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生產(chǎn)年度總結

時(shí)間:2020-09-25 20:00:12 年度總結 我要投稿

關(guān)于生產(chǎn)年度總結八篇

  總結在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對學(xué)習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,它能夠給人努力工作的動(dòng)力,不如靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧?偨Y一般是怎么寫(xiě)的呢?下面是小編整理的生產(chǎn)年度總結8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

關(guān)于生產(chǎn)年度總結八篇

生產(chǎn)年度總結 篇1

  我所在的崗位是生產(chǎn)、銷(xiāo)售、非工業(yè)統計崗,主要負責工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)統計和全集團非工業(yè)統計工作,兼內勤工作。20xx年的生產(chǎn)年報月報與20xx年的大同小異,對我來(lái)說(shuō),已是輕車(chē)熟路,但是簡(jiǎn)單的工作確有不簡(jiǎn)單的做法,在保證及時(shí)、準確、全面地完成20xx年各項年定報工作的前提下,我努力發(fā)揮統計的咨詢(xún)與監督職能,將最新鮮的統計數據及時(shí)傳達給集團公司各級領(lǐng)導、統計局領(lǐng)導和經(jīng)信委領(lǐng)導,為集團領(lǐng)導決策,為統計局匯總,為經(jīng)信委核算提供支持。同時(shí),監測集團公司所屬企業(yè)各月生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),及時(shí)發(fā)現異常情況,并匯報給部門(mén)領(lǐng)導。在路部與趙部的指導下,成功撰寫(xiě)了8篇經(jīng)濟簡(jiǎn)報,將每月集團公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況及時(shí)傳達給各級領(lǐng)導與同事,此簡(jiǎn)報儼然成為各部門(mén)各企業(yè)了解集團公司整體經(jīng)濟運行情況的窗口。

  建筑業(yè)、商業(yè)、服務(wù)業(yè)是集團公司不可或缺的一部分,其中包括五大產(chǎn)業(yè)之一——系統集成,系統集成產(chǎn)業(yè)統計工作已然建立,雖說(shuō)還有待完善,但已經(jīng)步入正軌。近兩年,集團公司系統集成產(chǎn)業(yè)每年均以不低于40%速度增長(cháng),今年銷(xiāo)售收入可突破6億元,是五大產(chǎn)業(yè)中發(fā)展最快,最有潛力的產(chǎn)業(yè)之一,F階段,第三產(chǎn)業(yè)是我國最具發(fā)展潛力的產(chǎn)業(yè),20xx年末占GDP比例為43%,相對發(fā)達國家70%以上的比例還有較大差距,今年集團公司商業(yè)、服務(wù)業(yè)收入有望突破25億元,是集團公司不可忽視的重要力量之一,做大做強主業(yè),發(fā)展配套商業(yè)服務(wù)業(yè)前景樂(lè )觀(guān)。

  在完成本職工作的同時(shí)協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導做好各項工作。為發(fā)展集團公司“5+3”產(chǎn)業(yè),首先得全面了解集團公司產(chǎn)業(yè)現狀,為此我協(xié)助趙部制定了以產(chǎn)品劃分產(chǎn)業(yè)的集團公司產(chǎn)品目錄和產(chǎn)品產(chǎn)值調查表,目前,調查表已經(jīng)發(fā)放完畢并全部回收,初步匯總工作也已完成,由于年底工作較多,進(jìn)一步的研究分析工作還有待進(jìn)行。

生產(chǎn)年度總結 篇2

  20xx年在緊張和忙碌中過(guò)去了,回首過(guò)去的一年,內心不禁感慨萬(wàn)千,這一年,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。在這辭舊迎新之際,我們生產(chǎn)部門(mén)將深刻地對本部門(mén)一年來(lái)的工作及得失作出細致的總結,同時(shí)祈愿我們公司明年會(huì )更好。

  一、生產(chǎn)和產(chǎn)量方面

  在過(guò)去的1月至8月由于訂單的不穩定,導致員工隊伍不太穩定,人員流失大,但從9月份開(kāi)始至今,訂單的急速上升,給車(chē)間管理帶來(lái)極大壓力,新招聘員工多,共有五六批次的新員工進(jìn)入到車(chē)間的各生產(chǎn)崗位,就在這樣的壓力推動(dòng)下,我同各車(chē)間管理還是堅定地進(jìn)行崗前崗中的各種培訓,保證了新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,做到基本勝任各自的崗位工作,按時(shí)完成當月值。

