每周工作總結范文
時(shí)間總在不經(jīng)意間匆匆溜走，我們的工作又告一段落了，這段時(shí)間里，相信大家面臨著(zhù)許多挑戰，也收獲了許多成長(cháng)，是時(shí)候仔細的寫(xiě)一份工作總結了。我們該怎么去寫(xiě)工作總結呢？以下是小編整理的每周工作總結范文，希望能夠幫助到大家。
每周工作總結1
很榮幸也很高興剛一結課就能有這樣一個(gè)來(lái)華滋工作的機會(huì )。我將以重復、堅持、開(kāi)拓、創(chuàng )新作為我的工作準則，踏實(shí)高效并以主人翁的心態(tài)投入工作，努力使自己快速成長(cháng)，盡快勝任工作，在工作中發(fā)揮重要的價(jià)值。彈指一揮間已一周，下面就我一周以來(lái)的工作情況做如下總結：
1、周一：來(lái)公司報道，熟悉公司環(huán)境和制度，包括：公司，制度，車(chē)間，同事，上下班時(shí)間，住宿，飲食。初步認識圓刀機。盡快適應公司環(huán)境，完成學(xué)生到員工的轉變。
2、周二：工作方面主要是力所能及的配合電氣科同事完成工作任務(wù)。貼片（石墨片工藝試驗用）。下午協(xié)助王松記錄石墨片實(shí)驗數據，學(xué)習認識圓刀機各主要部件名稱(chēng)，包括：框架、刀座、底軸、操作臺、料軸、導向軸、氣漲軸氣閥開(kāi)關(guān)、發(fā)動(dòng)機、減速機、PLC主控、伺服、翠歐、開(kāi)關(guān)電源、交流接觸器、編碼器等。
3、周三：協(xié)助呂彩濤伺服電源線(xiàn)短接，負責電氣科工作欄制作。
了解主要部件生產(chǎn)商：PLC主控—日本歐姆龍，伺服驅動(dòng)器—日本松下，翠歐運動(dòng)控制器—美國（不確定），電機—日本安川，減速機—日本新寶，蘇州漢弗瑞。學(xué)習了解高速異步貼合功能，定長(cháng)裁斷功能。
4、周四：協(xié)助呂彩濤對組合機試動(dòng)作。學(xué)習電氣控制部分線(xiàn)路，認識糾偏并了解糾偏控制電路；掌握氣漲軸手自動(dòng)控制原理。學(xué)習認識工業(yè)用三相電各條線(xiàn)的名稱(chēng)以及相互兩根線(xiàn)之間的電壓。
5、周五：擦久泰改造機。協(xié)助呂彩濤整理久泰機器導線(xiàn)。初步學(xué)習操作屏的操作。
了解電氣控制的優(yōu)點(diǎn)：
1、每個(gè)氣漲軸均可根據需要自由設定為放料軸、收料軸和廢料軸，可通過(guò)觸摸屏方便實(shí)現啟動(dòng)、停止、改變方向。每個(gè)模切工作站均可設為主站，可隨時(shí)改變工作方向或停止工作。
2、套準更精確，保持工作站縱向穩定無(wú)偏差；氣漲軸由先進(jìn)的張力傳感器控制，可隨時(shí)調整張力，確保套準精度。
3、每個(gè)模切工作站均用同系主控、伺服驅動(dòng)，響應統一，保證高精度。
4、操作臺采用滑動(dòng)加旋轉式結構，操作更方便。
失誤和不足：
1、認識同事速度過(guò)慢。
2、工作計劃不夠明確。
3、電氣控制方面理論技術(shù)知識需加強學(xué)習。
4、電氣科口號，喊了一次沒(méi)用心記，這是態(tài)度問(wèn)題。深刻檢討和反思。
總之，第一周，收獲很多，學(xué)習很多，同時(shí)也認識到自身的很多不足。以后的工作中，我會(huì )更加努力，并注意改進(jìn)細節上的不足，努力提升自己。
每周工作總結2
