領(lǐng)導會(huì )議總結講話(huà)稿范文（通用10篇）
總結是在某一特定時(shí)間段對學(xué)習和工作生活或其完成情況，包括取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓加以回顧和分析的書(shū)面材料，它能幫我們理順知識結構，突出重點(diǎn)，突破難點(diǎn)，因此我們需要回頭歸納，寫(xiě)一份總結了�？偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢？以下是小編收集整理的領(lǐng)導會(huì )議總結講話(huà)稿范文，歡迎閱讀與收藏。
領(lǐng)導會(huì )議總結講話(huà)稿 篇1
各位同仁：
下午好!
X年是后勤工作不平凡而且繁雜的一年。也是我本人經(jīng)受方方面面考驗最多的一年。在這一年里，我們在上級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在全體后勤人員的大力支持下，與各站室一道緊緊圍繞中心整體工作安排，全力做好了后勤各項服務(wù)工作和各項管理工作�？梢哉f(shuō)，后勤的事多繁雜，后勤的影響又很大，方方面面需協(xié)調的地方很亂，尤其是門(mén)衛、收發(fā)工作和日常的簽到工作都有具體人負責,基本完成了各項工作任務(wù)。取得了很多有益的大膽償試。
一、工作完成情況及存在問(wèn)題
(一)繼續狠抓了“一制兩簿一則“的起草、修訂工作。用可操作性強的制度約束人、管理人，充分發(fā)揮制度的約束作用，促進(jìn)中心工作的全面完成。
(二)繼續抓好信息平臺建設，充分利用互聯(lián)網(wǎng)信息量大而廣，精而細的內容特點(diǎn)，廣泛深入地收集、利用各種先進(jìn)信息技術(shù)，更好地為“三農”服務(wù)。
(三)繼續加大制度的執行，監督、檢查工作力度。雖然中心今年工作量大，業(yè)務(wù)人員下鄉次數較多，但我們仍堅持了每周查崗制度、每月統計制度，全面提升管理工作質(zhì)量水平。
(四)繼續抓好做好日常工作的管理檢查力度，全面樹(shù)立后勤窗口形象。重點(diǎn)以愛(ài)崗敬業(yè)為主要內容，全面嚴格要求自己為出發(fā)點(diǎn)，狠抓工作落實(shí)，促進(jìn)整體工作上檔次，全力服務(wù)“三農”。
(五)全力做好重大活動(dòng)及節日安全服務(wù)工作。組織安排實(shí)施了衛生清掃活動(dòng)，栽花種草活動(dòng)和定期組織衛生工作大掃除。
綜上所述，20xx年前10個(gè)月雖然做了以上這些具體工作，但離上級“兩風(fēng)”建設要求，還有很多不適應的地方和需要改進(jìn)的方方面面，主要體現在運轉中講管理的較小;實(shí)干中缺乏思考，忙碌中不善于總結，議事中不善于協(xié)調，竟其原因主要是：
1、思想保守，習慣于計劃、安排就等于落實(shí)的'固定模式，缺乏工作創(chuàng )新。表現在對職工要求上，只要按時(shí)上下班，按時(shí)交接班，能基本完成本職工作任務(wù)，就可以了。從而在一定程度上沒(méi)有充分調動(dòng)職工的工作積極性，影響了群眾的首創(chuàng )精神的發(fā)揮和工作主動(dòng)性、自覺(jué)性及奉獻精神。
2、對自己要求較嚴，對下屬要求較松。表現在對下屬工作安排、檢查、督促的不夠，有傾向首下的思想，有些下屬工作雖然做了，但能力水平、思想不一樣，完成工作質(zhì)量也不盡相同，只有我寧可自己受批評。在一定程度上，影響了制度執行的公正性。
3、由于自己的特殊身份，調動(dòng)指揮組織能力不強，自己也抬不起頭，腰桿不硬。在一定程度上削弱了管理的力度和積極性，表現在：自己干的多，安排下屬干得少，今后須進(jìn)一步開(kāi)拓思想，增加對工作的負責精神，提高指揮協(xié)調能力水平，更好地做好工作。
4、后勤工作量大、亂繁雜，自己能力有限，雖竭盡全力，得效果不好，表現在：領(lǐng)導要求高，跟領(lǐng)導勾通協(xié)調少，新形勢變化快，生活節奏快，跟不上發(fā)展形勢。
二、下步工作整改措施
鑒于上述問(wèn)題及不足，具體整改措施如下：
1、加強學(xué)習，提高素質(zhì)，增強工作主動(dòng)性。
今后應進(jìn)一步統一思想，把在家的工作積極性和思想統一到中心整體工作安排上來(lái)，做一些實(shí)實(shí)在在的事，把工作做實(shí)做細。
2、加大檢查監管力度，公開(kāi)公平地對待每位同志，工作要開(kāi)拓一些，膽子要大一些，組織要多幫助協(xié)調一些，促進(jìn)自己腰桿要直一些。
3、與中心班子保持高度一致，與職工群眾共同努力快發(fā)展，共同唱響為“三農”服務(wù)的主旋律，共同譜寫(xiě)“為三農”服務(wù)的新篇章。
4、盡心竭力和后勤工作人員一道，努力做好各項服務(wù)工作，共同塑造服務(wù)窗口新形象。
領(lǐng)導會(huì )議總結講話(huà)稿 篇2
各位同仁：
下午好!
20xx年，腦病科在醫院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和大力支持下，各項工作指標和經(jīng)濟收入大幅提高，圓滿(mǎn)完成了全年的工作目標。如何在新的一年將工作更加扎實(shí)，更加深入，更有成效，業(yè)務(wù)指標更加突出，將腦病科逐步做大做強，本人提出以下幾項看法，供醫院和科室領(lǐng)導參考：
一、開(kāi)展腦血管病篩查工作。當前，全國各大醫院都在開(kāi)展腦血管病篩查工作，通過(guò)檢查各項腦血管病危險因素，頸部血管超聲和TCD及CTA等，可以篩查出頸動(dòng)脈、椎動(dòng)脈狹窄，腦血管畸形，動(dòng)脈瘤等腦血管病，進(jìn)行有效地干預，從而大大減少腦血管病的發(fā)病率。建議更新TCD設備，彩超室提高血管超聲技能，新的16排螺旋CT到位后，如能開(kāi)展CTA，檢驗科全自動(dòng)生化分析儀到位后開(kāi)展各項生化檢測技術(shù)，各項條件逐步成熟后，建立腦血管病篩查門(mén)診，規范開(kāi)展腦血管病篩查工作。這項工作如能順利開(kāi)展，將填補我市一項空白，乃至在全國縣級醫院也是領(lǐng)先水平，這與我科卒中單元將會(huì )相得益彰，開(kāi)創(chuàng )腦病科的新局面。當然，這需要多科室的科間協(xié)作，和TCD、血管彩聲、CT等技術(shù)水平的不斷提高。
二、添置腦電圖儀，開(kāi)展腦電監測工作，加強和規范我院的癲癇、神經(jīng)危重癥和腦病診療工作。
三、規范眩暈治療。目前，我們對眩暈病的認識和診斷水平有了明顯提高，如通過(guò)手法復位治療良性陣發(fā)性位置性眩暈，效果明顯。但仍有不少的眩暈及頭暈病人在其它科室治療。建議開(kāi)展腦病科專(zhuān)科門(mén)診，加掛眩暈門(mén)診的牌子，同時(shí)在院內開(kāi)展學(xué)術(shù)講座，加大院外及院內宣傳力度，使更多的眩暈病人能夠到我科就診，使更多的眩暈病人得到合理的治療。
四、提高康復技術(shù)水平和專(zhuān)科護理水平。我院在本市率先成立卒中單元，歷時(shí)已經(jīng)兩年余，現在已經(jīng)擁有中醫及西醫康復醫師，但僅做到目前的水平還不夠，如我們的康復評定還沒(méi)有開(kāi)展，康復技術(shù)還有待提高，故建議安排康復師到上級開(kāi)設有神經(jīng)康復的醫院進(jìn)修深造。此外，應選派我科骨干專(zhuān)科護士到上級醫院進(jìn)修深造，這將使我科的綜合實(shí)力得到提升。
五、開(kāi)展神經(jīng)系統疾病的腸內營(yíng)養業(yè)務(wù)。神經(jīng)疾病的營(yíng)養障礙問(wèn)題由來(lái)已久，無(wú)論神經(jīng)疾病發(fā)生急驟還是緩慢、病情較輕還是很重、神經(jīng)功能障礙局限還是廣泛，凡是出現意識障礙、精神障礙、神經(jīng)源性嘔吐、神經(jīng)源性球麻痹、神經(jīng)源性呼吸衰竭、以及嚴重并發(fā)癥的患者均可能影響營(yíng)養代謝功能，引起營(yíng)養不良，從而加重原發(fā)疾病，增加并發(fā)癥，影響康復和預后。因此，針對神經(jīng)疾病患者的治療應包括改善營(yíng)養代謝狀態(tài)，合理實(shí)施營(yíng)養支持。
目前國際國內指南均推薦腦卒中患者急性期行鼻胃管腸內喂養腸內營(yíng)養制劑，我們國內有能全力、瑞高、瑞代等腸內營(yíng)養制劑，每天的費用每瓶?jì)H幾十元，使用非常方便，保證患者的營(yíng)養供應，促進(jìn)患者康復，可顯著(zhù)改善患者的.預后。這將是我科近期擬開(kāi)展的一項新業(yè)務(wù)，再次填補本市一個(gè)空白。
六、加大神經(jīng)內科宣傳力度。重點(diǎn)專(zhuān)科需要團隊力量，請求醫院對我科的診療技術(shù)和專(zhuān)科技術(shù)骨干人員進(jìn)行宣傳，提高科室影響力。
七、儲備專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，走可持續發(fā)展之路。近年來(lái)，由于醫院分科及人才流動(dòng)等因素，我科骨干醫師流失嚴重，臨床醫師顯著(zhù)不足，如三級醫師查房制度，住院醫師規范化培訓制度等一些核心醫療制度也不能得到更好的落實(shí)，在這種情況下再談科室的發(fā)展，技術(shù)的提高，質(zhì)量的保證實(shí)在有些困難。故提請院領(lǐng)導，對重點(diǎn)專(zhuān)科要加大人才儲備和培養力度，確保幾年內每年有新大學(xué)生入科，有人員外出進(jìn)修，逐步建立起一支年富力強，訓練有素的技術(shù)團隊，在本區域內長(cháng)期占居重要地位。
八、加快配套科室建設，加強急救能力建設。如加強細菌室建設，提高臨床生化和細菌培養的準確率;開(kāi)展血氣分析業(yè)務(wù)，對急危重癥病人的搶救起到重要的參考作用。年終總結發(fā)言九、加強與鄉鎮衛生院和衛生室的協(xié)作，每月安排至2次下鄉聯(lián)系活動(dòng)，提高鄖縣中醫院腦病科在全縣同行中的知名度。
十、開(kāi)展腦血管病健康教育進(jìn)社區活動(dòng)，每月至少一次深入各社區，就腦血管病的防治知識進(jìn)行健康宣教，并利用6月24日世界卒中日、10月8日高血壓日、11月14日世界糖尿病日等特殊疾病日，到公共場(chǎng)所進(jìn)行健康宣教和咨詢(xún)，提高居民的健康意識，擴大腦病科的社會(huì )聲譽(yù)。
以上建議，妥否，請各位領(lǐng)導指示。
領(lǐng)導會(huì )議總結講話(huà)稿 篇3
各位同仁：
下午好!
