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公司的通知【熱門(mén)】
在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中，用到通知的地方越來(lái)越多，各種類(lèi)型的通知各有不同的寫(xiě)法。你寫(xiě)通知時(shí)總是無(wú)從下筆？以下是小編幫大家整理的公司的通知，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
公司的通知1
集團各部門(mén)、各分子公司：
為了更好的貫徹公司的發(fā)展戰略及董事長(cháng)會(huì )議精神，加強集團內部及各部門(mén)內部的信息溝通，提高工作效率，同時(shí)，提高公司各部門(mén)執行工作目標的效率，協(xié)調各部門(mén)的工作進(jìn)度及人員調配，經(jīng)研究決定，要求房地產(chǎn)總公司及各分、子公司定期召開(kāi)周例會(huì )�，F將周例會(huì )相關(guān)細則做如下闡述：
一、會(huì )議類(lèi)別
1、集團總經(jīng)理辦公會(huì )
會(huì )議組織：行政管理部
會(huì )議主持人：集團總經(jīng)理及各系統總監(總經(jīng)理不能參會(huì )時(shí)，由以下系統總監主持會(huì )議，按經(jīng)營(yíng)總監、財務(wù)總監、人力總監順序順位主持，如上述總監均未參會(huì )時(shí)，由計劃經(jīng)營(yíng)部主持會(huì )議)。
參會(huì )人員：各系統總監、各部門(mén)經(jīng)理/副經(jīng)理。
列席人員：依會(huì )議具體要求而定，可要求有關(guān)人員出席。 會(huì )議時(shí)間：每周星期五下午4點(diǎn)以后，具體時(shí)間當日通知。
會(huì )議記錄人：行政管理部
資料提報：
(1)由各系統副總或部門(mén)經(jīng)理提議處理各區域最近一周出現的需上會(huì )決議的事情;
(2)由各系統副總或部門(mén)經(jīng)理提議處理各系統最近一周出現的需上會(huì )決議的事情;
(3)由各部門(mén)經(jīng)理提議處理各部門(mén)最近一周出現的需上會(huì )決議的事情;
(4)各系統總監、部門(mén)經(jīng)理于每周四下午15點(diǎn)之前把會(huì )議議題及會(huì )議資料上報至行政管理部。所提報議題需要進(jìn)行部門(mén)內部溝通、部門(mén)間溝通或與區域進(jìn)行溝通的，要在會(huì )前進(jìn)行，原則上會(huì )議中不做大規模討論;
(5)行政管理部根據上報的會(huì )議資料確定會(huì )議議題并在周四下午17點(diǎn)之前，把會(huì )議議題及資料發(fā)送至各系統、各部門(mén)負責人。 會(huì )議內容：
�、賹ι现軙�(huì )議布置任務(wù)完成情況進(jìn)行匯報，任務(wù)布置，領(lǐng)導進(jìn)行點(diǎn)評;
�、跁�(huì )議議題提報部門(mén)/領(lǐng)導匯報需解決議題情況，并將擬定若干套解決方案進(jìn)行說(shuō)明;對涉及部門(mén)較多，對公司整體有較大影響的問(wèn)題安排集體探討，集思廣益，尋求解決問(wèn)題的方法;
�、蹖π柙跁�(huì )上做決策的議題，參照提報的擬解決方案，確定解決方案;
�、芨邔宇I(lǐng)導對會(huì )議議題進(jìn)行點(diǎn)評。
2、各分、子公司總經(jīng)理辦公會(huì ) 會(huì )議組織：人事行政部
會(huì )議主持人：分、子公司總經(jīng)理，總經(jīng)理若因公無(wú)法主持時(shí)，則由公司副總或指定公司管理層人員代為行使職權。
