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員工辭職報告

時(shí)間:2021-02-21 17:51:11 辭職報告 我要投稿

【熱門(mén)】員工辭職報告范文合集7篇

  當我們在崗位上體驗過(guò)一段時(shí)間后,某些原因下我們會(huì )選擇辭職離開(kāi)崗位,這時(shí)候領(lǐng)導就會(huì )要求我們寫(xiě)好辭職報告了。是不是苦于寫(xiě)不出正規的辭職報告呢?以下是小編為大家收集的員工辭職報告7篇,歡迎大家分享。

【熱門(mén)】員工辭職報告范文合集7篇

員工辭職報告 篇1

尊敬的領(lǐng)導:

  您好,首先非常感謝這一年來(lái)您們對我的關(guān)心及照顧,讓我學(xué)到很多也體會(huì )很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時(shí)時(shí)教導我前進(jìn),更是讓我由衷的感激。我在前臺服務(wù)的崗位上,所做的一舉一動(dòng)都代表著(zhù)酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實(shí)際工作中并沒(méi)有盡到這個(gè)責任。通過(guò)認真反思,主要原因有以下幾點(diǎn):

  一、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng )新求異。

  二、工作時(shí)工作怠慢,熱情度不高。在服務(wù)上缺乏靈活性和主動(dòng)性。

  三、自身調節力差,情緒化嚴重。四、缺乏銷(xiāo)售意識和銷(xiāo)售技巧,客房出租率低。

  五、服務(wù)意識淡薄,沒(méi)有真正的把客人的需求放在第一位。

  六、缺乏交流和溝通,信息反饋不及時(shí),導致工作不協(xié)調。

  七、微機改革之后,缺乏責任心,沒(méi)有及時(shí)的數據統計和管理。

  在這個(gè)時(shí)候提出這樣的申請,我知道讓領(lǐng)導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開(kāi),希望領(lǐng)導能夠予以批準!此致敬禮!

  此致

敬禮!

辭職人:

日期:

員工辭職報告 篇2

尊敬的公司領(lǐng)導:

  您好!

  于此刻辭職,余心惶惶然!進(jìn)司一年有余,承蒙領(lǐng)導垂青照拂,而經(jīng)理關(guān)照尤甚!借此,愚蒙得以有機歷練良多,頓生如家之覺(jué)。然愚蒙不才,枉費經(jīng)理一腔熱忱與信任。離別時(shí)分,致謝雖發(fā)自肺腑亦顯得蒼白無(wú)力,而感激之情則無(wú)以言表。

  人之百年,如白駒過(guò)隙,然余生已去三有其八。所生幾何!常恨歲月逼人,心下戚戚。一枯一榮,皆有定數;盛衰成敗,唯有天知。然一年之歷練仍未羈絆余身。思慮良久,竊以為于社會(huì )大潮之中拼搏弄潮,方是吾輩男兒安身立命之所?v浪大風(fēng)急,彼岸渺茫,愚蒙亦無(wú)所懼,一心向前。

  共事一室,同做同息,與吾友離別,心下不忍,;淳淳教導,信任有加,與公司離別,情更不堪!惟愿吾司事業(yè)有成,飛黃騰達之期可待。

  臨表頓首,辭職皆愚蒙個(gè)中原因。希領(lǐng)導見(jiàn)諒,閱而納之!再拜再謝!

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

員工辭職報告 篇3

尊敬的**經(jīng)理:

  您好!

