個(gè)人工作總結(匯編15篇)

　　總結是對某一特定時(shí)間段內的學(xué)習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料，它能夠給人努力工作的動(dòng)力，因此，讓我們寫(xiě)一份總結吧。如何把總結做到重點(diǎn)突出呢？以下是小編收集整理的個(gè)人工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

個(gè)人工作總結1

　　優(yōu)點(diǎn)：

　　1、做人真誠，誠實(shí)守信，適應環(huán)境能力強，喜歡與人交往，樂(lè )于助人，有上進(jìn)心

　　2、做事認真負責，積極務(wù)實(shí)，做事喜歡列個(gè)計劃，分出輕重緩急。敢于主動(dòng)承擔自己的責任，

　　3、有耐心，心態(tài)好，善于維系客戶(hù)關(guān)系

　　4、勤奮，善于學(xué)習自己感興趣的知識和事物。

　　缺點(diǎn)：

　　1、一般不會(huì )積極主動(dòng)的鍛煉身體，工作之余的大部分時(shí)間都會(huì )叫上朋友和同學(xué)一起吃吃飯聊聊天。

　　2、自我感覺(jué)知識面不是太廣，當然在我意識到這一點(diǎn)以后，我也一直在主動(dòng)的.學(xué)習，爭取在最短的時(shí)間里彌補自己的缺點(diǎn)。

　　3、周末休息的那天會(huì )貪睡，睡到自然醒。

個(gè)人工作總結2

　　前段時(shí)間結束訓練提高了我的能力，也增加了我對單位的認同感。嚴格來(lái)說(shuō)，這種訓練不僅是思想的洗禮，更是技能的磨礪。如果能消化利用，自然意味著(zhù)我能在單位工作上有進(jìn)一步的進(jìn)步。畢竟隨著(zhù)新挑戰的到來(lái)，也意味著(zhù)僅憑我以往的工作能力很難達到處理問(wèn)題的要求，所以我很珍惜這次單元培訓的成果，并據此進(jìn)行總結。

　　培訓中的表現讓我明白了先進(jìn)的'思想是每個(gè)單位員工都應該學(xué)習的。即使工作能力差可以通過(guò)學(xué)習來(lái)彌補，也無(wú)法扭轉錯誤的觀(guān)念。培訓中，領(lǐng)導安排單位優(yōu)秀員工發(fā)言，號召我們學(xué)習這種精神。面對這種情況，我特意咨詢(xún)了導師，對單位員工應該具備的素質(zhì)有了相應的了解。事實(shí)上，如果我們能夠始終對待單位的工作，我們自然可以表現出更加積極的態(tài)度，至少在工作挫折面前，我們可以根據培訓內容糾正自己的思維和發(fā)展，所以這次培訓可以被視為在指導正確思想方面的一個(gè)很好的收獲。

　　對工作內容的講解自然可以給自己帶來(lái)更多的技能方面的指導。雖然看起來(lái)很普通，但是可以讓我在講解的過(guò)程中分析工作職責。等我有了完整的了解，就不會(huì )對原著(zhù)內容感到陌生了。所以在培訓過(guò)程中，我集中精力記錄講師講解的內容，驗證后續工作中可能遇到的問(wèn)題。在了解了培訓的重要性之后，自然就明白了，講解的問(wèn)題是針對實(shí)際情況的，所以培訓的時(shí)候就不做筆記了。

　　培訓中開(kāi)展的一些活動(dòng)有效地促進(jìn)了與不同部門(mén)同事的關(guān)系。事實(shí)上，我沒(méi)有想到這種新的員工培訓會(huì )以活動(dòng)的形式調動(dòng)員工的積極性。參加的時(shí)候可以理解，通過(guò)小組討論，很容易從不同的角度認識到自己的不足。打開(kāi)思路后，不難發(fā)現同事之間的情感培養往往是從合作完成任務(wù)開(kāi)始的。所以我更加重視這個(gè)任務(wù)，知道了活動(dòng)結束后我所在部門(mén)的主要職責。但是讓人困惑的是導師簡(jiǎn)介的大概內容讓我不是特別懂基礎部分。

　　總之這次結束的培訓雖然讓人心酸，但是可以陪我在單位長(cháng)期工作。每當我在工作中感到困惑時(shí)，我可以復習一下導師在這次培訓中講解的內容。至少作為自己進(jìn)入社會(huì )后的學(xué)習，應該從中融合自己的理解，解決單位工作中的問(wèn)題。

個(gè)人工作總結3

　　綜合部是公司總經(jīng)理室直接領(lǐng)導下的綜合管理部門(mén)，是承上啟下，溝通內外，協(xié)調左右，聯(lián)系四面八方的樞紐，綜合部的工作也是千頭萬(wàn)緒，有文書(shū)處理，檔案管理，人事管理，薪資管理，采購管理等等。綜合部人員雖然很少，但卻分工不分家，在工作上相互鼓勵，相互學(xué)習。過(guò)去的一年，綜合部在公司領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下，在部門(mén)員工的不懈努力下，在各部門(mén)相互協(xié)助下，各項工作有了進(jìn)一步的發(fā)展，為xx年工作奠定了基礎，創(chuàng )造了良好的條件。為了總結經(jīng)驗、尋找差距，促進(jìn)部門(mén)各項工作再上一個(gè)臺階，現將20xx年工作總結匯報如下。

　　一、完善內部分工，明確工作內容。

　　搞好團結是綜合部開(kāi)展一切工作的保證。我們是公司一個(gè)對外窗口，每一個(gè)人的一舉一動(dòng)，一言一行往往會(huì )影響到公司的形象。特別是我們承擔的任務(wù)都比較繁雜瑣碎，在許多事情上不僅需要個(gè)人具有獨擋一面開(kāi)展工作的能力，更多的時(shí)候要靠集體的力量、集體的智慧共同協(xié)作。18年綜合部人員變動(dòng)頻繁，在交接工作上以不影響公司正常工作為目的，嚴格按部門(mén)交接程序辦理，老員工能毫無(wú)保留的教、幫、帶，使新員工以最快的速度掌握其工作要領(lǐng)。部門(mén)內部工作主要分為兩大塊：一是工程合同的管理，公司證照的管理、年檢，資質(zhì)證書(shū)的維護，各類(lèi)職稱(chēng)證書(shū)的保管、注冊、變更和繼續教育，安排員工參加各類(lèi)培訓、考試，辦理員工的入職離職相關(guān)手續；二是印章的保管，物品的采購和管理，公司各類(lèi)活動(dòng)的組織，員工福利的發(fā)放，安排一年一次的體檢，民工生活費的發(fā)放，公司日常合同的管理，以及公司的形象工程：比如大的方面：質(zhì)量體系認證復審，江蘇省企業(yè)信用管理貫標證書(shū)、江蘇省民營(yíng)科技企業(yè)證書(shū)的辦理，知識產(chǎn)權專(zhuān)利證書(shū)的申請，小的方面：宿舍、辦公區的環(huán)境檢查、板報的編制。綜合部人員在具體工作上雖然分工不同，但是能相互協(xié)作，有條不紊。

　　二、繼續完善各項管理制度，強化內部管理。

　　總結往年的工作經(jīng)驗，找出不足，繼續修訂完善公司內部制度。如編制了廠(chǎng)區內員工家屬進(jìn)出管理規定、廠(chǎng)區禁煙制度，根據新法律法規完善了員工手冊等，并下發(fā)執行。

　　三、嚴格執行綜合部各項管理流程，加強對公司各種物品的規范管理，嚴格控制部門(mén)費用使用，規范工作程序，保證各項工作的順利開(kāi)展。

　　20xx年，在繼續做好以上工作的同時(shí)，還要有目標有重點(diǎn)的加強以下工作：

　　一、做好綜合協(xié)調工作。

　　綜合協(xié)調工作是綜合部需要做的一項基礎性工作。它對于理順各種關(guān)系，增強公司的'凝聚力，保證領(lǐng)導能騰出更多的時(shí)間、集中精力抓大事，具有現實(shí)意義。在平時(shí)的工作中，部門(mén)與部門(mén)之間、同事與同事之間難免會(huì )有一些嗑磕碰碰，我們需要在引導上下功夫，開(kāi)誠布公，互相溝通，減少誤會(huì )，求大同，存小異。在公司內形成一種好的風(fēng)氣，做到不利于團結的話(huà)不說(shuō)，不利于工作的話(huà)不說(shuō)，不利于公司發(fā)展的話(huà)不說(shuō)。

　　二、加大行政管理力度。不斷完善管理制度，在執行力不夠的情況下依靠檢查機制，獎罰分明。

　　有罰相應的就有獎勵，在目前的制度上進(jìn)一步完善，讓員工的思維不僅僅是停留在不犯錯上，而是在遵守公司各項規定、各項職責的同時(shí)主動(dòng)思考如何能做的更好，塑造一種向上的、正確積極的工作生活氛圍。

