yù)當作是一個(gè)起點(diǎn)、一種鼓勵!在今后的工作中，我會(huì )更加用心的工作。更加努力的為公司的發(fā)展作出最大的貢獻!
同事們，本著(zhù)xx配件、精益求精、誠信守諾、持續發(fā)展的經(jīng)營(yíng)理念，讓我們大家一起努力吧!我相信xx的明天將會(huì )更加輝煌!
最后，祝愿大家在新的一年里工作順利，萬(wàn)事如意!
優(yōu)秀員工演講稿模板6
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
我叫××，是××集團××區域家居總匯的一名普通電工。被榮幸的評為了度××集團優(yōu)秀員工，這一榮譽(yù)首先歸公于各級領(lǐng)導，歸公于我周?chē)耐聜�，我只不過(guò)做了一點(diǎn)應該做的工作，盡了一點(diǎn)應盡的責任。
在××這所大學(xué)校里，經(jīng)過(guò)多年的培訓和錘煉，使我充分理解翟美卿董事長(cháng)-所倡導的“忠誠敬業(yè)、開(kāi)拓進(jìn)取、學(xué)習創(chuàng )新”的企業(yè)精神及一系列先進(jìn)企業(yè)文化的深刻涵義，在××這樣的流通企業(yè)里，作為一名電工，他雖然不能像經(jīng)營(yíng)管理者那樣直接為集團創(chuàng )造經(jīng)濟效益，但卻起著(zhù)保駕護航的重要作用，他如同是一架機器上的一顆小小螺絲釘，雖然很普通，卻發(fā)揮著(zhù)不可缺少的作用。因此，我暗自下定決心，干一行愛(ài)一行，立足本崗，盡職盡責，爭做一名合格的員工。
商場(chǎng)電工最主要的.職責就是對線(xiàn)路、照明、電器設備，進(jìn)行檢查、維護，確保良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。我所在的是個(gè)大型商場(chǎng)，有上百家商戶(hù)，電力常年超負荷運行，為了做好管理工作，我主動(dòng)深入展位，挨家挨戶(hù)了解情況，并把各廠(chǎng)商的用電容量和商場(chǎng)內空調、蒸飯箱等電器設備逐一登記造冊，建立起有關(guān)的檔案，凡事做到心中有數。
每到夏季，商場(chǎng)就因供電不足，影響空調的正常運行，并時(shí)常出現停電現象。所有電器設備長(cháng)時(shí)間超負荷運行。加之商場(chǎng)通風(fēng)設施不好，又悶又熱，導購員在崗位待不住，顧客不愿多停留，及大影響了商場(chǎng)的正常經(jīng)營(yíng)。為了解決這一困難，我首先認真分析了整體用電情況，制定了逢時(shí)用電計劃，合理地限制照明用電，保證了空調的正常運行。在滿(mǎn)負荷的情況下，為了保證商場(chǎng)正常用電，我不定時(shí)地到商場(chǎng)外供電變壓器監測電流、為總開(kāi)關(guān)通風(fēng)降溫。炎熱的夏天，地表溫度達60多度，我頭頂烈日，腳踏熱地，一站就是個(gè)把小時(shí)，一個(gè)夏季過(guò)來(lái)，往返商場(chǎng)與變壓器及各商戶(hù)之間的路程達200多公里，臉和后背曬得脫了皮，腳燜得長(cháng)出了腳氣。我個(gè)人付出了一點(diǎn)辛苦，卻換來(lái)商場(chǎng)舒適的經(jīng)營(yíng)環(huán)境，當看到出租率持續上升，客流量不斷增多的時(shí)候，我內心也感到了一絲爽意，因為我盡了應盡的責任。
一名合格的員工，除了有較強的事業(yè)心、責任感外，還必須具備良好的主人翁精神，時(shí)時(shí)處處想為企業(yè)的利益去想，做為企業(yè)的利益去做。幾年來(lái)，我始終像家庭過(guò)日子一樣，本著(zhù)勤儉持家的精神，做好各項工作。
商場(chǎng)有30臺空調機，一到夏季滿(mǎn)負荷工作，經(jīng)常出現保護停機，還時(shí)常出現故障，維修費用較高，通過(guò)向專(zhuān)業(yè)人員請教和觀(guān)察，了解到主要原因是室外機散熱不好的原因。對此，我主動(dòng)定期清洗室外機散熱片，保持每臺機組的清潔和良好散熱性，由于精心的養護，三年來(lái)所有空調沒(méi)出現一次保護停機和故障，節約維修費用9000余元。
商場(chǎng)配電設施在地下室，存在多處隱患，且維修極不方便。我在春節商場(chǎng)放假期間，利用平時(shí)收集的電線(xiàn)、接線(xiàn)端子、螺絲、漲管等原材料對配電設備進(jìn)行改造，使其趨于裝配合理、維修方便，還節約了1300余元的開(kāi)支。
平時(shí)工作中，我將商戶(hù)丟棄的廢線(xiàn)頭、線(xiàn)管、有故障的鎮流器和開(kāi)關(guān)等物料保存下來(lái)，修繕后已備他用。如一拖二鎮流器有的損壞一拖，另一拖卻完好正常，我收集起來(lái)對其進(jìn)行修理，不能修好的處理后當作一拖用。幾年來(lái)，商場(chǎng)內各燈箱所換的鎮流器沒(méi)有購買(mǎi)一支新的，為商場(chǎng)節約了4500余元。
