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員工曠工檢討書(shū)(匯編15篇)
在學(xué)習、工作、生活中出現了失誤后，為了避免再犯，我們要通過(guò)寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)進(jìn)行自我反省，寫(xiě)檢討書(shū)是為了能夠不斷提醒自己。你所見(jiàn)過(guò)的檢討書(shū)是什么樣的呢？下面是小編精心整理的員工曠工檢討書(shū)，歡迎閱讀與收藏。
員工曠工檢討書(shū)1
尊敬的xx：
您好！
前不久發(fā)生的曠工行為對于目前的自己來(lái)說(shuō)無(wú)疑造成了很?chē)乐氐挠绊�，想要在工作中有所進(jìn)展卻發(fā)生這種狀況則是很容易被領(lǐng)導厭惡的，而且站在領(lǐng)導的角度便能明白曠工簡(jiǎn)直就是企業(yè)發(fā)展中害群之馬一般的存在，除了沒(méi)有做好自身工作以外還影響到其他同事的看法，這樣的做法除了讓公司發(fā)展受到影響以外是毫無(wú)用處的，所以我認真反省了這次曠工的做法并希望得到領(lǐng)導的諒解。
曠工發(fā)生的起因不過(guò)是忘記設置鬧鐘導致睡過(guò)頭的狀況出現，即便發(fā)生這樣的`狀況也能夠在領(lǐng)導的諒解下得以改善，可也許是入職時(shí)間不長(cháng)導致對公司的各項規定認識不夠清晰吧，曠工這么重要的事情既沒(méi)能和領(lǐng)導進(jìn)行商量又任意妄為地進(jìn)行犯錯，待到被領(lǐng)導批評才意識到自身做法其實(shí)是嚴重違背職業(yè)道德，明明工作量的完成對自身發(fā)展十分重要卻沒(méi)能在工作中執行下去，而且通過(guò)反思也應該盡快改正曠工的缺陷才行。
經(jīng)過(guò)這次教訓能夠讓我意識到曠工的危害性究竟有哪些，即便領(lǐng)導并沒(méi)有因為曠工的問(wèn)題進(jìn)行深究也應當努力進(jìn)行反思才行，通過(guò)礦鞏固事件的發(fā)生讓我意識到自己在工作準備方面是毫無(wú)優(yōu)勢的，既不能夠為工作的進(jìn)行提供良好的開(kāi)端也無(wú)法保證其續航性，作為企業(yè)員工卻在工作中失敗成這個(gè)樣子又怎么對得起領(lǐng)導的栽培，回顧過(guò)去的時(shí)光可以得知自己在工作中毫無(wú)建樹(shù)的做法很容易讓人感到厭惡，捫心自問(wèn)難道自己就不能夠重視在工作中的發(fā)展并做好企業(yè)員工的職責所在嗎？
為了解決曠工行為造成的不良影響還是應當針對此事向領(lǐng)導道歉才行，總之我愿意接受任何懲罰并積極承擔起作為企業(yè)員工的責任，畢竟在我看來(lái)這份擔當才是工作中支撐自己前行的動(dòng)力，而我也得重視目前工作中的努力對以后的發(fā)展造成的影響，若是遇到難題只懂得采取曠工的方式進(jìn)行逃避則會(huì )讓自己在工作中被人唾棄罷了，可是想要做好工作便應當牢記曠工的教訓并向領(lǐng)導承諾自己以后不會(huì )再出現這類(lèi)狀況才行。
能夠處理好自身的工作并不為他人造成困擾才是我需要思考的問(wèn)題，在我看來(lái)這次曠工的做法已經(jīng)讓領(lǐng)導感到很失望自然不能夠無(wú)動(dòng)于衷，面對曠工的做法造成的過(guò)失自然會(huì )認真對待并通過(guò)以后的努力讓領(lǐng)導見(jiàn)證自己的決心，而我也會(huì )珍惜改錯的機會(huì )并意識到曠工這種愚蠢行徑對自身工作造成的不良影響。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工曠工檢討書(shū)2
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我知道公司對于員工曠工的行為是很看重的，我在知道公司的規矩的情況下，昨天還犯了這樣的錯誤。在此，我要對自己這次的曠工，向領(lǐng)導表達自己深切的歉意。我在沒(méi)有提前給公司的領(lǐng)導或者人事提交任何的請假的`申請和證明下，擅自一天沒(méi)有達到自己的工作崗位。
x月x日，也是昨天，我早上沒(méi)有在鬧鐘響起的第一時(shí)間就起床，睡了懶覺(jué)，然后在急急忙忙想要趕去上班的路上，家里人的的電話(huà)，讓我不得不再一次回到了家中，出現突發(fā)的狀況，要送父親去醫院進(jìn)行檢查。所以，我就必須要將父親送到醫院，并且陪著(zhù)我的父親做完身體上的檢查。在處理完父親的身體檢查的各項事情后，已經(jīng)是下午了，也就是意味著(zhù)，我這一天都沒(méi)有到達公司，意味著(zhù)我出現了曠工一天的行為。我在遇到這種突發(fā)情況的時(shí)候，本應該向公司的上級報備自己的情況，說(shuō)明自己沒(méi)有到達公司的原因，做一個(gè)請假的申請，我沒(méi)有這么做。入職的時(shí)候，領(lǐng)導跟我說(shuō)過(guò)，在遇到突發(fā)情況的時(shí)候，就及時(shí)的向上級說(shuō)明情況，然后第二天回到公司補寫(xiě)請假條。我在當天曠工的時(shí)候，就知道自己犯的錯有多么的嚴重，就一直在尋思著(zhù)要如何向您抱歉。