　　三、公司正式員工自20xx年開(kāi)始實(shí)行產(chǎn)量考核工資，并通過(guò)三年的逐步完善使工資制度走上正軌。

　　在此考核制度基礎上，著(zhù)手進(jìn)行完善公司民工的績(jì)效考核體系，并持之以恒地貫徹和運行。

　　四、安全大于一切。

　　18年在我們身邊發(fā)生的安全事故給我們松弛的意識又敲響了警鐘。綜合部將配合各部門(mén)，增加安全培訓教育課程。繼續加強對工地的檢查，最大可能的減少事故的發(fā)生。

　　五、人才制度的建立。

　　在公司內部培養人才的同時(shí)，引進(jìn)外部高素質(zhì)的人才。提高公司的整體工作能力。

　　新年伊始，我們將繼續圍繞公司中心工作，克服缺點(diǎn)，改進(jìn)方法，加強管理，大膽探索綜合辦公室工作新思路、新方法，促使工作再上一個(gè)新臺階，為公司的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻。

個(gè)人工作總結4

　　20xx年，XX所辦公室根據縣局的要求和社會(huì )形勢的需要，改變過(guò)去的傳統觀(guān)念，加大宣傳力度，營(yíng)造氛圍，為工商工作提供了個(gè)良好的.政治環(huán)境。今年上半年我所辦公室具體做了如下工作：

　　一、加強信息反饋

　　能及時(shí)將全所的工作動(dòng)態(tài)，任務(wù)進(jìn)度等情況反映到縣局，從而使縣局較好的掌握我所的工作情況，真正地搞好了上傳下達工作。

　　二、積極參挖掘典型人物，總結工作經(jīng)驗

　　及時(shí)將本單位涌現出的先進(jìn)典型、取得的工作經(jīng)驗及工作建議挖掘整理成材料上報縣局辦公室。對執法工作中發(fā)現的典型辦案人員和典型案例積極向縣人教股、公平交易分局、法制股等有關(guān)股室推薦。

　　三、按時(shí)做好各項工作總結，從不湊數了事

　　全面詳細具體將全所工作情況及時(shí)真實(shí)地上報縣局，力求在總結中發(fā)現問(wèn)題、吸取教訓、謀求經(jīng)驗，從而更好地推動(dòng)全所來(lái)年的工作。

　　四、嚴格檔案管理和印章管理工作

　　xx年來(lái)xx所辦公室還存在信息反饋不及時(shí)，圖片資料少等缺點(diǎn)，在今后的工作中，將改進(jìn)工作方法，將工作做得更好。

個(gè)人工作總結5

　　一、教學(xué)管理方面

　　本學(xué)期開(kāi)設80余門(mén)課程，共有專(zhuān)兼職教師30余人。在完成學(xué)校交給的組織、協(xié)調和保障教學(xué)常規工作正常運轉，做好各項教學(xué)工作任務(wù)的同時(shí)。主要做了以下工作：

　　1、代課教師的督促方面：

　　學(xué)期初，要求代課教師制定好各課程的教學(xué)計劃。使代課教師對所代課程做到全面的統籌規劃。學(xué)期中深入課堂聽(tīng)課，聽(tīng)取學(xué)生意見(jiàn)，對每位教師的任課情況進(jìn)行檢查。督促代課教師按照學(xué)期初制定的教學(xué)計劃在所設的課時(shí)內完成教學(xué)任務(wù)。

　　2、學(xué)生的學(xué)習動(dòng)員方面：

　　開(kāi)學(xué)初，通過(guò)開(kāi)學(xué)典禮，對學(xué)生進(jìn)行入學(xué)教育，使學(xué)生明確學(xué)習目的，端正學(xué)習態(tài)度。其次，樹(shù)立優(yōu)秀典型、表?yè)P優(yōu)秀學(xué)生。并對上一學(xué)期的考務(wù)工作做出分析和總結。學(xué)期末，通過(guò)期末考試動(dòng)員會(huì )，動(dòng)員學(xué)生積極應對考試的同時(shí)，向全體同學(xué)推廣好的學(xué)習經(jīng)驗及正確的復習方法。

　　3、機房的合理化利用方面：

　　由于本學(xué)期開(kāi)設的計算機相關(guān)課程比較多，因此上機用戶(hù)多，來(lái)往頻繁，且五、六月份進(jìn)入夏季高溫時(shí)期，機房的維護就是一個(gè)非常重要的問(wèn)題。維護的好，有發(fā)展、有創(chuàng )新，機房就能長(cháng)時(shí)期為計算機教學(xué)創(chuàng )造一個(gè)良好的工作環(huán)境，從而提高機器的利用率，延長(cháng)機器的壽命。

　　網(wǎng)絡(luò )機房的維護歷來(lái)是機房管理的難點(diǎn)，如何提高計算機的使用率與確保計算機完好率始終是一對不可調和的矛盾。為保證機房管理工作的有序進(jìn)行，本學(xué)期為機房特地“量身定做”了兩套課表�！拔逡弧鼻�，機房只安排學(xué)生的自由上機課程。所有計算機課程全安排在教室利用板書(shū)及投影儀進(jìn)行理論教學(xué)�！拔逡弧遍L(cháng)假之后，機房停止所有自由上機課程，靈活安排上機實(shí)踐課程，采取機房使用申請制度，盡量將上機課程安排在上午涼爽的時(shí)候，以減少機房的損耗及機房空調的使用。

　　4、畢業(yè)生畢設指導方面：

　　結合電大及本學(xué)院畢業(yè)培養目標和特點(diǎn)，依照電大有關(guān)畢業(yè)設計文件的要求，擬訂畢業(yè)設計及論文的具體工作計劃和實(shí)施措施；布置畢業(yè)設計任務(wù)，進(jìn)行畢業(yè)設計動(dòng)員；選配畢業(yè)設計指導教師，審定畢業(yè)設計題目；組織畢業(yè)論文質(zhì)量檢查與工作評估；組織畢業(yè)論文答辯資格審查、答辯、及成績(jì)評審工作。

　　二、細致教務(wù)常規工作

　　1、及時(shí)準確征定教材，按時(shí)發(fā)放教材及教學(xué)參考資料，為師生的教學(xué)提供了有力保證。

　　2、收集整理，建立健全各類(lèi)教務(wù)資料，做到門(mén)類(lèi)齊全，需之可取。

　　3、及時(shí)高效的完成了航專(zhuān)教學(xué)計劃的編纂工作。

　　4、建立健全學(xué)生的學(xué)籍檔案，諸如各專(zhuān)業(yè)學(xué)生花名冊、學(xué)籍表、畢業(yè)生登記表等。

　　5、及時(shí)準確地填報上級教育部門(mén)布置的各類(lèi)統計報表，完成了上級部門(mén)交給的各項任務(wù)。

　　6、及時(shí)向教師與學(xué)生傳遞各類(lèi)教學(xué)教務(wù)及考試信息，使教務(wù)工作的.時(shí)間性、準確性、規范性都得以保證。

　　7、按照上級招辦的部署和要求，完成了電大學(xué)生參加期末考試的有關(guān)報考考務(wù)工作。申報了6門(mén)自主考試科目。

　　8、組織了校內期末考試的命題、制卷、考試及試卷批改和成績(jì)統計工作。

　　9、及時(shí)統計和核算各位代課教師每月課時(shí)量。

　　三、考務(wù)管理工作

　　上半年共組織考試三次，一百余場(chǎng)，包含X月組織的xxxx—xxxx學(xué)年第一學(xué)期的期末考試，第二學(xué)期開(kāi)學(xué)第二周舉行的上一學(xué)期補考考試及xxxx—xxxx學(xué)年第二學(xué)期的期末考試。為嚴肅考風(fēng)氣、考紀，對學(xué)生進(jìn)行誠信教育，體現客觀(guān)、公平、公正的原則，給學(xué)生營(yíng)造良好的考試環(huán)境，培養學(xué)生良好的考試習慣，有利于學(xué)生成績(jì)的提高和及時(shí)彌補教學(xué)中的薄弱環(huán)節。認真加強對考務(wù)工作的過(guò)程管理，每次考試從工作安排、布置考場(chǎng)要求、安排考場(chǎng)名單、安排監考教師表都認真推敲。

　　四、存在的問(wèn)題及思考

　　1、建立代課教師檔案。對每位兼職教師的任課情況，學(xué)生評價(jià)都記錄在冊，做為每學(xué)期評聘教師的依據。

　　2、分階段深入到課堂當中，督促代課教師嚴格按照教學(xué)制度進(jìn)行教學(xué)。

　　3、考試試卷題庫的建立。

　　時(shí)值科教事業(yè)蓬勃發(fā)展之際，我們始終貫徹“以人為本”的教育原則，深入考察各方面教務(wù)工作，擬訂科學(xué)的教學(xué)計劃，做到有的放矢，并本著(zhù)求真務(wù)實(shí)的授學(xué)態(tài)度，從德育智育為目標，細致考究各階段的教學(xué)疑難，及時(shí)分析反饋，力爭各個(gè)擊破。為健壯教師陣營(yíng)，各教員將不斷精進(jìn)授課技能；完備個(gè)人修養；修繕管理機智；優(yōu)化教務(wù)結構，群策群力，共促我校教育事業(yè)的蒸蒸日上。

