有關(guān)物流人員的辭職報告四篇
在日常生活和工作中，報告對我們來(lái)說(shuō)并不陌生，寫(xiě)報告的時(shí)候要注意內容的完整。其實(shí)寫(xiě)報告并沒(méi)有想象中那么難，以下是小編收集整理的物流人員的辭職報告4篇，歡迎閱讀與收藏。
物流人員的辭職報告 篇1
盧總：
您好！
不知不覺(jué)在公司也呆了快一年了，（去年9月進(jìn)公司），在盧經(jīng)理和各位領(lǐng)導的栽培和信任下，我從一個(gè)底層跟車(chē)的，到現在能夠出來(lái)共同合作管理福建dc！這樣的深情，我銘記在心！
想來(lái)，當初進(jìn)迪申物流的時(shí)候，第一個(gè)是對“樂(lè )事”這樣年輕的休閑食品的所包含的文化的認同，我想我們的公司也是這樣的一個(gè)年輕的公司，或者說(shuō)具有年輕力量的公司，！我也體會(huì )到了這樣的氛圍：年輕，拼搏，能力，創(chuàng )新，團結！
公司也在飛速的發(fā)展，從濟南到福建，從蘇州到南京！可以說(shuō)公司的成長(cháng)是幾何的！我也很慶幸可以在這樣的環(huán)境中長(cháng)大！我沒(méi)有什么樣的文憑，可是我在這里是被認可的，這讓我找到了我的自信心！我深深的感激這里！或者我是一個(gè)不好的學(xué)生，或者員工，最后，在這樣的環(huán)境中我還是選擇了離開(kāi)！我不知道這樣算不算背叛。只是我不得不離開(kāi)！大凡員工離去是有2個(gè)原因的：
1，員工對公司不滿(mǎn)意
2，公司對員工不滿(mǎn)意
我想員工對公司的不滿(mǎn)還是因為：個(gè)人文化同公司文化的差異，或者說(shuō)的直白點(diǎn)就是公司給與的和員工本身要求達到的不和諧！我想我還是要離開(kāi)這培養我的熱土的，就象一個(gè)孩子要離了家鄉去遠方鍛煉自己一般，我辜負了領(lǐng)導對我的深切期望！深深的感謝那些培養我，鼓勵我的人：（特別是盧經(jīng)理）和那些給我信任的領(lǐng)導�。ㄌ貏e是錢(qián)總）我由于種種個(gè)人原因要離開(kāi)公司了，希望錢(qián)總能夠在百忙中盡快解決我的'問(wèn)題！
附：我想在10號之前離開(kāi)公司，希望錢(qián)總能夠批準。
物流人員的辭職報告 篇2
盧總：
您好!
不知不覺(jué)在公司也呆了快一年了，(去年9月進(jìn)公司)，在盧經(jīng)理和各位領(lǐng)導的栽培和信任下，我從一個(gè)底層跟車(chē)的，到現在能夠出來(lái)共同合作管理福建dc!這樣的深情，我銘記在心!想來(lái)，當初進(jìn)迪申物流的時(shí)候，第一個(gè)是對“樂(lè )事”這樣年輕的休閑食品的所包含的文化的認同，我想我們的公司也是這樣的一個(gè)年輕的公司，或者說(shuō)具有年輕力量的公司，!我也體會(huì )到了這樣的氛圍：
年輕，拼搏，能力，創(chuàng )新，團結!公司也在飛速的發(fā)展，從濟南到福建，從蘇州到南京!可以說(shuō)公司的成長(cháng)是幾何的!我也很慶幸可以在這樣的環(huán)境中長(cháng)大!我沒(méi)有什么樣的文憑，可是我在這里是被認可的，這讓我找到了我的自信心!我深深的感激這里!或者我是一個(gè)不好的學(xué)生，或者員工，最后，在這樣的環(huán)境中我還是選擇了離開(kāi)!我不知道這樣算不算背叛。只是我不得不離開(kāi)!
