97骚碰,毛片大片免费看,亚洲第一天堂,99re思思,色好看在线视频播放,久久成人免费大片,国产又爽又色在线观看

管理失職的檢討書(shū)

時(shí)間:2024-09-11 11:03:25 檢討書(shū) 我要投稿

管理失職的檢討書(shū)15篇

  在某件事出現差錯以后,為了避免再次出現相同情況,常常要求寫(xiě)檢討書(shū),以對出現的問(wèn)題和過(guò)錯進(jìn)行檢討,寫(xiě)檢討書(shū)是為了能夠不斷提醒自己。相信大家又在為寫(xiě)檢討書(shū)犯愁了吧!下面是小編精心整理的管理失職的檢討書(shū),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

管理失職的檢討書(shū)15篇

管理失職的檢討書(shū)1

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  公司由許多員工組成,公司要有活力要具備潛力都需要管理好,做為一個(gè)管理者,我應該管理好我的員工,管理好的我下屬,而不是任由他們胡作非為。員工犯錯我也是難辭其咎的,是我在管理的時(shí)候沒(méi)有盡到自己的責任,沒(méi)有做好一個(gè)管理人員的責任。我一直以來(lái)認為管理需要的為何的手段,作為管理者既要與其他員工打成一片,獲得他們的認可,成為他們的一部分,所以對待手下的員工也是非常容忍的,沒(méi)有過(guò)多的規定,有些如同無(wú)為而治的感覺(jué)。一開(kāi)始還好,大家還是比較遵守紀律的,但是隨著(zhù)與我越來(lái)越熟,對我缺少了敬畏之心,在他們犯了小錯誤沒(méi)有得到懲罰后更是猖獗起來(lái)。正是我的容忍,讓他們缺少了對我的遵從,缺少了敬畏,這是我的錯,我們有注意到獎勵和懲罰,只關(guān)注與與同事好好相處。

  管理者就應該做到管理的義務(wù),對待員工在工作中犯得錯誤,絕對不能有任何的姑息,不能有任何的容忍,犯了錯給予懲罰,做得好得到獎勵,獎懲制度一定要做好,不能夠讓他們破壞規矩,也不能對他們容忍。在該要懲罰的時(shí)候不能因為交情好久放縱,應該按照規定給予懲罰,應該約束他們讓他們知道哪些該做那些不該做。我以前沒(méi)有做好是我夢(mèng)游調整好自己的位置,我以后一定不會(huì )這樣了嗎,我會(huì )給員工自定規矩,條例,讓他們遵守,與員工和睦相處前提是員工沒(méi)有大錯,這才是我們做為到該做的。

  一個(gè)團隊一個(gè)整體,只有我把他們捏合成一個(gè)整體,才能夠爆發(fā)出各大的力量,展現出更多的實(shí)力。有的員工需要規范,需要監督,我以后在工作的過(guò)程中,不但要做好我現在該做的還要做好我自己的.當前任務(wù),做好我的事情,堅決服從命令。

  一次錯誤讓我悔悟過(guò)來(lái),讓我知道了接下來(lái)我該怎樣去做好,該怎么處理對有錯的就發(fā),有功就將,違反規矩的如果過(guò)重該辭退的一定會(huì )辭退,不會(huì )讓一個(gè)老鼠屎,影響到整個(gè)團隊,不會(huì )讓這樣的錯我再次發(fā)生,堅決抵制這樣的事情發(fā)生,做好自己的本職工作,做好我該做的一切,不讓領(lǐng)導擔心,不讓領(lǐng)導失望,既然來(lái)到了這個(gè)崗位就一定要把這個(gè)位置做好,避免這次的錯誤再次發(fā)生,保證團隊的高效性,剔除一些剔除破壞集體的員工。

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

管理失職的檢討書(shū)2

尊敬的班主任老師:

  您好!

  老師,針對于昨天我的失職,請您接受來(lái)自我最真摯的歉意,真的很抱歉,讓您對我失望了,但是請您千萬(wàn)別懷疑我的工作能力,您千萬(wàn)不要因為我的一次失職就覺(jué)得我不適合當班長(cháng)了,這件事是我不對,我勇于承認錯誤,改正錯誤,有了這次的教訓,我一定一定引以為戒,再也不犯類(lèi)似的錯了,請您相信我,再給我一次機會(huì ),證明自己的工作能力沒(méi)有滑坡。

  我這個(gè)班長(cháng)的身份名正言順,是經(jīng)過(guò)老師您的推薦,全班同學(xué)的舉手投票一致通過(guò)的,但是正所謂職位越高身上的責任就越大,而且我還背負著(zhù)全班同學(xué)以及您的信任與支持,所以我在這一學(xué)期的工作中勤勤懇懇,盡心盡力的'為這個(gè)班級服務(wù),盡自己的能力為班級謀取福利,對班上的每個(gè)同學(xué)我都關(guān)心之至,所以我在班上的名譽(yù)一直還算不錯,大家都很放心我這個(gè)班長(cháng),但是我卻沒(méi)能一直嚴格要求自己,在昨天的班級外出活動(dòng)中放松了了警惕,出現了重大失職,所幸沒(méi)有發(fā)生意外事故。

