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公司員工辭職申請書(shū)

時(shí)間:2022-06-27 15:19:15 辭職申請書(shū) 我要投稿

公司員工辭職申請書(shū)模板合集九篇

  在經(jīng)濟飛速發(fā)展、人們往來(lái)越來(lái)越密切的今天,申請書(shū)在現實(shí)生活中使用廣泛,我們在寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要注意語(yǔ)言簡(jiǎn)潔、準確。寫(xiě)起申請書(shū)來(lái)就毫無(wú)頭緒?以下是小編精心整理的公司員工辭職申請書(shū)9篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

公司員工辭職申請書(shū)模板合集九篇

公司員工辭職申請書(shū) 篇1

尊敬的公司領(lǐng)導:

  您好!

  很遺憾在這個(gè)時(shí)候向你正式提出辭職。時(shí)光飛逝,轉眼來(lái)到貴公司已半載有余,開(kāi)始感覺(jué)車(chē)間里的氣氛就像一個(gè)大家庭一樣,大家相處的融洽和睦。在這里有過(guò)歡笑,有過(guò)收獲,當然也有過(guò)痛苦,難忘一些睡崗時(shí)的畫(huà)面,雖然多少有些不快樂(lè )的經(jīng)歷,不過(guò)在這里至少還是學(xué)了一些東西。

  相信每一個(gè)來(lái)到xx公司有限公司的員工都懷揣著(zhù)相同的夢(mèng)想:奉獻的同時(shí)實(shí)現自己的價(jià)值。作為一個(gè)社會(huì )人存在的價(jià)值,或許是因為自己目光短淺,工作時(shí)間有限,到目前為止,還沒(méi)有找到自己存在于奇瑞的價(jià)值,亦相信每一個(gè)離開(kāi)福建遠航鞋業(yè)的年輕人,都會(huì )銘記在福建遠航鞋業(yè)生活的日子,那些難忘的歲月。

  每天上班時(shí),公司內嘈雜的聲音,都會(huì )給我無(wú)形的心理壓力,直到下班后亦不能緩解,頭腦還是那種機器運作的聲音,讓我身心疲憊常常夜不能寐,我想這些客觀(guān)的原因我無(wú)力去改變,唯一能改變地只有我自己,這也是我萌生去意最直接的原因。

  哲人說(shuō):生活在別處。我覺(jué)得也對,在不同的地方可以看到不同的風(fēng)景,接觸到不同的人與事,這對于一個(gè)年輕人來(lái)說(shuō)未必不是一件好事。

  最后祝愿公司的同事們工作順利,身心健康,同時(shí)懇請領(lǐng)導批準我的辭職。

  此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工辭職申請書(shū) 篇2

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我是________年____月來(lái)到公司的新員工。非常感激公司能夠給予我在公司工作及學(xué)習的機會(huì )。但在這里,我將很遺憾的向公司提出辭職申請。

  我來(lái)公司有4個(gè)月了,在這短短不到半年的時(shí)間里,我學(xué)習到了許多業(yè)務(wù)知識,也深深的體會(huì )到了公司拼搏進(jìn)取的企業(yè)精神。我們的員工都十分敬業(yè),加班工作已經(jīng)不是新鮮事,甚至有些員工為了及時(shí)完成任務(wù)通宵工作的。網(wǎng)管中心的李主任也非常的認真負責,并不乏對員工的體恤與理解。所以我相信,雖然北方電信現在業(yè)務(wù)還不是很多,但我們有這樣優(yōu)秀的員工和領(lǐng)導,再乘著(zhù)全業(yè)務(wù)開(kāi)通與運營(yíng)的東風(fēng),北方電信一定能夠蓬勃發(fā)展,實(shí)現三足鼎立。