為解決涮拖布水池不便利的問(wèn)題，我本著(zhù)少花錢(qián)、多辦事的原則，和另一位電工當起管工和泥瓦工來(lái)，親自設計方案，利用剩余水泥、磚、砂土等原料改建水池，比施工隊改造，節省開(kāi)支500多元。
商場(chǎng)工作人員少，工作繁雜，為了給領(lǐng)導減輕負擔，自己在巡視商場(chǎng)中，見(jiàn)到一些問(wèn)題，不論是份內還是份外，都能積極主動(dòng)的協(xié)調解決。有一次商場(chǎng)衛生間大便池嚴重堵塞，污水外溢，影響了購物環(huán)境，見(jiàn)狀我立即進(jìn)行疏通，當打開(kāi)主干管檢查孔排查時(shí)，糞水一涌而出，噴了一身，在沒(méi)有合適工具的情況下，我不顧身上的污漬，強忍著(zhù)刺鼻的臭氣，用手進(jìn)行疏通，一下、兩下、三下……將堵塞的糞便、油漬、雜物掏出。我身上沾滿(mǎn)了糞便，毀掉了一身衣服，換來(lái)的確是商場(chǎng)公共場(chǎng)所的整潔和良好的購物環(huán)境。
幾年來(lái)，我在集團先進(jìn)文化的熏陶下，在區域經(jīng)常組織的“塑造誠信型組織”、“沒(méi)有任何借口”等一系列理論知識學(xué)習中，覺(jué)得我的思想充實(shí)了，我愛(ài)我的崗位，更愛(ài)這支優(yōu)良的團隊，能獻身于××這樣優(yōu)秀的企業(yè)中，我感到無(wú)比的自豪。我在平凡的崗位上做了些應做的工作，所取的得成績(jì)，已成為過(guò)去，在新的一年里，我決心百尺竿頭，更進(jìn)一步，立足本職，以誠信為準則，銳意進(jìn)取，為集團得發(fā)展宏圖做出應有的貢獻。
優(yōu)秀員工演講稿模板7
尊敬的崔總、翟總、尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
首先，我想借此機會(huì )，向曾經(jīng)在工作給予我指導和支持的領(lǐng)導們、同事們，致以最衷心的感謝！
今天，能夠站在這里發(fā)言，我既感到幸運，又感到壓力。感到幸運，是基于我進(jìn)公司的時(shí)間不算長(cháng)，工作表現也不算特別出色，但我的工作仍然得到了大家的認同和支持，因此，我想，我是幸運的；而感到壓力，是因為今天的成績(jì)將是我明天的起點(diǎn)，我要努力做的更好，才能實(shí)現不斷提升自我、創(chuàng )造更好成績(jì)的目標，所以，對于未來(lái)的路我感受到了壓力。但是，未走過(guò)的路，總是令人充滿(mǎn)希望的，因此，我期待著(zhù)“未來(lái)”。
今天很榮幸代表全體員工站在這里與大家共同分享新年的快樂(lè )！回顧辛勤而又充滿(mǎn)快樂(lè )的，我心潮澎湃！在公司領(lǐng)導正確的決策帶領(lǐng)下，以及我們全體員工的共同努力下，我們經(jīng)歷了政府強制下的房地產(chǎn)業(yè)降溫潮，克服了重重困難，公司在各方面取得了令人欣喜的成績(jì)。集團深化了企業(yè)的管理機制，弘揚了榮華企業(yè)文化的內在精髓，贏(yíng)得了社會(huì )的`廣泛贊譽(yù)。
是我們值得珍惜的一年，我們在各自的工作崗位上付出了辛勤的汗水和智慧。我們在辛勤的勞作中獲得了收獲，我們在收獲中得到了喜悅，我們在喜悅中感受了文化，我們在文化中充滿(mǎn)希望。
又是一個(gè)新希望的開(kāi)始，我們一定會(huì )盡我們的所能，努力工作，開(kāi)拓進(jìn)取，在各自的工作崗位上時(shí)刻牢記我們是榮華人，為榮華集團明日的騰飛貢獻自己的綿薄之力。
俗話(huà)說(shuō)“人望高處”，這正是我一直以來(lái)努力的方向，因此，我對自己新的工作展望是：在去年已取得的良好成績(jì)的基礎上，力爭向上再攀一級，以逐步實(shí)現“不斷提升自我，創(chuàng )造更好成績(jì)”的目標；同時(shí)，希望在實(shí)現這個(gè)目標的過(guò)程中，能夠繼續得到各部門(mén)的支持。
新春佳節將至，我們共同祝愿榮華集團繁榮昌盛，全體員工闔家幸福，身體健康，萬(wàn)事如意。
謝謝！
優(yōu)秀員工演講稿模板8
尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事：
大家晚上好！
很榮幸能作為本年度優(yōu)秀員工的代表站在這里發(fā)言，感謝各位領(lǐng)導對我們一年來(lái)工作的認可，給了我們這份榮譽(yù)，同時(shí)也感謝我們的同事在這一年來(lái)給我們的支持與幫助！
這次我被評選為優(yōu)秀員工，深感榮幸，動(dòng)力倍增。其實(shí)酒店的每一個(gè)部門(mén)都很優(yōu)秀，每一個(gè)崗位的員工也都是最棒的，大家都在為我們共同的事業(yè)奉獻著(zhù)自己的智慧和汗水，這個(gè)榮譽(yù)應該屬于我們在坐的每一位！
雖然我從事的是××工作，但我從來(lái)不覺(jué)得它很普通、很枯燥，因為我每天都在幫助別人，客人從我這里得到滿(mǎn)意的服務(wù)，我也從客人那里看到了她們對我工作的認可。
