茶園勞務(wù)工聘用合同

　　現今很多公民的維權意識在不斷增強，合同對我們的幫助越來(lái)越大，正常情況下，簽訂合同必須經(jīng)過(guò)規定的方式。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應如何擬定合同呢？下面是小編為大家整理的茶園勞務(wù)工聘用合同，希望能夠幫助到大家。

茶園勞務(wù)工聘用合同1

　　甲方：____________

　　乙方：____________

　　身份證號碼：__________________

　　電話(huà)：________________________

　　緊急聯(lián)系人：__________________

　　電話(huà)：________________________

　　一、簽訂本合同時(shí)，乙方已年滿(mǎn)62周歲，已超法定退休年齡或享受退休待遇。簽訂本合同后，雙方形成勞務(wù)合同關(guān)系，雙方需按照本勞務(wù)合同的約定及其補充約定執行。

　　二、甲方雇傭乙方到甲方茶園提供勞務(wù),甲方茶葉地址為：_____________________

　　三、乙方的試用期全勤勞務(wù)報酬暫定為_(kāi)___________元/月，試用期為1-3個(gè)月。甲方有權根據乙方實(shí)際勞務(wù)表現情況和甲方的茶園的運營(yíng)情況，決定是否繼續留用乙方或對乙方的勞務(wù)報酬進(jìn)行適當調整。

　　四、乙方應在甲方茶園內提供如下勞務(wù)：

　　1.負責照料茶園，包括茶園內的茶樹(shù)、蔬菜或莊稼等作物的種植、除草、施肥、采摘等工作。

　　2.做好茶園的衛生打掃及茶園內房舍、工具、設備或機械的日常維護保養等工作。

　　3.茶園內人員出入的日常登記及茶園內產(chǎn)出的茶葉、蔬菜、瓜果等物料的過(guò)磅登記等工作。

　　4.甲方及其授權人員根據茶園具體運營(yíng)情況指示或安排乙方進(jìn)行的其他勞務(wù)活動(dòng)。

　　五、乙方必須切實(shí)維護甲方茶園的利益，不得有任何有損甲方利益行為或任何不利于甲方的言論，例如：

　　1、盜竊甲方財物;

　　2、組織、參與或容留他人在茶園內從事任何違法犯罪活動(dòng);

　　3、與他人合謀損害甲方利益;

　　4、故意或過(guò)失給甲方造成重大經(jīng)濟損失等;

　　5、散布不利于甲方的謠言等。否則，甲方有權立即解除本勞務(wù)合同，如給甲方造成經(jīng)濟或名譽(yù)損失，甲方有權要求乙方進(jìn)行賠償。

　　六、乙方應如實(shí)告知甲方與勞務(wù)有關(guān)的各種信息，例如：不能從事上述勞務(wù)的疾病狀況、家庭情況、有無(wú)違法犯罪情況等，否則，如有隱瞞，甲方發(fā)現后，有權立即解除本勞務(wù)合同。

　　七、乙方不得擅離值守，如因個(gè)人及家庭等原因不能在茶園內提供約定的`勞務(wù)時(shí)，需提前向甲方請假，獲得甲方批準方能離開(kāi)。如因乙方擅離值守從而給甲方造成損害，甲方有權扣罰乙方相應天數兩倍的勞務(wù)費。

　　八、甲方有權對乙方提供的勞務(wù)情況進(jìn)行檢查，如發(fā)現乙方違背合同約定或者提供的勞務(wù)內容、質(zhì)量等不符合甲方要求，甲方有權解除合同。

　　九、為保證甲方茶園日常運營(yíng)的穩定，乙方簽訂本勞務(wù)合同后不得無(wú)故隨意解除合同。乙方如因個(gè)人身體等原因不能繼續提供勞務(wù)的，必須提前告知甲方，否則，甲方有權扣罰乙方壹月勞務(wù)費做對甲方的賠償。

　　十、特別約定：乙方畢竟年事已高，必須時(shí)刻關(guān)注自身健康狀況，經(jīng)常進(jìn)行必要體檢，確保自身身體狀況能夠勝任上述勞務(wù)。如因乙方或其家人故意隱瞞乙方病情或忽視乙方健康狀況，發(fā)生意外或爆發(fā)疾病，一切后果均由乙方自行承擔。

　　十一、甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭議由雙方協(xié)解決。如果協(xié)商不成，依法向有管轄權的人民法院起訴。

　　十二、本協(xié)議一式______份，甲、乙雙方各執壹份，具有同等法律效力。

　　甲方__________________乙方____________

　　身份號碼：____________

　　電話(huà)：____________電話(huà)：__________________

茶園勞務(wù)工聘用合同2

　　甲方:

　　乙方：

　　甲乙雙方本著(zhù)自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同，以便共同遵守

　　第一條合同期限“本合同五年期限”

　　第二條職務(wù)銷(xiāo)售 電腦銷(xiāo)售

　　第三條工作時(shí)間除法定節假日(清明、五一、國慶)，每天工作時(shí)間為八

　　小.上下班時(shí)間按甲方規定執行，(每月最多請假兩天，若超過(guò)一天則按一天工資扣)8：30~12:00 13:30~18：00)(以完成一定工作量為期限的合同，工作時(shí)間由雙方商定.)

　　第四條勞動(dòng)報酬及要求

　�、逡曳皆滦絖_ ￥2800 __元.(第一個(gè)月押半個(gè)月的工資，至年底發(fā))若需增加，則按乙方的`技術(shù)水平、勞動(dòng)態(tài)度和工作效率評定，根據所評定的級別或職務(wù)確定月薪.