  每當別人問(wèn)我在公司的工作怎么樣的時(shí)候,我都會(huì )回答公司的工作是相當不錯的。

  然而,一個(gè)好的工作并不一定適合每一個(gè)人。我個(gè)人的性格是比較內向的,喜歡對一些技術(shù)進(jìn)行鉆研。但是我的應變能力并不強,面對監控崗位上每天打來(lái)的無(wú)數的電話(huà)并需要對機房各專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行合理的調度很難適應。于是,我對我的職業(yè)生涯進(jìn)行了重新定位。經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的考慮之后,我得到了一個(gè)結論:相比從事網(wǎng)絡(luò )設備維護的工作來(lái)說(shuō),我可能更適合從事網(wǎng)絡(luò )設備產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的工作。所以,我決定辭職并準備攻讀碩士研究生。

  還有,我希望把我正式員工的指標讓給那些仍未轉正的老員工們。他們的工作能力和工作態(tài)度不亞于其他正式員工,而且他們把人生最重要的幾年都奉獻給了公司,他們應該得到相應的回報。這無(wú)論是對公司還是員工都是一件好事。

  對于我的行為給公司造成的影響我表示深深的歉意。

  最后,在電信工作的剩余日子里,我一定會(huì )站好最后一班崗,保證不會(huì )在我的崗位上發(fā)生重大差錯。并做好交接班工作,努力把我對公司的影響降到最低。

  任何時(shí)間任何地點(diǎn),我都將銘記公司優(yōu)秀的企業(yè)精神!

  祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展,也祝各位領(lǐng)導身體健康,工作順利!

  此致

敬禮! 

申請人:xxx

20xxxx

公司員工辭職申請書(shū) 篇3

尊敬的總經(jīng)理、各位領(lǐng)導:

  這一年的工作對我本人的幫助非常大,學(xué)到了很多東西,與公司諸位同仁的合作也相當愉快和默契。但遺憾的是,在今年5月份的工作結束后,我將離開(kāi)公司。做出這個(gè)決定對我個(gè)人而言是相當困難的,作為公司的一名中層干部,我的離去相信對公司、特別是一些正在進(jìn)行的項目會(huì )帶來(lái)一定的損失。我會(huì )在剩下的工作時(shí)間里盡力完成自己份內的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。

  nes是一個(gè)非常有前景的公司,從我進(jìn)入nes到現在,公司承接的項目越來(lái)越多,規模也一天天的壯大。雖然公司內部也存在一些這樣那樣的問(wèn)題,但和其他國內軟件公司一樣,都是發(fā)展中必然會(huì )出現的一些問(wèn)題,相信隨著(zhù)時(shí)間的推移,這些問(wèn)題都會(huì )得到合理完善的解決。而且公司副總經(jīng)理xxx、項目經(jīng)理xxx等人認真負責的工作態(tài)度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象?梢哉f(shuō)公司的發(fā)展和他們的努力是分不開(kāi)的。所以我的辭職并非出于對公司制度或個(gè)人有什么不滿(mǎn),完全是我個(gè)人的意愿。

  既然已經(jīng)做出了離開(kāi)的決定,我想我可以站在一個(gè)相對中立的立場(chǎng)對nes提出一些意見(jiàn)和建議,希望能對nes今后的發(fā)展能有一定的幫助,謹供各位領(lǐng)導參考。

  一、績(jì)效考評標準的建立。對任何一家公司而言,不斷的激發(fā)員工的工作和創(chuàng )造熱情是相當重要的,軟件公司也不例外。應該創(chuàng )造一個(gè)好的制度以保證并激勵優(yōu)秀的員工能夠多勞多得。項目獎金和年終獎金是較多公司所采取的一種激勵方式。另外在項目進(jìn)行中對有突出表現的員工給與一定的物質(zhì)獎勵和精神獎勵也非常重要。不要小看精神獎勵,有時(shí)一個(gè)稱(chēng)號也會(huì )極大的激勵起員工的工作熱情。這一點(diǎn),我們公司做的還相當不夠。要建立起這樣一個(gè)多勞多得的獎勵制度,關(guān)鍵是要有一套對工作成績(jì)衡量和評定的標準,制定這樣一個(gè)標準很重要。雖然軟件公司的工作有一定的特殊性,但國際上優(yōu)秀的軟件公司的管理經(jīng)驗和相關(guān)的技術(shù)文件(比如cmm軟件成熟度評定標準)都可以為公司制定這樣的一套標準提供詳盡的資料。只要公司愿意組織人力物力去開(kāi)發(fā)一套能夠滿(mǎn)足自身需求的績(jì)效考評標準不僅能使公司在業(yè)務(wù)上更上一層臺階,也為今后的發(fā)展奠定了堅實(shí)的基礎。