  近期出了一部電影“我和我的祖國”,學(xué)校出資讓我們全校師生去電影院觀(guān)摩學(xué)習,了解國家的發(fā)展歷程,增加學(xué)生的愛(ài)國情懷,這次活動(dòng)規模很大,全校的師生都要參與觀(guān)看,不得有例外,每個(gè)班級乘坐一輛大巴去市電影中心,學(xué)校組織外出人員安全肯定要放在第一位,老師您因為相信我的工作能力,這次的外出人員組織全權交由我來(lái)負責,我在出發(fā)前把我們班的全體人員在學(xué)校門(mén)口集合好,然后清點(diǎn)完人數,就帶他們上大巴了,但是在車(chē)上的時(shí)候我感到肚子不舒服,就交代我的同桌,讓他等到了電影院幫我再點(diǎn)一次名,我一下車(chē)就去廁所了,回來(lái)的時(shí)候已經(jīng)發(fā)現大家在電影院開(kāi)始觀(guān)看電影了,我當時(shí)也沒(méi)想那么多,觀(guān)影結束后,等回到學(xué)校在教室里集合,您親自點(diǎn)名的時(shí)候,就發(fā)現少了三個(gè)同學(xué),我就知道壞了,我問(wèn)同桌幫我點(diǎn)名了沒(méi)有,他說(shuō)他忘了……

  這次的工作失職讓我十分的自責,我因為把我身為一班之長(cháng)的責任就那樣交給了其他人,這件事我也不能怪他,怪就怪我不應該有這樣的行為,沒(méi)把自己分內的職責工作做好就擅自離開(kāi)。我了解清楚了,那三個(gè)同學(xué)就是不想去這場(chǎng)電影,加上趁我不在沒(méi)點(diǎn)名,三個(gè)人一拍即合去網(wǎng)吧打游戲了,現在估計還在市里,老師,您放心,這是我的失職,我一定去把他們三個(gè)給找回來(lái),我們______班一個(gè)也不能少。

  我知道發(fā)生這樣的事,歸根結底還是我的工作沒(méi)到位,讓他們起了這樣的心思,等我把他們找回來(lái)一定好好做他們的思想工作,讓他們主動(dòng)來(lái)向您認錯!

此致

敬禮!

  檢討人:

  ______年___月___日

管理失職的檢討書(shū)3

尊貴的朋友:

  你好!

  你拍下我們多個(gè)寶貝,但因我們門(mén)市部沒(méi)有貨提供,無(wú)法給你寶貝,我在此深表歉意!我當初打算在網(wǎng)上賣(mài)公司出口的仿真植物,我事先就準備了半年左右的時(shí)間,因為準備的時(shí)間過(guò)長(cháng),導致很多寶貝現在門(mén)市部已經(jīng)賣(mài)出(一起這些寶貝是有的),所以你挑選的大多寶貝現在我們無(wú)法給你發(fā)貨,這也是我沒(méi)有想到的事,是我也不想發(fā)生的事情,現在我們已經(jīng)認識到自己存在的問(wèn)題,也正在修正自己的問(wèn)題,在此還希望你能給我們一次機會(huì );

  你拍下的99元貨品,為什么我們無(wú)法再優(yōu)惠些?因為我剛“入行”,很多方方面面考慮的還不周到,如寶貝價(jià)位定的太低(一般只在成本上加多幾元),運輸公司收費也不是很清楚,導致我們不掙錢(qián),而且還有很多是虧本,如:我們的第一客戶(hù),買(mǎi)了價(jià)錢(qián)是15元的寶貝(成本13元),我們定的普通包裹是:5元,結果去郵局寄時(shí)才知道要買(mǎi)包裝盒5元+運輸費4元+回音卡1元+手續費1.5元=11.5元,這筆下來(lái)我們虧了4.5元,為了留住客人,虧我們也做了!你定的三個(gè)寶貝,我一共才有9元的利潤空間,15元的普通包裹費,我們真的還很難保證足夠我們的郵寄+包裝費+其它這費、那費,所以我一直無(wú)法給你優(yōu)惠的原因就在此,還希望你能諒解。

  當時(shí)讓你先拍下寶貝,我是真心的想同你做成生意(你要的那樣多寶貝也是我們開(kāi)張來(lái)比較大的單),我們非常的'珍惜,我發(fā)誓絕對不是為了炒作,我也同門(mén)市部、廠(chǎng)里的倉庫溝通,想讓他們能幫我、幫你找到寶貝,找了有2天,最后還是沒(méi)有找到它們,我也時(shí)刻盼望你上“旺旺”好給你一個(gè)交代,但總是沒(méi)有看到你上線(xiàn)。

  以上是我們對你的檢討,希望你能原諒我們這次犯的錯,愿我們合作愉快,我渴望你能給我們“好評”,你知道“好評”對我們店鋪以后的命運非常重要,如這封檢討書(shū)還無(wú)法讓你原諒我們,就算你給了我們“差評”我們絕對還是會(huì )給你“好評”的,因為從頭到尾都是我們的錯。

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

管理失職的檢討書(shū)4

  縣、市兩級各位主管領(lǐng)導:

  在20xx年6月17日中考專(zhuān)項治理噪音超音巡查過(guò)程中,我項目部未全部停工噪音超標被查出,作為項目負責人,對此深感震驚、愧疚和不安,近日來(lái)本人認真反思,深刻自剖,現檢討如下:

  一、對問(wèn)題嚴重性的認識不夠

  我項目發(fā)生如此嚴重違反噪音管理規定的問(wèn)題,作為卓越明郡主要負責人,我負有全部領(lǐng)導責任,我將認真配合上級相關(guān)部門(mén)的調查,誠懇接受上級領(lǐng)導的一切處理意見(jiàn),并就相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行反思。

  二、問(wèn)題發(fā)生的根源

  1、思想認識不到位。本人擔任項目負責人以來(lái),由于多方面的原因,對項目噪音管理工作重要性的認識不足,沒(méi)有意識到問(wèn)題的嚴重性,在全國上下全面整治中考期間噪音超標形勢下,在思想認識上沒(méi)有引起高度重視,在管理和運行上抱有十分可怕的僥幸心理的想法。同時(shí),由于自身對工地管理知識缺乏,造成現在的違規行為。