從工作中尋找快樂(lè )、熱愛(ài)工作是我對自己的要求。我始終牢記兩點(diǎn)：一是真誠微笑，二是用心做事。微笑服務(wù)是從事酒店行業(yè)最起碼的職業(yè)要求，它主要是在感情上把客人當作親人朋友，與他們同歡喜、共憂(yōu)傷，成為客人的知心人；從對海景酒店的學(xué)習中，我深刻體會(huì )到“認真只能把事情作對，用心才能把事情做好”。我們不但要讓客人滿(mǎn)意、驚喜，更要讓客人感動(dòng)。站在客人的角度，替客人著(zhù)想，微笑對待每一位客人，用心做好每一件事情，給每位客人留下美好印象和值得傳頌的故事。
××××大酒店是我們××××人共同智慧和汗水的結晶，它的'誕生和發(fā)展，傾注了我們××××人所有的心血。正是因為有了我們這樣優(yōu)秀的團隊，我們酒店才有了更長(cháng)遠發(fā)展的基礎；正是因為有了我們所依托的這個(gè)發(fā)展平臺，我們每個(gè)員工才有了目標，有了奮斗的動(dòng)力，有了學(xué)習和鍛煉的機會(huì )。
“黃牛雖去精神在，猛虎初來(lái)氣象新”。在新的一年里，讓我們戒驕戒躁，找出不足和差距，努力提高業(yè)務(wù)技能，在×××和×××總經(jīng)理的帶領(lǐng)下，以“××××，××××”為文化理念，以“用親情的服務(wù)去感動(dòng)每一位賓客”為服務(wù)宗旨，為打造“×××××”服務(wù)品牌而貢獻自己的力量！“羊奮千程榮盛世，猴馱五福賀新春”。最后，祝愿大家春節快樂(lè )，祝愿我們的酒店明天會(huì )更美好！
謝謝大家！
優(yōu)秀員工演講稿模板9
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家上午好！
很榮幸被評為我司度優(yōu)秀員工，在此我向各位領(lǐng)導和所有的同事表示衷心的感謝，感謝大家一直以來(lái)對我的關(guān)心和幫助，謝謝大家。
是我們xx改革創(chuàng )新的`一年，也是喜獲豐收的一年。這一年我司xxxx的成功運營(yíng)，這不僅是我司改革創(chuàng )新的體現，更是我司品牌形象的創(chuàng )立。這使得我司在同行業(yè)中的地位得到極大的提升，這也讓我們感到無(wú)比的驕傲和自豪。我們相信，在我司各級領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，在我們前提員工的共同努力下，我們將會(huì )創(chuàng )造出更加美好的未來(lái)！
我們將繼續秉承專(zhuān)業(yè)、細致、服務(wù)的理念，努力工作，奮勇拼搏，為我們的每一位客戶(hù)帶去我們專(zhuān)業(yè)、細致、貼心的服務(wù)，為我們xx的發(fā)展貢獻我們的力量。
最后，值此新春佳節到來(lái)之際，向公司各級領(lǐng)導和同事們拜年，祝大家新春愉快，闔家歡樂(lè )，工作順心；祝愿我們的公司事業(yè)蒸蒸日上，蓬勃發(fā)展。
優(yōu)秀員工演講稿模板10
首先，我代表酒店總經(jīng)理室向酒店全體員工致意親切的慰問(wèn)，你們辛苦了!下面，我就酒店創(chuàng )建三星級旅游飯店發(fā)表幾點(diǎn)意見(jiàn)：
一、存在的主要問(wèn)題：
1、管理人員的綜合素質(zhì)不高，突出表現：一是事業(yè)心、敬業(yè)心和責任感差，工作標準低，只求過(guò)得去，不求過(guò)的硬，大事做不來(lái)，小事天天頌;工作隨便，能推則推，能拖則拖，極個(gè)別管理人員對上級安排的工作三催不辦，實(shí)在不行就應付了事。二是工作不深入、不扎實(shí)，愿意做表面xx，以身作責差，工作靠不上去，遇到問(wèn)題繞道走，所轄部門(mén)、班組工作效率低，存在問(wèn)題多，只練唱功，不練做功。三是自由主義嚴重，會(huì )上不說(shuō)，會(huì )后亂說(shuō)，不負責任地議論領(lǐng)導、議論同事，陽(yáng)奉陰違、耍兩面派，只研究人不研究事。四是紀律觀(guān)念淡薄，遲到早退，外出不請假、不報告，自由散漫。五是學(xué)習松懈，對行業(yè)知識不研究、不學(xué)習，工作經(jīng)驗、專(zhuān)業(yè)知識缺乏，對所分管的工作一問(wèn)三不知，自以為事，處理問(wèn)題缺乏政策依據。六是群眾基礎差，不關(guān)心、不依靠員工，為人處事不公正，愛(ài)擺架子，正如員工所說(shuō)的“官不大、僚不斜。
2、服務(wù)意識差。上至管理人員，下至員工，標準不一、思想不一，沒(méi)有真正形成一個(gè)以服務(wù)為核心，用心做了的服務(wù)運作機制，甚至有些人員的本位主義嚴重，大大阻礙了服務(wù)水平的提高。一是不能夠做到對賓客“禮貌、熱情、親切、友好”。酒店前臺員工對待賓客視而不見(jiàn)，無(wú)問(wèn)候語(yǔ)或微笑，對客服務(wù)效率較低，服務(wù)意識淡薄，語(yǔ)言生硬，表情呆板，態(tài)度一般，在服務(wù)過(guò)程中不能做到表情自然、親切，熱情適度;二是言行舉止不雅，缺乏職業(yè)素質(zhì)。酒店多數員工站、坐、行姿不符合崗位規范與要求，缺少職業(yè)風(fēng)范，伏桌椅、倚墻壁、扎堆聊天，穿行于賓客之間，甚至擋道的現象較普遍。