再來(lái)公司辦入職的當天，人事、上級還有勞務(wù)合同上，三處地方都強調，不得遲到、早退、曠工。作為公司的員工，就不能忘本，紀律是每一位員工都必須要遵守的。我昨天被自己沖動(dòng)的決定沖昏了頭腦，覺(jué)得紀律違反就打不了接受處罰，我知道自己對于工作的態(tài)度是極其有問(wèn)題的。
這次的錯誤也暴露了我很多的缺點(diǎn)，第一，懶床，睡懶覺(jué)。一天在怎么疲憊也要分清楚事情孰輕孰重，自己心中要掂量有一個(gè)底。第二，對工作責任心不強，決定自己遲到或者曠工，只是違反了公司的規矩而已，對工作就是秉著(zhù)一個(gè)散漫的態(tài)度，不考慮自己曠工后會(huì )給公司或者自己的工作帶來(lái)怎么樣的影響。自己對本分工作有多么的不上心，是會(huì )在日常的工作中表現出來(lái)的。
最后，真誠地向上級經(jīng)理致歉，從此時(shí)此刻開(kāi)始，我不會(huì )再肆意的決定曠工，不管出現怎樣的情況都會(huì )及時(shí)地向公司匯報情況，也不會(huì )在上班的早上出現貪睡的情況，用一個(gè)積極的態(tài)度面對沒(méi)有的工作。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
員工曠工檢討書(shū)3
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
此次，希望自己可以就今天曠工的事情向您和社區做出說(shuō)明和解釋?zhuān)约皩ψ约旱腻e誤做出檢討和改正，希望得到社區的原諒，我也在此保證，因為自己的錯誤和失誤導致社區的工作造成影響，這是第一次也絕對是最后一次。
其實(shí)這一次是因為自己的考慮不當導致的，今天中午的時(shí)候，本身就已經(jīng)輪到我值班了，但是因為中午的話(huà)，大家基本上也都在家吃飯休息，所以我就想著(zhù)自己沒(méi)在工作崗位上面也沒(méi)有關(guān)系，所以我也就回家做飯吃了，在吃完飯之后我見(jiàn)時(shí)間還早，現在也沒(méi)有人到社區里面辦事，就又在沙發(fā)上躺著(zhù)休息了一會(huì )，可就是這一會(huì )兒時(shí)間的休息，我本身只是想著(zhù)小瞇一會(huì )，但是沒(méi)有想到自己一下子就睡著(zhù)了，所以導致下午上班的時(shí)候自己也沒(méi)有來(lái)，也沒(méi)有人知道我干嘛去了，手機也沒(méi)有接，就這樣，我一覺(jué)就睡到了下班的時(shí)間，我也知道自己下午的班算是曠工了，更是明白自己的錯誤的嚴重，不僅沒(méi)有在自己的`工作崗位上面值班，更是在離開(kāi)之后直接曠工，這不僅僅給社區的工作造成了影響，更是因為自己的原因造成了很?chē)乐氐挠绊�，對于社區的工作和工作當中的紀律也帶來(lái)了非常嚴重的后果。
我知道自己的錯誤是非常的嚴重的，我也已經(jīng)意識到自己的錯誤了，不管自己身處什么樣的工作崗位，更是不管自己在工作當中扮演什么樣的角色，但是我們既然是在工作，就應該遵守工作當中的紀律和規矩，嚴格的要求自己，經(jīng)常注意自己的工作態(tài)度以及在工作的過(guò)程當中的一舉一動(dòng)，對于我而言，我是一名社區的工作者，我的存在就是幫助社區的人解決他們在生活當中遇到的問(wèn)題，我們社區的宗旨也是這樣的，無(wú)怨無(wú)悔的幫助居住在這里的人們，盡自己的力量去解決他們在生活的過(guò)程中的難題和訴求，所以今天自己出現這樣的錯誤也是自己極其不負責任的表現，不管是因為什么樣的原因，自己都不應該出現這樣的錯誤，我也非常的自責和愧疚。
通過(guò)自己這次的錯誤，我也吸取了很大的教訓，在之后的工作當中，我也會(huì )更加嚴格的要求自己，保證自己的錯誤不會(huì )第二次發(fā)生，也會(huì )認真的端正和改變自己的工作態(tài)度，保證以后一定會(huì )盡職盡責的完成自己的工作，也請社區的領(lǐng)導可以給我一個(gè)改過(guò)自新的機會(huì )。
此致
敬禮！
xxx
20xx年xx月xx日
員工曠工檢討書(shū)4
尊敬的領(lǐng)導：
本人xxx于20x年x月x日因給同事過(guò)生日，一起外出吃飯，而后去勞動(dòng)廳拿9月份的成績(jì)，看只剩下一個(gè)小時(shí)的時(shí)間就沒(méi)有回公司，從而導致公司前臺無(wú)人值班而影響了公司工作的正常運行。