  二、對員工的培訓。計算機和相關(guān)技術(shù)的發(fā)展速度是有目共睹的,所以對軟件開(kāi)發(fā)人員的培訓也是重中之重。相信這一點(diǎn)公司的高層領(lǐng)導早就意識到了,然而公司的各項培訓制度卻不盡如人意。原因可以說(shuō)有各個(gè)方面的,但關(guān)鍵還是太注重借助內部資源。事實(shí)上公司完全可以向員工提供各種外部的培訓機構和培訓課程的相關(guān)資料,讓員工自由選擇,并在培訓時(shí)間上給與一定的配合。至于培訓費用可以先讓員工自己承擔,如果數額不大,在考試合格后即可給與報銷(xiāo)。對于數額較大的可以采取考試合格后公司先保存發(fā)票,等員工為公司持續工作了一段時(shí)間后再給與報銷(xiāo)。如果員工能夠取得一些對公司發(fā)展非常有利的證書(shū)也可在工資水平上做出相應的調整,具體情況由公司掌握。相信如果能夠采取這樣的措施,對整個(gè)公司員工的培訓熱情和從業(yè)素質(zhì)都會(huì )有極大的促進(jìn)。

  三、資源的再利用。作為一個(gè)規模不斷壯大的軟件公司,能否做到或者說(shuō)能夠做到多少程度的軟件資源再利用是判斷這家公司是否擺脫作坊式軟件開(kāi)發(fā)的關(guān)鍵。資源首先靠積累,當公司已經(jīng)有了一部分的資源后,如何積累這些資源?以怎樣的方式保存這些積累?如何利用這些已經(jīng)積累的資源?這三個(gè)問(wèn)題都是資源再利用不可或缺的一環(huán)。能夠做好資源的再利用,對縮短項目完成周期,提高完成質(zhì)量都會(huì )有極大的幫助。已經(jīng)做完的項目不應該只剩下一些文檔和源程序。相關(guān)的技術(shù)和共通模塊也不應該只保存在開(kāi)發(fā)人員的腦子里。應該分門(mén)別類(lèi)地整理起來(lái)放進(jìn)公司的數據庫,再開(kāi)發(fā)新的相關(guān)的軟件時(shí)可以很快地找到并再一次的利用和完善。這是一個(gè)長(cháng)期而巨大的工程,但公司應該能意識到這樣的代價(jià)是完全值得去付出的。cmm標準是其中一條可以幫助公司走上正軌的道路。

  四、內部的計算機管理系統。作為一個(gè)軟件開(kāi)發(fā)公司如果沒(méi)有一個(gè)像樣的內部計算機管理系統就像鞋匠的兒子沒(méi)有鞋穿一樣不可思議。既然其他行業(yè)的公司都知道通過(guò)購買(mǎi)或委托開(kāi)發(fā)一套適合自己的計算機管理系統能夠極大的提高自身生產(chǎn)效率和公司盈利,那么作為專(zhuān)業(yè)開(kāi)發(fā)這類(lèi)系統的軟件公司更應該擁有這樣一套管理系統。前面提到過(guò)的績(jì)效衡量標準、資源再利用等都離不開(kāi)一個(gè)完善的公司內部數據庫管理系統。我認為這一點(diǎn)應該引起公司決策者充分的重視,雖然我個(gè)人非常希望公司能擁有這樣一套系統并且也利用了部分工作時(shí)間開(kāi)發(fā)了一些相關(guān)的項目管理模塊和功能,但這些離一個(gè)完整的管理系統還是有相當的距離,而且這也不是憑我一個(gè)人的力量可以完成的。即使我離開(kāi)公司,我仍然希望能有人或一個(gè)團隊在公司領(lǐng)導的支持下完成并不斷優(yōu)化這樣一個(gè)系統。

  以上是我個(gè)人對公司的一點(diǎn)意見(jiàn)和建議,如果這能對nes公司今后的發(fā)展有所助益,那么對即將離開(kāi)公司的我也將是一種莫大的鼓勵和安慰。

  請上級領(lǐng)導批準我的申請!謝謝!