3、團隊協(xié)作精神趨于表面化，一線(xiàn)與二線(xiàn)缺乏溝通。一是缺乏主動(dòng)性，養成依賴(lài)別人、怕承擔責任的習慣;二是推諉，不愿多做一點(diǎn)點(diǎn);三是個(gè)人主義冒頭，不愿為別人當綠葉、不愿配合別人。
4、缺乏主人翁意識。對酒店缺乏責任感、缺乏愛(ài)心，沒(méi)有“店興我榮，店衰我恥”的思想，見(jiàn)壞人壞事不制止，不舉報。
5、全員節約意識仍太弱。員工未養成節水、節電、節氣良好習慣，管理上有很多漏洞，使酒店財物流失和浪費，向節約要效益的.意識不強。
6、安全意識薄弱。處理緊急事情應變能力差，個(gè)別部門(mén)屢出問(wèn)題，從根本上講還是人的問(wèn)題，還是管理問(wèn)題。
7、業(yè)務(wù)技能不熟，專(zhuān)業(yè)培訓不夠
客房服務(wù)員在開(kāi)啟客房門(mén)時(shí)，不先叩門(mén)或提示，直接用門(mén)卡開(kāi)啟，客房輔設效果一般，物品不定位�？头糠⻊�(wù)員將撤下的換洗物品直接放置在布草車(chē)一次性用品上，污染了車(chē)上一次性用品。餐廳服務(wù)員上菜不報菜名，不能及時(shí)撤換骨碟，添加茶水、餐巾紙等。
8、中層力量薄弱，管理力度不夠
酒店有些中層管理人員不懂得酒店基本的管理知識，缺乏應有的管理水平和能力，對旅游飯店的認識不夠，自身行為已經(jīng)被員工的不良行為同化，與員工一起扎堆聊天，不僅沒(méi)有盡到管理者的責任，而且損壞了酒店的形象。
9、制度落實(shí)不夠，人員擅離崗位
酒店大堂副理虛設，脫崗現象嚴重。酒店迎賓及行李員設置不清。多數時(shí)間均未見(jiàn)到大堂副理、行李員上崗。
10、設施設備維護保養極差
酒店客房、餐廳、娛樂(lè )三大核心部位，設施設備維護保養意識不到位，與相應的星級標準有一定的距離，需制定設施設備維護計劃，確保各項設施設備維護到位。
以上問(wèn)題，都需要我們在以后的工作中高度重視、認真研究、徹底解決。
新的《旅游飯店星級劃分與評定》即將出臺實(shí)施，新標準對軟件服務(wù)提出了更高、更細、更嚴的要求，各部門(mén)應引起高度重視，認真查找自身不足，制定整改措施，提高管理和服務(wù)水平，創(chuàng )建酒店特色，提升酒店形象。為此，就酒店創(chuàng )建三星級旅游飯店做出以下規劃：
1、加強中層管理人員的培養，提高管理人員的綜合素質(zhì)。
中層管理人員是飯店的重要骨干，涉及到酒店的各個(gè)部門(mén)，中層管理人員的綜合素質(zhì)，直接關(guān)系到酒店的管理水平和服務(wù)質(zhì)量，管理人員要做到知識化、專(zhuān)業(yè)化。因此，飯店一方面要加強對在職中層管理人員的培訓和管理，采勸走出去，請進(jìn)來(lái)”的辦法，開(kāi)拓視野，與時(shí)俱進(jìn)，接受新的管理思維和方式，摒棄舊的、疆化的、落后的管理思想和方式。另一方面要加強對后備骨干力量和人才的培養，保證酒店新鮮血液的循環(huán);再一方面要引進(jìn)競爭機制，實(shí)行競爭上崗，能者上、庸者下，打破傳統的管理模式和用人機制。
2、酒店在實(shí)際工作中，把“創(chuàng )星”工作和日常工作放在同等重要的位置上，使之形成互補，互相促進(jìn)，也提高了服務(wù)質(zhì)量，為東方羅馬創(chuàng )建三星級旅游飯店起到了促進(jìn)的作用。4月至6月，酒店為實(shí)現創(chuàng )建三星級旅游飯店這一目標，將開(kāi)展樹(shù)立酒店形象“東方羅馬是?家”優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)，規范服務(wù)用語(yǔ)，做到統一著(zhù)裝持證上崗。
3、突出重點(diǎn)、狠抓落實(shí)
酒店在創(chuàng )建三星級旅游飯店過(guò)程中，要始終堅持物質(zhì)文明、精神文明建設，爭取取得良好的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益，同安排、同布置、同檢查、同落實(shí)，“堅持兩手都要抓，兩手都要硬”的方針，加大精神文明建設的投入酒店將建立黨支部、團支部、工會(huì )席。酒店圍繞“創(chuàng )星”目標，我們在硬件設施上將進(jìn)一步完善，對酒店各部門(mén)不規范的地方進(jìn)行督導整改，同時(shí)圍繞“創(chuàng )星”目標，認真開(kāi)展軟件服務(wù)工程的建設工作：