  二、產(chǎn)品質(zhì)量方面

  在完成上述產(chǎn)量的同時(shí),我們生產(chǎn)部也高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,嚴把生產(chǎn)工序的每一個(gè)質(zhì)量控制關(guān),利用生產(chǎn)部會(huì )議、生產(chǎn)線(xiàn)會(huì )議及生產(chǎn)過(guò)程及時(shí)為操作工灌輸質(zhì)量理念,堅持操作工為第一質(zhì)檢員的觀(guān)點(diǎn)。根據操作工的流動(dòng)量,及時(shí)為新職工現場(chǎng)操作實(shí)踐,保證每一個(gè)新操作工在上機獨立操作以前,都能了解基本的產(chǎn)品質(zhì)量判別方法。我們始終堅信產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來(lái)的,只要生產(chǎn)部的每一個(gè)員工都有高度的質(zhì)量意識,并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節中,產(chǎn)品質(zhì)量將會(huì )穩步提高,以達到滿(mǎn)足客戶(hù)質(zhì)量要求的目標。

  三、人員管理方面

  因公司生產(chǎn)任務(wù)的急劇增加,產(chǎn)品型號的多樣化,公司新招聘員工很多,共有很多批次的新員工進(jìn)入到車(chē)間的各生產(chǎn)崗位,且流動(dòng)量很大,各崗位人員極不穩定,給生產(chǎn)各方面管理帶來(lái)極大壓力,就在這樣的壓力推動(dòng)下,生產(chǎn)部還是堅定地對各崗位進(jìn)行崗前崗中的簡(jiǎn)單培訓,保證新進(jìn)員工的順利進(jìn)入崗位角色,做到在各拉長(cháng)的正確引導下,基本勝任各自的崗位工作。

  五、安全生產(chǎn)方面

  在過(guò)去的一年里,基于行業(yè)的特殊性,我們生產(chǎn)部門(mén)將安全生產(chǎn)納入了日常的管理工作之中,能夠經(jīng)常對各崗位員工進(jìn)行安全知識的教育,培訓操作工正確操作生產(chǎn)設備,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。但是在10月29日仍然發(fā)生了沖壓車(chē)間員工杜勛林因違反操作規程而造成的惡性人身傷害事故,針對此類(lèi)事件,生產(chǎn)

  部對全體操作工進(jìn)行了更加頻繁的安全警示教育。對一些有可能會(huì )造成人身傷害或設備模具損害隱患的人和事進(jìn)行了嚴肅的處罰和批評警告。

  生產(chǎn)部雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績(jì),但是也還存在較多的問(wèn)題,主要有以下五個(gè)方面的不足:

  一、生產(chǎn)現場(chǎng)管理方面

  各崗位的生產(chǎn)現場(chǎng)管理較為混亂,主要是生產(chǎn)過(guò)程的各種輔助用品擺放不整齊,產(chǎn)成品、二級品沒(méi)有做到定置管理。還有就是環(huán)境衛生、設備衛生、人員衛生很差,操作工甚至各線(xiàn)拉長(cháng)換材質(zhì)換規格的清場(chǎng)意識薄弱。

  二、人員管理方面

  由于生產(chǎn)部絕大部分員工都是外來(lái)農民工,普遍文化素質(zhì)較低、工作態(tài)度自由散漫,加之生產(chǎn)管理人員在具體管理方面的松懈,致使員工的責任、團隊、服從管理意識不強,缺乏質(zhì)量觀(guān)念和成本觀(guān)念,不能很好地愛(ài)護公司財物,節約各項能源。在這方面我們正在著(zhù)手進(jìn)行整頓、教育、并制定詳細的規章制度和各方面培訓計劃,對操作工的人員流失率、生產(chǎn)效率,協(xié)同品質(zhì)部對生產(chǎn)過(guò)程、客戶(hù)反饋的不良信息作詳細的分析,對出現問(wèn)題的職工進(jìn)行有針對性的培訓教育,繼而進(jìn)行系列的檢查督促,建立健全相應的規章制度及獎罰措施,不斷提高員工的綜合素質(zhì),以適應企業(yè)今后發(fā)展的要求。

  三、生產(chǎn)現場(chǎng)的設備維護

  在過(guò)去的一年內,各線(xiàn)的原材料損耗大,具體原因有2點(diǎn):

  1、過(guò)半數以上的材料損耗是由于現場(chǎng)的設備性能不穩定,當設備出現故障不能及時(shí)得到很好的維修及保養;2、現場(chǎng)管理人員管理松懈和員工缺乏質(zhì)量觀(guān)念和成本觀(guān)念,不能很好地愛(ài)護公司財物,節約各項能源。

  面對即將到來(lái)的20xx年,我們生產(chǎn)部愿以最飽滿(mǎn)的熱情對待新年的每一天,團結協(xié)作,克服存在不足之處,重點(diǎn)放在提高產(chǎn)品質(zhì)量,控制生產(chǎn)成本,減少材料浪費,并抓好安全生產(chǎn),為公司的發(fā)展盡我們最大的努力!