　　回首今年，是播種希望的一年，也是收獲碩果的一年，在上級領(lǐng)導的正確指導下，在公司各部門(mén)的通力配合下，在我們XXX全體同仁的共同努力下，取得了可觀(guān)的成績(jì)。

　　作為一名店長(cháng)我深感到責任的重大，多年來(lái)的工作經(jīng)驗，讓我明白了這樣一個(gè)道理：對于一個(gè)經(jīng)濟效益好的零售店來(lái)說(shuō)，一是要有一個(gè)專(zhuān)業(yè)的管理者；二是要有良好的專(zhuān)業(yè)知識做后盾；三是要有一套良好的管理制度。用心去觀(guān)察，用心去與顧客交流，你就可以做好。

　　具體歸納為以下幾點(diǎn)：

　　1、認真貫徹公司的經(jīng)營(yíng)方針，同時(shí)將公司的經(jīng)營(yíng)策略正確并及時(shí)的傳達給每個(gè)員工，起好承上啟下的橋梁作用。

　　2、做好員工的思想工作，團結好店內員工，充分調動(dòng)和發(fā)揮員工的積極性，了解每一位員工的優(yōu)點(diǎn)所在，并發(fā)揮其特長(cháng)，做到量才適用。增強本店的凝聚力，使之成為一個(gè)團結的集體。

　　3、通過(guò)各種渠道了解同業(yè)信息，了解顧客的購物心理，做到知己知彼，心中有數，有的放矢，使我們的工作更具針對性，從而避免因此而帶來(lái)的不必要的損失。

　　4、以身作則，做員工的表帥。不斷的向員工灌輸企業(yè)文化，教育員工有全局意識，做事情要從公司整體利益出發(fā)。

　　5、靠周到而細致的服務(wù)去吸引顧客。發(fā)揮所有員工的主動(dòng)性和創(chuàng )作性，使員工從被動(dòng)的“讓我干”到積極的“我要干”。為了給顧客創(chuàng )造一個(gè)良好的購物環(huán)境，為公司創(chuàng )作更多的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，帶領(lǐng)員工在以下幾方面做好本職工作。

　　首先，做好每天的清潔工作，為顧客營(yíng)造一個(gè)舒心的購物環(huán)境；

　　其次，積極主動(dòng)的為顧客服務(wù)，盡可能的滿(mǎn)足消費者需求；要不斷強化服務(wù)意識，并以發(fā)自?xún)刃牡奈⑿�和禮貌的文明用語(yǔ)，使顧客滿(mǎn)意的離開(kāi)本店。

　　6、處理好部門(mén)間的合作、上下級之間的工作協(xié)作，少一些牢騷，多一些熱情，客觀(guān)的去看待工作中的問(wèn)題，并以積極的態(tài)度去解決。

　　現在，門(mén)店的管理正在逐步走向數據化、科學(xué)化，管理手段的提升，對店長(cháng)提出了新的工作要求，熟練的業(yè)務(wù)將幫助我們實(shí)現各項營(yíng)運指標。新的一年開(kāi)始了，成績(jì)只能代表過(guò)去。我將以更精湛熟練的業(yè)務(wù)治理好我們華東店。

　　面對明年的工作，我深感責任重大。要隨時(shí)保持清醒的頭腦，理清明年的工作思路，重點(diǎn)要在以下幾個(gè)方面狠下功夫：

　　1、加強日常管理，特別是抓好基礎工作的管理；

　　2、對內加大員工的培訓力度，全面提高員工的整體素質(zhì)；

　　3、樹(shù)立對公司高度忠誠，愛(ài)崗敬業(yè)，顧全大局，一切為公司著(zhù)想，為公司全面提升經(jīng)濟效益增磚添瓦。

　　4、加強和各部門(mén)、各兄弟公司的團結協(xié)作，創(chuàng )造最良好、無(wú)間的工作環(huán)境，去掉不和諧的音符，發(fā)揮員工最大的工作熱情，逐步成為一個(gè)最優(yōu)秀的團隊。

個(gè)人工作總結6

　　優(yōu)點(diǎn):

　　1、我是一個(gè)比較實(shí)在的年輕人，對要做的事情很執著(zhù)。

　　2、不怕吃苦、不怕累、不怕臟。

　　3、做每件事情都有計劃，善于做筆記（我非常喜歡“PDCA”、“輕重緩急”）。

　　4、自己決定好的事情，我片刻不想停留，直至完成。

　　5、有責任心，勇于擔當。

　　6、我喜歡和人交往，尊重別人。

　　7、我是一個(gè)很樂(lè )觀(guān)的年輕人，我喜歡幫助別人，這樣可以讓自己幸福。

　　8、善于學(xué)習身邊人的優(yōu)點(diǎn)。

　　9、注重思路，在辦公室里，我要求自己的辦公用品要整齊；在工作安排中，自己負責的事情要條理。

　　缺點(diǎn):

　　1、著(zhù)急、性子急，做事情急于求成。

　　2、浮躁，做起事不夠沉穩。

　　3、喜歡吃喝、抽煙，年輕人喝酒不上進(jìn)，對自己的`身體也不負責任。

　　4、有時(shí)候過(guò)于自信，認為自己工作安排的很好，就貪睡。

　　5、在工作中，自己不主動(dòng)學(xué)習外專(zhuān)業(yè)的知識。

　　6、語(yǔ)言表達能力欠缺。

　　7、組織和管理能力比較弱。

　　8、網(wǎng)絡(luò )占用了我晚上學(xué)習的時(shí)間，所以沒(méi)能好好利用時(shí)間來(lái)提高自己。

　　9、年輕經(jīng)驗不足，導致做某些工作效率低。

個(gè)人工作總結7

　　回顧20xx年，作為公司的行政人事文員，一年來(lái)，在公司各部門(mén)領(lǐng)導的關(guān)心指導和同事們的支持幫助下，我勤奮踏實(shí)地完成了本年度的本職工作，也順利完成了領(lǐng)導交辦的各項任務(wù)，自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要將來(lái)不斷學(xué)習、不斷積累工作經(jīng)驗，運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷�，F將這一年的學(xué)習、工作情況總結如下：

　　一、踏實(shí)的工作態(tài)度

　　行政人事文員是屬于服務(wù)性質(zhì)的工作，且比較繁雜，一年來(lái)，我堅持工作踏實(shí)，任勞任怨，自覺(jué)維護公司企業(yè)形象，妥善地做好本職工作，盡量避免工作中出現任何紕漏。

　　1、每天我都認真做好各項服務(wù)工作，以保障業(yè)務(wù)部、單證部、船務(wù)部、財務(wù)部及設計部門(mén)工作的正常開(kāi)展。

　　2、文員日常的工作內容比較瑣碎，需要細心、謹慎，且不能疏忽大意，更不能馬虎潦草。

　　3、在行政部經(jīng)理XX的指導下，建立當日備忘錄。我將當天的工作列入到備忘錄里，一項一項的去完成，以免出現遺漏現象。

　　二、盡心盡責，做好行政人事工作

　　認真做好本職工作和日常事務(wù)性工作，協(xié)助領(lǐng)導保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使各項檔案管理日趨正規化、規范化。同時(shí)做好后勤服務(wù)工作，讓領(lǐng)導和同事們避免后顧之憂(yōu)，在部門(mén)經(jīng)理的直接領(lǐng)導下，積極、主動(dòng)的做好本部門(mén)日常內務(wù)工作。

　　1、日常接待工作：接打電話(huà)時(shí)，使用文明語(yǔ)言，說(shuō)話(huà)和氣、熱情，禮貌地接待工廠(chǎng)及國外客戶(hù)來(lái)訪(fǎng)人員，對于遇到相關(guān)問(wèn)題來(lái)咨詢(xún)或者要求幫助的人員，我都會(huì )盡我所知給予解答或及時(shí)轉達相關(guān)領(lǐng)導給予解決。

　　2、物資管理工作：制定公司日常辦公用品購入和領(lǐng)用表，做好物資的領(lǐng)用管理，根據部門(mén)領(lǐng)用情況，進(jìn)行領(lǐng)用登記。

　　3、文件管理工作：根據工作需要，隨時(shí)制作各類(lèi)表格、文檔等，同時(shí)完成各部門(mén)交待打印、掃描、復印的文件等，對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時(shí)上傳下達。

　　4、人事檔案管理工作：將在職員工和離職員工檔案進(jìn)行分類(lèi)存檔，并做掃描電子存檔，新員工評定表按年度排序裝訂成冊保存等。

　　5、招聘工作：查收郵件閱讀簡(jiǎn)歷，預約安排應聘人員進(jìn)行經(jīng)理面試以及總經(jīng)理復試。

　　6、商務(wù)會(huì )議及展會(huì )行程安排工作：制定出差計劃表，預訂國內、國際機票和酒店，確保出差人員的行程正常進(jìn)行。

　　7、財務(wù)工作：辦公用品費用、快遞費用的核對及申請，機票、酒店費用的支付，確保及時(shí)支付相關(guān)合作公司的月結費用。

　　8、快遞工作：做好國內國際寄件登記和簽收遞交工作，定期上DHL、ARAMEX網(wǎng)站跟蹤查詢(xún)客戶(hù)簽收情況，如發(fā)現有不正常的快件，及時(shí)反應到對外業(yè)務(wù)人員和相關(guān)領(lǐng)導。