也還是那句套話(huà)，好久沒(méi)寫(xiě)周工作總結了。人變得有些懶。公司現在招聘了一些員工，基本上都是90后，有的剛畢業(yè)，有的是出來(lái)實(shí)習的，有些員工總體來(lái)說(shuō)還是可以的，但是有的員工真的是差強人意。說(shuō)到底就是我現在要說(shuō)的，要有職業(yè)精神。職業(yè)精神是與人們的職業(yè)活動(dòng)緊密聯(lián)系、具有自身職業(yè)特征的精神。
職業(yè)精神的實(shí)踐內涵體現在敬業(yè)、勤業(yè)、創(chuàng )業(yè)、立業(yè)四個(gè)方面。
職業(yè)精神包括，職業(yè)理想、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)責任、職業(yè)技能和職業(yè)紀律、職業(yè)良心、職業(yè)信譽(yù)、職業(yè)做風(fēng)等多方面。這些方面的東西總結起來(lái)就是職業(yè)精神。職業(yè)體現了一個(gè)人的態(tài)度和能力方面的問(wèn)題，是衡量一個(gè)人需要考慮的一個(gè)很重要的方面，也是一個(gè)人或工作或自己創(chuàng )業(yè)的的一個(gè)決定因素。
換句話(huà)說(shuō)就是專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)注。有的員工想著(zhù)我過(guò)來(lái)就是實(shí)習的，不要那么認真，過(guò)渡一下的。以后找個(gè)工作再好好做。話(huà)是這樣說(shuō)，看上去也合理。其實(shí)大錯特錯。一個(gè)人養成一個(gè)習慣很簡(jiǎn)單，但是要改掉一個(gè)習慣是很難的。有這樣想法的人，往往是會(huì )被排除職場(chǎng)之外的。
有一句話(huà)說(shuō)干一行要愛(ài)一行。說(shuō)的就是職業(yè)精神。上帝不會(huì )虧待認真的人，更不會(huì )虧待有職業(yè)精神的人。也許是現在的生活環(huán)境好了，很多的年輕員工沒(méi)有了耐性和韌性。但是金山也會(huì )有
吃空的那一天。生活在這個(gè)社會(huì )上總是要自己去頂。所以現在要把自己鍛煉成一個(gè)靠譜的人。
每周工作總結3
緊張的一年已經(jīng)過(guò)去了，回顧這一年來(lái)的工作，我在公司領(lǐng)導及同事的支持和幫助下，按照公司發(fā)展要求并結合實(shí)際工作情況，較好地完成了自己的本職工作�，F就這段時(shí)間以來(lái)的工作情況總結如下：
一、工作小結
�。ㄒ唬┮幏豆芾碇贫�，完善工作流程
1、完善工作流程。根據公司內審工作的要求，上半年度對薩班斯法案進(jìn)行了學(xué)習，結合公司實(shí)際工作情況，分別對涉及財務(wù)、運營(yíng)、項目、人力及健康安全方面的工作進(jìn)行流程描述及修改工作。
2、做好車(chē)輛管理。隨著(zhù)13年公司崗上、龍海、鞏義3座民用氣站及燕郊工業(yè)站的相繼建成和投產(chǎn)使用，加強控制車(chē)輛的有效使用管理。針對這一情況，結合公司車(chē)輛管理制度，對車(chē)輛管理規定進(jìn)行了修訂，完成《車(chē)輛管理辦法》的制定及下發(fā)工作，通過(guò)公司各部門(mén)人員對該辦法的學(xué)習，規范了公司車(chē)輛管理和用車(chē)流程。公司公務(wù)車(chē)輛全年共行駛183288公里，其中帕薩特行駛68700公里，普桑行駛80840公里，車(chē)輛保養費用195640元。油耗：210471升、路橋費：218124元、停車(chē)費：130元