生產(chǎn)年度總結 篇3

  20xx年5月11日,這是一個(gè)不一樣的日子,從此我正式進(jìn)入xx集團xx化工廠(chǎng)聚合干燥分廠(chǎng),開(kāi)始了自己真正意義上成為一個(gè)產(chǎn)業(yè)工人的日子。這里對于剛出校門(mén)初涉世事的我來(lái)說(shuō),一切都是那么好奇、新鮮。如今半年轉瞬離去,我已經(jīng)成為這里的正式員工,為生產(chǎn)的正常運行出著(zhù)自己的綿薄之力。下面對這半年的工作進(jìn)行一下總結,并計劃一下明年的工作。

  一、學(xué)習方面

  這里和學(xué)校是完全不同的,學(xué)生時(shí)代,我們可以一知半解,這里絕對不行。學(xué)校的學(xué)習是以應付考試為主要目的的,你可以不太懂,但必須要記住,因為你要把它填在試卷上才能得到分數。而這里,你必須達到百分之一百的理解,任何一個(gè)操作有問(wèn)題,都是關(guān)乎生產(chǎn),關(guān)乎安全甚至關(guān)乎生命的大事,不可有半點(diǎn)差錯。學(xué)員的學(xué)習期為三個(gè)月,這期間我學(xué)到了很多。

  在師傅的帶領(lǐng)和指導下,我認識了很多新事物,這包括理論知識,工藝流程以及設備的用途和工作原理,彌補了在學(xué)校時(shí)一知半解的知識。最重要的是交給了我很多學(xué)校學(xué)不到的知識——實(shí)際操作,這是我走最大的收獲。我認識了各種不同的閥門(mén),了解了不同類(lèi)型的離心泵,知道了水環(huán)式壓縮機的工作原理,認識了現場(chǎng)和遠傳壓力表,液位計,溫度計。了解了壓縮崗位的重點(diǎn)設備和巡檢注意事項,這些都是彌足珍貴的。

  安全是關(guān)乎自己和他人生命和財產(chǎn)的,安全知識就像一劑湯藥,有病治病,無(wú)病防身,這是最重要的。我學(xué)會(huì )了三不傷害,設備檢修禁令,動(dòng)火操作禁令,個(gè)人安全防護設備的使用方法等。

  同時(shí)我也明白了一個(gè)道理——“山外有山、人外有人”,所以不能滿(mǎn)足于現狀,應該時(shí)刻鞭策自己努力奮進(jìn),不斷學(xué)習新的知識,才不會(huì )故步自封。要向老師傅多多請教,他們的經(jīng)驗是最珍貴的知識。這對于我自己能力的提高也有幫助,鍛煉了我全方面的能力,讓我對自己更有信心。

  二、工作方面

  要勤奮的工作,不偷懶,你才能學(xué)得更多,也才能提高自己的經(jīng)驗積累。在分廠(chǎng)的半年多時(shí)間里,我經(jīng)歷了兩次大型的停車(chē)檢修,這是了解設備內部結構的最好機會(huì )。第一次是作為學(xué)員,我被安排打掃車(chē)間衛生,雖然錯過(guò)了學(xué)習的機會(huì ),但服從安排聽(tīng)指揮,我們一樣很好地完成了任務(wù)。

  第二次我作為壓縮崗位人員,跟隨本班負責加盲板和消漏工作,在這期間,再一次鞏固了我對螺絲和墊片的認識,能夠熟練的掌握墊子的公稱(chēng)直徑和公稱(chēng)壓力,及不同單位的轉化。同時(shí)知道了緊螺絲要均勻用力才能保證不漏。正趕上清理聚合釜,也有機會(huì )進(jìn)入釜內,一看究竟?傊,這次檢修學(xué)到了很多知識。

  三、明年工作計劃

  以飽滿(mǎn)的工作熱情,迎接前面未知的挑戰,為了明年更順利的生產(chǎn),我為明年的工作制定計劃。

  在班長(cháng)的帶領(lǐng)下,盡全力保證自己崗位的設備正常運行,不影響生產(chǎn),同時(shí)在允許的范圍內,提高產(chǎn)量。為實(shí)現這一計劃,我會(huì )在將來(lái)的工作中,認真巡檢,認真觀(guān)察設備,更切實(shí)的做到看、聽(tīng)、摸、聞,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題并及早處理,不拖不馬虎大意,自己不能處理詢(xún)問(wèn)老師傅,咨詢(xún)經(jīng)驗解決。更好地和中控配合,在允許范圍內提高產(chǎn)量,安全順利地生產(chǎn)。同時(shí)不斷學(xué)習,提高自己的崗位知識并力求學(xué)習新崗位,做到“精一會(huì )三”。

