【精華】辭職申請書(shū)模板匯總六篇
當下市場(chǎng)經(jīng)濟活躍，交易頻繁，申請書(shū)在生活中的使用越來(lái)越廣泛，申請書(shū)可以使我們的愿望得到合理表達。為了讓您不再為寫(xiě)申請書(shū)頭疼，下面是小編為大家整理的辭職申請書(shū)6篇，希望能夠幫助到大家。
辭職申請書(shū) 篇1
尊敬的領(lǐng)導：
從______年初至今，進(jìn)入公司工作___年的時(shí)間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。
在過(guò)去的___年里，我在公司里工作的很開(kāi)心，感覺(jué)公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時(shí)在公司里也學(xué)會(huì )了如何與同事相處，如何與客戶(hù)建立良好關(guān)系等方面的東西。并在公司的過(guò)去兩年里，利用公司給予良好學(xué)習時(shí)間，學(xué)習了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!
在經(jīng)過(guò)_____年的時(shí)間里，公司給予了很好的機會(huì )，讓自己學(xué)習做市場(chǎng)方面的運做，但由于自己缺乏市場(chǎng)等方面的經(jīng)驗，自己沒(méi)有能很好的為公司做好新的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，自己身感有愧公司的兩年的培養。
由于我個(gè)人感覺(jué)，我在過(guò)去的一段時(shí)間里的表現不能讓自己感覺(jué)滿(mǎn)意，感覺(jué)有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺(jué)自己在過(guò)去兩年沒(méi)有給公司做過(guò)點(diǎn)貢獻，也由于自己感覺(jué)自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經(jīng)過(guò)自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職。
此致
敬禮!
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
辭職申請書(shū) 篇2
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
首先，感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。俗話(huà)說(shuō)：天下無(wú)不散之筵席。由于個(gè)人職業(yè)規劃和一些現實(shí)因素（簡(jiǎn)單闡述離職商務(wù)部崗位的原因，比如父母年邁、夫妻分居），經(jīng)過(guò)深思熟慮，我決定辭去所擔任的商務(wù)部崗位的工作。
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向您正式提出辭職，給×××（改成自己商務(wù)部崗位所在的單位名稱(chēng)）管理所帶來(lái)不便，深表歉意！此時(shí)我選擇離開(kāi)商務(wù)部崗位，離開(kāi)朝夕相處同事和無(wú)微不至的領(lǐng)導，并不是一時(shí)的心血來(lái)潮，而是我經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間考慮之后才做出的艱難決定。相信在我目前的商務(wù)部崗位上，×××（改成自己商務(wù)部崗位所在的單位名稱(chēng)）有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辭職報告之后一定會(huì )批準我的申請。
轉眼之間，在×××（改成自己商務(wù)部崗位所在的.單位名稱(chēng)）工作已經(jīng)×年，回首商務(wù)部崗位工作和生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，感慨頗多，有過(guò)期待，也有過(guò)迷茫，有過(guò)歡笑，也有過(guò)悲傷。
×××（改成自己商務(wù)部崗位所在的單位名稱(chēng)）商務(wù)部崗位工作是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開(kāi)端。在領(lǐng)導、同事的關(guān)懷指導和幫助下，使我成為一名具有一定實(shí)際工作能力和處理日常事務(wù)能力的合格的商務(wù)部崗位工作者。
辭職申請書(shū) 篇3
尊敬的公司領(lǐng)導：
很遺憾在這個(gè)時(shí)候向公司正式寫(xiě)出辭職申請書(shū)。
來(lái)到這里也快兩個(gè)月了，開(kāi)始感覺(jué)這里的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處得融洽和睦。在這里有過(guò)歡笑，有過(guò)收獲，當然也有過(guò)痛苦。雖然多少有些不快，不過(guò)在這里還是進(jìn)步不少。
在這一個(gè)多月的工作中，我確實(shí)學(xué)習到了不少東西。然而工作上的毫無(wú)成就感總讓自己彷徨。我開(kāi)始了思索，認真地思考。思考的結果連自己都感到驚訝—或許自己并不適合這項工作。一些日子下來(lái)，我發(fā)現現在的處境和自己的目標并不相同。我想，應該換一份工作去嘗試了。
離開(kāi)這里，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開(kāi)了，我懇請領(lǐng)導原諒我的離開(kāi)。
祝愿公司蒸蒸日上!
