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試用期工作總結

時(shí)間:2023-07-09 06:59:57 工作總結 我要投稿

試用期工作總結(集合9篇)

  總結就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓進(jìn)行一次全面系統的總結的書(shū)面材料,通過(guò)它可以正確認識以往學(xué)習和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),因此我們需要回頭歸納,寫(xiě)一份總結了。那么你知道總結如何寫(xiě)嗎?下面是小編整理的試用期工作總結,希望對大家有所幫助。

試用期工作總結(集合9篇)

試用期工作總結1

  時(shí)光飛逝,歲月如梭,轉眼間試用期已經(jīng)過(guò)去了三個(gè)多星期。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。

  在一個(gè)萬(wàn)物復蘇、生機盎然的季節,我榮幸的踏進(jìn)了一個(gè)新欣向榮、朝氣蓬勃的企業(yè)——住達房地產(chǎn),成為了住達房地產(chǎn)普通的一員。感謝公司給了我工作的機會(huì ),延伸了我繼續展翅的夢(mèng)想。

  在這段時(shí)間里領(lǐng)導和同事們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了住達人“海納百川”的胸襟,感受到了住達人“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見(jiàn)彩虹”的豪氣,也體會(huì )到了住達人的執著(zhù)和堅定。在對前輩肅然起敬的同時(shí),也為我有機會(huì )成為住達房地產(chǎn)的一份子而驚喜萬(wàn)分。

  帶著(zhù)對未來(lái)美好的憧憬和希望,踏上了新的征程;叵朐谶^(guò)去的三個(gè)多星期里,有初到新工作環(huán)境的緊張和不安,也有順利完成領(lǐng)導交付工作的欣喜,這就好象是人生的一段縮影,讓人難以忘懷。生活顯得緊張,但又很充實(shí)。

  這三個(gè)多星期的時(shí)間里,在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,通過(guò)自身的不懈努力,我已經(jīng)逐漸適應了周?chē)纳钆c工作環(huán)境,對工作也逐漸進(jìn)入了狀態(tài)。這對剛剛接觸新工作崗位的我來(lái)說(shuō),是受益匪淺的,同時(shí)也為我邁向正確的

  人生道路打下了良好的基礎,F在我將這三個(gè)多星期來(lái)的工作情況作一簡(jiǎn)單總結。

  一、思想上

  在思想上,我深刻地認識到,從其他行業(yè)轉入房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)行業(yè),新環(huán)境、新領(lǐng)導、新同事、新崗位,對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)良好的發(fā)展機遇,也是一個(gè)很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會(huì )。在工作初期,我認真了解了公司的發(fā)展概況,學(xué)習了公司的規章制度,熟悉了前期規劃內勤日常管理事務(wù)及房地產(chǎn)行業(yè)的一些基礎知識,同時(shí),也從多方面努力摸索工作的方式、方法,積極鍛煉自己的工作能力,力求盡快完成自身角色的轉變,以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰,順利完成本職工作。

  二、工作上

  在工作上,我主要從事的是內勤工作。房地產(chǎn)前期規劃內勤,對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。工作性質(zhì)要求自己要經(jīng)常和合作單位打交道,要善于人際交往。這對于性格偏內向的自己是一個(gè)不小的挑戰。但是在領(lǐng)導和同事的幫助下,尤其是王經(jīng)理不厭其煩的.教導下,自己已經(jīng)熟悉了內勤的崗位職責并漸漸掌握了與合作單位協(xié)商工作的技巧。當然自己現在離“善于人際交往”的工作要求還有點(diǎn)距離,但是我會(huì )不斷提高自己的工作能力,盡快勝任內勤這個(gè)工作崗位。

  在三個(gè)多星期的試用期工作中,我主要的工作內容如下:

  一是和北京DA建筑設計顧問(wèn)有限公司的姜所長(cháng)接觸,完成付款前營(yíng)業(yè)執照和資格的確認、首付款的支付和將其做的規劃方案送予電子院負責景觀(guān)設計的谷工審核等相關(guān)工作。

  二是協(xié)助王經(jīng)理進(jìn)行首爾園售樓處室內設計等事宜。已完成了合同的簽訂并歸檔。

  三是在王經(jīng)理的幫助下完成了首爾園A1、A2組團的戶(hù)型新舊編號對照表的編寫(xiě),及戶(hù)型套數的統計工作。

  四是將顧問(wèn)公司提供的首爾園答客問(wèn)發(fā)予工程監管與審計部回答,并將回答好的答客問(wèn)發(fā)予銷(xiāo)售李經(jīng)理。

  五是繼續跟進(jìn)與電子院的補充協(xié)議的審批事宜。

  三、存在的問(wèn)題

  試用期的三個(gè)多星期來(lái),自己努力做了一些工作,但是還存在著(zhù)不少不足之處,有些是急待解決、不容忽視的問(wèn)題,在自己主觀(guān)思想上希望多深入多了解和全面掌握情況,在工作中也努力爭取去做,但由于同事之間缺乏溝通交流,在某種程度上給自己和工作造成了不利的影響,在今后需要也必須注意和克服;在工作方法上還需要更加扎實(shí),更加細致,把原則性和靈活性很好地結合起來(lái),提高工作質(zhì)量;學(xué)無(wú)止境,一個(gè)人的能力和水平是有限的,只有不斷學(xué)習才能完善

  提高。在工作中,我時(shí)常感到能力和知識的欠缺,需要進(jìn)一步提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平,提高文字水平和綜合素質(zhì),使自己圓滿(mǎn)出色地完成本職工作;有時(shí)工作方法欠妥當,考慮欠周到,在這里我向領(lǐng)導和同事們道個(gè)歉,希望有不到之處給予原諒。

  作為一名年輕工作者,我今后的職業(yè)生涯還很長(cháng),學(xué)習的機會(huì )還很多。為此我將盡我所能地對我的工作進(jìn)行開(kāi)拓,做出成績(jì)。在以后的工作當中,我要更加嚴格要求自己:努力工作,保持優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),充分體現自己的人生價(jià)值,為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過(guò)公司全體員工的努力可以把公司推向一個(gè)又一個(gè)的顛峰。

  四、今后努力的方向

  不斷加強個(gè)人修養,自覺(jué)加強學(xué)習,努力提高工作水平和人際交往能力,適應新形勢下本職工作的需要,揚長(cháng)避短,發(fā)奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好。