參會(huì )人員：各部門(mén)負責人
列席人員：依會(huì )議具體要求而定，可要求有關(guān)人員出席。
會(huì )議內容：
�、俾�(tīng)取各部門(mén)負責人對所屬部門(mén)工作的匯報，并對完成有困難的工作集體協(xié)商;
�、趯ι婕安块T(mén)較多，對本公司整體有較大影響的問(wèn)題集體探討，集思廣益，尋求解決問(wèn)題的方法。不能達成共識時(shí)，上報集團總經(jīng)理辦公會(huì )請集團總經(jīng)理裁決;
�、酃ぷ髦谐霈F的問(wèn)題及時(shí)跟蹤改進(jìn)，對工作中的失誤找出原因并及時(shí)改正、總結;
�、芴接懕竟窘�(jīng)營(yíng)活動(dòng)的.最佳方案，并對各階段的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)及時(shí)總結，以達到整體經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現，追蹤并改進(jìn)日常管理工作;
�、蓊I(lǐng)導要求的其他內容。
會(huì )議記錄人：人事行政部
會(huì )議時(shí)間：時(shí)間由各分、子公司總經(jīng)理自行安排，每周至少1次。
3、總公司各職能部門(mén)工作例會(huì )
會(huì )議主持人：部門(mén)經(jīng)理或部門(mén)經(jīng)理指定人員 會(huì )議參加人：部門(mén)所有人員
列席人員：視事實(shí)需要，邀請其他部門(mén)人員。
會(huì )議內容：①傳達近期公司戰略、經(jīng)營(yíng)方面新的動(dòng)向和策略，傳達近期高層會(huì )議精神，并結合企業(yè)文化進(jìn)行展開(kāi); ②協(xié)調部門(mén)內部工作開(kāi)展，對工作中的問(wèn)題及時(shí)發(fā)現，及時(shí)解決。所屬工作有進(jìn)展難度時(shí)，提出幫助請求，并集體討論解決; ③明確部門(mén)工作在公司整體經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的進(jìn)展狀況，及時(shí)總結工作的經(jīng)驗教訓并制定下期工作計劃; 會(huì )議記錄：本部門(mén)人員
會(huì )議時(shí)間：時(shí)間由部門(mén)經(jīng)理自行安排，每周至少1次。
二、會(huì )議紀要
為了保證會(huì )議內容的進(jìn)一步落實(shí)及相關(guān)內容的學(xué)習，要求每次會(huì )議必須有會(huì )議紀要，現對會(huì )議紀要的上報做如下規定：
1、集團總經(jīng)理辦公會(huì )：由集團辦公室統一進(jìn)行存檔;
2、各分、子公司總經(jīng)理辦公會(huì )、總公司職能部門(mén)周例會(huì )：每周一提報集團行政辦公室上周例會(huì )會(huì )議紀要，提報郵箱。由行政辦公室匯總統計后轉發(fā)計劃經(jīng)營(yíng)部一份。
3、會(huì )議紀要模板見(jiàn)附件1
三、注意事項
1、周例會(huì )工作將作為集團各部門(mén)及各分、子公司績(jì)效考核工作的重點(diǎn)，未按期舉行周例會(huì )或未按期上交會(huì )議紀要者，各分、子公司總經(jīng)理及各部門(mén)經(jīng)理當月績(jì)效按0計算。
2、每月最后一周例會(huì )上要求各分、子公司進(jìn)行當月經(jīng)營(yíng)總結，并按附件經(jīng)營(yíng)簡(jiǎn)報格式上報集團計劃經(jīng)營(yíng)部項目經(jīng)營(yíng)簡(jiǎn)報，簡(jiǎn)報內容必須經(jīng)會(huì )議充分溝通、交流后確定，避免指定專(zhuān)人閉門(mén)造車(chē)。
特此通知!