　　9、協(xié)助工作：協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好公司季度及年度活動(dòng)的組織和安排工作，以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動(dòng)。

　　三、20xx年度所學(xué)知識

　　1、行政部門(mén)經(jīng)理XX的指導：學(xué)習正規化的'文檔管理、規范的公文寫(xiě)作、靈活的接待技巧、公共關(guān)系中的禮儀形象等。

　　2、單證部門(mén)經(jīng)理XX的指導：學(xué)習基本的外貿知識、國際快遞的運費核算及成本控制、基本的網(wǎng)絡(luò )維護及電腦方面知識、復印機和打印機的保養及維修。

　　3、船務(wù)部門(mén)經(jīng)理XX的指導：英文軟件及學(xué)習方法的提供，還時(shí)刻提醒我加強英文的學(xué)習及鍛煉等。

　　4、設計部門(mén)經(jīng)理XX的指導：photoshop的正確使用及公司存檔文件的簡(jiǎn)單封面設計。

　　5、業(yè)務(wù)部門(mén)經(jīng)理XX的指導：學(xué)習echo在工作中有條理處理事情的方法。

　　6、財務(wù)部同事的指導：費用申請單的規范填寫(xiě)、存檔文件的正確裝訂方法。

　　8、總經(jīng)理XX的指導：INTERNET的廣泛運用，用心做好每一件事。

　　9、董事XX的指導：認為是對的事情，就放膽努力去做，就算最后沒(méi)有成功也沒(méi)關(guān)系，至少曾經(jīng)努力過(guò)。

　　四、工作中存在的不足

　　1、工作細心度仍有所欠缺；在日常工作中，時(shí)常有些工作因為不夠細心，從而浪費時(shí)間或是再做一遍。相信在接下來(lái)的工作中，本人一定會(huì )仔細、仔細、再仔細來(lái)完成每項工作；

　　2、外來(lái)客人的接待和服務(wù)不夠熱情大方；做為辦公室文員，做好接待工作是自己的本份工作。由于本人在這方面沒(méi)有足夠的經(jīng)驗，每次接待都不能做得很好。在以后的接待工作中，力求能做到熱情周到，耐心細致。

　　五、20xx年度需要努力的方向及感想

　　發(fā)展計劃部對于我來(lái)說(shuō)是公司賦予我的一個(gè)新的挑戰以及肯定，希望能通過(guò)近2個(gè)月內的學(xué)習，努力提高工作水平，適應新

　　形勢下工作的需要，在不斷學(xué)習的過(guò)程中改變工作方法揚長(cháng)避短，踏實(shí)工作，力求把今后的行政工作做得更好。

　　總的來(lái)說(shuō)20xx年的工作是盡職盡責的，雖然亦存在著(zhù)些許的

　　不足，工作的確也不夠飽和，時(shí)有不知道該干什么的感覺(jué)，但這一切的一切相信也會(huì )隨著(zhù)20xx年的到來(lái)而逝去。非常感謝公司領(lǐng)導及同事們對我工作的支持與肯定，相信20xx年的我，在發(fā)展計劃部這個(gè)崗位上會(huì )做得更好，發(fā)揮得更加出色！為企業(yè)的明天盡一份力。更希望通過(guò)公司全體員工的努力，可以把公司推向一個(gè)又一個(gè)的顛峰。

　　二一一年一月二十一日

個(gè)人工作總結8

　　XX年我成為了土建學(xué)院學(xué)生會(huì )it技術(shù)部的副部長(cháng)，我也非常榮幸能夠成為院學(xué)生會(huì )隊伍中的一員，自己也確確實(shí)實(shí)非常愿意做一名部長(cháng)，與來(lái)自各個(gè)部門(mén)以及下屆的優(yōu)秀同學(xué)打交道。

　　院學(xué)生會(huì )作為一個(gè)團體，我身在其中，深刻明白了團隊合作的重要性。不管是部門(mén)內部或是部門(mén)與部門(mén)之間的。讓我懂得一座大廈不可能只由一根柱子建成，而一個(gè)優(yōu)秀的團體不可能靠單方面的努力去完成各項任務(wù)的。所以在工作中，我學(xué)會(huì )了與別人進(jìn)行合作，相互配合的去完成，這對我來(lái)說(shuō)也是一個(gè)很大的收獲。

　　it技術(shù)部雖然不像生活部，體育部在學(xué)生會(huì )里具有著(zhù)舉足輕重的地位，但是它仍然具有著(zhù)它自己獨特的魅力。在擔任副部長(cháng)職務(wù)的這一年里，我一直本著(zhù)以“聯(lián)系同學(xué)，深入同學(xué)，幫助同學(xué)”的宗旨為同學(xué)們服務(wù)，幫助部門(mén)內部或者外部門(mén)的同學(xué)，并且隨時(shí)總結經(jīng)驗，吸取工作中的教訓，及時(shí)作了相應的改進(jìn)。在本學(xué)期除了嚴格按照學(xué)校、學(xué)院的規章制度及相關(guān)要求開(kāi)展日常工作之外，還成功舉辦了多次學(xué)生活動(dòng)，例如舉行大型電腦義診活動(dòng)以及給部門(mén)的同學(xué)們開(kāi)展電腦教學(xué)講座等，并取得了優(yōu)異的成績(jì)以及良好的效果。

　　在這一年里，我學(xué)到了很多東西，從青澀到成熟，從迷茫到堅定，付出了許多也取得了不少的成就，但在任職副部長(cháng)的短短一年時(shí)間里，我也還有許多未解決的問(wèn)題，這就需要還在學(xué)生會(huì )工作的人來(lái)繼續做下去了，為把咱們學(xué)生會(huì )的工作做的更好而努力奮斗！

　　在王老師、宋飛主席以及其他六個(gè)副主席的帶領(lǐng)下，我們學(xué)生會(huì )建立了一系列的規章制度，使學(xué)生會(huì )組織得以良好的運作，但是我們還要不斷的完善這些制度，在此，我發(fā)表一下我的幾點(diǎn)意見(jiàn)：

　　第一，我們要加強對自己干部身份的認識。

　　也許許多同學(xué)當初進(jìn)學(xué)生會(huì )時(shí)的想法和我是一樣的，認為我和普通的學(xué)生不一樣。對，我承認我們有時(shí)確實(shí)和普通的學(xué)生不一樣，但不一樣并不是我們自己感覺(jué)良好的高人一等的領(lǐng)導者的感覺(jué)，反而卻是一名服務(wù)者，我們對學(xué)生的影響，不能光光體現在形式上的，更重要的是我們要在思想上做一名合格的帶頭人。在很多會(huì )議上，老師都會(huì )強調，我們學(xué)生會(huì )的干部，首先是學(xué)生，這就是強調我們有些學(xué)生干部的重心有了偏離，我們不能用更加專(zhuān)業(yè)的手法去解決問(wèn)題，不能做出更高水平的工作，所以，我們需要更多的學(xué)習，加強自己的工作勝任能力，不光在形式上帶領(lǐng)同學(xué)們活動(dòng)，更要讓學(xué)生會(huì )的理念得到同學(xué)們的認可，這樣才能讓同學(xué)們認同我們“與優(yōu)秀的人在一起”的口號。所以學(xué)生會(huì )內部建設的關(guān)鍵，是學(xué)生干部隊伍的建設，我們干部自己要在平常的學(xué)習中多積累，提高自身的素質(zhì)。

　　第二，增強部長(cháng)與干事之間的溝通和學(xué)生會(huì )內部文化建設。

　　孟子曾說(shuō)：“聞伯夷之風(fēng)者，頑夫廉，懦夫有立志；聞柳下惠之風(fēng)者，薄夫敦，鄙夫寬�！本褪钦f(shuō)，聽(tīng)到伯夷的風(fēng)格的人，貪婪之徒也會(huì )清廉起來(lái)，懦弱之輩也會(huì )有堅強不屈的意志；聽(tīng)到柳下惠的情操的人，刻薄者就會(huì )厚道，胸襟狹小者就會(huì )寬大�？梢�(jiàn)，古人對“風(fēng)格”所染，教化必“善”的問(wèn)題也早有察覺(jué)，并做出了科學(xué)的總結。

　　部長(cháng)們都應時(shí)刻注意到自己的影響力，你的一言一行，都有可能影響到你干事的團結性和戰斗力。我希望咱們以后都能充滿(mǎn)活力和對學(xué)生會(huì )熱愛(ài)，這樣，你的干事才會(huì )有做事的積極性，才會(huì )有把事做好的動(dòng)力，才會(huì )熱愛(ài)這個(gè)組織。當有干事退出的時(shí)候，我們往往會(huì )從他們身上找錯誤，可是，我們有時(shí)候也要反省下，為什么我們沒(méi)有讓他們留下來(lái)并奮斗的愿望。我們要在學(xué)生會(huì )建設一種積極的，奮發(fā)向上的文化，這就要求我們的主席部長(cháng)們有良好的品德與優(yōu)秀的作風(fēng)。