  前期規劃部 XX

  20xx年xx月xx日

試用期工作總結2

  從XX年11月30日入司已經(jīng)三個(gè)月時(shí)間,在此期間公司領(lǐng)導和同事在工作和生活方面給予我很多幫助。公司客戶(hù)服務(wù)中心剛上線(xiàn)階段,通過(guò)日常工作學(xué)習自己對客戶(hù)服務(wù)中心建設和客戶(hù)服務(wù)有了更高的認知,同時(shí)積極與領(lǐng)導和同事進(jìn)行溝通,盡快的融入了東興證券這個(gè)集體。

  在試用期階段自己主要負責完成以下工作:1、由于公司客戶(hù)服務(wù)中心的客戶(hù)服務(wù)平臺正處于開(kāi)發(fā)階段自己進(jìn)入公司,利用之前的工作經(jīng)驗自己首先提出客戶(hù)服務(wù)平臺功能需求,在XX年12月14日和12月22日組織總部和營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)中心工作人員對客戶(hù)服務(wù)平臺進(jìn)行測試,同時(shí)將測試結果及時(shí)反饋給金正公司工作人員,并且與金正公司工作人員進(jìn)行溝通商討對客戶(hù)服務(wù)平臺的功能完善,并于XX年1月15日完成功能完善建議提交金正工作人員;2、負責公司客戶(hù)服務(wù)中心質(zhì)檢管理辦法編輯,并且協(xié)助完成公司客戶(hù)服務(wù)中心管理辦法制定及公司客戶(hù)服務(wù)中心規范用語(yǔ)編輯,完善公司客戶(hù)服務(wù)中心制度體系建設;3、每月定時(shí)對總部和營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)中心話(huà)務(wù)進(jìn)行抽查質(zhì)檢,并且將話(huà)務(wù)中存在的問(wèn)題進(jìn)行匯總發(fā)送給各相關(guān)工作人員,并對質(zhì)檢問(wèn)題進(jìn)行溝通,同時(shí)每月提交客戶(hù)服務(wù)中心質(zhì)檢月報,通過(guò)此項工作來(lái)提高客戶(hù)服務(wù)中心服務(wù)水平;4、從XX年1月客戶(hù)服務(wù)中心客戶(hù)服務(wù)平臺坐席系統上線(xiàn)之后,開(kāi)始接聽(tīng)客戶(hù)咨詢(xún)電話(huà),通過(guò)在接聽(tīng)客戶(hù)電話(huà)過(guò)程中來(lái)促進(jìn)業(yè)務(wù)知識的.學(xué)習,同時(shí)提高自身客戶(hù)服務(wù)意識;5、每日組織客戶(hù)服務(wù)中心人員的晨會(huì ),通過(guò)晨會(huì )來(lái)了解當時(shí)市場(chǎng)資訊,共同學(xué)習每日疑難業(yè)務(wù)知識和新業(yè)務(wù)知識,同時(shí)學(xué)習公司近期工作任務(wù)與重點(diǎn);

  6、針對客戶(hù)服務(wù)中心工作流程和標準使用語(yǔ)及相關(guān)工作對北京營(yíng)業(yè)部相關(guān)工作人員進(jìn)行培訓,通過(guò)培訓學(xué)習了解客戶(hù)服務(wù)中心工作流程和提高服務(wù)認知;7、在總部和營(yíng)業(yè)部客戶(hù)服務(wù)平臺坐席系統上線(xiàn)之后,指導營(yíng)業(yè)部通過(guò)坐席系統完成新客戶(hù)回訪(fǎng)工作,并且及時(shí)解決營(yíng)業(yè)部外呼人員在外呼過(guò)程中出現的問(wèn)題;8、根據公司領(lǐng)導要求同時(shí)為了加強公司各部門(mén)業(yè)務(wù)相通,每日收市后負責搜集整理當日疑難業(yè)務(wù),并且每周將疑難業(yè)務(wù)匯總發(fā)送總部經(jīng)紀業(yè)務(wù)部各位領(lǐng)導和各營(yíng)業(yè)部客服主管。

  通過(guò)以上工作任務(wù)的完成自己發(fā)現在很多方面仍然需要改進(jìn):1、加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習,通過(guò)不斷的接聽(tīng)客戶(hù)咨詢(xún)電話(huà)過(guò)程中發(fā)現對于公司很多業(yè)務(wù)知識方面自己仍然需要加強學(xué)習,從而才能提高對客戶(hù)的服務(wù)水平;2、加強團隊溝通協(xié)作,加入新的集體之后,并且在公司客戶(hù)服務(wù)中心建設階段必須很好與領(lǐng)導和同事溝通才能保證各項工作的開(kāi)展與完成,尤其根據公司客戶(hù)服務(wù)中心發(fā)展目標,積極加強與各營(yíng)業(yè)部客服主管的溝通;3、對于公司客戶(hù)服務(wù)中心建設階段,應該利用自己之前的工作經(jīng)驗與客戶(hù)服務(wù)中心運營(yíng)管理的認知加強創(chuàng )新能力,尋找合適公司客戶(hù)服務(wù)中心建設的方式方法。

試用期工作總結3

  轉眼之間,三個(gè)月試用期已經(jīng)過(guò)去了,我即將成為公司的一名正式員工。在這三個(gè)月的工作中,我學(xué)到了很多。我也已經(jīng)很了解我這個(gè)崗位的工作內容和對我的要求。經(jīng)過(guò)了三個(gè)月的試用期,我認為我完全可以做好我的工作,在這個(gè)崗位上為公司的發(fā)展出力。在成為正式員工之前,我對我這三個(gè)月的工作進(jìn)行一個(gè)總結,讓我之后能夠工作得更好。

  我認為,在這三個(gè)月的工作中,我是付出了百分之百的努力的。因為我是新來(lái)的,所以在工作完成的時(shí)間和質(zhì)量上確實(shí)會(huì )比別人差,但這并不就代表我不需要努力了,我不能把這個(gè)當成一個(gè)我偷懶的'借口。正因為我沒(méi)有別人做的好,所以我才要更加的努力,花比別人更多的時(shí)間,爭取早點(diǎn)做到和別人一樣好。