我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安在此，我向領(lǐng)導做出如下深刻檢討：
通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)感覺(jué)到對自己放松要求，沒(méi)有考慮到這種行為的負面影響性和錯誤的嚴重性。
經(jīng)過(guò)反思，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的內疚，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心。同時(shí)，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍有欠缺。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各自的崗位上，大家都好像我一樣自由散漫，那怎么能夠及時(shí)把工作精神貫徹好、落實(shí)好，并且把工作做好呢。
同時(shí)，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念，為所欲為的不良風(fēng)氣，我們工作的`提高將無(wú)從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯。因此，我不請求領(lǐng)導對我寬恕，無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我，我都不會(huì )有任何意見(jiàn)。
同時(shí)，我請求領(lǐng)導給我一次機會(huì )，使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻，請領(lǐng)導相信我。
此致
敬禮
檢討人：***
日期：20xx年**月**日
員工曠工檢討書(shū)5
尊敬的老師：
您好！
曠工是一種非常惡劣的違規行為，在公司的各項規章制度里，算是最為嚴重的一項了，經(jīng)過(guò)了您的批評和教育，我深刻的知道我這次行為的嚴重性，對我曠工的行為感到非常的愧疚和不安，所以寫(xiě)下了這份檢討書(shū)，向您獻上最為誠摯的歉意。
剛從大學(xué)畢業(yè)，我進(jìn)入了這家公司，當時(shí)我的內心還是滿(mǎn)滿(mǎn)的傲氣，覺(jué)得自己隨隨便便就能闖蕩天下。進(jìn)入了這家公司后，我開(kāi)始幾天對于這份工作還是非常的認真，可時(shí)間一長(cháng)，我就對每天枯燥的生活感到十分的厭煩，于是每天工作都心不在焉，不認真的工作自然不會(huì )有好的結果。在前天，我因為檢查的不細致而犯下了錯，拖累了公司項目的進(jìn)程，被領(lǐng)導狠狠的批評了一頓，我的內心是滿(mǎn)滿(mǎn)的不服氣，于是接下來(lái)的幾天里，我曠工了。
和朋友家人聊過(guò)天，說(shuō)了這件事的始末，他們聽(tīng)完后都在指責我不應該曠工，等我冷靜下來(lái)后我對自己的行為也進(jìn)行了深刻的檢討。了解到了曠工的嚴重性，我太過(guò)傲氣，且容易沖動(dòng)，做錯了事情被批評是一件再正常不過(guò)的事情，然我而卻因此憤憤不平，這樣不成熟的思想太對不起教導我的老師了。更何況我不僅心中憤憤不平，第二天我還直接曠工，這樣的行為就像是在逃避自己的責任一樣，對公司的影響很不好，對我自己也很不好。
剛畢業(yè)的大學(xué)生心中有傲氣是很自然的事情，但是我不應該因此輕視我的工作，我應該更加努力、細致的完成好這份工作，好好的提升自己各方面的能力。這件事情讓我看到了自己許多的`不足之處，曠工的行為影響的不僅僅是工作上的，從這樣的事情中能看出一個(gè)人的為人，我意識到我在工作方面缺乏責任心，這點(diǎn)在以后的日子里，我需要多加注意。
經(jīng)過(guò)了認真的反思之后，我對自己的行為有了正確的認知，我現在找任何理由都像是在找借口，但請領(lǐng)導相信我，我是真的知道自己錯了，也會(huì )認真的對自己的行為進(jìn)行改正。在以后的工作中，我會(huì )認真負責的做好自己的工作，用實(shí)際的行為來(lái)重獲您對我的信心，希望您能夠給我這個(gè)機會(huì )，能夠原諒我這次的錯誤行為。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工曠工檢討書(shū)6
尊敬的單位領(lǐng)導：
您好！
此次我原本按照請假規定要求，僅僅請假X天返家休息，可是實(shí)際上用了X天時(shí)間，屬于違反規定曠工了X天時(shí)間。此時(shí)此刻，我深深知道自己的行為是違反了單位規章制度，屬于曠工行為。無(wú)論我以什么理由狡辯，我的違紀行為是實(shí)實(shí)在在的發(fā)生了，因此我不可以再以什么借口為自己開(kāi)脫。