今天是我們房產(chǎn)20xx年度的年會(huì )之日，我本人十分榮幸地代表我們房產(chǎn)公司管理層上臺發(fā)言。謝謝大家！
我是xx年中搭上我們班車(chē)的，在這一年半載間，我們走了很多彎路，碰到了很多釘子，遇到了很多難題，我是一一看在心里的，我也相信在座的每一位朋友都是或多或少的了解和感受到的：這中間有苦也有甜，有愁也有喜；這中間，我們有過(guò)改旗換面的那一天；這中間，我們有過(guò)被外界惡性競爭，甚至詆毀打壓的那一天，但是，我們相信，不經(jīng)歷風(fēng)雨，是見(jiàn)不得彩虹的，任何風(fēng)風(fēng)雨雨都能促成我們越聚越大，今天我們五桌，明年就是五十桌！大家說(shuō)，是不是？
當然，能一起走到今天，實(shí)屬不易，這離不開(kāi)我們在座的每一位朋友的付出和努力，我們有些人工作在電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)一線(xiàn)，有些人工作在每一個(gè)項目現場(chǎng)，有些人馬不停蹄地奔波在去開(kāi)發(fā)商或分銷(xiāo)商的路上，有些人又或辦公室精心思考策劃方方面面，但很明顯，我們每一個(gè)工作都始終圍繞著(zhù)做大做強xx公司的核心，此時(shí)此刻，我看到每一位朋友的.面孔，很親切，我想說(shuō)：難得有今天，難得有大家！謝謝你們！
20xx年是我們發(fā)展的突破年，公司戰略目標很是高遠，需要更多的朋友加入和支撐起來(lái)。為此，我們一方面將不斷引進(jìn)管理人才和行業(yè)精英，不斷培養后起之秀，另一方面，將完善公司各項規章制度，確保公司經(jīng)營(yíng)規范、科學(xué)和人性化相結合，屆時(shí)還請大家把各自的想法與我們管理人員多多溝通，只有集思廣益，才能做得盡善盡美。
借此機會(huì )，我在再充兩句，一方面，于公于私，我都真心希望xx公司能健康的、能順利的長(cháng)遠性發(fā)展，同時(shí)，真心希望大家能以更客觀(guān)的角度理解和支持我的工作，另一方面，我也衷心祝愿妹妹的事業(yè)能在20xx年度更上一層樓，祝愿大家能在這一事業(yè)上找到新動(dòng)力，找到新方向，找到新未來(lái)！謝謝大家！
領(lǐng)導會(huì )議總結講話(huà)稿 篇4
同志們：
為期三天的街道干部作風(fēng)培訓活動(dòng)告一段落。整個(gè)活動(dòng)中，兩位專(zhuān)家教授給我們做了專(zhuān)題報告;以支部為單位，進(jìn)行了分組討論;我們街道全體副科級領(lǐng)導干部、各社區總支書(shū)記、各部門(mén)負責人共計55位同志做了表態(tài)發(fā)言�；顒�(dòng)開(kāi)展的緊張有序，取得了階段性成效，達到了預期目的。
干部作風(fēng)建設是一項永不竣工的工程，只有開(kāi)始沒(méi)有結束，只有更好沒(méi)有最好。在新的一年，我們既面臨著(zhù)復雜的經(jīng)濟形勢，又擔當著(zhù)城市建設和管理的繁重任務(wù)，尤其需要把干部作風(fēng)建設持之以恒地抓緊抓好。下面就加強作風(fēng)建設，我再簡(jiǎn)要提五點(diǎn)要求，概括地講就是要大力弘揚“團結、高效、為民、務(wù)實(shí)、清廉”的精神和作風(fēng)。
一是要弘揚團結協(xié)作的精神和作風(fēng)。
團結出凝聚力，團結出戰斗力，團結出生產(chǎn)力。要切實(shí)搞好班子與班子、人與人之間的團結和協(xié)調，心往一處想，勁往一處使，共謀大計，共圖大業(yè)。每個(gè)同志都要有一個(gè)正確的角色意識、集體意識、大局意識，都要有推功攬過(guò)的胸懷，都要講政治、講正氣，都要把干勁用在事業(yè)上，用在謀取街道各項事業(yè)發(fā)展上。
二是要弘揚高效快捷的.精神和作風(fēng)。
效率是精神狀態(tài)的體現。對待工作是否有熱情，對待事業(yè)是否有激情，乃至于我們是否有責任心，是否有榮譽(yù)感，都會(huì )在工作節奏上有所體現。新的一年里，我們有一大批重要項目亟待抓緊運作，有一項項具體措施亟待迅速落實(shí)，有一個(gè)個(gè)關(guān)鍵環(huán)節亟待強力突破，需要更快的節奏、更高的效率來(lái)推動(dòng)工作落實(shí)。這就要求從我們必須堅持“雷厲風(fēng)行，立說(shuō)立行”的落實(shí)標準，對于認準了的事情，要爭分奪秒、快速行動(dòng)，加快節奏、狠抓落實(shí)，做到工作快上手、項目快推進(jìn)、矛盾快處理、目標快完成、發(fā)展快見(jiàn)效。
三是要弘揚為民服務(wù)的精神和作風(fēng)。
要切實(shí)解決好對人民的感情問(wèn)題，把全部身心獻給群眾，與群眾同呼吸，共命運;要擺正與群眾的關(guān)系，虛心向群眾學(xué)習、求教，多聽(tīng)群眾的意見(jiàn)和建議;要強化帶領(lǐng)群眾致富的責任意識，想群眾之所想，急群眾之所急，辦群眾之所需，切實(shí)把為人民服務(wù)的宗旨落實(shí)到讓群眾富裕，為百姓造福的實(shí)際行動(dòng)上。
四是要弘揚求真務(wù)實(shí)的精神和作風(fēng)。
街道上下一定要大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，說(shuō)實(shí)話(huà)、辦實(shí)事、求實(shí)效。廣大黨員要樹(shù)立表率意識，要把“我是黨員，向我看齊;干在當下，成在實(shí)處”的口號叫響亮，叫到深入人心，在行動(dòng)見(jiàn)成效。各級干部要大力推行“問(wèn)題在一線(xiàn)解決、工作在一線(xiàn)落實(shí)、矛盾在一線(xiàn)化解、經(jīng)驗在一線(xiàn)總結、克難在一線(xiàn)創(chuàng )新、感情在一線(xiàn)加深”的“一線(xiàn)工作法”，實(shí)現干群之間的“零距離”。要安排足夠的時(shí)間，圍繞街道工作的重點(diǎn)、熱點(diǎn)和難點(diǎn)，加大調查研究和解決的力度，防止說(shuō)假話(huà)、說(shuō)大話(huà)、說(shuō)空話(huà)，堅決剎住工作浮漂、作風(fēng)懶散、紀律渙散等不良風(fēng)氣，有力促進(jìn)干部作風(fēng)的持續轉變。
五是要弘揚廉潔清正的精神和作風(fēng)。
廉潔從政是對黨員干部的基本要求。當前，各級對加強黨風(fēng)廉政建設抓的越來(lái)越緊，對此，街道黨員干部要保持清醒頭腦，嚴格落實(shí)中央“八項規定”和黨風(fēng)廉政建設的各項要求。要強化勤儉節約意識，樹(shù)立過(guò)緊日子的思想。堅持少花錢(qián)多辦事、花小錢(qián)辦大事，嚴格控制非剛性開(kāi)支，把更多的資金用在謀發(fā)展、惠民生上。這不僅是工作需要，更是樹(shù)立黨委、辦事處良好形象、密切黨群干群關(guān)系的需要。要強化紀律意識，嚴格執行工作紀律。每位同志都要時(shí)時(shí)刻刻用紀律約束自己的思想和行為，做到令行禁止、遵章守紀。特別是領(lǐng)導干部要以上率下，給同志作出樣子，一級做給一級看。要強化廉潔意識，樹(shù)立底線(xiàn)思維，保持廉潔操守，在廉潔自律上保持清醒頭腦，不伸手、不越線(xiàn)。特別是居級干部，要加強財務(wù)公開(kāi)，做到資金、資產(chǎn)、資源公開(kāi)透明、陽(yáng)光運作，切實(shí)以實(shí)際行動(dòng)嬴取群眾信任，樹(shù)立黨員干部良好形象。
同志們，作風(fēng)建設事關(guān)黨心民心，事關(guān)發(fā)展大局。希望大家以這次活動(dòng)為起點(diǎn)，進(jìn)一步增強大局意識、責任意識、服務(wù)意識、廉政意識和創(chuàng )新意識，撲下身子，埋頭苦干，以高尚的人格團結廣大干部群眾，以?xún)?yōu)良的作風(fēng)推進(jìn)各項工作落實(shí)，為開(kāi)創(chuàng )**新局面作出更加積極的貢獻!