計劃經(jīng)營(yíng)部
人力資源部
行政管理部
20xx年3月2日
公司的通知2
公司各在建工程施工、監理單位：
近期我區持續出現強降雨，現已進(jìn)入汛期，根據區防汛抗旱指揮部統一部署，現結合公司實(shí)際，就做好在建工程防御臺風(fēng)、暴雨有關(guān)應對工作通知如下：
一、加強領(lǐng)導，完善暴雨期間防范安全生產(chǎn)責任制
1.各在建工程施工、監理單位要牢固樹(shù)立“安全發(fā)展”理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”思想，加強對暴雨期間建筑施工安全生產(chǎn)工作的組織領(lǐng)導，針對暴雨期間安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節和事故易發(fā)類(lèi)型，及早制定防范措施和部署各項工作。
2.各施工責任單位要高度重視暴雨期間安全生產(chǎn)工作，切實(shí)做到對本施工現場(chǎng)暴雨期間安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節心中有數，并及時(shí)解決突出問(wèn)題和矛盾。同時(shí)，要將暴雨期間安全生產(chǎn)工作落實(shí)專(zhuān)人負責，并強化對責任落實(shí)情況的監督檢查。
3.工程項目的項目經(jīng)理是本項目暴雨期間建筑施工安全生產(chǎn)工作的第一責任人，要及時(shí)排查、消除施工現場(chǎng)的各項事故隱患，根據天氣變化合理安排工程進(jìn)度和工序，確保一線(xiàn)操作人員生命安全。
二、著(zhù)眼長(cháng)效，建立各項暴雨期間安全工作制度
1.信息溝通制度。在汛期各在建工程施工、監理單位要與公司各項目負責人建立暢通的聯(lián)系渠道，并密切關(guān)注氣象信息，及時(shí)掌握水情預測預報和地質(zhì)災害氣象等預報，以便快速作出應對反應。
2.隱患排查制度。組織對施工現場(chǎng)進(jìn)行全面檢查，尤其是對施工用電、排水設施、工地基坑開(kāi)挖、邊坡支護、腳手架、模板工程、塔吊拆裝等危險性較大的.分部分項工程要重點(diǎn)排查，發(fā)現事故隱患要及時(shí)整改到位。
3.汛期值班制度。要合理安排值班制度，主要領(lǐng)導和工作人員要堅守崗位，確保通訊聯(lián)絡(luò )暢通，全面掌握施工現場(chǎng)安全生產(chǎn)工作動(dòng)態(tài)。發(fā)現險情立即作出應急反應并及時(shí)向公司項目負責人報告。
4.應急救援制度。編制符合本工程實(shí)際、針對性和可操作性強的汛期安全生產(chǎn)事故應急預案。一旦發(fā)生險情，立即啟動(dòng)預案，科學(xué)組織搶險救災。
三、汛期重點(diǎn)部位和環(huán)節安全防范措施要點(diǎn)
1.施工現場(chǎng)排水
(1)施工現場(chǎng)應按標準實(shí)現現場(chǎng)硬化處理。
(2)根據施工總平面圖、規劃和設計排水方案及設施，利用自然地形確定排水方向，按規定坡度挖好排水溝。
(3)設置連續、通暢的排水設施和其他應急設施，防止泥漿、污水、廢水外流或堵塞下水道及直排內河。
(4)雨期指定專(zhuān)人負責，及時(shí)疏浚排水系統，確保施工現場(chǎng)排水暢通。
2.邊坡基坑支護
(1)汛期前應清除溝邊多余棄土，減輕坡頂壓力。
(2)雨后應及時(shí)對坑、槽、溝邊坡和固壁支撐結構進(jìn)行檢查，并派專(zhuān)人對深基坑進(jìn)行測量，觀(guān)察邊坡情況，如發(fā)現邊坡有裂縫、疏松、支撐結構折斷、走動(dòng)等危險征兆，立即采取措施解決。
(3)加強對基坑周邊的監控，尤其是比鄰內河或江湖的工程應配備足夠的潛水泵等排水設施，確保排水及時(shí)，防止基坑坍塌。
3.腳手架工程
(1)遇大雨、高溫、雷擊和大風(fēng)等惡劣天氣，停止腳手架搭設和拆除作業(yè)。
(2)大風(fēng)、大雨等天氣后，組織人員檢查腳手架是有搖晃、變形情況，遇有傾斜、下沉、連墻件松脫、節點(diǎn)連接位移和安全網(wǎng)脫落、開(kāi)繩等現象，應及時(shí)進(jìn)行處理。