(1)、按照國家標準《旅游飯店星級劃分評定》(gb/t14308)的規定，加強學(xué)習，不斷提高，組織各級人員進(jìn)行自查、整改，符合國家三星級標準。對全體員工進(jìn)行《星級服務(wù)標準》、服務(wù)意識、禮節禮貌強化培訓，組織全體員工開(kāi)展業(yè)務(wù)技能大賽。另外，還組織員工加強學(xué)習規章制度、法紀法規、企業(yè)規定、發(fā)展規劃等，從而進(jìn)一步規范服務(wù)行為，提高服務(wù)水平，實(shí)行每月考核一次，評選出業(yè)務(wù)技能優(yōu)秀的人員進(jìn)行表彰和獎勵，并針對《星級服務(wù)標準》存在的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改，同時(shí)對考核不合格的進(jìn)行強化培訓。
(2)、酒店確定每周星期六為星評質(zhì)檢日，對所查出的問(wèn)題進(jìn)行通報，并嚴格要求各部門(mén)對照整改。
(3)、健全酒店各項管理制度，嚴格按照規定上框上墻。
(4)、在創(chuàng )建三星級旅游飯店期間，將邀請市、縣旅游局對我店進(jìn)行檢查，并對市、縣旅游局提出整改的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改。
對創(chuàng )建三星級旅游飯店工作的認識今年，我店把創(chuàng )建工作納入單位的議事日程，緊緊圍繞“規范管理、塑造品牌、強力營(yíng)銷(xiāo)、爭創(chuàng )效益”的工作指導方針，以市場(chǎng)需求為中心，樹(shù)立“三種意識”(即全員銷(xiāo)售意識、全方位成本意識、全過(guò)程質(zhì)量意識)，運行實(shí)行“三化”(即程序化、規范化、表格化)管理。把創(chuàng )建工作當成對酒店員工的一次全面培訓、當成對設施設備的一次全面維護保養、當成對酒店產(chǎn)品的一次營(yíng)銷(xiāo)，努力把酒店建成客人溫暖的家。
4、健全組織機構，實(shí)行分工負責，確保創(chuàng )建各項工作得以順利開(kāi)展。酒店成立創(chuàng )建領(lǐng)導小組，酒店常務(wù)副總經(jīng)理吳金源任組長(cháng)、各部門(mén)經(jīng)理為組員，并將現有的中層干部分為幾個(gè)小組，分別負責學(xué)習教育、綜合協(xié)調、服務(wù)質(zhì)量、清潔衛生、維護保養等工作。對創(chuàng )建的各項工作公開(kāi)進(jìn)程，創(chuàng )辦黑板報、和專(zhuān)刊，定期公布通報創(chuàng )建情況。建立獎懲制度。時(shí)間實(shí)行倒計時(shí)，使創(chuàng )建工作有計劃、有步驟、有目標的進(jìn)行。
優(yōu)秀員工演講稿模板11
尊敬的各位領(lǐng)導各位來(lái)賓同事們:
大家下午好！首先給大家拜個(gè)早年祝大家兔年大吉財源滾滾！
這天能夠作為優(yōu)秀員工代表發(fā)言，我感到十分榮幸。首先，我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工，感謝公司領(lǐng)導對我們的關(guān)懷、鼓勵和信任，感謝公司給予了我們施展才華的舞臺！20xx年，是不平凡的一年。x碩果累累，捷報頻傳——簽單量再創(chuàng )新高，風(fēng)華正茂的易佰家正闊步向前、蓬勃發(fā)展。這天，公司授予我們優(yōu)秀員工的榮譽(yù)稱(chēng)號，這既是對我們過(guò)去一年工作表現的肯定和贊賞，更是對公司全體員工辛勤耕耘、默默奉獻的表彰和感謝。優(yōu)秀員工演講稿。榮譽(yù)、鮮花和掌聲屬于所有忠誠、團結、勤勞、敬業(yè)的易佰家人
在這辭舊迎新的日子里，公司舉辦這樣的年會(huì )，情緒個(gè)性激動(dòng)，在這將近一年的時(shí)間里我感受頗深。
在領(lǐng)導悉心的教育和同事的關(guān)懷下，我從一個(gè)剛出校門(mén)沒(méi)有任何經(jīng)驗的學(xué)生到此刻，我能感覺(jué)我在逐漸成長(cháng)，學(xué)到了許多以前不曾接觸的知識。
首先，這些成績(jì)和成長(cháng)與領(lǐng)導的關(guān)心和同事們的幫忙是分不開(kāi)的，在那里我要感謝公司給了我工作的機會(huì )，讓我有機會(huì )秀我自己感謝領(lǐng)導的耐心指導和諄諄教誨，還要感謝一齊工作的每一位同事，沒(méi)有你們給予的幫忙我不會(huì )有所進(jìn)步，在此對大家鄭重的說(shuō)聲：謝謝！
其次，這些成績(jì)和成長(cháng)與我們工作的大環(huán)境有著(zhù)密切的關(guān)系，我們的公司在每周的晨會(huì )中都能給大家帶給一個(gè)除了工作之外其他方面才藝展示的機會(huì )，員工的綜合素質(zhì)也在提高，并能組合成過(guò)硬的團隊。我們的團隊不管是在營(yíng)銷(xiāo)交易還是在后勤上都是十分精湛、優(yōu)良的，在那里我學(xué)到了很多關(guān)于房產(chǎn)的專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)以外的知識，在這樣的'氛圍中工作我感到十分自豪！相信我們每一個(gè)人都有同感。