大凡員工離去是有2個(gè)原因的：
1， 員工對公司不滿(mǎn)意
2， 公司對員工不滿(mǎn)意
我想員工對公司的不滿(mǎn)還是因為：個(gè)人文化同公司文化的差異，或者說(shuō)的直白點(diǎn)就是公司給與的和員工本身要求達到的不和諧!我想我還是要離開(kāi)這培養我的熱土的，就象一個(gè)孩子要離了家鄉去遠方鍛煉自己一般，我辜負了領(lǐng)導對我的深切期望!深深的感謝那些培養我，鼓勵我的人：(特別是盧經(jīng)理)和那些給我信任的領(lǐng)導!(特別是錢(qián)總)
我由于種種個(gè)人原因要離開(kāi)公司了，希望錢(qián)總能夠在百忙中盡快解決我的問(wèn)題!
物流人員的辭職報告 篇3
尊敬的xxxxx總：
您好！
不知不覺(jué)在公司也呆了快一年了，（去年9月進(jìn)公司），在xx經(jīng)理和各位領(lǐng)導的栽培和信任下，我從一個(gè)底層跟車(chē)的，到現在能夠出來(lái)共同合作管理福建dc！這樣的深情，我銘記在心！
想來(lái)，當初進(jìn)迪申物流的時(shí)候，第一個(gè)是對“樂(lè )事”這樣年輕的休閑食品的所包含的文化的認同，我想我們的公司也是這樣的一個(gè)年輕的公司，或者說(shuō)具有年輕力量的公司，！我也體會(huì )到了這樣的氛圍：
年輕，拼搏，能力，創(chuàng )新，團結！
公司也在飛速的發(fā)展，從濟南到福建，從蘇州到南京！可以說(shuō)公司的成長(cháng)是幾何的！我也很慶幸可以在這樣的環(huán)境中長(cháng)大！
我沒(méi)有什么樣的文憑，可是我在這里是被認可的，這讓我找到了我的自信心！我深深的感激這里！
對工作的興趣濃度不高。這是我來(lái)杭州的第一份工作，很想把它做好�？墒潜M管我努力去做了。依然是時(shí)而熱情，時(shí)而懶散。我不能保持長(cháng)久的積極性。因此表現得也不好。這對公司還是個(gè)人都有不利。
或者我是一個(gè)不好的學(xué)生，或者員工，最后，在這樣的環(huán)境中我還是選擇了離開(kāi)！我不知道這樣算不算背叛。只是我不得不離開(kāi)！
大凡員工離去是有2個(gè)原因的：
1， 員工對公司不滿(mǎn)意
2， 公司對員工不滿(mǎn)意
當然，工作中也有許多不足和問(wèn)題。諸如學(xué)習還受文化水平限制，思想還受傳統思維束縛，知識不能全面，境界拔高困難，故工作標準不夠高，要求不夠嚴，只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬，仍缺乏敢做敢為的創(chuàng )新意識。這些問(wèn)題和不足，在今后人生中是我永遠要克服，改進(jìn)的。
感謝您愿意挽留我，如果您這樣想的話(huà)。我會(huì )把您的挽留當作對我最大的鼓勵，堅定的走下去;我感謝您依舊認為我是可以培養的人，感謝您看見(jiàn)并認同我在公司每一天，每一次活動(dòng)所作的努力。
我想員工對公司的不滿(mǎn)還是因為：個(gè)人文化同公司文化的差異，或者說(shuō)的直白點(diǎn)就是公司給與的和員工本身要求達到的不和諧！
我想我還是要離開(kāi)這培養我的熱土的，就象一個(gè)孩子要離了家鄉去遠方鍛煉自己一般，我辜負了領(lǐng)導對我的深切期望！
深深的感謝那些培養我，鼓勵我的人：（特別是盧經(jīng)理）和那些給我信任的領(lǐng)導�。ㄌ貏e是錢(qián)總）
我由于種種個(gè)人原因要離開(kāi)公司了，希望錢(qián)總能夠在百忙中盡快解決我的問(wèn)題！