　　第三，學(xué)生會(huì )內部各個(gè)部門(mén)合作的`問(wèn)題。

　　早在前年學(xué)生會(huì )招新的時(shí)候，我就發(fā)現到，各部門(mén)的申報人數有很大的差別。當然，這并不代表了各個(gè)部門(mén)的工作業(yè)績(jì)，但是可以反應出我們的新生還是不了解我們的部門(mén)設置，可能他們大多數的想法還是聽(tīng)學(xué)長(cháng)學(xué)姐們說(shuō)的。所以，我們不光要對內加強整體性的強調，我們在對外宣傳和在平時(shí)工作的時(shí)候更應該要同學(xué)們都了解到我們各個(gè)部門(mén)其實(shí)差別僅僅是部門(mén)的名字，而我們做的活動(dòng)都是為了一個(gè)目標。千萬(wàn)不要吝嗇和干事分享你的經(jīng)驗，也不到害怕和干事分擔責任，這些都是咱們應該做的。

　　天下沒(méi)有不散的宴席，該走的終歸是要走的，但是我相信，我們留下的，不僅僅是對學(xué)生會(huì )的留戀，還有對它的期盼，期盼它更好！愿留下的朋友們繼續奮斗，讓以后的工作更上一個(gè)臺階！

個(gè)人工作總結9

　　時(shí)間如梭，轉眼間，來(lái)群達快一年了，在群達的每一天，都是充實(shí)的每一天，也是成長(cháng)與進(jìn)步的每一天，值得歡欣和鼓舞，因此覺(jué)得很有必要總結一下，以反省13年展望14年。

　　剛進(jìn)群達，已發(fā)現群達很多很多的地方需要改變，而且改變的空間也很大，但是改善的項目多，涉及面廣，有的已養成多年的習慣，根深蒂固，一下子做這樣的改革需要很大的決心和毅力，不僅我個(gè)人需要努力，最主要的是得到領(lǐng)導的認可和支持，自己剛來(lái)公司，各方面都不熟悉，因此覺(jué)得心有余而力不足，但是如果能知難而上，積極進(jìn)取，越是能成就自我，體現自己的價(jià)值，這樣的開(kāi)端對我來(lái)說(shuō)就是一種挑戰，基于這樣的想法，我下定決心，從小事做起，從熟悉的做起，一天一小步，十天一大步，我會(huì )為群達做出一番成就。

　　不謙虛的講，到目前為止也做了此自認為有成就的工作。

　　一：對控制板的波峰焊工藝進(jìn)行了重要改進(jìn)，將原先的分板窄邊過(guò)爐改為寬邊過(guò)爐，這一改進(jìn)將設備的使用率由原來(lái)？提高到？13%，解除了生產(chǎn)重大瓶頸，緩解了設備“不夠用”的難題，將產(chǎn)能利用率由原來(lái)？提升到？了60%以上，同時(shí)通過(guò)增加工藝邊將一些常規機種的過(guò)爐寬度進(jìn)行統一，使得各機種可以同時(shí)穿插著(zhù)生產(chǎn)，減少換線(xiàn)時(shí)間，生產(chǎn)更方便快捷。

　　二：更正了之前一直沿用的過(guò)爐方向弊病，改善前由于過(guò)爐方向錯誤及其它工藝的原因大部分焊點(diǎn)一直有上錫少或薄的不均勻不穩定因素問(wèn)題存在，改善后的焊點(diǎn)不僅吃錫厚實(shí)、寶滿(mǎn)，無(wú)需再加錫，而且焊點(diǎn)光亮、標準、潤濕完美，滿(mǎn)足行業(yè)標準。由此產(chǎn)品的補焊量大大減少從而降低報廢率，一次直通率提高，整體質(zhì)量得以提高。

　　三：實(shí)行多連板過(guò)爐的工藝，之前插件前將連板折分成分板過(guò)爐，導致板子在人為搬運及設備搬運及接駁過(guò)程中極其不穩定，，由翻板、蹦件、抖動(dòng)、導致掉件、錯件、返工的現象頻頻發(fā)生，實(shí)現聯(lián)板過(guò)爐后，板與板之間就象鐵索連成的戰船一樣，在搬送運輸非常穩定，完全杜絕了上述現象，從而大大減少了后道工序的修補量，另外實(shí)行連板過(guò)爐工藝后，錫漕的占用率提高，避免了錫波的空流減少，液錫的氧化，因此改善后直接或間接地減少了液錫的氧化，相當于節省了錫條的用量。其次，由于實(shí)現三或四聯(lián)板過(guò)爐，設備提前或延遲噴涂助焊劑的空噴次數減少3/4，且噴霧寬度加大，助焊劑利用率提高，因此無(wú)疑節省了助焊劑的用量。

　　四：將顯示接收板由手工焊接改為波峰焊焊接，QD-U03-JS06、QD-U02-JS06及QD-U08-XSB為配用于多種控制板的常用顯示接收板，生產(chǎn)量大，在之前的生產(chǎn)工藝中，一直采用手工插件手工浸錫的.焊接工藝，即先將來(lái)料為多拼板的PCB板折分成一塊塊分板，再在每塊分板上手工插件，同時(shí)在板的另一邊捌腳以防掉落，然后用工具夾持，在待焊接面上噴涂助焊劑，置于小錫爐中焊接，最后剪去過(guò)長(cháng)的元器件引腳，這樣完成該顯示板的焊接工藝，這種工藝純人工生產(chǎn)，投入人力多，耗時(shí)耗力，工藝復雜，效率低下，焊接后的產(chǎn)品人為操作不良多，補焊量大，產(chǎn)品質(zhì)量不穩定不可靠，難以做到一致性，標準化。

　　改進(jìn)后的生產(chǎn)工藝則采用自動(dòng)插件機插件、波峰焊自動(dòng)焊接兩大工藝，其中的紅綠黃三LED燈首次嘗試自動(dòng)插件工藝成功，更加使生產(chǎn)工藝大大簡(jiǎn)化，與手工相比，改進(jìn)后的生產(chǎn)工藝自動(dòng)化替代了手動(dòng)，機器替代了人工，減少了人力投入，避免了人為插反、歪斜、高翹的不良，形成產(chǎn)品的一致性、標準化，產(chǎn)品質(zhì)量顯著(zhù)提高，效率自然得以提升，生產(chǎn)工藝包括：

　　1、插件機對36拼板插裝（每分板插裝5個(gè)元件，整拼板由36分板組成，共插裝180個(gè)元件）

　　2、插件（每分板上1接收頭、1按鍵，預先短腳整形）

　　3、波峰焊對機插和手插元件焊接，4對連接線(xiàn)進(jìn)行后焊并修理不良焊點(diǎn)。

　　五：通過(guò)督導的方式對波峰焊進(jìn)行定期的保養維護，使波峰焊長(cháng)期處于穩定、最佳的工作狀態(tài)，焊接不良率大大降低，焊接品質(zhì)不斷提升，眾所皆知，對一條DIP生產(chǎn)線(xiàn)來(lái)講，波峰焊的重要性就如同人體的心臟，一旦不正常，將會(huì )使后續的維修量大大增加，同時(shí)產(chǎn)品的品質(zhì)也不能保障，其重要性可想而知，之前對波峰焊的維護保養基本上是零，對焊接品質(zhì)的控制更是零，在大家眼里，波峰焊能動(dòng)，不停機，產(chǎn)品能焊上機器就是正常的，經(jīng)過(guò)我的講解，尤其是卓有成效的引導工作，使大家都有了共識，原是波峰焊不是萬(wàn)能機，它也需要好的照顧，也才有好的回報，使得定期保養正�；�，除了做好保養工作之外，要使波峰焊有一個(gè)好的焊接品質(zhì)，找到一個(gè)適合的參數尤為重要，波峰焊是多因素的綜合體，因此決定焊接品質(zhì)因素很多包括錫溫、預熱溫度、搬運速度、焊接角度、助焊劑比重、助焊劑量、過(guò)爐方向等，而不同的產(chǎn)品都有不同的過(guò)爐參數，因此要使焊接品質(zhì)最佳，必須給產(chǎn)品制定一個(gè)最佳的過(guò)爐參數；

　　六：通過(guò)持續不斷的改善對大部分機種的生產(chǎn)工藝進(jìn)行改善優(yōu)化，使生產(chǎn)效率與品質(zhì)有了一個(gè)提升，由于遙控器和電腦板機種繁多，因此存在工藝上的問(wèn)題很多，且之前一直未有有效的改善，通過(guò)每做一個(gè)機種的生產(chǎn)現場(chǎng)的分析和調查，將問(wèn)題點(diǎn)進(jìn)行匯總，再制成改善提案發(fā)給相應的部門(mén)進(jìn)行整改，進(jìn)行溝通和協(xié)調，并于后續的生產(chǎn)進(jìn)行反饋，使問(wèn)題點(diǎn)得以逐步改善徹底。