領(lǐng)導會(huì )議總結講話(huà)稿 篇5
同志們：
過(guò)去的一年，是我區城市管理工作夯實(shí)基礎、提質(zhì)增效的一年，是砥礪奮進(jìn)、碩果累累的一年。成績(jì)的取得是市委、市政府和區委、政府正確領(lǐng)導、科學(xué)決策的結果，是城管委各成員單位齊心協(xié)力、銳意進(jìn)取的結果。在此，我僅代表區綜合執法局，向奮戰在城市管理執法一線(xiàn)的干部職工表示衷心感謝和崇高敬意！
今天這次會(huì )議，是全區工作會(huì )議之后，我局在新的一年召開(kāi)的一次非常重要的會(huì )議，既是20xx年的總結會(huì )，也是20xx年的動(dòng)員會(huì )。剛才，我們對20xx年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰。在此，我代表局黨組向受到表彰的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人表示熱烈祝賀！一元復始固基礎，翻篇歸零邁新程。當前，我區城市管理工作站在了新的起點(diǎn)上，市委、市政府和區委、區政府寄予厚望，社會(huì )各界高度關(guān)注，做好今年的工作，我們義不容辭、責任重大。稍后，區政府賈區長(cháng)還要作重要講話(huà)，大家一定要認真學(xué)習，深刻領(lǐng)會(huì )。下面，根據局黨組研究的意見(jiàn)，我講兩個(gè)方面的內容。
一、20xx年工作的回顧
20xx年在區委、區政府的正確領(lǐng)導下，全局上下緊緊圍繞城市管理職責，針對當前占道經(jīng)營(yíng)清理難、亂擺攤點(diǎn)控制難、違法建筑拆除難、戶(hù)外廣告規范難、環(huán)境污染整治難等城市管理“老大難”，以城市管理提升年為契機，靠實(shí)管理責任，配強執法力量，強化專(zhuān)項整治，提升城市管理水平，取得了積極成效。
�。ㄒ唬┏鞘泄芾碜ヂ鋵�(shí)，營(yíng)造良好發(fā)展環(huán)境
1、市場(chǎng)管理明顯改善。一年來(lái)疏導流動(dòng)攤販2.4萬(wàn)人次，依法扣押流動(dòng)攤點(diǎn)860起，規范占道經(jīng)營(yíng)門(mén)店延伸7840起，依法扣押門(mén)店延伸物品418起，在東門(mén)口、西水灣、電廠(chǎng)巷道等地點(diǎn)設立了臨時(shí)便民市場(chǎng)7個(gè)，規劃了食品、蔬菜、瓜果等各類(lèi)攤點(diǎn)586個(gè)；在天慶大酒店對面，市銀監局西側占地面積4000平米建設江夏社區臨時(shí)便民蔬菜市場(chǎng)一處；制定出臺了《定西城區汽車(chē)后市場(chǎng)管理辦法（試行）》和《定西城區汽車(chē)后市場(chǎng)管理專(zhuān)項整治工作方案》，整頓提升南川西部汽車(chē)城汽車(chē)后市場(chǎng)，劃行歸市，統一管理。
2、戶(hù)外廣告明顯規范。一年來(lái)拆除公路沿線(xiàn)大型立柱式戶(hù)外廣告牌匾共154塊，結合永定路、解放路、中華路“三街”提升改造行動(dòng)，清理樓頂及樓體大型廣告99塊，三角牌、地毯式、櫥窗式廣告3193塊，“牛皮癬”廣告6236起，店面廣告3498起，宣傳橫幅、條幅和標語(yǔ)式廣告牌272起，散發(fā)式小廣告85起，公共設施廣告牌879起，建筑圍擋、高速出口廣告214起。
3、交通秩序明顯好轉。一年來(lái)聯(lián)合交警部門(mén)規范載貨車(chē)輛占道經(jīng)營(yíng)134起，整改銘峰房產(chǎn)公司、市政府西側等區域建筑圍擋退界17處，在覽山物業(yè)小區前、亨泰廣場(chǎng)、恒正物業(yè)小區、友誼廣場(chǎng)、福門(mén)物業(yè)小區前和江夏小區前等地規范人行道亂停車(chē)輛750余輛，拆除人行道地鎖321處，拆除人行道停車(chē)檔桿55處，在覽山物業(yè)小區前劃定泊車(chē)位88個(gè)，制定印發(fā)了《關(guān)于定西市安定區友誼廣場(chǎng)車(chē)輛規范管理的公告》，在友誼廣場(chǎng)規范劃定泊車(chē)位100多個(gè)。
4、流浪犬數量明顯減少。一年來(lái)以區財政非稅收入資金解決流浪犬收容站租用辦公場(chǎng)所及運行資金53.6萬(wàn)元，按政府購買(mǎi)服務(wù)方式建立了定西市安定區愛(ài)貝犬只收容站，按照《定西城區養犬管理辦法（試行）》《定西城區流浪犬收容管理辦法（試行）》要求，會(huì )同公安機關(guān)成立了專(zhuān)門(mén)的流浪犬捕捉小組，在友誼廣場(chǎng)、電力局家屬院巷道及城區各路段捕捉流浪犬1600多只，全部進(jìn)行了收容處置。
5、違建勢頭明顯遏制。一年來(lái)對城市建成區146處約11.06萬(wàn)平方米違建存量依法拆除9.52萬(wàn)平方米，消化率達86%，對城市規劃區內外的違法建筑依法拆除85起，處罰227.5萬(wàn)元，消化率達64.7%。
6、物業(yè)管理明顯改觀(guān)。一年來(lái)對城區315個(gè)物業(yè)小區亂搭亂建、亂停車(chē)輛、亂拉亂掛、亂擺亂放等問(wèn)題進(jìn)行了集中整治，共查處小區內私搭亂建42處，督促物業(yè)清理車(chē)輛占用消防通道行為75處，規劃車(chē)位88個(gè)，清理小區人行道廣告牌匾300多塊，清理小區門(mén)口占道經(jīng)營(yíng)370多家。
7、綜合辦案明顯加大。一年來(lái)辦理部門(mén)移送行政處罰案件141件（已結案100件），其中，國土資源方面的行政處罰案件55件（已結案43件），水務(wù)方面的行政處罰案件41件（已結案23件），林業(yè)方面的行政處罰案件12件（已結案6件），畜牧方面的行政處罰案件32件（已結案27件）；農機方面的行政處罰案件1件（已結案），加大依法辦案和依法處罰的力度，共收繳各類(lèi)罰款約500萬(wàn)元。
8、環(huán)境污染明顯控制。一年來(lái)取締燒烤攤點(diǎn)91家，依法先行登記保存露天燒烤電動(dòng)車(chē)及手推車(chē)45輛，處罰4.5萬(wàn)元，聯(lián)合環(huán)保、食藥等部門(mén)清理規范延伸經(jīng)營(yíng)燒烤門(mén)店22家，規范臨街堆放的建筑物料和亂堆亂放行為372起，引導、規范渣土拉運行為130多起，查處違規拉運渣土車(chē)輛96輛，排查摸底城區主要路段使用小煤爐小火爐的經(jīng)營(yíng)門(mén)店405家，針對210戶(hù)使用型煤和無(wú)煙煤的業(yè)主，通過(guò)走訪(fǎng)調查、建立臺賬、聯(lián)合集中整治，排查整治已改為暖氣、電、氣取暖的有26戶(hù)，小煤爐門(mén)店長(cháng)期無(wú)人和轉讓的門(mén)店有11戶(hù)，環(huán)境污染得到了有效防治。同時(shí)在正立廣場(chǎng)、龍灣半島設立了夜市，確定了小吃攤位近120家，解決了300多人的就業(yè)問(wèn)題，在濱河路護欄、龍灣半島友誼橋兩旁及周邊裝飾三層彩帶達900米，并在龍灣半島友誼橋護欄搭配450個(gè)黃、白、綠射燈，打造了集旅游、休閑、美食、娛樂(lè )于一體的“步行夜市一條街、三河景觀(guān)示范線(xiàn)”。
9、城市亮化明顯提升。一年來(lái)對城區樓宇亮化情況摸底登記造冊，共有亮化單位254家，舊城區共185家，完成亮化148家；新城區共69家，完成亮化48家。通過(guò)“先部門(mén)單位，然后小區物業(yè)，再私人建筑，梯次推進(jìn)”的方式，印發(fā)了《關(guān)于做好定西城區樓宇亮化工作的通知》600余份，對有亮化設施未開(kāi)啟的責任單位，督促開(kāi)啟亮化，對沒(méi)有亮化設施的責任單位，要求設置亮化設施正常開(kāi)啟運行。
10、投入保障明顯加強。一年來(lái)在公路沿線(xiàn)戶(hù)外廣告專(zhuān)項整治中投入資金130多萬(wàn)元，在戶(hù)外小廣告專(zhuān)項整治中投入120多萬(wàn)元，在“三街”門(mén)頭牌匾提升整治中投入110萬(wàn)元，并按照“發(fā)現問(wèn)題、上報信息、歸類(lèi)分析、下達指令、督促解決、核實(shí)結果、結案歸檔”的運行模式，區財政投資299萬(wàn)元，由甘肅萬(wàn)維信息技術(shù)有限責任公司中標，在區綜合執法局六樓建成了安定區數字城管指揮中心，發(fā)揮城管委牽頭抓總作用，健全“數字化運行、網(wǎng)格化管理、信息化調度”的城市管理工作體系。