  2、工作銜接不到位。作為項目一把手,對工作及管理人員疏于嚴格管理,沒(méi)有親自過(guò)問(wèn)檢查做的到不到位,沒(méi)有按照有關(guān)規定經(jīng)常性組織督查、檢查。監督職能沒(méi)有充分發(fā)揮,致使工地有無(wú)人開(kāi)工心里沒(méi)數;致使管理人員一盤(pán)散沙,造成現在的結果。

  3、制度執行不到位。一項新任務(wù)下來(lái),項目雖然制定了制度,但在執行上嚴重存在軟肋,有時(shí)由于工作緊迫,在工作運行、管理上沒(méi)有嚴格按章辦事,存在管理脫節、程序錯位、制度形如同虛設,造成今日的局面。

  三、落實(shí)的措施

  1、提高認識,全面認真抓好以后上級部門(mén)下達的任務(wù)。對上級查出

  的問(wèn)題,我們完全認可,完全接受上級的處理意見(jiàn),對上級領(lǐng)導做出的處理結果逐項全面落實(shí)。避免類(lèi)似問(wèn)題再次發(fā)生。

  2、統一思想。我將正視存在的問(wèn)題,在全面抓好紀律整治的同時(shí),

  認真組織抓好當前各項中心工作。并以此為契機,認真組織管理人員思想教育,提高管理人員綜合素質(zhì)。

  3、強化措施,積極建立健全管理機制。通過(guò)上級部門(mén)檢查,及時(shí)發(fā)

  現問(wèn)題,對我來(lái)說(shuō)是一次發(fā)現自身問(wèn)題和不足以及改正錯誤的機會(huì ),我將認真吸取教訓,認真彌補自己的過(guò)錯。并以此為契機,創(chuàng )新思路,強化措施,完善各項規章制度,積極探索建立健全管理的長(cháng)效工作機制,以努力爭創(chuàng )一流工作業(yè)績(jì)來(lái)回報上級領(lǐng)導對我的`信任。

  總之,我的行為已經(jīng)給沾益縣帶來(lái)了不好的影響,我的心情非常沉重

  和羞愧。相信上級領(lǐng)導給我和項目一次機會(huì ),使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,在今后的工作中,我會(huì )更加嚴格要求自己,加強學(xué)習,認真履行崗位職責,以加倍努力的工作來(lái)證明自己,懇請上級領(lǐng)導考驗。

  曲靖大豐建工集團卓越明郡項目部

  檢討人:

  20xx年6月20日

管理失職的檢討書(shū)5

尊敬的各位領(lǐng)導:

  您好,我懷著(zhù)巨大的內疚和遺憾的是,您提交給本失職檢討書(shū)的心情。在電信機房對我的工作,因為我自身的疏忽,工作場(chǎng)所的管理,我一直無(wú)法完成該項目的所有細節的過(guò)程,讓現場(chǎng)施工人員將0df位置機架安裝錯誤。

  首先上的錯誤,我要深刻檢討,這是我的工作疏忽,失職。我現在已經(jīng)是一個(gè)電信機房經(jīng)理,生活在這個(gè)崗位,我應該有自身的立場(chǎng)的意識深處一個(gè)電信機房的作用應該是電信機房的管理員做所有的建設工作的全面監督是精心指導每個(gè)建筑工人的具體工作,要認真分析每一步。放松一下,因為可能會(huì )導致嚴重的問(wèn)題,但如果有問(wèn)題,將是該公司,集體造成嚴重損害。

  因為我自身的疏忽,而不是在電信機房的管理,監督工人0df機架安裝。然而,電纜已經(jīng)安裝,0df機架上需要移動(dòng)位置誤差,因此,勢必浪費的一個(gè)回報,造成公司的損失。這個(gè)錯誤,我表示深切的悲痛和自責,在這一刻,我感覺(jué)很不好,所以這個(gè)時(shí)候,我無(wú)法自拔。

  問(wèn)題是沒(méi)有人愿意接受的現實(shí)。然而,錯誤是需要很大勇氣的,現在我勇敢地面對了故障,我用我所有的精力到他們下一步。要打開(kāi)以上領(lǐng)導給我一個(gè)工作的機會(huì )這個(gè)錯誤,我也有一定的自我意識,我是一個(gè)新的電信機房管理,這是因為我缺乏經(jīng)驗造成的錯誤。但我不會(huì )使用為借口,請求原諒,畢竟,這是因為錯誤是錯誤,我應該面對錯誤。

  通過(guò)這種深入的檢討,我深刻地反映我所做的錯誤,因為我自身的疏忽,有沒(méi)有全心全意的精心治療,每一個(gè)方面的工作,銘記的重要工作,是不能容忍一點(diǎn)馬虎,不想忽視的好辦法,我的工作,克服缺點(diǎn),我將努力工作,有長(cháng)遠發(fā)展。

  對于我目前的錯誤,我決定使用以下措施予以糾正,同時(shí)也希望,領(lǐng)導,同事能夠監視,你的顯示器是我的關(guān)心和照顧的副本。

  1、對我的工作,失職,我想奉獻的工作,做他們的立場(chǎng)以及根據諒解管轄的施工監理和管理的`每一步,在未來(lái),的責任意識都不錯。

  2、在未來(lái)我希望在該公司的優(yōu)秀研究,認真研究和良好的工作作風(fēng)的同事工作,從精神層面上使我的工作倫理,對我的根本做做好今后的工作奠定了基礎。

  通過(guò)這種深入的檢討,請帶領(lǐng)我的信任。我的位置,該公司今后努力的做一些嚴肅的工作,為公司的發(fā)展微薄提供自身的力量。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

管理失職的檢討書(shū)6

尊敬的老師:

  您好!