  很遺憾在這個(gè)時(shí)候向公司提出正式辭職,我雖然還不是公司的一名正式員工,或許,本身就不需要寫(xiě)這份辭職報告,但是,自從進(jìn)入**公司的第一天開(kāi)始,我就身體力行地踐行一個(gè)正式員工所要求的一切,完成好領(lǐng)導交代的所有任務(wù),F在,當您看到這份報告的時(shí)候,我想我已經(jīng)做出了這個(gè)決定。

  來(lái)到**差不多半年了,感覺(jué)還不錯,朝九晚六的生活,不是很森嚴的等級制度,大家相處得很融洽,在這里我結識了很多朋友。雖然,多少有些不快。但是,就在這里,我至少還是學(xué)到了許多許多的東西,為人處世的哲理,辦公室的文化等等。對此,我深表感謝。

  這是我的第一份正式工作,畢竟,我還沒(méi)畢業(yè)。我很欣慰,自己并不是因為錢(qián)而來(lái)的,而是發(fā)自?xún)刃牡南矚g它,畢竟已經(jīng)有了兩年多的工作經(jīng)驗。更重要的是,當時(shí)有我的主控,閆魏魏女士,這么優(yōu)秀的領(lǐng)導者的推薦,對此,我也深表感謝。來(lái)北京之前,父母也特意囑托,"既然決定去了,就要在公司好好干"。對于,父母的鼓勵和支持,也很欣慰。

  在這幾個(gè)月的工作中,我一直在不斷努力,不斷學(xué)習新的東西,我對自己的要求就是盡職盡責,堅守崗位……很多人都說(shuō)做好自己的事就行了,確實(shí)如此。但是,這和我接受的高等教育、本性很是矛盾。就拿出差做汽車(chē)項目而言,很多人覺(jué)得應付差事,肆意鋪張浪費,不顧成本,但是,我的腦海中早已經(jīng)有了成本控制的理念,我個(gè)人以為,干一行愛(ài)一行鉆一行,哪怕與自己的專(zhuān)業(yè)、愛(ài)好毫不相關(guān),既然選擇了,就得堅持,因為只要我努力,認真,踏實(shí)工作,總能學(xué)到有用的東西。成本控制雖然給我帶來(lái)不了什么,或者是為公司節約不了多少,但是至少我是盡力了。

  那些經(jīng)歷至少可以成為與朋友寒暄的材料。然而,工作上的毫無(wú)成就感和價(jià)值感總讓我彷徨,糾結與矛盾。我開(kāi)始了思考,也許是我還不夠完美,能力不夠強,經(jīng)驗不夠豐富等等的原因,抑或是目前的工作不太適合我。

  綜合兩年來(lái)的實(shí)踐經(jīng)驗和相關(guān)理論知識的學(xué)習,我也有點(diǎn)感觸。其實(shí),我們**是可以做得更好的,而且是有理由做得更完美。因為我們有這么好的客戶(hù),最重要的是有一群精明能干的領(lǐng)導。

  第1,開(kāi)明的管理制度。包括,認可員工的個(gè)人價(jià)值,并在精神上給予最大的支持和鼓勵,并不僅僅是物質(zhì)上的獎勵。

  第2,良好的公司形象。企業(yè)的根本在于誠信和服務(wù)的質(zhì)量,對于咨詢(xún)公司,更是如此。其實(shí),我們的目光應該更加具有戰略性,根據"十二五規劃"的決議,要求"規范提升商務(wù)服務(wù)業(yè)。如果信譽(yù)丟了,哪怕有再好的客戶(hù),再好的項目,沒(méi)人為你去執行,也不行。連鎖反應的后果,可想而知。所以,對客戶(hù)負責,同時(shí),我們也應該對代理,兼職負責,因為這是我們立足之根本,也是大公司長(cháng)遠發(fā)展所必須的。

  第3,良好的企業(yè)文化和員工的凝聚力,是企業(yè)生存,發(fā)展和獲利的精神保障。同時(shí),深造和培訓機會(huì )以及定期的工作績(jì)效考核也是員工進(jìn)步的動(dòng)力,和個(gè)人價(jià)值體現的需要。優(yōu)厚的薪資,良好的獎懲制度和福利待遇體系,是激發(fā)員工不斷上進(jìn),一往無(wú)前的基本動(dòng)力,應該加以完善。獎勵-懲罰機制事實(shí)上決定了員工的行為,而當這些行為成為群體行為時(shí),便構成了行為方式。只要獎勵-懲罰機制不變,行為方式就會(huì )保持,并逐漸固化下來(lái),變成下意識的行為或稱(chēng)行為習慣,而行為習慣是難改的,通常滯后于獎勵-懲罰機制的變化。另外,培訓本身就是一種很大的投資,如果不注重的話(huà),會(huì )造成極大的浪費