3、繪制項目部工作流程。通過(guò)對市場(chǎng)開(kāi)發(fā)合同、施工合同及工程洽商合同簽訂工作的描述，對工程采購費用、工程款付款申請等工作過(guò)程的解析，使項目部部門(mén)工作規范起來(lái)，從而確保業(yè)務(wù)工作的連貫性和各項手續的完備性。
�。ǘ┦聞�(wù)性管理工作
1、辦公禮儀的細化工作
年初，結合公司及站內員工的工作性質(zhì)，分別制作了關(guān)于辦公禮儀培訓的PPT，努力做到結合實(shí)際，加強工作中的實(shí)用性。
2、辦公文檔的匯總工作
20xx年全年，公司共發(fā)文 件，其中綜字發(fā)文 件，安委會(huì )發(fā)文 件，考評委員會(huì )發(fā)文 件；全年共簽合同 份，其中，氣源合同 份，供氣、配套合同 份，施工合同 份，租賃合同 份，其他類(lèi)合同 份；全年已存檔竣工資料 份；全年會(huì )議記要共 份；項目資質(zhì)已歸檔情況，共 項，其中辛集已辦手續 項，石家莊已辦手續 項，鹿泉已辦手續 項，成安已辦手續 項，崗上已辦手續 項，龍泉已辦手續 項。
3、各氣站整改工作
20xx年4月份，對北京2個(gè)民用氣站、河北6個(gè)民用氣站進(jìn)行了安檢工作，對不符合要求的氣站均下發(fā)了整改通知，督促完成整改工作。并對各氣站現有辦公設備及生活用品做好登記工作。
4、做好13年大事記。在公司各項工作平穩運行中，對公司新開(kāi)投產(chǎn)項目、安全事故、申辦資質(zhì)類(lèi)等較重要事宜進(jìn)行匯總。其中，新開(kāi)項目投產(chǎn)共3個(gè)，分別是崗上、鞏義民用氣站和燕郊工業(yè)氣站；安全事故11起，包括輸配中心車(chē)輛事故3起，生產(chǎn)事故6起，項目事故2起；辦理燃氣經(jīng)營(yíng)許可證2個(gè)（鹿泉、辛集）；點(diǎn)火通氣小區8個(gè)（成安2個(gè)，辛集6個(gè)）；晨光黨支部于11月25日正式成立。
二、做好協(xié)調工作，起到紐帶作用
1、根據車(chē)輛管理部門(mén)的公告及通知，做好車(chē)輛單雙號及限號出行的安排，確保各部門(mén)用車(chē)。
2、協(xié)助安全生產(chǎn)管理部完成了對生產(chǎn)崗位員工13年度理論與實(shí)操的考評工作，以及完成對各氣站墻上制度的制作、更換工作。
3、根據公司項目及小區通氣情況，完成“通氣業(yè)務(wù)確認單”的制定。從而使財務(wù)部門(mén)、運營(yíng)部門(mén)及各氣站的工作協(xié)調統一，做到有據可循。
4、報表匯總及上報工作。xx年下半年，根據偉業(yè)工作的要求，需將項目進(jìn)度、配套費計劃及回收情況、小區圖紙設計情況等內容進(jìn)行月報和季報，在各部門(mén)的配合下均能夠及時(shí)完成上報工作。
5、完成內刊出刊。20xx年在各部門(mén)和各基層生產(chǎn)單位的配合下，每一期內刊基本上做到了及時(shí)出刊。在日后的工作中，還要不斷豐富內刊內容，提高內刊質(zhì)量。
值得欣慰的同時(shí)，也發(fā)現了工作中存在的不足：
