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煤礦簡(jiǎn)短通訊稿件

時(shí)間:2024-12-06 17:16:16 稿件 我要投稿
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煤礦簡(jiǎn)短通訊稿件范文

  隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步,需要使用通訊稿的場(chǎng)合越來(lái)越多,通訊稿常是拿來(lái)在廣播站讀或發(fā)新聞的。想學(xué)習擬定通訊稿卻不知道該請教誰(shuí)?以下是小編幫大家整理的煤礦簡(jiǎn)短通訊稿件范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

煤礦簡(jiǎn)短通訊稿件范文

煤礦簡(jiǎn)短通訊稿件范文1

各位領(lǐng)導、朋友們:

  大家好!

  安全,一個(gè)嚴肅而又不得不老生常談的話(huà)題。每一年有幾多個(gè)礦山癱塌、瓦斯爆炸,幾多年輕生命無(wú)辜斷送,幾多老幼無(wú)奈地承受生離死別的傷痛,幾多的家庭剎那間讓希望化為烏有。

  就在20xx年正月初五這萬(wàn)家團聚、樂(lè )享天倫的日子里,孫家灣礦難死亡214人。這其間有幾多的兒子會(huì )望著(zhù)鬢染白霜的老父,深情地斟上一杯老酒,為老父老母燃響那一掛吉祥的鞭炮,有幾多年輕的爸爸正盤(pán)算著(zhù)為自己的幼子在元宵佳節扎上一盞兔子燈,幾多的年輕人還在憧憬美好的幸福,揚起希望的風(fēng)帆------然而就在剎那間這一切的夢(mèng)想和他們那偉岸的身軀一起禁錮在那冰冷的黑暗世界里,曾經(jīng)創(chuàng )想著(zhù)那美好的未來(lái)留給家人的只是鏡中花和無(wú)盡的哀痛。這究竟是怎么了?一系列重大安全事故接踵發(fā)生,令人觸目驚心。而一次次事故調查其結果多是人為因素。人們不禁在質(zhì)問(wèn),這究竟是因為什么?企業(yè)的安全管理去了哪里?員工的安全理念又放之于何方?眾所周知,煤礦的`安全規程、安全制度不可謂不健全、不完善,我們擁有一部用成千上萬(wàn)名礦工兄弟的鮮血換來(lái)的《煤礦安全規程》,我們有完善的煤礦安全管理規章制度,我們有詳盡的安全質(zhì)量標準化,我們有溫情滿(mǎn)懷的二道、三道安全防線(xiàn)。安全規程、安全制度每章、每節、每條、每句話(huà),每一字,往往是被痛徹心扉的安全、質(zhì)量事故催生而來(lái)的,為什么這用生命鐫刻的安全符卻不能遏制事故的黑手?這究竟是因為什么? 究其原因,因為一些企業(yè)片面強調經(jīng)濟發(fā)展漠視生命和健康的權益。

  20年來(lái),在經(jīng)濟建設成為舉國上下工作中心的同時(shí),一些地方政府和企業(yè)片面強調經(jīng)濟增長(cháng)、效益優(yōu)先,產(chǎn)生效益至上觀(guān)念者也不在少數,這一切進(jìn)而深刻地影響一些企業(yè)在生產(chǎn)中的管理工作。片面地追求效益,從而忽視安全的重要性。有的只是紙上談兵,走形式擺樣子,安全生產(chǎn)并未深入落實(shí)。而今,煤炭市場(chǎng)需求旺盛,煤炭?jì)r(jià)格一路攀升,煤礦生產(chǎn)為了抓住這個(gè)大好時(shí)機,在沒(méi)有科學(xué)的安全保證下貿然提高產(chǎn)量,導致惡性事故的發(fā)生。部分員工在效益好,獎金高的期待中更是蠻打蠻干。然而就在這貿然高產(chǎn)、蠻打蠻干的背后,事故隱患跟蹤而至,一次次事故,一次次礦難,使我不禁要問(wèn):開(kāi)平井噴、梁家河爆炸、大平礦爆炸、沙河礦火災、陳家山、孫家灣礦難給礦山帶來(lái)的皆是滅頂之災,他們的效益在哪里?20xx年1至9月,湖南省煤礦共發(fā)生傷亡事故309起,直接經(jīng)濟損失萬(wàn)元,間接經(jīng)濟損失超億元,他們的效益又在哪里? 一份由國家經(jīng)貿委等單位組織的《安全生產(chǎn)與經(jīng)濟發(fā)展關(guān)系》研究結果表明,近幾年來(lái),我國每一年所發(fā)生的各類(lèi)安全事故所造成的直接損失接近1000億元,加上間接損失則接近20xx多億元。其每一年的經(jīng)濟損失相當于兩個(gè)三峽工程,兩百萬(wàn)一所的希望小學(xué),可以建造的數量是十個(gè)億。20xx個(gè)億可以解決幾多人的溫飽問(wèn)題?可以解決幾多失學(xué)兒童上學(xué)的問(wèn)題?此時(shí)此刻,我不想去算著(zhù)一筆賬,我要問(wèn)的是:他們的效益又在哪里?除了這些直接損失,忘記這些間接損失,那些不再有希望的老人,那些燃燒著(zhù)希望的孩子,那些曾經(jīng)憧憬希望的鮮活的生命,他們的損失又將怎樣計算?那又豈能“經(jīng)濟”二字所能涵蓋的了的?