  申請人:xxx

  時(shí)間

公司員工辭職申請書(shū) 篇4

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  在過(guò)去工作許多年的時(shí)間里,我有幸得到了各位領(lǐng)導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在本職工作上,我得到了很大程度的提高,在此感謝公司提供給我這個(gè)良好的平臺,這么多年的工作經(jīng)驗將是我今后生活中的一筆寶貴財富。

  在這里,特別感謝各位領(lǐng)導在過(guò)去的工作、生活中給予的`大力支持與幫助;尤其感謝 經(jīng)理, 組長(cháng)等,多年來(lái)對我的信任和關(guān)照,感謝所有給予過(guò)我幫助的同事們。 由于個(gè)人身體不適和一些現實(shí)因素,經(jīng)過(guò)慎重考慮之后,特此提出辭職申請。

  望領(lǐng)導批準我的申請,并請協(xié)助辦理相關(guān)辭職手續,在正式離開(kāi)之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

  祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展,前景燦爛,財源廣進(jìn)。

  此致

敬禮

  辭職人;

  20xx年x月x日

公司員工辭職申請書(shū) 篇5

  尊敬的公司領(lǐng)導:

  您好!感謝公司能給我這個(gè)就業(yè)的機會(huì ),今天我懷著(zhù)復雜的心情寫(xiě)下這封辭職申請書(shū)。

  我因經(jīng)濟危機的影響以及家庭原因,無(wú)法在繼續工作下去,只能提前回國,希望公司能諒解我們的處境。經(jīng)過(guò)慎重考慮之后,特此提出辭職申請:我自愿申請辭去在公司的一切職務(wù),敬請批準。

  來(lái)到公司大約二年了,公司里的每個(gè)人對我都很好。我衷心感謝各位領(lǐng)導以及各位同事對我的照顧與錯愛(ài),在這近二年里,我學(xué)到了很多以前從未接觸過(guò)的知識,開(kāi)闊了視野,鍛煉了能力。工作上,我學(xué)到了許多寶貴實(shí)踐技能。生活上,得到各級領(lǐng)導與同事們的關(guān)照與幫助;思想上,得到領(lǐng)導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀(guān)。這近二年多的工作經(jīng)驗將是我今后學(xué)習工作中一筆寶貴的財富。感謝所有給予過(guò)我幫助的同事們。

  望領(lǐng)導批準我的申請,并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續,在正式離開(kāi)之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

  離開(kāi)這個(gè)公司,我滿(mǎn)含著(zhù)愧疚、遺憾。我愧對公司上下對我的期望,愧對各位對我的關(guān)心和愛(ài)護。遺憾我不能經(jīng)歷公司的發(fā)展與以后的輝煌,不能分享你們的甘苦,不能聆聽(tīng)各位的教誨,也遺憾我什么都沒(méi)能留下來(lái)。結束我來(lái)新加坡的第一份工作。

  最后,衷心祝愿公司健康成長(cháng),事業(yè)蒸蒸日上!祝愿各位領(lǐng)導與同事:健康快樂(lè ),平安幸福!

  此致 敬禮!

  申請人:

  日期:

公司員工辭職申請書(shū) 篇6

尊敬的***:

  您好!

