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招聘啟事 (15篇)
招聘啟事 1
招聘崗位：淘寶客服
職位描述：
�。�、通過(guò)旺旺在線(xiàn)聊天，解答顧客對產(chǎn)品的`疑問(wèn)，促成訂單成交；
�。�、完成團隊銷(xiāo)售任務(wù)。
任職要求：
�。�、熟悉電腦操作，漢字打字速度50字／分以上；
�。�、熟悉網(wǎng)絡(luò )購物售前售后流程；
�。�、能適應做早晚班工作，早班（8:30--17:30），晚班（14:30--23:30）；
�。�、有銷(xiāo)售方面工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。進(jìn)入公司后將接受相關(guān)的培訓，迅速幫助你成長(cháng)為一名專(zhuān)業(yè)的淘寶客服。
工作時(shí)間：做六休一工作假期：按規定享有各種節假日。
工作地點(diǎn)：長(cháng)沙市雨花區萬(wàn)科金域華府3期26棟2505薪資待遇：3000-5000元（基本工資＋提成＋全勤＋獎金）
招聘啟事 2
本單位因工作需要，招聘文員2名，主要從事文字材料撰寫(xiě)、編輯等工作。要求具有本科以上學(xué)歷，具有較強的文字寫(xiě)作能力，中文、文秘等文科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，男性?xún)?yōu)先，能吃苦，在東山城區附近居住。試用期3個(gè)月，發(fā)放基本工資。一經(jīng)錄用，每月工資、獎金及各項補助在4000元以上，繳納五險，包一日三餐。
聯(lián)系人：俞警官;聯(lián)系電話(huà)：84951193;
郵箱：huangshu-6032@163、com
招聘啟事 3
XXX有限公司是XX紅酒銷(xiāo)售平臺商，主要經(jīng)營(yíng)長(cháng)城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇，同時(shí)也為公司員工提供持續的學(xué)習機會(huì )。本公司為了業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現特招聘以下職位：
銷(xiāo)售主管
主要崗位職責：
1. 區域市場(chǎng)開(kāi)拓、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、制定并執行銷(xiāo)售策略。
2. 做好銷(xiāo)售人員指導和管理工作。
3. 區域市場(chǎng)客戶(hù)的維護和服務(wù)。
4. 執行被批準的或上級下達的開(kāi)發(fā)計劃，定期做出開(kāi)發(fā)報告。
崗位要求：
1. 專(zhuān)科以上學(xué)歷，有酒水行業(yè)相關(guān)知識和2年從業(yè)經(jīng)驗，愿意在此行業(yè)長(cháng)期發(fā)展的有志之士。
2. 具有較強的市場(chǎng)開(kāi)拓能力，較強的談判能力。
3. 吃苦耐勞、責任心強，有較強的學(xué)習能力和團隊合作精神。
具有一定的管理領(lǐng)導能力。公司提供良好的發(fā)展平臺，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 待遇：X**+提成+獎金+保險(轉正后)
銷(xiāo)售專(zhuān)員
主要崗位職責：
1. 根據部門(mén)總體市場(chǎng)策略編制自己的銷(xiāo)售計劃及目標。
2. 負責公司的產(chǎn)品銷(xiāo)售工作和完成各項指標。
3. 管理開(kāi)發(fā)好自己的客戶(hù)，拓展與老客戶(hù)的業(yè)務(wù)。
4. 與客戶(hù)保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。
崗位要求：
1. 熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，有市場(chǎng)開(kāi)拓精神，具有獨立的分析和解決問(wèn)題的能力。
2. 工作認真、積極、有高度的責任心，具有敏銳的市場(chǎng)眼光和良好的職業(yè)操守，有明確的 個(gè)人職業(yè)規劃。
3. 成熟的溝通技巧及良好的團隊合作精神。 待遇：X**+提成+獎金+保險(轉正后)
推廣主管
主要崗位職責：
1. 利用各種有效地推廣策劃方案，提高產(chǎn)品的知名度;
2. 有一定的文案策劃能力，更好地引導客戶(hù)了解公司產(chǎn)品;
3. 協(xié)助團隊規劃產(chǎn)品推廣策略，制訂推廣計劃并推進(jìn)實(shí)施;
4. 對各項產(chǎn)品數據進(jìn)行分析，評估推廣效果并提出更有效的方案。
崗位要求：
1. 有2年以上實(shí)際推廣經(jīng)驗，對各種類(lèi)型推廣有一定的經(jīng)驗。
2. 熟悉產(chǎn)品運營(yíng)推廣，精通低成本營(yíng)銷(xiāo)推廣方式并有成功經(jīng)驗，并有一定客戶(hù)資源。
3. 熟悉商超、餐飲、團購等各種推廣渠道，了解最新動(dòng)態(tài);
4. 善于溝通，具備很強執行能力;
5. 具備良好的團隊協(xié)作精神，責任感強;
6. 有較強的寫(xiě)作能力、口頭表達能力及交際能力
推廣專(zhuān)員
主要崗位職責：
1. 負責所轄區域內市場(chǎng)推廣工作的落實(shí)、執行和跟蹤，并對后期工作進(jìn)行分析和匯報;
2. 完成所負責產(chǎn)品的推廣計劃，完善和拓展市場(chǎng)推廣網(wǎng)絡(luò );
3. 保持良好的渠道聯(lián)系，維護與合作伙伴的.關(guān)系。
崗位要求：
1. 專(zhuān)科以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 具有出色的溝通談判能力，較強的組織、策劃、協(xié)調能力，有敏銳的市場(chǎng)洞察力和優(yōu)秀的預測、決策能力;
3. 具有良好的職業(yè)道德、積極進(jìn)取的工作熱情與較強的承壓能力，善于獨立分析問(wèn)題解決問(wèn)題，具備吃苦精神，責任心強;
4. 市場(chǎng)執行力強，能協(xié)助主管進(jìn)行市場(chǎng)推廣方案的策劃、組織和實(shí)施。