  因為家里住的離公司比較的遠,我每天早上七點(diǎn)鐘就要起床,做一個(gè)小時(shí)的公交加地鐵到公司,到的時(shí)候都是八點(diǎn)半左右。公司是九點(diǎn)鐘上班,我會(huì )利用這半個(gè)小時(shí)做好一切工作的準備,因為我工作的速度比別人滿(mǎn),所以我必須提前做好準備,盡量不要花上班的時(shí)間來(lái)做這些準備工作。盡管這樣,剛剛上班的那一個(gè)星期,我完成工作之后都七點(diǎn)半了,回到家就是八點(diǎn)半。到家之后整個(gè)人都非常的累,但還要做飯。盡管這樣,我第二天醒來(lái)的時(shí)候都能夠精力充沛的面對工作,把工作做好。

  好在這樣的日子并沒(méi)有持續多久,在熟悉每天的工作內容和流程之后,我已經(jīng)能夠在八點(diǎn)半之前下班了。到現在,三個(gè)月之后,我已經(jīng)可以準時(shí)的下班了,上班之前也不需要額外花時(shí)間做準備了。雖然不需要做準備,但我也堅持每天提前二十分鐘到公司。因為我覺(jué)得早到比遲到要好,少睡一回也沒(méi)事,晚上早一點(diǎn)睡就好了。

  到了現在,我的工作質(zhì)量不說(shuō)跟那些工作了比較長(cháng)時(shí)間的員工一樣的好,但至少差不太多了。我知道自己還有很大的進(jìn)步空間,所以我也并沒(méi)有停下我學(xué)習的腳步。我會(huì )經(jīng)常去看其他人是怎么工作的,看看他們的工作成果,和自己的進(jìn)行對比,找出自己比他們做的不好的地方,進(jìn)行學(xué)習。這三個(gè)月,我每天都會(huì )做工作總結和工作反思,雖然花了很多的時(shí)間,但正因為這樣,所以我進(jìn)步的比較快。

  我相信,我之后一定會(huì )把工作做得更好,我也會(huì )一直向優(yōu)秀的員工學(xué)習,讓自己變得更好,不辜負公司的信任和培養。

試用期工作總結4

  在DCC,我與另一個(gè)文員分工協(xié)作,我的工作主要有:

  1、受控文件檢查:文件編號版本,編審批是否正確;

  2、核對電子版確認是否收集是否正確;

  3、復印文件,加蓋受控章;

  4、組件二期以及電池文件發(fā)放;

  5、文本文件的管理:整理、放置、標識;

  6、外來(lái)文件的登記整理;

  7、ECN、ECR的編號申請、保管;

  8、文件借閱的管理。偶爾也接收一下電子檔的文件和文件編號的給予。工作看起來(lái)很輕松,但是要細心、謹慎,不能馬虎,不能因為圖紙發(fā)放不及時(shí)而誤了生產(chǎn),也不能因為舊版沒(méi)收回導致新舊版本混用。在工作中我會(huì )把遇到的問(wèn)題和解決的辦法記到日記中。

  常見(jiàn)的問(wèn)題如下:

  1、圖紙版本有誤沒(méi)有按照圖紙原有版本升級,或是版本落后,或是超前。特別是零件圖,因為有的幾套圖紙都共用一個(gè)零件圖。改進(jìn)辦法:采用共享電子檔管理,也就是把所有的受控文件分類(lèi)列成清單同電子檔一起存于共享中。這樣方便各部門(mén)查閱,版本問(wèn)題也解決了不少。

  2、文件編號重復可能是6月走的文員沒(méi)有交接好,有些文件幾個(gè)月之前申請的編號到現在才拿來(lái)受控,而文控室不知曉此事,弄的文件編號重復;蚴巧暾埦幪柕娜瞬恢懒鞒,自己隨便編個(gè)號碼,這都可能致使文件重編號。改進(jìn)辦法:加強他們對文件流程的認識;要先找DCC申請編號,DCC加以登記,如果DCC接收的文件不在登記之列可以不予以受控,這種方法無(wú)依據,不具說(shuō)服力;蚴亲鰪埼募幪柹暾埖谋砀,需要申請的人要填表格并經(jīng)領(lǐng)導和DCC確認后才有效,并將此中做法寫(xiě)入規范文件中。這種方法還沒(méi)有實(shí)行。

  3、頁(yè)碼有誤比如:應該是第1頁(yè),共3頁(yè),而編制人寫(xiě)成第3頁(yè),共1頁(yè)。

  4、比如剛剛受控了A1版本的圖紙,開(kāi)發(fā)部馬上說(shuō)還是用A0版受控文件在升版時(shí)新的文件發(fā)放后舊的文件隨即作廢。這就是比較折騰人的事,生產(chǎn)急的話(huà)只能把A0版重新發(fā)放,A1版收回給開(kāi)發(fā)部,讓他們知道自己做的事給別人帶來(lái)多大的麻煩。

  5、文件編號的字母寫(xiě)錯,或是文件中有錯別字

  6、生效日期在批準日期前一份文件只有在文件編制、審核、批準完后才生效,生效日期不可能在批準日期前。

  7、沒(méi)有弄清發(fā)放范圍文件本來(lái)發(fā)給二期但是發(fā)給了一期,而二期此時(shí)正急需這份文件,此時(shí)麻煩就來(lái)了?赡苁前l(fā)文件的人沒(méi)有弄清發(fā)放范圍或是按習慣發(fā)給了一期,而文件編寫(xiě)人也沒(méi)有特別說(shuō)明。

  8、不能太相信文員你以為她把舊版圖紙都收回了,就沒(méi)有去數份數,也就不知道她給的到底是不是當初發(fā)的份數。因為你覺(jué)得她做事比較妥當、值得信任,但是偶然當自己到車(chē)間去核對版本時(shí)才發(fā)現不該出的問(wèn)題都出來(lái)了,甚至很荒唐。版本不是新的、新舊版本同時(shí)存在等等現象都有。讓人苦笑不得。改進(jìn)辦法:工作就是工作,該做的還是要做不能偷懶,偷懶只能徒一時(shí)輕松,到頭來(lái)出現的問(wèn)題還是要自己去解決,有可能要花幾倍的功夫才能彌補。

  9、ECN和ECR理解不清楚今天才知道ECN和ECR是一個(gè)聯(lián)合體,彼此是分不開(kāi)的。文件的格式和文字的錯誤只要確認符合所說(shuō)就可以下《技術(shù)更改通知書(shū)》,也可下ECN。有個(gè)工程師問(wèn)我這方面的情況,我卻說(shuō)下了ECR后出《技術(shù)文件更改通知書(shū)》就可以了。我犯了一個(gè)錯誤。