�。ǘ┺D變作風(fēng)抓落實(shí)，打造文明執法隊伍
一是開(kāi)展便民服務(wù)有耐心。扎實(shí)推進(jìn)“放管服”改革，辦理門(mén)頭審批事479件，占道宣傳審批556件，受理群眾舉報投訴375起，處理率達100%，群眾滿(mǎn)意率達90%以上；受理信訪(fǎng)舉報案件19件；承辦電子民生平臺事項171件；件件有答復，條條有落實(shí)，樁樁有回應。
二是狠抓廉政教育有決心。確定每周一開(kāi)展干部警示教育學(xué)習，組織干部職工深入學(xué)習《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例（試行）》、《廉政準則》、《黨風(fēng)廉政教育讀本》，組織觀(guān)看《巡視利劍》、《折達公路警示教育片》，印發(fā)科室大隊《督查通報》45期，充分發(fā)揮考核、通報“指揮棒”和“晴雨表”的作用。
三是建立長(cháng)效機制有恒心。健全了首問(wèn)負責制、限時(shí)辦結制、服務(wù)承諾制、過(guò)錯追究制、辦事程序公開(kāi)制等各類(lèi)制度47項，制定印發(fā)了《關(guān)于請銷(xiāo)假制度的印發(fā)通知》、《關(guān)于車(chē)輛、執法設備、辦公用品制度的印發(fā)通知》及《關(guān)于會(huì )議紀律、保密制度的印發(fā)通知》，督促干部職工嚴格執行“5+2”、“白加黑”錯時(shí)、延時(shí)工作制及雙休日、節假日值班制度，確保各項工作有效開(kāi)展。
四是提振干部精神有信心。結合“強轉樹(shù)”行動(dòng)開(kāi)展，根據《甘肅省住房和城鄉建設廳甘肅省財政廳關(guān)于轉發(fā)<住房城鄉建設部>的通知》（建督〔2017〕31號）精神，20xx年我局投入84萬(wàn)元，對全局城市管理執法干部隊伍共196人進(jìn)行了集中換裝，建立新時(shí)代城市管理新陣地，展現新時(shí)代執法干部新風(fēng)貌，構建城市管理“安定標準”，打造城市管理“安定樣板”。
�。ㄈ┬麄鹘逃ヂ鋵�(shí)，創(chuàng )造良好社會(huì )氛圍
一是用好“兩微一端”。利用微信、微博、“今日頭條”客戶(hù)端等“兩微一端”公眾平臺，實(shí)行執法動(dòng)態(tài)“每日推送、重點(diǎn)推送、亮點(diǎn)推送”，一年來(lái)發(fā)布執法信息動(dòng)態(tài)212條，及時(shí)將好的經(jīng)驗、好的做法宣傳推廣，做到人無(wú)我有、人有我新。
二是抓好人員培訓。一年來(lái)舉辦執法人員培訓班次4期，開(kāi)展技能競賽和業(yè)務(wù)考試6次，培訓執法干部362人次，以綜合執法改革為切入點(diǎn)，不斷提高業(yè)務(wù)培訓質(zhì)量。
三是做好主題宣傳。結合“315”宣傳日、安全生產(chǎn)月、“124憲法宣傳日”等活動(dòng)開(kāi)展，大力宣傳《行政處罰法》《城鄉規劃法》及各種行業(yè)法律法規，一年來(lái)發(fā)放城市管理宣傳資料3600余份，引導全社會(huì )支持、參與城市管理，形成上下協(xié)調、層層落實(shí)、人人參與、齊抓共管的城市管理新格局。
總體來(lái)看，過(guò)去的一年，是安定城市環(huán)境面貌明顯改善的一年，是開(kāi)展各類(lèi)專(zhuān)項整治成績(jì)突出的一年，是執法辦案水平持續提升的一年。過(guò)去的一年，成立了城市管理委員會(huì )，建成了數字城管指揮中心，完成了執法人員集中換裝，掛牌了綜合執法局，我們要以此為契機，不斷提升和改善城市管理執法人員的素質(zhì)和形象，努力做到工作扎實(shí)、作風(fēng)樸實(shí)、為人踏實(shí)、態(tài)度務(wù)實(shí)、任務(wù)落實(shí)，繼續發(fā)揚有擔當、能破冰、敢碰硬的優(yōu)良作風(fēng)，促進(jìn)城市管理水平再上新臺階。過(guò)去一年成績(jì)的取得，是區委、區政府正確領(lǐng)導的結果，是各部門(mén)單位大力支持的結果，更是全局干部職工辛勤努力和共同奮斗的結果。借此機會(huì )，我代表局黨組向全體干部職工表示衷心感謝！
在取得成績(jì)的同時(shí)，還存在許多不容忽視的問(wèn)題：一是城市頑疾難治理。一些重點(diǎn)區域和關(guān)鍵路段擺攤設點(diǎn)、違法建筑、違規廣告問(wèn)題仍然比較突出，亂停車(chē)輛、亂拉亂掛、亂堆亂放沒(méi)有得到根治，偷建搶建和占道經(jīng)營(yíng)等違法行為出現反彈，城市管理“頑疾”未破解、“舊病”又復發(fā)；二是管理短板難彌補。管理成效難鞏固一直是老大難問(wèn)題，受市民素質(zhì)、基礎設施等因素制約，占道經(jīng)營(yíng)、違規廣告的清理經(jīng)常處于“邊整治、邊反彈”的狀態(tài)，尤其是占道經(jīng)營(yíng)、亂擺攤點(diǎn)現象極易反彈，長(cháng)效管理“疲勞癥”問(wèn)題仍未有效解決；三是改革瓶頸難突破。綜合執法試點(diǎn)工作推進(jìn)出現“卡殼”，體制機制仍沒(méi)有理順，面臨綜合執法量大面寬的局面，劃轉后的許多職權超出城市管理范疇；四是干部管理難提升。隨著(zhù)管轄范圍逐漸擴大，工作強度不斷增大，任務(wù)職責的逐步增多，干部的培訓教育跟不上城市管理執法工作改革發(fā)展進(jìn)度，培訓力度還需加大，部分執法領(lǐng)域法律專(zhuān)業(yè)人員缺乏，案件規范辦理不到位，辦案能力和水平普遍較低，干部的管理仍需要進(jìn)一步加強，執法力量也需要進(jìn)一步充實(shí)。
二、20xx年城市管理綜合執法工作
20xx年城市管理緊緊圍繞區委區政府的總體部署，以“智慧城管”為統攬，以網(wǎng)格化管理為基礎，以執法崗亭為中心，按照“55344”的城市管理工作思路，突出（背街小巷、渣土車(chē)管控、違法建筑、流浪犬整治和露天燒烤）5個(gè)重點(diǎn)，解決（市場(chǎng)監管、廣告設施、物業(yè)管理、人行道管理和城市亮化）5個(gè)問(wèn)題，理順（綜合執法局與城管委成員單位、綜合執法局與綜合執法所、城市管理與綜合執法）3個(gè)機制，提升（城市智管、城市細管、城市眾管和城市嚴管）4個(gè)水平，實(shí)現（街凈巷潔、路平城安、天藍風(fēng)清、燈明景靚）4個(gè)目標，加快城市管理智能化、精細化、數字化、科學(xué)化進(jìn)程。
�。ㄒ唬┚劢蛊放埔I(lǐng)，創(chuàng )建“四個(gè)城管”
一是進(jìn)一步發(fā)揮城管委作用，創(chuàng )建“智慧城管”。依托城管委陣地平臺，發(fā)揮城管委牽頭抓總作用，構建“1+N大城管”模式，按照“發(fā)現問(wèn)題、上報信息、歸類(lèi)分析、下達指令、督促解決、核實(shí)結果、結案歸檔”七位一體的運行模式，打造集數字化城管、網(wǎng)格化管理、便民服務(wù)、應急處置、公共設施監控多功能于一體的數字化城市管理指揮中心平臺。
二是進(jìn)一步靠實(shí)網(wǎng)格干部責任，創(chuàng )建“精細城管”。按照“網(wǎng)中有格、格中有人、人在格上、事在格中”的網(wǎng)格化管理要求，全面推行“1格+N員”模式，加強三辦一鎮4個(gè)片區、27個(gè)單元、若干個(gè)網(wǎng)格管理，推動(dòng)城市精細化管理，構建城區“一張網(wǎng)”治理格局，達到“出現執法痕跡、留下執法身影”的目標。
三是進(jìn)一步理順工作機制，創(chuàng )建“大眾城管”。按照執法權向鄉鎮延伸、屬地管理的原則，執法局與各鄉鎮（街道）簽訂了責任書(shū)，委托鄉鎮（街道）綜合執法所獨立辦案，健全城管委統一指揮，鄉鎮（街道）落實(shí)屬地劃分，相關(guān)職能部門(mén)聯(lián)動(dòng)聯(lián)合的綜合決策和協(xié)調管理體系，理順城管委與執法局之間的機制，理順執法局和執法所之間的機制，理順城市管理與綜合執法之間的機制，推動(dòng)綜合執法改革縱深發(fā)展。
