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總經(jīng)理辭職申請書(shū)

時(shí)間:2023-10-15 09:24:22 辭職申請書(shū) 我要投稿
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總經(jīng)理辭職申請書(shū)集錦(6篇)

  在現在社會(huì ),申請書(shū)與我們的生活息息相關(guān),我們在寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要注意態(tài)度要誠懇、樸實(shí)。什么樣的申請書(shū)才是合理的呢?下面是小編收集整理的總經(jīng)理辭職申請書(shū),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

總經(jīng)理辭職申請書(shū)集錦(6篇)

總經(jīng)理辭職申請書(shū)1

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  從20xx年我被公司通過(guò)獵頭的介紹,來(lái)到了我們xx物業(yè)管理公司,成為了一名職業(yè)代理人,擔任了公司的總經(jīng)理一直,時(shí)至今日,已經(jīng)過(guò)去了將近十年之久?吹阶郎系倪@份續簽的合同,我遲疑了,我開(kāi)始恐慌了,我害怕再做下去了,所以我懷著(zhù)復雜的心情一筆一劃地寫(xiě)下了這封辭職報告。

  我曾經(jīng)說(shuō)過(guò)我們的工作和生活就像一場(chǎng)馬拉松,比賽的時(shí)間是很長(cháng)的,開(kāi)頭起步的時(shí)候比別人忙了一步不需要擔心,后面的機會(huì )很多,最后的誰(shuí)輸誰(shuí)贏(yíng)關(guān)鍵還是要看誰(shuí)更加能夠堅持。所以我是一直再秉持著(zhù)這一個(gè)新年,在生活中在工作中我都是一個(gè)堅持的人,喜歡持之以恒。從我在學(xué)校讀書(shū)的時(shí)候我就是喜歡堅持學(xué)習,所以我的高考成績(jì)挺不錯的,進(jìn)了一個(gè)好的大學(xué)讀了一個(gè)好的專(zhuān)業(yè)。進(jìn)入了工作也還是這樣,能夠在崗位上堅持工作堅持學(xué)習,所以我在工作中一樣的能夠做的更好,走的更遠。這正是因為這樣,我才來(lái)到了我們xx物業(yè)管理公司,憑借自己的能力和公司的看重,走上了總經(jīng)理的職位,一直堅持,一做就是將近十年的時(shí)間。這十年的時(shí)間,公司在我的帶領(lǐng)下,雖然說(shuō)不上是一騎絕塵,但還是能夠算得上發(fā)展較好,一直在走上坡路的?墒欠浅_z憾,我還是要在這里更您說(shuō)辭職的事情,我實(shí)在是不想在這的崗位上做下去了,并不是公司的發(fā)展問(wèn)題,也不是領(lǐng)導們的管理問(wèn)題,而是我實(shí)在是厭煩物業(yè)的工作了。近兩年來(lái)隨著(zhù)政策多的調整,我們物業(yè)行業(yè)的工作是真的越來(lái)越難做了,整個(gè)行業(yè)的發(fā)展都緩慢了,而我們物業(yè)又要面對業(yè)主的各種問(wèn)題,工作又是真的繁忙無(wú)比,所以我這個(gè)總經(jīng)理都是經(jīng)常在加班,我影響最深的'一次是大年三十員工都放假回家了,我都還在公司做這事情。所以啊,我開(kāi)始質(zhì)疑我自己,這樣子的工作是我想要的嗎?我還要繼續堅持下去嗎?是的,喜歡堅持的我也開(kāi)始動(dòng)搖了,所以看到要續簽的合同時(shí)我開(kāi)始慌了,我不準備在繼續做下去了,我要辭職。

  說(shuō)實(shí)話(huà)在我們管理?yè)慰偨?jīng)理的這十年,我和公司的所有同事們以前經(jīng)歷了許許多多的事情,有著(zhù)許許多多的會(huì )議,有工作業(yè)績(jì)好的喜悅,也喲啊成績(jì)下降的垂頭喪氣,但總的來(lái)說(shuō)都是一段無(wú)法割舍的會(huì )議,現在要說(shuō)再見(jiàn)時(shí)也是真的挺舍不得的,但是我也只能狠下心來(lái)跟大家說(shuō)再見(jiàn)了,請見(jiàn)諒!