  四、最后總結

  習慣,總是在不經(jīng)意間養成,習慣,不會(huì )在不經(jīng)意間消逝。當耐得住寂寞成為一種習慣,才會(huì )在黑暗中面對那一點(diǎn)光而一路向前;當善良成為一種習慣,才會(huì )感覺(jué)到這個(gè)世界真真正正的充滿(mǎn)愛(ài)。當認真工作成為一種習慣,我們能夠更好地完成工作,完成生產(chǎn)。

生產(chǎn)年度總結 篇4

  很快到公司已經(jīng)1年多了,在這xxxx年里,我受益匪淺,首先要感謝領(lǐng)導的鼓勵與支持,同事的幫助與積極配合,使我對自己的工作不斷的檢討和提高,同時(shí)也發(fā)現自己的缺點(diǎn)和不足。下面將這1年多的工作做如下個(gè)人工作總結,望領(lǐng)導及同事批評指正:我剛進(jìn)公司最先做的就是熟悉公司產(chǎn)品學(xué)習流水線(xiàn)整個(gè)工位操作方法,及公司規章制度和車(chē)間相關(guān)的管理制度等,進(jìn)而學(xué)習整個(gè)工作流程。后面在 相關(guān)同事、領(lǐng)導的幫助下,在流水線(xiàn)線(xiàn)員工積極地配合下,我慢慢的獨立我自己的工作:主要分為以下幾點(diǎn):

  1、 每日早晚會(huì )傳達相關(guān)信息,根據生產(chǎn)計劃安排工作,進(jìn)行合理的人力調配,提高產(chǎn)線(xiàn)品質(zhì)及效率,確保產(chǎn)線(xiàn)計劃如期完成。

  2、 產(chǎn)線(xiàn)設備的操作和簡(jiǎn)單維護,使設備正常運行。

  3、 統計數據做生產(chǎn)周報表、員工出勤及離崗頂替、產(chǎn)品入庫及每日盤(pán)點(diǎn)等

  4、 在生產(chǎn)的過(guò)程中發(fā)現問(wèn)題,提出問(wèn)題,配合相關(guān)同事及工程師及時(shí)處理產(chǎn)線(xiàn)各種異常問(wèn)題。

  5、 做好整理、整頓、清掃、清潔、安全和素養,監督生產(chǎn)線(xiàn)的紀律,指導新員工工作,服從主管工作安排,處理日常其它事物。

  通過(guò)以上工作我發(fā)現自己雖然熟知了自己的工作內容和職責,但對于人員管理和工作的綜合能力還有待提高,遇事比較被動(dòng),沒(méi)能完全主動(dòng)發(fā)現問(wèn)題提高自身能力,很少能做到與領(lǐng)導及時(shí)有效的溝通,沒(méi)有完全意識到下級與上級溝通的重要性。今后我會(huì )多加注意,與同事及領(lǐng)導及時(shí)溝通,不斷進(jìn)步!

生產(chǎn)年度總結 篇5

  一、 班組簡(jiǎn)介

  合成班成立于1998年,班組現有組員15人,女工3人,大專(zhuān)以上文化程度5人。班組中有團員6人,黨員1人。平均年齡約29歲。班組作業(yè)對象主要是車(chē)廂的組拼合成.近六年來(lái),班組在不斷的加強自身建設和提升班組的科學(xué)管理水平,目的是想通過(guò)這種手段提升全體組員的學(xué)習能力、分析能力、判斷能力、問(wèn)題的解決能力,從而使班組更具生機與活力。

  經(jīng)過(guò)班組全體組員的不懈努力,連續6年獲公司“質(zhì)量信得過(guò)班組”稱(chēng)號,連續3年獲集團“安全生產(chǎn)優(yōu)秀班組”稱(chēng)號及集團公司“優(yōu)秀班組”、“安徽省模范班組”等稱(chēng)號,qc成果也屢次在公司和專(zhuān)業(yè)廠(chǎng)獲獎。

  20xx年,班組圍繞專(zhuān)業(yè)廠(chǎng)和車(chē)間年度方策,結合班組工作重點(diǎn)和目標,進(jìn)行了方策分解,并根據方策制定每月工作計劃實(shí)施各項工作的提升活動(dòng)。

  隨著(zhù)公司的創(chuàng )精益班組活動(dòng)開(kāi)展,班組認真學(xué)習精益班組的各項工作要求,結合方策和質(zhì)量信得過(guò)內容制定了創(chuàng )優(yōu)的活動(dòng)計劃并細化逐月進(jìn)行實(shí)施。

  二、現場(chǎng)5s與物流

 。、班組標準件、小附件品種較多的現象,為了規范管理,對每一個(gè)品種進(jìn)行產(chǎn)品標識標注。

 。、消耗控制

  班組全年共完成拼廂37443臺,成本消耗1352377.30元,定額1353709.70元,比值為99.902%,單臺消耗36.12元,單臺生產(chǎn)成本比20xx年36.33元下降了0.21元。對在產(chǎn)品,班組實(shí)行崗位責任制,填報投入產(chǎn)出報表,每周對庫存數字和實(shí)物進(jìn)行抽驗.