聯(lián)系人：XX
電話(huà)：XXX
公司地址：XXXX
郵箱：XXXX
招聘啟事 4
我院創(chuàng )建于1953年，是集勘察、設計、科研于一體的大型甲級設計研究院。持有國家勘察、設計等甲級資質(zhì)證書(shū)20余個(gè)。主要從事各等級公路、橋梁、隧道、工業(yè)民用建筑及市政工程的`勘察設計、科學(xué)研究等業(yè)務(wù)�，F有各類(lèi)從業(yè)人員1500余人，在職職工700余人，其中，博士29人、碩士285人，教授級高級工程師31人、高級工程師289人，擁有全國工程設計大師、四川省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人及后備人選、四川省有突出貢獻優(yōu)秀專(zhuān)家、四川省工程設計大師等省部級以上專(zhuān)家40余人。1999年通過(guò)ISO9001國際質(zhì)量認證，20xx年通過(guò)職業(yè)健康安全體系和環(huán)境管理體系認證。先后被授予建設部“推行全面質(zhì)量管理先進(jìn)單位”、“四川省文明單位”、“四川省先進(jìn)單位”、“四川省最佳文明單位”、“全國文明單位”、“全國交通運輸行業(yè)抗震救災先進(jìn)集體”、“全國工程勘察設計先進(jìn)企業(yè)”、“全國交通運輸系統先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱(chēng)號（詳細情況可以登錄www.schdri.com查詢(xún)）。
我院建立了對新進(jìn)員工進(jìn)行一對一跟蹤培養的職業(yè)導師制度，具有成套的培養培訓體系、多元化的職業(yè)發(fā)展通道和豐富的業(yè)余文體生活，薪資和福利待遇在行業(yè)內競爭力強。
一、招聘專(zhuān)業(yè)：
1.建筑景觀(guān)、園林景觀(guān)、環(huán)境藝術(shù)等專(zhuān)業(yè)；
2.計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.經(jīng)濟法學(xué)專(zhuān)業(yè)。
二、崗位要求：1.20xx年應屆高校畢業(yè)生，碩士及以上學(xué)歷，本科為雙一流、211、985等全國重點(diǎn)高校畢業(yè)，所學(xué)專(zhuān)業(yè)與研究生階段一致；2.品學(xué)兼優(yōu)、誠信務(wù)實(shí)、吃苦耐勞，身體健康；3.具有強烈的上進(jìn)心和工作責任感、良好的思考分析能力和團隊合作精神，創(chuàng )新意識和溝通能力突出；4.崗位主要需求：①專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位（景觀(guān)工程）：景觀(guān)規劃、景觀(guān)工程設計；②專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位（計算機）：大數據、信息化建設與設計，或熟悉數據庫、net開(kāi)發(fā)、TCP/IP網(wǎng)絡(luò )系統。③專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位（法規審計）：具有扎實(shí)專(zhuān)業(yè)知識。
三、招聘程序：1.接收、篩選簡(jiǎn)歷─招聘筆試、面試─實(shí)習考察─簽約；2.簡(jiǎn)歷接收時(shí)間截止20xx年12月25日；3.招聘考試擬定20xx年春節前，具體考試安排將提前10天左右通知應聘者；4.實(shí)習考察可以在寒假期間或自選時(shí)間完成。
四、聯(lián)系方式:
四川省交通運輸廳公路規劃勘察設計研究院人事處
地址：四川省成都市武侯祠橫街1號 郵編：610041
聯(lián)系人：彭朗 電話(huà)：028－85527415，15608072867
電子郵箱：
四川省交通運輸廳公路規劃勘察設計研究院人事處
招聘啟事 5
職位描述
網(wǎng)絡(luò )/在線(xiàn)客服(8000-120xx元/月)
招50人|學(xué)歷不限|經(jīng)驗不限，可接受應屆畢業(yè)生
地址：長(cháng)沙泉塘街道中國鐵建國際城6a棟1207
崗位職責：
1、合理利用各種網(wǎng)絡(luò )推廣手段來(lái)提高網(wǎng)站、微信訪(fǎng)問(wèn)量及曝光度知名度，降低網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)成本;
2、負責項目微信網(wǎng)絡(luò )賬號的運營(yíng)，維護、管理及互動(dòng)，提高影響力和關(guān)注度;
3、負責網(wǎng)站鏈接的'推廣合作，能夠整合資源并落實(shí)線(xiàn)上推廣活動(dòng);
4、與其它相關(guān)媒體合作，與其進(jìn)行軟文或者廣告互換合作，提高口碑暴光度。
任職要求：
1、普通話(huà)標準，口齒伶俐，語(yǔ)言表達能力強，擅于溝通;
2、頭腦清晰，思維敏捷，有良好的銷(xiāo)售服務(wù)意識，工作耐心細致;
3、性格好，有耐心及責任心，身體健康;
4、有團隊合作精神，具有基本電腦使用能力，有網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售或電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、電腦使用熟練，打字速度快，熟悉辦公軟件和網(wǎng)絡(luò )工具;
6、有倒班，性別不限;
7、工作地點(diǎn)：菲律賓馬尼拉或宿務(wù)。
薪資待遇：
1.包食宿，上下班班車(chē)接送。
2.試用期2個(gè)月，第一個(gè)月底薪RMB6000無(wú)提成;第二個(gè)月底薪RMB7000無(wú)提成;轉正后底薪RMB8000+群提成(試用期一個(gè)月后表現優(yōu)秀可提前轉正，底薪升為RMB8000+提成)。
3.工作滿(mǎn)半年表現優(yōu)秀底薪升為RMB9000+群提成;工作滿(mǎn)一年表現優(yōu)秀底薪升為RMB10000+群提成.
提成多少與入職時(shí)間長(cháng)短無(wú)關(guān)，由你的工作態(tài)度與能力決定!
該職位工作地點(diǎn)在菲律賓馬尼拉或宿務(wù)，請認真考慮，能接受再投簡(jiǎn)歷，謝謝!