  親愛(ài)的朋友們,太多的問(wèn)題我無(wú)法再問(wèn)下去。我要講的是:如果沒(méi)有安全、質(zhì)量做保障,效益也就無(wú)從談起。從這個(gè)意義上說(shuō),安全是效益的保障,安全是最大的經(jīng)濟增長(cháng)點(diǎn)。從大處講,安全是確保企業(yè)的生產(chǎn)長(cháng)期穩定運行,是創(chuàng )造良好經(jīng)濟效益的前提;從小處講,就是保障每個(gè)家庭,每個(gè)成員的健康幸福生活,安全是家人發(fā)自?xún)刃难笠缭谀樕系男腋N⑿Α?親愛(ài)的朋友們,我們是一名有著(zhù)先進(jìn)安全文化企業(yè)下的一名高素質(zhì)的員工,我們慶幸我們是在“以人為本”的先進(jìn)管理理念下的一名企業(yè)的主人翁。礦黨政不惜一切代價(jià),加大安全投入,給安全以最大的保障。如隨著(zhù)安全文化建設的神如推進(jìn),安全文化理念的深入人心,凸現企業(yè)對生命與安全的重視。企業(yè)是我們的,只要我們每時(shí)每刻、每分每秒都樹(shù)立安全意識,只要我們在每一次送電、每一次安裝、每一次放炮、每一次駕起煤機,都不忘安全第一,我們就會(huì )擁有安全,企業(yè)、我們、效益就會(huì )永遠地走向一點(diǎn)。

  我尊敬的礦工親愛(ài)的朋友們:讓我們時(shí)刻牢記“安全就是效益”的小一觀(guān)念。身在工作面,管好自己,管好工友,時(shí)刻牢記:馬失前蹄之災,傷及自己,累及騎者;違章操作之禍,禍損自己,殃及他人。讓我們緊握安全的航舵,因為安全生產(chǎn)就是健康、就是幸福、就是形象、就是發(fā)展、就是效益最有力的保障。

煤礦簡(jiǎn)短通訊稿件范文2

  xx月xx日下午,在恰xx大學(xué)建校n周年慶典之際,xx大學(xué)20xx年校企合作高峰論壇于我校國際教育學(xué)院五樓的多功能報告廳成功舉行。出席論壇的有xx大學(xué)董事長(cháng)李金松,校長(cháng)拜五四,黨委副書(shū)記、副校長(cháng)儲建新,副校長(cháng)萬(wàn)世明、何世玲,校工會(huì )主席范金梅等學(xué)校領(lǐng)導,東莞永大電子有限公司副董事長(cháng)丁原璞、浙江貝爾控制閥門(mén)有限公司(xx大學(xué)n屆畢業(yè)生)總經(jīng)理林x、xxx科技集團區黨委書(shū)記張xx、河南紅xxx裝飾工程有限公司總經(jīng)理郭xx、xx裝飾工程公司(xx大學(xué)n屆畢業(yè)生)總經(jīng)理孔xx、河南x(chóng)x投資有限公司董事長(cháng)夏xx等企業(yè)家代表,行政部門(mén)、教學(xué)單位、教師、學(xué)生代表等。首先,xx大學(xué)董事長(cháng)李xx發(fā)表重要講話(huà),他在講話(huà)中指出,隨著(zhù)知識經(jīng)濟時(shí)代的來(lái)臨和世界科技日新月異的發(fā)展,校企雙方合作的空間越來(lái)越大,同時(shí),校企合作是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)、不斷完善的動(dòng)態(tài)過(guò)程,隨著(zhù)時(shí)間的推移,雙方合作的形式和內容,也將不斷完善與深化。企業(yè)要與學(xué)校一起不斷拓寬新的合作領(lǐng)域,探索新的合作模式、建立新的合作機制,實(shí)現優(yōu)勢互補、資源共享,推動(dòng)高素質(zhì)高技能人才培養水平的不斷提升,以適應企業(yè)及經(jīng)濟社會(huì )的發(fā)展需要,為祖國的建設大業(yè)不斷做出新的貢獻。