1、文件回復及存檔工作。對需存檔文件的追蹤及跟進(jìn)工作有待加強，結合工作中的實(shí)際情況，建議對需存檔文件，在原有要求報送文件份數基礎上，多留一份原件，特殊情況下，留存復印件。對于最初是在下屬公司存檔的文件，辦完有關(guān)手續后，應將文件及時(shí)回寄或者傳真至總部，使該項目有完整的報批手續，同時(shí)也便于其它相關(guān)手續的辦理工作。如河北地區辦理手續事宜，先由直接辦事人員在石家莊分公司統一歸檔，每月匯總至公司總部；項目竣工資料，先由工程監理將文件轉交至項目部專(zhuān)人手中，再統一報至行政人事部存檔；新簽合同，原則上，由直接辦理人員按程序申報，行政人事部根據匯簽單，索要合同進(jìn)行歸檔。
2、根據各部門(mén)、各基層生產(chǎn)單位在工作中的情況，發(fā)現部分規章制度在執行力度上有待加強。眾所周知，公司規范的管理制度，不但有利于公司經(jīng)營(yíng)管理的提高，而且也有利于每位員工在工作中得到成長(cháng)和發(fā)揮特長(cháng)，因此需要大家共同努力。行政人事部作為橋梁部門(mén)，要做好上下的聯(lián)絡(luò )溝通工作，做好對工作和計劃的督辦和檢查。
3、嚴謹下屬分公司（石家莊、成安）用章管理。建議分公司公章管理者應有用章情況的紙質(zhì)登記記錄（按公司總部用章程序及申請單辦理）。使用范圍按凡對外報批、報送文件及以分公司名義下發(fā)的通知，需傳真至公司由（副）總經(jīng)理批準；日常財務(wù)報表，經(jīng)財務(wù)經(jīng)理審批；其他內容參照公司用章范圍進(jìn)行。
三、繼續做好日常性的管理工作，增加部門(mén)員工的凝聚力，使企業(yè)的發(fā)展和個(gè)人的發(fā)展相結合。
1、13年，公司將對OA系統進(jìn)行全面啟用，從而建立起公司各部門(mén)之間、各地區之間各類(lèi)文件信息的傳達及溝通工作，提高辦公效率。
2、處理好日常行政事務(wù)管理，做好重要活動(dòng)和外出活動(dòng)的安排。協(xié)助公司領(lǐng)導不斷完善各項規章管理制度，使公司趨于規范化的管理。加強公司車(chē)輛調度、管理、維修、保養工作，確保公司領(lǐng)導和員工正常工作用車(chē)。做好辦公用品的費用控制，維護好各種辦公設備的正常運行。
3、和大家一起創(chuàng )造良好的工作氛圍，加強團隊合作精神。積極發(fā)現部門(mén)員工的長(cháng)處，使其在工作中得以發(fā)揮，并幫助他們找出工作中的不足，加以彌補。
4、行政人事部的每一位成員，在努力做好為各部門(mén)、各生產(chǎn)基層單位的服務(wù)保障工作的同時(shí)，還要做好協(xié)助性工作。
每周工作總結4
繼上一周檢查行政部安保、食堂的未完成事項。這周重點(diǎn)跟蹤對這兩個(gè)部門(mén)相關(guān)方面也開(kāi)始出了兩個(gè)通報。而廠(chǎng)區里的吸煙問(wèn)題依然是屢禁不止，平常去現場(chǎng)檢查的時(shí)候也可以眼觀(guān)六路、耳聽(tīng)八方的留意下這方面問(wèn)題。除了拍照處罰，第一要務(wù)是讓對方停止這項行為，并收繳對方的打火機，防止后續行為的繼續。
這周開(kāi)始分區域現場(chǎng)檢查，自己主要是負責原料這一塊。從輔料倉庫、機修車(chē)間、pm35上料間、pm36上料間再到堆場(chǎng)所在的玖龍2#路上的垃圾，材料等等該整改的要通知各部門(mén)聯(lián)系施工單位整改。車(chē)間內的物資堆放，違紀行為也要多關(guān)注。特別是馬上要完工的工程要更加及時(shí)的跟進(jìn)，免得等施工單位撤出去后還得自己公司找人整改。