  我是xxx班的班長(cháng)xxx,書(shū)寫(xiě)這樣的檢討書(shū)是為了向您表述我作為全班的代領(lǐng)人——班長(cháng),卻沒(méi)有盡到我自己的責任。這次班級里邊發(fā)生這樣的事件,是我這個(gè)班長(cháng)未管理好班級,沒(méi)有盡到自己應該盡到的責任,我實(shí)在是沒(méi)有臉面去面對老師您啊。

  其實(shí)這班上會(huì )產(chǎn)生出這樣的事情,我也不是較為明確的知道這個(gè)事件發(fā)生的原因,經(jīng)過(guò)對其他一些同學(xué)進(jìn)行了解,我才知道整體的來(lái)龍去脈。在這次學(xué)校進(jìn)行的校園運動(dòng)會(huì )上,每一個(gè)班都待在自己的位置看比賽,但是就是會(huì )有一些同學(xué)到處溜達尋找最佳觀(guān)看點(diǎn),但是這樣的行為無(wú)疑是會(huì )擋住其他同學(xué)。這次的事情發(fā)生在我們班的位置上,由于其他班的同學(xué)完全不在意我們對他們的話(huà)語(yǔ),致使班級有幾位同學(xué)怒氣上來(lái),就直接罵了臟話(huà),于是雙方開(kāi)始爭論不休。男生嘛,兩句不協(xié)調就直接上拳頭了。這是在主席臺上的領(lǐng)導們都發(fā)現了我們位置的躁亂,于是用話(huà)筒尋找班長(cháng)也就是我。這時(shí)沉迷于小說(shuō)世界我才終于是反應過(guò)來(lái)過(guò)來(lái),立即沖上前去想要阻擋怒氣的產(chǎn)生,但是我沒(méi)能做到,還不小心受了傷。所幸老師及時(shí)過(guò)來(lái)阻擋事情繼續惡化。

  若是當時(shí)我沒(méi)有自己做自己的事,好好看比賽,就可以注意到他們的.矛盾,就可以相互好好協(xié)調一下,或許就可以從根本上阻止這樣不好的事件的發(fā)生,這全都是因為我這個(gè)班長(cháng)沒(méi)有管理好整個(gè)班級,沒(méi)有盡到自己作為班長(cháng)的管理職責。我很難受,但是我實(shí)在不知道要怎樣來(lái)彌補。對于這次受傷的同學(xué),我都有很好很好的去關(guān)心他們,更是在雙方上都已經(jīng)進(jìn)行了補救措施,向他們都道了歉,相信這樣可以稍稍彌補一點(diǎn)點(diǎn)我自己的失職吧。

  我這個(gè)班長(cháng)做得一點(diǎn)都不稱(chēng)職,我沒(méi)有將自己作為班長(cháng)的職責放在心上,沒(méi)有將班級的榮辱放在心上,沒(méi)有心系全班同學(xué)。若是老師認為我不太適合我也認了,愿意把職位交給更有擔當的人。但是這不代表我不愿意為全體班級服務(wù)了,不管之后的我是不是班長(cháng),我還是全班的一員,我都會(huì )認真的對待全體同學(xué),整個(gè)班級。若是我還有幸能夠繼續在班長(cháng)這個(gè)職位上,我必定會(huì )不負所有人所托,在各方面去更加完善自己,全班每一個(gè)人的事情都是我的事情,我愿意為了大家貢獻出我的時(shí)間、精力、一切。

  我希望我在班長(cháng)這個(gè)職位上的一切都能夠是我整個(gè)高中時(shí)光里最應該要、值得去憶起的日子,看著(zhù)大家的歡笑、痛苦、大家、責罵,能見(jiàn)證這一切是我最大的幸福,我愿意為之獻出終身。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

管理失職的檢討書(shū)7

尊敬的單位領(lǐng)導:

  您好!

  我懷著(zhù)無(wú)比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書(shū)。關(guān)于我在機房管理工作中,因我個(gè)人的疏忽,工作的不到位,我沒(méi)有能夠細致地做完工程的所有進(jìn)程,以至于讓現場(chǎng)施工人員將odf機架的位置安裝錯誤。

  首先關(guān)于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名某某機房管理員,身處這個(gè)崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用,一名某某機房管理員是應該對某某機房所有施工作業(yè)做全程監督的,應該細心指導每個(gè)施工人員的具體工作,要對每一個(gè)環(huán)節都仔細分析。因為稍一放松就可以導致嚴重問(wèn)題的出現,而一旦出現問(wèn)題就會(huì )給公司、給集體帶來(lái)嚴重的損失。

  在此次的某某機房管理工作中,因為我個(gè)人的疏忽,沒(méi)有監督好工人odf機架安裝工作。但電纜線(xiàn)已安裝好了,機架安裝位置錯誤就需要重新移動(dòng),這樣一來(lái)一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責,此時(shí)此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時(shí)間都不能夠從中解脫出來(lái)。

  出現問(wèn)題,是誰(shuí)都不愿意接受的現實(shí)。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過(guò)錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。

  希望領(lǐng)導能夠給我一次改過(guò)的機會(huì ),對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認識,我還是一個(gè)某某機房管理新人,這是因為我不足造成的錯誤。但我不會(huì )以這個(gè)作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該用于面對錯誤。

  通過(guò)此次深刻的檢討,我深深地,我的犯錯根本原因在于我個(gè)人的疏忽,沒(méi)有全心、仔細的對待工作中的每一個(gè)環(huán)節,須知重要工作是容不得一點(diǎn)馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點(diǎn)的'話(huà),我就會(huì )很難在工作崗位上有長(cháng)遠的發(fā)展。

  針對我目前的錯誤,我用如下加以改正,也希望領(lǐng)導、同事們能夠監督我,你們的一份監督就是對我工作的一份關(guān)心和重視。

  1、針對我的工作責任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務(wù)做精心了解,對于每一個(gè)環(huán)節的施工都做好監督和管理。

  2、今后我要向公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習,認真學(xué)習好的工作作風(fēng),從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎。

  通過(guò)此次深刻的檢討,請領(lǐng)導能夠信任我。我今后一定認真努力的為公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

 此致

敬禮!