這天大家給了我優(yōu)秀員工的稱(chēng)號，感謝大家給予的肯定。說(shuō)心里話(huà)，我感到很慚愧，因為不光是我一個(gè)人在努力，我們在座每一個(gè)員工都在努力，這份成績(jì)不屬于我一個(gè)人，是屬于每一個(gè)人。今后我會(huì )再接再厲，腦勤、腿勤、手勤，完成好公司交給我的各項工作任務(wù)，盡職、盡責！同時(shí)向公司里的老員工們學(xué)習，學(xué)習他們的優(yōu)良品質(zhì)和熟練的工作業(yè)務(wù)！
最后，感謝x、感謝領(lǐng)導、同事，只有不斷超越自我才能得到更多回報！相信我們的生活必須會(huì )因自己的努力而精彩！在大家的同心協(xié)力下，相信我們的公司明天會(huì )更好！相信明年這個(gè)時(shí)候是我們公司又一次豐收的時(shí)刻！期望易佰家的簽單量再攀新高！謝謝大家！
優(yōu)秀員工演講稿模板12
尊敬各位領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們：
大家下午好！
光陰似箭、歲月如梭，轉眼間，20xx年已經(jīng)悄悄的遠去，20xx年邁著(zhù)輕盈的步子向我們走來(lái)。在這個(gè)辭舊迎新的日子里，我很榮幸地成為協(xié)力的一名優(yōu)秀員工，在此，我懷著(zhù)一顆感恩的心，對各級領(lǐng)導和同事們給我的信任和鼓勵表示衷心的感謝！我是技術(shù)中心一名普通的員工，在一個(gè)極其平凡的崗位上，做著(zhù)自己應做的'工作。我沒(méi)有英姿颯爽的外表，也沒(méi)有出類(lèi)拔萃的才華，更沒(méi)有博古通今的知識，但我有一顆感恩的心，感謝各級領(lǐng)導給我的諄諄教導和關(guān)懷，感謝師傅們給我無(wú)微不至的關(guān)心和照顧，感謝同事們給我云集響應的支持和幫助！其實(shí)，我心里很清楚，簡(jiǎn)單的幾句話(huà)難以表達內心的感激之情，但我深信，我們的心與心是相通的，我此刻的心情我們是有同感的。假如，此刻，站在這的是在坐的每一位，你的心情又會(huì )如何呢？是激動(dòng)地說(shuō)不話(huà)來(lái)，還是激情澎湃的演說(shuō)？反正，此刻的我已經(jīng)是激動(dòng)地語(yǔ)無(wú)倫次了。
記得當初應聘到協(xié)力，然后再回學(xué)校填寫(xiě)就業(yè)登記表，不敢寫(xiě)下當時(shí)工資的數字時(shí)，我曾懷疑過(guò)自己的選擇；每當同學(xué)聚餐談及待遇時(shí)，我一次次地懷疑過(guò)自己，可我心中只有一個(gè)念頭，我現在所做的是我最喜歡的一個(gè)行業(yè)，而且還會(huì )更愛(ài)這個(gè)行業(yè)。我沒(méi)有任何理由為了金錢(qián)和地位而放棄目前所擁有的一切！我工作的環(huán)境是充滿(mǎn)親情和激情的，我周?chē)耐率浅錆M(mǎn)著(zhù)愛(ài)和溫暖的，我身邊的兄弟姐妹們是有理想有抱負的！我天天生活在這樣的氛圍中，還有什么不滿(mǎn)足的呢？親愛(ài)的同事們，在坐的每一位有志之士，我們還有什么借口不為協(xié)力————我們這個(gè)和諧的大家庭盡一份綿薄之力呢！同時(shí)，請不要忘記，我們的滿(mǎn)腔熱血譜寫(xiě)的不僅僅是協(xié)力的華麗篇章，還有我們自己的人生輝煌！最后，雜詩(shī)一首，獻給大家：
人生短暫幾錦繡，苦盡甘來(lái)莫白頭；
拼搏還需趁年少，齊心協(xié)力爭上游！
在此，我祝大家，節日愉快、工作順利、闔家幸福安康！謝謝大家！謝謝！
優(yōu)秀員工演講稿模板13
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：
大家好！
今天我非常榮幸地在這里，參加此次優(yōu)秀員工的競選，心情特別的激動(dòng)。說(shuō)實(shí)在的當我接到部門(mén)通知的時(shí)候，心情十分的忐忑，以前甚至從未想象過(guò)，能有機會(huì )和大家站在同一舞臺來(lái)展示自己！在此我非常感謝部門(mén)領(lǐng)導，在過(guò)去的一年中對我的工作的肯定，同時(shí)也由衷的感謝公司為我們搭建了這樣一個(gè)舞臺。我是美一天這個(gè)團隊中一名普通的員工，在進(jìn)入公司的這一年多時(shí)間里，我深刻體會(huì )到作為一個(gè)零售企業(yè)所承受的壓力，也許我們并不像身邊的領(lǐng)導們那樣整天忙碌于對公司大方向的把控，我身處一個(gè)平凡的崗位，是部門(mén)讓我在這個(gè)平凡的崗位上體會(huì )到了不平凡的工作意義，我熱愛(ài)我所選擇的`這份事業(yè)，同時(shí)身處這個(gè)優(yōu)秀的團隊，我也能夠自豪的宣稱(chēng)我是一名美一天人！在我入職的這一年多時(shí)間里,深切感受到策劃部工作的不易，但是比起部門(mén)領(lǐng)導所承受的壓力，我們顯得卻是那樣的輕微！過(guò)去的一年中，在公司的帶領(lǐng)下，在部門(mén)領(lǐng)導和同仁的支持和幫助下，我較好地履行了自身的工作職責，完成了本職工作任務(wù)。在實(shí)際工作中，部門(mén)一直強調團隊中的每一個(gè)人，都要永無(wú)止境地更新知識和提高素質(zhì)，雖然我只是策劃部的一名美工，但在日常工作之余，我也從未停頓過(guò)對專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習，我渴望真的能有一天通過(guò)自身的努力上升到另外一個(gè)平臺，為策劃部乃至整個(gè)公司做出更大的貢獻。