在此我要認真向您坦白情況：20xx年xx月xx日我由于聞?dòng)嵓依镉H戚病故的消息，就向領(lǐng)導反映這個(gè)事情，得到領(lǐng)導理解并且許可放我xx天假。當時(shí)請假說(shuō)明當中明確規定是xx天時(shí)間，可是我到了xx月xx日還沒(méi)有返回，直到X月X日才返回單位上班�？陀^(guān)原因是xx月xx日家鄉的火車(chē)票確實(shí)緊張，沒(méi)有從xxx開(kāi)往xxx的火車(chē)票了。然而，我實(shí)際在X月X日沒(méi)有返回單位，確實(shí)屬于曠工違紀行為。
面對錯誤，我感到很無(wú)奈很遺憾。雖然客觀(guān)原因是嚴重的，然而也存在我人為疏忽的因素。我身為一名資深職員，應該懂得對于客觀(guān)環(huán)境有一個(gè)早期的評估，應該考慮到當天有可能出現火車(chē)票難以購買(mǎi)的'情況，應該提前做好預判與準備�？墒聦�(shí)我忽略了這個(gè)可能的發(fā)生，造成了違紀曠工問(wèn)題的出現，這暴露出了我很多問(wèn)題：一種是思想預判能力的缺乏，二種是處理不細心馬虎的問(wèn)題。
通過(guò)這次錯誤檢討，我痛定思痛，覺(jué)得這次檢討雖然是一種懲罰，也是一次改過(guò)自新、提升自我的機會(huì )。正所謂“吃一塹長(cháng)一智”我應該通過(guò)這次機會(huì )好好反省自己，吸取經(jīng)驗教訓，從今以后再也不出現類(lèi)似的錯誤了。
因此，我鄭重地向領(lǐng)導保證：從今以后我一定要嚴格按照請假條例行事，在各方面努力遵守單位規章，堅決不做出有違規章的事情。
此致！
敬禮！
檢討書(shū)：
20xx年xx月xx日
員工曠工檢討書(shū)7
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
此次我原本按照請假規定要求，僅僅請假三天返家休息，可是實(shí)際上用了四天時(shí)間，屬于違反規定曠工了一天時(shí)間。此時(shí)此刻，我深深知道自己的行為是違反了單位規章制度，屬于曠工行為。無(wú)論我以什么理由狡辯，我的違紀行為是實(shí)實(shí)在在的發(fā)生了，因此我不可以再以什么借口為自己開(kāi)脫。
在此我要認真向您坦白情況：20xx年xx月xx日我由于聞?dòng)嵓依镉H戚病故的消息，就向領(lǐng)導反映這個(gè)事情，得到領(lǐng)導理解并且許可放我三天假。當時(shí)請假說(shuō)明當中明確規定是三天時(shí)間，可是我到了x月x日還沒(méi)有返回，直到xx月xx日才返回單位上班�？陀^(guān)原因是xx月xx日家鄉的火車(chē)票確實(shí)緊張，沒(méi)有從xx開(kāi)往xx的火車(chē)票了。然而，我實(shí)際在xx月xx日沒(méi)有返回單位，確實(shí)屬于曠工違紀行為。
面對錯誤，我感到很無(wú)奈很遺憾。雖然客觀(guān)原因是嚴重的，然而也存在我人為疏忽的因素。我身為一名資深職員，應該懂得對于客觀(guān)環(huán)境有一個(gè)早期的評估，應該考慮到當天有可能出現火車(chē)票難以購買(mǎi)的'情況，應該提前做好預判與準備�？墒聦�(shí)我忽略了這個(gè)可能的發(fā)生，造成了違紀曠工問(wèn)題的出現，這暴露出了我很多問(wèn)題：一種是思想預判能力的缺乏，二種是處理不細心馬虎的問(wèn)題。
通過(guò)這次錯誤檢討，我痛定思痛，覺(jué)得這次檢討雖然是一種懲罰，也是一次改過(guò)自新、提升自我的機會(huì )。正所謂吃一塹長(cháng)一智我應該通過(guò)這次機會(huì )好好反省自己，吸取經(jīng)驗教訓，從今以后再也不出現類(lèi)似的錯誤了。
因此，我鄭重地向領(lǐng)導保證：從今以后我一定要嚴格按照請假條例行事，在各方面努力遵守單位規章，堅決不做出有違規章的事情。
此致
敬禮！
檢討書(shū)：
20xx年xx月xx日
員工曠工檢討書(shū)8
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
對于我此次的無(wú)故曠工，我在此表示深深地歉意。X月X日，由于XX事，未能向單位提前辦理請假手續，期間也沒(méi)有積極向領(lǐng)導進(jìn)行聯(lián)系請示，造成曠工X天，嚴重違反了單位規章制度規定，就以上這種行為，我感到很內疚。在這件事之后，我已經(jīng)充分認識到了錯誤。
通過(guò)過(guò)這幾天的自我反思，今天我在這里做出深刻檢討，以此來(lái)向各位領(lǐng)導同事表示我對違反單位紀律，擅離職守這種錯誤行為的深刻認識和我改正錯誤的決心。今后我將通過(guò)以下五個(gè)方面加以改正：