檢討人:XXX

XX年XX月XX日

管理失職的檢討書(shū)8

尊敬的單位領(lǐng)導:

  此刻我懷著(zhù)深刻內疚、自責的情緒向您遞交檢討,以深刻反省我沒(méi)有負起一名銷(xiāo)售經(jīng)理管理職責的嚴重錯誤。

  我認真回顧了錯誤的發(fā)生經(jīng)過(guò),正因我沒(méi)有把關(guān)好客戶(hù)身份,讓這一群小孩子進(jìn)入酒吧消費。期間這群小孩子就發(fā)生了爭執,給酒吧聲譽(yù)造成了嚴重影響,也讓領(lǐng)導、同事們?yōu)榇司拘、困擾。

  經(jīng)過(guò)徹夜反省,我了錯誤歸根結底在于:

  1、我沒(méi)有嚴格遵守工作規章辦事,能夠說(shuō)我在必須程度上忽視了酒吧經(jīng)營(yíng)規則。

  2、我沒(méi)有持續一個(gè)認真、嚴肅、謹慎的工作態(tài)度,存在僥幸心理,對銷(xiāo)售部門(mén)員工沒(méi)有加強管理,個(gè)性是沒(méi)有注意審核好客戶(hù)身份。

  3、我缺乏必要的問(wèn)題預判力,之前居然沒(méi)有察覺(jué)這群未成年人可能給酒吧帶來(lái)的負面影響,這在必須程度上也說(shuō)明我的工作素養是不足的'。

  應對錯誤,現如今我感到十分內疚、懊悔、自責。錯誤發(fā)生以來(lái)的這幾天以來(lái),我都一向為這個(gè)事情困擾、自責。我感到自身十分對不起老總,對不起同事,也對不起我自己。但是,我十分明白僅僅在那里做出檢討,道歉、是不能夠根本解決問(wèn)題的。問(wèn)題的根本解決還在于我務(wù)必在充分認識錯誤的基礎上,采取切實(shí)的改正措施與方法,從根本上改正錯誤,避免今后錯誤的發(fā)生。

  為此,我向您做出鄭重保證:今日起,我必將以高度工作職責感對待工作,勤勉、認真、細致地從事本職工作,確保今后每一名到酒吧消費的顧客經(jīng)過(guò)我的細致審核,并且在今后工作當中認真觀(guān)察、總結此次錯誤的經(jīng)驗教訓,逐漸加強我的工作素養,為卡巴那的發(fā)展貢獻力量,不辜負領(lǐng)導對我的關(guān)懷與厚待。

  此刻,我真的深深地知道錯了,期望領(lǐng)導能夠給我一次改過(guò)自新的機會(huì )。

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

管理失職的檢討書(shū)9

  尊敬的領(lǐng)導:

  8月14日,xx部長(cháng)在《部關(guān)于報告》一文中指出兩處錯誤,并批示:“核稿要認真!”這兩處錯誤完全是由于我個(gè)人的疏忽大意造成的,給司造成了非常不良的影響。幾天來(lái),我為自己的失誤感到深深地不安和愧疚,經(jīng)過(guò)認真反思,深刻自剖,現將有關(guān)情況和我的思想反思結果匯報如下:

  8月13日,我將上述報告的初稿送至辦公廳處核稿,處的同事及時(shí)糾正了文中的一處錯誤,在第5頁(yè)中,序號“五”應改為“四”。當我拿回辦公室清稿時(shí),粗心大意之下將第3頁(yè)的序號“五”改成了“四”,并且之后完全沒(méi)有再次核對。這樣一來(lái),不但原先的錯誤沒(méi)有改正,更增添了一處錯誤,并將錯誤文稿直接呈送部領(lǐng)導簽發(fā)。

  這份報告是報送國務(wù)院與文件,關(guān)系到整個(gè)部的工作水平和作風(fēng),如果真的按照錯誤版本報送給國務(wù)院領(lǐng)導,將會(huì )造成無(wú)法彌補的后果。

  在此,我鄭重地向部領(lǐng)導、辦公廳檢討的同時(shí),更要向司的.各位領(lǐng)導和同事道歉。作為去年才入部工作的新人,一年多來(lái),我熟悉了各項工作流程,工作逐步邁向正軌,卻在這個(gè)時(shí)候工作作風(fēng)渙散,對自己放松了要求,犯下了最不應該犯的錯誤,愧對各位領(lǐng)導對我的教導和信任。痛定思痛,經(jīng)過(guò)這件事之后,我相信我一定會(huì )從中吸取教訓,把認真、嚴謹、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)擺在首位,端正態(tài)度,增強責任心,加倍努力工作,也請各位領(lǐng)導和同事對我繼續進(jìn)行監督、鞭策和鼓勵!

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  時(shí)間:20xx年x月x日

管理失職的檢討書(shū)10

尊敬的領(lǐng)導,親愛(ài)的同學(xué):

  大家好!