  10、紙檔、電子檔、清單三者保持一致今天去二期核對作業(yè)指導書(shū)時(shí)才發(fā)現很多問(wèn)題。最嚴重的是“準備錫帶”工位,版本應該是A6,有兩張。在生產(chǎn)線(xiàn)上發(fā)現第一張是A6,而第二張是A5。按要求這是不允許的(一個(gè)編號對應的只有一個(gè)版本);貋(lái)后才發(fā)現我們的紙檔只有第一張而無(wú)第二張,而電子檔兩張都有。產(chǎn)生的原因有二,其一是文控沒(méi)有收到紙檔,其二是文控收到了但弄丟了或什么原因沒(méi)有下發(fā)。我們確認是工藝沒(méi)有給,但是沒(méi)證據也就沒(méi)說(shuō)服力。改進(jìn)辦法:仔細核對紙檔和電子檔,確保其一致性。

  一個(gè)設計團隊是否優(yōu)秀,首先要看它對設計的'管理與分配,將最合適的人安排在最合適 的位置,這樣才能發(fā)揮出每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)。師傅就是整個(gè)團隊的核心啦。而鵬鵬哥在排版方面也有他獨到的見(jiàn)解(當然別的也非常厲害),老覃姐的特長(cháng)手繪經(jīng)常另大家眼前一亮。小煜則是大家的小師妹,小可愛(ài)和零食庫(當然工作也是一流的)。大家在共同商討的過(guò)程中很容易就能碰出新的閃光點(diǎn),使設計任務(wù)亮點(diǎn)更加的突顯,也能更明確的開(kāi)展工作,從而使事半功倍。

  所以一個(gè)優(yōu)秀的團隊,一個(gè)精英的團隊,要有不怕苦,不怕累,敢于創(chuàng )新,敢于拼博的精神。更要有各個(gè)身懷絕技的師傅、師兄、師姐和師妹,我們會(huì )一起努力,拿出我們上海馳張最優(yōu)秀的設計。

  對工作的熱愛(ài)我們無(wú)論在哪里工作, 最重要的一點(diǎn)是我們必須要喜歡這份工作。來(lái)到公司的這段時(shí)間,我們策劃設計部的同事們都非常的熱心,我們就像是一家人一樣, 我已經(jīng)徹徹底底的愛(ài)上了我的這份工作。并不是職位越高,層次越高,我們就越快樂(lè )。我們需要的是在工作中有充分 的自由空間來(lái)發(fā)揮和展示我們的能力,對每一個(gè)挑戰和機遇我們都能夠有自信和想法去接受,并經(jīng)過(guò)自己的努力去實(shí)現它,實(shí)現自我價(jià)值,我想這樣的滿(mǎn)足感和成就感才是我們最大的快樂(lè )。

  老大經(jīng)常和我們說(shuō)的一句話(huà)是:“知恥而后勇”。不僅是上海馳張,我們每個(gè)人也都是在 不斷的認識不足,不斷的進(jìn)步中,完善自己。人的一生就那么幾十年,如果我們每天都能夠 充分的利用好時(shí)間,認真的對待我們身邊的每一件事情,當我們老的時(shí)候回想起來(lái),我們不 會(huì )有任何的遺憾。作為上海馳張的一名員工,嚴謹的工作態(tài)度,是我們應盡的責任和義務(wù)。

  作為一名設計師,不斷地開(kāi)拓設計思路,更好的與市場(chǎng)融合,是我目前需要改進(jìn)和加強的,所以我會(huì )和公司一起努力,為公司的不斷壯大,更好的發(fā)展,來(lái)盡自己的一份微薄之力。

試用期工作總結5

  時(shí)間一晃而過(guò),轉眼間試用期已接近尾聲。這給我留下了精彩而美好的回憶,是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷。接下來(lái)我要對這段時(shí)間做一份廣告公司設計師試用期工作總結。在這段時(shí)間里感謝領(lǐng)導和各位同事給予的支持和幫助,以及足夠的寬容,讓我感受到了領(lǐng)導們海納百川的胸襟,體會(huì )到了廣告從業(yè)人員作的艱難和堅定,感受到不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見(jiàn)彩虹。在對領(lǐng)導和各位同事肅然起敬的同時(shí),也為我有機會(huì )成為一份子而驚喜萬(wàn)分。

  在這三個(gè)月的時(shí)間里,在領(lǐng)導和同事們的指導和關(guān)懷下,通過(guò)自身的不懈努力,各方面均取得了進(jìn)步。

  記得應聘時(shí),我對設計師一職的認識也僅局限于從事相對單純的廣告創(chuàng )意和美術(shù)執行工作,對公司的認識僅僅局限于重慶幾家頂級的廣告公司之一。所以,試用期中如何去認識,并熟悉自己所從事的行業(yè),成了我的當務(wù)之急。

  一、認真學(xué)習崗位職能,工作能力得到了一定的提高。

  根據崗位職責的要求,我的工作任務(wù)是(1)參與相關(guān)廣告創(chuàng )意的討論;(2)負責完成組長(cháng)分配下來(lái)的設計工作指令;(3)領(lǐng)導交辦的其他工作。通過(guò)完成上述工作,我認識到一個(gè)稱(chēng)職的設計師應當在熟悉的設計軟件操作能力、具有相當的美術(shù)功底的同時(shí),還一定要具備良好的設計心態(tài),敢于創(chuàng )新!目前我在創(chuàng )意想法方面存在不足,還需要多向組里的各位資深領(lǐng)導和同事多學(xué)習。為了讓自己做一個(gè)合格的廣告美術(shù)設計人員,閱讀了許多相關(guān)的書(shū)籍,并爭取在工作中有所幫助和提高。