工作地址：菲律賓馬尼拉或宿務(wù)
福利待遇：包吃包住年底雙薪交通補助加班補助
招聘啟事 6
xx市xx區xx實(shí)驗學(xué)校是一所全日制民辦初中，前身系xx大學(xué)第一附屬中學(xué)初中部分校。學(xué)校校園環(huán)境幽靜宜人，地理位置優(yōu)越，文化底蘊深厚，學(xué)習氛圍良好，教學(xué)設施齊全。憑借先進(jìn)的教育思想、一流的師資隊伍、現代化的管理方法，在全面實(shí)踐素質(zhì)教育的基礎上，已實(shí)現了高質(zhì)量、現代化、有特色的辦學(xué)目標。因教學(xué)需要，面向社會(huì )公開(kāi)招聘優(yōu)秀教師。
一、招聘條件
1、熱愛(ài)教育事業(yè)，師德高尚，責任心強，身體健康，年齡40歲以下，能夠勝任班主任及初中教學(xué)工作。
2、全日制本科以上學(xué)歷(含本科)。具有多年教學(xué)經(jīng)驗及班級管理經(jīng)驗的在職教師、省(市)級骨干教師、名師、特級教師等，條件可適當放寬。
3、優(yōu)秀的師范院校畢業(yè)生。應屆畢業(yè)生需在簡(jiǎn)歷中特別注明為應屆生，需在畢業(yè)時(shí)能取得相應學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū)(提供證書(shū)時(shí)間可放寬至簽訂合同時(shí))。
二、招聘學(xué)科
初中語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)、生物、政治、歷史、地理、音樂(lè )
三、應聘程序
1、即日起至4月30日之前，有意應聘者可將個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證書(shū)復印件(身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、教師資格證、職稱(chēng)證、獲獎證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)等)，寄至我校校辦，暫不接收電子簡(jiǎn)歷。
2、初審合格者，電話(huà)通知來(lái)我校試講(請在簡(jiǎn)歷中注明應聘學(xué)科、聯(lián)系方式)。擇優(yōu)錄取。
四、工資待遇
實(shí)行勞動(dòng)合同制，人事關(guān)系由xx市人才交流中心代理;簽訂勞動(dòng)合同,試用合格后,辦理社會(huì )保險(養老保險、醫療保險、生育保險、失業(yè)保險、工傷保險等)。
學(xué)校地址：xx市xx區xx路42號，郵編：xxxx
收件人：xx市xx區xx實(shí)驗學(xué)校辦公室
咨詢(xún)電話(huà)：xxxxxxxxxxxxx
學(xué)校招聘啟事2 xx市xx中學(xué)是一所全日制民辦高中。學(xué)校位于xx市xx區xx路與淮北街交叉口東約200米路南，緊鄰xx大學(xué)。學(xué)校校園環(huán)境幽靜宜人，地理位置優(yōu)越，文化底蘊深厚，學(xué)習氛圍良好，教學(xué)設備，硬件設施齊全�，F因教學(xué)需要，面向社會(huì )公開(kāi)招聘優(yōu)秀教師。
一、 招聘條件
1、熱愛(ài)教育事業(yè)，師德高尚，責任心強，身體健康，年齡40歲以下，能夠勝任班主任及高中教學(xué)工作。
2、全日制本科以上學(xué)歷(含本科)。具有多年教學(xué)經(jīng)驗及班級管理經(jīng)驗的`在職教師、省(市)級骨干教師、名師、特級教師等，條件可適當放寬。
3、優(yōu)秀的師范院校畢業(yè)生。應屆畢業(yè)生需在簡(jiǎn)歷中特別注明為應屆生，需在畢業(yè)時(shí)能取得相應學(xué)歷證書(shū)和學(xué)位證書(shū)(提供證書(shū)時(shí)間可放寬至簽訂合同時(shí))。
二、招聘學(xué)科
高中語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)、生物、政治、歷史、地理等學(xué)科。
三、應聘程序
1、即日起至4月30日之前，有意應聘者可將個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)證書(shū)復印件(身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、教師資格證、職稱(chēng)證、獲獎證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)等)，寄至我校校辦，暫不接收電子簡(jiǎn)歷。
2、初審合格者，電話(huà)通知來(lái)我校試講(請在簡(jiǎn)歷中注明應聘學(xué)科、聯(lián)系方式)。擇優(yōu)錄取。
四、工資待遇
實(shí)行勞動(dòng)合同制，人事關(guān)系由xx市人才交流中心代理;試用合格后按國家規定辦理社會(huì )保險;工資酬金月均為2800——5800元。
學(xué)校地址：xx市xx區xx路42號，郵編：xxxxx。
收件人：xx市xx中學(xué)學(xué)校辦公室
咨詢(xún)電話(huà)：xxxxxxxxx
招聘啟事 7
誠聘：
金融儲備干部（平安普惠投資咨詢(xún)有限公司郴州南嶺分公司）
薪資：１－１．５萬(wàn)／月
【職位信息崗位職責】
�。�、借助公司平臺和自身專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢，積極開(kāi)發(fā)市場(chǎng)潛在客戶(hù)，及時(shí)跟進(jìn)和維護客戶(hù)群體；
�。�、崗前免費培訓，做好客戶(hù)資源更新和服務(wù)工作；
�。�、工作氛圍融洽，富有高效的團隊協(xié)作精神，并有專(zhuān)人負責輔導和學(xué)習；
�。�、積極配合團隊管理員開(kāi)展工作，并完成管理者分配的相關(guān)工作事宜；
�。�、立志投身金融行業(yè)，有較強的事業(yè)心和挑戰精神，有追求高薪愿望，拼搏精神，富有創(chuàng )造力、學(xué)習力和執行力；
�。�、合理、公正、公平的人才競爭機制和成長(cháng)空間，業(yè)績(jì)優(yōu)秀者往管理層發(fā)展（經(jīng)理，總監）。
【任職資格】
�。�、具備良好的客戶(hù)溝通能力以及優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)技巧，自信、樂(lè )觀(guān)和果敢，有進(jìn)取心，學(xué)習能力強；
�。�、為人誠懇，品行端正，可塑性強，能夠承受工作壓力；
�。�、工作認真、踏實(shí)，具備良好的敬業(yè)精神；
�。�、大專(zhuān)以上學(xué)歷，具備一年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗；理解、接受能力強者優(yōu)先；
�。�、熱愛(ài)金融行業(yè)，對金融行業(yè)有相關(guān)了解，并具備一定的'金融基礎知識，以及持續學(xué)習金融知識的能力；
�。�、從事過(guò)財富管理或有一定金融行業(yè)如證券，保險，期貨，黃金外匯，房產(chǎn)中介行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者，或產(chǎn)品推銷(xiāo)經(jīng)驗者和客戶(hù)資源豐富者優(yōu)先。
福利待遇：做五休二 彈性工作 帶薪年假 五險一金 績(jì)效獎金 節日福利 專(zhuān)業(yè)培訓高溫補貼 補充公積金
