- 軟件測試工程師轉正述職報告 推薦度:
- 測試工程師的述職報告 推薦度:
- 相關(guān)推薦
測試工程師述職報告
在現在社會(huì ),報告的用途越來(lái)越大,報告具有雙向溝通性的特點(diǎn)。我們應當如何寫(xiě)報告呢?以下是小編精心整理的測試工程師述職報告,歡迎大家分享。
測試工程師述職報告1
轉眼間來(lái)公司已經(jīng)一年多了,在這一年多的時(shí)間里做了很多工作,也學(xué)到了很多知識與道理。下面針對20xx年的工作情況,進(jìn)行簡(jiǎn)單的闡述。希望各位領(lǐng)導和同事能對我的總結進(jìn)行批評指正。
一、工作職責
我的工作職責主要有以下幾方面:
1、功能測試。
2、性能測試。
3、配置管理。
4、培訓、帶領(lǐng)新人。
二、工作總結
我主要完成了以下幾方面的工作:
1、測試工作
各項測試的主要內容分別為理解需求、分析業(yè)務(wù),編寫(xiě)測試計劃、測試用例,執行測試,記錄缺陷,編寫(xiě)測試報告。測試過(guò)程
中與開(kāi)發(fā)人員、系統集成人員以及客戶(hù)等多方進(jìn)行溝通工作。
2、配置管理工作
負責將每次測試的交付物、培訓文檔、測試模版等整理并上傳到SVN上。
3、培訓管理工作
20xx年下半年,由于工作較為繁忙,測試團隊在不斷壯大,我負責帶領(lǐng)指導3個(gè)新人。負責培訓測試技巧,指導書(shū)寫(xiě)文檔等工作。
三、經(jīng)驗分享
從多次測試任務(wù)中,總結出以下兩點(diǎn):
1、測試任務(wù)開(kāi)始前,將測試范圍、深度、文檔書(shū)寫(xiě)規范等規則統一制定好,減少返工的工作量。
2、編寫(xiě)測試用例前,將所有情況簡(jiǎn)單列舉出來(lái),與開(kāi)發(fā)人員或需求提出人員確認無(wú)誤后,再具體形成文檔。
四、對部門(mén)建設的建議
在部門(mén)建設上,我想可以從以下幾方面逐步開(kāi)展部門(mén)建設工作:
1、強化制度建設。例如:系統上線(xiàn)后新增bug的責任劃分、任務(wù)延遲時(shí)需說(shuō)明原因等。
2、爭取能讓開(kāi)發(fā)人員了解測試過(guò)程。如果能讓開(kāi)發(fā)人員了解
測試過(guò)程,可以讓測試工作更好開(kāi)展,以及獲得更好的配合。
3、加強部門(mén)測試成果的積累與沉淀。每次測試完成后,相關(guān)測試人員要進(jìn)行業(yè)務(wù)總結,寫(xiě)成文檔上傳SVN,以便知識共享。
4、除了將已有測試成果進(jìn)行有效管理外,還需要將已有的測試知識沉淀下來(lái)。例如:對項目的測試經(jīng)驗,性能測試的經(jīng)驗,測試用例設計經(jīng)驗等等。
五、20xx年計劃
20xx年,我希望能通過(guò)參與具體項目的實(shí)踐,達到以下目標:
1、能將測試過(guò)程在項目中真正的運用起來(lái),并讓項目的開(kāi)發(fā)人員了解我們的'測試過(guò)程。
2、在項目中沉淀出一些部門(mén)成果。
3、除了保質(zhì)保量的完成項目測試工作外,我還將積極、主動(dòng)的參與部門(mén)建設工作,和部門(mén)所有成員一起努力,在領(lǐng)導的指導下,將我們部門(mén)做成受到公司認可,有一定地位的部門(mén)。 以上是本人20xx年度的個(gè)人工作總結,請各位領(lǐng)導和同事能夠提出意見(jiàn)。
測試工程師述職報告2
伴隨著(zhù)充實(shí)緊湊的工作生活,20年的時(shí)間已經(jīng)過(guò)去了。這一段時(shí)間里有工作上的收獲,知識的豐富,經(jīng)驗的增長(cháng),同時(shí)也暴露出很多問(wèn)題和不足?偨Y經(jīng)驗,吸取教訓,我主要從幾個(gè)方面來(lái)對工作進(jìn)行總結:工作的主要內容;其中的失敗和教訓以及成功和經(jīng)驗;展望下一階段的工作,確定自己的目標。以此作為懲前毖后的記錄。
一、工作的主要內容
在20xx年的工作中,我的總體任務(wù)是協(xié)助xx管理系統的后期測試,編碼,修改,文檔編寫(xiě)的工作,分解開(kāi)來(lái)之后,我主要做了三件事:
1.編寫(xiě)礦業(yè)權系統的各類(lèi)文檔;
2.礦業(yè)權系統的編碼及bug勘誤工作;
3.礦業(yè)權系統的測試工作。
下面依照時(shí)間來(lái)對我的工作進(jìn)行介紹。初踏入職場(chǎng),進(jìn)入專(zhuān)業(yè)的軟件制造公司,對我,一個(gè)沒(méi)有接觸過(guò)標準軟件制作過(guò)程的`新人來(lái)說(shuō),起步就是一個(gè)很大的難題。若直接做開(kāi)發(fā),則業(yè)務(wù)不熟練,代碼不規范,弊大于利;若僅做學(xué)習,則不能跟上項目的步伐,不能以最快的速度融入工作中去。
在我還在忐忑自己到底要做什么工作的時(shí)候,任務(wù)已經(jīng)下達了,首先進(jìn)行礦業(yè)權系統的測試工作。這樣的好處在于能夠在測試的過(guò)程中,了解項目的整體布局,了解項目中的業(yè)務(wù)邏輯,了解項目中尚未完成的工作并以此作為下個(gè)階段的工作目標。至此,入職工作順利起步。
在對礦業(yè)權系統進(jìn)行測試之后,暴露了系統的諸多問(wèn)題,測試過(guò)程中發(fā)現xx系統沒(méi)有進(jìn)行輸入限定,為了解決這個(gè)問(wèn)題需要對整個(gè)系統的數據進(jìn)行整理,我的下一個(gè)任務(wù)就是編寫(xiě)礦業(yè)權系統的數據需求文檔。在編寫(xiě)該文檔的過(guò)程中,對xx系統進(jìn)行了更深入的了解,為之后的bug勘誤工作奠定了一定的基礎。 完成了礦業(yè)權系統的數據需求文檔的編寫(xiě)之后,新的任務(wù)是
對整個(gè)xx的輸入數據進(jìn)行輸入限定,在任務(wù)開(kāi)始之處是極為困難的,幸而得到了同事們的幫助才得以順利完成任務(wù)。任務(wù)雖然完成,但是對輸入限定實(shí)現方法的一知半解以及任務(wù)完成過(guò)程中的不仔細,為之后發(fā)生的問(wèn)題也埋下了苦果。
【測試工程師述職報告】相關(guān)文章:
測試工程師的述職報告03-09
工程師述職報告01-08
售后工程師述職報告04-25
工程師的個(gè)人述職報告02-06
工程師轉正述職報告05-11
erp工程師述職報告10-03
工程師述職報告范文04-23
運維工程師述職報告02-20
建筑工程師述職報告02-23