有5封給領(lǐng)導的道歉信

　　在日常生活中，道歉信的使用越來(lái)越廣泛，在寫(xiě)作上，道歉信有一定的書(shū)寫(xiě)規范。相信許多人會(huì )覺(jué)得道歉信很難寫(xiě)吧，以下是小編整理的有5封給領(lǐng)導的道歉信，歡迎大家分享。

有5封給領(lǐng)導的道歉信1

親愛(ài)的單位領(lǐng)導:

　　我在此向你提出辭職，因為我當時(shí)的沖動(dòng)行為，讓你難過(guò)和痛苦。因此，我決心向你提交這封道歉信，懇求你原諒我的沖動(dòng)和不成熟。綜上所述，我這次辭職的沖動(dòng)，充分暴露了我任性、不成熟、不理智的.錯誤特點(diǎn)。工作態(tài)度不踏實(shí)不穩重，工作中有些問(wèn)題和壓力無(wú)法很好的面對，導致易怒。所謂“沖動(dòng)是魔鬼。沖動(dòng)是愚蠢的，非常不可取的�，F在，我已經(jīng)深深地知道我錯了。為此，我向領(lǐng)導保證，從現在開(kāi)始，我一定做好本職工作，努力為單位做貢獻，努力創(chuàng )收，發(fā)展單位。

有5封給領(lǐng)導的道歉信2

親愛(ài)的領(lǐng)導:

　　您好！首先，請接受我對你真誠的道歉。其實(shí)我一直尊重你好幾年了。你是我的領(lǐng)導，也是我的教研導師。我非常感謝你。自從6月14日不愉快的商科學(xué)習發(fā)生后，這幾天心情一直不好，總是被自己的沖動(dòng)所煩。后來(lái)曾主任和徐校長(cháng)先后找我談話(huà)。雖然他們都安慰我不要放在心上，不要有思想負擔，注意與領(lǐng)導溝通的方式，但我覺(jué)得自己是在脊梁后面，老師們都很驚訝和好奇“問(wèn)候”還有眼神，讓我覺(jué)得很不愉快。俗話(huà)說(shuō)，沖動(dòng)是魔鬼。沖動(dòng)的時(shí)候，你厭倦了生氣，沖動(dòng)的時(shí)候，你被自責煩透了。這樣的教訓真的'很難忘。隨著(zhù)認識事情范圍的擴大和蔓延，我在飯后成了別人的笑柄，真的很后悔給你帶來(lái)了麻煩。

有5封給領(lǐng)導的道歉信3

親愛(ài)的領(lǐng)導:

　　您好！寫(xiě)以下之前想了很多�！罢\實(shí)或忠誠并不是機械地意味著(zhù)終身為公司服務(wù)。人和企業(yè)一直在變化。對于企業(yè)來(lái)說(shuō)，隨著(zhù)公司的發(fā)展變化，過(guò)去適合的員工，將來(lái)可能不再適合他的崗位；對于個(gè)人來(lái)說(shuō)，公司可能是他過(guò)去最好的選擇，但久而久之，也未必能激勵他充分發(fā)揮自己的激情和才華�！绷璩咳�點(diǎn)讀這段話(huà)，感慨萬(wàn)千，久久不能入眠……于是我打開(kāi)電腦給你寫(xiě)了這份辭呈�！叭ヅc留”這個(gè)詞一直在我心中重復。直到我想到這句話(huà)“當你很難做出選擇時(shí)，你必須尊重來(lái)自?xún)刃牡穆曇簟�。你剛進(jìn)公司的時(shí)候，對我寄予厚望。但是我在外企呆過(guò)，對工作很清楚，對自己充滿(mǎn)信心，看不到自己的缺點(diǎn)。想到這還是讓我覺(jué)得很慚愧。

　　這幾年，我有過(guò)激情，有過(guò)迷茫，有過(guò)彷徨，有過(guò)溫暖，有過(guò)感悟，有過(guò)奮進(jìn)。父親給了我一個(gè)堅定而誠實(shí)的態(tài)度，讓我在這些過(guò)程中努力前行，在工作生活中不斷修正自己，努力提高自己的認識。我也重拾了對生活的信心�；叵肫饋�(lái)，當我想起“要有足夠的虛心去接受你不能改變的，有足夠的勇氣去改變你能改變的，有足夠的智慧去區分兩者的區別�！蔽一腥淮笪�，原來(lái)是因為腦子不夠用。我不能重新開(kāi)始，但我可以隨時(shí)重新開(kāi)始。我有選擇的權利。曾經(jīng)記得研發(fā)部的朝氣和熱情。技術(shù)工程部的.和諧、穩定和責任。這些都給我留下了不可磨滅的印象，深深地印在我的腦海里，也一定會(huì )讓我想起曾經(jīng)共事過(guò)的同事。之后，我衷心感謝和我一起工作的同事們。我和他們度過(guò)了一段非�？鞓�(lè )和難忘的時(shí)光。謝謝你這幾年對我的愛(ài)，謝謝你對我自己缺點(diǎn)的包容，謝謝你對我工作中的錯誤的改正。

　　你誠實(shí)的心，熱情的生活態(tài)度，寬廣的胸懷和聰明的做事方式，一定會(huì )讓我受益終身。為此，祝你也用你的智慧帶領(lǐng)公司走向更高更新的未來(lái)。

有5封給領(lǐng)導的道歉信4

各位領(lǐng)導:

　　首先感謝大家對我工作的支持和鼓勵。你的工作方法，工作效率，工作態(tài)度都值得學(xué)習。我一直很自豪能在你的指導下工作。

　　關(guān)于的處理，因為我年輕，考慮不周，不夠冷靜，用詞不當。如果對你有任何不尊重，請大方一點(diǎn)。既然我的出發(fā)點(diǎn)是為了做得更好，那就求各位諒解。

　　——你是我們的榜樣，工作經(jīng)驗比我豐富，處理事情的'方式也比我多。我還不夠成熟。請不要介意。以后會(huì )從你身上學(xué)到更多更好的處理事情的方法，希望能給你一些建議。

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