　　七．編制部分生產(chǎn)操作作業(yè)指導書(shū)SOP，為生產(chǎn)作業(yè)標準化提供了基礎，為了生產(chǎn)更加標準化、規范化，使產(chǎn)品的質(zhì)量穩定可靠，同時(shí)使生產(chǎn)均衡穩定有序的避免瓶頸，產(chǎn)能提高，我們對每一個(gè)機種生產(chǎn)工藝通過(guò)長(cháng)期的測量，分析、調整，使得產(chǎn)能得以提高，目前已對一些常規機種進(jìn)行了固化，編制了成熟的工序，其中明確了操作內容、要求，所用材料、數量并附以圖片，讓操作有章可依，同時(shí)讓操作更加簡(jiǎn)潔明了；

　　八：對目前遙控器的工藝的轉型，積極配合工作，使其順利完成，遙控板由手工焊接工藝轉變?yōu)椴ǚ搴腹に�，由于轉變時(shí)間短，之前又沒(méi)有經(jīng)驗，因此其間遇到很多不可預見(jiàn)的問(wèn)題，如因波峰焊的出廠(chǎng)問(wèn)題，導致生產(chǎn)異常不斷，在無(wú)法得到廠(chǎng)家及時(shí)的服務(wù)后，我們通過(guò)自身的經(jīng)驗進(jìn)行分析、判斷及調整，并進(jìn)行臨時(shí)修理，使生產(chǎn)得以進(jìn)行，另外對遙控板過(guò)爐載具的制作由于缺乏經(jīng)驗，也碰到問(wèn)題，主要是插件受貼片的干涉經(jīng)波峰焊時(shí)易空焊，通過(guò)把大家聚在一起討論，并與供應商及時(shí)有效的溝通協(xié)調，使得所有的問(wèn)題一一順利的解決。

　　以上，感謝老總在這近一年的工作中給予的支持和肯定，面對現實(shí)市場(chǎng)薄利化及同行業(yè)的激烈競爭，在保質(zhì)保量的前提下，企業(yè)的制程能力提升、改善以及如何低減成本損失，已成為我們迫切且持續改善之首任，在此，感謝您的信任和重用，我會(huì )以積極、負責的心態(tài)去發(fā)現、掌握問(wèn)題，分析、對策、改善問(wèn)題！再次感謝您！

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　　報告人：20xx年1月5日

個(gè)人工作總結10

　　在過(guò)去的一年，我很榮幸的成為了一名工作人員。在領(lǐng)導的正確指導下，在同事們的積極支持和大力幫助下，我嚴格要求自己，較好的履行一名辦公室工作人員的職責，較好的完成交代的各項工作，總結起來(lái)收獲頗多！現就本人上班日起的工作總結如下：

　　一、端正態(tài)度，盡快適應工作

　　從進(jìn)單位到現在我已經(jīng)工作近四個(gè)月時(shí)間，通過(guò)這段時(shí)間的不斷學(xué)習，以及同事、領(lǐng)導的幫助，我已逐漸融入到了辦公室這個(gè)大家庭中，個(gè)人的工作技能也有了一定的提高。辦公室是全局運轉的樞紐部門(mén)，對局內外的許多工作進(jìn)行協(xié)調、溝通，做到上情下達，這就決定了辦公室工作繁雜的特點(diǎn)。每天除了本職工作外，還經(jīng)常有計劃之外的'事情需要臨時(shí)處理，而且通常比較緊急，讓我不得不放下手頭的工作先去解決，因此，我經(jīng)常利用休息時(shí)間把一些文字工作帶回家去寫(xiě)。特別是工作量很大的工作，我都會(huì )和同事配合做好服務(wù)，不計較，不推諉。如遇需要幫忙修改、打印、傳遞的文件資料，我都會(huì )抽出時(shí)間給予幫助，以一顆真誠的心去為大家服務(wù)。

　　二、堅持學(xué)習，提高自身素質(zhì)

　　我認真學(xué)習了一些關(guān)于寫(xiě)作的書(shū)籍，并堅持利用網(wǎng)絡(luò )、報紙、電視等各種媒體及時(shí)學(xué)習政策和知識，拓寬思想維度，積極參與辦公室和管委會(huì )組織的政治學(xué)習，提高自身的政治素養。今年，我參加了區上辦公室政務(wù)禮儀培訓班，通過(guò)培訓學(xué)習了很多關(guān)于政務(wù)禮儀方面的知識，有助于我以更好的態(tài)度，更規范的禮儀，做好辦公室服務(wù)工作。

　　三、盡心盡責，做好本職工作

　　作為一名新進(jìn)機關(guān)單位的文秘來(lái)說(shuō)，由于許多業(yè)務(wù)還不熟悉，所以負責的工作比較少。

　　1。認真對待本職工作。我主要是負責一部分材料的撰寫(xiě)。目前我獨立撰寫(xiě)大型材料還有難度，在領(lǐng)導、辦公室主任和同事的幫助下我完成了綜治維穩考核材料的收集整理工作、“思想大解放、作風(fēng)大轉變，工作大落實(shí)”主題教育活動(dòng)第一階段工作。其中包括活動(dòng)方案、階段計劃、活動(dòng)總結、工作簡(jiǎn)報，工作信息、會(huì )議記錄等材料30余篇。

　　2。完成他人交辦的每一件事，并做好一些服務(wù)工作。不管是領(lǐng)導還是同事，交辦的打印、復印、送材料等工作，我都認真去完成，如有不懂的地方，都會(huì )虛心請教。服務(wù)工作中，不管日常雜務(wù)，還是清潔打掃，我都不會(huì )推辭，主動(dòng)完成。并時(shí)刻注意自己的言行舉止。

　　我在領(lǐng)導的帶動(dòng)下，在同事的幫助下，做了一些進(jìn)步，但與領(lǐng)導的要求和同志們的期望還有很大差距，主要是我缺少細心，辦事不夠謹慎，存在惰性。今后我會(huì )以“思想大解放、作風(fēng)大轉變、工作大落實(shí)”主題教育活動(dòng)為契機，努力更正自己在思想上、作風(fēng)上、工作上突出問(wèn)題，以良好的狀態(tài)做好管委會(huì )各項本職工作。工作中多學(xué)習多請教，提高工作水平；勤思考勤反省，提高工作質(zhì)量；肯干事肯吃苦，積極主動(dòng)干工作，在新的一年中爭取更上一層樓。

個(gè)人工作總結11

　　優(yōu)點(diǎn)：

　　1、做人真誠，做事認真負責。

　　2、喜歡與人交往，善于組織策劃活動(dòng)和項目。

　　3、積極務(wù)實(shí)，敢于主動(dòng)承擔自己的責任。

　　4、能堅持。確定了正確方向，我就能把所有的力氣砸向那個(gè)方向。有執行能力。

　　5、勤奮，善于學(xué)習自己感興趣的知識和事物。做事喜歡列個(gè)計劃，分出輕重緩急。

　　缺點(diǎn)：

　　1、性格方面的弱點(diǎn)，有時(shí)給自己壓力過(guò)大，急于求成，過(guò)猶不及。

　　2、在擔任團隊領(lǐng)導的時(shí)候，涉及到隊員的利益的`時(shí)候，有時(shí)為隊員考慮的太多，導致做決定的時(shí)候會(huì )花比較多的時(shí)間。

　　3、不主動(dòng)鍛煉身體，除了和朋友一起打籃球和其他球類(lèi)運動(dòng)。

　　4、工作起來(lái)，有時(shí)會(huì )忘記時(shí)間。昨天晚上就很晚睡，大概24：00過(guò)的樣子，一直忙省分行領(lǐng)導給的20xx屆新入行大學(xué)生培訓電子雜志的工作。

　　5、在交朋友的時(shí)候，喜歡故事經(jīng)歷豐富的朋友，不喜歡朋友沒(méi)有故事，太平淡。

　　體驗與完善

　　領(lǐng)導是團隊的核心，領(lǐng)導藝術(shù)的高低，決定學(xué)校的發(fā)展。

　　回顧歷往工作實(shí)踐，我具備以下的優(yōu)點(diǎn)：

　　1、良好的組織能力。經(jīng)過(guò)多年的中層干部經(jīng)歷錘煉，特別在負責政教工作期間，多次組織學(xué)校大型活動(dòng)，如藝術(shù)節、六一兒童節、學(xué)生文明禮儀教育等活動(dòng)，每次活動(dòng)都有條不紊地開(kāi)展，展示了組織魄力。自20xx年轉任支部書(shū)記后，開(kāi)始獨擋一面分管黨務(wù)，一年一度的黨員生活會(huì )、師德教育活動(dòng)，我都能未雨綢繆，安排具體，措施得力，更展示了在組織技巧上風(fēng)范。

　　2、靈活的溝通、協(xié)調指揮能力。善于溝通、巧于溝通，協(xié)調八方，調動(dòng)全體，運籌得當是一個(gè)領(lǐng)導必備的素質(zhì)。在任校長(cháng)助理期間，分管后勤工作，面對的是一批年齡大、資格老、個(gè)性強的工作人員，工作難度大。溝通、協(xié)調非常關(guān)鍵。協(xié)調好了，每個(gè)人的優(yōu)勢都能發(fā)揮；協(xié)調不好，相互拆臺，推下層磨。在我分管期間，同志們關(guān)系融洽和諧了，工作積極肯干了。學(xué)校先后被評為“十堰市后勤管理先進(jìn)單位”、“十堰市文明食堂”等榮譽(yù)稱(chēng)號。