07年在部門(mén)領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，我腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)地完成了本職工作，作為一名美工我所肩負的是賣(mài)場(chǎng)內外的形象維護，看著(zhù)一個(gè)個(gè)漂亮的景點(diǎn)、整齊而舒心的賣(mài)場(chǎng)環(huán)境，能在我的參與之下，展現給廣大的消費者是我最為之自豪的事情！周年慶熱火朝天的景象，至今也還深深地刻在我的腦海里。xx年公司大大小小的促銷(xiāo)活動(dòng)，pop、圓牌寫(xiě)了不計其數，在部門(mén)領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，我們一起對策劃部促銷(xiāo)環(huán)節日常統計工作進(jìn)行了梳理，實(shí)現了基礎臺帳、庫存盤(pán)點(diǎn)、費用統計的進(jìn)一步有序化管理。在部門(mén)強調加強內部協(xié)作和分工的管理要求下，使我們得以更為緊密的團結在以部門(mén)為核心的戰斗堡壘中，步調一致，整齊劃一！我深?lèi)?ài)著(zhù)這個(gè)團隊中的每一個(gè)人，也許08年對我而言還是356天，天天如一的工作內容，但我不會(huì )因此而停歇我樸實(shí)的工作步伐，我會(huì )一如既往的堅守在這個(gè)平凡的崗位上，自覺(jué)、高效的完成領(lǐng)導所教辦的每一件事，不讓領(lǐng)導們?yōu)橹傩�！為部門(mén)在這塊工作上，真正的減輕管理壓力，請領(lǐng)導們放心！
對于此次競選的結果我并不渴望！能有過(guò)這樣一次美好的經(jīng)歷，我已經(jīng)無(wú)憾了，事實(shí)上，今天我能有勇氣站在這個(gè)舞臺上，某種程度上已經(jīng)收獲了我人生這一階段的成功！謝謝大家！
優(yōu)秀員工演講稿模板14
各位領(lǐng)導、親愛(ài)的伙伴們：
大家上午好!我是來(lái)自xxxxxx組的xxx，今天能在大會(huì )上發(fā)言，我感到莫大的榮幸。漫游長(cháng)江，才知道什么是壯麗!登上昆侖，才知道什么是雄偉!經(jīng)過(guò)這幾天的培訓，才知道什么是熱情服務(wù)、無(wú)私奉獻、感恩社會(huì )!我要感謝王老師對我們的精心輔導，連日來(lái)，您不辭辛勞，耐心指導，是您讓日常生活中那些看似不經(jīng)意的小故事，成為我們學(xué)習的榜樣、工作的動(dòng)力，是您我們對服務(wù)意識、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)品質(zhì)有了全新的認識。
每天早上，當我穿上整潔的工作服，面帶微笑，來(lái)到老城時(shí)，我的心情就顯得格外舒暢，這是因為老城友好的環(huán)境，團結的氛圍，就象是一個(gè)溫馨的大家庭!我在這里快樂(lè )并感動(dòng)著(zhù)，更重要的是我在這里學(xué)會(huì )了如何工作、如何敬業(yè)、如何奉獻!
作為一名老城的員工，我們每天都要迎著(zhù)朝陽(yáng)迎來(lái)第一位顧客，踏著(zhù)夕陽(yáng)送走最后一位顧客，以?xún)?yōu)雅的'氣質(zhì)，嶄新的面貌，讓顧客希冀而來(lái)、滿(mǎn)意而去,把到老城購物當成一種享受，以真誠服務(wù)換來(lái)顧客真情,使我們的工作生動(dòng)而多彩!工作中，我深刻體會(huì )到：只有給顧客以關(guān)愛(ài)，視顧客為親人，才能獲得顧客的回報。
古人云：凡事必做于細，大事必做于校超市無(wú)小事，件件都重要，做好每一件小事，就是不簡(jiǎn)單。沒(méi)有十全十美的商品，但有百分之百的服務(wù)。把細小的事做好本身就代表著(zhù)一種偉大，我相信我在平凡的崗位上同樣可以做出不平凡的業(yè)績(jì)來(lái)。在競爭日益激烈的今天，更需要我們提高服務(wù)意識，端正服務(wù)態(tài)度，改善服務(wù)品質(zhì)，以熱情的服務(wù)和專(zhuān)業(yè)的行動(dòng)，為顧客提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。我為自己是這個(gè)光榮集體的一員而自豪，它激勵我在自己的崗位上熱情服務(wù)、努力工作，奉獻出一份光和熱，變被動(dòng)為主動(dòng)，自覺(jué)維護老城的形象和榮譽(yù)，開(kāi)創(chuàng )老城更加美好的未來(lái)!