  此時(shí)的我心中是無(wú)比地懊悔、羞愧和自責。從事情發(fā)生以來(lái),到現在我一直處在深刻的自我反思之中。我作為學(xué)校校長(cháng),我所管理的學(xué)校居然出現已從教16年的教師做出違反了教育法規的行為,私自讓學(xué)生訂購學(xué)習資料,我為自己的沒(méi)有及時(shí)了解和手下教師這種行為感到無(wú)比地懊悔。

  而這件事使得你們抽出寶貴的時(shí)間處理我們所犯的錯誤,更使我羞愧難當。而我罔顧學(xué)生的年齡特征,擅自拔苗助長(cháng),這種行為已不是自責所能概括的。作為一名教師這就是一種極端不負責任的行為,本人應為自己這種不負責任的行為做出深刻的檢討。本次嚴重錯誤都是因為本人對教育工作認識不到位導致的工作失誤,我對錯誤的全面認識如下:

  一、問(wèn)題嚴重性的認識

  這次所犯的錯誤雖然給自己帶來(lái)了的麻煩,但也給學(xué)校帶來(lái)了惡劣的影響,給年輕的教師們樹(shù)立了不良的榜樣。破壞了學(xué)校的管理制度。也給你們領(lǐng)導添了不少的麻煩,耽誤你們的寶貴時(shí)間;但更為嚴重的是我無(wú)視教育法規,不尊重孩子的年齡特征,急功近利,天真地想用題海戰術(shù)來(lái)提高孩子的學(xué)業(yè)。這種行為不利于現在的素質(zhì)教育,又回到了以前的應該教育中。不利于孩子的長(cháng)遠的發(fā)展。是一種急功近利的行為。是一種置教改于耳邊風(fēng)的行為。

  二、問(wèn)題的根源的認識

  工作多年的教師,對于讓學(xué)生訂閱資料,的確沒(méi)有增加收入的目的,初衷是為了讓孩子在當天學(xué)習了的情況下,能適當地鞏固當天學(xué)習的內容。是讓孩子的成績(jì)有所提高。眾所周知,我們xx小學(xué)的教學(xué)成績(jì)在近幾年有著(zhù)明顯的進(jìn)步,每個(gè)老師都在認認真真地教學(xué),我們每個(gè)老師的壓力是可想而知的。老師只想在期末時(shí)我班的孩子不落在別的班級后面。在這種思想的左右下,我就不加思考地不顧后果地讓本班的孩子訂閱了資料,F在細想起來(lái),這種行為,是我們在工作上的`一種懶惰的行為,是一種在教學(xué)上走捷徑的行為,是一種不思進(jìn)取的行為。

  眾所周知,我們現在的教育行業(yè)時(shí)時(shí)在進(jìn)行的教改,對孩子的要求是智力發(fā)展,而不是單純地追求分數,F代小學(xué)教師是學(xué)生全面發(fā)展的培養者,去開(kāi)發(fā)少年兒童的智慧潛能,培養少年兒童的精神力量,促進(jìn)少年兒童生動(dòng)活潑健康地成長(cháng)。而我卻還停滯于過(guò)去的應試教育中,單純地追求著(zhù)學(xué)生的分數。不思進(jìn)取,不去學(xué)習先進(jìn)的教學(xué)方法,不去尋找適用于我們農村孩子的學(xué)習的獨特教學(xué)手段,一味地搞著(zhù)題海戰術(shù)。用簡(jiǎn)單,懶惰的方法去教育著(zhù)素質(zhì)教育中的孩子,他的這種行為,沒(méi)有順應歷史的發(fā)展,是一種教學(xué)上的倒退行為。是應該受到嚴厲地譴責,所以無(wú)論領(lǐng)導們如何責罰我,我都心甘情愿,決無(wú)怨言。

  經(jīng)過(guò)家長(cháng)們和領(lǐng)導的教育和我自己深深的反思,我已認識到自己的錯誤,并決心改掉自己的缺點(diǎn),重新審視自己的工作,擺正的自己的教學(xué)。

  我的改正如下:

  1、整改該教師的作風(fēng),和教育習慣。

  2、全面貫徹黨的教育方針和學(xué)習教育教學(xué)理論;自覺(jué)遵守《教師職業(yè)道德規范》,為人師表。

  3、多了解孩子們的學(xué)習情況,多開(kāi)教研活動(dòng),共同討論。

  感謝各位領(lǐng)導對我的批評教育和幫帶,使我充分認識到了自己錯誤的嚴重后果,也進(jìn)一步認清了自己責任的重大。在這里,也向所有領(lǐng)導道個(gè)歉,希望大家原諒。同時(shí)也向各位領(lǐng)導保證,在今后的工作中,進(jìn)一步加強責任心,干好教育工作,決不再犯違反教育教學(xué)的所有錯誤。

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

管理失職的檢討書(shū)11

尊敬的班主任老師:

  在此我懷著(zhù)深刻愧疚心情遞交這篇“班長(cháng)管理失職的檢討書(shū)”,以深刻反省自己擔任班長(cháng)職務(wù)以來(lái)存在的諸多問(wèn)題與錯誤。

  回顧本人的工作歷程,從上個(gè)學(xué)期擔任班長(cháng)以來(lái),一直疏于對班級事務(wù)的.監督與管理,沒(méi)有帶好班干部,導致班級諸多事務(wù)處于停滯荒廢階段,使得同學(xué)們怨聲載道、民怨沸騰。為此,我感到萬(wàn)分愧疚,心情沉重。

  分析我的錯誤,具體有以下幾個(gè)方面:

  第一,擔任班長(cháng)期間,我一直舉薦跟我關(guān)系好的同學(xué)擔任各小組長(cháng),從中收取小組長(cháng)的好處,經(jīng)常讓小組長(cháng)請我吃飯、喝水什么的。我這樣的行為嚴重地違反了校紀班規,給同學(xué)們幼小的心靈造成了嚴重的傷害。

  第二,擔任班長(cháng)期間,我一直只顧自身學(xué)習,平時(shí)沒(méi)有抽出時(shí)間監督班級各種工作。前段時(shí)間班級要參加學(xué)校的文藝匯演,節目的排演工作我就沒(méi)有參加,導致節目的排演進(jìn)度緩慢,最終導致文藝匯演當中節目落選。這個(gè)事情,文藝委員已經(jīng)告過(guò)我一撞了,我也表示承認。

  第三,身為班長(cháng)我應該以德服人,可是在同學(xué)之情發(fā)生矛盾以后,我常常是以怨抱怨,絲毫沒(méi)有退讓?zhuān)矝](méi)有念及自己是一名班長(cháng)而顧全大局。并且在具體工作當中,我有時(shí)候沒(méi)有注意履行自己的承諾,導致一部分同學(xué)私底下有怨言。