  離開(kāi)**,離開(kāi)這些一路走來(lái)的同事,確實(shí)很舍不得,舍不得同事之間的情意。這些必將成為我以后人生發(fā)展的經(jīng)歷。衷心感謝曾經(jīng)幫助過(guò)我的同事們,感謝我的領(lǐng)導,**女士,**女士,**女士,**女士等等,最重要的是因為有**經(jīng)理您的堅強領(lǐng)導。謝謝。

  很快我就要離開(kāi)**了,衷心祝愿我們公司的事業(yè)蒸蒸日上!

  此致

  敬禮

  辭職人:

  20xx年x月x日

員工辭職報告 篇4

尊敬的供電所領(lǐng)導:

  今天,是我最后一次在縣任職工作以來(lái),和大家見(jiàn)面的機會(huì )了。借此機會(huì ),我給各位領(lǐng)導和同志們表個(gè)態(tài)并說(shuō)上幾句話(huà)。首先,我服從組織對我的工作安排。因為這是工作的需要,所以作為個(gè)人也是應該服從大局的。同時(shí),我也非常感謝組織對我的關(guān)愛(ài)和照顧。我在縣工作了八年零三個(gè)月20天有余,組織上把我放在這里,在此期間,我作為一個(gè)班長(cháng)和大家朝夕相處,一起生活和工作。我認為跟大家已建立了深厚的友誼和真摯的感情,從班子來(lái)看,我們縣的班子,始終是一個(gè)團結、務(wù)實(shí)、開(kāi)拓、創(chuàng )新的班子,是一個(gè)能夠戰斗的堡壘。從縣的干部隊伍來(lái)看,是一支素質(zhì)較高,業(yè)務(wù)較強,步調一致,能打善戰的一支較為整齊的隊伍。在我們這支隊伍中,多年來(lái)始終沒(méi)有一個(gè)落伍的,并涌現出了很多先進(jìn)個(gè)人和拔尖人才。

  從我們縣國稅工作來(lái)看,多年來(lái)對上級交辦和地方黨委政府布置的各項工作任務(wù)、稅收任務(wù),都能夠按時(shí)、按要求、高標準、高質(zhì)量去完成,為地方經(jīng)濟發(fā)展作出了我們應有的貢獻。從縣國稅內部環(huán)境來(lái)看,也得到了徹底的改觀(guān),干部職工住房和個(gè)人待遇也得到很大改變和提高。從縣國稅外部環(huán)境來(lái)說(shuō),通過(guò)我們多年堅持嚴帶隊,嚴執法,重服務(wù),善協(xié)調,得到了納稅人的高度贊揚,也得到了社會(huì )各界對我們縣國稅所做的工作給予了認可和肯定。以上這些成績(jì)的取得,是市局黨組正確領(lǐng)導和支持的結果,是地方黨委,政府支持和關(guān)愛(ài)的結果,是各職能部門(mén)配合幫助的結果,是我們縣國稅全部干部團結奮進(jìn),其心協(xié)力,積極努力的結果,在此,我忠心的感謝各級領(lǐng)導和大家,謝謝你們多年來(lái)對我工作的支持和幫助,對我生活的關(guān)愛(ài)和照顧。