4.施工用電
(1)嚴格按照《施工現場(chǎng)臨時(shí)用電安全技術(shù)規范》落實(shí)臨時(shí)用電的各項安全措施。
(2)各種露天使用的電氣設備應選擇較高的干燥處放置。
(3)總配電箱、分配電箱、開(kāi)關(guān)箱應有可靠的防雨措施，電焊機應加防護雨罩。
(4)雨期要檢查現場(chǎng)電氣設備的接零、接地保護措施是否牢靠，漏電保護裝置是否靈敏，電線(xiàn)絕緣接頭是否良好。
(5)暴雨等險情來(lái)臨之前，施工現場(chǎng)臨時(shí)用電除照明、排水和搶險用電外，其他電源應全部切斷。
(6)施工現場(chǎng)高出建筑物的塔吊、施工電梯以及較高金屬腳手架等高架設施，如果在相鄰建筑物、構筑物的防雷裝置保護范圍以外，應按規范設置防雷裝置。
5.宿舍、辦公室等臨時(shí)設施
(1)工地宿舍設專(zhuān)人負責，進(jìn)行晝夜值班，每個(gè)宿舍配備不少于2個(gè)手電筒。發(fā)現險情時(shí)，要清楚記得避險路線(xiàn)、避險地點(diǎn)和避險方法。
(2)采用彩鋼板房應有產(chǎn)品合格證，用作宿舍和辦公室的，必須對彩鋼板房的地基進(jìn)行加固，并使彩鋼板房與地基牢固連接，確保房屋穩固。
(3)當地氣象部門(mén)發(fā)布臺風(fēng)天氣預報后，所有臨近基坑、磚砌圍擋墻及廣告牌的臨建住宿人員必須全部撤出到達安全地點(diǎn)。在以塔機高度為半徑的地面范圍內的臨建設施內的人員也必須全部撤出。
(4)施工現場(chǎng)宿舍、辦公室等臨時(shí)設施，在汛期前應整修加固完畢，保證不漏、不塌、不倒，周?chē)环e水，嚴防水沖入室內。大風(fēng)和大雨后，應當檢查臨時(shí)設施地基和主體結構情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。
最后，施工單位在險情或大風(fēng)暴雨天氣結束、恢復施工之前，必須逐個(gè)環(huán)節、逐個(gè)部位對施工現場(chǎng)進(jìn)行全面細致的安全檢查，確保不留隱患。檢查結束后，需經(jīng)監理單位復查后方可復工。
特此通知。
投資開(kāi)發(fā)有限公司
20xx年x月xx日
公司的通知3
公司全體員工：
為答謝你們在過(guò)去的一年里為公司所付出的勞動(dòng)，在這辭舊迎新之際，公司決定于本月x日x時(shí)整，在本市（區）xx大酒店，舉行新春聚餐宴會(huì )，凡我公司員工屆時(shí)均要按時(shí)赴會(huì )。
特此通知！
xxx公司
20xx年xx月xx日
公司的'通知4
各位新老客戶(hù)：
中國的傳統佳節“春節”即將來(lái)臨，根據《國務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年部分節假日安排的.通知》，并且結合公司的實(shí)際運營(yíng)情況，決定春節期間放假時(shí)間公示如下：
放假時(shí)間為：20xx年元月23日（臘月二十六）至20xx年2月1日（正月初五），20xx年2月2日（正月初六）正式上班。值此新春佳節來(lái)臨之際公司謹向廣大新老客戶(hù)致以真摯的問(wèn)候，祝您和您的家人節日快樂(lè )、幸福安康！
特此通知！
xxx廣告公司
20xx年 X月 X日
公司的通知5
部門(mén)(內部)通知 ：
(收函部門(mén)名稱(chēng)) ：
(事件主題與詳細內容)
事件發(fā)起部門(mén)：
經(jīng) 辦 人：
事件發(fā)起部門(mén)經(jīng)理： 年 月 日
事件接收部門(mén)意見(jiàn)：
接收部門(mén)經(jīng)理(簽字)： 年 月 日
分管副總意見(jiàn)：(事件需要時(shí)確認)
分管副總(簽字)： 年 月 日
總經(jīng)理意見(jiàn)：(事件需要時(shí)確認)
總經(jīng)理(簽字)： 年 月 日
公司的通知6
各位新老客戶(hù)，朋友，同事們：
春節將至，送上我們最真摯的祝福，愿你平安喜樂(lè )，吉祥如意。
xx裝飾20xx年春節放假定于20xx-xx-xx至20xx-xx-xx日。