  由于您對我的信任,使我得以加入到貴公司,并且在短短的一年里經(jīng)歷了許多的機遇和挑戰。

  自從20xx年7月20日入職以來(lái),我每天都在努力的工作、努力的提升自己的能力。轉眼一年過(guò)去了,我需要重新確定我未來(lái)的方向。誠然,論工作環(huán)境、領(lǐng)導團隊、工作壓力、個(gè)人喜好,我無(wú)從挑剔。

  提出辭職我想了很久,以下是我辭職的三點(diǎn)主要原因:

  鑒于我的性格因素,要在公司自我提升及成長(cháng)成為獨擋一面的能手,我深深感覺(jué)到自己能力的不足。人需要不斷的學(xué)歷、提高、完善。我也一直在努力改變自己,變得適應工作環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的特長(cháng)及優(yōu)勢。我很抱歉自己在這個(gè)時(shí)間向公司提出辭職。來(lái)到公司也近一年了,正是在這里我開(kāi)始正式踏上了社會(huì ),實(shí)現了自己從一個(gè)學(xué)生到一個(gè)完整社會(huì )人的最初轉變。公司里良好的人際關(guān)系和民主的工作氛圍,讓我找到了歸屬的感覺(jué),在這里我能安心的工作,安心的利用業(yè)務(wù)時(shí)間學(xué)習。

  我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都會(huì )有一定的小范圍的影響,公司正值用人之際,20xx年招生工作已經(jīng)全面啟動(dòng),所有的工作計劃在全公司上下齊心努力下一步步穩步推進(jìn)。雖然我即將要離開(kāi)公司,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,及一群可愛(ài)的學(xué)生,司工作的這一年時(shí)間里所發(fā)生的一件件、一樁樁事情,使我終生難忘。離開(kāi)公司,我滿(mǎn)含著(zhù)愧疚、遺憾。 最后,愿公司在今后的發(fā)展中能夠一帆風(fēng)順,興旺發(fā)達!并祝愿各位領(lǐng)導與同事:健康快樂(lè ),平安幸福!

  辭職申請人:鄭州***公司員工

公司員工辭職申請書(shū) 篇7

尊敬的公司領(lǐng)導:

  很榮幸能進(jìn)入利明眼鏡這個(gè)氣氛融洽、團結進(jìn)取的團隊工作,也很高興認識這么多關(guān)心和支持我的同事們。進(jìn)利明眼鏡以后,我做了職業(yè)規劃,因為利明眼鏡為我提供了一個(gè)寬松的平臺,還有這么多友好的工作伙伴,所以我是期待和公司長(cháng)期合作下去的。

  但是,看著(zhù)身邊的朋友都有了自己的事業(yè),我覺(jué)得趁年輕也想自己闖一番事業(yè)。今年是我的本命年,我更是有了一股創(chuàng )業(yè)的勇氣和信心。本想在鄭州開(kāi)一間工作室,一邊工作一邊上班——但是“魚(yú)和熊掌不可兼得”,況且這樣做也是對自己和對公司的不負責任。

  我非常喜歡在利明的工作,從開(kāi)始到現在我都是充滿(mǎn)激情的,開(kāi)心與歡樂(lè )總是寫(xiě)在臉上。但是,從05年底就開(kāi)始考慮是否要開(kāi)創(chuàng )自己的事業(yè),所以?xún)刃囊恢焙苊,內心深處也受盡煎熬和痛苦,F在決定辭職是經(jīng)過(guò)我反復權衡做下的決定。與此同時(shí),我感到難過(guò)的是從此失去了共處7個(gè)月的同事,以及寄予我厚望的領(lǐng)導。

  公司對我有情有義,我會(huì )銘記在心。前幾天我“說(shuō)服”了以前同在百貨公司上班的同事(現在百盛購物中心企劃部),希望能接替我的工作,他人很聰明,辦事效率高。我覺(jué)得公司可以考慮以下。

  最后我想感謝:各位在我的職業(yè)道路上幫助過(guò)我的人!謝謝!

  此致

敬禮

  申請人:XXX

  XXX年 月 日

公司員工辭職申請書(shū) 篇8

各位同仁和朋友:

  由于個(gè)人未來(lái)發(fā)展的原因,今天是我在yy工作的最后一天,非常感謝各位同仁和朋友一直以來(lái)對我工作的支持和協(xié)助,在此衷心的說(shuō)聲"謝謝"!