1、上交內容深刻的檢討書(shū)一份，對自己行為上的錯誤在思想上進(jìn)行深刻反省，并認清其可能造成的后果。
2、多想想領(lǐng)導同事對自己的幫助、教誨，提高自己的思想覺(jué)悟，知錯就改，嚴格按照單位的規章制度去執行，對任何事情都要以高度的'責任心去對待。
3、加強與領(lǐng)導同事之間的溝通聯(lián)系，工作期間如外出及時(shí)進(jìn)行請示匯報，今后不再出現類(lèi)似違反單位紀律的情況。4、在各項工作中嚴格要求自己，以實(shí)際行動(dòng)，在工作中用自己的努力來(lái)彌補個(gè)人錯誤。
5、樹(shù)立牢固的勞動(dòng)組織紀律觀(guān)念，不遲到、不早退、不曠工、嚴格遵守工作紀律和各種規章制度。認真克服粗心大意的缺點(diǎn)，努力將工作做好。
通過(guò)反思這件事，我也認識到，做事要對自己、對單位負責。同時(shí)非常感謝領(lǐng)導對我所犯錯誤的及時(shí)批評，我愧對領(lǐng)導的關(guān)心，希望領(lǐng)導能給我改過(guò)的機會(huì )，我會(huì )化悔恨為力量，今后不會(huì )再有類(lèi)似行為發(fā)生在我身上，請關(guān)心愛(ài)護我的同事和領(lǐng)導繼續監督、幫助我改正缺點(diǎn)，使我的工作取得更大的進(jìn)步！為了在思想上真正認識自己的錯誤，我在此進(jìn)行了十分深刻的反思和檢討，希望領(lǐng)導同事批評指正。
此致
敬禮！
檢討人：XXX
20xx年X月X日
員工曠工檢討書(shū)9
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
今天上午上班我無(wú)故缺席，沒(méi)有提前給人事部打申請事假，結果您直接打電話(huà)過(guò)來(lái)詢(xún)問(wèn)情況，給您造成了不必要的麻煩。同時(shí)，也對公司里的其他員工造成了不好的影響，給他們樹(shù)立了一個(gè)壞榜樣。對此，我感到十分抱歉。
近期公司面臨上市，這幾天部門(mén)里工作量巨大，每天我們都要在公司加班到晚上十點(diǎn)左右，有時(shí)候還要帶一部分工作任務(wù)回家里去處理，不然趕不上進(jìn)度。昨天晚上我照常加班到十點(diǎn)多，因為有部分任務(wù)是今天會(huì )議上需要的資料，所以我在回家后還繼續工作整理，一直到凌晨四點(diǎn)才處理完，即便是喝了幾杯咖啡，我也有些抗不住了。然后直接躺床上睡著(zhù)了，這一覺(jué)直接睡到了上午十點(diǎn)多的時(shí)間，早上我迷迷糊糊的醒過(guò)來(lái)，看見(jiàn)太陽(yáng)都已經(jīng)曬屁股了，頓時(shí)感覺(jué)不妙。
昨天處理工作任務(wù)的時(shí)候，我是在書(shū)房里工作的，手機也忘在了書(shū)房里面，而沒(méi)有放在床頭，本來(lái)只是想小憩一會(huì )兒，但卻沒(méi)想到?jīng)]有聽(tīng)到鬧鐘的聲音，一覺(jué)睡到快中午了。上午的會(huì )議雖然照常進(jìn)行，但因為的'我缺席，因為我沒(méi)有將資料及時(shí)送過(guò)去，我們部們的一些資料沒(méi)能夠展現給其他部門(mén)和領(lǐng)導查看。今天上午的會(huì )議是比較重要的，而且會(huì )議里很大一部分工作是由我們部門(mén)主持，而我作為負責人卻在這個(gè)時(shí)候缺席。我對不起公司領(lǐng)導的辛苦栽培，對不起員工對我們的期望，我很抱歉。
看著(zhù)手機里您給我打的十多個(gè)電話(huà)，那一刻我覺(jué)得我是個(gè)失敗的職員，是一個(gè)不稱(chēng)職的員工，公司里領(lǐng)導們在火急火燎的準備著(zhù)上市的工作，在準備著(zhù)開(kāi)會(huì )商討，而我卻在家里睡大覺(jué)。無(wú)論原因是什么，這都不是我什么招呼都沒(méi)有，像失蹤一樣的原因。
這件事情讓我警醒。打鐵還需自身硬，這是我工作素質(zhì)不高的表現，也是我做事沒(méi)有做兩手準備的表現。即便我不在了，我也應該提前準備，讓部門(mén)其他的人員頂上。從今天開(kāi)始，我會(huì )加強我自身素質(zhì)的培養，并且，以后的工作我會(huì )做兩手準備，做好預防工作，讓這樣的事情不再發(fā)生。
檢討人：xxxxx
員工曠工檢討書(shū)10
尊敬的xx：
您好！
首先我得感謝領(lǐng)導您給我寫(xiě)檢討的機會(huì )，認錯的機會(huì )，讓我能夠改正自己的錯誤，能夠認清自己，是自己不在一錯再錯的道路上走下去。