聯(lián)系方式：上班地址：郴州市北湖區五嶺廣場(chǎng)福城國際１２層
招聘啟事 8
杭州西溪國家濕地公園三期工程有限公司是杭州市余杭區城市建設集團下屬的全資子公司之一，注冊資本1億元人民幣，主要從事西溪濕地三期工程項目的.規劃、開(kāi)發(fā)與建設。由于相關(guān)項目工程建設的需要，現特向社會(huì )公開(kāi)招聘階段性工程建設管理人員若干名：
�。�、本科學(xué)歷以上，因林景觀(guān)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有實(shí)際工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
�。�、熟悉大型園林景觀(guān)工程規劃、建設和管理。
�。�、有獨立工作能力，為人正直、誠實(shí)、有上進(jìn)心。
�。�、待遇面洽。
有意者請將自薦信、學(xué)歷、簡(jiǎn)歷等相關(guān)資料于20xx年2月21日前寄至杭州西溪國家濕地公園三期工程有限公司（地址：杭州市余杭區五常街道聯(lián)勝路2-2橫板橋工業(yè)園區2號綜合樓，郵編310023），并寫(xiě)清聯(lián)系地址、電話(huà)。
聯(lián)系人：郎小姐
聯(lián)系方式：Tel：0571-89081155
E-mail：xxx@qq.com
杭州西溪國家濕地公園三期工程有限公司
xx年x月x日
招聘啟事 9
公司簡(jiǎn)介
遼寧申華商品交易中心有限責任公司是一家成立于20xx年的大型現貨商品交易服務(wù)平臺。公司注冊資金5000萬(wàn)元人民幣，主要股東為大型國有企業(yè)集團。交易中心項目計劃開(kāi)設汽車(chē)整車(chē)及零配件、稀貴資源等交易品種，推出現貨協(xié)議交易服務(wù)（含保稅展示交易及電子商城服務(wù)）、單向競價(jià)交易和商品發(fā)售交易服務(wù)，預計年交易額超千億元。
20xx年3月，響應國家“發(fā)展創(chuàng )新，振興經(jīng)濟”的號召，獲遼寧省政府批準，大連市金浦開(kāi)發(fā)區給予多項政策優(yōu)惠，大型國有企業(yè)集團聯(lián)手業(yè)內中堅力量創(chuàng )立“遼寧申華商品交易中心有限責任公司”。公司成立伊始即將自身定位為本行業(yè)領(lǐng)導者，在主管監管部門(mén)的監督指導下，嚴格把控各項風(fēng)險，以促進(jìn)社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟
工作地點(diǎn)
工作地點(diǎn)：和平廣場(chǎng)
聯(lián)系方式
聯(lián)系電話(huà)：18640930344
聯(lián)系郵箱：30075837@qq.com
招聘職位
一、客服專(zhuān)員
崗位職責：
1、按照交易所的服務(wù)規范和業(yè)務(wù)流程服務(wù)會(huì )員及會(huì )員單位；
2、接受客戶(hù)咨詢(xún)，記錄客戶(hù)咨詢(xún)、投訴內容，按照相應流程給予客戶(hù)反饋；
3、密切關(guān)注會(huì )員的相關(guān)需求，為會(huì )員提供咨詢(xún)解答等服務(wù)；
4、良好的工作執行力，嚴格按規范及流程進(jìn)行工作或相關(guān)操作；
5、完成上級交辦的其他事。
任職資格：
1、形象氣質(zhì)俱佳金融、營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、熱愛(ài)金融行業(yè)，務(wù)必善于溝通，具有敏銳的觀(guān)察力，良好的人際交往能力；
3、工作認真負責，誠實(shí)，好學(xué)；
4、有熱忱為他人服務(wù)的心態(tài)和激情。
二、PHP開(kāi)發(fā)工程師
崗位職責：
1、根據交易所要求完成軟件系統代碼的實(shí)現，開(kāi)發(fā)開(kāi)發(fā)工作；
2、輔助進(jìn)行系統的功能定義,程序設計；
3、根據需求完成代碼編寫(xiě)，調試，測試和維護；
4、分析并解決軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題；
5、協(xié)助測試工程師制定測試計劃，定位發(fā)現的問(wèn)題；
6、完成交易所要求的相關(guān)任務(wù)目標。
任職資格：
1、計算機或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷；
2、精通PHP，具備在Linux和Windows平臺下使用PHP開(kāi)發(fā)網(wǎng)站的經(jīng)驗；熟練使用XHTML、HTML、XML、Javascript以及CSS編寫(xiě)等3年以上軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗；
3、邏輯思維能力強，做事有條理性，有較強的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力；
4、團隊合作意識高，具有良好的溝通、表達能力，愛(ài)崗敬業(yè)；
三、UI設計師
崗位職責：
1、負責交換所的產(chǎn)品圖形及界面的設計；
2、負責交易所交互界面流程和操作規范的設計；
3、負責軟件界面的美術(shù)設計、創(chuàng )意工作和制作工作；
4、提出構思新穎、有高度吸引力的創(chuàng )意設計；
5、對頁(yè)面進(jìn)行優(yōu)化，使用戶(hù)操作更趨于人性化；
6、其他相關(guān)設計相關(guān)工作及上級交辦的其他事。
任職要求：
1、計算機或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷；
2、精通Photoshop、Illustrator、Flash等圖形軟件，html、Dreamweaver等網(wǎng)頁(yè)制作工具，能夠獨立完成靜態(tài)網(wǎng)頁(yè)設計工作；
3、熟練操作常用辦公軟件，且具備其它軟件應用能力；熟悉html，CSS，javascript，Ajax
4、對通用類(lèi)軟件或互聯(lián)網(wǎng)應用產(chǎn)品的人機交互方面有自己的理解和認識；
5、具備良好的審美能力、深厚的美術(shù)功底，有較強的平面設計和網(wǎng)頁(yè)設計能力；
6、具有敏銳的用戶(hù)體驗觀(guān)察力，富有創(chuàng )新精神；
7、有人機交互設計的學(xué)習和工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
四、java軟件開(kāi)發(fā)工程師
崗位職責：
1、參與各項目的開(kāi)發(fā)，配合需求方和團隊完成項目的代碼開(kāi)發(fā)以及相關(guān)文檔編寫(xiě);
2、根據用戶(hù)的需求,分析并給出最優(yōu)的前臺技術(shù)解決方案；
3、實(shí)現產(chǎn)品UI和交互方面的開(kāi)發(fā)需求，確保產(chǎn)品具有優(yōu)質(zhì)的用戶(hù)使用體驗；
4、能夠調試代碼缺陷，確保代碼質(zhì)量；
5、能夠與團隊協(xié)作完成系統的聯(lián)調、測試、部署工作；
6、對現有系統進(jìn)行重構、維護和二次開(kāi)發(fā)。
任職要求：
1、計算機或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、至少兩年以上java web項目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗；