 。、工作改善

  班組全年提出工作改善94條,經(jīng)班組篩選有52條認可上報,實(shí)施 47項,有效改善實(shí)施率 90.4%,人均提交改善6條,參與率100%。

  四、產(chǎn)品質(zhì)量與工藝管理

 。、質(zhì)量管理

 、侔嘟Miso9000體系符合率100%,wsl達標無(wú)不合格項目。

 、谝荒陙(lái),班組不斷加強崗位自控建設,達到缺陷件有標識,建立缺陷信息反饋機制,嚴格執行“三自一控”,信息基本能夠反饋到班組質(zhì)量員和班長(cháng)處。

 、廴旯矊(shí)現qc成果4個(gè),獲廠(chǎng)評比第一名2個(gè)、第二名1個(gè)、第三名1個(gè)。

 、苋隉o(wú)批量性或重大質(zhì)量質(zhì)量事故發(fā)生。

 、莶粩嗌钊雜pc在過(guò)程管理中的運用,依靠數據了解現象,為解決質(zhì)量問(wèn)題發(fā)揮了重要作用,同時(shí)在spc運用的基礎上,堅持開(kāi)展“工序診斷”活動(dòng)。

 、扌抻嗩櫩玩溄Y構圖及承諾,堅持每月一次顧客鏈走訪(fǎng)和一次質(zhì)量(工藝、案例)教育。

 。、工藝管理

 、贋檫m應生產(chǎn)的需要,在技術(shù)科的安排下,更換了工藝作業(yè)指導卡。

 、诎嘟M明晰工藝流程,開(kāi)展工序間質(zhì)量承諾和服務(wù)活動(dòng)。

 、劢徫蛔鳂I(yè)報表制度,深入反饋生產(chǎn)線(xiàn)上的問(wèn)題。

 、馨嘟M根據工藝要求,自主編寫(xiě)了《標準作業(yè)指導書(shū)》。

  五、安全生產(chǎn)與設備維護

 。、安全管理

  班組在不斷鞏固“特安評”成果的基礎上,全年無(wú)安全事故發(fā)生。

  班組全年安全工作的重心放在了加強人的`安全意識上,目的是想以此杜絕人的不安全行為、環(huán)境的不安全因素、物的不安全狀態(tài),以避免安全事故的發(fā)生,為此,班組開(kāi)展了形式多樣的安全活動(dòng),讓組員廣泛的親身參與:組織了安全測試、開(kāi)展了當一天安全員活動(dòng)、讀安全文章、寫(xiě)安全心得、隱患自查互查。堅持每天晨會(huì )說(shuō)安全,班組所有新員工100%進(jìn)行了安全教育,同時(shí)不斷創(chuàng )新安全教育藝術(shù)。

  班組10月份代表公司參加了在黃山舉行的集團安全生產(chǎn)優(yōu)秀班組交流會(huì ),并獲得“安全生產(chǎn)優(yōu)秀班組”稱(chēng)號。

 。、設備、工裝管理

 、偻瓿砂嘟M所有設備tpm模板的編寫(xiě)并上墻。

 、诎嘟M設備、工具兩次校對性造冊。

 、蹫榕浜仙a(chǎn)能力提升,班組與維修班共同設計完成合成線(xiàn)改造。

 、芡瓿扇粘nA防性維修和生產(chǎn)線(xiàn)油漆。

 、萃瓿刹糠止の黄骶叩母脑。

  六、組織建設

 。、制度完善

  圍繞精益創(chuàng )建的含蓋內容,建立健全班組各項管理制度,形成班組制度文件匯編。設定明確的質(zhì)量、安全目標和信得過(guò)內容

 。、民主管理

  04年,班組推行班委負責制,用團隊的智慧進(jìn)行班組管理。晨會(huì )進(jìn)行“大家談、再總結”的方法,鼓勵人人發(fā)表意見(jiàn),班組堅持每月至少一次的民主生活會(huì )制度,讓大家為班組管理想辦法出點(diǎn)子。進(jìn)行了班委工作民主評議,并將評議結果與各班委見(jiàn)面,提高班委的工作和服務(wù)水平。

 。、精益推進(jìn)