公司給我們薪酬，我們回報公司的是勤懇工作，認真做好自己的每一件是，這也是一名員工應該做的，然我這次曠工了，原因是什么呢？主要是因為家里出事了，我爸生病了急著(zhù)去看病，忘記向人事那里請假，就匆忙的離開(kāi)了公司。我事后反應過(guò)來(lái)也是挺愧疚的，公司對我挺好的，也挺照顧我的，我知道只要公司知道這次的事情經(jīng)過(guò)一定會(huì )給我假的'，但是急啊老人年紀大了，不敢脫也不能拖，我也是亂了方寸，也不知道給領(lǐng)導打個(gè)電話(huà)說(shuō)一下，實(shí)在是對不起。我對我的這次曠工行為抱歉。
不管為什么曠工是不對的，一定要跟領(lǐng)導說(shuō)，只要不是惡意的搞怪，一般公司都會(huì )給我們假的，在這次的事情中我也從中發(fā)現了自己的很多不足。
首先是我是一個(gè)沉默的人，一般不怎么跟公司其他同事溝通，每次來(lái)到公司，只顧著(zhù)干自己的工作，埋頭苦干不知道溝通，浪費了很多時(shí)間。
其次及時(shí)為人毛毛躁躁的性子忘，一遇到什么大事就亂了方寸容易忘事。
還有就是對公司的規章制度不深刻，意識淡薄。自我的管理也非常的不到位。
如果我事先跟同事溝通也不會(huì )釀下大禍。我的事情大家都不知道，會(huì )讓其他同事認為我無(wú)緣無(wú)故曠工，這是紀律散漫的行為，觸犯了公司的規定，規章制度是來(lái)約束人的讓我們按規定走，使公司能夠更好的發(fā)展，力往一處使，大家共同努力工作。
雖然事出有應但是還是在公司造成了非常不良的影響，是其他同事心里有了疙瘩，這也會(huì )使同事們向我一曠工，造成公司的工作氛圍大打折扣，變得散漫，無(wú)紀律性，無(wú)章法。長(cháng)此以往公司的發(fā)展將會(huì )停滯不前，甚至后退，到那時(shí)我將是整個(gè)公司的罪人。
我意識到了這次的錯誤也愿意接受領(lǐng)導給我的懲罰，是我的責任我會(huì )承擔，是我的錯誤我會(huì )承認，我也會(huì )從這次的曠工中吸取教訓不斷的警醒自己，告誡自己，做一個(gè)對公司有利對到家有利的好員工好同事。我在這里想領(lǐng)導和同事道歉，我錯了我也會(huì )以我的經(jīng)歷告訴給其他的同事讓他們不要煩和我一樣的錯誤，以為為戒。
此致
敬禮
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工曠工檢討書(shū)11
一、標題。
在頭行正中寫(xiě)明“檢查”字樣即可;也有注明所犯錯誤范圍或性質(zhì)。針對不同的檢討書(shū)，要寫(xiě)明不同的標題。比如曠課檢查、工作失責檢查等。在電子版的檢查中，標題要大一些，一般是一號或二號，黑體加粗居中。
二、稱(chēng)謂。
寫(xiě)明檢討書(shū)呈報的組織、單位或個(gè)人。比如“尊敬的XX，敬愛(ài)的XX”，然后空一行頂頭寫(xiě)“您好!”。一定要寫(xiě)好稱(chēng)謂，這樣才顯得很真誠。
三、正文。
正文由三部分組成：
1.對所犯錯誤的態(tài)度：正文開(kāi)始就要先以認真的態(tài)度承認自己的過(guò)錯，可以先簡(jiǎn)單寫(xiě)寫(xiě)，向上級和大家道個(gè)歉。
2.對所犯錯誤的認識：寫(xiě)具體犯錯的原因，何人在何年何月何日的什么地方犯了什么錯誤，錯誤本身對自己或他人造成了什么樣的不利影響，這是對自己錯誤的認識，也為下文做鋪墊。
3.改正錯誤的決心與措施：這部分文字一般放在最后寫(xiě)。寫(xiě)的方式有很多，比較常規的就是寫(xiě)清楚自己根據這次錯誤而制定的改錯計劃，而計劃中最好包含一些承諾性的`言語(yǔ)。說(shuō)一下自己的具體感受。注意應該多寫(xiě)寫(xiě)個(gè)人的主觀(guān)原因，盡量不找客觀(guān)原因，那會(huì )讓上級很反感。然后寫(xiě)寫(xiě)改正的決心，要寫(xiě)的深刻一些。
四、落款。
員工曠工檢討書(shū)12
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我是xxx，我今天跟您檢討我昨天曠了一天工的事情。我感到很愧疚和無(wú)力。我在公司呆了這么久，我還犯下這種錯誤。進(jìn)來(lái)公司的時(shí)候，我已經(jīng)閱讀過(guò)相關(guān)的條約，在里面有強調過(guò)公司的員工不可以曠工，我還是沒(méi)有很大的事的就曠了，還是一整天。昨天晚上公司給我發(fā)了一封罰我一天工資的郵件，我才意識到我這樣曠工是很大的錯誤。當天沒(méi)有說(shuō)明自己情況，還沒(méi)有告知任何一人就沒(méi)有去上班，萬(wàn)分后悔昨天的舉動(dòng)，今天也為昨天的曠工行為來(lái)檢討自己。