  總的來(lái)說(shuō),我的錯誤就是這三方面。這其中,我對于“荒廢公務(wù)、自私自利”這個(gè)問(wèn)題尤為痛心。怎么說(shuō)呢?可能是我的能力不濟,擔任班長(cháng)以來(lái)我的學(xué)習成績(jì)出現了嚴重退步。究其原因是我沒(méi)有足夠的能力去掌控好時(shí)間,沒(méi)有準確得把握好時(shí)間與精力,導致學(xué)業(yè)與班長(cháng)工作不能同時(shí)并行。由此,我才傾向了學(xué)業(yè)一方面,忽略了工作一方面。

  現如今,我的錯誤是不爭事實(shí),同學(xué)們對我意見(jiàn)很大,我決心認真坦白,請求班主任老師給予公正評判。

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

管理失職的檢討書(shū)12

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  按照節日值班安排,由我進(jìn)行當日值班,負責全站各項日常管理工作。值班期間,公司總行來(lái)站里檢查指導工作,由于我的責任心不強,未能及時(shí)接待好各位領(lǐng)導,發(fā)生了重大的管理紕漏,對此事件我負全部責任。

  事件發(fā)生后,我及時(shí)意識到了錯誤的嚴重性,閉門(mén)思過(guò),對自己的錯誤行為的產(chǎn)生根源,做了如下剖析:

  一是工作態(tài)度不夠端正,思想松懈,對全站的行政管理工作沒(méi)有做到高度重視,導致管理渙散,日常工作麻痹大意,沒(méi)有達到一個(gè)基層管理干部應有的思想要求。

  二是工作責任心不強,未能較好履行崗位職責的要求,工作流于表面化,沒(méi)有扎實(shí)落實(shí)好各項工作,沒(méi)有達到一個(gè)基層管理干部應有的素質(zhì)要求。 三是危機意識不強,對站的工作性質(zhì)認識不夠,對安全生產(chǎn)放松警惕,未能全面履行監督職能,直接導致對進(jìn)站公司領(lǐng)導的疏忽與怠慢,沒(méi)有達到一個(gè)基層管理干部應有的意識要求。

  四是工作流程尤其是信息流程沒(méi)有抓到位,未能全部落實(shí)執行信息反饋制度,從站領(lǐng)導到普通員工對站內人員情況沒(méi)有做到及時(shí)清晰的掌握,沒(méi)有達到一個(gè)基層管理干部應有的能力要求。

  作為一個(gè)基層管理干部,發(fā)生這樣嚴重的錯誤是絕不應該的,說(shuō)明我在自身修養、工作態(tài)度和管理能力方面,都存在嚴重的不足,必須立刻進(jìn)行脫胎換骨的自我改造。針對本次事件反映出來(lái)的各項嚴重問(wèn)題,我將認真提高黨性學(xué)習,端正工作態(tài)度,強化管理能力,盡快達到一個(gè)基層管理干部應具備的素質(zhì)要求,在此基礎上,全力做好以下三點(diǎn):

  一是向廠(chǎng)黨政班子進(jìn)行深刻檢討,對自己在此次事件中造成的不良影響向全廠(chǎng)致歉,并申請處分。

  二是向站全體員工進(jìn)行深刻檢討,對由于本人導致的不良事件,請全站員工予以批評。

  三是組織召開(kāi)站班子會(huì )和員工大會(huì ),針對此次事件反映出的各項管理漏洞,研究布置以下重點(diǎn)工作。第一,以此次事件為參照,深刻反思事件發(fā)生原因,吸取經(jīng)驗教訓,端正全員工作態(tài)度,提高全員工作能力,培養全員主動(dòng)意識,嚴抓嚴管,杜絕類(lèi)似事件發(fā)生;第二,加強崗位巡檢力度,加強崗位監控能力,加強崗位信息流的暢通,確保站的生產(chǎn)運行安全。

  我會(huì )深刻吸取本次事件的教訓,深挖自身陋習,盡快做到讓領(lǐng)導滿(mǎn)意、讓員工放心的一名比較稱(chēng)職的`基層管理干部。

  請領(lǐng)導看我的表現。

  茲此,向尊敬的總做深刻的檢討,請領(lǐng)導在今后的工作中對我繼續進(jìn)行嚴格要求,這是對我的最大的關(guān)心和愛(ài)護!

  此致

敬禮

  檢討人:

  x年x月x日

管理失職的檢討書(shū)13

尊敬的單位領(lǐng)導:

  您好,在這里,我表達我對工作失職、疏于監管的無(wú)比愧疚心情。

  而我卻在任職期間對于所轄范圍內的土地資源疏于監測和監管,以至于在幾年前當地的一些百姓在沒(méi)有得到審批和沒(méi)有辦手續的情況下私自圈地建房,給當地的發(fā)展規劃造成了一定程度的阻礙以及隨之而來(lái)的一些麻煩

  對于我在工作上的管理監督失職,我覺(jué)得很大程度上是由于我的主觀(guān)方面疏忽,沒(méi)有很好的履行職責所致。

  在此,我向領(lǐng)導同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說(shuō)一句:非常抱歉,我錯了!我此等的工作管理監督失職,是我工作以來(lái)這么長(cháng)犯下的較為嚴重的錯誤。錯誤的'發(fā)生,充分地說(shuō)明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺,在監管方面上存在嚴重疏忽,在工作上怠慢?偠灾,我工作管理監督失職的原因種種,然我的工作管理監督失職已是不爭事實(shí),我并不想說(shuō)說(shuō)出種種緣由來(lái)掩蓋我的錯誤。

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

管理失職的檢討書(shū)14

尊敬的老師:

  第二學(xué)期第三周星期五早上早讀我們班同學(xué)提前了五分鐘下早讀,早讀時(shí)間本身就只有短短的半個(gè)小時(shí),下早讀時(shí)間還要提前。身為一班之長(cháng)的我在同學(xué)們離開(kāi)的時(shí)候我不但沒(méi)有去勸阻反而還自己自作主張放他們自行離開(kāi),其他的班委也沒(méi)有意識到去勸阻也自行離開(kāi),這也是我這個(gè)班長(cháng)平日中對他們教導無(wú)方,導致班委的紀律性和責任心不強!