  二、通過(guò)理論學(xué)習和日常工作積累使我對公司有了較為深刻的認識。

  初到公司時(shí),交到我手里的第一份工作是修改一張企業(yè)賀卡,然而慚愧的是,由于對對方企業(yè)整體形象包裝的不熟悉,導致這修改任務(wù)就讓我在公司的第一天工作從下午5:00左右持續到深夜12:00,反復的修改和漫長(cháng)的等待客戶(hù)的回復,對我來(lái)說(shuō),既新鮮又富有挑戰性。不懂就學(xué),是一切進(jìn)步的前提和基礎。在這段時(shí)間里我認真學(xué)習了公司各相關(guān)資料,并且對公司客戶(hù)的資料有了比較初步的了解,再加上日常工作的積累使我對公司有了較為深刻的認識,意識到了公司在重慶廣告業(yè)舉足輕重的地位,它的發(fā)展對于推動(dòng)整個(gè)廣告業(yè)的發(fā)展有著(zhù)巨大作用。

  同時(shí),公司擁有企業(yè)化標準運作的行政機構和比較先進(jìn)的管理體制。這一切都讓我對公司的發(fā)展充滿(mǎn)了信心和憧憬。

  為了深入貫徹學(xué)習《上海市十二五社會(huì )工作人才隊伍發(fā)展規劃》,加強社會(huì )工作專(zhuān)業(yè)人才隊伍建設,更好地培養社工的社會(huì )責任感、專(zhuān)業(yè)價(jià)值觀(guān),養成勤奮學(xué)習、積極向上、愛(ài)崗敬業(yè)、關(guān)愛(ài)樂(lè )助、規范服務(wù)的行為模式。在通過(guò)自強閔行工作站的動(dòng)員部署,古美街道禁毒社工認真學(xué)習文件,并總結自我。這是一次對自我全面檢查和完善自我的最好時(shí)機。

  8月17日,在華師大聽(tīng)了六位優(yōu)秀社工的事跡報告后,受益頗多,雖然六位優(yōu)秀社工的事跡是各不相同,方法也是多種多樣的,然而他們身上卻體現了一些共同的元素,那就是熱與奉獻的精神,堅持執著(zhù)的精神,開(kāi)拓創(chuàng )新的精神。

  的確,對于我們所服務(wù)的對象都是些社會(huì )上的弱勢群體,但只要我們具備了以上所說(shuō)的精神,那我們的工作必然會(huì )取得更大的成效。這也是我從本次事跡報告會(huì )中讓我感受最深的地方。

  通過(guò)本次的學(xué)習,我也對這些年的工作進(jìn)行了一次全面的總結,對自己的思想工作情況進(jìn)行了徹底的反思,在加入社工隊伍的'幾年中,雖然也做了一些工作,但與上級的要求還存在一定的差距,發(fā)現自己還存在知識水平、工作能力等諸多方面的問(wèn)題和不足。

  所以,在日后的工作中,首先要加強學(xué)習。加強專(zhuān)業(yè)學(xué)習是自身能力建設的基礎,我將努力學(xué)習社工專(zhuān)業(yè)知識,提高自身素養,努力工作,不斷提高工作水平,提高服務(wù)水平,充分展示自己的能力。

  第二要嚴格要求自己,嚴格約束自己,時(shí)刻提醒自己,在充分認識到自己缺點(diǎn)的基礎上,努力改變工作中遇事處理不果斷、不細致等問(wèn)題,多從自己身上找原因,克服松懈心理,樹(shù)立工作目標,保持旺盛的戰斗力,永遠保持自己積極肯干,吃苦耐勞,艱苦奮斗的優(yōu)點(diǎn)。

  通過(guò)文件的學(xué)習、并聆聽(tīng)了優(yōu)秀社工的事跡報告會(huì )之后,讓我更加充分的認識到一點(diǎn),那就是作為一名專(zhuān)業(yè)的社會(huì )工作者應熱愛(ài)社會(huì )工作,忠于職守,具有高度的社會(huì )責任感和敬業(yè)精神。而且要相信每一位服務(wù)對象都有發(fā)展的潛質(zhì)。應本著(zhù)助人自助的工作理念,鼓勵并協(xié)助服務(wù)對象自決,實(shí)現自我提升與發(fā)展。所以我也要以?xún)?yōu)秀社工為榜樣,不斷地反思自身的不足,不斷地提高自身的綜合素養。

  在今后的工作中,我愿和所有同工一起在開(kāi)拓中進(jìn)取,積極保持進(jìn)取的良好精神狀態(tài),格盡職守,奮發(fā)有為,把所有的工作熱情投入到各項工作中去,專(zhuān)業(yè)與實(shí)際相結合,不斷的提高個(gè)人素質(zhì)和提升服務(wù)質(zhì)量,多自我反省和總結不足,努力讓自己成為一名合格的社會(huì )工作者。

  我想只要在工作中腳踏實(shí)地,一步一個(gè)腳印地去付出,就終會(huì )得到自己滿(mǎn)意的結果。

試用期工作總結6

  來(lái)到公司工作已經(jīng)三個(gè)月了,試用期一眨眼就過(guò)去了。在領(lǐng)導和同事們的關(guān)心和支持下,較好的熟悉了工作環(huán)境,現將試用期工作總結如下,希望大家提出寶貴意見(jiàn)。

  從第一天來(lái)到公司開(kāi)始,我最大的體會(huì )就是大家都很忙,有很多天一整天都是電話(huà)響個(gè)不停,船員進(jìn)出不斷。但是忙而不亂,十分佩服同事們的工作能力和業(yè)務(wù)水平,每個(gè)人都能有條不紊的處理好各項事務(wù),整個(gè)團隊的配合能力極強。

  作為一個(gè)新人,尤其是對船舶這個(gè)行業(yè)什么都不懂的新人,這三個(gè)月我一直在努力地嘗試融入團隊。前半個(gè)月我在熟悉關(guān)于船員的各種證件以及資料,通過(guò)看船員證書(shū)掃描件了解了最基本的業(yè)務(wù)知識。然后在網(wǎng)上去了解了該行業(yè)的一些基本情況,通過(guò)一個(gè)月的時(shí)間,漸漸對這個(gè)行業(yè)有了初步的了解。在9月底,跟幾位同事去武漢航海職業(yè)技術(shù)學(xué)院招生,這短短的一天的經(jīng)歷讓我受益匪淺。上午一個(gè)人在雙選會(huì )的場(chǎng)地里,旁邊別的`公司桌子前面圍滿(mǎn)了學(xué)生,我這里一個(gè)咨詢(xún)的學(xué)生都沒(méi)有。漸漸的來(lái)了幾個(gè)學(xué)生,問(wèn)了我幾個(gè)問(wèn)題之后我就招架不住了,單派和混派都不知道,學(xué)生說(shuō)一看你就是新來(lái)的,什么都不懂。于是向幾位同學(xué)請教了一些問(wèn)題,了解了招聘會(huì )的時(shí)候學(xué)生會(huì )問(wèn)什么樣的問(wèn)題,最關(guān)心的是什么。下午的時(shí)候,在面試教室外面和同學(xué)們也進(jìn)行了一些交流,收獲了一些專(zhuān)業(yè)知識,更重要的是學(xué)會(huì )了如何跟學(xué)生打交道。到了10月份,又有幾次招生,基本上我都去幫了下小忙,招生工作比較順利的完成了。進(jìn)入11月,更多的是在辦公室里面通過(guò)網(wǎng)絡(luò )與一些船員和船舶管理公司交流,同時(shí)積極配合其他同事完成工作。