優(yōu)秀員工演講稿模板15
xx，一個(gè)多么有創(chuàng )意有動(dòng)感名字。當我加入到這個(gè)大家庭時(shí)候，就被她服務(wù)宗旨所深深吸引�！皞ゴ笤醋杂诩毠澐e累”短短幾個(gè)字，就已經(jīng)濃縮了人生中一個(gè)不變真理，只有每時(shí)每刻注意細節，積累經(jīng)驗，這樣，我們才會(huì )擁有真正偉大！
我們正是這樣做著(zhù)，慢慢地積累著(zhù)，以酒店籌備到現在穩步發(fā)展，上至老總，下至員工，我們都再把過(guò)去積累細節經(jīng)驗，一點(diǎn)一滴地毫無(wú)保留地運用到我們現在工作中。
細節是事件顆粒，過(guò)程鏈條，任何事件出現，都是發(fā)生、發(fā)展和變化過(guò)程，都是一個(gè)人從細節量變到事件最后質(zhì)變過(guò)程，我們在點(diǎn)滴中，在細節里尋找著(zhù)快樂(lè )，尋找著(zhù)屬于自身價(jià)值。中國古代思想家老子有句名言：“天下大事必作于細，天下難事必作于易�！币馑季褪钦f(shuō)；做大事必須從小事開(kāi)始，天下難事必定容易做起，一個(gè)企業(yè)有了宏偉，英明戰略，沒(méi)有嚴格認真細節執行，再英明決策，也是難以成為現實(shí)�！疤┥讲痪芗毴�，故能成其高，江海不擇細流，故能就其深�！彼源蠖Y不辭小讓?zhuān)毠潧Q定成��！看不到細節，或不把細節當回事人，他對工作必定缺乏認真態(tài)度，對事情只能事敷衍了事，這種人是無(wú)法把工作當作一種樂(lè )趣，因而在工作中會(huì )缺乏必要熱情，他們只能永遠做別人分配工作，甚至，即便是這樣，也不能把工作做好，而考慮到細節，注重細節人，不僅會(huì )認真對待工作，將小事做細，從而使自己走上成功之路。
完美細節代表著(zhù)永不懈怠處世風(fēng)格，也是一個(gè)追求成功資本，堅定做一件事，做到位了，做成功了，社會(huì )自然就不會(huì )辜負于你。
翔龍吆發(fā)展，要做大做強，就必須首先堅定我們信念，堅決地一如既往地貫徹好我們服務(wù)宗旨“偉大源自于細節積累”只有這樣，我們翔龍才有路，我們翔龍才會(huì )騰飛。
我相信，xx未來(lái)會(huì )更好，輝煌等待著(zhù)你。真心地祝福你騰飛翔龍。
我們不能忘記，沒(méi)有企業(yè)發(fā)展，哪有小家幸福，沒(méi)有企業(yè)輝煌，哪有事業(yè)成就。酒店與我們緊密相連，我們匯聚與此，不能僅限于把它當作謀生手段，而更多是以感恩態(tài)度去面對它。服從領(lǐng)導，聽(tīng)從指揮，刻盡職守，無(wú)私奉獻，把企業(yè)利益放在最前線(xiàn)。作為萬(wàn)利人我們要飲水思源，善待工作。做感恩事來(lái)回饋酒店，懷著(zhù)感恩心去服務(wù)社會(huì )。這樣才更能體會(huì )出自身價(jià)值。我們工作很平凡，但有時(shí)候偉大正寓于平凡之中。在這個(gè)平凡服務(wù)崗位上，卻涌現出許多感人事跡，展示出我們萬(wàn)利隆人不平凡青春風(fēng)采。
記得有位名人說(shuō)過(guò)這句話(huà)，“人生命只有一次，當我離開(kāi)這個(gè)世界時(shí)候，我不因虛度年華而懊悔，也不因碌碌無(wú)為而后悔”。我們不能把自己僅僅放在“小我”狹隘圈子里，我們要以建設新型、強大萬(wàn)利隆為己任。
雖然在這次我工作得到了大家認可，榮幸地被評為這次“優(yōu)秀員工”榮譽(yù)稱(chēng)號，面對榮譽(yù)我們不能沾沾自喜，固步自封。今后目標等待著(zhù)我們大家齊心協(xié)力去完成，我們要凝心聚力，再接再厲，登高望遠，再攀高峰，為酒店全面發(fā)展和攀升目標而奮斗！最后，我祝愿在坐各位工作順利，身體健康，和家幸福！
前廳部是酒店形象窗口，前廳每一位員工一言一行都代表著(zhù)酒店。作為前廳部一員，我深感自己崗位重要性，所以工作中從不敢有半點(diǎn)馬虎，比如一張票據、一個(gè)電話(huà)、一份傳真都直接關(guān)系到客人切身利益。稍有不慎，將會(huì )給客人造成無(wú)法挽回損失，酒店形象也將會(huì )在客人心目中大打折扣。其實(shí)只要你愿意，你用心去體驗去學(xué)習去工作，每個(gè)人都會(huì )成為一名優(yōu)秀員工。要成為一名優(yōu)秀員工，在我看來(lái)，最重要就是要熱愛(ài)工作。在酒店，熱愛(ài)工作其實(shí)非常容易做到，只需牢記兩點(diǎn)：一是真誠微笑；二是用心做事。微笑服務(wù)是從事酒店行業(yè)最起碼職業(yè)要求。當你向客人微笑時(shí)候，要表達意思就是：“見(jiàn)到您我很高興，很愿意為您服務(wù)�！蔽⑿w現了這種良好心境，同時(shí)也給客人一種愉悅心情。微笑服務(wù)，最重要是在感情上把客人當作親人、朋友，與他們同歡喜、共憂(yōu)傷，成為客人知心人。曾經(jīng)有一位勞模這樣說(shuō)過(guò)：“細心只能將事情做對，用心才能將事情做好！”做事不僅要細心，把事情做對，更要用心，站在客人角度，多替客人想得周到些，那樣就會(huì )得到客人認可，就更容易跟客人接近了。微笑對待每一位客人，用心做好每一件事情，這樣不僅對我們酒店有益，對我們自身素質(zhì)提高，更有不可估量作用。
最后，愿我們酒店事業(yè)蒸蒸日上，不斷地做大做強，愿我們同事以敬業(yè)精神，全力以赴，做到最好，使酒店業(yè)務(wù)再上一個(gè)臺階。祝大家新年快樂(lè )，工作順利，身體健康，謝謝大家。
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