  責任心不強,班委的'工作作風(fēng)就不深入,不踏實(shí)。不論有多少理由,都應端正工作的態(tài)度、嚴格按照學(xué)院的規章制度。有一句法的格言說(shuō)到“魔鬼出于細節”,一個(gè)細節就可以看得出一個(gè)班的整體班風(fēng)、學(xué)風(fēng),早讀都不重視的班級班風(fēng)、學(xué)風(fēng)也不會(huì )優(yōu)秀到哪里去!

  我們市營(yíng)2班口號“市營(yíng)2班,實(shí)力非凡;市營(yíng)2班,管理典范!,口號喊得那么響亮但是卻連一個(gè)早讀的半個(gè)小時(shí)都堅持不下來(lái),談何說(shuō)是管理典范呢?這個(gè)問(wèn)題值得我們各班委深思!在這份檢討書(shū)中,我嚴重的指出了我們班所犯的錯誤,也要感謝譚老師及時(shí)為我們指出錯誤,不然我們一定會(huì )不停地延續下去,到時(shí)候出的錯不僅僅就是這樣子了!經(jīng)過(guò)這次的事件后,我們也深刻的了解到自己錯誤的嚴重性,作為班長(cháng)的我,我也很愧疚和懊悔寫(xiě)下這份檢討書(shū),代表全班同學(xué)望能得到老師的原諒,也愿意接受老師給予我們的懲罰。在此,我在向老師寫(xiě)下檢討書(shū)的同時(shí),也向老師您表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  xx月xx日

管理失職的檢討書(shū)15

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  來(lái)到車(chē)間奮斗已經(jīng)有了五年了,在班長(cháng)一職上工作也已經(jīng)兩年了。原本以為自己會(huì )一直順風(fēng)順水的發(fā)展下去的,但是這一次我還是出現了一個(gè)巨大的問(wèn)題。這次在對于車(chē)間的管理上,我出現了很?chē)乐氐氖,這次事情發(fā)生之后,我才正確的認識到?jīng)]有任何一個(gè)崗位是能夠掉以輕心的。這一次,是因為我的失守,導致讓我們車(chē)間出現了這么大的問(wèn)題,造成了如此大的影響,這是我作為一名班長(cháng),最不應該出現的問(wèn)題,所以真的非常抱歉,還望能夠得到原諒。

  昨天大家下班都比較晚,到了晚上九點(diǎn)還是十點(diǎn)了大家才下班。一下班大家都非常的疲憊,大家陸陸續續的離開(kāi)之后,就只剩下了我還有幾個(gè)大學(xué)實(shí)習生?粗(zhù)他們這么努力的樣子,我過(guò)去和他們聊了一會(huì )天,后來(lái)太晚了我就叫他們先回去休息了。后來(lái)我就按照正常程序去檢查了一下工作車(chē)間,然后確保消除了安全隱患之后離開(kāi)了車(chē)間。直到我走到車(chē)間外一百米不到的地方時(shí),我突然想起車(chē)間的燈沒(méi)有關(guān),于是我立馬就跑回去關(guān)燈。

  到的.時(shí)候我發(fā)現一個(gè)角落突然著(zhù)火了,我當時(shí)真的很慌張,忙手忙腳找來(lái)了水立馬潑熄了。后來(lái)我檢查了之后發(fā)現是誰(shuí)的煙頭直接丟進(jìn)了垃圾桶,導致垃圾桶內燃起來(lái)了,引燃了一小部分地方,幸運的是損失不大,沒(méi)有燒到我們的產(chǎn)品,只是把一塊窗簾布燒起來(lái)了。事情發(fā)生之后,我立馬和領(lǐng)導匯報了情況,對于這件事情,我有不可逃避的責任。第二天我也接受了嚴厲的批評,我作為班長(cháng)理當知道安全在車(chē)間的重要性,而我們也一遍又一遍強調了車(chē)間內不可抽煙,但是還是有員工沒(méi)有聽(tīng)進(jìn)去,這也是我在管理上的失職。

  這件事情,我愿意承擔此次火災受到損失的部分,以此來(lái)給自己一個(gè)教訓。對于領(lǐng)導給予的其他的懲罰,我一律都會(huì )接受。只是希望領(lǐng)導還是能夠再給我一個(gè)機會(huì ),在這個(gè)崗位上繼續去證明自己。我可以向您保證我絕對不會(huì )再出現這樣的問(wèn)題,絕對不會(huì )再讓這樣的事情發(fā)生。往后我一定會(huì )用百分之兩百的力氣去做好這一份工作,不辜負您對我的寬容和認可,我也絕不會(huì )再掉以輕心了。每天都嚴格檢查安全隱患,保證車(chē)間的財產(chǎn)和安全。請您原諒!

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

【管理失職的檢討書(shū)】相關(guān)文章:

管理失職的檢討書(shū)03-13

管理失職檢討書(shū)04-28

管理失職檢討書(shū)【推薦】01-22

【精】管理失職檢討書(shū)01-31

工作管理失職的檢討書(shū)02-21

隊長(cháng)管理失職檢討書(shū)08-02

班長(cháng)管理失職檢討書(shū)02-09

工作管理失職檢討書(shū)09-05

【薦】管理失職檢討書(shū)01-22

管理失職檢討書(shū)范文03-03