四是進(jìn)一步強化督查問(wèn)效機制，創(chuàng )建“履職城管”。城管委指揮中心嚴格落實(shí)“一月一督查、一月一排名、一月一通報”要求，建立督查通報制度和責任追究制度，加大對成員單位、工作人員履職情況、到崗情況的督促檢查，及時(shí)通報和反饋發(fā)現的問(wèn)題，跟蹤落實(shí)整改措施；對重視不夠、責任落實(shí)不到位、工作問(wèn)題突出的，進(jìn)行約談告誡；對任務(wù)不落實(shí)、工作嚴重滯后的，啟動(dòng)問(wèn)責機制；逐步形成“成員單位履職盡責、網(wǎng)格劃分科學(xué)合理、管理標準遵循實(shí)際、職責任務(wù)明確清楚、責任人員具體到位、工作情況及時(shí)反饋”的城市綜合管理體制機制。
�。ǘ┚劢钩鞘泄芾�，實(shí)施“五大行動(dòng)”
一是大力實(shí)施“街凈巷潔”行動(dòng)。提升（永定西路、正龍路、交通路）3條路風(fēng)貌改造，規范（江夏市場(chǎng)、北關(guān)市場(chǎng)、永定市場(chǎng)）3個(gè)市場(chǎng)，打造（龍灣半島、正立廣場(chǎng)、恒正廣場(chǎng)）3個(gè)夜市，加大對沿街二樓以上門(mén)頭牌匾、墻體廣告及地毯式、櫥窗式、角牌式廣告、墻體亂涂亂畫(huà)、“牛皮癬”小廣告的清理力度，加快主干道沿線(xiàn)風(fēng)貌改造，加大對道路、井蓋、路燈、垃圾箱等公共設施巡查監管維護，加大市場(chǎng)監管力度，加大對背街小巷走街串巷、“流動(dòng)式”擺攤設點(diǎn)、亂堆亂放、店外加工等行為整治力度，加快安定地方人文特色夜市建設。
二是大力實(shí)施“路平城安”行動(dòng)。規范（友誼廣場(chǎng)、立交橋廣場(chǎng)、亨泰廣場(chǎng)、江夏廣場(chǎng)）4個(gè)廣場(chǎng)，劃好（覽山國際、福門(mén)新天地、龍灣半島、南山花苑）4個(gè)停車(chē)點(diǎn)，管好（體育公園、市民公園、東湖公園、玉湖公園）4個(gè)公園，加大對公園廣場(chǎng)周邊等區域占用人行道擺攤設點(diǎn)的整治力度，加大對建筑圍擋和人行道退界的整治力度，加大汽車(chē)后市場(chǎng)執法整治力度、部門(mén)協(xié)作配合力度、問(wèn)題處置力度，確�！罢我环�、震懾一片”。
三是大力實(shí)施“天藍風(fēng)清”行動(dòng)。按照“三管一評比”的要求，加強渣土拉運的準入管理、施工現場(chǎng)管理、運輸管理及傾倒消納管理，由第三方機構實(shí)行公司化運營(yíng)，各相關(guān)部門(mén)協(xié)作配合，加大渣土清運管理力度；加大對城區內燒烤類(lèi)餐飲門(mén)店店外延伸經(jīng)營(yíng)現象整治力度，對所有露天燒烤等小吃攤點(diǎn)進(jìn)行全面清理，改善城區環(huán)境質(zhì)量，堅決打贏(yíng)大氣污染防治攻堅戰；按照“控制源頭、科學(xué)規劃、屬地管理、部門(mén)聯(lián)動(dòng)”的原則，對所有儲煤場(chǎng)、煤炭經(jīng)營(yíng)攤點(diǎn)、煤炭加工企業(yè)等經(jīng)營(yíng)單位進(jìn)行清理整治，聯(lián)合相關(guān)鄉鎮（街道）和部門(mén)單位對定西城區內所有使用小燃煤爐的餐飲門(mén)店開(kāi)展綜合整治行動(dòng)；按照《定西城區養犬管理辦法（試行）》和《定西城區流浪犬收容管理辦法（試行）》的規定，配合公安機關(guān)加大流浪犬清理力度，真正做到流浪犬“有人員捕捉、有地方收容、有辦法處置”。
四是大力實(shí)施“燈明景靚”行動(dòng)。提升（樓宇亮化、山河亮化、橋梁亮化）3個(gè)亮化帶，重點(diǎn)抓好城區樓宇亮化，督促相關(guān)單位（個(gè)人）開(kāi)啟夜間亮化，突出人文景觀(guān)水平，推動(dòng)山河亮化和橋梁亮化提檔升級，通過(guò)LED燈等亮度高、色彩豐富、動(dòng)感較強的各種燈飾，動(dòng)態(tài)照明等多種手法，渲染活躍的城市氣氛，努力營(yíng)造璀璨奪目、絢麗多彩的城市夜景，形成多層次、立體化、具有城市特色、體現現代文明氣息的亮化景觀(guān)，打造讓安定“亮起來(lái)、凈起來(lái)、美起來(lái)”的城市名片。
五是大力實(shí)施“拆違治亂”行動(dòng)。緊盯（南山新村、東河、岳家莊、武警支隊后邊、701周邊）5個(gè)重點(diǎn)拆遷片區，提升新舊城區315個(gè)小區，全面清理小區內及周邊亂搭亂建、破窗開(kāi)店等違法行為，嚴管（北川、城區、西川園區、南川園區）4個(gè)片區，下移執法重心，按照鄉鎮（街道）屬地原則，加大對重點(diǎn)范圍違法建筑的巡查處罰力度，嚴查嚴管，確保違法建筑早發(fā)現、早處置，零容忍。
�。ㄈ┚劢垢刹拷ㄔO，打造“四有隊伍”
一是打造“人有精神”的`執法隊伍。結合“強轉樹(shù)”要求，執法過(guò)程堅持著(zhù)裝齊、先亮證、慎言行、嚴執法、全記錄“五個(gè)做到”，督促執法人員端正“三相”（站相、走相、坐相）、杜絕“三手”（袖手、背手、插手）、系緊“三扣”（衣扣、領(lǐng)扣、鞋扣）、帶好“三樣”（執法證件、執法記錄儀、執法標志），狠抓隊伍日常管理，維護執法車(chē)輛，規范制服著(zhù)裝，管好個(gè)人言行，整肅紀律作風(fēng)，提高精神風(fēng)貌，確保隊伍風(fēng)清氣正。
二是打造“事有規范”的服務(wù)隊伍。提升便民服務(wù)，結合智慧城管建設年工作要求，利用“大數據”優(yōu)勢，變“人在跑”為“云在算”，實(shí)現群眾辦事“一扇門(mén)、跑一次、一網(wǎng)辦”，通過(guò)“簡(jiǎn)手續、減資料、縮時(shí)限、現場(chǎng)批、網(wǎng)上辦”五項便捷措施，扎實(shí)推進(jìn)“放管服”改革，建立更加系統完善的投訴、舉報、登記、結轉、辦理、回訪(fǎng)工作責任制。
三是打造“權有約束”的干部隊伍。利用個(gè)人重大事項報告、述職述廉、召開(kāi)民主生活會(huì )、組織生活會(huì )、廉政承諾、警示教育、誡勉談話(huà)等形式，對干部隊伍中存在的苗頭性和傾向性問(wèn)題，正面提醒，防微杜漸。綜合運用黨組監督、班子監督、紀檢監督、督查監督等多種方式，加強對科室大隊職能發(fā)揮、考勤簽到、請銷(xiāo)假及工作進(jìn)展的監督檢查，實(shí)行“日檢查、周通報、月兌現”的督查考核獎懲機制，確保干部“上下班一個(gè)樣”。
四是打造“責有擔當”的管理隊伍。用督查傳導壓力，用壓力推動(dòng)落實(shí)，堅持拉清單、建臺賬，限期整改、對賬銷(xiāo)號；堅持下一線(xiàn)、看現場(chǎng)、互相比、有點(diǎn)評、有表態(tài)、有通報、有問(wèn)責，強力推進(jìn)，一抓到底；堅持“馬上就辦，真抓實(shí)干”、“人往一線(xiàn)走，事要親自干”，層層落實(shí)、抓實(shí)見(jiàn)效，使每個(gè)干部知其事、擔其責、盡其力，保證每個(gè)干部手中有活、心中有數、肩上有責。
�。ㄋ模┚劢棺黠L(fēng)轉變，增強“三種力量”
一是狠抓班子作風(fēng)轉變，增強凝聚力。班子成員帶頭履行“AB崗位制”，加強黨風(fēng)廉政建設定期檢查、定期考核，確保責任落實(shí)到崗位、落實(shí)到人員，實(shí)行集體領(lǐng)導和班子成員分工負責制相結合，形成既有履職盡責，又有協(xié)調配合的良好局面，使班子全體成員真正把心思和精力用在謀劃工作、抓好落實(shí)上。
二是狠抓思想作風(fēng)轉變，增強預防力。堅持把加強黨風(fēng)廉政教育納入干部職工學(xué)習教育的重要內容，開(kāi)展經(jīng)常性的廉政教育，通過(guò)剖析典型，做到警鐘長(cháng)鳴，引導干部職工時(shí)刻保持清醒頭腦，不斷夯實(shí)廉潔從政的思想道德基礎，筑牢拒腐防變的思想道德防線(xiàn)。
