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審計局行政執法自查報告

時(shí)間:2022-05-07 01:04:09 報告 我要投稿
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審計局行政執法自查報告2篇

  在日常生活和工作中,報告與我們的生活緊密相連,報告中提到的所有信息應該是準確無(wú)誤的。那么大家知道標準正式的報告格式嗎?下面是小編收集整理的審計局行政執法自查報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

審計局行政執法自查報告2篇

審計局行政執法自查報告1

市法制局:

  今年以來(lái),我局深入貫徹落實(shí)國務(wù)院《全面推行依法行政實(shí)施綱要》和《某某市人民政府關(guān)于建立和推行行政執法責任制的意見(jiàn)》等文件的精神,認真按照審計法所規定的職責、權限和程序開(kāi)展審計執法,執法質(zhì)量和水平得到了進(jìn)一步的提高。

  一、積極做好依法行政的基礎性工作

  一是加強對依法行政工作的組織領(lǐng)導。專(zhuān)門(mén)成立了以局長(cháng)為組長(cháng)、各分管業(yè)務(wù)局長(cháng)為成員的依法行政領(lǐng)導小組,負責對全局依法行政工作進(jìn)行規劃、指導,對審計執法過(guò)錯進(jìn)行確認和追究。并在法制科設立了領(lǐng)導小組辦公室,由法制科xx名同志作為依法行政辦公室兼職人員,具體負責依法行政資料復核、整理等日常工作。

  二是加強審計計劃管理。每年年初,我們都根據市委市政府、上級審計機關(guān)及組織部門(mén)的要求,制定年度審計工作計劃,對審計對象、審計內容、審計重點(diǎn)等作出明確規定。對每個(gè)審計項目,我們都事先進(jìn)行審前調查,根據調查結果,編制審計實(shí)施方案,對審計目的、內容、重點(diǎn)、程序、時(shí)間安排、人員分工做出具體規定,保證審計工作高效、順暢地完成。

  三是實(shí)行審前公示、審計結果公告等審務(wù)公開(kāi)制度。在審計進(jìn)點(diǎn)時(shí),在被審計單位醒目位置張貼審計內容公示書(shū),將審計流程、審計目的、審計內容、審計組成員、審計紀律、監督舉報電話(huà)予以公開(kāi);審計結束后,通過(guò)傳閱公告或會(huì )議公告等形式,將審計結果在被審計單位一定層面進(jìn)行公開(kāi)。以利于干部職工對審計工作和對單位財務(wù)管理工作的.監督。

  四是堅持持證上崗。我們?yōu)樗泄ぷ魅藛T都依法辦理了《山東省行政執法證》,并要求在進(jìn)行審計和調查時(shí),必須首先出示執法證件,否則造成審計風(fēng)險要由個(gè)人承擔全部責任。

  二、嚴格依法行政

  我局依法行政事項主要為審計檢查,并相應地對審計查出的違規行為依照《中華人民共和國審計法》及有關(guān)法律法規的規定作出處理或處罰。

  對每項審計我們都嚴格按照審計法及審計署制定的各項審計規范要求的程序實(shí)施。同時(shí),我局建立了以審前調查進(jìn)點(diǎn)見(jiàn)面會(huì )、審前公示、審計復核、審計報告預審、審計紀律反饋、審計結果公告、審計質(zhì)量責任追究等為主線(xiàn)的一系列內部控制制度,安排3名黨組成員和法制科對審計業(yè)務(wù)工作進(jìn)行全面考核和監控,確保各項審計工作程序合法、文書(shū)規范。

  對每個(gè)審計項目,我們都要求由專(zhuān)人在項目結束后及時(shí)進(jìn)行審計檔案整理,并交由辦公室歸檔保管,每個(gè)審計項目的各種立項和結果文件及審計證據、審計底稿、審計日記等一應俱求。

  我們還采取邀請專(zhuān)家作報告、選派人員外出學(xué)習、由本局業(yè)務(wù)骨干傳授經(jīng)驗等形式,組織審計人員進(jìn)行審計技能和法規知識培訓,提高審計人員依法行政的能力。

  三、積極建立和推行行政執法責任制

  一是按時(shí)完成行政執法主體、依據梳理工作。按照市政府的統一部署,我們結合本單位的職責分工,對所執行的法律、法規、規章和本部門(mén)的“三定”規定,反復進(jìn)行了梳理、歸納,經(jīng)逐一審查確認,對審計執法主體、行政執法依據和每項具體行政執法職權及其依據的條款認真地進(jìn)行分類(lèi)編排,并及時(shí)報告市法制局。

  二是科學(xué)合理分解執法職權。在認真梳理執法依據的基礎上,我局根據內部執法機構及執法人員的配置情況,將我局法定職權分解到具體執法機構和崗位,并責任到人。對每一執法行為的工作程序也進(jìn)行了明確的規定,每個(gè)科室還制定了內部控制制度,保證執法責任落到實(shí)處。還專(zhuān)門(mén)把審計項目的 道程序設計成《審計項目作業(yè)流程圖》,掛在每個(gè)科室的醒目位置,以便審計人員隨時(shí)對照執行。

  三是建立審計執法考核與責任追究制度。按照《審計法》和《審計法審計質(zhì)量控制暫行辦法》的規定,我局制定了審計執法過(guò)錯責任追究制度,對審計執法過(guò)錯行為、追究過(guò)錯的種類(lèi)和辦法等進(jìn)行了詳細地規定。并出臺了審計業(yè)務(wù)考核辦法,規定從文書(shū)質(zhì)量、查出力度等 個(gè)方面對審計項目進(jìn)行考核,考核結果落實(shí)到人,并且每季度在局內部通報一次考核結果,同時(shí)將考核結果與年終評優(yōu)和獎懲掛鉤。

