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公司處罰的通知

時(shí)間:2022-11-11 15:02:18 處罰通知 我要投稿

公司處罰的通知匯編15篇

  在快速變化和不斷變革的今天,我們用到通知的地方越來(lái)越多,通知適用于批轉下級機關(guān)的公文,轉發(fā)上級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文。為了讓您在寫(xiě)通知時(shí)更加簡(jiǎn)單方便,下面是小編為大家收集的公司處罰的通知,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

公司處罰的通知匯編15篇

公司處罰的通知1

  來(lái)有少數員工出現上班遲到現象,嚴重影響工作秩序和公司形象,為了加強勞動(dòng)紀律,杜絕遲到現象發(fā)生,從X月XX日起,凡員工遲到的,一律按公司XX管理制度進(jìn)行考核,遲到1小時(shí)以?xún)瓤垡恍r(shí)工資,1小時(shí)以上扣超過(guò)時(shí)數的兩倍工資。特此通知。

  XX公司辦公室

  XXX年XX月XX日

公司處罰的通知2

  保安部員工于20xx年xx月xx日違反了本公司制定的公司管理制度原因并處以經(jīng)濟罰款元,請引以為戒,如不改正,再次違規紀公司將保留進(jìn)一步處理的權利。

  違規人簽字:xxxx

  綜合主管簽字:xx

  保安隊長(cháng)簽字:xx

公司辦公室

20xx年xx月xx日

公司處罰的通知3

  編號:xx

  日期:20xx年xx月xx日

  姓名:xx

  所屬部門(mén):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部

  所犯過(guò)失:中國國際醫療器械展覽會(huì )期間,公司組織并要求員工于規定時(shí)間到場(chǎng)協(xié)助我司的參展商開(kāi)展會(huì )展,并爭取在會(huì )展過(guò)程中多學(xué)習多提高,為公司下一步會(huì )展計劃積累經(jīng)驗。但我司的員工xx無(wú)視公司紀律,在沒(méi)有得到公司領(lǐng)導的批準下,善自主張缺席會(huì )展一天,這種心無(wú)紀律、主觀(guān)臆斷的行為對公司造成很大的'影響。為嚴肅起見(jiàn),根據本人認錯態(tài)度公司行政部特別做出如下處罰。

  處分:口頭嚴重警告一次,并做書(shū)面檢查。

  罰款:罰款¥20元,本次罰款在4月份工資中扣除。

  領(lǐng)導批準:xx

  被處罰員工:xx

公司處罰的通知4

公司各部門(mén):

  20__年8月2日凌晨1:00左右,公司保安科組織對全廠(chǎng)下晚班員工所攜帶出廠(chǎng)物品進(jìn)行突擊檢查,在檢查過(guò)程中發(fā)現員工魯小峰手提包有異常,要求其開(kāi)包接受檢查,其手提包內有公司產(chǎn)品且無(wú)任何出廠(chǎng)門(mén)憑證,屬于個(gè)人偷盜行為。

  為嚴格執行公司規章制度,經(jīng)公司研究決定,對魯小峰的偷盜行為作出如下處理:

  一、給予魯小峰開(kāi)除的處分。

  二、給予罰款400元的處罰,并在本人的工資中扣除。

  特此通報!

  湖南___有限公司

  20__年8月2日

公司處罰的通知5

全體員工

  由:恒朗國際企業(yè)行政部

  呈報:劉總

  事項:受到客戶(hù)嚴重的投訴

  行政部門(mén)查實(shí):10月29日寄出去的PO11986船頭辦和PO12021嘜架,受到客戶(hù)嚴重的投訴的部門(mén):外發(fā)部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進(jìn)清、紙樣房張師傅、裁床何錦成。

  所犯過(guò)失:1、PO11986船頭辦未經(jīng)檢查質(zhì)量就寄給客戶(hù),寄船頭辦之前理應嚴格檢查質(zhì)量,確保質(zhì)量,有質(zhì)量才又發(fā)展。2、PO12021嘜架排錯,浪費用料,理應以節約為主。由此可見(jiàn),我們要高度重視客戶(hù)的滿(mǎn)意程度,客戶(hù)就是企業(yè)。

  鑒于外發(fā)部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進(jìn)清、紙樣房張師傅、裁床何錦成受到客戶(hù)嚴重的投訴,根據《各部門(mén)職責制度》第二條若頭辦因時(shí)間拖長(cháng)或質(zhì)量問(wèn)題等受到客戶(hù)嚴重投訴的,扣工資50元每次,達三次記曠工一次,記曠工三次作開(kāi)除處理,F決定處理如下:

  給予外發(fā)部龍松青、跟單部靳呈能、QA吳可英、QC付進(jìn)清、紙樣房張凡、裁床何錦成在十月份工資里扣除50元,所有員工罰款將會(huì )用于員工福利項目上。

  東莞市恒朗進(jìn)出口貿易有限公司

  行政部

  簽發(fā):

時(shí)間:

公司處罰的通知6

  員工xxxx由于上班時(shí)間從事與工作無(wú)關(guān)的違規事項,對其本人罰款100元,責令1500字書(shū)面檢查一次,并處警告處分一次。上級領(lǐng)導xxx處罰200元。

  員工付蒙由于個(gè)人行為不當,對公司業(yè)務(wù)及形象造成不良影響,對其本人罰款100元,責令1500字書(shū)面檢查一次,并處警告處分一次。上級領(lǐng)導xxx處罰200元。