三是狠抓行為作風(fēng)轉變，增強約束力。干部職工的行動(dòng)直接體現出作風(fēng)的好壞，轉變行為作風(fēng)就要編牢“制度籠子”，靠制度管人、管事，靠制度帶隊伍、干事業(yè)，嚴肅上下班考勤簽到紀律、會(huì )議紀律、值班紀律、保密紀律，形成工作制度的條條框框，規范干部職工的一言一行。
�。ㄎ澹┚劢关熑温鋵�(shí)，健全“四項機制”
一是管理網(wǎng)格化。堅持網(wǎng)格化管理再細化，實(shí)施精細管理，創(chuàng )新體制機制，整合工作力量，建立以基層村（社區）為依托，以單元網(wǎng)格為載體的城市網(wǎng)格，鳳翔鎮、三個(gè)街道辦和責任單位緊密結合管理區域、職責任務(wù)，按照不跨村（社區）、不交叉、不遺漏的原則，以路段、小區、樓宇、村組為單元，明確具體網(wǎng)格人員、網(wǎng)格任務(wù)和網(wǎng)格制度，劃片包干、分段管理。
二是工作多元化。推廣“一線(xiàn)工作”法，做到“班子指揮在一線(xiàn)、干部工作在一線(xiàn)、問(wèn)題解決在一線(xiàn)、執法落實(shí)在一線(xiàn)”，促進(jìn)各項工作“接地氣、增底氣、聚人氣”；推廣“徒步巡查”法，要求執法人員每天在片區徒步巡查2次以上，采取“一走二看三說(shuō)四糾正”的方式，及時(shí)處理各類(lèi)城市管理問(wèn)題；推廣“問(wèn)題導向”法，建立問(wèn)題快速發(fā)現和處置機制，小問(wèn)題現場(chǎng)解決，難點(diǎn)問(wèn)題協(xié)調解決，責任不清問(wèn)題先行解決，確保問(wèn)題不拖延、矛盾不上交；推廣“微信宣傳”法，通過(guò)微信公眾號，定期發(fā)布城市管理工作動(dòng)態(tài)，提升群眾參與度。
三是執法標準化。建立健全“機構設置完善、執法重心下移、執法辦案規范、便民服務(wù)周到”的標準化管理模式，倡導“721”工作法，讓70％的問(wèn)題用服務(wù)手段解決，20％的問(wèn)題用管理手段解決，10％的問(wèn)題用執法手段解決，靈活運用說(shuō)服教育、勸導示范、行政指導等手段，大力提升法治化管理水平。
四是督查常態(tài)化。建立執法人員“點(diǎn)”上執勤、大隊中隊“線(xiàn)”上巡查、分管領(lǐng)導及督查人員“面”上督查的三級監管體制，嚴格實(shí)行績(jì)效考核分值與個(gè)人評先選優(yōu)掛鉤，確�？�(jì)效考核的剛性和權威，對于督查出的問(wèn)題，及時(shí)整改，認真落實(shí)，列出“時(shí)間表”、“任務(wù)圖”，實(shí)現督查考核常態(tài)化。
同志們，城市管理事業(yè)的發(fā)展凝聚著(zhù)我們的智慧和辛勞，讓我們以昂揚的精神風(fēng)貌、扎實(shí)的工作作風(fēng)、高漲的工作熱情、積極的服務(wù)態(tài)度、嚴明的組織紀律投入到城市管理工作中，繼續發(fā)揚和秉承特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰斗、特別能奉獻的安定執法精神，在服務(wù)發(fā)展、改善民生上再下功夫；在整治城市環(huán)境、提高管理水平上再下功夫；在內強基礎、外樹(shù)形象上再下功夫；在執法行為規范化、城市治理精細化、網(wǎng)格管理標準化、數字城管智慧化、群眾參與社會(huì )化上再下功夫，努力營(yíng)造整潔優(yōu)美、秩序井然、安居樂(lè )業(yè)的城市環(huán)境。
謝謝大家！
領(lǐng)導會(huì )議總結講話(huà)稿 篇6
各位同仁：
下午好! 把愛(ài)心送給每個(gè)人，我們用誠信書(shū)寫(xiě)人生;把真情送給每個(gè)人，我們用信念鑄就雙成。在這天朗氣清的午后，在這萬(wàn)家團結的溫馨時(shí)刻，我們在這里聚會(huì )，共同慶祝中國人壽XX支公司家屬聯(lián)誼會(huì )的召開(kāi)，同時(shí)也慶祝我們輝煌的20XX年，和行將到來(lái)的20XX年。首先，請答應我，代表公司經(jīng)理室，向一年來(lái)為公司發(fā)展辛苦耕耘作出貢獻的所有同仁說(shuō)聲：你們辛勞了!向關(guān)心并支持營(yíng)銷(xiāo)伙伴的各位家屬，表示衷心的感謝，謝謝你們! 壽險是甚么?您的愛(ài)人天天在外奔走到底忙甚么?我想這是各位家屬一定想要知道的題目。
上帝創(chuàng )造了人類(lèi)，卻沒(méi)有辦法保護每個(gè)人，因而他創(chuàng )造了母親;而母親沒(méi)有辦法陪伴孩子一生因而有了人壽保險。當您的家人通過(guò)自己的努力給千家萬(wàn)戶(hù)送往愛(ài)心時(shí)候;當客戶(hù)由于您家人的先容從人壽保險取得保障的時(shí)候;當您的家人通過(guò)自己努力撐起家庭另外一片天空的時(shí)候，各位，您平日里默默地支持沒(méi)有白費，我要告知您：您的家人從事的就是這樣一份成心義的工作! 剛剛過(guò)往的20XX年，是XX公司發(fā)展史上極不平凡的一年。全體同仁以嶄新的精神面貌，飽滿(mǎn)的工作熱忱，頑強的斗志展開(kāi)了各項工作。截止12月底，全年保費總收進(jìn)達XXXX萬(wàn)元。其中，個(gè)險首年期交保費收進(jìn)XXXX萬(wàn)元;中介保費收進(jìn)XXXX萬(wàn)元;短意險保費XXXX萬(wàn)元;全年總計賠款XXXX萬(wàn)元。這些數字的獲得是大家點(diǎn)滴努力的會(huì )聚。成績(jì)的背后，無(wú)不凝聚著(zhù)大家的聰明和汗水，我們的管理職員，面對劇烈的市場(chǎng)競爭，可以說(shuō)是晝夜辛勞，體現了較強的拼搏精神;我們的內勤職員，常常放棄休息時(shí)間加班加點(diǎn)，也是非常的辛勞;我們的廣大員工和營(yíng)銷(xiāo)伙伴們，工作兢兢業(yè)業(yè)，從不叫苦叫累，反映出很好的大局意識。實(shí)在，你們每個(gè)人的辛苦努力和敬業(yè)精神都讓我感動(dòng)，也正是由于有了你們，XX公司才有今天這樣的發(fā)展勢頭，才能獲得這樣的發(fā)展業(yè)績(jì)。
與此同時(shí)，我們也看到，我們所有的工作都離不開(kāi)我們的家人的默默支持，我們的家人一樣也是我們公司發(fā)展的有生氣力和元勛!戰功章也有你們的一半!在這里，請答應我再次向你們誠摯隧道一聲：你們辛勞了!公司永久感謝你們!
20XX年，對XX公司來(lái)講，是極其關(guān)鍵的一年。這一年，我們不但要全面、高質(zhì)量地完成上級公司下達的各項指標任務(wù)，還要進(jìn)一步重視內涵式增長(cháng)、堅持走逾越式發(fā)展之路。我們是小公司，所以我們可以更靈活，通過(guò)大膽創(chuàng )新、特點(diǎn)取勝，讓我們顯得更精銳;我們要以勇?tīng)幰涣鞯闹練夂筒粩喑龅呢暙I，贏(yíng)得他人的尊重。20XX年開(kāi)始XX的`保險市場(chǎng)進(jìn)進(jìn)一個(gè)新的歷史時(shí)期，群雄逐鹿，競爭加重;群眾的保險意識更加強化，群眾對公司的選擇和要求也愈來(lái)愈高。在未來(lái)的日子，不是群眾買(mǎi)不買(mǎi)保險，而是選擇哪一家公司的保險�，F在對市場(chǎng)還心存疑慮的伙伴，我要告知你，保險無(wú)季節，銷(xiāo)售無(wú)模式;只有淡季的思想，沒(méi)有淡季的市場(chǎng)。市場(chǎng)在哪里，市場(chǎng)在你腳下。你走不出往，你就沒(méi)有成長(cháng)的機會(huì )，你將永久不知道市場(chǎng)在甚么地方!我們肩上的擔子還很重，發(fā)展的路還很長(cháng)，�？创蠹以谛碌囊荒昀锬芾^續保持這類(lèi)寶貴的拼搏精神和奮發(fā)有為的狀態(tài)，振奮精神，再接再厲，為XX公司的發(fā)展歷程作出更多更大的貢獻，為支持我們工作的家人交出更好更優(yōu)的答卷。
再過(guò)幾天，一年一度的傳統佳節元旦就將來(lái)臨，我們平時(shí)工作很忙，一定要利用這個(gè)假期好好陪陪家人，盡一盡作為兒女、父母、愛(ài)人的責任，借此機會(huì )，也預祝大家度過(guò)一個(gè)熱烈的、平和的元旦佳節!今天，花似錦，歌飛揚;今天，酒不醉，人自醉。
領(lǐng)導會(huì )議總結講話(huà)稿 篇7
各位同仁：
下午好!