  四、其他情況說(shuō)明

  一是我局今年沒(méi)有制定出臺有關(guān)規范性文件,也未擅自設定行政審批。

  二是我局沒(méi)有行政許可項目。

  三是我局在審計處理處罰時(shí),所依據審計法律法規沒(méi)有涉及到自由裁量權情況。

  四是我局作出審計處理處罰決定時(shí),都在審計決定書(shū)中明確告知被審計單位不服審計決定的可以采取行政復議或行政訴訟等救濟途徑。由于我局審計質(zhì)量一直保持較高水平,因此從未發(fā)生被審計單位提出行政復議和行政訴訟的情況。

  五是今年我局未聘用外部人員參與執法。

單位

  20xx年xx月xx日

審計局行政執法自查報告2

  根據《省法制辦關(guān)于開(kāi)展全省行政執法和行政執法隊伍建設監督檢查的通知》的要求,我局結合文件的精神,認真按照審計法所規定的職責、權限和程序開(kāi)展審計執法,執法質(zhì)量和水平得到了進(jìn)一步的提高。

  一、積極做好依法行政的基礎性工作

  一是加強對依法行政工作的組織領(lǐng)導。專(zhuān)門(mén)成立了以局長(cháng)為組長(cháng)、分管副局長(cháng)為副組長(cháng),楊芬芳、薛超為成員的依法行政領(lǐng)導小組,負責對全局依法行政工作進(jìn)行規劃、指導,對審計執法過(guò)錯進(jìn)行確認和追究。并設立了領(lǐng)導小組辦公室,具體負責依法行政資料復核、整理等日常工作。

  二是加強審計計劃管理。每年年初,我們都根據市委市政府、上級審計機關(guān)及組織部門(mén)的要求,制定年度審計工作計劃,對審計對象、審計內容、審計重點(diǎn)等作出明確規定。對每個(gè)審計項目,我們都事先進(jìn)行審前調查,根據調查結果,編制審計實(shí)施方案,對審計目的、內容、重點(diǎn)、程序、時(shí)間安排、人員分工做出具體規定,保證審計工作高效、順暢地完成。

  三是實(shí)行審前公示等審務(wù)公開(kāi)制度。在審計進(jìn)點(diǎn)時(shí),在被審計單位醒目位置張貼審計內容公示書(shū),將審計流程、審計目的、審計內容、審計組成員、審計紀律、監督舉報電話(huà)予以公開(kāi)。

  二、嚴格依法行政

  我局依法行政事項主要為審計檢查,并相應地對審計查出的違規行為依照《中華人民共和國審計法》及有關(guān)法律法規的規定作出處理或處罰。對每項審計我們都嚴格按照審計法及審計署制定的各項審計規范要求的程序實(shí)施。同時(shí),我局建立了以審前調查進(jìn)點(diǎn)見(jiàn)面會(huì )、審前公示、審計復核、審計紀律反饋、審計質(zhì)量責任追究等為主線(xiàn)的一系列內部控制制度,安排3名分管領(lǐng)導對審計業(yè)務(wù)工作進(jìn)行全面考核和監控,確保各項審計工作程序合法、文書(shū)規范。

  對每個(gè)審計項目,我們都要求由專(zhuān)人在項目結束后及時(shí)進(jìn)行審計檔案整理,并交由辦公室歸檔保管,每個(gè)審計項目的'各種立項和結果文件及審計證據、審計底稿、審計日記等一應俱求。

  我們還采取邀請專(zhuān)家授課、外出學(xué)習、業(yè)務(wù)骨干經(jīng)驗交流等形式,組織審計人員進(jìn)行審計技能和法規知識培訓,提高審計人員依法行政的能力。

  三、積極建立和推行行政執法責任制

  一是按時(shí)完成行政執法主體、依據梳理工作。按照市政府的統一部署,我們結合本單位的職責分工,對所執行的法律、法規、規章和本部門(mén)的"三定"規定,反復進(jìn)行了梳理、歸納,經(jīng)逐一審查確認,對審計執法主體、行政執法依據和每項具體行政執法職權及其依據的條款認真地進(jìn)行分類(lèi)編排。

  二是建立審計執法考核與責任追究制度。按照《審計法》和《審計法審計質(zhì)量控制暫行辦法》的規定,我局制定了審計執法過(guò)錯責任追究制度,對審計執法過(guò)錯行為、追究過(guò)錯的種類(lèi)和辦法等進(jìn)行了詳細地規定。并出臺了審計業(yè)務(wù)考核辦法,規定從文書(shū)質(zhì)量、查出力度等幾個(gè)方面對審計項目進(jìn)行考核,考核結果落實(shí)到人,并且每季度在局內部通報一次考核結果,同時(shí)將考核結果與年終評優(yōu)和獎懲掛鉤。

  四、其他情況說(shuō)明

  一是我局今年沒(méi)有制定出臺有關(guān)規范性文件,也未擅自設定行政審批。

  二是我局沒(méi)有行政許可項目。

  三是我局在審計處理處罰時(shí),所依據審計法律法規沒(méi)有涉及到自由裁量權情況。

  四是我局作出審計處理處罰決定時(shí),都在審計決定書(shū)中明確告知被審計單位不服審計決定的可以采取行政復議或行政訴訟等途徑。到目前為止,我局未發(fā)生被審計單位提出行政復議和行政訴訟的情況。

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