堆場(chǎng)是一個(gè)非常需要注意安全隱患的場(chǎng)所。堆場(chǎng)的紙皮都是可燃物，要經(jīng)常巡查做好防火措施，消防通道必須通暢；堆場(chǎng)的堆垛是一層層加高的，人員通行要非常注意，要防止員工在堆垛下面逗留。
叉車(chē)、抱車(chē)經(jīng)常要運紙皮原料到pm35/pm36上料車(chē)間。在運料途中不可避免的會(huì )有紙皮掉出來(lái)，如果沒(méi)有專(zhuān)人清掃，風(fēng)一大，不止運料的這段馬路都是紙皮，還會(huì )飛到其他馬路上。所以得經(jīng)常過(guò)去巡查，督促原料部員工清掃路上紙皮，或者給馬路增加水份，防止亂飛。
要熟悉各部門(mén)的人員調度，車(chē)輛調度。在發(fā)現需要整改的地方可以聯(lián)系到人員或車(chē)輛馬上進(jìn)行整改。發(fā)現問(wèn)題也要想出處理方案來(lái)，不能發(fā)現了就放著(zhù)不去處理。那發(fā)現問(wèn)題也就沒(méi)用了。比如：gps的內容錄入，要抓緊抽個(gè)時(shí)間出來(lái)把內容添加完整。下現場(chǎng)的時(shí)候也要多留意各個(gè)崗位的情況，在需要人員調動(dòng)的時(shí)候好知道哪個(gè)部門(mén)的資源比較豐富。能夠更好的安排整改進(jìn)行努力。在各部門(mén)的人員調度與車(chē)輛調度方面還要多注意方法與方式。在完成任務(wù)的情況下，盡量能夠讓各部門(mén)人員和諧，自覺(jué)的去完成。實(shí)在不行就得建立在處罰的政策下去督促對方完成。一切都要在遵守公司規章制度的前提下，以完成領(lǐng)導安排的任務(wù)為目的。
現場(chǎng)現在主要是留意各種材料的堆放是否規范，垃圾是否分類(lèi)處理好。還要特別留意各種違紀、紀律性問(wèn)題。在這施工、試投產(chǎn)階段，很多部分的違紀行為都會(huì )帶來(lái)很?chē)乐氐陌踩珕?wèn)題。要從多方面杜絕安全隱患，讓每個(gè)員工都能高高興興上班，平平安安回家。
每周工作總結5
在這過(guò)去的一周中我學(xué)到了很多，也充分的鍛煉了自己，可以說(shuō)這一周下來(lái)我是頗有收獲的，但同時(shí)也在工作中發(fā)現了困難，反省出自己在工作中的一些不足之處，這也是我需要思考和改進(jìn)的方面，下面我就說(shuō)說(shuō)這一周來(lái)我對銷(xiāo)售工作的`認識，也好分享給各位跟我一樣奮斗在銷(xiāo)售崗位上的同事們。
1、作為一個(gè)銷(xiāo)售，一定要很了解公司和公司所銷(xiāo)售的產(chǎn)品，這樣你在跟客戶(hù)介紹的時(shí)候才能有充分的自信去說(shuō)服他去接受你，接受你的產(chǎn)品。
2、工作一定要勤奮，這個(gè)勤奮不是做給領(lǐng)導看，是讓自己更快的成長(cháng)以獲得更多的自信，一流的銷(xiāo)售是混業(yè)績(jì)，二流的銷(xiāo)售是混日子，三流的銷(xiāo)售時(shí)混飯吃，我現在如果把自己定位成一個(gè)一流的銷(xiāo)售就必須把工作當成是自己的事，認真，努力，主動(dòng)的去做，其實(shí)做銷(xiāo)售做久了壓力是比較大的，除了要對工作總結外還要不斷的學(xué)習接觸到與之相關(guān)的知識和專(zhuān)業(yè)技術(shù)，當然最重要的還是如何做出業(yè)績(jì)，怎樣使利潤最大化，這都是要通過(guò)勤奮來(lái)完成，有句話(huà)是沒(méi)有銷(xiāo)售不出去的東西，只有銷(xiāo)售不出去的人，其實(shí)做銷(xiāo)售也就是在做人。