今天我們利用半天時(shí)間在這里召開(kāi)上半年工作總結會(huì )，目的十分明確，通過(guò)認真總結上半年的工作，肯定成績(jì)，查找問(wèn)題和下半年工作的突破口，更好地完成全年目標任務(wù)。借此機會(huì )，講三點(diǎn)意見(jiàn)：
一、上半年工作總結：
1、主業(yè)逆勢上揚，成績(jì)突出，保持了良好的發(fā)展勢頭，運營(yíng)質(zhì)量全面提升。紗產(chǎn)量完成超計劃16.3%，坯布超計劃11.1%。銷(xiāo)售收入增長(cháng)47.7%，利潤超額完成集團控虧指標，已奠定完成全年目標的堅實(shí)基礎。
2、各項指標全面完成。6家獨立核算單位和11家責任承諾單位中財務(wù)部、人力資源部、太陽(yáng)能公司、集團辦公室、商業(yè)公司、生產(chǎn)技術(shù)部、社區管理中心均超額完成了半年目標，機電設備安裝公司自主運營(yíng)體系已基本建立，并承接公司內部工程項目。同時(shí)，值得慶賀的還有，集團公司榮獲全國紡織工業(yè)先進(jìn)集體，主營(yíng)收入位列全國棉紡織行業(yè)56名，混紡紗業(yè)務(wù)收入列全國第10，出口收入列全國前列。
3、推行阿米巴管理模式已見(jiàn)成效。按照阿米巴管理模式，在集團內部以產(chǎn)品為單位實(shí)行了生產(chǎn)單位的獨立核算、運營(yíng)模式的創(chuàng )新為公司帶來(lái)經(jīng)營(yíng)活力。集團下放經(jīng)營(yíng)權、財務(wù)權、人事權，使其6家獨立核算單位成為適應市場(chǎng)、快速反應，獨立運營(yíng)，績(jì)效共享、風(fēng)險自擔的市場(chǎng)主體。
4、實(shí)行三個(gè)目標考核體系，凝聚共識、激發(fā)活力，調動(dòng)積極性。一是月度績(jì)效考核目標，主要考核日常工作和月度工資，確保各項工作任務(wù)的完成;二是6家獨立核算單位的風(fēng)險抵押績(jì)效共享目標，有效地調動(dòng)了大家的工作積極性，實(shí)現了紡織主業(yè)扭虧為盈;三是集團20**年戰略目標，即質(zhì)量升級、管理升級、產(chǎn)品升級目標，財務(wù)實(shí)行統收分支和費用全責發(fā)生制為核心的獨立核算體系及考評、審計日常管理的督導檢查體系。通過(guò)戰略目標的制定與考核，確保集團公司戰略目標的實(shí)現。
二、存在的主要問(wèn)題
在取得成績(jì)的同時(shí)，也存在不容忽視的問(wèn)題：有些單位個(gè)別指標完成差距較大;個(gè)別機關(guān)部室對生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)服務(wù)工作支持不力;產(chǎn)品質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。
三、下半年工作安排
1、不斷完善三個(gè)目標考核體系向精細化、模塊化、規范化推進(jìn)。制定更明確的量化考核目標，即：月度目標管工資，年度目標管盈利，戰略目標管方向，從而使集團成為決策中心、核算中心、投資中心，而大量的管理職能全部下移到各獨立核算單位和職能部室。進(jìn)一步充分授權和下放經(jīng)營(yíng)權，使獨立核算單位逐步成為獨立法人單位，真正成為面對市場(chǎng)、快速反應、獨立承擔市場(chǎng)責任、獲得更多收益的實(shí)體。下半年，我們更多的是要加強戰略目標管理，重點(diǎn)是提升管理效率，提高管理精準度，從而確立在行業(yè)的優(yōu)勢地位，提高在行業(yè)中的核心競爭力。
2、加快優(yōu)勢產(chǎn)品的`技改投入和關(guān)鍵設備的填平補齊，全面提升紡織產(chǎn)品競爭力，下半年要完成三個(gè)技改目標：氣流紡、環(huán)錠紡的填平補齊及電氣配套工程。
3、集團將制定質(zhì)量升級方案，明確質(zhì)量升級的標準、目標，由生產(chǎn)技術(shù)部牽頭制訂。
4、精兵簡(jiǎn)政，進(jìn)一步落實(shí)集團瘦身計劃。建立真正的干部能上能下，管理人員能進(jìn)能出，工資能升能降的機制，不斷增強企業(yè)活力。
5、建立工貿結合、以工為主、以貿為輔相互促進(jìn)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)模式，找出新的盈利增長(cháng)點(diǎn)。
6、進(jìn)一步關(guān)心職工生活，提高職工收入，改善工作環(huán)境，提升職工的幸福指數，充分體現大家庭的溫暖。
總之，今年上半年我們的各項工作都有新的突破，各項指標全面完成，為實(shí)現全年的奮斗目標打下了堅實(shí)基礎，但是，面對嚴峻的行業(yè)形勢，我們的困難還很多，希望大家團結一心，群策群力，艱苦奮斗，確保完成全年目標任務(wù)。
領(lǐng)導會(huì )議總結講話(huà)稿 篇8
同志們：
按照xx要求，今天，xx黨支部利用半天的時(shí)間召開(kāi)了專(zhuān)題的民主生活會(huì )。大家放下思想包袱，消除各種顧慮，勇于自我解剖，敢于動(dòng)真碰硬，很有辣味，即嚴肅活波，又團結緊張，達到了“紅紅臉、出出汗，排排毒，治治病”的效果，不論對于整個(gè)班子，還是對于每位黨員，都將產(chǎn)生深遠的影響。會(huì )議氣氛很好，既紅了臉、出了汗，又加了油、鼓了勁，是一次成功的高質(zhì)量的民主生活會(huì )，相信大家都會(huì )終身難忘。感到有這么幾個(gè)特點(diǎn)：
一是會(huì )前準備充分。xx領(lǐng)導班子高度重視，主要負責人盡力盡責、親力親為，部署到位、措施到位、責任到位；督導組的同志們，高標準、嚴要求，及時(shí)提醒、從嚴督導，起到了有效的指導和推動(dòng)工作，真正做到了把功夫下在會(huì )前�？梢杂梦寰湓�(huà)來(lái)概括：梳辮子，過(guò)篩子，“曬出”了問(wèn)題清單；咬耳朵，扯袖子，“談出”了心里話(huà)；擺事例，找原因，“扛起”了問(wèn)題責任；畫(huà)好像，把準脈，“挖出”了思想根源；明方向，開(kāi)藥方，“理出”了整改措施。
二是自我批評有深度。會(huì )上，同志們以高度的政治智慧和勇氣，自己敢于揭短亮丑，自揭傷疤，不留后路。能夠講出這些問(wèn)題，這是要有勇氣和底氣的。沒(méi)有勇氣沒(méi)有底氣，是不會(huì )講也不敢講的，我認為這種勇氣底氣來(lái)自為了高新區xx的發(fā)展，來(lái)自“心底無(wú)私天地寬”。
三是互相批評有“辣味”。這次民主生活會(huì )一改過(guò)去那種習慣性肯定成績(jì)，前鋪后墊一大堆，遮遮掩掩、講希望、提建議的情況，互相批評直奔主題，開(kāi)門(mén)見(jiàn)山，“真刀真槍?zhuān)痰兑?jiàn)紅”，不留情面，批出了“辣味”，戳到了痛處。
四是團結友善有真誠。我感覺(jué)得到，xx的黨員干部像一個(gè)大家庭，大家在一起共事，手足情、同志心，真情團結，互相幫助。無(wú)論成員間的談心談話(huà)，還是在會(huì )議上的發(fā)言，講的都是實(shí)話(huà)，知心話(huà)，善意的話(huà)，都是為對方著(zhù)想，同志們也敢于推功攬過(guò)，承擔責任。
這次民主生活會(huì )還實(shí)現了“三個(gè)統一”，即把干部群眾提問(wèn)題、班子成員相互點(diǎn)問(wèn)題、班子成員個(gè)人找問(wèn)題統一起來(lái)，把班子查擺的問(wèn)題與班子成員個(gè)人查擺的問(wèn)題統一起來(lái)，把班子成員心里想提的意見(jiàn)、會(huì )前談心溝通時(shí)提的意見(jiàn)、會(huì )上相互批評時(shí)提的意見(jiàn)統一起來(lái)，真正達到了“團結-批評-團結”的目的。
同時(shí)，我們也要看到存在的差距和不足：一是在開(kāi)展批評和自我批評方面，從工作枝節末梢看得多，以工作問(wèn)題代替個(gè)人問(wèn)題。二是在剖析問(wèn)題方面，有的認識還不太正確，從主觀(guān)角度、從問(wèn)題的實(shí)質(zhì)和產(chǎn)生原因方面剖析還不夠透徹。三是在回應群眾提出的意見(jiàn)方面，還不夠全面，特別是對于關(guān)系群眾切身利益問(wèn)題和解決聯(lián)系群眾“最后一公里”問(wèn)題方面，沒(méi)有提出很好的、行之有效的辦法。這些都需要在今后的工作中認真加以改進(jìn)。
就深化和鞏固專(zhuān)題民主生活會(huì )成果，我講三點(diǎn)意見(jiàn)。
一、認真開(kāi)展“回頭看”
開(kāi)好專(zhuān)題民主生活會(huì )只是一個(gè)好的開(kāi)端，要防止“闖關(guān)成功、萬(wàn)事大吉”的錯誤思想，防止用形式主義反對形式主義，防止和避免活動(dòng)走形變味、做成夾生飯，真正以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭推進(jìn)作風(fēng)好轉。要做到“三個(gè)貫穿始終”：一是堅持學(xué)習貫穿始終。堅持把學(xué)習貫徹始終，認真學(xué)習黨的各項方針政策，學(xué)習焦裕祿精神、紅旗渠精神，學(xué)習經(jīng)濟、法律等知識，提高自己的.思想境界，拓寬自己的工作思路，做到學(xué)以致用，入腦入心。二是堅持查擺問(wèn)題貫穿始終。要認真吸收同志們的批評意見(jiàn)，有則改之、無(wú)則加勉，并以此為引線(xiàn)，進(jìn)行深入檢查和反思。要主動(dòng)認領(lǐng)班子問(wèn)題，進(jìn)一步細照、深查，主動(dòng)認領(lǐng)，勇于擔責，積極抓好整改。要把查擺問(wèn)題、聽(tīng)取意見(jiàn)作為常態(tài)，不斷發(fā)現和改進(jìn)自己思想、工作、生活上存在的問(wèn)題，時(shí)刻掌握群眾關(guān)心關(guān)注的問(wèn)題。三是堅持剖析反思貫穿始終。要通過(guò)反思，痛定思痛，要把這次對照檢查材料作為自己過(guò)黨內生活的標本，時(shí)常拿出來(lái)看一看、照一照，對照反思、及時(shí)整改。
二、立行立改抓落實(shí)