  做為我個(gè)人,到縣以來(lái)得到了領(lǐng)導和同志的關(guān)心和幫助、配合和支持,我深深感受到大家對我本人是信任的,對我的能力是認可的。做好人是本份,我深知好人不一定是好官,但做好官必須是好人。我曾記得在我到縣上任工作那天,在縣國稅局會(huì )議室就面對市局領(lǐng)導和同志說(shuō)過(guò):"我來(lái)這里工作,就要堂堂正正做人,清清白白任職,扎扎實(shí)實(shí)工作,實(shí)實(shí)在在干事。"我想:領(lǐng)導就是責任,領(lǐng)導就是服務(wù),官大責任大、服務(wù)面也大。工作讓大家干,心里也應時(shí)刻想著(zhù)大家的事。我是這樣想的,實(shí)際也是這樣做的。在工作能力上,我個(gè)人的能力并不強,但我靠的是集體的力量?偟闹v我們班子還是能夠總攬全局,在決策議事上還沒(méi)有大的失誤,在協(xié)調內外關(guān)系上,我們縣國稅應該說(shuō)基礎已打好,和諧氛圍已形成。

  所謂基礎,就是班子隊伍團結,整體政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)相對較強,,管理相對規范,稅政征管相對扎實(shí),稅源形成良性循環(huán)。所謂和諧氛圍:就是內部風(fēng)氣正,人心齊,心情舒暢,這一支隊伍能拉得出,打得勝。外部,納稅人納稅意識強,縣城經(jīng)濟發(fā)展強勁,縣委政府對我們國稅真是高看一眼、厚愛(ài)一層、非常支持。國稅工作靠領(lǐng)導的支持,靠大家的力量,我才能在縣工作這么多年。同時(shí)由于自己的素質(zhì)還不強,水平還不高,在工作中也做過(guò)一些不該做的錯事。因工作也傷害過(guò)個(gè)別同志的感情。特別是因工作,自己不注意方法而批評過(guò)不該批評的同志,再此向同志說(shuō)聲對不起,請原諒。

  我就要走了,到新的崗位去工作了,但我會(huì )永遠珍惜,不斷回顧,牢記在縣工作八年多與大家建立的友誼和感情。有機會(huì )一定會(huì )來(lái)看望大家,也希望大家有機會(huì )去我那兒坐一坐,喝一杯,有事需要我辦的說(shuō)一聲,只要能辦,一定盡心盡力。我想信與大家建立的感情是真摯的。謝謝大家。

  此致

敬禮!

  辭職人:

  xx年x月x日

員工辭職報告 篇5

尊敬的x總:

  在經(jīng)過(guò)內心多次痛苦掙扎和深思熟慮之后,我終于鼓起勇氣寫(xiě)下了這封辭職信。對于這種勇氣,我將其稱(chēng)為“成長(cháng)的勇氣”。

  我來(lái)公司已經(jīng)有一年多的時(shí)間了,這一年來(lái)xx公司在飛速發(fā)展,我也在快速成長(cháng),我也深知在我成長(cháng)的背后是領(lǐng)導的信任與潛心栽培,同事們的支持與幫助。

  20xx年,對我來(lái)說(shuō)是至關(guān)重要的一年,我很慶幸能夠在這樣的公司,這樣的部門(mén),這樣的工作環(huán)境中迅速成長(cháng),適應社會(huì )。我的家人經(jīng)常用這樣一句話(huà)來(lái)教導我“找一個(gè)好企業(yè)容易,遇到一個(gè)好領(lǐng)導不容易”,我很幸運的在漫漫職業(yè)生養的伊始便遇到了您這樣一位亦師亦友的`好領(lǐng)導,我也很感激這一年來(lái)您對我猶如兄長(cháng)般的關(guān)懷,支持與信任。在公司的這些日子,對于每一項工作任務(wù),我都用心盡力,按時(shí)保量,加班加點(diǎn)的完成。我告訴自己,只有這樣才能對得起領(lǐng)導在我身上所花費的心血。

  坦白講,最近幾個(gè)月所遇到的許多事,讓我重新舉棋不定。但誠信或者忠誠,并不機械的等于終身服務(wù)于一家公司。人和企業(yè)都在時(shí)刻改變著(zhù),對于企業(yè)而言,隨著(zhù)公司的發(fā)展變遷,過(guò)去適合的員工未來(lái)可能不再適合他的職位,對于個(gè)人來(lái)說(shuō),一個(gè)公司過(guò)去可能是他最佳的選擇,隨著(zhù)時(shí)間的流逝,現在可能已經(jīng)無(wú)法激發(fā)他最大限度的發(fā)揮他的激情和才干。我覺(jué)得現在是我該下定決心的時(shí)候了。

  雖然做出這樣的決定也會(huì )感覺(jué)到很痛苦,現在的我也只能很遺憾的說(shuō)辜負了領(lǐng)導對我的深切期望,只能深深的說(shuō)道一聲對不起!