回顧這幾年的工作情況，我深深覺(jué)得能得到您的賞識進(jìn)入xx工作是我莫大的幸運。我一直非常珍惜這份工作。在生活和工作中，公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和教導，同事們對我的關(guān)懷和幫助，一直是我自信而積極的源泉和動(dòng)力。在公司工作幾年里，我受益良多：無(wú)論是從財會(huì )專(zhuān)業(yè)技能還是人際關(guān)系處理上都有了很大的提高。感謝公司提供的發(fā)展平臺和鍛煉機會(huì )。我很希望自己能夠發(fā)揮最大的努力，全身心地投入工作，這才是對公司對您以及對我自己的負責。但我發(fā)現自己對于從事xx行業(yè)工作的興趣已經(jīng)減退，目前的狀況下要圓滿(mǎn)完成公司的托付我已經(jīng)開(kāi)始有心無(wú)力。所以我決定提出辭職，請您支持。
酒店近期人員變動(dòng)較大，因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我希望可以盡快完成工作交接。這個(gè)時(shí)間也許比較緊，如果實(shí)施上有太多困難，我同意適當延遲一段時(shí)間。但是我還是希望經(jīng)理理解。
附：我想在xx號之前離開(kāi)公司，希望xxxx總能夠批準。
感謝領(lǐng)導對我的信任，給我機會(huì )來(lái)公司工作。其間我認識了不少朋友，學(xué)到不少新的知識，也有過(guò)很多愉快的時(shí)間，但是我因學(xué)習上課的需要，特辭去現在的保安工作，望公司領(lǐng)導能夠諒解，如果您發(fā)現以往的工作有什么問(wèn)題，請與我聯(lián)系，手機不變(xxxxxxxxx)。并希望能保持聯(lián)絡(luò )。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
物流人員的辭職報告 篇4
盧總您好！
不知不覺(jué)在公司也呆了快一年了，（去年9月進(jìn)公司），在盧經(jīng)理和各位領(lǐng)導的栽培和信任下，我從一個(gè)底層跟車(chē)的，到現在能夠出來(lái)共同合作管理福建dc！這樣的深情，我銘記在心！
想來(lái)，當初進(jìn)迪申物流的時(shí)候，第一個(gè)是對“樂(lè )事”這樣年輕的休閑食品的所包含的文化的認同，我想我們的公司也是這樣的一個(gè)年輕的公司，或者說(shuō)具有年輕力量的公司，！我也體會(huì )到了這樣的氛圍
年輕，拼搏，能力，創(chuàng )新，團結！
公司也在飛速的發(fā)展，從濟南到福建，從蘇州到南京！可以說(shuō)公司的成長(cháng)是幾何的！我也很慶幸可以在這樣的環(huán)境中長(cháng)大！
我沒(méi)有什么樣的文憑，可是我在這里是被認可的，這讓我找到了我的自信心！我深深的感激這里！
或者我是一個(gè)不好的學(xué)生，或者員工，最后，在這樣的環(huán)境中我還是選擇了離開(kāi)！我不知道這樣算不算背叛。只是我不得不離開(kāi)！
大凡員工離去是有2個(gè)原因的1， 員工對公司不滿(mǎn)意2， 公司對員工不滿(mǎn)意
我想員工對公司的不滿(mǎn)還是因為：個(gè)人文化同公司文化的差異，或者說(shuō)的直白點(diǎn)就是公司給與的和員工本身要求達到的不和諧！
我想我還是要離開(kāi)這培養我的熱土的，就象一個(gè)孩子要離了家鄉去遠方鍛煉自己一般，我辜負了領(lǐng)導對我的深切期望！
深深的感謝那些培養我，鼓勵我的人：（特別是盧經(jīng)理）和那些給我信任的領(lǐng)導�。ㄌ貏e是錢(qián)總）
我由于種種個(gè)人原因要離開(kāi)公司了，希望錢(qián)總能夠在百忙中盡快解決我的問(wèn)題！
我想在10號之前離開(kāi)公司，希望錢(qián)總能夠批準。
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