3、熟悉java高級特性，如java多線(xiàn)程，網(wǎng)絡(luò )，反射和JVM原理等；
4、 熟悉java分布式系統設計和實(shí)現；
5、必須熟練基于某種關(guān)系型數據庫開(kāi)發(fā)；
6、對于軟件系統的高性能、高并發(fā)、高可用等方面有了解和實(shí)踐經(jīng)驗；
7、必須至少精通一種java ORM框架，MyBatis框架；
8、有敏捷開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者、有良好代碼編寫(xiě)習慣者、熟練使用PG者優(yōu)先考慮。
9、有互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗、在線(xiàn)教育 經(jīng)驗者優(yōu)先。
五、IOS工程師
崗位職責：
1、根據需求在IOS移動(dòng)端進(jìn)行APP的設計與開(kāi)發(fā)；
2、參與項目的產(chǎn)品設計、分析、開(kāi)發(fā)以及維護；
3、參與移動(dòng)端的接口開(kāi)發(fā)，架構設計；
4、獨立完成開(kāi)發(fā)工作，進(jìn)行模塊測試，保證代碼的質(zhì)量；
5、將學(xué)習和研究到新的移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應用到產(chǎn)品中進(jìn)行創(chuàng )新；
6、修正并驗證測試中發(fā)現的問(wèn)題；
7、可以保證產(chǎn)品的正常運行以及維護升級。
任職要求：
1、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、可以熟練運用XCode，Interface Builder等開(kāi)發(fā)工具；
3、有網(wǎng)絡(luò )應用開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、工作認真，踏實(shí)有責任心；
5、有較強的溝通能力，及團隊合作能力，發(fā)現問(wèn)題可以及時(shí)溝通；
6、對代碼具有良好的理解，可以編寫(xiě)結構良好的代碼，具有良好的規范；
7、有良好的邏輯思維，可以指引他人工作。
六、Android工程師
崗位職責：
1、Android智能手機平臺應用軟件的分析、設計、編碼和測試 ；
2、智能手機應用相關(guān)的技術(shù)研究 ；
3、從事與商品化相關(guān)的技術(shù)支持；
4、負責Android平臺下應用的開(kāi)發(fā)。
任職資格：
1、計算機、通信、電子等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、具有J2ME或Java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，熟悉ANDROID手機軟件架構，熟悉Android平臺MMI軟件開(kāi)發(fā) ；
3、了解基本軟件開(kāi)發(fā)流程、開(kāi)發(fā)工具 等；
4、有智能手機開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先 - 有Linux手機平臺開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先 ；
5、有較好的學(xué)習能力、溝通能力，能承受一定的工作壓力；
6、具備良好合作態(tài)度及團隊精神，并富有工作激情、創(chuàng )新力和責任感。
七、會(huì )計崗位
崗位職責：
1、負責交易所的會(huì )計核算事宜，及時(shí)做好憑證的編制、登記，做到帳證相符、帳表相符；
2、按月度及時(shí)填制并報送會(huì )計報表，包括成本報表、費用報表、工資報表、報表附注、科目余額表和財務(wù)情況說(shuō)明等；
3、按月、季、年度及時(shí)進(jìn)行稅務(wù)申報及匯算清繳，依法正確計提和上繳各項稅費，并負責公司稅費臺帳的登記和管理；
4、根據計劃、預算指標審核各類(lèi)成本費用支出單據，并報告計劃和預算的執行情況；
5、負責交易所對外統計工作，按要求及時(shí)上報統計報表；
6、負責公司固定資產(chǎn)核算，計提折舊，做好會(huì )計基礎工作，建立并負責公司固定資產(chǎn)、低值易耗品臺帳管理；
7、配合各經(jīng)營(yíng)管理部門(mén)，及時(shí)清理債權債務(wù)，加速資金周轉；
8、對交易所的會(huì )計憑證、各類(lèi)帳表定期打印、收集整理、裝訂成冊、登記編號，按照《會(huì )計檔案管理辦法》妥善保管，并按照規定程序辦理銷(xiāo)毀報批手續；
9、負責交易所相關(guān)驗資、審計、稅務(wù)咨詢(xún)等事宜；
10、負責交易所會(huì )計電算化核算系統的安全；
11、完成上級領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)。
任職要求:
1、經(jīng)濟、金融、財務(wù)、會(huì )計專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、三年以上主管會(huì )計工作經(jīng)驗優(yōu)先或注冊會(huì )計師；
3、熟悉現行稅法、審計法及財務(wù)相關(guān)法律法規；
4、熟練使用計算機及相關(guān)辦公軟件、財務(wù)管理軟件；
5、工作認真負責、細致，原則性強；
八、出納崗位
崗位職責：
1、審驗原始憑證的合法性和準確性，完成現金收付、報銷(xiāo)等工作;
2、負責銀行業(yè)務(wù)的辦理工作，包括開(kāi)戶(hù)、取款、轉賬、結算等工作;
3、做好現金日記賬和銀行存款日記賬，及時(shí)登記核查;
4、根據交易所經(jīng)營(yíng)管理需要，按照相關(guān)規定提取、送存以及保管現金，以保證經(jīng)營(yíng)管理能順利進(jìn)行;
5、負責及時(shí)查詢(xún)企業(yè)現金和銀行存款，保證賬務(wù)相符;
6、負責完成與銀行相關(guān)的賬務(wù)的處理，包括部分稅款的繳納工作;
7、完成上級領(lǐng)導交給的其他業(yè)務(wù)。
任職要求：
1、會(huì )計、審計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、具備專(zhuān)業(yè)的財務(wù)知識，包括國家相關(guān)法律法規、銀行結算業(yè)務(wù)及會(huì )計從業(yè)資格證書(shū)；
3、熟練使用財務(wù)相關(guān)軟件;
4、熟悉現金、銀行存款、票據相關(guān)的規定以及業(yè)務(wù)流程;
5、具備良好的規劃能力、計劃能力，工作認真、負責及良好的職業(yè)道德。
九、法務(wù)
崗位職責：
1、解答交易所經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢(xún);
2、協(xié)助控制、防范公司經(jīng)營(yíng)風(fēng)險，增強風(fēng)險防范意識和風(fēng)險救濟技能。
3、審核交易所的合同并對其進(jìn)行歸檔管理;
4、完善公司的各項管理制度，在合法性的前提下，使公司權利最大化。必要時(shí)可采取措施進(jìn)行適當的法律規避；
5、建立健全公司知識產(chǎn)權和商業(yè)秘密保護體系；
6、負責公司的應訴和訴訟事務(wù)；
7、協(xié)助人力資源部處理公司內部的勞務(wù)糾紛；
8、完成上級交代的其他事務(wù) 。
任職資格：