  校企合作單位代表也紛紛發(fā)表了自己的看法,對校企合作對于社會(huì )的進(jìn)步、企業(yè)的發(fā)展帶來(lái)的促進(jìn)作用表示肯定:社會(huì )在多元化發(fā)展,培養更加適應社會(huì )需求的復合型人才,成為大勢所趨。xx大學(xué)以其先進(jìn)的教學(xué)理念,率先引入校企聯(lián)合模式,通過(guò)“校企合作高峰論壇”促進(jìn)畢業(yè)生與企業(yè)的無(wú)縫對接,實(shí)現了學(xué)校服務(wù)企業(yè)、企業(yè)扶持教育的雙贏(yíng)局面。同時(shí)各企業(yè)代表也對校方在人才培養的過(guò)程提出了一些寶貴的`建議:加強學(xué)生素質(zhì)教育,特別是禮儀的培養;加強學(xué)生興趣愛(ài)好的培養,拓寬學(xué)生知識面使學(xué)生明確自己的發(fā)展方向;他們希望xx大學(xué)在教育的過(guò)程中,要結合自己的實(shí)際,瞄準國際、國內的企業(yè)市場(chǎng)發(fā)展方向,培養復合型人才,重視素質(zhì)教育,加強外語(yǔ)水平,為企業(yè)輸送有能力、懂業(yè)務(wù)、會(huì )外語(yǔ)的學(xué)生,搶占就業(yè)的制高點(diǎn),避免低層次的競爭。

  最后,xx大學(xué)校長(cháng)助理曾小平作校企合作主題發(fā)言,他介紹了xx大學(xué)校企合作現狀和xx大學(xué)校企合作對于學(xué)校發(fā)展的意義,凝練了我校校企合作工作的特色,找出了不足之處,最后對校企合作進(jìn)行了展望并提出了發(fā)展方向。

  本屆校企合作高峰論壇由副校長(cháng)趙輝主持。

  據悉,論壇結束后,各位企業(yè)代表將與相關(guān)院部針對有關(guān)議題繼續進(jìn)行深入磋商。

煤礦簡(jiǎn)短通訊稿件范文3

  抓質(zhì)量,保安全

  戊20-21110作為我礦戊一采區的交替作業(yè)面已開(kāi)始了安裝工作,我隊負責該面安裝工程。目前采面已開(kāi)始了裝架作業(yè),為此,隊委會(huì )召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì )議。會(huì )議上,隊長(cháng)王保健著(zhù)重強調了安裝期間的安全問(wèn)題,要求大家加強隱患排查力度,嚴格按照措施施工。書(shū)記典軍平強調了裝架期間的質(zhì)量標準,要求每裝一架必須達標一架,以質(zhì)量達標帶動(dòng)安全生產(chǎn),實(shí)現該工作面的安全、順利安裝。

  加強管理,確保生產(chǎn)安全

  利用班前會(huì )及職工學(xué)習時(shí)間,隊長(cháng)、、、向廣大職工傳達了我礦加強安全工作的會(huì )議精神。要求大家在確保安全的`前提下順利完成礦所下達的生產(chǎn)任務(wù)。要加強現場(chǎng)管理,監督安全技術(shù)措施的現場(chǎng)落實(shí)。在生產(chǎn)中要嚴格遵守我礦的相關(guān)規定,杜絕“三違”現象。加大責任追究力度,確保安裝工作的安全順利進(jìn)行。

  確保運輸安全,實(shí)現順利安裝

  工作面安裝期間,運輸工作是重要環(huán)節,只有確保運輸安全,才能實(shí)現采面的順利安裝。為此我隊利用職工學(xué)習會(huì )的時(shí)間對全體職工進(jìn)行了運輸安全培訓。要求所有的絞車(chē)司機必須持證上崗,開(kāi)車(chē)時(shí)注意力集中,聽(tīng)清信號。熟練掌握“雙述”,一旦發(fā)現“雙述”不會(huì )者,均停止其工作,直到能夠熟練掌握“雙述”。加強絞車(chē)的檢修及保養工作,電工及絞車(chē)司機接班后必須對絞車(chē)進(jìn)行認真細致的檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。每班對軌道進(jìn)行檢查,避免因軌道損壞而影響運輸。

  班組建設—安全生產(chǎn)的基礎

  4月25日,我隊召開(kāi)了專(zhuān)項會(huì )議,就加強班組建設進(jìn)行了深入性探討。會(huì )議上,典書(shū)記就班組建設做出了發(fā)言。

  典書(shū)記首先肯定了加強班組建設的重要性:班組建設,是企業(yè)綜合性的基礎建設,是一個(gè)大的系統工程,是社會(huì )科學(xué)和自然科學(xué)的綜合體,既涉及行政部門(mén)又涉及黨群組織?班組既是企業(yè)組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的基本單位,又是“三個(gè)文明”建設的“前沿陣地”,是企業(yè)一切工作的立足點(diǎn)?只有把班組工作抓好,才能強化勞動(dòng)紀律,培養良好的職業(yè)道德,推進(jìn)技術(shù)和管理現代化,企業(yè)才能穩步發(fā)展?只有班組充滿(mǎn)生機,企業(yè)才會(huì )有活力和后勁,才能發(fā)掘出蘊藏在廣大職工群眾中的積極性?智慧和創(chuàng )造力?

  針對如何加強班組建設,典書(shū)記提出了幾點(diǎn)建議:

  1、抓認識,擺正班組建設與管理的位置?

  2、抓基礎,完善班組各項管理制度?

  3、抓關(guān)鍵,培養提高班組長(cháng)素質(zhì)。

  4、抓根本,加強班組思想政治工作。

  5、抓深化,增強班組管理的科學(xué)性。

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