昨天身體有一點(diǎn)不舒服，就想偷懶，躺在家里的床上就不想起來(lái)，我在這情況，我也沒(méi)有去醫院，也沒(méi)有跟我的上級請假，就在家里睡了一天的覺(jué)，其實(shí)就是有一點(diǎn)小感冒引起的不適，并沒(méi)有很?chē)乐�，休息一�?huì )就好，因為上午睡到一半就已經(jīng)沒(méi)有太大感覺(jué)了。但是我就不想因為請假就又扣掉一天工資，所以?xún)e幸的想著(zhù)，今天一天不去，他們應該也不會(huì )感覺(jué)到，大部分的'人都很忙，也沒(méi)有那個(gè)時(shí)間去管這事，誰(shuí)想那天公司就剛好臨時(shí)起意開(kāi)了個(gè)小會(huì )，平常怎么都不開(kāi)會(huì )的，昨天開(kāi)了，然剛好需要每個(gè)人發(fā)言，點(diǎn)到我剛好就不在。我也是因為身體有點(diǎn)不舒服，就不想被人打攪，想睡個(gè)好覺(jué)，就干脆把手機關(guān)機了，上級領(lǐng)導和同事都打不通我的電話(huà)。我就這么不湊巧給碰上了。由于我沒(méi)有任何理由在昨天提前告知，所以就不存在我能被原諒。
我現在是無(wú)比懊悔昨天就因為不想請假而導致自己曠工了一天，這比請假可損失大了，真的虧大了。這也是我私心作祟造成，不然就不會(huì )被嚴重處罰了。我還有僥幸這種不好的心理，本身自己的工作態(tài)度就沒(méi)有端好。弄成現在這個(gè)局面一切都是自己自作孽，自己作的后果，不被領(lǐng)導您辭了我，都是輕的。我不該有這樣的想法，有事情應該第一個(gè)時(shí)間報給上級，也會(huì )好處理事情。我昨天那樣做，不僅違反公司的那一規定，也是對自己不嚴格的造成。今后我一定對自己在公司的事情要著(zhù)重對待和關(guān)注，要把公司的事物當成自己的事情來(lái)做，這才不會(huì )有自私的做法出現，只有真正的注重公司的利益才能夠成全自己的利益。
這次的曠工我已經(jīng)從中得到教訓，還煩請希望領(lǐng)導您在這件事上原諒我這一次，我一定好好工作，該受的罰我沒(méi)有半點(diǎn)想法。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
員工曠工檢討書(shū)13
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
20xx年xx月xx日上午，由于工作責任心的不足，在我身上出現了病假曠工的錯誤，盡管我不是故意的行為，但已造成了嚴重不良后果。認真反思之后，我覺(jué)得現在強調任何理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。我現在懷著(zhù)十二萬(wàn)分的愧疚給您寫(xiě)下這份檢討書(shū)，以向您表示我對曠工這種錯誤行為的懊悔和再不出現同類(lèi)行為的決心。
1、我的反思
�。�1）放松思想覺(jué)悟、沒(méi)有嚴格要求和約束自己是這次錯誤發(fā)生的主要原因。對廠(chǎng)規廠(chǎng)紀的重視嚴重不足。就算是有認識，也沒(méi)能在行動(dòng)上真正予以執行。
�。�2）敬業(yè)工作的思想觀(guān)念不夠深刻，不夠正確，沒(méi)有認識到現在的一份合適工作的機會(huì )是多么的`難得和重要。
�。�3）平時(shí)生活作風(fēng)懶散，有可能造成別人的效仿，在同事中間造成了不良的影響，影響單位的整體紀律性。
2、整改措施
�。�1）以本次錯誤為教訓，樹(shù)立牢固的組織紀律觀(guān)念，不遲到、不早退、不曠班、不自行調班，嚴格遵守工作紀律和請、銷(xiāo)假制度。
�。�2）認真克服生活懶散、粗心大意的缺點(diǎn)，努力將工作做好，以?xún)?yōu)秀的表現來(lái)彌補我的過(guò)錯。
�。�3）經(jīng)常和管理者加強溝通。加強學(xué)習，提高自身思想素質(zhì)，保證不再出現上述錯誤。
上述檢討，不能表述我對我自己的譴責，更多的悔恨和責罵，深埋在我的心理。我錯了，我請求領(lǐng)導能給我改正錯誤的機會(huì )。我也會(huì )吸取教訓、引以為戒，以更加積極和嚴謹的態(tài)度投入工作。
請領(lǐng)導監督、幫助我改正缺點(diǎn)，取得更大的進(jìn)步和成功。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年xx月xx日
員工曠工檢討書(shū)14
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
我相信任何人都明白曠工的行為會(huì )嚴重影響到企業(yè)現有的秩序，至少不應該容忍這種行為的存在并需要嚴格抵制才行，然而當這種情況發(fā)生在自己身上以后無(wú)疑是令人感到沮喪的，畢竟認真做好自身的工作才是我的職責所在又怎能通過(guò)曠工的方式進(jìn)行逃避，而且不進(jìn)行嚴厲懲罰的話(huà)也會(huì )對企業(yè)的.管理造成不好的影響，所以我認真檢討的曠工的錯誤做法并對此向領(lǐng)導進(jìn)行道歉。