1、法學(xué)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，擁有司法職業(yè)資格證書(shū)或法碩專(zhuān)業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先考慮;
2、3年及以上律師事務(wù)所或企業(yè)法務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、精通合同法、公司法、知識產(chǎn)權法等相關(guān)企業(yè)法律;對公司相關(guān)部門(mén)進(jìn)行風(fēng)險控制培訓;
4、具備良好的法律談判技巧和社會(huì )法律資源;
5、較強的分析、處理、應變及解決法律問(wèn)題的工作能力;
6、善于人際溝通協(xié)調，責任心強，考慮問(wèn)題全面細致，性格開(kāi)朗;
7、適應能力強，工作以身作則，對突發(fā)事件有較強的駕馭、操控能力。
十、文案
崗位職責：
1、負責交易所各類(lèi)宣傳策劃方案的設計和撰寫(xiě)；
2、根據交易所的相關(guān)廣告策劃以及宣傳推廣方案進(jìn)行產(chǎn)品廣告文案、宣傳文案、媒體軟文的撰寫(xiě)工作；
3、負責企劃創(chuàng )意編寫(xiě)及各類(lèi)刊物的采編和宣傳資料的制作工作；
4、協(xié)助其他部門(mén)進(jìn)行相關(guān)活動(dòng)或者產(chǎn)品策劃推廣的文案撰寫(xiě)工作;
5、定期更新行業(yè)資訊，撰寫(xiě)行業(yè)快訊；
6、完成上級交辦的其他事。
任職資格：
1、新聞學(xué)、傳播學(xué)、中文、經(jīng)濟管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、兩年以上市場(chǎng)策劃及文案工作經(jīng)驗，有整合推廣成功案例者優(yōu)先；
3、能夠準確捕捉產(chǎn)品亮點(diǎn)，具備恰如其分的文字表現能力；
4、熟悉專(zhuān)業(yè)創(chuàng )意方法，思維敏捷，洞察力強，文字功底扎實(shí)，語(yǔ)言表達能力強；5、能獨立完成項目、廣告等推廣文案的撰寫(xiě)
十一、行政專(zhuān)員
崗位職責：
1.制定、監督、執行公司行政規章制度和行政各項工作流程；
2.負責公司辦公設施等行政日常事務(wù)的管理；
3.辦公用品的申購及固定資產(chǎn)的管理；
4.公司日常辦公環(huán)境、衛生安全的`管理；
5.公司對外對內會(huì )議的組織工作；
6.公司章、證使用管理。
任職要求：
1.本科以上學(xué)歷，行政管理、企業(yè) 管理、中文專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.2年以上的行政工作經(jīng)驗；
3.熟悉行政服務(wù)流程，辦公用品采購流程及企業(yè)資產(chǎn)管理；
4.較強的責任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調能力及溝通能力，較強的分析、解決問(wèn)題能力；
5.熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設備
6.身高163-168之間，形象氣質(zhì)佳。
十二、人事主管
崗位職責：
一、人力資源規劃：
1、根據企業(yè)經(jīng)營(yíng)總戰略的要求制定企業(yè)短、中、長(cháng)期的人力資源規劃；
2、根據企業(yè)崗位需求對企業(yè)各部門(mén)崗位人員的設定做出合理的規劃，制定和完善《崗位說(shuō)明書(shū)》，規定各崗位的責、權、利；
3、根據企業(yè)人力資源規劃合理制定和控制企業(yè)人力資源成本，達到企業(yè)預算費用目標要求。
二、人員的招聘和配置：
1、收集和發(fā)布招聘信息，進(jìn)行人員的招聘、選拔、聘用及配置；
2、建立內/外部人才儲備庫，為公司崗位人員需求提供保障。
三、培訓與發(fā)展：
1、新員工培訓：進(jìn)行行業(yè)背景、公司介紹、企業(yè)文化、規章制度等的講解及考核；
2、員工在職培訓：組織并協(xié)助實(shí)施員工在職培訓；能夠對員工培訓進(jìn)行有效性評價(jià)；
3、制定公司年度、月度培訓計劃，并予以監督執行，保障培訓效果的實(shí)現；
4、.加強對員工的培訓及團隊建設，確保核心員工的保有率達到公司要求。
四、其他
1、輔助人力資源負責人工作，構建人力資源六大模塊體系；
2、制定完善公司人力資源實(shí)務(wù)手冊及各項相關(guān)制度流程，監督執行；
3、領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)，5年以上人事工作經(jīng)驗，六大模塊均有涉獵，尤其擅長(cháng)招聘、培訓；
2、掌握國家有關(guān)人力資源管理及勞動(dòng)管理的法律、法規；
3、良好的口頭表達、文字寫(xiě)作、閱讀能力，親和力強，充滿(mǎn)正能量；
4、具有較強的執行能力、溝通能力、組織協(xié)調能力；
5、抗壓能力強，具有團隊合作精神；
6、熟練掌握辦公軟件，PPT精通。
十三、財經(jīng)編輯
崗位職責：
1、 隨時(shí)關(guān)注并解讀與交易所業(yè)務(wù)相關(guān)的國家政策，以及與交易所有業(yè)務(wù)往來(lái)和即將產(chǎn)生業(yè)務(wù)往來(lái)的地方財務(wù)政策；
2、 負責交易所日常網(wǎng)站或個(gè)人財經(jīng)評論類(lèi)新聞的編輯、梳理及內容整合發(fā)布；
3、 負責交易所網(wǎng)站相關(guān)數據模塊維護及其他渠道軟文的采集；
4、 根據當下財經(jīng)熱點(diǎn)事件，編輯財經(jīng)內容；
5、 有一定的新聞敏感，編輯能力較強，能夠對內容進(jìn)入深度編輯加工及監控；
任職資格：
1、編輯、新聞、中文、金融、互聯(lián)網(wǎng)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、有文字編輯基礎，具有敏銳的洞察及捕捉國內外財經(jīng)類(lèi)新聞信息的敏感度； 3、對金融行業(yè)有著(zhù)濃厚的興趣，具有良好的金融、財經(jīng)方面的專(zhuān)業(yè)知識或相關(guān)潛力；
4、樂(lè )觀(guān)、開(kāi)朗，工作認真、細致，有較強的責任感、協(xié)調能力、團隊精神和敬業(yè)精神。
十四、會(huì )員部負責人
崗位職責：
1、維護交易中心各會(huì )員單位與交易中心的關(guān)系，整合與交易中心會(huì )員單位相關(guān)的外部資源；
2、組織客服部門(mén)法務(wù)部門(mén)風(fēng)控部門(mén)合規部門(mén)對交易中心所屬會(huì )員單位進(jìn)行全面相關(guān)培訓等活動(dòng)；
3、對交易中心現有相關(guān)交易制度交易流程交易品種等提出進(jìn)一步的策略推進(jìn)意見(jiàn)；
4、維護現有交易中心會(huì )員單位以及外部第三方機構的良好合作關(guān)系；
5、積極宣導交易中心現有及未來(lái)交易品種交易制度交易流程等未來(lái)的發(fā)展前景與價(jià)值，洽談與交易中心價(jià)值觀(guān)趨同的個(gè)人或者機構做更深層次的全面合作；
6、及時(shí)了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，會(huì )員單位動(dòng)態(tài)，為交易中心業(yè)務(wù)提升提供意見(jiàn)建議