  班組從7月份開(kāi)始,進(jìn)行了精益班組的創(chuàng )建,并取得一定成效。班組實(shí)行月度計劃、總結制,圍繞“精益”二字,在生產(chǎn)、質(zhì)量、工藝、培訓、安全、設備、成本、物流、學(xué)習型組織建設等方面不斷創(chuàng )新、改善,取得專(zhuān)業(yè)廠(chǎng)評比第一名3次、第二名1次、第三名1次。

生產(chǎn)年度總結 篇6

  工作總結:

  一、工作內容及細分

  1.品牌授權客戶(hù)拓展(客戶(hù)數量約1000家,意向客戶(hù)約100家,主要集中地區為江浙、廣東地區的中小型企業(yè)為主,對于品牌授權的接納程度較高。對我司的信任程度較為理性,以關(guān)系為導向作為突破口,達成合作相較于大型企業(yè)的可能性較大。)

  2.客戶(hù)方案制作(盛泰品牌推介已制作為模板、參考建議書(shū)已制作模板、提案、文字駕馭、合同制作、提綱等方面能力有所提高但仍需加強。)

  3.行業(yè)動(dòng)態(tài)資訊獲取、市場(chǎng)情報搜集、競爭同行信息(同行朋友相對較少、信息較為閉塞、缺少學(xué)習力、未投入較多時(shí)間。)

  4.客戶(hù)維護(客戶(hù)維護較為良好、與上級領(lǐng)導溝通較少、公司的整體規劃及發(fā)展方向了解不夠。)

  5.客戶(hù)談判(相對專(zhuān)業(yè)化有待提高、談判技巧有條不紊、客戶(hù)行業(yè)規模,發(fā)展,生產(chǎn),工藝,成本,競爭對手等信息未曾深入分析和學(xué)習。)

  二、學(xué)習知識

  1.品牌授權(基本的發(fā)展歷史、前景、競爭對手、市場(chǎng)區域、運營(yíng)模式、銷(xiāo)售策略等信息已有一定的掌握)

  2.動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)(動(dòng)漫發(fā)展、國內形勢、國外競爭對手、政府政策支持、湖北省文化產(chǎn)業(yè)動(dòng)向、動(dòng)漫卡通等作品已有一定的掌握)

  三、工作進(jìn)展

  1.合作伙伴(目前公司的合作商已有:華生筆業(yè)、汕泰食品、莎麗玩具、濱奇飾品、九通音像制品、嶺南美術(shù)出版社、廣州某面具生產(chǎn)廠(chǎng)商,自己簽約的合作商為華生筆業(yè),其他合作伙伴正在良好地維護當中。)

  2.意向客戶(hù)(木童玩具、拜麗德服飾、世博文具、三木控股、小白龍、布萊特、武漢郵政、惠爾康、友芝友、大楓紙業(yè)等廠(chǎng)商,年后有望有實(shí)質(zhì)性重大突破。)

  3.工作能力(溝通、協(xié)調、談判、文案等方面有明顯提高)

  四、職業(yè)規劃

  1.20xx年6月前升任為品牌授權總監,組建自己的授權團隊,授權廠(chǎng)商達到10家以上,公司授權廠(chǎng)商總數達近20家,20xx年前,將授權業(yè)務(wù)開(kāi)展致30家以上。

  五、部門(mén)及公司評價(jià)

  1.部門(mén)無(wú)(個(gè)人負責)

  2.本人對公司的發(fā)展及目前的品牌有極大的信心。

  工作展望:

  一、工作內容及細分

  1.完全掌握國內大部分(70%以上)動(dòng)漫周邊生產(chǎn)制造型企業(yè)及經(jīng)銷(xiāo)商相關(guān)信息。

  2.抓緊時(shí)間培養一名專(zhuān)業(yè)品牌策劃人員,并且有一定的市場(chǎng)拓展能力。

  3.加強與行內精英或資歷較老的人士進(jìn)行社交以及溝通。

  4.多加強與老總之間的溝通,做到與時(shí)訊息,及時(shí)匯報。

  5.加強對客戶(hù)行業(yè)的生產(chǎn)、成本、材料、工藝、營(yíng)銷(xiāo)、渠道等各方面的深入了解。

  二、學(xué)習知識

  1.品牌授權,通過(guò)同行信息、網(wǎng)絡(luò )報道、對手論壇、行業(yè)論壇、以及專(zhuān)業(yè)類(lèi)書(shū)籍來(lái)達到學(xué)習的目的。

  2.動(dòng)漫產(chǎn)業(yè),大致與以上相同。

  3.多觀(guān)看國內外優(yōu)秀的動(dòng)漫作品,提高對于動(dòng)漫制作,發(fā)展,價(jià)值,產(chǎn)業(yè)鏈之間的認識和體會(huì )。