感謝20xx年支持幫助xx裝飾成長(cháng)的新老朋友，xx裝飾在20xx年業(yè)務(wù)穩步上升，和各位的支持信任是分不開(kāi)的，在此再次感謝大家！20xx年我們工作還有許多的不足，請各位新老客戶(hù)給予我們批評指正，幫助我們提高，我們將全力改善進(jìn)步，我們力求在每一個(gè)環(huán)節，都能讓你擁有更好的優(yōu)質(zhì)服務(wù)！
20xx年公司將一如既往的為廣大客戶(hù)服務(wù)好，我們將盡我們最大的能力為大家服務(wù)，客戶(hù)的信任是我們最大的動(dòng)力，客戶(hù)的支持是我們發(fā)展的支柱，相信我們的努力能夠帶給大家應有的期許，xx人一定不會(huì )辜負大家的`期望。
感謝信任支持我們的客戶(hù)們！
感謝關(guān)心關(guān)注我們的朋友們！
感謝支持我們xx裝飾工作的材料商，同事，員工，一線(xiàn)工友！
祝大家新年快樂(lè )，合家幸福！
20xx年我們共同努力進(jìn)步，事業(yè)生活更上一個(gè)平臺！
謝謝大家！
xx裝飾總經(jīng)理：xxx
公司的通知7
尊敬的客戶(hù)：
您好！
感謝您對x集團的關(guān)心和厚愛(ài)！
正值春節到來(lái)之即，x集團全體同仁向您及您的家人送出最真摯的祝福：祝您新年快樂(lè )！萬(wàn)事如意！在新的一年里身體健康！事業(yè)更上一層樓！感謝您一如既往的對x集團的支持與幫助，在新的.一年里我們將以更真誠的服務(wù)回饋廣大客戶(hù)！
放假時(shí)間 20xx.2.10（臘月二十七）~20xx.2.21（正月初八）
上班時(shí)間 20xx.2.21（正月初九）
放假期間，停止新訂單提單業(yè)務(wù)，為了方便您在節日期間獲得我們的客戶(hù)服務(wù)，您可以通過(guò)：信箱與客戶(hù)服務(wù)人員取得聯(lián)系。
x公司
20xx年xx月x日
公司的通知8
各位學(xué)員：
恰逢教師節、中秋佳節來(lái)臨之際，本機構為豐富員工業(yè)余生活，做好企業(yè)文化建設，增強公司員工團隊凝聚力，以更好的狀態(tài)創(chuàng )造價(jià)值、服務(wù)學(xué)員，公司將于20xx年X月X日組織全體員工進(jìn)行戶(hù)外團建活動(dòng)，請有事的學(xué)員跟自己的.班主任或咨詢(xún)團建老師！
預祝大家中秋快樂(lè )！
XX公司
20xx年X月X日
公司的通知9
公司領(lǐng)導及全體員工：
虎年將至，喜迎新春！在這辭舊迎新之際，為了感謝各位員工在XXXX年的辛勤付出，公司決定于20xx年x月x日舉辦年終聚餐總結會(huì )，現將有關(guān)事項通知如下：
一、時(shí)間：
20xx年x月x日（周日）
二、地點(diǎn)：
1、芙蓉酒店（迎澤西大街鐵道大廈旁）12：00
2、快樂(lè )迪音樂(lè )廳（能源中心）2：00
三、流程：
1、XXXX年終聚餐總結會(huì )
2、KTV聯(lián)歡會(huì )及抽獎活動(dòng)
四、參與人員：
公司全體員工
五、注意事項：
1、活動(dòng)期間，不得擅自離開(kāi)團隊，有事者必須向所屬領(lǐng)導請假，并告知組織人員；
2、聚餐期間，請各自保管好自己的財務(wù)，注意出行安全。
3、各部門(mén)的節目x月x日15：00前盡快報至辦公室。
預祝大家新年快樂(lè )！虎年大吉！
辦公室
20xx年x月x日
公司的.通知10
尊敬的客戶(hù)：
您好!
承蒙您長(cháng)期以來(lái)對本公司的大力支持與配合，本公司全體員工表示由衷的感謝!
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要和公司規模的擴大，自20xx年3月1日起，公司將搬遷至新的地址(具體聯(lián)系方式附后)，因公司搬遷期間給您帶來(lái)的不便，我們深表歉意!我司將以此次搬遷為一個(gè)新的起點(diǎn)，進(jìn)一步為您提供更優(yōu)質(zhì)的'產(chǎn)品和服務(wù)，與您共同發(fā)展，并再次感謝您長(cháng)期以來(lái)給予本公司的支持與合作!
新地址：xxxxx
電話(huà)：xxxxxx 傳真：xxxxx
如因公司的搬遷給您與貴公司帶來(lái)不便，我們深感歉意，并敬請諒解!