任職要求：
1、形象氣質(zhì)俱佳，自信、勤奮，金融、財務(wù)、經(jīng)濟類(lèi)和營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、熱愛(ài)金融行業(yè)，務(wù)必善于溝通，具有敏銳的觀(guān)察力，良好的人際交往能力；
3、工作認真負責，誠實(shí)，好學(xué)；
4、有良好文字功底與分析能力；
5、有熱忱為他人服務(wù)的心態(tài)和激情。
十五、風(fēng)控部負責人
崗位職責：
1、負責搭建、監督并維護運行公司業(yè)務(wù)風(fēng)控體系，擬訂公司業(yè)務(wù)和公司內部運營(yíng)風(fēng)險管理流程和風(fēng)險管理制度，設計風(fēng)險管理崗位的工作指引和運作流程等；
2、定期出具公司風(fēng)險常規管理報告，針對公司即時(shí)風(fēng)險問(wèn)題，評估風(fēng)險狀態(tài)與風(fēng)險程度，分析風(fēng)險來(lái)源和影響，提供解決方案；
3、負責定期對現有業(yè)務(wù)整體風(fēng)險狀況和運營(yíng)風(fēng)險現狀進(jìn)行定期報告，監控各類(lèi)業(yè)務(wù)風(fēng)險的分析及防范措施的制定；
4、負責組織業(yè)務(wù)流程業(yè)務(wù)制度等評審會(huì )的召開(kāi)，對業(yè)務(wù)流程業(yè)務(wù)制度的風(fēng)險性給出指導性意見(jiàn)，監控各環(huán)節審批的風(fēng)險，并提供可能的風(fēng)險控制措施；
5、負責組織事前風(fēng)險審核、事中風(fēng)險控制、事后風(fēng)險檢查，出具風(fēng)險預警提示和風(fēng)險評估報告，并建立企業(yè)風(fēng)險數據庫和跟蹤檔案；
6、負責督促檢查交易中心各會(huì )員單位資金，業(yè)務(wù)流程，業(yè)務(wù)制度監管情況，提出風(fēng)險預警，控制其風(fēng)險；
7、完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、金融、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，全日制本科以上學(xué)歷；
2、男女不限，年齡35歲以下；
3、熟知證券、金融、信托等相關(guān)法律法規，熟練掌握經(jīng)濟法；對風(fēng)險管理、風(fēng)險體系有深刻理解，良好的風(fēng)險控制能力和管理素養，證券期貨信托銀行法務(wù)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、思維縝密、原則性強、具備高度的責任心與敬業(yè)精神；良好的團隊精神。
十六、合規部負責人
崗位職責：
1、制定合規管理制度并組織落實(shí)；
2、合規管理，對其他部門(mén)如法務(wù)部，風(fēng)控部等提出的涉及業(yè)務(wù)流程業(yè)務(wù)制度等做合規性處理并堅決執行，核查各部門(mén)各會(huì )員單位對以上制度流程的執行及合規性督察。
3、發(fā)布合規違規預警,發(fā)現和報告交易中心各部門(mén)工作，交易中心各部門(mén)員工，交易中心會(huì )員單位業(yè)務(wù)流程業(yè)務(wù)制度，業(yè)務(wù)人員等存在違法違規行為；制定合規違規處置方案，及時(shí)向交易中心有關(guān)部門(mén)或工作人員提出制止和處理意見(jiàn)，并督促整改；
4、保持與證監會(huì )銀監會(huì )商務(wù)部等監管機構和行業(yè)自律組織的聯(lián)系溝通，主動(dòng)配合監管機構和自律組織的工作，跟蹤、評估監管意見(jiàn)及監管要求的落實(shí)情況；
5、負責組織公司全面合規管理體系建設，錄音合規組主要對業(yè)務(wù)開(kāi)展的過(guò)程中各成交客戶(hù)的錄音合規稽查，協(xié)議合規組主要對客戶(hù)所有合同協(xié)議的合規稽查，對于有違規違法行為及時(shí)做出預警，提出處罰方案等
6、組織研究涉及交易中心及其會(huì )員單位經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)相關(guān)的法律法規，為重大經(jīng)營(yíng)決策提供法律及行業(yè)自律合規意見(jiàn)；
7、組織開(kāi)展對交易中心及所屬會(huì )員單位重大業(yè)務(wù)合同法律審查，并持續完善交易中心及其會(huì )員單位合同范本體系；
8、負責配合法務(wù)部門(mén)處理好相關(guān)法律合規性事件處理及其制度規則研究。
9、定期對會(huì )員單位客戶(hù)做合規性回訪(fǎng)，對于發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)做好處理。
任職資格：
1、法學(xué)金融專(zhuān)業(yè)本或研究生畢業(yè)；
2、有大型集團性企業(yè)合規管理工作經(jīng)驗，證券，期貨，信托等金融企業(yè)從業(yè)管理經(jīng)驗三年以上優(yōu)先；
3、有承壓能力，有擔當，團隊管理和培訓指導；
4、具有良好的協(xié)調溝通能力，能為交易所及其會(huì )員單位做合規性培訓等。
招聘啟事 10
誠聘：
職位信息（醫藥銷(xiāo)售代表）
【崗位職責】
�。�、參加所有和銷(xiāo)售相關(guān)的活動(dòng)，完成銷(xiāo)售目標；
�。�、保持與醫院、醫生以及經(jīng)銷(xiāo)商的聯(lián)系，跟蹤他們的需求和訂單，同時(shí)也發(fā)展和促進(jìn)與潛在客戶(hù)的聯(lián)系，以捕捉商業(yè)機會(huì )；
�。�、根據需要拜訪(fǎng)醫護人員，向客戶(hù)推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額；
�。�、充分了解市場(chǎng)狀態(tài)，及時(shí)向上級主管反映竟爭對手的`情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議；
�。�、制定并實(shí)施轄區醫院的推銷(xiāo)計劃，組織醫院內各種推廣活動(dòng)；
�。�、及時(shí)收集并反饋客戶(hù)信息和市場(chǎng)情況；
�。�、在必要時(shí)培訓新加入的銷(xiāo)售代表。
【任職資格】
�。�、醫學(xué)、藥學(xué)、臨床等專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷；
�。�、一年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，有醫療器材、耗材、藥品銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先；
�。�、有醫院銷(xiāo)售經(jīng)驗，熟悉醫院工作流程，擁有良好的醫院資源和銷(xiāo)售渠道，熱愛(ài)藥品銷(xiāo)售服務(wù)工作；
�。�、具有較強的獨立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力、協(xié)調能力和團隊合作能力。
招聘啟事 11
一、招聘崗位及要求
1、副總經(jīng)理：1名
要求：高中以上學(xué)歷，男女不限，45歲以下，男身高1.70米以上，女身高1.60米以上，形象佳，普通話(huà)標準，在四星級酒店擔任副總經(jīng)理3年以上工作經(jīng)驗。