　　3、硬實(shí)的工作能力。近年來(lái)，我在各級活動(dòng)中多次獲獎，榮獲國家級“雙龍杯”書(shū)畫(huà)賽輔導銀獎、丹江口市體音美術(shù)個(gè)人基本功比賽第二名等。在工作中，我始終以身作則，模范帶頭，律已以嚴，待人以寬，個(gè)人威信高，工作說(shuō)服力強，辦事效率高，有扎實(shí)的群眾基礎。

　　人無(wú)完人，金無(wú)足赤。我對個(gè)人缺點(diǎn)也有清醒認識，有待今后竭力改正。

　　1、見(jiàn)到領(lǐng)導過(guò)于謹慎，不善言語(yǔ)。

　　2、處事低調，導致做決定的時(shí)候用的時(shí)間比較多。

　　3、工作時(shí)間觀(guān)念差，勞逸結合的科學(xué)工作方法不得當。

　　4、工作、生活安排缺乏合理性，重工作，輕生活現象嚴重，不利身心健康發(fā)展。

個(gè)人工作總結12

　　20xx年9月7日至9日，我和同事們一起接受了為期三天的有關(guān)商業(yè)銀行各方面業(yè)務(wù)的全面培訓，包括：商業(yè)銀行信貸管理、票據業(yè)務(wù)、零售業(yè)務(wù)、國際業(yè)務(wù)等。作為一個(gè)不太了解銀行業(yè)務(wù)的新手，我非常感謝公司給我提供的這個(gè)寶貴的學(xué)習機會(huì )。因此，在這三天時(shí)間里，我盡自己所能努力的吸收老師們教授的內容，并主動(dòng)向老師提問(wèn)，以更好的理解和掌握相關(guān)知識�，F將我對本次銀行業(yè)務(wù)培訓的感受和體會(huì )總結如下：

　　一、全面的學(xué)習了商業(yè)銀行的各種業(yè)務(wù)

　　1。信貸管理

　　眾所周知，信貸業(yè)務(wù)是商業(yè)銀行最重要的資產(chǎn)業(yè)務(wù)，也是商業(yè)銀行主要的收入來(lái)源和主要的風(fēng)險所在。因此，信貸管理是商業(yè)銀行的一項重要的管理工作。內容主要包括：信貸業(yè)務(wù)管理組織架構、信貸業(yè)務(wù)戰略和政策、信貸產(chǎn)品[本文轉載自、信貸業(yè)務(wù)流程、信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險控制和信貸業(yè)務(wù)分析，不僅有理論而且有實(shí)例，不僅搭建了框架而且深入到了細節，可以說(shuō)是比較全面和透徹。

　　2。票據業(yè)務(wù)

　　票據分為匯票、本票、支票。講師從各種票據的定義著(zhù)手，分別闡述了第一種票據的功能，并提出了它們的相同點(diǎn)和不同點(diǎn)，同時(shí)用生動(dòng)的例子表述出每一種票據在實(shí)際情況下的應用，并著(zhù)重介紹幾種目前常用的票據業(yè)務(wù)的產(chǎn)品，例如銀行匯票、商業(yè)承兌匯票、保理業(yè)務(wù)。

　　3。零售業(yè)務(wù)

　　零售業(yè)務(wù)是指商業(yè)銀行通過(guò)各種服務(wù)渠道直接向居民個(gè)人銷(xiāo)售金融商品或服務(wù)的業(yè)務(wù)，其客戶(hù)具有分散化、需求差異化且不斷變化、交易頻繁的特點(diǎn)。培訓老師從銀行零售業(yè)務(wù)的概況、產(chǎn)品、渠道、管理機構、經(jīng)營(yíng)策略以及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等方面進(jìn)行了詳細的闡述。

　　4。國際業(yè)務(wù)

　　此次培訓我最看重的就是國際業(yè)務(wù)這堂課，因為當前我已經(jīng)被分配到福州商行的國際結算項目組中，但苦于不懂業(yè)務(wù)，所以對這方面的業(yè)務(wù)知識的需求是非常迫切的。國際業(yè)務(wù)主要指國際結算，國際結算是研究不同國家當事人之間因各種往來(lái)而發(fā)生的債權債務(wù)經(jīng)由銀行來(lái)辦理清算的一門(mén)學(xué)科，包括匯款、托收、信用證、保函業(yè)務(wù)。培訓老師用生動(dòng)例子，詳盡的圖表為我們清楚講述了每一項業(yè)務(wù)。國際業(yè)務(wù)非常復雜，每一項結算方式說(shuō)清楚都要至少半天的時(shí)間，短短的一下午講授是遠遠不夠的。比如對信用證的使用還不是很了解，盡管如此，但這堂課已經(jīng)為我搭好了一個(gè)進(jìn)一步了解該業(yè)務(wù)的基礎。

　　二、通過(guò)對比學(xué)習較為深刻的體會(huì )到了本次培訓的意義

　　以商業(yè)銀行信貸管理的學(xué)習為例。由于我們公司針對的客戶(hù)群基本上都是國內的商業(yè)銀行，因此，我在學(xué)習的過(guò)程中自然而然的把我所了解的國內商業(yè)銀行的信貸業(yè)務(wù)管理和國外先進(jìn)銀行的信貸業(yè)務(wù)管理進(jìn)行了一下對比，結果發(fā)現了一些問(wèn)題：與國外先進(jìn)銀行相比，我國商業(yè)銀行的信貸業(yè)務(wù)管理呈現出形式化、粗放型的特點(diǎn)，這也正是我國商業(yè)銀行尤其是國有商業(yè)銀行不良貸款增長(cháng)比例較高的.一個(gè)原因。比如，我國商業(yè)銀行在信貸業(yè)務(wù)的組織架構方面普遍具備了形式上的完備性，有信貸經(jīng)營(yíng)部門(mén)(信貸部)、信貸管理部門(mén)(風(fēng)控部)和信貸審批部門(mén)(審批部)，并承擔各自不同的職責，似乎可以做到審貸分離、控制風(fēng)險。但事實(shí)上的情況是，不良貸款發(fā)生的頻率和數量仍然高居不下。其主要原因是，制度規范沒(méi)有做到細化，各方面的職責不能相互制衡，不同職能部門(mén)員工的績(jì)效考核不能激勵其職責的實(shí)施。而在國外先進(jìn)銀行的信貸管理組織架構中，信貸經(jīng)營(yíng)和審批合并成為一個(gè)部門(mén)即信貸業(yè)務(wù)部門(mén)，涵蓋市場(chǎng)開(kāi)拓、信貸分析與信貸審批的職能，通過(guò)事業(yè)部制和共同承擔利潤指標實(shí)現審貸不分離，從而進(jìn)行垂直化的集中管理;并增加獨立的操作營(yíng)運中心，加強對操作風(fēng)險的控制。特別是，信貸業(yè)務(wù)部門(mén)、信貸控制部門(mén)和信貸操作營(yíng)運部門(mén)都有詳細的有關(guān)部門(mén)職能、崗位職責和匯報關(guān)系的規定，具體、細致、具有可操作性又保證了權力的制衡。具體到每一筆貸款，首先由信貸員開(kāi)發(fā)并完成信貸調查;其次由信貸分析人員負責檢查評級、編寫(xiě)信貸業(yè)務(wù)分析報告供審批人員參考;再次按權限不同分級進(jìn)行審批;最后對于經(jīng)審批通過(guò)的授信項目，由負責放款職能的人員在放款時(shí)檢查和控制所有的貸款文件、相關(guān)法律合同、條款的核實(shí)、以及貸款是否超越權限、提款時(shí)貸款客戶(hù)是否滿(mǎn)足貸款的先決條件、是否超過(guò)貸款額度等，并在放款后負責與信貸相關(guān)的操作性和行政性監控。相比之下，我國商業(yè)銀行在放貸時(shí)，通常信貸員既是營(yíng)銷(xiāo)人員，又是分析人員，還可能是放款人員，一人身?yè)鷶德�，不能達到專(zhuān)業(yè)化和控制操作風(fēng)險的目的。

　　同樣可對比的方面有很多。與國外先進(jìn)銀行相比，我國商業(yè)銀行確實(shí)在很多方面都有差距，有待于進(jìn)一步改善和提高。國外先進(jìn)銀行的優(yōu)秀實(shí)踐成果給我國商業(yè)銀行業(yè)務(wù)的改革和發(fā)展指明了方向，這一過(guò)程可能很快就會(huì )到來(lái)。

　　我想本次培訓的目的不僅僅是讓我們了解我國銀行現有的業(yè)務(wù)，還在于使我們站在戰略的高度把握銀行業(yè)務(wù)未來(lái)的發(fā)展方向。當時(shí)機來(lái)臨的時(shí)候，我們能夠主動(dòng)的把握機會(huì )，勝任市場(chǎng)的要求。