  辭職人:

  日期:

總經(jīng)理辭職申請書(shū)2

尊敬的領(lǐng)導:

  思考良久,還是打算提筆寫(xiě)下這封辭職報告。

  很感謝能有機會(huì )與您共事,也是基于對您的認同,無(wú)論周?chē)膲毫τ卸啻,無(wú)論其他人說(shuō)什么,我不辯解,抗著(zhù),只希望努力是有結果的,是能幫助到您的,只希望有一天能看著(zhù)廣居民生逐步長(cháng)大,成長(cháng)為參天大樹(shù),只希望能有機會(huì )在樹(shù)下納涼。

  而在眼下經(jīng)濟危機的形式下,大多數的地產(chǎn)公司的日子都很難過(guò),市場(chǎng)的情形也不太樂(lè )觀(guān)!結合公司現項目的 情況,是不是還需要養這么多的人?是否該考慮人力成本的壓縮了。從與各分管部門(mén)領(lǐng)導溝通的情況來(lái)看,建議如果在目前僅是山房項目的話(huà),結合現在的工程進(jìn)度安排與開(kāi)發(fā)體量,人力需要大大的壓縮,建議逐步進(jìn)行減員計劃(在目前而言,員工的合同將大量的于12月31日到期,對于確實(shí)不符合崗位要求的可以不再續簽,這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本),對于山谷項目而言,因為也是分期啟動(dòng)的,實(shí)際可根據分期計劃實(shí)行階段性的人才擴充準備,當然這都只是我的建議而已,具體的`還需要您再仔細的斟酌確定。

  另外,在與各部門(mén)溝通的時(shí)候,中高層對公司未來(lái)的發(fā)展基本都感到迷惘,公司的戰略目標不清晰,他們對自己的發(fā)展也感到迷惘,如果僅是山房項目而言,他們普遍認為僅需要十多二十人足亦(現在有56人),對于現在的人力感覺(jué)到甚是浪費,現在支撐他們留下的更多的在于您個(gè)人的人格魅力,但對于企業(yè)而言,這雖然是一種留人的方式,但卻不是最好的方式,還是需要有企業(yè)的發(fā)展,企業(yè)的文化氛圍來(lái)留人,這才是長(cháng)久之計,尤其對于中高層管理人員而言,薪酬福利都是次要的,他們要的是發(fā)展與自我價(jià)值實(shí)現!對于企業(yè)的戰略是需要您和高層討論后確定的,對于企業(yè)的文化氛圍我想這應是09年度人事行政的工作重點(diǎn)吧。

  同時(shí),各部門(mén)還感覺(jué)到公司內部的流程不太暢通,這可能跟授權與部門(mén)職責切分有關(guān)吧,這個(gè)在咨詢(xún)顧問(wèn)來(lái)后會(huì )有好的解決方案了,就不多說(shuō)了。

  公司的組織架構與基本的管理制度在顧問(wèn)焦老師的幫助下相信能很快的定下來(lái)了,雖然只有短短的二天,但焦老師的能力基本上可以說(shuō)是獲得了所有人的認可。之前所列的有關(guān)11月份的工作計劃,特別是有關(guān)20xx年人力規劃、招聘培訓計劃都跟公司發(fā)展、組織架構、部門(mén)崗位職責劃分、現有人員的現狀息息相關(guān),我想這部份的工作也需要顧問(wèn)的咨詢(xún)成果出來(lái)后做出來(lái)的規劃、計劃才是具有針對性的,具有實(shí)操性的;有關(guān)薪酬績(jì)效管理的辦法,也需要在部門(mén)與崗位職責的劃分清楚的情況下,崗位評價(jià)與績(jì)效指標的設定才是科學(xué)有效的,所以這也需要基于顧問(wèn)的結果來(lái)進(jìn)行確定,但公司行政類(lèi)的基本管理制度是可以先行的,畢竟這與公司的架構、職責劃分的關(guān)系并不大,但卻是規范日常行為的必須的法寶。

  一直以來(lái)都在思考自己的發(fā)展與定位,因為地產(chǎn),因為對您的認同,離開(kāi)了所熟悉的it企業(yè),從去年八月進(jìn)公司算起,已經(jīng)一年有余了,雖然努力著(zhù),卻一路跌跌撞撞,工作沒(méi)有任何的起色,人力資源的工作也沒(méi)能推動(dòng),曾以為自己在hr領(lǐng)域還算專(zhuān)業(yè),但現在看來(lái)卻是真的非常失敗。從人力到做您的秘書(shū)到再兼做人力與法律事務(wù)聯(lián)系,工作內容在不斷的變化增加著(zhù),攬的事兒越來(lái)越多,卻一樣都沒(méi)有做好。自己也在思量,到底應該做什么,回歸人力?但人力的工作卻沒(méi)能推動(dòng),失!專(zhuān)門(mén)的從事秘書(shū)工作?卻感覺(jué)自己的性格并不適合做秘書(shū),也是非常的失敗。為此看來(lái),我于公司而言并不是合適的人選,是時(shí)候該有決定了,是時(shí)候離開(kāi)尋找更適合的人來(lái)幫助您了,當然在走之前會(huì )先把接班人給找好,在新的人來(lái)之前我會(huì )盡量的把工作做妥當。

  辭職人:

  日期:

總經(jīng)理辭職申請書(shū)3

尊敬的領(lǐng)導:

  我叫xx,于xx年11月1日進(jìn)入xx,目前擔任行政秘書(shū)一職,負責公司員工入職、離職及文件的編輯等工作。我性格開(kāi)朗,也很樂(lè )于與他人溝通。

  自20xx年便從事行政工作,因此,我對公司行政工作相對熟悉。3個(gè)月間,我不但熟悉了公司及長(cháng)峰假日酒店的環(huán)境,也學(xué)到了不少新的` 知識,這主要得益于領(lǐng)導的培養和同事們的熱心幫助。靜心回顧,公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,使我很快的便進(jìn)入到了角色中。我自認為能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題,并積極配合公司要求展開(kāi)工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。

  公司給我這樣一個(gè)舞臺,我會(huì )珍惜這次機會(huì ),為公司發(fā)展竭盡全力。今后我會(huì )一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),為公司發(fā)展盡自己的一份力量。在此提出轉正申請,望自己成為公司正式員工,懇請領(lǐng)導予以批準。

  申請人:

  申請日期:

總經(jīng)理辭職申請書(shū)4

尊敬的總經(jīng)理:

  我是重慶區域經(jīng)理,xx年進(jìn)入公司,現在在公司工作已經(jīng)7年想換個(gè)工作環(huán)境,因此已向人力資源部遞交辭職申請書(shū)。我工作的'主要職責負責重慶片區的產(chǎn)品推廣和售后服務(wù)工作,底下有一名助手和一名倉管。具體的一些交接事務(wù)和客戶(hù)資料我已經(jīng)讓助手在整理,相信不用幾天就可以整理完了。很感謝公司這幾年對我的照顧,我也學(xué)了很多的 東西,也賺了不少錢(qián)。

  然而現在我考慮的可能是家庭和今后的發(fā)展,常年在外對家庭對我始終不是一件好事,因此我還是做了這個(gè)艱難的決定,辭職。

  祝公司以后大展宏圖!

此致

敬禮!

辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

總經(jīng)理辭職申請書(shū)5

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  做公司總經(jīng)理也有個(gè)x年了,今天要向您遞交辭職報告,非常抱歉,這次辭職是因為我覺(jué)得自己在這崗位上已經(jīng)沒(méi)有了之前的那份能力了,覺(jué)得自己無(wú)法繼續做總經(jīng)理了,對下我管理不好,對上我不能很好把事情傳達,對此抱歉提出辭職,愿領(lǐng)導您批準。

  當初被任命做公司的總經(jīng)理時(shí),我感到非常的榮幸,這說(shuō)明您對我能力是極大的肯定的,也是您愿意相信我,所以我才能在這崗位工作。從任命工作開(kāi)始,我就一直勤懇的工作,努力做出成績(jì)去回報您的信任,回報您對我個(gè)人能力的一個(gè)認可。多年來(lái)任職總經(jīng)理,讓我覺(jué)得自己很累,畢竟一個(gè)人管理著(zhù)下面那么多人,也是很費精力的。我覺(jué)得自己累了,當前我對自己的狀態(tài)也是不滿(mǎn)意的,沒(méi)有以前那種壯志了,有很多工作我已經(jīng)做得不是太好了,所以我自認為自己是不在適合此工作了。同樣我也覺(jué)得自己年齡大了,我的精力不足以去支撐我繼續工作,更不能去花費心力管理這群?jiǎn)T工。為了不因為自己的失職給公司造成損失,我覺(jué)得自己必須辭職,畢竟繼續待著(zhù)這樣的狀態(tài)去工作,也是在添麻煩的,更是對不起您當初給的那份信任。

  在這我也要感謝當初您的提拔,讓我可以站上這個(gè)崗位,實(shí)現了我的一個(gè)夢(mèng)想。從前我特別希望自己的能力被施展開(kāi)來(lái),希望有一個(gè)很大的`舞臺供自己去展示,本來(lái)我以為還要許多許多年的,結果遇到您這個(gè)伯樂(lè )了,幸而在而立之年,我就做上這個(gè)位置了,給了公司這個(gè)大平臺給我去施展能力,真的是感激不盡。當年的那個(gè)我受您看上,升職為總經(jīng)理,這些年一直在報您的恩情,不敢忘懷您的提拔,我也努力做到了當初在您面前立下的誓言,現在我也該到了要退下的時(shí)候了,F在的世界都是年輕人的世界,我覺(jué)得這職位需要一個(gè)比我能力出挑,精力十足的人去做,我現在已然挑不起這個(gè)沉重的擔子了,為不給您和公司造成極大的損失,我認為辭職是比較好的的結果。再說(shuō),我也確實(shí)需要好好休息一番了,需要去重新定位自己,讓自己重新體驗美好的生活,還望諒解,希望您批準。在此祝愿未來(lái)公司的發(fā)展是十分好的,愿您保重康健身體!