在這次民主生活會(huì )上，大家都交流了思想，查擺出了自己的問(wèn)題和不足，但如果只是說(shuō)說(shuō)而已，活動(dòng)就會(huì )走過(guò)場(chǎng)，群眾就會(huì )失望。查擺是前提，是好的起步，關(guān)鍵還在于整改。一是要建立問(wèn)題臺賬。這次生活會(huì )上，無(wú)論班子還是每位同志，無(wú)論是批評還是自我批評，都堅持問(wèn)題導向，查擺出了很多具體問(wèn)題。下一步，要進(jìn)一步拉出問(wèn)題清單，對于查擺出來(lái)的問(wèn)題，不論是班子的還是個(gè)人的，不論是共性的還是個(gè)性的，都要逐項研究，制定整改方案，拿出具體措施。二是要抓住重點(diǎn)難點(diǎn)。要結合單位工作實(shí)際，結合群眾和企業(yè)的需求，進(jìn)一步規定工作流程，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率，以整改的實(shí)際成效取信于民，讓人民群眾感受到實(shí)實(shí)在在的成果。三是要注重建章立制。要突出“抓常、抓細、抓長(cháng)”，健全體制機制，完善規章制度和長(cháng)效機制，著(zhù)力解決理想信念、群眾觀(guān)點(diǎn)、思想方法、精神狀態(tài)等方面的問(wèn)題。要強化制度執行，把權力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，切實(shí)維護制度的嚴肅性和權威性，努力從源頭上防治作風(fēng)不正、不實(shí)、不廉的問(wèn)題。四是要強化督導檢查�；顒�(dòng)辦要根據問(wèn)題清單，建立統一的問(wèn)題臺賬，按照完成時(shí)限進(jìn)行檢查驗收，督導組要強化責任，從嚴要求，嚴格把握，加強指導、督促、檢查，確保整改落實(shí)到位。
三、凝神聚力促發(fā)展
開(kāi)展xx活動(dòng)，最終目的就是推動(dòng)工作、加快發(fā)展、服務(wù)群眾。xx支部要把xx成果轉化為推進(jìn)工作、服務(wù)群眾的自覺(jué)行動(dòng)，堅持統籌兼顧，以這次專(zhuān)題民主生活會(huì )為契機，把xx活動(dòng)與高新區經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展結合起來(lái)，與為人民群眾辦實(shí)事、辦好事結合起來(lái)，以“踏石留印、抓鐵有痕”的精神狀態(tài)推進(jìn)工作，讓區黨工委放心、讓群眾滿(mǎn)意。
總之，xx領(lǐng)導班子要以這次開(kāi)展的xx活動(dòng)為新契機，努力帶頭創(chuàng )先爭優(yōu)、帶頭改革創(chuàng )新、帶頭聯(lián)系群眾、帶頭清正廉潔，不斷在強化黨性修養上有新進(jìn)步，在密切聯(lián)系群眾上有新成效，為我們高新區經(jīng)濟社會(huì )事業(yè)蓬勃發(fā)展不斷作出新的更大貢獻。
領(lǐng)導會(huì )議總結講話(huà)稿 篇9
某連的領(lǐng)導、教官們、老師們、同學(xué)們：
你們辛苦了！
20xx年為期五天的軍訓生活就要結束。在這此時(shí)此刻，我謹代表＊實(shí)驗學(xué)校＊向為我們這次軍訓精心組織、熱心服務(wù)的基地領(lǐng)導及工作人員表示衷心的感謝！向祖國最親愛(ài)的人、為我們這次軍訓付出辛勤勞動(dòng)和汗水的教官們表示衷心地感謝！向參加本次軍訓的所有七年級老師、同學(xué)們問(wèn)好！
我們這次軍訓的目的，就是要認真學(xué)習紅軍、八路軍老一輩革命軍人的風(fēng)貌在新一代革命軍人身上的具體體現，就是學(xué)習人民解放軍的優(yōu)良傳統和堅強的革命意志，就是要錘煉我們的思想、作風(fēng)和堅強的毅力，就是要把軍訓所學(xué)到的好思想、好作風(fēng)帶回校園、帶進(jìn)課堂，代為我們的自覺(jué)行動(dòng)，成為我們的學(xué)習動(dòng)力！
看見(jiàn)同學(xué)們精神飽滿(mǎn)，一身絨裝，我看見(jiàn)了實(shí)驗學(xué)校的希望！看見(jiàn)同學(xué)們在教官的悉心指導下，認真操練、不畏艱難，我看見(jiàn)了龍崗的未來(lái)！
雖然軍訓時(shí)間很短，但她應該給我們帶來(lái)永久的回憶：正如同學(xué)們所說(shuō)的“終身難忘”。
這次軍訓，我們學(xué)到了什么？學(xué)到了人民解放軍的好思想、好的品質(zhì)。這次軍訓，我們看見(jiàn)了什么？看到了人民解放軍優(yōu)良的作風(fēng)、高度的政治覺(jué)悟。這次軍訓我們收獲了什么？我們收獲了一次生動(dòng)地愛(ài)國主義和革命傳統教育。這次軍訓，我們懂得了什么？初步懂得了什么是理想、什么是人生、什么是組織性、什么是紀律性。這次軍訓，我們鍛煉了什么？我們鍛煉了意志、鍛煉了勇氣、鍛煉了身體。
中國人民解放軍是黨領(lǐng)導下的新型人民軍隊，歷來(lái)是新思想、新風(fēng)尚的積極實(shí)踐者和傳播者，始終保持了人民軍隊的政治本色和良好形象，繼續發(fā)揚人民軍隊的優(yōu)良傳統又具有時(shí)代特征。我們的軍隊始終把祖國利益、人民利益作為自己的最高利益，無(wú)論是保衛祖國、建設祖國，還是抗洪搶險、抵御自然災害，人民子弟兵總是沖在斗爭的最前線(xiàn)，有這樣一支戰無(wú)不勝的人民軍隊，祖國放心，人民放心。把為人民服務(wù)作為我們軍隊的宗旨，這就是人民軍隊戰勝一切敵人的力量源泉。人民軍隊就是祖國的中流砥柱，就是現代化建設的基石，就是人民信賴(lài)的鋼鐵長(cháng)城！
通過(guò)五天有軍訓，同學(xué)們和教官建立了深厚的感情，有的戀戀不舍，有的互通通訊地址，這些都表現了崇高的軍民魚(yú)水之情。
通過(guò)軍訓，我發(fā)現同學(xué)們長(cháng)大了：從開(kāi)始怕吃苦到能吃苦，從開(kāi)始紀律散漫到初步具備高度的組織性紀律性，從開(kāi)始有不團結現象到同學(xué)間互相幫助，這些都無(wú)不傾注著(zhù)教官們的心血，也傾注著(zhù)同學(xué)們自身努力和奮發(fā)向上的汗水。
學(xué)習解放軍，不能只作為一句空喊的.口號，關(guān)鍵是要把口號變成自覺(jué)的行動(dòng)。我希望我們七年級的同學(xué)們，學(xué)習解放軍，要做到在思想上有高度的政治覺(jué)悟，有遠大的理想，有正確的人生觀(guān)；在生活上有艱苦奮斗、勤儉節約的精神；在學(xué)習上有勤學(xué)、勤問(wèn)、勤思、勤練的良好習慣，力爭掌握更多的為社會(huì )主義現代化建設服務(wù)的知識和本領(lǐng)。在意志上要有自信，俗語(yǔ)說(shuō)，“只要功夫深，0393gq。com鐵杵也能磨成針”。學(xué)習也是這樣，有了自信，即使失利幾次，也不會(huì )放棄努力；沒(méi)有自信，哪怕失利一次，也會(huì )自暴自棄。今后的學(xué)習，我覺(jué)得有幾句話(huà)向同學(xué)們建議：第一，要相信自己，永不氣餒；第二，要虛心求教，善于借鑒；第三，要善于總結，發(fā)現不足及時(shí)改正。
我希望，同學(xué)們要把這次軍訓生活作為自己人生的旅途上的一個(gè)新起點(diǎn)，要永遠牢記這個(gè)起點(diǎn)，牢記教官們的教誨，把自己培養成為有理想、有道德、有文化、有紀律的新世紀的祖國建設者和接班人。
最后，再次感謝基地的領(lǐng)導和教官們。
領(lǐng)導會(huì )議總結講話(huà)稿 篇10
各位領(lǐng)導、各位干警、同志們：
新年將至，首先我代表xx向各位拜個(gè)早年，祝大家工作順利、合家歡樂(lè )、萬(wàn)事如意！
今天，在這里隆重召開(kāi)20XX年度工作總結 ，我向大家表示衷心的祝賀！
剛才，在講話(huà)中全面總結了20XX年的工作，并對20XX年的工作做了系統的安排和部署，我表示完全贊同。這次會(huì )議的召開(kāi)，對于全面加強xx工作，進(jìn)一步提高審判質(zhì)量和水平，加強隊伍建設，推進(jìn)法院基礎建設，必將起到積極的促進(jìn)作用。
20XX年是我旗xx的關(guān)鍵年，也是我旗實(shí)現大發(fā)展、大跨越的一年，同時(shí)也是xx取得輝煌成就的一年。一年來(lái)，xx的全體干警在法院黨組的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞我旗的中心工作和改革發(fā)展穩定的大局，充分發(fā)揮審判職能，認真規范審判行為，全力維護法律公正，積極營(yíng)造我旗良好的法治環(huán)境。全院上下團結一致，開(kāi)拓進(jìn)取，圓滿(mǎn)地完成了各項審判工作任務(wù)，審判質(zhì)量和效率都取得了長(cháng)足的進(jìn)步，隊伍素質(zhì)尤其是班子建設成效顯著(zhù)，基礎建設和物質(zhì)保障更是走在了全旗乃至全市的前列，為xx的經(jīng)濟繁榮和社會(huì )穩定做出了積極貢獻。這些成績(jì)的取得，是全院干警恪盡職守、無(wú)私奉獻、克服困難、頑強拼搏的結果，借此機會(huì )，我代表旗委、*府向xx黨組和全體干警為我旗改革和建設做出的突出貢獻表示誠摯的謝意！
xx來(lái)之不易的工作成績(jì)充分說(shuō)明了的領(lǐng)導班子是一個(gè)團結的班子、戰斗的`班子，也是一個(gè)有凝聚力，開(kāi)拓創(chuàng )新的班子，xx這支隊伍，是一支思想成熟、作風(fēng)過(guò)硬、能打硬仗、人民滿(mǎn)意、黨委信賴(lài)的隊伍，這是應該值得充分肯定的。不過(guò)，不容忽視，在過(guò)去的工作中，不同程度也存在一些問(wèn)題，如個(gè)別干警的業(yè)務(wù)素質(zhì)不高，作風(fēng)紀律有待加強，還需要我們在今后的工作中不斷加以改進(jìn)，不斷加強隊伍建設，努力提高隊伍的整體素質(zhì)，更好地促進(jìn)各項審判事業(yè)的深入發(fā)展。
會(huì )上，法院黨組對20XX年工作中涌現出來(lái)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了隆重的表彰，讓我們對這些集體和個(gè)人表示熱烈的祝賀！
同志們，人民法院肩負著(zhù)神圣而光榮的使命。希望xx的各位領(lǐng)導、全體干警在新的一年里，按照既定的工作思路和目標解放思想、開(kāi)拓創(chuàng )新、扎實(shí)工作、再接再厲、不斷開(kāi)創(chuàng )法院工作的新局面，取得新成就，為促進(jìn)我旗經(jīng)濟發(fā)展、維護社會(huì )穩定，推進(jìn)依法治旗進(jìn)程做出新的更大的貢獻！早日成為全市、全區乃至全國的先進(jìn)法院！
謝謝大家！
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