　　三、更為深刻的理解了數據倉庫和挖掘技術(shù)在銀行中的應用

　　在本次培訓中，我多次聽(tīng)到講授不同業(yè)務(wù)的培訓老師談到數據倉庫技術(shù)的重要性。誠然，商業(yè)銀行已經(jīng)從以產(chǎn)品為中心的時(shí)代發(fā)展到了

　　以客戶(hù)為中心的時(shí)代。商業(yè)銀行越來(lái)越多的決策都需要依據客戶(hù)的信息來(lái)進(jìn)行。容納龐大繁雜的客戶(hù)信息資料，有序的排列和歸置，并滿(mǎn)足各種統計的需求進(jìn)行決策支持，這顯然是數據倉庫技術(shù)可以發(fā)揮的作用。

個(gè)人工作總結13

　　在假期里，我來(lái)到了公司參加公司實(shí)習，我原本對于工作的一切都非常陌生，一敲不同，但是經(jīng)過(guò)多天下來(lái)學(xué)到了很多也知道了怎樣去工作。

　　一、堅持學(xué)習

　　作為一個(gè)新人，還是一個(gè)大學(xué)生，我知道我必須要在段時(shí)間內掌握工作的精髓，我才能在有限的假期內創(chuàng )造屬于我自己的價(jià)值。為公司提供價(jià)值。學(xué)習學(xué)習是我在大學(xué)一直以來(lái)的習慣，來(lái)到工作崗位上我依舊如此，在自己的崗位上我想其他同事學(xué)習，我們開(kāi)始并不是直接就工作，而是有一段時(shí)間的培訓，這段時(shí)間雖然短暫但是卻是最適合我們的，我也深以為然，我每天都會(huì )認真學(xué)習培訓中的知識，努力做好自己的任務(wù)，一天中的工作學(xué)習，我都會(huì )做好，只有做好學(xué)好才能把工位上的工作順利完成，經(jīng)過(guò)自己不斷的堅持學(xué)習，不斷的摸索我終于學(xué)會(huì )了基礎的知識，還有的需要我們在崗位上邊做變臉，同樣在崗位上我也經(jīng)常遇到問(wèn)題，這些問(wèn)題有大有小，我從不會(huì )因為與同事不太熟就不敢詢(xún)問(wèn)，我會(huì )主動(dòng)的去問(wèn)他們主動(dòng)的學(xué)習吸后更多的知識來(lái)補充自己的不足，來(lái)提升自己的能力。

　　二、努力工作

　　在崗位上工作是一種考驗，因為工作與我們學(xué)習不一樣，又累又枯燥，不但要動(dòng)腦還要動(dòng)手，所有的工作都要經(jīng)過(guò)自己深思熟慮，如果做不好就只有加班了通過(guò)不斷的努力不斷的提升自己的能力來(lái)讓自己有更多的時(shí)間去做好工作，平時(shí)工作好是按時(shí)下班，但是也會(huì )時(shí)常遇到需要加班的時(shí)候，這時(shí)候我們就需要花費更多的時(shí)間工作，常常加班的九點(diǎn)以后是常事，在工作中就得吃苦耐勞就必須要做好自己的工作，沒(méi)有完成任務(wù)是不能下班的，也不能提前下班都必須按時(shí)上下班。

　　三、熱愛(ài)崗位

　　我以前一直聽(tīng)說(shuō)他們要而愛(ài)崗位，我不知道這是何意，等我來(lái)到了工作中我才知道，熱愛(ài)崗位就是把所有的`熱情都投入到工作中，在工作中不斷進(jìn)步不斷推陳出新，一步步走向成功，不帶崗位不能有偏見(jiàn)，更不能來(lái)到?jīng)]多久就換，我們的工作并不多，想要在有限的時(shí)間里面做好工作就需要我們度不安的努力不斷加強工作，堅守崗位。既然選擇了這個(gè)崗位，就一定要在這個(gè)崗位上做好工作，不讓時(shí)間浪費在換工作中。

　　四、友好相處

　　來(lái)到公司我與同事和睦相處，大家對我都比較關(guān)照，我是新人，對我犯的錯大家也都會(huì )包容，并且指導我，我作為后來(lái)者虛心聽(tīng)取前輩們的教誨，就如同好朋友一般，有需要幫助的就一定會(huì )努力做好，相互幫助，相互進(jìn)步不斷的提升自己的能力鍛煉自己的水平。

　　在公司工作的這段時(shí)間雖然短暫但是讓我的收獲卻是非常大的，更是為我的將來(lái)，打下了基礎，奠定了人脈，相信以后畢業(yè)能夠走的更遠。

個(gè)人工作總結14

　　XX年即將過(guò)去，在這一年來(lái)，既有收獲也有失鈔，平凡忙碌中伴著(zhù)充實(shí)，

　　創(chuàng )新擴展中伴著(zhù)快樂(lè )，院領(lǐng)導運籌帷幄，領(lǐng)導有方，及時(shí)為我科購進(jìn)所需的手術(shù)和處置器械及辦公用品，科室同事也給予我大力支持和鼎立幫助，使得我取得了一定成績(jì)。

　　現將我一年來(lái)的工作總結如下：

　　一、認真做好眼科醫生門(mén)診手術(shù)的協(xié)助工作。做好環(huán)境、器械消毒，積極淮備手術(shù)所需物品并做好術(shù)后淸理工作，保障門(mén)診手術(shù)的順利開(kāi)展實(shí)施。全年無(wú)感染病例發(fā)生。

　　二、患者對眼科處置和手術(shù)有很大的`恐懼心里，針對這一點(diǎn)做好患者心理護理，積極與患者溝通，最大可能的消除患者心里緊張。真正的把人性化護理體現到工作之中，同時(shí)提髙注射技術(shù)，減輕患者疼痛，增強其治療信心。

　　三、在實(shí)際臨床工作中，我深知開(kāi)展眼科處簠業(yè)務(wù)的必要性，將眼科處置室的業(yè)務(wù)由原來(lái)單一的結膜下注射、取結石擴展到顳淺注射，半球后注射，沙眼濾泡打磨木，取異物。并通過(guò)自己的努力和虛心學(xué)習新增“淚道沖洗、淚道探通術(shù)、電睫倒睫、瞼板腺按摩”填補我院的空白，增加了本科室的業(yè)務(wù)收入，得到了良好的社會(huì )聲譽(yù)。XX年僅新增項i開(kāi)展一千余例，在原來(lái)業(yè)務(wù)收入的基礎上增收萬(wàn)余元，治愈率達85%以上，總有效率99%_得到了患者及臨床醫生的好評。

個(gè)人工作總結15

　　我準備了很久，期待了很久。這個(gè)月終于進(jìn)了我們銀行。雖然我仍然是我們行業(yè)的一名新員工，但我相信通過(guò)我的努力和努力，我將能夠順利地留在我們銀行。在我們銀行工作不容易，自然不會(huì )放棄任何提升自己的機會(huì )�，F在，我已經(jīng)成功完成了銀行為我們新員工組織的培訓。經(jīng)過(guò)這樣的培訓，我對我行的了解加深了一點(diǎn)。我來(lái)總結一下這次培訓的過(guò)程和收獲。

　　本次培訓將持續近一個(gè)月。培訓的主要目的是提高我們對銀行業(yè)務(wù)的熟練程度，并測試我們的工作能力。為了掌握更多的銀行工作知識，我也和其他新員工一樣，認真聽(tīng)了前輩們給我們的講解，并在培訓過(guò)程中做了筆記，沒(méi)有漏掉任何一個(gè)關(guān)鍵的知識點(diǎn)。在這個(gè)學(xué)習過(guò)程中，我也了解了我們銀行的發(fā)展歷程。也認識了很多小伙伴，也認識了很多銀行領(lǐng)導。通過(guò)領(lǐng)導的講解，我堅定了以后努力的決心。為我們銀行做一點(diǎn)貢獻是我目前的追求之一。

　　在培訓過(guò)程中，我可以感覺(jué)到自己的`能力有所提高，但我也清楚地意識到，僅僅依靠銀行為我們組織的培訓是不夠的，我必須通過(guò)自己的努力來(lái)提高個(gè)人能力。所以在完成日常培訓任務(wù)后，我會(huì )請銀行的老員工聽(tīng)一聽(tīng)他們對自己工作的獨到見(jiàn)解。除此之外，每天下班后，回到宿舍后，我會(huì )查閱一些銀行業(yè)務(wù)相關(guān)的知識，通過(guò)在網(wǎng)上自學(xué)，我的知識有了很大的提高。不過(guò)我也知道，我自己和一個(gè)合格的銀行員工差距還是很大的。至少我得從我的實(shí)際工作中發(fā)現我有哪些不足。不然光靠紙上談兵的方式看不出什么門(mén)道。

　　時(shí)間過(guò)得飛快，這個(gè)訓練也快結束了。雖然還是期待前輩們多教一點(diǎn)經(jīng)驗，但是一定要在正式工作中找到�？偟膩�(lái)說(shuō)，這次培訓很成功，很有意義，讓我們這些新人成長(cháng)了很多。我相信我們正式工作后，我會(huì )嚴格按照前輩的要求去做，然后我就能很好的處理好自己的工作，不至于讓我們銀行難堪！

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