  辭職人:

  日期:

總經(jīng)理辭職申請書(shū)6

尊敬的領(lǐng)導:

  很遺憾在這個(gè)時(shí)間向領(lǐng)導提出辭職。我自去年x月份擔任總經(jīng)理一職務(wù)至今,正是在這里我完成了一個(gè)轉變,工作上多有疏漏,但是我必須說(shuō)明,不是因為我的工作走進(jìn)了死胡同所以才提出辭職,不是我無(wú)能,要留下一個(gè)爛攤子留給后來(lái)人收拾,而是我想有更多的自由時(shí)間接觸社會(huì )鍛煉自我,更多的時(shí)間接近同學(xué)走進(jìn)同學(xué)當中,只是這是我很早的決定,已經(jīng)考慮了很久也也覺(jué)得足夠明智,不是我不能為同學(xué)為學(xué)校領(lǐng)導做出多少的犧牲,而是我有我的追求,路是自己走出來(lái)的,我想去好好的走自己的路,而這里的工作著(zhù)實(shí)讓我受到了許多的束縛,也很抱歉辭職報告很早就已經(jīng)寫(xiě)完,拖了很久才正式提出。心情的不穩定因素有,現在的狀況您可以非常放心,我是非常理性和坦白的面對您們,面對自己的未來(lái)的。

  不要覺(jué)得是我因為無(wú)能力繼續管理班級而提出辭職,很多人會(huì )這樣想,覺(jué)得你是扛不住了,所以才辭職了,但是對于我來(lái)說(shuō)并不是,我有我的追求。無(wú)論今天的主題是什么,我的心中的卻很復雜,有感激,有氣憤,有無(wú)奈,有歉意,有不舍,也有成長(cháng)。我想最重要的應該是自己學(xué)會(huì )了慢慢長(cháng)大和成熟來(lái)到這個(gè)新環(huán)境,開(kāi)始感覺(jué)還不錯,真是想好好干下去。事實(shí)上也是如此,我原來(lái)有很多抱負,希望能夠在這里實(shí)現,但是學(xué)校的很多事情和種種行為行為讓我感到十分失望。我認為,擁有一個(gè)好的環(huán)境創(chuàng )造一個(gè)良好的適合的氛圍,跟隨一個(gè)英明果斷、有人格魅力的領(lǐng)導工作,我才有發(fā)展和前途。

  在這個(gè)崗位上干了這么久,我非常了解領(lǐng)導之辛苦,領(lǐng)導也很難,所以我有利益上的不滿(mǎn)從來(lái)不說(shuō)。但是當我無(wú)法忍受的時(shí)候,就辭職。對于這里的一切不用說(shuō)明,每一個(gè)在這里的人都是很清楚的,硬件設備很差,讓人感覺(jué)被遺忘,老師的工作也讓我覺(jué)得似乎被忽略,不過(guò)也有幾位老師令我非常感動(dòng),她們真的就像我的父母,從課下隨和的言談到講課的賣(mài)力和叮囑,讓我再一次真正體會(huì )到了什么是為人師表!學(xué)生的.素質(zhì)是我不能預見(jiàn)的,本來(lái)期望自己也可以在這里展現在自己的能力魅力,可以有豐富多彩的年輕的生活,可是,卻一次次的讓我失望,從考勤到各項活動(dòng)的參加,從平時(shí)的學(xué)習狀態(tài)到考試期間的各種“準備”都讓我很失望很痛心。從著(zhù)裝到言談行為舉止,如何能體現出大學(xué)生的狀態(tài)呢?

  有人對我講是我對自己對他人的要求太高,所以對很多事情都會(huì )覺(jué)得不由自主的失望,但是每一次的失望都讓我減弱了繼續帶領(lǐng)他們奮斗的信心!阿基米德曾經(jīng)說(shuō),對每一件事都要有百分百信心的投入才有可能獲得成功,但是在你的每一次投入之后得到的都是失望,我想不失望的人幾乎是不存在的,我不是圣人更不可能忍受每一次自己的投入都深受打擊,但是我卻還有很長(cháng)的路要走,還有自己的追求,于是我不可能放棄了自己的追求去麻木的忍受這一切,我要活的精彩,要有更豐富的人生經(jīng)歷。在過(guò)去的半年里,我學(xué)習了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己,并增加自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗,生活的經(jīng)歷,我對于領(lǐng)導一年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開(kāi)并不是我對現在的工作畏懼,承受能力不行。經(jīng)過(guò)這陣的思考,我覺(jué)得這里的一切現實(shí)離我所追求的目標越來(lái)越遠。

  辭職人:

  日期:

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