特此通知!
xxxx公司
xx年xx月x日
公司的通知11
新一年的春節即將來(lái)臨，為了大家可以歡度中華民族的傳統佳節，使全體人員能夠開(kāi)開(kāi)心心地過(guò)上一個(gè)幸福的.20xx年春節，盡可能的與家人一起享受節日的歡樂(lè )和喜悅；結合實(shí)際情況，經(jīng)公司研究決定：
公司定于x月xx日起開(kāi)始放年假，年假共計xx天，截止時(shí)間為x月xx日，x月xx日正式上班。
回家的員工請計算好返鄉的行程安排，同時(shí)，公司要求所有的員工必須在x月xx日到達北京，確保x月xx日能夠正常上班；屆時(shí)公司一律不接受電話(huà)請假，逾期未到者按曠工處理。
xxxx公司
年月日
公司的通知12
各部門(mén)：
值中秋節來(lái)臨之際，跟進(jìn)國務(wù)院辦公廳公布的《20xx年節假日安排的通知》的.有關(guān)規定，結合我公司實(shí)際情況，經(jīng)領(lǐng)導班子研究，現將20xx年中秋節放假事項通知如下：
一、中秋節放假時(shí)間為9月15日至17日放假調休，共3天。9月18日（星期日）上班。
二、各部門(mén)接通知后，妥善安排好值班工作，并將各部門(mén)值班表于20xx年x月x日下午17：00以前報公司辦公室。
三、各部門(mén)要加強對值班人員的管理，認真落實(shí)公司突發(fā)事件預案制度，切實(shí)做好公司防火、安全、保衛等工作，發(fā)現苗頭及時(shí)向公司辦公室值班人員報告。
公司值班電話(huà)：xxxx
x有限公司
日期： 年 月 日
公司的通知13
xx大學(xué)：
國能生物發(fā)電有限公司是國家電網(wǎng)公司旗下從事生物質(zhì)能綜合開(kāi)發(fā)利用的專(zhuān)業(yè)化公司。目前國內已并網(wǎng)發(fā)電的.十個(gè)生物質(zhì)直燃發(fā)電項目均由我公司投資建設。按照國家電網(wǎng)公司“”生物質(zhì)能發(fā)展規劃，到20xx年我公司將投產(chǎn)約160臺機組，總裝機容量達到200萬(wàn)千瓦，其中20xx年新開(kāi)工項目13個(gè)，投產(chǎn)項目9個(gè)。
根據公司發(fā)展計劃，今年需新招聘應屆畢業(yè)生500余人，專(zhuān)業(yè)涉及電氣、電力系統、熱動(dòng)、集控、熱工、財會(huì )等。
公司擬于3月14日到貴校進(jìn)行應屆畢業(yè)生招聘，請貴校協(xié)助做好以下相關(guān)準備事宜。
1、發(fā)布招聘信息。
2、收集應聘學(xué)生簡(jiǎn)歷及相關(guān)資料。
3、提供招聘、面試場(chǎng)所。
為保證招聘工作的順利進(jìn)行，我公司提供相關(guān)資料(見(jiàn)附件)。
請貴校協(xié)助為盼!
xx公司
20xx年x月
公司的通知14
全體員工：
接電力局通知，ｘ月ｘ日－ｘ日三王工業(yè)園區需開(kāi)展立桿放線(xiàn)工作，屆時(shí)園區將統一停電作業(yè)，經(jīng)公司研究決定：
�。拢眨ㄖ苋眨┱Ｐ菹�，ｘ月ｘ日（周一）不上班，ｘ月ｘ日（周二）起正常上班。
各部門(mén)主管需及時(shí)安排好部門(mén)內工作，ｘ月ｘ日下班時(shí)對本部門(mén)內的用電用氣情況需進(jìn)行徹底檢查，確保假期安全；同時(shí)將生產(chǎn)、辦公場(chǎng)所門(mén)窗關(guān)閉，做好防水、防盜工作。
特此通知
�。邢薰�
二０ｘｘ年十月十九日
公司的通知15
xxx女士/先生：
鑒于你在試用期內的表現，公司認為你不能勝任xx的崗位，現決定予以辭退，請在xx日前（或本日內），前往人事部門(mén)辦理離職手續，一并結算試用期內工資。
特此通知！
xxx公司人事部
20xx年x月x日
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