　�、嬉曳綉�當嚴格遵守甲方單位各項規章制度，遵守勞動(dòng)紀律，服從分配，堅持按時(shí)出勤，積極勞動(dòng)，保證完成規定的各項任務(wù).

　�、缂追綖橐曳教峁┪绮�。

　　第五條違約責任

　　〈一〉乙方年底前擅自解除合同則抵消半個(gè)月的押金.

　　〈二〉乙方違反勞動(dòng)紀律或操作規程，給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權對其實(shí)施管理及分配本合同于 20xx 年3_月__21__日起生效.甲乙雙方不得擅自修改或解除合同.合同執行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補充規定.補充規定與本合同具有同等效力.合同執行中如發(fā)生糾紛，當事人應協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向單位主管機關(guān)或勞動(dòng)合同的管理機關(guān)請求處理本合同正本一式二份，甲乙雙方各執一份

　　甲方(蓋章)：__________________ 　　乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________ 　　身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日　　 _________年________月_______日

茶園勞務(wù)工聘用合同3

　　甲方(勞務(wù)接受方)：____________

　　電話(huà)：________________________

　　乙方(勞務(wù)提供方)：____________

　　身份證號碼：__________________

　　電話(huà)：________________________

　　緊急聯(lián)系人：__________________

　　電話(huà)：________________________

　　一、簽訂本合同時(shí)，乙方已年滿(mǎn)62周歲，已超法定退休年齡或享受退休待遇。簽訂本合同后，雙方形成勞務(wù)合同關(guān)系，雙方需按照本勞務(wù)合同的約定及其補充約定執行。

　　二、甲方雇傭乙方到甲方茶園提供勞務(wù),甲方茶葉地址為：_____________________

　　三、乙方的試用期全勤勞務(wù)報酬暫定為_(kāi)___________元/月，試用期為1-3個(gè)月。甲方有權根據乙方實(shí)際勞務(wù)表現情況(包括技能、態(tài)度、出勤等)和甲方的茶園的運營(yíng)情況，決定是否繼續留用乙方或對乙方的勞務(wù)報酬進(jìn)行適當調整。

　　四、乙方應在甲方茶園內提供如下勞務(wù)：

　　1.負責照料茶園，包括茶園內的茶樹(shù)、蔬菜或莊稼等作物的種植、除草、施肥、采摘等工作(需根據農時(shí)和甲方的指示進(jìn)行)。

　　2.做好茶園的衛生打掃及茶園內房舍、工具、設備或機械的日常維護保養等工作。

　　3.茶園內人員出入的日常登記及茶園內產(chǎn)出的茶葉、蔬菜、瓜果等物料的過(guò)磅登記等工作。

　　4.甲方及其授權人員根據茶園具體運營(yíng)情況指示或安排乙方進(jìn)行的其他勞務(wù)活動(dòng)。

　　五、乙方必須切實(shí)維護甲方茶園的`利益，不得有任何有損甲方利益行為或任何不利于甲方的言論，例如：

　　1、盜竊甲方財物;

　　2、組織、參與或容留他人在茶園內從事任何違法犯罪活動(dòng);

　　3、與他人合謀損害甲方利益;

　　4、故意或過(guò)失給甲方造成重大經(jīng)濟損失等;

　　5、散布不利于甲方的謠言等。否則，甲方有權立即解除本勞務(wù)合同，如給甲方造成經(jīng)濟或名譽(yù)損失，甲方有權要求乙方進(jìn)行賠償。

　　六、乙方應如實(shí)告知甲方與勞務(wù)有關(guān)的各種信息，例如：不能從事上述勞務(wù)的疾病狀況、家庭情況、有無(wú)違法犯罪情況等，否則，如有隱瞞，甲方發(fā)現后，有權立即解除本勞務(wù)合同。

　　七、乙方不得擅離值守，如因個(gè)人及家庭等原因不能在茶園內提供約定的勞務(wù)時(shí)，需提前向甲方請假，獲得甲方批準方能離開(kāi)。如因乙方擅離值守從而給甲方造成損害，甲方有權扣罰乙方相應天數兩倍的勞務(wù)費。

　　八、甲方有權對乙方提供的勞務(wù)情況進(jìn)行檢查，如發(fā)現乙方違背合同約定或者提供的勞務(wù)內容、質(zhì)量等不符合甲方要求，甲方有權解除合同。

　　九、為保證甲方茶園日常運營(yíng)的穩定，乙方簽訂本勞務(wù)合同后不得無(wú)故隨意解除合同。乙方如因個(gè)人身體等原因不能繼續提供勞務(wù)的，必須提前告知甲方，否則，甲方有權扣罰乙方壹月勞務(wù)費做對甲方的賠償。

　　十、特別約定：乙方畢竟年事已高，必須時(shí)刻關(guān)注自身健康狀況，經(jīng)常進(jìn)行必要體檢，確保自身身體狀況能夠勝任上述勞務(wù)。如因乙方或其家人故意隱瞞乙方病情或忽視乙方健康狀況，發(fā)生意外或爆發(fā)疾病，一切后果均由乙方自行承擔。

　　十一、甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭議由雙方協(xié)解決。如果協(xié)商不成，依法向有管轄權的人民法院起訴。

　　十二、本協(xié)議一式______份，甲、乙雙方各執壹份，具有同等法律效力。

　　甲方__________________乙方(簽字)____________

　　身份號碼：____________

　　電話(huà)：____________電話(huà)：__________________

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