雖然這次曠工并非故意為之卻也需要進(jìn)行嚴厲批評，主要是沒(méi)能事先和領(lǐng)導請假以至于自己當天的工作沒(méi)有進(jìn)行交接，畢竟因有事導致無(wú)法來(lái)到公司的情況下應該要先通知領(lǐng)導才行，不然的話(huà)當領(lǐng)導來(lái)到公司卻發(fā)現自己沒(méi)來(lái)上班會(huì )如何想呢？作為員工卻連基本的程序都不明白未免有些過(guò)于愚蠢了，這種曠工的做法對于自身今后的職業(yè)生涯來(lái)說(shuō)也會(huì )造成不好的影響，若是能夠早些意識到曠工的不妥之處并積極向領(lǐng)導進(jìn)行溝通也不會(huì )導致這類(lèi)狀況發(fā)生。
鑒于曠工造成的影響比較惡劣還是應該盡快將其消除才行，畢竟其他同事都能夠認真遵守公司規定并做好相應的工作，為何自己不能向他們學(xué)習并通過(guò)工作中的努力履行好自身的職責呢？等到自己因為曠工而被領(lǐng)導批評以后再來(lái)感到后悔，這種后知后覺(jué)的做法對于自己的職業(yè)生涯來(lái)說(shuō)也會(huì )造成不好的影響，所以我在內心感到沮喪的同事也深刻意識到以往做法的不妥之處，因此無(wú)論是臨時(shí)有事還是其他方面的原因導致無(wú)法前來(lái)公司上班，我都應該先和領(lǐng)導進(jìn)行聯(lián)系并向對方說(shuō)清楚自己需要進(jìn)行請假。
帶著(zhù)悔恨的情緒讓我意識到自己應該要牢記曠工的教訓才行，一方面我要意識到曠工的危害性并向領(lǐng)導承諾不會(huì )再做出此事，另一方面要時(shí)刻保持警惕心理并采取有效措施來(lái)保障自己不會(huì )出現曠工的狀況，畢竟這次教訓已經(jīng)讓我深刻意識到曠工對自己今后的個(gè)人發(fā)展會(huì )造成不利影響，為了不讓領(lǐng)導對自己徹底失望還是應該盡快振作起來(lái)并投入到工作中去，我會(huì )用心做好自身的工作并通過(guò)認真負責的態(tài)度來(lái)挽回領(lǐng)導的信任。
對我來(lái)說(shuō)曠工的教訓得到一次便已經(jīng)足夠了，若是因此導致自己被領(lǐng)導厭惡以至于失去這份工作的話(huà)可就有些后悔莫及了，所以我得早些意識到曠工的危害性并在今后做好自己的本職工作，我會(huì )盡快消除曠工的不良影響并通過(guò)工作中的努力進(jìn)行彌補。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年XX月XX日
員工曠工檢討書(shū)15
尊敬的：
您好！
此次我原本按照請假規定要求，僅僅請假X天返家休息，可是實(shí)際上用了X天時(shí)間，屬于違反規定曠工了X天時(shí)間。此時(shí)此刻，我深深知道自己的是違反了單位規章制度，屬于曠工行為。無(wú)論我以什么理由狡辯，我的違紀行為是實(shí)實(shí)在在的發(fā)生了，因此我不可以再以什么借口為自己開(kāi)脫。
在此我要認真向您坦白情況：20xx年X月X日我由于聞?dòng)嵓依镉H戚病故的消息，就向領(lǐng)導反映這個(gè)事情，得到領(lǐng)導理解并且許可放我X天假。當時(shí)請假說(shuō)明當中明確規定是X天時(shí)間，可是我到了X月X日還沒(méi)有返回，直到X月X日才返回單位上班�？陀^(guān)原因是X月X日家鄉的火車(chē)票確實(shí)緊張，沒(méi)有從XX開(kāi)往XX的火車(chē)票了。然而，我實(shí)際在X月X日沒(méi)有返回單位，確實(shí)屬于曠工違紀行為。
面對錯誤，我感到很無(wú)奈很遺憾。雖然客觀(guān)原因是嚴重的，然而也存在我人為疏忽的.因素。我身為一名資深職員，應該懂得對于客觀(guān)環(huán)境有一個(gè)早期的評估，應該考慮到當天有可能出現火車(chē)票難以購買(mǎi)的情況，應該提前做好預判與準備�？墒聦�(shí)我忽略了這個(gè)可能的發(fā)生，造成了違紀曠工問(wèn)題的出現，這暴露出了我很多問(wèn)題：一種是思想預判能力的缺乏，二種是處理不細心馬虎的問(wèn)題。
通過(guò)這次錯誤檢討，我痛定思痛，覺(jué)得這次檢討雖然是一種懲罰，也是一次改過(guò)自新、提升自我的機會(huì )。正所謂“吃一塹長(cháng)一智”我應該通過(guò)這次機會(huì )好好反省自己，吸取經(jīng)驗教訓，從今以后再也不出現類(lèi)似的錯誤了。
因此，我鄭重地向領(lǐng)導保證：從今以后我一定要嚴格按照請假條例行事，在各方面努力遵守單位規章，堅決不做出有違規章的事情。
此致！
敬禮！
檢討人：XXX
20xx年X月X日
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