  我考慮在辭呈遞交之后的一月內離開(kāi),這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選,來(lái)填補因我離職而造成的空缺,同時(shí)我也能夠協(xié)助您對新人進(jìn)行培訓,使他盡快熟悉工作。另外,如果您覺(jué)得我在某個(gè)時(shí)間內離職比較適合,不防給我個(gè)建議。

  真誠的感謝您這一年來(lái)對我的厚愛(ài),對我自身存在的缺點(diǎn)的包容,以及對我在工作中所存不足的指正。您那顆正直的心,滿(mǎn)懷激情的人生態(tài)度,寬廣的胸懷,機敏的處事方式,必將令我受用終身。我也很真誠的感謝和我一起工作的同事們,我曾經(jīng)和他們度過(guò)了一段非?鞓(lè )的,令人難忘的時(shí)光。這樣的深情,我銘記在心,這樣的財富,將伴我一生。

  無(wú)論走到哪里,我都會(huì )為我曾經(jīng)是本公司的一員感到自豪,在這工作的日子是我寶貴的財富!最后祝公司的事業(yè)蒸蒸日上,業(yè)務(wù)高速上升。

  此致

敬禮!

員工辭職報告 篇6

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我是到貴超市的新員工。在這三個(gè)多月的工作時(shí)間中,非常感激公司能夠給予我在貴超市工作及學(xué)習的機會(huì )。但在這里,我將很遺憾的向超市提出辭職申請。

  我來(lái)超市有三個(gè)月了,在這短短不到半年的時(shí)間里,我學(xué)習到了許多業(yè)務(wù)知識,也深深的體會(huì )到了貴超市拼搏進(jìn)取的企業(yè)精神。我們的員工都十分敬業(yè),加班工作已經(jīng)不是新鮮事,甚至有些員工為了及時(shí)完成任務(wù)努力工作的。主管也非常的認真負責,并不乏對員工的體恤與理解。所以我相信有這樣優(yōu)秀的員工和領(lǐng)導,超市一定能夠蓬勃發(fā)展。

  然而,一個(gè)好的工作并不一定適合每一個(gè)人。我個(gè)人的性格是比較內向的。但是我的應變能力并不強,面對該工作很難適應。經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的考慮之后,我得到了一個(gè)結論:我不適應該工作。所以,我決定辭職。

  對于我的行為給公司造成的影響我表示深深的歉意。最后,在超市工作的剩余日子里,我一定會(huì )站好最后一班崗,保證不會(huì )在我的崗位上發(fā)生重大差錯。并做好交接班工作。

  祝超市事業(yè)蓬勃發(fā)展,也祝各位領(lǐng)導身體健康,工作順利!

  此致

敬禮!

  辭職人:

  日期

員工辭職報告 篇7

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  首先致以我深深地歉意和愧疚,很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候突然向公司提出辭職,出于個(gè)人的原因(家庭原因/身體原因等等),本人不能在公司繼續發(fā)展!離開(kāi)這個(gè)單位,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實(shí)很舍不得,感謝同事之間的真誠和友善。 但是我還是要決定離開(kāi)了,懇請領(lǐng)導批準我辭職。

  同時(shí),很榮幸曾身為元輔的一員,能有機會(huì )在這里工作學(xué)習,不勝感激!感謝領(lǐng)導的指點(diǎn)和同事們的關(guān)照,衷心祝愿元輔發(fā)展越來(lái)越壯大,所有在元輔辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成!

  此致

敬禮

  申請人:XXX

  20xx年x月x日

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