  首先感謝yy給我的一次工作的機會(huì ),非常感謝董事長(cháng)黃健堂先生在百忙中對我親自面試和加薪,非常感謝nb2/5工程部林佳鴻先生在十分繁忙的間隙給我面試機會(huì )!使我能獲得3年半的穩定工作!非常感謝nb2工程部陳國振先生對我在工作中的悉心點(diǎn)撥,沒(méi)有你們的協(xié)助,我不可能在yy順利的工作,再次衷心的謝謝你們!同時(shí)感謝nb2bil工程課的各位兄弟姐妹,是你們真誠陪伴我度過(guò)在yy的每一天,使我充實(shí)堅強而且更加成熟!感謝其他協(xié)助部門(mén)兄弟姐妹的真誠協(xié)作,使我們的工作能順利完成!沒(méi)有yy提供的這份3年半穩定的工作,我不可能在某這片熱土打拼,我不可能每年有時(shí)間邀不識字的雙親來(lái)某小住2月,以解每年只能回家2次的難舍親情!沒(méi)有這份穩定的工作,我不可能認識如此多優(yōu)秀的員工和主管!我不可能成熟和長(cháng)大,不可能認識到自己今后要走的路!

  人生最重要的不是努力,也不是奮斗,而是抉擇!不知不覺(jué)來(lái)yy已經(jīng)三年半了,從25歲一晃就28歲了,人生最寶貴的青春在yy停留;此時(shí)的心情是非常復雜的。我知道,離開(kāi)yy我一定會(huì )依依不舍,也許還會(huì )流淚!但我相信,流淚和不舍后會(huì )更堅強和自信!因為人生的路還很漫長(cháng),而我必須認真面對和正確把握!

  我離開(kāi)yy后,工作將交接給xxx,相信在今后的工作中給予更多的支持和協(xié)助!

  再次衷心的說(shuō)聲"謝謝"!祝愿我認識的人和認識我的人工作順利,前程似錦!雖然對yy而言我只是大海中的浪花,而對父母和自己而言我是全部!

公司員工辭職申請書(shū) 篇9

尊敬的公司領(lǐng)導:

  首先我非常榮幸能成為公司的一名員工。公司給我提供了一個(gè)了解名優(yōu)企業(yè)的平臺。非常感謝在工作期間領(lǐng)導的關(guān)懷。

  我預辭去公司現在給我安排的職位,理由如下:

  一、我在公司一個(gè)月期間公司,安排了軍訓鍛煉了我們的身體素質(zhì),并不是我想像中的工作崗位的培訓,到目前為止我還沒(méi)有崗位。

  二、我對公司的管理不理解的地方太多,這樣容易有心理負擔,影響工作。與其沒(méi)有心情的混時(shí)間還不如辭掉現有工作。公司沒(méi)有為我青春負責的權利,我得為自己的大好時(shí)光負責。

  三、領(lǐng)導的工作方式和效率讓我很失望。例如,第一天我領(lǐng)軍訓服裝,等了整整四個(gè)小時(shí)但是最后竟然沒(méi)有領(lǐng)到衣服。我從經(jīng)理室問(wèn)到庫管,得到的回答是:我不清楚;你去找誰(shuí)誰(shuí)領(lǐng)導忙可以理解但是請不要拿職工的青春開(kāi)玩笑。

  四、對于我們公司的薪金不滿(mǎn)意。我應聘時(shí)和我說(shuō)的是八百一個(gè)月,可是當我再問(wèn)的時(shí)候就成了六百,所以我沒(méi)有敢再問(wèn)工資的問(wèn)題。做為一個(gè)知名的大集團公司,在員工待遇上能做到如此程度實(shí)在讓人心寒。

  五、公司的獎罰制度太嚴厲。做為員工我們有義務(wù)去承擔工作中因為自己的疏忽或者失誤造成的不必要的損失,這點(diǎn)沒(méi)有錯但是應該有對應的獎勵制度,具我了解我們公司初了與工資掛鉤的產(chǎn)量獎勵外,就只有一條舉報有獎了。

  鑒于以上原因,我的辭職報告還望領(lǐng)導批準。,希望公司的業(yè)績(jì)一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

  辭職申請人:xxx

  XX年5月13日

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