  三個(gè)月的工作比較順利的完成了,其中最大的不足之處就是缺乏交流。對外的交流需要加強,同事之間的交流更需要加強。如果不能融入這個(gè)優(yōu)秀的團隊,那么就無(wú)法開(kāi)展工作,不能為公司出更多的力。

  在以后的時(shí)間里,我需要花更多的時(shí)間去學(xué)習相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識以及對應的專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)知識,多向同事們請教,有不懂的就要問(wèn)。在交流方面,大膽的和認識的船員進(jìn)行交流,通過(guò)他們來(lái)了解最新的動(dòng)態(tài),學(xué)會(huì )和各種各樣的船員打交道。平時(shí)沒(méi)有重要的事情的時(shí)候多和別的船舶管理公司打打電話(huà),相互交流溝通。

  感謝領(lǐng)導和同事們在這三個(gè)月里對我的支持和幫助。在以后的工作中,我一定會(huì )盡自己最大的努力為公司做出最大的貢獻。

試用期工作總結7

  xx年9月,我順利通過(guò)江蘇省公務(wù)員考試,有幸成為一名光榮的國家公務(wù)員。一年來(lái),在辦公室各位領(lǐng)導和其他同事的關(guān)心和幫助下,我勤奮工作,堅持學(xué)習,盡職盡責完成各項工作任務(wù),F將公務(wù)員試用期間我的主要工作和學(xué)習情況匯報如下:

  轉眼間,三個(gè)月的試用期時(shí)間就結束了,在這短短的一個(gè)月里,我學(xué)到了許多以前從未學(xué)到的東西,也接觸到了以前從未接觸的東西。也感受到了自己進(jìn)入了一個(gè)關(guān)系和諧,團結奮斗,積極向上的團隊。非常感謝公司,感謝領(lǐng)導給了我這么一個(gè)學(xué)習的機會(huì )。

  時(shí)間一晃而過(guò),轉眼間試用期已接近尾聲。在這段試用期中可以說(shuō)是有喜也有憂(yōu)。喜的是和同事們工作相處中,自己慢慢轉變?yōu)橐粋(gè)社會(huì )人,自身實(shí)踐經(jīng)驗和工作能力得到提高。憂(yōu)的是自己還有許多方面有待于提高。記得初到公司時(shí),我對公司的了解僅僅局限于公司網(wǎng)站的簡(jiǎn)單介紹,除此之外,便一無(wú)所知了。但是,在領(lǐng)導和同事們的支持和幫助下,我不僅加深了對公司的了解,而且很快就掌握和熟悉本崗位工作的要求及技巧,嚴格做到按時(shí)按量完成產(chǎn)品終端頁(yè)等頁(yè)面的制作,保證頁(yè)面的與效果圖的一致性和頁(yè)面在各個(gè)瀏覽器中的兼容性。同時(shí),減少頁(yè)面中冗余的代碼,保證頁(yè)面的加載速度。此外,注意用戶(hù)體驗問(wèn)題,站在用戶(hù)的角度瀏覽網(wǎng)頁(yè),發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題,以提高網(wǎng)站的瀏覽量。

  工作一月來(lái)在院領(lǐng)導和科室主任護士長(cháng)言傳身教、關(guān)心培養下在同事支持幫助、密切下我加強思想政治學(xué)習對工作精益求精圓滿(mǎn)地了所承擔工作任務(wù)個(gè)人思想政治素質(zhì)和工作能力都了進(jìn)步。

  試用期工作總結800字 篇即將完成試用期,首先感謝公司各級領(lǐng)導能給我展示才能、實(shí)現自身價(jià)值的.機會(huì )。這段時(shí)間是我人生歷程中珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時(shí)間里公司各級領(lǐng)導給予了我足夠的支持和幫助,讓我充分感受到了領(lǐng)導們“海納百川”的胸襟,感受到了“隆基人不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見(jiàn)彩虹”的豪氣,也體會(huì )到了隆基人為爭創(chuàng )全球最具競爭力的磁性裝備供應商的艱難和堅定。同時(shí),也為我有機會(huì )成為隆基的一份子而感動(dòng)高興。

  記得當初應聘時(shí),公司和諧、團結向上的氛圍深深打動(dòng)了我,讓我感受到和睦的大家庭感覺(jué)。進(jìn)入公司后的三個(gè)月時(shí)間里,在各級領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下,通過(guò)自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進(jìn)步,現將我的工作情況作如下匯報:

  一、對公司的認識

  我公司是從事磁分選、磁起重設備制造經(jīng)營(yíng)的專(zhuān)業(yè)公司,經(jīng)營(yíng)網(wǎng)絡(luò )遍布礦山、電力、冶金、環(huán)保、煤炭、造船、建材等行業(yè),出口亞洲、歐洲、美洲和澳洲等30多個(gè)國家,是中國同類(lèi)產(chǎn)品出口最大的企業(yè)。

  二、在部門(mén)領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導大力協(xié)助下取得了如下工作成績(jì):

  1、建立30項企業(yè)安全管理制度,已能滿(mǎn)足上級安監部門(mén)檢查要求;

  2、建立公司各崗位安全責任制,審核中;

  3、建立公司級應急預案,審核中;

  4、建立各部門(mén)安全操作規程,審核、修改中;

  5、推動(dòng)特崗作業(yè)人員管理統計工作;

  6、排查、解決生產(chǎn)現場(chǎng)存在設備、人員等安全隱患;

  7、協(xié)助相關(guān)部門(mén)完成與安全相關(guān)的材料申報;

  8、建立落實(shí)部門(mén)兼職安全員職責、制度、工作范疇;