  三、工作進(jìn)展

  1.合作伙伴(維護好現有的老客戶(hù),盡快幫助及督促老客戶(hù)產(chǎn)品抵達終端,幫助老客戶(hù)提供提高銷(xiāo)量的參考方案,并且建議客戶(hù)轉介紹。)

  2.意向客戶(hù)(加大跟進(jìn)意向客戶(hù)的進(jìn)度,盡全力面談。)

  3.工作能力(溝通、協(xié)調、談判、文案等方面提高至能夠獨立且對話(huà)與對方企業(yè)高管決策層。)

  四、工作方向

  1.今年上半年主要目標攻克省內企業(yè),以省內品牌影響力為推動(dòng),抓緊與企業(yè)各種聯(lián)系手段達成合作。

  2.其次以廣東、江浙為主要目標發(fā)展客戶(hù)群體。

生產(chǎn)年度總結 篇7

尊敬的在座的各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好,下面由我代表生產(chǎn)部一百六十六名員工向大會(huì )做20xx年度工作總結報告,請予以審議。

  光陰荏苒,歲月如梭,20xx年已經(jīng)過(guò)去,充滿(mǎn)生機與挑戰的20xx年已經(jīng)到來(lái),回顧過(guò)去,一年來(lái),我生產(chǎn)部在各級領(lǐng)導的大力支持和各部門(mén)的密切配合下,全體員工團結奮進(jìn),努力拼搏,順利圓滿(mǎn)地完成了公司下達的各項生產(chǎn)任務(wù)指標,在此,我對生產(chǎn)部一年來(lái)的工作做以下回顧和總結,同時(shí)祈愿公司20xx年在大家的共同努力下更加美好。

  第一項、工作回顧:

  1、安全生產(chǎn)方面:一年來(lái),我生產(chǎn)部始終把“安全高于一切、責任重于泰山”的理念當作整個(gè)生產(chǎn)工作的首要任務(wù)來(lái)抓,將安全工作納入生產(chǎn)日常管理工作之中,按時(shí)召開(kāi)班前會(huì )議和安全周會(huì ),堅持實(shí)行每小時(shí)安全檢查制度,監督和排除各車(chē)間的安全隱患,不斷健全和落實(shí)安全生產(chǎn)責任制度,重大危險源建檔并實(shí)行重點(diǎn)監控,因地制宜地向職工灌輸安全知識和操作技能,一線(xiàn)職工安全意識穩步提高,全年未發(fā)生一起人身傷害和重大設備損壞事故,全年安全事故為“0”。

  2、全年生產(chǎn)量和產(chǎn)品質(zhì)量方面: 車(chē)間全年合計生產(chǎn) 噸,合計 噸,全年產(chǎn)量總計 29978噸,生產(chǎn)計劃完成率99.78%, 車(chē)間全年合計生產(chǎn)S75級 噸,全年生產(chǎn)計劃完成率84.5 %,在產(chǎn)品質(zhì)量方面,一年來(lái),我們加強過(guò)程質(zhì)量控制,嚴格做到不合格產(chǎn)品不

  出車(chē)間,入庫檢驗合格率100%, 98%以上達到或超過(guò)國家和行業(yè)要求的質(zhì)量標準。雖然在生產(chǎn)過(guò)程中仍然存在一些質(zhì)量問(wèn)題,我堅信,只要每位員工增強質(zhì)量使命感,全力投入到生產(chǎn)的每一個(gè)環(huán)節,產(chǎn)品質(zhì)量一定會(huì )進(jìn)一步提高。

  3、設備管理方面:在過(guò)去的一年里,各車(chē)間設備運行良好,沒(méi)有因為設備故障影響到較大的工作進(jìn)度,在定期的檢修和日常保養下,保證了設備的正常運轉,進(jìn)而確保了生產(chǎn)的穩定和生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量按時(shí)完成。

  4、勞動(dòng)紀律和人員管理方面:一年來(lái),我們提出“強化勞動(dòng)紀律,確保安全生產(chǎn)”的理念,對職工加強監督管理和說(shuō)服教育力度,循序漸進(jìn)的引導職工向好的方向發(fā)展,增強了職工的榮辱觀(guān)和遵章守紀的思想,一改以往的落后面貌,推動(dòng)了各項工作更好更快的向前發(fā)展。

  第二項、存在的不足和對策:

  1、在安全方面,職工的安全意識淡薄,處理突發(fā)事件的能力仍然不強,一部分職工存在嚴重的冒險蠻干行為和對安全的漠然視之和僥幸心理,對安全防護用品的作用不能深刻認識,這與培養職工的安全意識、樹(shù)立安全危機感、落實(shí)安全責任制做的不夠好、不到位有很大關(guān)系。在20xx年里,我們會(huì )履行自身職責,加大職工的安全教育和培訓,定期做好突發(fā)事件演練工作,力求把安全工作抓實(shí)、抓細、抓出成效,不走過(guò)場(chǎng)。