此致
敬禮
申請人：xxx
日期
辭職申請書(shū) 篇4
尊敬的店長(cháng)：
你好!我是化妝品專(zhuān)柜營(yíng)業(yè)員劉麗。由于受不了工作壓力我不得不提出辭職，現已經(jīng)在辦理辭職手續，相信辭職報告也很快到店長(cháng)您那兒。
在××商場(chǎng)工作五年，是我人生當中工作時(shí)間最長(cháng)的一份工作。說(shuō)實(shí)在的我離開(kāi)有幾分不舍，然而現在商場(chǎng)競爭太激烈了，尤其化妝品這一塊，銷(xiāo)售不好，工資就上不去了，連養活自已都成了問(wèn)文章整理編輯：應屆畢業(yè)生求職網(wǎng)題，更別說(shuō)養家糊口了啊。不過(guò)還是要感謝店長(cháng)您，感謝商場(chǎng)的全體員工，因為有你們的幫助，我的生活才會(huì )更加的精彩。最后，希望商場(chǎng)能夠在活動(dòng)這方面多入手，增加人流量，僅此建議。
辭職人：xx
20xx年xx月xx日
辭職申請書(shū) 篇5
尊敬的領(lǐng)導：
在經(jīng)過(guò)我長(cháng)時(shí)間的考慮之后，結合我自身的實(shí)際情況，我不得不作出辭職申請，因為很多的實(shí)際情況，我已經(jīng)無(wú)法繼續在公司中工作下去，這些是我不愿意看到的，也是領(lǐng)導不愿意看到的。因此特向領(lǐng)導提出辭職!
由于薪金的原因，我不得不向公司提出申請，并希望能與今年x月xx日正式離職。
對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
辭職人：xxx
時(shí)間
在經(jīng)過(guò)我的考慮和公司的實(shí)際情況之后，我決定向公司提出辭職申請。
抓住重點(diǎn)。在辭職報告的開(kāi)頭要直接表明辭職的意圖，說(shuō)明你辭職的原因。
我是畢業(yè)就過(guò)來(lái)公司，三年的編程經(jīng)歷，雖然使我在各方面都提高了不少，然而離我實(shí)際的目標還是有很大的差距，這個(gè)跟公司和我自已都有關(guān)系，我覺(jué)得在公司里短期內不能讓我自己滿(mǎn)意。從目前的情況來(lái)看，在公司再待下去也不會(huì )有太大的改觀(guān)。
辭職申請書(shū) 篇6
前兩天，老同學(xué)打電話(huà)來(lái)求救。 老同學(xué)剛剛在一家國有企業(yè)做人事。前任拍拍屁股走人，留下了剛轉行什么也不懂的她。
“小凡啊，你算是熬出頭了，我剛剛開(kāi)始做這行，你可得教教我。
“是這樣的，我們公司工程部的骨干，很早就向我們老板提出離職,都快一個(gè)月了，我們老板就是不批。兩個(gè)人就這么僵持著(zhù)。我在旁邊看著(zhù)都急，要是違法了可怎么辦哪？”
“你去看一下他的離職報告，如果離職報告上有像‘申請公司批準’之類(lèi)的話(huà)，那公司就可以不批準；如果沒(méi)有，只說(shuō)要什么時(shí)候離職的，這個(gè)時(shí)候我們就沒(méi)有批準的權力了，三十天一到勞動(dòng)合同就自然解除了�！�
“你說(shuō)詳細點(diǎn)好嗎？”老同學(xué)似乎一下子沒(méi)理解。
“這么說(shuō)吧。一般來(lái)說(shuō)員工想與公司解除勞動(dòng)合同，只要提前三十天‘通知’公司就可以了，并不需要得到公司的批準。
“這里說(shuō)的通知公司離職的文件，就是辭職信。上面會(huì )記載提出辭職的時(shí)間、離職原因，等等。如果上面只有提出離職的時(shí)間，沒(méi)有其他特別約定，那么在此辭職通 知簽署日起三十天后，就是勞動(dòng)合同解除日。這種辭職報告用通俗的話(huà)來(lái)說(shuō)就是‘跟你說(shuō)一下，我將在三十天后離職了，你們準備交接辦退工吧’。公司沒(méi)有表示異 議的權力，因而無(wú)須對此做出回復。
“另一種就是我們常見(jiàn)的辭職申請書(shū)。這種辭職申請書(shū)有一個(gè)顯著(zhù)的特點(diǎn)，就是前面寫(xiě)了大段話(huà)，最后會(huì )有一句類(lèi)似‘望批準為盼’、‘請領(lǐng)導批準’的句子。這個(gè) 時(shí)候，公司是否批準就成為能不能解除勞動(dòng)合同的關(guān)鍵。公司可以批準，也可以不批準。如果不批準的，雙方就繼續履行勞動(dòng)合同。這種‘辭職申請書(shū)’實(shí)際上不是 辭職信，而是一種協(xié)商解除勞動(dòng)合同的意向書(shū)。法律意義上的辭職信是一種‘通知’，而不是‘申請’。
“所以呢，你要看清他給你們老板寫(xiě)的辭職文件，分清到底是‘辭職通知’還是‘離職申請’�！�
“哦，原來(lái)是這樣啊，明白了�！�
●公司收到員工的離職報告時(shí)，要分辨清楚員工提交的離職文件到底是辭職通知還是協(xié)商解除勞動(dòng)合同的意向書(shū)。
●如果是員工辭職，那么員工提前三十天書(shū)面通知用人單位即可，沒(méi)有其他條件。如果員工辭職時(shí)未辦理工作交接或與用人單位有未了糾紛的，用人單位可通過(guò)仲裁或訴訟等法律途徑主張自己的權利，但不能以此限制員工辭職，二者不能混為一談。
提前五個(gè)月通知的特殊離職。
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