  9、完成督促改善重點(diǎn)危險源油漆庫改造工作;

  10、對生產(chǎn)部門(mén)進(jìn)行安全教育,使生產(chǎn)部門(mén)完成安全教育完成培訓率100%。

  11、對生產(chǎn)部門(mén)消防設施進(jìn)行盤(pán)查,并已初步執行中,現已完成消防栓責任人的落實(shí);

  12、上報6份對外申報材料其中牽涉開(kāi)發(fā)區安監局、開(kāi)發(fā)區消防中隊、撫順市環(huán)保局、沈陽(yáng)市危廢物處理有限公司。

  13、整理、填充動(dòng)力安環(huán)部應存檔、待建設項目文件15項,現已整理存檔,使調閱、查詢(xún)十分方便簡(jiǎn)潔。

  14、與各部門(mén)良好溝通協(xié)調,較好的完成檢查、整改、驗收一系列工作。

  15、通過(guò)與生產(chǎn)系統和綜合辦公系統的近三個(gè)月工作、學(xué)習、磨合中,初步了解公司的生產(chǎn)系統、綜合辦公系統的工作程序,能進(jìn)行正常工作的業(yè)務(wù)流程操作。

  16、能做好部門(mén)領(lǐng)導其它臨時(shí)性下交工作。

  三、三月內工作存在問(wèn)題及對其改進(jìn)方法

  由于在原公司從事的也是安全管理工作,涉及業(yè)務(wù)方面比較復雜,閑事管得比較多,工作沒(méi)有目的,看見(jiàn)什么管什么。對現有比較明確的工作任務(wù)實(shí)質(zhì)理解不夠,總是讓部門(mén)經(jīng)理操心,總需要督促、指導工作的進(jìn)行,個(gè)人沒(méi)有主見(jiàn),工作職責概念十分模糊,經(jīng)過(guò)這短暫而漫長(cháng)的三個(gè)月時(shí)間,通過(guò)部門(mén)領(lǐng)導幫助我對公司整體的安全管理模式與流程有了深入的了解與熟悉,但仍虛心向本部門(mén)領(lǐng)導學(xué)習。當然,僅此還不夠,我將會(huì )在今后的工作中多向前輩、領(lǐng)導請教,勤問(wèn)、勤學(xué),用最短時(shí)間熟悉安全管理業(yè)務(wù)及管理的方式方法,做到四勤、四多,即:“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”“多看、多聽(tīng)、多想、多問(wèn),在工作中磨煉自己,增長(cháng)才干。

  雖然只有短短的三個(gè)月,但對于我來(lái)說(shuō)受益匪淺。在今后的工作中,我將揚長(cháng)避短,發(fā)奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好,不辜負公司領(lǐng)導對我的期望與栽培。

試用期工作總結8

  首先;我非常感謝三個(gè)月以來(lái)盛康的各位領(lǐng)導對我的信任與培養,以及同事們的關(guān)照與幫助。我很高興能融入到盛康這個(gè)和諧的大家庭;通過(guò)了將近三個(gè)月時(shí)間的學(xué)習,讓我感受頗多;不僅有公司領(lǐng)導對我無(wú)微不至的關(guān)懷,也有部門(mén)同事在學(xué)習和工作當中對我的指教和幫助;更有盛康這個(gè)大家庭的文化與精神感染和啟示著(zhù)我。這對剛剛入職的我來(lái)說(shuō),是受益匪淺的,同時(shí)也為我以后的職業(yè)生涯與人生道路打下了良好的基礎。

  總結三個(gè)月的工作,在思想上,我深刻地認識到,公司的新環(huán)境、新領(lǐng)導、新同事,對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)良好的發(fā)展機遇,也是一個(gè)很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會(huì )。在工作初期,我認真了解了公司的發(fā)展概況,學(xué)習了公司的規章制度,熟悉了倉庫日常管理事務(wù)與業(yè)務(wù)操作及橡膠行業(yè)的一些基礎知識,同時(shí)結合自己以往工作經(jīng)驗和專(zhuān)業(yè)知識,也從多方面努力摸索工作的方式、方法,積極鍛煉自己的工作能力,力求盡快完成自身的轉變,以嶄新的姿態(tài)迎接所有工作的挑戰。

  以下是我三個(gè)月中的工作情況:

  ●學(xué)習時(shí)間段:

  8.15—8.31第一周:主要學(xué)習公司規章制度

  第二周:熟悉各庫員工和了解各庫工作行式與狀態(tài)

  9.1—9.30前任主管按排的培訓計劃進(jìn)行逐步學(xué)習,根據學(xué)習和了解的情

  況進(jìn)行分析,發(fā)現存在問(wèn)題,結合以往經(jīng)歷提出建議和整改

  措施。

  10.8—到今 根據目前管理情況對管理上的問(wèn)題做出相應管理文件與程序。

  (大概在11月上旬可完成)

  ●三個(gè)月的時(shí)間,我雖然做了一些輔助工作,但仍然存在不少問(wèn)題,主要表現在:、初到公司,無(wú)論從業(yè)務(wù)能力,管理層面上,還是從思想上都存在許多的不足。

  3. 了解情況不夠全面,提出問(wèn)題有些還是不符合盛康管理模式。 對公司倉庫管理行態(tài)還不夠充分的了解。 各庫物料情況了解的還不全面,需在實(shí)際工作中去了解。

  4. 與前任主管的溝通不是很好,由于同是一樣專(zhuān)業(yè)和職務(wù)對管理理念還有

  相當的分歧。

  以上不足之處,需要在工作中實(shí)際操作多多學(xué)習鍛煉,有些問(wèn)題還需溝通了解。 ●三個(gè)月時(shí)間說(shuō)長(cháng)也不長(cháng)說(shuō)短也不短,但對于我來(lái)說(shuō),新人還有新的想法的。以下是我對以后工作的暫定計劃:

  1. 倉庫實(shí)行6s管理,6s管理是建立在5s的基礎上的增加安全一項。其內容為:整理、整頓 、清潔、清掃、素養、安全。公司目前也是在對所有部門(mén)實(shí)行5s管理,可只建立在公司高度層面,沒(méi)有對各部門(mén)工作針對性的`5s管理。我的想法是對倉庫制定詳細的6s管理項目,并嚴格執行,使6s管理融入日常工作中。