3、良好的工作態(tài)度，有些人可能覺(jué)得一些銷(xiāo)售人員每天要面對一些難搞定的客戶(hù)或者是因為壓力大的關(guān)系，難免會(huì )脾氣不好，但我覺(jué)得這個(gè)也是工作態(tài)度問(wèn)題，因為很多客戶(hù)往往是不容易搞定的，這就看怎么放平心態(tài)，正確的面對，畢竟我們是做服務(wù)行業(yè)的，良好的態(tài)度也是客戶(hù)考察我們的一個(gè)很關(guān)鍵的一點(diǎn)，所以不論在何時(shí)，請注意自己的說(shuō)話(huà)和言行，拿起電話(huà)的時(shí)候，要讓充滿(mǎn)激情，面帶微笑，相信電話(huà)那頭的客戶(hù)也能充分感受到你的真誠，從而被你打動(dòng)。
4、請為公司創(chuàng )造盡可能多的利潤，如果不行就辭職吧，這是一種心態(tài)問(wèn)題，一來(lái)你為公司創(chuàng )造的多，你自己得到的也多，二來(lái)不要總是認為自己被公司利用了或者為老板創(chuàng )造了多少自己才拿那么點(diǎn)，因為被人利用說(shuō)明你還是有價(jià)值的，最可悲的是利用價(jià)值都沒(méi)有，也就是說(shuō)沒(méi)有利潤意味著(zhù)失業(yè)。
5、當你在和客戶(hù)溝通時(shí)一定要記住你不是去求他們去買(mǎi)你的產(chǎn)品，而是去幫助他們解決問(wèn)題的，這是一個(gè)各有所有的雙贏(yíng)，主管說(shuō)這個(gè)非常重要，直接影響了心態(tài)，而正確的心態(tài)是成功的關(guān)鍵。
6、做銷(xiāo)售的一定要有自信，一個(gè)銷(xiāo)售如果沒(méi)有自信就連說(shuō)話(huà)和打電話(huà)的勇氣都沒(méi)有，那就跟不用說(shuō)出門(mén)拜訪(fǎng)和做出業(yè)績(jì)了，自信主導著(zhù)銷(xiāo)售的內心，有的自信你可以隨機應變的應對客戶(hù)的刁難和困難，我覺(jué)得作為一個(gè)銷(xiāo)售在受到打擊的情況下，還要唱著(zhù)歌開(kāi)開(kāi)心心的來(lái)上班。
7、一定要有耐心和恒心，相信自己只要付出一定會(huì )有回報，只是時(shí)間問(wèn)題，我曾經(jīng)一度很郁悶自己因為自己沒(méi)有業(yè)績(jì)，但是當主管告訴我他是進(jìn)公司第3個(gè)月才賣(mài)出了第一套房。我又對自己充滿(mǎn)了信心，當然耐心不等同于混日子和等單，是要我們時(shí)刻保持上進(jìn)心，不斷的去努力。
8、作為一個(gè)銷(xiāo)售人員總結是很重要的，不僅是對自己的工作內容、工作效率、工作方式、溝通方式、錯誤的發(fā)生、工作計劃、出差計劃、項目運作等，還要對自己說(shuō)話(huà)技巧、肢體動(dòng)作，甚至是個(gè)人的為人處世等進(jìn)行總結，總結了才能發(fā)現不足，才知道自己還有哪些可以上升的空間。
最后，我想說(shuō)不管在哪里工作，做什么工作，態(tài)度和心態(tài)很重要，遇事把心放寬，才能更好的處理和解決面對的問(wèn)題，從容的面對挑戰，不斷的去豐富充實(shí)自己，客觀(guān)的面對自己的不足，更好的去改進(jìn)，每個(gè)人都會(huì )有美好的明天！
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