2、餐飲部經(jīng)理：1名
要求：高中以上學(xué)歷，男女不限，40歲以下，男身高1.70米以上，女身高1.60米以上，普通話(huà)標準，精通餐飲業(yè)務(wù)，在四星級酒店擔任餐飲經(jīng)理3年以上工作經(jīng)驗。
3、總臺領(lǐng)班：2名
要求：高中以上學(xué)歷，男女不限，18-35歲，男身高1.70米以上，女身高1.60米以上，開(kāi)朗大方，形象佳，普通話(huà)標準，親和力強，有在四星級酒店總臺工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、客房領(lǐng)班：2人
要求：高中以上學(xué)歷，限女性，18-35歲，身高1.56米以上，形象佳，有在四星級酒店客房服務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、餐廳領(lǐng)班：2人
要求：高中以上學(xué)歷，男女不限，18-35歲，男身高1.70米以上，女身高1.60米以上，有在四星級酒店餐廳服務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
二、注意事項
1、應聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，xx酒店有限責任公司對未被錄用人員的.材料將嚴格保密，未錄用人員的資料恕不退還。
2、應聘者對個(gè)人提供信息的真實(shí)性負責，如有虛假，xx酒店有限責任公司有權取消其應聘資格。
3、本次公開(kāi)招聘分為采用現場(chǎng)報名、面試、試用(3個(gè)月)、上崗四個(gè)流程。
4、待遇面議。
三、報名時(shí)間
自招聘啟事發(fā)布之日起，每天上午8:30～11:30;下午2:00～5:00，雙休日不休息。
四、報名方式
有意者需填寫(xiě)xx酒店報名登記表(見(jiàn)附件)一份，持本人身份證、學(xué)歷證明、崗位資格證等(上述證件請攜帶原件、復印件)和2寸免冠近照2張至報名地點(diǎn)。由本人到xx酒店(柘林鎮原桃花溪度假村)
聯(lián)系電話(huà)：xxx(熊先生)xxx(劉先生)或xx酒店(xxx路16號)現場(chǎng)面試。
聯(lián)系電話(huà)：xxx1、xxx(xxx)
20xx年xx月xx日
招聘啟事 12
xx國際大酒店，是xx地區一座五星級酒店。占地67.8畝，酒店面積5.5萬(wàn)平方米，地下一層，裙房3層，地上24層，客房288套間。
計劃財務(wù)部現需要在籌備期招聘財務(wù)經(jīng)理一名，成本主管一名，收入審計主管一名，IT主管一名，需有酒店工作經(jīng)驗。
酒店可提供住宿，薪酬面議。
本人承諾提供你一個(gè)和諧的'工作環(huán)境和良好的學(xué)習氛圍，傳授你酒店財務(wù)管理的技巧和技能，量身定制你未來(lái)發(fā)展計劃，助你快速成長(cháng)。
有意者，可聯(lián)系我。發(fā)簡(jiǎn)歷至郵箱：xxx
電話(huà)：xxx
招聘啟事 13
招聘崗位：銷(xiāo)售助理
一、工作概要：
在完成個(gè)人銷(xiāo)售任務(wù)的同時(shí)，協(xié)助部門(mén)經(jīng)理加強本部門(mén)的管理工作，努力提高部門(mén)的總體銷(xiāo)售額。
二、工作職責：
�。�、 參與設立會(huì )籍顧問(wèn)個(gè)人銷(xiāo)售指標，計算月銷(xiāo)售提成；
�。�、 安排部門(mén)日常工作，全體會(huì )籍顧問(wèn)的日常工作記錄考核；
�。�、 監控會(huì )籍顧問(wèn)日常銷(xiāo)售系統執行情況，核查有效數據；
�。�、 監督所有會(huì )籍顧問(wèn)的崗位責任制的執行情況；
�。�、 跟進(jìn)所有的會(huì )籍顧問(wèn)有關(guān)技能方面的培訓，并監控器是否準確無(wú)誤按照公司的方針和培訓步驟進(jìn)行；
�。�、 協(xié)助經(jīng)理對新入職的'會(huì )籍顧問(wèn)進(jìn)行溝通，并對其的崗位描述和目標設立的；
�。�、 完成銷(xiāo)售個(gè)人指標；
�。�、 遵守各項的有效的操作規定，認真填寫(xiě)每一項工作記錄；
�。�、 遵守本公司銷(xiāo)售流程；
�。保�、 接待會(huì )員投訴，提供高質(zhì)量的售后服務(wù)；
�。保�、 按時(shí)上報操作管理報表
三、所有監督
由俱樂(lè )部會(huì )籍顧問(wèn)部經(jīng)理直接管理。
四、工作權限
對會(huì )籍顧問(wèn)的監督考核權
五、任職資格
�。�、大專(zhuān)以上學(xué)歷，有基礎的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力；
�。�、具備領(lǐng)導和組織能力，判斷和解決問(wèn)題的能力，計劃和執行能力；
�。�、熟知公司的銷(xiāo)售系統、銷(xiāo)售技巧和銷(xiāo)售理念；
�。�、有責任心、溝通能力強、具有團隊精神；
�。�、熱愛(ài)體育、健身運動(dòng)，形象健康；
地址：xxx
聯(lián)系方式：xxx
招聘啟事 14
招聘崗位：文員
職位描述
崗位職能：
1．18-28歲，近期可以面試和入職。
2．熟練使用Word、Excel等辦公文件。
3．負責IT專(zhuān)員的文檔管理，表格制作，完成上司交代的其他任務(wù)；
4．責任心強，具有良好的溝通協(xié)調能力。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、普通話(huà)標準流利，具有良好的溝通表達能力；
3、具備基本的.電腦運用知識；
4、有良好的學(xué)習能力和適應能力；
福利待遇：
1、享受法定休假，公司實(shí)行5天7小時(shí)工作制，無(wú)需加班；
2、五險一金，年底雙薪及豐厚福利待遇；
3、公司工作環(huán)境優(yōu)雅、氛圍好，同事關(guān)系融洽，定期舉行生日派對、聚餐等豐富活動(dòng)，員工享餐補、健康體檢、生日禮物，過(guò)節物品等福利。
聯(lián)系方式：
電話(huà)：xxx
地址：xxx
招聘啟事 15
【招聘崗位】客戶(hù)經(jīng)理崗
【基本要求】
1、全日制本科及以上學(xué)歷；
2、年齡35周歲以下；
3、認同xxx銀行企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念，富有進(jìn)取和創(chuàng )新精神及較強的團隊合作意識；
4、具備良好的職業(yè)道德和品德操守，無(wú)違法違紀行為和任何不良記錄；
5、具有良好的溝通能力和市場(chǎng)拓展能力，能與客戶(hù)建立良好的合作關(guān)系；
6、身體健康，心理素質(zhì)良好，能承受工作壓力。
7、有零售業(yè)、商業(yè)、快速消費品市場(chǎng)推廣經(jīng)驗者從優(yōu)。
【主要職責】
1、xxx銀行信用卡的營(yíng)銷(xiāo)推廣；
2、負責既有客戶(hù)的維護工作；
3、防控風(fēng)險，認真執行xxx銀行風(fēng)險管理的.各項要求。
【福利待遇】
1、優(yōu)厚基本工資+各類(lèi)津貼+高額業(yè)績(jì)獎金，其中基本工資5000~6500元，月平均薪資8000~10000元。
2、按照國家要求提供健全的保險與公積金等福利保障；
3、xxx銀行擁有健全的在職員工培訓計劃，提供階梯式晉升空間；
4、享受統一的帶薪休假。
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