  2. 對管轄庫區進(jìn)行區域標示與引導標示進(jìn)行懸掛,主要是區分庫區和引導作用。目前各庫沒(méi)有明顯的標示,經(jīng)常導致送貨司機與新進(jìn)員工無(wú)法找到相關(guān)要的倉庫。這樣相關(guān)部門(mén)就會(huì )有些不便也對倉庫工作有些意見(jiàn)。我覺(jué)的可立即實(shí)行。

  3. 倉庫實(shí)行周例會(huì )制,主要內容為:匯報已完成與未完成的工作,下達新的工作任務(wù),并明確要求的完成時(shí)間。解決工作問(wèn)題。由于倉庫工作與車(chē)間工作性質(zhì)不一樣,車(chē)間每天都有新的任務(wù)下達而倉庫的工作任務(wù)是不間斷的進(jìn)行。我覺(jué)的周例會(huì )是比較合適的。

  4. 人員與部分工作分配進(jìn)行微調,目前倉庫員工工作內容比較混亂,一人多職,多職一人的情況。我的想法是,制定詳細的崗位職責,使工作有序化,規范化,使倉庫工作人員知道,自己的本職工作內容和協(xié)助的工作內容。

  5. 申請裝配安全護欄,(各庫貨架,通道一側,用剛管定做)其目的是防止叉車(chē)撞擊。如果被叉車(chē)撞倒貨架,可能造成貨物倒塌砸傷工作人員等情況。

  6.在日常工作中,提出各庫倉管工作中不良習慣。并監督改正。

  如:a.作業(yè)完畢后,清場(chǎng)工作。對用完的工具及時(shí)放回原地,不要隨便放置或丟棄。

  b. 工作中產(chǎn)生的垃圾及時(shí)放到垃圾袋里,不要隨意亂丟。

  c.叉車(chē)暫用完畢后,停到不防礙交通通道一側,叉車(chē)叉角平行放置地

  面,關(guān)畢電源。

  d.吃飯時(shí)間或下班后要關(guān)閉倉庫大門(mén)或上鎖。

  e.發(fā)現非公司人員或非倉庫人員,上前詢(xún)問(wèn)來(lái)人目的,無(wú)事者請出倉庫。

  f.送發(fā)貨司機,請不要在倉庫內亂走亂看吸煙等。

  g.倉庫各種檢查表,執行力度差,基本成為行式,需嚴格執行。(消

  防檢查、叉車(chē)保養)

  ●我有信心成為盛康的一名出色的管理人員,我將不辱使命,不斷加強學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)技能和職業(yè)操守;同時(shí)增強團隊協(xié)作能力、不斷進(jìn)取;努力讓倉庫工作在原來(lái)基礎上更上一個(gè)臺階。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起開(kāi)拓美好的未來(lái)!

試用期工作總結9

  各位同事大家好,感謝大家在工作繁忙之余抽出時(shí)間來(lái)參加今天的會(huì )議,時(shí)光飛逝,轉眼我已經(jīng)來(lái)到公司2個(gè)多月,這兩個(gè)月給我留下極大的感悟。領(lǐng)導沒(méi)有領(lǐng)導架子對人溫和熱情,而其他大部分的老同事,也對我這個(gè)新人投以真摯友情的目光,在工作中,只要你需要,他們隨時(shí)給予熱情地指導;工作之余,大家開(kāi)懷談笑,不分彼此。正因為如此,讓我體會(huì )了在愉快中高效的完成工作。

  我的工作任務(wù):

  1、負責公司相關(guān)網(wǎng)站的新聞編輯發(fā)布、相關(guān)頁(yè)面內容策劃、維護;

  2、根據網(wǎng)站產(chǎn)品確定的風(fēng)格和架構,完成網(wǎng)站內容的文案編輯工作;

  3、負責網(wǎng)站產(chǎn)品頁(yè)面內容的選題、資料搜集、審校、文案撰寫(xiě)等工作,并做好質(zhì)量把關(guān);

  4、組織、策劃和完成公司相關(guān)項目專(zhuān)題文案寫(xiě)作。

  5、研究用戶(hù)需求、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和運營(yíng)數據,對網(wǎng)站內容進(jìn)行優(yōu)化和改進(jìn),提高產(chǎn)品競爭力;

  6、編寫(xiě)網(wǎng)站宣傳資料及相關(guān)產(chǎn)品資料,及策劃網(wǎng)絡(luò )推廣活動(dòng)。

  7、完成上級交辦的其他工作

  我在工作上的收獲主要有:

  1、在這期間我不僅可以較好地配合各位前輩工作,還可以自己獨立完成項目分析方案。領(lǐng)導每次安排的任務(wù)都基本可以完成。

  2、基本已經(jīng)了解愛(ài)車(chē)地帶運營(yíng)模式;

  3、熟練掌握項目方案的的一些寫(xiě)作方法和技巧等;

  4、基本了解并熟悉公司現在一個(gè)基本業(yè)務(wù)流程。

  在這期間,工作上最大的不足主要有;

  1、策劃方案寫(xiě)的比較古板,缺乏新意;

  2、文案編寫(xiě)的敏感性相對較差,特別是對相關(guān)聯(lián)的產(chǎn)品把握不足等。

  3、工作細心度不夠,經(jīng)常在小問(wèn)題上出現錯漏;

  4、辦事效率不夠快,對領(lǐng)導的意圖領(lǐng)會(huì )不夠到位等。

  就總體的工作感受來(lái)說(shuō),我覺(jué)得這里的工作環(huán)境是比較令我滿(mǎn)意的。首先是領(lǐng)導的.關(guān)愛(ài)以及工作條件在不斷改善給了我工作的動(dòng)力;其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感;我知道,上面的工作表現也許不能讓領(lǐng)導感到滿(mǎn)意,如果完全依據這些表現來(lái)決定是否可以繼續留在這里工作學(xué)習,坦白說(shuō),我有很多不足。但我堅信自己能夠在今后的工作中會(huì )表現得更好,保證讓領(lǐng)導滿(mǎn)意。謝謝你們在這段時(shí)間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助。

  下面謹代表我個(gè)人意見(jiàn)對公司提出的幾點(diǎn)參考意見(jiàn):

  1、企業(yè)文化宣傳度不夠

  2、公司戶(hù)外活動(dòng)太少

  3、工作臺面太亂

  4、收尾工作沒(méi)有跟蹤(如:招聘)