  書(shū)面檢查應于12月5日下班前交至相關(guān)公司領(lǐng)導處,請各位員工引以為戒。

  xxx公司

  年 月 日

公司處罰的通知7

  我公司xxx部門(mén)xxx員工在上班,利用公司電話(huà)無(wú)故撥打私人電話(huà)。如此個(gè)人占用公司資源行為,違反了公司的員工規定第xxx條,在公司內部造成了一定的不良影響。根據相應規定,為此公司決定對xxx處以警告(或x元罰款),以此告示,望以戒之。

  xxx公司

  20xx年xx月xx日

公司處罰的通知8

  20__年_月_日,公司售后部員工___在從事售后服務(wù)工作時(shí),因服務(wù)態(tài)度惡劣原因導致顧客投訴,經(jīng)調查情況屬實(shí)。根據公司員工守則_章_條_款之規定,鑒于員工___在從事售后服務(wù)工作時(shí)的不應有表現,經(jīng)公司研究決定,給予___員工現金罰款___元決定。

  特此通告。

  公司___部

  20__年_月_日

公司處罰的通知9

  員工姓名:黃xx,現任公司外聯(lián)部專(zhuān)員,20xx年xx月xx日14時(shí),經(jīng)公司領(lǐng)導發(fā)現在公司占用工作時(shí)間瀏覽xx網(wǎng)站,并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)之事,嚴重違反了公司紀律。

  為加強公司職業(yè)道德建設,嚴肅公司規范,根據公司制度及員工守則規定,將給予該名員工罰款處分,(罰款金額1元從當月工資扣除)以茲警告。

  希望全體員工能引以為戒,自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律,嚴格遵循公司規章制度,堅持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng),為公司的發(fā)展做出貢獻。

  特此通知

  北京xx網(wǎng)信息技術(shù)有限公司

  20xx.xx.xx

公司處罰的通知10

  茲公司材料部部長(cháng)xxx,由于工作失誤導致原材料供應不及時(shí),影響公司正常生產(chǎn)營(yíng)運。為嚴肅員工手冊的相關(guān)要求,加強公司的規章制度,經(jīng)公司決定給予xxx扣除當月工資的處罰決定。望xxx以此為契機改進(jìn)工作方法提升工作能力。

  公司對xxx的處罰是為了懲前毖后,希望大家能引以為戒,端正工作態(tài)度,提升工作責任心,為公司的美好明天努力奮斗!

  甘肅xxx混凝土工程有限公司

  20xx年x月x日

公司處罰的通知11

  XX公司各部、各班隊:

  為了執行XX公司的勞動(dòng)紀律,在20xx年6月18日上午進(jìn)行公司內部檢查,發(fā)現有部分員工不遵守公司勞動(dòng)紀律,存在早退現象。為避免以后出現遲到早退現象,現對下列違紀人員進(jìn)行安裝分公司內部警告批評,希望各部、各班隊嚴格抓好勞動(dòng)紀律,抓好職務(wù)履行情況的督查,如發(fā)現還有個(gè)別員工不遵守勞動(dòng)紀律,將給予嚴肅處理。

  XX公司

  行政室

  20xx年6月19日

公司處罰的通知12

  20xx年10月26日晚,海南分公司由零售科、安數科組織,對興海幾座加油站進(jìn)行了夜間檢查,在檢查過(guò)程中發(fā)現,興同加油站祁有云,何明明二人無(wú)視公司規章制度,違反工作紀律,在加油站宿舍內吸煙,此行為嚴重危害到加油站的安全,給其他員工造成負面的影響。對此,安數科將對以上2人做出如下處罰:

  1、對祁有云、何明明予以100元罰款

  2、對祁有云、何明明予以全公司通報批評,如有再犯,嚴肅處理。

  望各單位引以為戒,嚴格執行公司規章制度,在今后檢查中如發(fā)現類(lèi)似行為,必將嚴懲。

  海南分公司

  20xx.10.29

公司處罰的通知13

  ____年__月_日,公司__制造部發(fā)生蒸鍍掉鍋事故,造成嚴重的經(jīng)濟損失。經(jīng)查,此次事故系人為失誤所導致。為了規范員工生產(chǎn)行為,提高員工作業(yè)責任意識,根據公司《獎懲管理制度》,現決定對以下人員進(jìn)行處罰,以賠償公司所遭受的損失。

  此次事故責任人及賠償金額如下:

  1.事故直接責任人___,200元;

  2.事故間接責任人___、___,各100元;

  3. __經(jīng)理、__副經(jīng)理對事故負有領(lǐng)導管理責任,各50元。

  望各位同事引以為戒,特此通知。

  __有限公司

  ____年_月_日

公司處罰的通知14

  20xx年x月xx日,公司xxx制造部發(fā)生蒸鍍掉鍋事故,造成嚴重的經(jīng)濟損失。經(jīng)查,此次事故系人為失誤所導致。為了規范員工生產(chǎn)行為,提高員工作業(yè)責任意識,根據公司《獎懲管理制度》,現決定對以下人員進(jìn)行處罰,以賠償公司所遭受的損失。

  此次事故責任人及賠償金額如下:

  1、事故直接責任人xxx,200元。

  2、事故間接責任人xx、xxx,各100元。

  3、x經(jīng)理、x副經(jīng)理對事故負有領(lǐng)導管理責任,各50元。

  望各位同事引以為戒,特此通知。

xxxxx有限公司

20xx年x月xx日

公司處罰的通知15

  茲有我廠(chǎng)職工xxx,男,現年x歲,系x車(chē)間x工種。

  該同志自x年x月x日到x年x月x日連續曠工x日,廠(chǎng)辦多次通知拒不到廠(chǎng)報到,其行為違反了我廠(chǎng)x規定,屬于嚴重的違紀行為,為嚴肅廠(chǎng)紀,從即日起給予xx處分。

  特此通知!

  xxx廠(chǎng)辦

  x年x月x日

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