  2、在質(zhì)量方面,缺乏全員參與的質(zhì)量管理意識,沒(méi)有完善的質(zhì)量

  管理問(wèn)責制度,個(gè)別職工盲目追求產(chǎn)量的思想依然存在,或抱著(zhù)事不關(guān)己、漠然置之的態(tài)度,在監管一時(shí)不到位的情況下會(huì )出現真空。針對此類(lèi)問(wèn)題,我們將建立健全質(zhì)量問(wèn)責制度,使職工牢固樹(shù)立主人翁精神和質(zhì)量使命感,生產(chǎn)工序層層把關(guān),層層落實(shí)。

  3、節能降耗方面,之前,我們對各生產(chǎn)車(chē)間的工藝環(huán)節節能降耗的措施進(jìn)行過(guò)細化、量化控制,但由于我們是訂單和間斷式生產(chǎn),訂單的連續性怎樣直接影響到節能降耗的諸多方面,有時(shí)候任務(wù)不足也使生產(chǎn)現場(chǎng)管理松懈,員工的精神面貌和緊張感缺乏。在這方面我們已策劃實(shí)行有效的激勵措施,不斷提高員工的綜合素質(zhì),在工藝方面積極吸收外界先進(jìn)經(jīng)驗,改造落后產(chǎn)能和設施,力爭把生產(chǎn)成本降到最低,

  第三項、自身總結:

  20xx年已經(jīng)過(guò)去,我來(lái)公司也已經(jīng)六年多的時(shí)間了,經(jīng)歷了這幾年的生產(chǎn)管理工作,在公司各級領(lǐng)導的關(guān)心厚愛(ài)和全體員工的支持幫助下,我不斷加強理論學(xué)習和實(shí)踐總結,逐步熟悉了公司的運作程序,基本掌握了整個(gè)生產(chǎn)系統的操作過(guò)程,為今后的工作打下了堅實(shí)的基礎。

  但我個(gè)人也存在不足之處,最主要的是不善于有效的表達,這也直接影響到工作效果。在今后的工作中我會(huì )保持長(cháng)久的工作熱情和積極性,堅持“不待揚鞭自?shī)^蹄”的精神,做好自己應做的每一件事,從容地面對問(wèn)題和挑戰,不斷豐富充實(shí)自己的管理能力,客觀(guān)的面對自己的不足,更好地改進(jìn)。我會(huì )一直努力地工作下去,為猋晟公司的生存發(fā)展奉獻自己畢生的心血和智慧。

  以上是我對生產(chǎn)部及本人一年來(lái)的工作報告,在20xx年里,我將和生產(chǎn)部全體員工一道按照公司下達的既定目標努力工作,再接再厲,盡職盡責,爭取取得新的、更大的進(jìn)步,為我公司的創(chuàng )新發(fā)展、做大做強而努力奮斗。

  20xx年x月x日

生產(chǎn)年度總結 篇8

  一年來(lái),我在車(chē)間主任的直接領(lǐng)導下,團結本車(chē)間人員,超額地完成了廠(chǎng)交給我們的生產(chǎn)任務(wù)。我還注重業(yè)務(wù)知識培訓,利用課余時(shí)間給自己充電,努力使自己成為一個(gè)精通業(yè)務(wù),工作能力出色的好工人。

  (一)積極配合車(chē)間主任做好設備管理工作

  總的來(lái)說(shuō)碎礦車(chē)間20xx年的設備管理工作取得了很好的成績(jì),車(chē)間按時(shí)按質(zhì)按量完成了上級領(lǐng)導安排的各項檢修任務(wù),及時(shí)把握好了各臺破碎機的襯板磨損周期,圓振篩的篩網(wǎng)磨損周期,有效利用了每月的停機檢修時(shí)間,車(chē)間無(wú)非計劃停機事故,無(wú)重大設備事故。

  (二)但取得成績(jì)的同時(shí),碎礦車(chē)間的設備管理工作還存在很大的不足:

  1.執行力還不夠。

  2.機修班與生產(chǎn)班之間設備管理的互動(dòng)還不夠。3.車(chē)間設備知識培訓還不夠。

  4。細碎機上架體發(fā)熱,環(huán)氧樹(shù)脂開(kāi)裂的根本故障還未找到,故障還是時(shí)有發(fā)生。

  標準化建設有成效

  越能鍛煉我們自身的能力,只要碎礦車(chē)間上下一心,團結一致每個(gè)人都開(kāi)動(dòng)腦筋,出謀劃策,再加上各級領(lǐng)導的鼎力支持,碎礦車(chē)間的標準化建設會(huì )越來(lái)越好。

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